field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Für die Versorgung von kranken und verletzten Menschen werden jeden Tag ca. 15.000 Blutspenden benötigt. Die DRK Blutspendedienst West gGmbH hat es sich zur Aufgabe gemacht, einen großen Teil des kontinuierlichen Bedarfs an Blutspenden für medizinische Einrichtungen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland sicherzustellen. Als Marktführer in der Verarbeitung und Herstellung von Blutpräparaten verfügt unser Mandant über eines der modernsten und größten Labore für Transfusionsmedizin in Europa und ist mit seiner zentralen Herstellung richtungsweisend. Die 1.200 Mitarbeitenden stehen für den gemeinsamen Unternehmenserfolg und arbeiten im Zeichen der Menschlichkeit als Teil der nationalen Rotkreuzgemeinschaft. OHNE SIE LÄUFT ES NICHT, denn wir lieben Blut und unsere Verantwortung für das Gesundheitssystem Aktuell haben wir folgende Position zu besetzen: HR-Generalist (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Sie sind zuständig für die Unterstützung bei der Beratung und Betreuung von zugeteilten Fach- und Führungskräften sowie Ansprechpersonen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für unsere Zentren in Ratingen und Münster.</li> <li>Sie unterstützen und begleiten den Recruitingprozess vollumfänglich bis zur Einstellung.</li> <li>Sie unterstützen bei übergreifenden HR-Projekten.</li> <li>Sie führen die allgemeine Personaladministration sowie die gesamte Korrespondenz inklusive der Erstellung aller arbeitsrechtlichen Dokumente durch.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Implementierung neuer und bestehender HR-Prozesse.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal, z. B. Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium.</li> <li>Sie haben vorzugsweise einschlägige Berufserfahrung als HR-Generalist (m/w/d) im vergleichbaren Tätigkeitsfeld.</li> <li>Sie besitzen fundierte und praxisbezogene Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht.</li> <li>Sie haben gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Sie haben eine kommunikative Persönlichkeit mit Begeisterung für alle Themen rund um den Personalbereich.</li> <li>Sie besitzen eine Hand-on-Mentalität sowie unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Arbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeiten mit Sinn Sinnhafte Tätigkeit in lebensrettender Branche, krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung nach Tarif, persönliche Entwicklung und individuelle Fortbildungsangebote</li> <li>Beruf und Familie flexible Arbeitszeiten, Planungssicherheit und mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten, Ausgleich von Mehrarbeit und Überstunden</li> <li>Gesundheit &amp; Wohlfühlen betriebliches Gesundheitsmanagement, Job Rad Leasing, Vergünstigungen bei Kooperationspartnern (z.B. Fitness Studio), Onboarding Tag, Events (Weihnachtsfeier, Familienfeste)</li> <li>Prämien und Rabatte Jahressonderzahlung, Rabatte und Corporate Benefits, Zuschüsse zu Versicherungen und der betrieblichen Altersvorsorge</li> </ul> * die aufgeführten Benefits können je nach Standort und Position variieren STBL1_DE

HR-Generalist (m/w/d)

Sie möchten in einer wertschätzenden Atmosphäre arbeiten und Ihre Stärken und Ideen einbringen? Sie möchten unsere Vorteile als starker Arbeitgeber an Ihrer Seite nutzen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bei uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Pflegedienstleitung in Vollzeit (39 Stunden/Woche), die unser motiviertes Team vervollständigt. Das Seniorenzentrum Moosheide in Willich unterstützt seine 82 Bewohnenden im vollstationären Bereich, seine 13 Bewohnenden in der Kurzzeitpflege und 34 Parteien im betreuten Wohnen im Zeichen der Menschlichkeit und orientiert sich dabei an den individuellen Bedürfnissen der Senior/innen. Das liebevoll geführte Haus zeichnet sich durch seine verkehrsgünstige Lage und genügend Platz für ein differenziertes Pflege- und Therapieangebot aus. Unser Ziel ist es, unseren Bewohner/innen eine bestmögliche Lebensqualität unter dem Leitgedanken "Engagierte Pflege - liebevolle Versorgung" zu ermöglichen und ihre individuellen Bedürfnisse und Wünsche in den Mittelpunkt unserer Arbeit zu stellen. Sie möchten einen ersten Eindruck unseres Seniorenhauses erhalten? Dann schauen Sie gerne hier vorbei: <a href="https://www.drk-seniorenzentrum-moosheide.de/" target="_blank">https://www.drk-seniorenzentrum-moosheide.de/</a> Aufgaben <ul> <li>Planung, Entwicklung und Koordination des Pflegebereiches</li> <li>Weiterentwicklung der Pflegekonzeption</li> <li>Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des bestehenden Qualitätsmanagements</li> <li>Führung und Entwicklung des Pflegeteams sowie effektive Personaleinsatzplanung</li> <li>Kooperationen mit Ärzt/innen, Therapeut/innen und weiteren Akteuren</li> <li>Ansprechperson für Bewohner/innen, Mitarbeiter/innen und Angehörige</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpflegerin / Altenpfleger, Krankenschwester / Krankenpfleger).</li> <li>Die Weiterbildung als Pflegedienstleitung haben Sie erfolgreich absolviert.</li> <li>Sie besitzen langjährige Erfahrung als Pflegedienstleitung in einer stationären Einrichtung.</li> <li>Erfahrung mit dem Dokumentationsprogramm Careplan sind wünschenswert.</li> <li>Ein kooperativer Führungsstil zeichnet Sie aus.</li> <li>Sie treten sicher auf und besitzen Durchsetzungsvermögen.</li> <li>Ihr Handeln ist geprägt von Verantwortungsbewusstsein, Selbstständig- und Wirtschaftlichkeit.</li> <li>Sie haben ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und die Arbeit mit Menschen bereitet Ihnen Freude.</li> <li>Mit Engagement und Herzblut setzen Sie sich für die Anliegen unserer Bewohnenden und Mitarbeitenden ein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen, wie Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Planbare Arbeitszeiten</li> <li>Arbeiten in einer kollegialen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten - das Einbringen eigener Ideen und Stärken ist herzlich willkommen</li> <li>Attraktive Rabattvorteile exklusiv für DRK-Mitarbeitende, bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) und vieles mehr!</li> <li>Förderung von Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit weltweit über die DRK Flugdienst GmbH</li> <li>Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)</li> </ul> Alle unsere Vorteile finden Sie hier: <a href="https://www.drk-nordrhein.de/vorteile" target="_blank">https://www.drk-nordrhein.de/vorteile</a> Als Arbeitgeber stellen für uns die Grundsätze der Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung eine besondere Verpflichtung dar. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. STBL1_DE

Pflegedienstleitung stationär (w/m/d) Vollzeit - Seniorenzentrum Moosheide in Willich

Die Gelsenkirchener Gemeinnützige Wohnungsbaugesellschaft mbH (ggw) ist die kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Stadt Gelsenkirchen. Sie baut, vermietet und bewirtschaftet Wohnungen und gewerbliche Einheiten im gesamten Gelsenkirchener Stadtgebiet. Der eigenbewirtschaftete Bestand der Gesellschaft umfasst rund 5.000 Wohneinheiten. Einsatzort: Gästehaus Heege Neben der Bewirtschaftung der Wohn- und Gewerbeeinheiten unterhält die ggw das Gästehaus Heege. Dieses beherbergt als Schülerwohnheim, blockweise, während ihres Berufsschulbesuches am Hans-Schwier-Berufskolleg, bis zu 350 Jugendliche und junge Erwachsene, im Alter von 15 bis 26 Jahren. Neben der langfristigen Vermietung von Appartements wird das Gästehauses Heege regelmäßig aber auch von Einzelreisenden und Gruppen besucht, um die vielfältigen Möglichkeiten des Hauses zu nutzen (z.B. Tagungsräume, Kegelbahn). Aufgaben <ul> <li>Organisation und Durchführung von Freizeit- und Sportangeboten</li> <li>Weiterentwicklung unseres pädagogischen Begleitprogramms</li> <li>Unterstützung bei Konflikten und Kriseninterventionen</li> <li>Durchsetzung der Hausordnung und pädagogische Begleitung bei Regelverstößen</li> <li>Moderation bei Meinungsverschiedenheiten und Streitigkeiten</li> <li>Kleine hauswirtschaftliche Aufgaben und Gästeservice</li> </ul> Arbeitsumfeld: <ul> <li>Arbeit in der Regel von Montag bis Donnerstag, vor allem am Nachmittag und Abend</li> <li>Nahezu ausschließlich während der Schulwochen - dafür besteht die Möglichkeit, je nach Stundenumfang, in den NRW-Ferien komplett frei zu haben!</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich (Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagog/in, oder vergleichbare Qualifikation)</li> <li>Sie haben Spaß an der Arbeit mit Jugendlichen und im Team</li> <li>Sie sind eine aufgeschlossene und selbstbewusste Persönlichkeit </li> <li>Die Konzeptionierung neuer Angebotsformate bereitet Ihnen Freude </li> <li>Selbstständiges Arbeiten stellt für Sie kein Problem dar</li> <li>Krisen und Herausforderungen meisten Sie, je nach Situation mit der nötigen Professionalität oder einem gewissen Improvisationstalent </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen aus ganz Deutschland</li> <li>Viel Gestaltungsspielraum und ein großes Freizeitbudget</li> <li>Ein herzliches Team, das gemeinsam an einem Strang zieht und sich auf ein weiteres sympathisches Mitglied freut</li> <li>Wenig Bürokratie und viel Praxis</li> <li>Eine intensive Einarbeitung, sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation</li> <li>Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung inkl. 13. Gehalt und Urlaubsgeld nach dem Manteltarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung, kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere Benefits wie z.B. Betriebszugehörigkeitsprämien, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, betriebliche Krankenversicherung, etc.</li> <li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kontinuierlich wachsenden kommunalen Unternehmen</li> <li>Eine sehr gute Verkehrsanbindung an die A2 und die A42, an den ÖPNV und an das regionale Radwegenetz sowie Mitarbeiterparkplätze und eine Fahrradgarage.</li> </ul> Wenn Sie sich engagiert in unser Team einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Bitte geben Sie auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an. STBL1_DE

Freizeitpädagoge/in im Schülerwohnheim                                            (m/w/d)

AMEOS sichert die Gesundheitsversorgung in den Regionen: An über 50 Standorten in unseren Krankenhäusern, Poliklinika, Reha-, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen sind wir Vorreiter in Medizin und Pflege. AMEOS steht für eine umfassende und zukunftssichere Versorgung der breiten Bevölkerung in regionalen Netzwerken. Denn für AMEOS gilt: vor allem Gesundheit. Werden auch Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Am AMEOS Klinikum St. Clemens Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen freigestellten Praxisanleiter (m/w/d) für die interdisziplinäre Intensivstation in Voll- oder Teilzeit, unbefristet Aufgaben <ul> <li>Die Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden auf der Intensivstation und in der Anästhesie</li> <li>Sie begleiten Fachexamina auf der Intensivstation und in der Anästhesie</li> <li>Die Erarbeitung und Aktualisierung von pflegerischen Standards auf der Intensivstation</li> <li>Eine kontinuierliche Ausgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Einarbeitungskonzeptes der Intensivstation und Anästhesiepflege</li> <li>Die Begleitung von neuen Mitarbeitenden bei allen pflegerischen Prozessen</li> <li>Sie unterstützen die Onboardingprozesse von neuen Mitarbeitenden und sind im engen Austausch mit der Stationsleitung und der zuständigen Pflegdienstleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachmann (m/w/d)</li> <li>Sie haben die Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie erfolgreich absolviert</li> <li>Sie verfügen über die Weiterbildung Praxisanleiter (m/w/d)</li> <li>Soziale sowie fachliche Kompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Perspektive: Ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungspotenzial und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.</li> <li>Gemeinsam auf Erfolgskurs/Gemeinschaft: Mitarbeit in einem engagierten, qualifizierten und multiprofessionellen Team, das Sie gern in seiner Mitte begrüßt.</li> <li>Guter Start: Bei uns springen Sie nicht ins kalte Wasser, sondern erhalten eine umfassende strukturierte und enge Einarbeitung in unserem qualifizierten und motivierten Team.</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Ein individuelles Fortbildungsangebot steht Ihnen zur Verfügung.</li> <li>Benefits: Übertarifliche Bezahlung für Berufseinsteiger (m/w/d) und für eine vorhandene Fachausbildung (DKG-Intensiv- und Anästhesiepflege oder Notfallpflege); attraktive Mitarbeitendenangebote über unsere Corporate Benefits bei über 250 Top-Marken (u.a. Zalando, Samsung, Jochen Schweizer, Cinemaxx); finanzielle Unterstützung beim Erwerb eines Jobtickets und die Möglichkeit, ein E-Bike zu leasen.</li> </ul> STBL1_DE

freigestellter Praxisanleiter (m/w/d) für die interdisziplinäre Intensivstation

Starte dein duales Studium bei PROACTIVE – und verbinde Theorie und Praxis in der Fitnessbranche! Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit 15 EMS-Studios in NRW und Partner der Deutschen Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement (DHfPG). Aufgaben • Praxisnahe Ausbildung zum Personal Trainer (m/w/d) • Individuelle Trainingsbetreuung &amp; Ernährungsberatung • Erstellung von Trainingsplänen • Mitwirkung im Studioalltag (Kundengewinnung, Verwaltung etc.) • Studium an der DHfPG (Start jederzeit möglich) Profil • Begeisterung für Fitness &amp; Gesundheit • Spaß am Umgang mit Menschen • Eigeninitiative &amp; Teamgeist • Interesse an einem dualen Studium Wir bieten • 100 % Übernahme der Studiengebühren • Willkommensbonus &amp; Weihnachtsgeld • Überdurchschnittliche Vergütung + Provisionen • PROACTIVE-Mastercard, Firmenevents &amp; Firmenwagenoption • Entwicklungsperspektiven &amp; interne/externe Weiterbildungen STBL1_DE

Duales Studium Sport-/Fitnessökonomie (Bachelor) an der DHfPG

Erzieher *in Kita (m/w/d) als ständige Vertretung der Kita-Leitung <ul> <li>IB West gGmbH</li> <li>ab sofort, unbefristet </li> <li>44629 Herne</li> <li>Vollzeit, 39 Wochenstunden</li> </ul> Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niedersachsen und Bremen tätig. Die Unternehmensschwerpunkte sind soziale Dienstleistungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Familien- und Migrationsarbeit für Menschen aller Altersgruppen sowie Maßnahmen und Projekte der beruflichen Aus- und Weiterbildung für Jugendliche und Erwachsene. Die Gesellschaft mit Sitz der Geschäftsführung in Köln beschäftigt über 1.600 qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen für unsere Kita in Herne ab sofort eine pädagogische Fachkraft als ständige Vertretung der Kita-Leitung. Werden Sie Teil unseres engagierten und motivierten Teams! Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Kinder gestalten! Aufgaben - Abwesenheitsvertretung der Kita-Leitung - Pädagogische Arbeit in einer altersgemischten Gruppe - Konstruktive Mitarbeit im Team - Mitarbeit bei der Erarbeitung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts - Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit - Zusammenarbeit mit Eltern, anderen Institutionen und dem Träger Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Heilpädagog*innen, Heilerziehungspfleger*innen oder Kindheitspädagog*innen mit staatlicher Anerkennung / Absolvent*innen des Faches Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung) - Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des pädagogischen Konzepts - MS Office-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) - Erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung - Vorlage eines Nachweises über einen ausreichenden Immunstatus gegen Masern gemäß §20 Abs. 9 IfSG (i.d.F. vom 01.03.2020) Wir bieten Finanzielle Vorteile <ul> <li>Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld</li> <li>Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende</li> <li> ---------------------------------------------------------</li> <li>"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie</li> <li>Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld</li> <li>Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad</li> <li>Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf</li> </ul> Work-Life Balance <ul> <li>Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li> <li>30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei</li> <li>Gesundheitsprävention und -förderung</li> <li>Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement</li> <li> -----------------------------------------------------------</li> <li>Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen</li> <li>Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)</li> </ul> Talentmanagement <ul> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen</li> <li> ------------------------------------------------------------------</li> <li>Fachtagungen und Netzwerktreffen</li> <li>Förder- und Entwicklungsinstrumente</li> <li>Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte</li> <li>-----------------------------------------------------------------</li> <li>Betreuung durch Ausbildungsbeauftragte während der Ausbildung und regelmäßige Feedbacks</li> </ul> Unternehmenskultur <ul> <li>Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache</li> <li>Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang</li> <li>Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>aktives Diversity Management</li> <li>-----------------------------------------------------------------</li> <li>Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit</li> <li>Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte</li> <li>Regelmäßige Team-Events</li> <li>Willkommenstag</li> <li>Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher *in Kita (m/w/d) als ständige Vertretung der Kita-Leitung

Erzieher *in Kita (m/w/d) <ul> <li>IB West gGmbH</li> <li>ab sofort, befristet </li> <li>44629 Herne</li> <li>Teilzeit, 19,5 Wochenstunden</li> </ul> Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niedersachsen und Bremen tätig. Die Unternehmensschwerpunkte sind soziale Dienstleistungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Familien- und Migrationsarbeit für Menschen aller Altersgruppen sowie Maßnahmen und Projekte der beruflichen Aus- und Weiterbildung für Jugendliche und Erwachsene. Die Gesellschaft mit Sitz der Geschäftsführung in Köln beschäftigt über 1.600 qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen für unsere plusKITA in Herne ab sofort eine pädagogische Fachkraft / Erzieher*in, der/die mit Herz und Empathie unseren Kita-Alltag bereichern möchte. Wenn du kreative Ideen mitbringst, Freude an der Arbeit mit Kindern hast und gemeinsam mit uns eine liebevolle Umgebung schaffen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! Worauf wartest du? Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinder gestalten! Aufgaben - Begleitung der Kinder beim Spielen und Lernen - Sorge tragen für körperliches Wohlbefinden und persönliche Entwicklung - Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung - Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Aktivitäten und Projekten - Elternarbeit und Entwicklungsgespräche - Mitwirkung bei der Team- und Konzeptentwicklung Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Heilpädagog*innen, Heilerziehungspfleger*innen oder Kindheitspädagog*innen mit staatlicher Anerkennung / Absolvent*innen des Faches Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung) - Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des pädagogischen Konzepts - MS Office-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) - Erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung - Vorlage eines Nachweises über einen ausreichenden Immunstatus gegen Masern gemäß §20 Abs. 9 IfSG (i.d.F. vom 01.03.2020) Wir bieten Finanzielle Vorteile <ul> <li>Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld</li> <li>Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende</li> <li> ---------------------------------------------------------</li> <li>"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie</li> <li>Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld</li> <li>Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad</li> <li>Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf</li> </ul> Work-Life Balance <ul> <li>Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li> <li>30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei</li> <li>Gesundheitsprävention und -förderung</li> <li>Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement</li> <li> -----------------------------------------------------------</li> <li>Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen</li> <li>Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> </ul> Talentmanagement <ul> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen</li> <li> ------------------------------------------------------------------</li> <li>Fachtagungen und Netzwerktreffen</li> <li>Förder- und Entwicklungsinstrumente</li> <li>Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte</li> </ul> Unternehmenskultur <ul> <li>Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache</li> <li>Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang</li> <li>Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>aktives Diversity Management</li> <li>-----------------------------------------------------------------</li> <li>Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit</li> <li>Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte</li> <li>Regelmäßige Team-Events</li> <li>Willkommenstag</li> <li>Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher *in Kita (m/w/d)

Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 5.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.400 Mitarbeitenden. Nach dem Schulunterricht bieten wir den Kindern des Offenen Ganztages ein strukturiertes Programm, das aus einem gemeinsamen Mittagstisch und einer begleiteten Hausaufgabenzeit in kleinen Gruppen besteht. Ab ca. 14 Uhr gestalten wir für die Kinder ein abwechslungsreiches Nachmittagsprogramm mit vielfältigen sportlichen, kreativen und wissenschaftlichen Angeboten, die teils offen und teils verbindlich sind. Unsere OGS schlägt die Brücke zwischen Schule und Freizeit. Bewerben Sie sich jetzt als pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Offenen Ganztag der Grundschule an der Vinnstraße in Kamp-Lintfort in einer unbefristeten Position mit 25 Std/Woche. Aufgaben <ul> <li>Freispielbetreuung: Sie unterstützen bei der Betreuung, Förderung und Anleitung der Kinder im Freispiel, vorzugsweise in der Zeit von 11–16 Uhr werktags. Mittagstisch und Hausaufgaben: Sie begleiten den pädagogischen Mittagstisch und unterstützen bei der Hausaufgabenbetreuung der Kinder. Ansprechpartnerfunktion: Sie sind Ansprechpartnerin für Kinder, Eltern und Lehrer. Organisation und Anleitung: In Absprache mit der Leitung organisieren Sie den pädagogischen Tagesablauf und übernehmen die Dienstplanung. Darüber hinaus übernehmen Sie die Anleitung der PIA-Auszubildenden.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie sind Erzieherin (w/m/d) oder Kinderpflegerin (w/m/d). </li> <li>Soziale Kompetenz: Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit, sie individuell zu fördern. Sie sind teamfähig, engagiert und belastbar. </li> <li>Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis.</li> </ul> Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine tarifliche Bezahlung nach BAT-KF SE 4 bzw. SE 8a (abhängig von Ihrer Qualifikation). Erholungsurlaub: 31 Tage Erholungsurlaub.</li> <li>Starke Sozialleistungen: Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge gehört zu unseren besonderen Vorteilen.</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Nutzen Sie Corporate Benefits bei bekannten Marken wie Expedia, Adidas oder WMF.</li> <li>Prämien: Wir belohnen die Empfehlung neuer Mitarbeitender mit der Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (bis zu 1.000 € je geworbenem Mitarbeitenden).</li> <li>Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="https://www.neukirchener-karriere.de" target="_blank">www.neukirchener-karriere.de</a> finden.</li> </ul> STBL1_DE

Kinderpfleger/Erzieher, Offener Ganztag, Kamp-Lintfort, Teilzeit (w/m/d)

Fachkräfte der ambulanten Jugend -und Familienhilfe mit Erfahrung in Vollzeit/Teilzeit und auf Honorar (Erzieher*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in), die Lust auf innovative, kreative und Selbstbestimmte pädagogische Arbeit in der ambulanten Erziehungshilfe haben. Für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen, Eltern und Familien suchen wir Mitarbeiter*innen mit Erfahrung in der ambulanten Erziehungshilfe. Aufgebaut wurde die MATRiX 2018 durch unsere Einrichtungsleitung Przemek Patyna und bietet seitdem Hilfen im Bereich der ambulanten Jugendhilfe (§27ff SGB VIII) für Kinder, Jugendliche und Famlien an. Ergänzt wird unser Angebot von der Planung und Durchführung verschiedener individuellener Wohnprojekte für Kinder und Jugendliche nach §35 SGB VIII an. Aufgaben <ul> <li>Beratung von Kindern, Jugendlichen und ihren Eltern</li> <li>Gemeinsame Erarbeitung von Erziehungsstrategien und Familienstrukturen</li> <li>Unterstützung der Familien in verschiedenen Lebenslagen</li> <li>Durchführung von Familien- und Einzelgesprächen und Individualmaßnahmen</li> <li>Anbindung an geeignete Unterstützungsmöglichkeiten </li> <li>Teilnahme an Hilfeplangesprächen</li> <li>Dokumentation des Hilfeprozesses, Anfertigung von Berichten für Hilfeplangespräche</li> <li>Kooperation mit verschiedenen Institutionen der Kinder- und Jugendhilfe</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung und/ oder Studium</li> <li>Erfahrung im Bereich der ambulanten Familienhilfe</li> <li>Flexibilität, Offenheit, Kreativität, Eigeninitiative</li> <li>Bereitschaft zu Kompromissen und Reflektionen</li> <li>Spaß, Engagement und Herzblut als Pädagog*in</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen</li> <li>Ein leistungsgerechtes Honorar bzw. Vergütung angelehnt an TVöD</li> <li>Enge Einarbeitung und prozessbezogene Begleitung</li> <li>Eigenständigkeit und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Viel Spaß an der pädagogischen Arbeit in einem harmonischen Miteinander</li> <li>Ein rundum buntes Team, welches auf ein starkes Miteinander baut</li> <li>Moderne und vielseitige Räumlichkeiten für kreatives Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Fachkräfte der ambulanten Jugend -und Familienhilfe mit Erfahrung in Vollzeit/Teilzeit und auf Honorar (Erzieher*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in),

Wir suchen Persönlichkeiten, kein Personal! Wir bieten Dir ab sofort eine duale Ausbildung in einem der innovativsten Personal Training Studios am Fitnessmarkt an. Sichere Dir mit dieser Ausbildung eine zukunftsträchtige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen und gestalte Deinen professionellen Einstieg in die Sportbranche! Bei uns wirkst Du von Anfang an richtig mit. Du arbeitest nach ausführlicher Einarbeitung schnell als vollwertiges Teammitglied. Als fitbox Mitarbeiter bist Du zeitgleich ein Multitalent und wirst verantwortungsvoll in die Prozesse und Entscheidungen eingebunden. Zudem erwirbst Du verschiedene branchenanerkannte Trainingslizenzen u.a. in den Bereichen Fitnesstraining, Rückentraining, Personal Training, Medizinisches Fitnesstraining, Sporternährung und EMS. Durch das vom fitbox Team gestaltete, methodische Wechselspiel zwischen theoretischen Einheiten und praxisorientierten Seminaren, erhältst DU ein umfangreiches und branchenaktuelles Fachwissen. Das duale Bachelor-Studium „Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie“ beim Branchenexperten IST-Hochschule bietet Dir die optimale Kombination von Ausbildung und akademischem Abschluss mit klarem Fokus auf der Fitnesspraxis. Fakten auf einen Blick - IST-Hochschule <ul> <li>Anerkannter Abschluss „Bachelor of Arts“</li> <li>Zahlreiche Trainerlizenzen und Zertifikate inklusive</li> <li>Kein Numerus Clausus</li> <li>Extrem flexibel, immer und überall verfügbar durch moderne Lehrmethoden wie IST-App, Web Based Training, Online-Vorlesungen und vielem mehr.</li> <li>Seit über 30 Jahren in der Fitnessbranche aktiv und Partner von über 1.500 Fitnessunternehmen deutschlandweit.</li> </ul> Dauer: 7 Semester Starttermine: 1.April oder 1.Oktober - Anderer Starttermin nach Absprache möglich. Wir suchen Dich für folgende Standorte: <ul> <li>fitbox Bochum Ehrenfeld, Hattinger Str. 67, 44789 Bochum</li> <li>fitbox Neukirchen-Vluyn Niederrhein, Vluyner Pl. 14, 47506 Neukirchen-Vluyn</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Beratungsgesprächen</li> <li>eigenständige Durchführung von EMS-Personal Trainings</li> <li>generelles Store-Management</li> <li>Promotion</li> <li>Administration </li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast deine allgemeine/fachgebundene Hochschulreife erfolgreich gemeistert?</li> <li>Sport und Fitness ist Dein Leben - "Fitness ist cool" Dein Motto</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit Humor und hast Lust auf Höchstleistung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du kannst unser EMS Trainingsangebot in Wert von monatlich circa 150,00€ kostenlos nutzen</li> <li>Übernahme der Studiengebühren und eine attraktive Vergütung</li> <li>Du erhältst zusätzlich leistungsbezogen Vergütungen</li> <li>Als Mitarbeiter genießt DU Rabatte auf das fitbox Sortiment</li> <li>Wir stellen Dir Getränke zur Verfügung</li> <li>Du erhältst Trainerkleidung von Sportmarkenherstellern</li> <li>Bei uns kannst Du eine Tee- und Kaffeeküche kostenfrei nutzen</li> <li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Verantwortung von Beginn an</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Sonn- und Feiertage sind für Dich freie Zeit</li> <li>Trainings- und Workshops zur Weiterbildung</li> <li>Flache Hierarchien, lockere Arbeitsatmosphäre und vielfältige Aufgaben in einem stark wachsenden Unternehmen</li> </ul> Deine Vorteile mit der IST-Hochschule Neben den modernen Lehrmethoden, die Dein Studium immer und überall verfügbar machen, lernst Du vor Ort von den Experten aus der Praxis. Neueste Forschungserkenntnisse und stets der aktuelle Stand der Fitnesswissenschaft machen Dich schon während des Studiums zum Rundum-Profi in Sachen Fitness. Die zahlreichen Lizenzen und Zertifikate ermöglichen Dir außerdem, dass Du schon in der Anfangszeit Deines dualen Studiums voll auf der Trainingsfläche durchstarten kannst. Im Laufe Deines Studiums erwirbst Du diese Lizenzen und Zertifikate: <ul> <li>B-Lizenz "Fitnesstrainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Medizinisches Fitnesstraining"</li> <li>B-Lizenz "Sporternährung<a href="https://www.ist.de/sporternaehrung" target="_blank">"</a></li> <li>A-Lizenz "Functional Trainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Ausdauertraining"</li> <li>A-Lizenz "Leistungs- und Gesundheitsdiagnostik"</li> <li>IST-Zertifikat Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Bis zu 5 weitere Lizenzen (je nach Wahlmodul)</li> <li>Du hast außerdem die Möglichkeit eine internationale Trainerlizenz der NAFC zu erwerben</li> </ul> STBL1_DE

77 Gesundheitswesen Jobs in Gladbeck, Deutschland