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Für unsere WG Pionierstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Heilerziehungspfleger / Sozialarbeiter / Erzieher / Altenpfleger als Betreuer / Betreuerin (m/w/d) Das Mosaik e.V. ist schwerpunktmäßig Leistungsanbieter von unterschiedlichen Formen des Betreuten Wohnens. Rund 120 Menschen mit Behinderung haben in unseren Wohneinrichtungen ihr Zuhause gefunden. Die Angebote gehen auf die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten der Bewohner ein und ermöglichen Übergänge vom Wohnheim über die Wohngemeinschaften bis hin zum Betreuten Einzelwohnen. Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Beratung von Erwachsenen mit geistiger Beeinträchtigung in unterschiedlichen Lebensbereichen</li> <li>Förderung der sozialen Bindungen</li> <li>Unterstützung bei der Bewältigung des Lebensalltags</li> <li>Unterstützung eigenständiger Interessen der Bewohnenden im Freizeitbereich</li> <li>Beratung bei Konfliktfällen</li> <li>Erstellung der pädagogischen Dokumentation</li> <li>Kooperation mit Angehörigen und rechtlichen Betreuenden</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Sozialarbeiter / Erzieher / Altenpfleger oder eine vergleichbare Ausbildung (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li> <li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zum flexiblen Einsatz</li> <li>eine strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>einen Beschäftigungsumfang von 32 Wochenstunden (Vollzeit 38,5 Stunden/Woche), 5-Tage-Woche (Mo-Sa)</li> <li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag</li> <li>2 x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung verschiedener Präventionsangebote (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Fitness First / EGYM Wellpass), Corporate Benefits, Jobrad</li> <li>Fortbildungen und Schulungen für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li> </ul> Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet. Eine dauerhafte Zusammenarbeit wird nach einer einjährigen Kennenlernphase angestrebt. STBL1_DE

Betreuer / Betreuerin für Wohngemeinschaft in Spandau (m/w/d)

Wir sind Neues Wohnen im Kiez, ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe mit 35 Jahren Erfahrung. Zu den Schwerpunkten unserer Arbeit zählen Angebote im Bereich Hilfen zur Erziehung, betreutes Wohnen, offene Jugend- und Familienarbeit und die berufliche Orientierung und Qualifizierung. Für unsere therapeutische Wohngruppe für genderqueere und nicht-binäre Menschen mit Entwicklungs- und Identitätskrisen und anderen therapeutischen Bedarfen suchen wir aktuell ein neues Teammitglied. Unsere therapeutische Wohngruppe bietet Platz für bis zu 8 junge Menschen im Alter von 14 bis 21 Jahren. Neben der pädagogischen Arbeit in der Gruppe, bieten wir unseren Bewohner*innen vielfältige Freizeit- und Sportangebote. Am Standort verfügen wir über eine Fahrradwerkstatt, einen großen Garten, eine Beachvolleyballanlage und das Nutzungsrecht für eine moderne Sporthalle. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Jugendlichen beim Aufbau einer verbindlichen Tagesstruktur, Vertiefung und Förderung von Alltagsfähigkeiten, sozialen Kompetenzen und persönlichen Ziele</li> <li>Rund-um-die-Uhr-Betreuung der Bewonhner*innen</li> <li>Schichtdienst mit 24 Std.- Diensten auch an Wochenenden und Feiertagen </li> <li>Arbeit im Bezugsbetreuungssystem mit festem Tagesplan und klaren Strukturen (Angebote - Regeln - Konsequenzen)</li> <li>pädagogische Arbeit sowie Freizeitgestaltung (wir kochen unser eigenes Essen, bieten Gruppenangebote an und organisieren eine Ferienfahrt)</li> <li>Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendämtern, Schulen und anderen Institutionen</li> <li>Arbeitsumfang: 40 Std./W.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder besitzt einen vergleichbaren und in dem Bereich anerkannten Berufsabschluss.</li> <li>Du bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten.</li> <li>Du besitzt ein gesundes Durchsetzungsvermögen, bist empathisch und hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.</li> <li>Unser Team schätzt besonders Authentizität, Klarheit, Verlässlichkeit und Spaß an der Arbeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung: Vergütung nach trägereigenen AVB, die regelmäßig, entsprechend der tariflichen Erhöhung des Landes Berlin angepasst werden.</li> <li>Zulagen: volle Bezahlung der Nachtbereitschaft im Schichtdienst, sowie attraktive Zuschläge für Feiertag- und Wochenendarbeit</li> <li>extra Urlaub: 33 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei diversen Anlässen</li> <li>ausgewogene Work-Life-Balance: aktive Mitgestaltung des Dienstplans, Gewährleistung der Abgeltung der evtl. anfallenden Überstunden, Möglichkeit für Sabbatical und Altersteilzeit durch ein Zeitwertkonto</li> <li>persönliche Entwicklung: kostenfreie Fort- und Weiterbildungen, u.a. im trägereigenen Bildungsinstitut bei bezahlter Freistellung</li> <li>finanzielle Absicherung: betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>entspannter Einstieg: ein individuelles Einarbeitungscoaching</li> <li>effektive Kommunikation: flache Unternehmensstrukturen und kurze Entscheidungswege, Du-Kultur im gesamten Trägerverbund</li> <li>stärkende Teamevents: regelmäßige Teamsitzungen und Supervision, jährliche Unternehmensfeste</li> <li>praktische Vorteile: Mitarbeiterangebote über „Corporate Benefits“ – Rabatte bei namhaften Marken und Produkte</li> <li>langjährige Erfahrung: ein Unternehmen mit über dreißig Jahre Tradition im Bereich</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher:in für eine queere therapeutische Wohngruppe

Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich der Region WEST (Spandau und Charlottenburg) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Heilerziehungspfleger / Erzieher / Motopäde / Ergotherapeut / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation als Gruppenleitung (m/w/d) in Springerfunktion Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (<a href="https://www.mosaik-berlin.de" target="_blank">www.mosaik-berlin.de</a>). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich. Aufgaben <ul> <li>Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption</li> <li>Förderung der Gesamtpersönlichkeit der Teilnehmenden im Sinne der Konzeption</li> <li>Heranführung an den Lebensbereich Arbeit</li> <li>Vermittlung von Fähig- und Fertigkeiten im lebenspraktischen Bereich</li> <li>Durchführung pflegerischer Maßnahmen</li> <li>verantwortungsbewusster Umgang mit Medikamenten</li> <li>aktive Mitarbeit in Teamsitzungen</li> <li>Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Standortleitung und Sozialpädagogen/Psychologen</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten</li> <li>Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung und Dokumentation im Sinne des QM-Systems</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Motopäde / Ergotherapeut / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</li> <li>Bereitschaft zur pflegerischen Arbeit</li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderung</li> <li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unseren Teilnehmern mit Respekt und auf Augenhöhe,</li> <li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, strukturiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel</li> <li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)</li> <li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzuschlag</li> <li>Springerzulage</li> <li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li> </ul> Nach einer einjährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt. STBL1_DE

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger als Gruppenleitung (m/w/d) in Springerfunktion Region WEST

Die HilfeHafen gGmbH engagiert sich für die umfassende Unterstützung und Förderung der öffentlichen und freien Sozial-, Gesundheits- und Wohlfahrtsdienste. Wir suchen engagierte Fachkräfte zur Verstärkung unseres Teams in einer Einrichtung für Kinder und Jugendliche. Erzieher / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen in Kleingruppen (max. 10 Kinder pro Gruppe)</li> <li>Übernahme von Bezugsarbeit (in der Regel zwei Kinder pro Fachkraft)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und Jugendämtern</li> <li>Wahrnehmung und Organisation von Terminen</li> <li>Administrative Tätigkeiten im Rahmen der pädagogischen Arbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Sie haben Sprach- und Schreibkenntnisse in Deutsch und sprechen im Optimalfall weitere Fremdsprachen (z.B. Russisch, Arabisch, Farsi, Dari, Türkisch, Ukrainisch oder weitere).</li> <li>Aufgrund der Arbeit mit und für Menschen besitzen Sie ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien.</li> <li>Erste Berufserfahrungen als Erzieher*in sind für uns von Vorteil.</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Freundliche und professionelle Kommunikation.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Gute Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen insb. Excel, Word und Outlook.</li> <li>Erweitertes Führungszeugnis ohne Einträge</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein kollegiales Team, in dem immer Fachkräfte und Leitung vor Ort sind</li> <li>Klar strukturierte Arbeitsbereiche und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Betriebliche (Sommer-)Feiern oder kleine Feste</li> <li>Kostenlose oder vergünstigte Verpflegung</li> <li>Betriebsinterne Pausenräume mit Wohlfühlfaktor</li> <li>Flexible Arbeitszeiten / Überstundenabbau durch Gleitzeit</li> <li>Zuschuss zur Weiterbildung oder Zertifikatskurse</li> <li>30 Urlaubstage bei einer Vollzeitstelle</li> </ul> Unsere Gruppen <ul> <li>Altersgruppe 6–10 Jahre</li> <li>Altersgruppe 10–15 Jahre</li> <li>Altersgruppe 14-18 Jahre</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Rahmenbedingungen <ul> <li>Vollzeitstelle mit 40 Stunden/Woche (Montag bis Freitag), auch 32 Stunden/Woche möglich (Teilzeit in Form einer 4-Tage-Woche)</li> <li>Tagesschichten: ab 8 Uhr, ab 10 Uhr oder ab 14 Uhr (jeweils 8 Stunden)</li> <li>Wünsche zur Dienstplanung können berücksichtigt werden.</li> <li>Vergütung: 3.600 € brutto (Vollzeit) für Erzieher/innen, Kinderschutzfachkräfte werden extra vergütet</li> <li>Vergütung: 3.600 € - 3.700 € brutto (Vollzeit) für Pädagogen/innen</li> <li>Vergütung: 3.600 € - 3.800 € brutto (Vollzeit) für Sozialarbeiter/innen</li> <li>Probezeit: 6 Monate</li> <li>Nach Einarbeitung besteht die Möglichkeit, eine Leitungsposition zu übernehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d)

Bist du auf der Suche nach einem spannenden Job in Deutschlands größter Fortbildungsinitiative für Kita, Hort und Grundschule? Wir setzen uns dafür ein, Kinder ab der Kita mit guter MINT-Bildung und Bildung für nachhaltige Entwicklung für die Zukunft zu stärken. Die gemeinnützige Stiftung Kinder forschen engagiert sich für gute frühe Bildung in den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik (MINT) – mit dem Ziel, Mädchen und Jungen stark für die Zukunft zu machen und zu nachhaltigem Handeln zu befähigen. Gemeinsam mit ihren Netzwerkpartnern vor Ort bietet die Stiftung bundesweit ein Bildungsprogramm für pädagogische Fach- und Lehrkräfte. Sie werden dabei unterstützt, Kinder im Kita- und Grundschulalter qualifiziert beim Entdecken, Forschen und Lernen zu begleiten. Die Stiftung Kinder forschen verbessert Bildungschancen, fördert Interesse am MINT-Bereich und professionalisiert dafür pädagogisches Personal. Wir suchen für die Unterstützung unseres Teams „Presse &amp; Public Affairs“ im Bereich Kommunikation zum 1. Januar 2026 eine:n <h1>Volontär:in Presse &amp; Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d) </h1> Kennziffer 2025-029 Vollzeit 39 Std./Woche, befristet auf 1 Jahr Aufgaben <ul> <li>Du planst, steuerst und setzt Kommunikationsformate und Maßnahmen um und arbeitest als volles Mitglied im Newsroom der Stiftung mit</li> <li>Du lernst verschiedene redaktionelle Formate kennen und schreibst für unsere Print- und Online-Medien</li> <li>Du unterstützt die Planung, Organisation und Umsetzung von Veranstaltungen</li> <li>Du vermittelst politische Akteur:innen wie Abgeordnete oder Minister:innen an Bildungseinrichtungen</li> <li>Du lernst die Bandbreite der Pressearbeit und Public-Affairs-Aktivitäten kennen und unterstützt diese</li> <li>Du pflegst den Pressespiegel und übernimmst das Monitoring und die Auswertung der Presseresonanz</li> <li>Du bearbeitest und beantwortest Anfragen von Journalist:innen</li> <li>Du unterstützt die redaktionelle Pflege sowie Suchmaschinenoptimierung von Websites sowie von Kontakten im CRM-System der Stiftung</li> <li>Du unterstützt bei der Pflege von Kommunikationskanälen der Stiftung</li> <li>Du erstellst Briefe und Briefings für die Führungsebene der Stiftung und übernimmst Rechercheaufgaben</li> </ul> <h2>Was Du bei uns lernst</h2> <ul> <li>Grundlagen zum späteren Arbeiten als Referent:in</li> <li>Grundlagen der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie der politischen Kommunikation</li> <li>Kenntnisse journalistischer Arbeitsweisen sowie Arbeiten im Newsroom</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast dein Hochschulstudium (Bachelor, Master) in den vergangenen 12 Monaten abgeschlossen, bevorzugt in den Bereichen Kommunikationswissenschaft, Journalismus, Medien, Politikwissenschaft oder vergleichbar</li> <li>Du verfügst über erste praktische Erfahrung in Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Public Affairs und/oder Marketing. Beispielsweise durch ehrenamtliche Tätigkeit, Praktika oder als studentische Hilfskraft</li> <li>Du besitzt ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Du bist professionell im Umgang mit digitalen Medien, hast gute Kenntnisse in Microsoft-Office-Programmen, Erfahrung mit Google Analytics sowie CRM- und CMS-Kenntnisse sind wünschenswert</li> <li>Du überzeugst durch ein souveränes und verbindliches Auftreten und bringst Kreativität, Selbstständigkeit und Flexibilität mit</li> <li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und bist offen für Neues</li> <li>Du zeichnest dich durch Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein aus</li> <li>Du identifizierst dich mit unseren Werten und Ziele</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein Job mit Sinn: Arbeiten in der frühkindlichen Bildung in Deutschlands größter Fortbildungsinitiative für Kita, Hort und Grundschule</li> <li>Flexibles Arbeiten mit Gleitzeitkonto: teilweise remote, an dritten Orten oder im Büro in Berlin-Mitte</li> <li>Umfangreiche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, beruflichen Weiterbildung und andere Benefits</li> <li>Eine Vollzeitstelle mit einem attraktiven Volontariats-Gehalt</li> <li>Eine auf Nachhaltigkeit, Transparenz und Eigenverantwortung ausgelegte Kultur</li> </ul> STBL1_DE

Volontär:in Presse & Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d)

Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Der Computer- und Medienservice (CMS) ist als Zentraleinrichtung für IT- und Medien-Dienstleistungen verantwortlich für die Unterstützung von Lehre, Studium, Forschung und Verwaltung der HU. In diesem Rahmen ist er an verschiedenen Drittmittelprojekten zu Forschungsinfrastruktur beteiligt. Für unser Team Identitätsmanagement suchen wir nach einer qualifizierten Person zur Mitarbeit im Projekt BUA-AAI, die die Initialisierung sowie langfristige Entwicklung des vernetzten Identitätsmanagements in Berlin gestalten möchte. Das Projekt wird in seiner Initialisierungsphase von der Berlin University Alliance gefördert – eine Kooperation mit anderen Berliner Wissenschaftseinrichtungen ist vorgesehen. ZE Computer- und Medienservice Identitätsmanagement (m/w/d) (Teilzeitbeschäftigung ggf. möglich) Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung hochschulübergreifender AAI-Standards unter Berücksichtigung der IdM-Integration</li> <li>inhaltliche Abstimmung und Umsetzung von Integrationsprojekten zwischen IdM-System und externen Partnern</li> <li>Design und Implementierung von Schnittstellen zwischen dem universitären Identitätsmanagementsystem und verschiedenen IT-Diensten</li> <li>Integration der AAI-Infrastruktur in die übergeordnete IdM-Architektur der Universität</li> <li>konzeptionelle und technische Weiterentwicklung der Komponenten des universitären Identitätsmanagementsystems</li> <li>Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen</li> <li>Teilnahme an Arbeitsgruppen und Gremien auf regionaler und nationaler, perspektivisch internationaler Ebene</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>sehr gute Java-Programmierkenntnisse und Erfahrung in der Java-basierten Webentwicklung</li> <li>tiefgreifende Kenntnisse in REST/SOAP-API-Design und –Implementierung</li> <li>Kenntnisse in Webentwicklung (HTML, CSS, JavaScript)</li> <li>Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (Git) und Kenntnisse in Build-Tools (Maven)</li> <li>Erfahrung mit der Systemintegration heterogener IT-Landschaften (Datenbanksysteme, LDAP-Verzeichnisdienste)</li> <li>Kenntnisse in föderativen Authentifizierungsprotokollen (SAML, OAuth, OpenID Connect) erwünscht</li> <li>Kenntnisse im Architektur-Design komplexer IT-Anwendungen</li> <li>fundierte Kenntnisse zu IT-Sicherheitsprinzipien und Datenschutzbestimmungen</li> <li>Kenntnisse hochschulspezifischer Standards und Compliance-Anforderungen</li> <li>sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen und Teilnahme an Arbeitsgruppen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein hochmodernes Arbeitsumfeld</li> <li>eine tarifliche Eingruppierung (TV-L)</li> <li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>flexible, geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> Ihr Arbeitsort wird Berlin-Mitte sein. Mobiles Arbeiten ist möglich und wird praktiziert. Wir möchten Sie bitten, auch Ihre Gehaltsvorstellungen in der Bewerbung anzugeben, um diese im Rahmen der tariflichen Möglichkeiten zur Personalgewinnung berücksichtigen zu können. Die Stelle ist der Entgeltgruppe 11 zugeordnet. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Kerstin Helbig, <a href="mailto:kerstin.helbig@cms.hu-berlin.de" target="_blank">kerstin.helbig@cms.hu-berlin.de</a> STBL1_DE

Identitätsmanagement (m/w/d)

IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - BILDUNG WEITERDENKEN. WISSEN WEITERGEBEN. Die Bildung der Zukunft wird nicht mit den Lehrmethoden der Vergangenheit gestaltet. Manchmal ist es notwendig, aus alten Denkmustern auszubrechen, um Neues zu schaffen. Genau dies und die Freude an Veränderung sind Teil unseres Programms: Mit innovativem und zukunftsorientiertem Lehren und Forschen wird die nächste Generation von Fach- und Führungskräften inspiriert. Mit dem Start an Deutschlands größter Hochschule eröffnet sich die Möglichkeit, gemeinsam die Lehre der Zukunft zu entwickeln – in einem Umfeld, das berufliche und persönliche Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. ​​ Zum Wintersemester 2025/26 besetzen wir im dualen Studium der IU Internationalen Hochschule eine Professur (m/w/d) im Studiengang Immobilienwirtschaft, vorerst befristet für 2 Jahre in Voll- oder Teilzeit, mit Beginn am 01.01. oder 01.04.2026. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Berlin, Dortmund, Essen, Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig oder Stuttgart. Aufgaben <ul> <li>Du vertrittst das Fachgebiet Immobilienwirtschaft in Lehre und Forschung im praxisintegrierten Bachelorstudiengang in Präsenz an unserem IU Campus und wirst Teil eines weitreichenden Netzwerks im Bereich der Hochschulbildung (mehr Einblicke findest Du im <a href="https://www.iu-careers.com/Modulhandbuch/DS/Immobilienwirtschaft" target="_blank">Modulhandbuch</a>). </li> <li>Du erstellst und leitest Vorlesungen und bist verantwortlich für die individuelle Betreuung unserer dual Studierenden während ihrer Prüfungen und bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten.</li> <li>Du vermittelst praxisnah fundiertes Basiswissen im Marketingmanagement und bist in der Lage, unsere Studierenden beispielsweise in den folgenden Bereichen auszubilden: Online-Marketing, internationales und interkulturelles Marketing, Digital Business und die Bedeutung des Konsumentenverhaltens für Marketingentscheidungen.</li> <li>Du bist an der kreativen Entwicklung von Lehrformaten innerhalb des didaktischen Konzeptes der IU für das duale Studium beteiligt und entwickelst dies in kollegialer Zusammenarbeit weiter.</li> </ul> Profil Der Ansatz der IU Internationale Hochschule ist es, praxisnahe Inhalte zu vermitteln. Daher wird ein:e Expert:in im Bereich Immobilienwirtschaft gesucht, welche:r sich durch bisherige Berufspraxis, wissenschaftlicher Expertise sowie didaktische Fähigkeiten auszeichnet und diese in die Lehre an der IU einbringt. <ul> <li>Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft oder einer Bezugs- und Nachbardisziplin mit herausragenden Leistungen abgeschlossen und kannst eine einschlägige Promotion vorweisen.</li> <li>Du verfügst über fünf Jahre Berufserfahrung, davon drei Jahre außerhalb der Hochschule und hast vorzugsweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt.</li> <li>Du belegst Deine fachliche Expertise in den relevanten Themengebieten durch einschlägige Publikationen oder Projekte.</li> <li>Du arbeitest teamorientiert und zuverlässig, darüber hinaus engagierst Du dich für die Präsenzlehre, beherrschst aber auch die Durchführung von virtuellen Lehrveranstaltungen.</li> <li>Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.</li> </ul> Die Einstellungsvoraussetzungen regelt das Hochschulgesetz des Landes Thüringen. Wir bieten <ul> <li>Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation.</li> <li>Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge.</li> <li>Erweitere Dein Fachwissen: Deine Chance, ohne Verpflichtungen spannende Forschungsprojekte zu betreiben und von unserem internen Forschungspool zu profitieren.</li> <li>Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 5 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten.</li> <li>Gib Dein wertvolles Wissen weiter…: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt.</li> <li>…und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen.</li> <li>Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen.</li> <li>Erhole Dich gut: Neben 30 Tagen Jahresurlaub schenken wir Dir zusätzliche freie Tage an Deinem Geburtstag, Heiligabend und Silvester.</li> <li>Nachhaltig ans Ziel: Bei uns reist du günstiger – das Deutschlandticket gibt's schon für 8,70 €!</li> </ul> STBL1_DE

Professur Immobilienwirtschaft im Dualen Studium (m/w/d)

Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Die HU ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Die Technische Abteilung der Humboldt-Universität zu Berlin ist zuständig für die bauliche und technische Betreuung, die Bewirtschaftung der gesamten Liegenschaften sowie für die zentralen Beschaffungsleistungen in der Humboldt-Universität. Sie betreut die Hochschulstandorte mit einem Flächenbestand von 174 Gebäuden und rd. 300.000 m2 Nutzfläche, die sich in Berlin-Mitte, Adlershof und Dahlem konzentrieren. In der Technischen Abteilung - Referat Portfoliomanagement - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachbearbeitung für die verwaltungsmäßige Betreuung der Liegenschaften der HU (m/w/d) - E 9b TV-L HU (befristet für die Vertretung des Mutterschutzes vorauss. bis 17.01.2026 und einer sich ggf. daran anschließenden Elternzeit vorauss. befristet bis 21.11.2026; Teilzeitbeschäftigung ggf. möglich) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Übernahme, Verwaltung von Grundstücken und Abgabe von Grundstücken und Gebäuden (bspw. Bearbeitung von Grundstücksbelastungen, Erarbeitung von Nachbarschafts- und Verwaltungsvereinbarungen)</li> <li>Grundstücksver- und -ankäufe</li> <li>Bearbeitung von Restitutionsverfahren</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Gebäude-/Facility-Management, Immobilienwirtschaft bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung erwünscht</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen baurechtlichen Vorschriften (BauGB, BauNVO, BauO Bln, VermGBln, SachenRBerG, ImmowertVO, DIN 277)</li> <li>gute Kenntnisse des Öffentlichen und Verwaltungsrechts sowie BGB, BerlHG, VermG</li> <li>gute Kenntnisse der gängigen Office-Software</li> <li>gute CAD-Kenntnisse und Kenntnisse in SAP sind erwünscht</li> <li>selbständige und strukturierten Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche Projekte an einer Exzellenzuniversität</li> <li>arbeiten im Zentrum der Hauptstadt mit bauhistorisch wertvollem Gebäudebestand</li> <li>die Möglichkeit laufender Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>betriebliche Altersversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL)</li> <li>ein attraktives Firmenticket</li> <li>flexible und geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Regelungen zum mobilen Arbeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung für die verwaltungsmäßige Betreuung der Liegenschaften der HU (m/w/d)

Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Die HU ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Die HU ist sich ihrer sozialen und ökologischen sowie wirtschaftlichen Verantwortung bei der Beschaffung von Lehr-, Forschungs- und Arbeitsmitteln bewusst. Mobilisiert von den dringenden Handlungsbedarfen der Klimakrise und getragen von den Forschungen ihrer eigenen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern, dem gesellschaftlichen Engagement ihrer Studierenden und dem fruchtbaren Diskurs aller Mitarbeitenden bekennt sich die Humboldt-Universität damit zu ihrer Verantwortung als zukunftsweisende Bildungseinrichtung. Es wird ein effizienter und schonender Umgang mit allen Ressourcen bei der Beschaffung von allen Statusgruppen angestrebt und 2030 soll die Humboldt-Universität klimaneutral sein. In der Technischen Abteilung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:Sachgebietsleitung Strategischer Einkauf und Umweltmanagement (m/w/d) - E 11 TV-L HU (Teilzeitbeschäftigung ggf. möglich) Wie die Beschaffung von Gütern und Dienstleistungen organisiert ist und nach welchen Vorgaben und Standards gehandelt wird, hat einen signifikanten Einfluss auf das Klima. Als Sachgebietsleitung im Bereich des Strategischen Einkaufes sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Einkaufsstrategien, die den langfristigen ökonomischen Zielen der Universität entsprechen. Dazu gehört ebenfalls die Umsetzung des Klimaschutzkonzeptes der HU im Bereich des Beschaffungswesens und die Prozesse nach den Maßstäben Effizienz, Suffizienz und Konsistenz zu etablieren, zu überwachen und zu koordinieren. Unser Ziel ist es, durch eine klimaschonende Beschaffung und Vergabe Energie und Ressourcen zu sparen. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Lieferantenbetreuung, -bewertung und der Weiterentwicklung zu strategischen Partnern. Dabei setzen sie die Klimaziele durch Auswahl geeigneter Partner und Dienstleistenden mit einer nachhaltigen Produktpalette und/oder Herstellungsweise gezielt um.</li> <li>Sie überwachen und überprüfen regelmäßig Verträge bezüglich Laufzeit, Konditionen und Klimaschutz. Nachhaltigkeit soll als Vertragsgrundlage für die Zusammenarbeit mit neuen Partnern/Dienstleistenden etabliert werden.</li> <li>Vertragsverhandlungen und vorteilhafte Vertragsabschlüsse mit ökonomischen und ökologischen Aspekten gehören zu ihren Kernarbeiten. Sie erstellen Vorlagen für Rahmenverträge und Verordnungen, um die Prozessoptimierung voranzutreiben. Dabei kommt besonders die Ausarbeitung und zielbewusste Umsetzung von Einkaufstrategien und die Erstellung einer neuen und einheitlichen Beschaffungsordnung, die Nachhaltigkeits- und Klimaschutzkriterien beachtet, zum Tragen.</li> <li>Sie bereiten Vergabeverfahren unter Beachtung von nationalem und europäischem Vergaberecht vor und begleiten die Durchführung bis zum Abschluss.</li> <li>Sie erstellen regelmäßig Reportings und überwachen Kennzahlen des Beschaffungswesens. Ergebnisse werden von ihnen kommuniziert und in die Prozessoptimierung übernommen</li> <li>Sie überwachen die Darstellung und Funktion der angebundenen Kataloge und unterstützen eine priorisierte Darstellung des Bestellkatalogs für nachhaltige und klimafreundliche Produkte.</li> <li>Es wird durch Sie, mithilfe von Schulungen und gezielter Kommunikation, eine Sensibilisierung für eine nachhaltigkeitsbewusste Beschaffung bei den HU-Mitarbeitenden angestrebt.</li> <li>Als Sachgebietsleitung sind Sie in der Verantwortung, den Aufbau und die kontinuierliche Verbesserung des Sachgebiets „Strategischer Einkauf und Umweltmanagement“ voranzutreiben.</li> <li>Sie koordinieren und strukturieren diesen Bereich und die anfallenden Aufgaben und Projekte.</li> <li>Sie sind federführend in dem Projekt „Prozess einer Umstellung auf eine klimafreundliche Beschaffung“ von Beginn an bis zur Implementierung und steuern die Kommunikation der Projektteilnehmer und die universitären Schulungen dazu.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Nachhaltigkeits- und Umweltmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, Lieferkettenmanagement oder Umweltmanagement (bspw. im strategischen Einkauf einer Verwaltungsbehörde).</li> <li>Sie besitzen vertiefte Kenntnisse des Haushalts-, Verwaltungs- und Vertragsrechts sowie der einschlägigen Rechtsvorschriften des öffentlichen Beschaffungswesens (u. a. VwVBU, GWB, EU-Richtlinien, VgV, UVgO, VOL/B, BerlAVG, BGB-Vertragsrecht, LHO, AV LHO)</li> <li>Sie haben Kenntnisse im Umweltrecht und in der Personalführung.</li> <li>Sie kennen sich mit der gängigen Office-Software aus (z. B. Word, Excel).</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (insb. in SAP S/4HANA, SAP Ariba und des SAP-Moduls MM (Materialbeschaffung)) sind wünschenswert.</li> <li>Sie beherrschen die deutsche Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift (mind. C1).</li> <li>Sie verfügen über starke analytische Fähigkeiten, hohe Problem- und Entscheidungsfähigkeit, souveräne Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche Projekte an einer Exzellenzuniversität</li> <li>arbeiten im Zentrum der Hauptstadt mit bauhistorisch wertvollem Gebäudebestand</li> <li>die Möglichkeit laufender Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>die betriebliche Altersversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL)</li> <li>ein attraktives Firmenticket</li> <li>flexible, geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Regelungen zum mobilen Arbeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> STBL1_DE

Sachgebietsleitung Strategischer Einkauf und Umweltmanagement (m/w/d)

Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) für unsere Kita der kleinen Kreativen in Berlin Spandau Unsere Kindertagesstätte, die sich der qualitativen Betreuung und frühkindlichen Bildung verschrieben hat, bietet als Neubau mit großzügigen Räumlichkeiten und einer sehr großzügigen Außenfläche beste Arbeitsbedingungen. Wir suchen vier Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) Eintritt: Sofort Umfang: Vollzeit und Teilzeit Vergütung: nach Qualifikation und Erfahrung, orientiert am TVöD SuE Aufgaben <ul> <li> Als staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d) in unserer Kita sind Sie maßgeblich an der Betreuung und Bildung der Kinder beteiligt. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: <ul> <li> Liebevolle und individuelle Betreuung der Kinder im Kleinkind- oder Elementarbereich. </li> <li>Aktive Mitwirkung bei der Gestaltung pädagogischer Programme und Aktivitäten.</li> <li>Unterstützung bei der Pflege eines sicheren und angenehmen Umfelds.</li> <li> Einfühlsame und empathische Begleitung der Kinder in ihrer sozialen und emotionalen Entwicklung unter Berücksichtigung des Situationsansatzes. </li> <li>Faire Kooperation im Team durch gruppenübergreifende Zusammenarbeit</li> <li>Förderung von kreativem Denken und sozialen Fähigkeiten der Kinder.</li> </ul> </li> </ul> Profil Anforderungen: Um für diese Tätigkeit in Betracht gezogen zu werden, sollten Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in</li> <li>Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Verständnis für ihre Bedürfnisse.</li> <li>Einfühlungsvermögen und viel Geduld im Umgang mit den Kindern.</li> <li>Teamfähigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.</li> <li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Als Träger wollen wir alles unternehmen, um das Arbeitsleben angenehm zu machen</li> <li>eine Tätigkeit in einer kinder- und mitarbeiterfreundlichen Umgebung.</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.</li> <li>ein herzliches und engagiertes Team von Fachleuten.</li> <li> wettbewerbsfähige Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen (Anfangsgehalt 17,88 bis 22,21 EUR/Stunde) </li> <li>Wir bieten 32 Tage Urlaub, weil bei uns der 24. und der 31.12. arbeitsfrei sind</li> <li> höchstmögliche Flexibilität bei den Arbeitszeitmodellen (auf Wunsch 4 Tage-Woche) </li> <li> wir bieten allen Mitarbeitenden Unterstützung bei der Bewältigung der alltäglichen Herausforderungen durch interne Klärungen von Konflikten und Problemen innerhalb des Teams, durchgeführt durch fachlich geschultes Personal des Trägers </li> </ul> STBL1_DE

102 Gesundheitswesen Jobs in Kaulsdorf, Berlin, Deutschland