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Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Wiehl Gehalt: 4.241,94 - 4.911,72 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Wochenstunden Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 19.12.2025 Stellen-ID: J000029641Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Aufgaben Ihre neue Einrichtung bietet Ihnen die Chance, ein multiprofessionelles Team in einer positiven und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre zu führen und weiterzuentwickeln. Es erwartet Sie eine zweigruppige Einrichtung in dörflicher Lage mit 40 Kindern mit dem Schwerpunkt Naturpädagogik. Außerdem Gestaltungsspielraum in einem engagierten und motivierten Team, ein institutionelles Kinderschutzkonzept sowie interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten. Sie übernehmen die pädagogische und organisatorische Leitung der Einrichtung unter Berücksichtigung des Profils der Einrichtung und der vorhandenen Ressourcen: <ul> <li>Sie führen, motivieren und fördern Ihr Team, erstellen Dienstpläne und sichern eine optimale personelle Besetzung.</li> <li>Sie organisieren einen reibungslosen Tagesablauf und steuern die Belegung der Einrichtung.</li> <li>Sie gestalten innovative Elternarbeit und Öffentlichkeitsarbeit sowie gemeinsame Veranstaltungen für Eltern, Kinder und Erzieher.</li> <li>Sie arbeiten eng mit der Fachbereichsleitung, der Fachberatung, anderen Einrichtungsleitungen und regionalen Netzwerken zusammen und sichern hohe pädagogische Qualitätsstandards.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Sie verfügen über fundierte Führungserfahrung in der Leitung einer Kindertageseinrichtung oder einer vergleichbaren Position.</li> <li>Sie bringen Leidenschaft für eine zeitgemäße, kindzentrierte Pädagogik mit und können diese aktiv weiterentwickeln.</li> <li>Sie sind teamorientiert, kommunikativ und fördern eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.</li> <li>Sie besitzen Organisationstalent und behalten auch in herausfordernden Situationen einen klaren Überblick.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>Auslandsrückholdienst</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fachberatung</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Kaffee, Tee &amp; Wasser</li><li>kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>mobile Arbeitsoptionen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpersonen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille</li></ul> STBL1_DE

Einrichtungsleitung (m/w/d) - für unsere Kita Börnhausen

Der DRK Landesverband Nordrhein e. V. ist ein moderner sozialer Dienstleistungsverband, der die Philosophie des Roten Kreuzes mit unternehmerischem Denken und Handeln verbindet. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Insgesamt sind in unserem Verband ca. 1.400 Mitarbeitende tätig, z. B. in der Pflege, in der Flüchtlingshilfe, in Kindertagesstätten sowie in Fach- und Dienstleistungsabteilungen. Außerdem gehören verschiedene Tochtergesellschaften sowie 29 rechtlich selbstständige Kreisverbände, die wir in ihrer Arbeit unterstützen und stärken, zu unserer Organisation. Im Rahmen unserer Wachstumsstrategie und zur Betreuung eines Kreisverbandes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Controller/in in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Aufgaben <ul> <li>Umfassende Beratung des zu betreuenden Kreisverbandes in controlling- und finanzrelevanten Fragestellungen</li> <li>Erstellung von monatlichen Reportings sowie von Monatsabschlüssen</li> <li>Planung und Erstellung der unterjährigen Forecastrechnung</li> <li>Ausarbeitung von Abweichungsanalysen und Unterstützung bei der Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen</li> <li>Mitwirkung bei steuerlichen Aufgabenstellungen sowie Jahresabschlusstätigkeiten</li> <li>Erstellung von Sonderauswertungen und Statistiken</li> <li>Mitwirkung in operativen und strategischen Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling</li> <li>Mehrjährige berufliche Erfahrung im Controlling sowie idealerweise im Bereich Finanzen (insbesondere in den Themen Steuern und Jahresabschluss)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Planungs-, Analyse- und Reportingsystemen </li> <li>Souveräner Umgang mit MS Office-Programmen</li> <li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Kooperative und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen des DRK</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team mit kurzen Kommunikationswegen</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen, wie Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub, eine hervorragende Gleitzeitregelung (flexibler Arbeitszeitrahmen) sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren</li> <li>Drei zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und eine sehr gute Nahverkehrsanbindung</li> <li>Vergünstigte Nutzung von Wallboxen für private E-Autos</li> <li>Vergünstigtes Ticket für den ÖPNV oder Zuschuss zum Deutschlandticket, bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) und weitere attraktive Vorteile und Kooperationspartner</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z. B. über unser internes Weiterbildungsprogramm</li> <li>Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)</li> <li>Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit weltweit über die DRK Flugdienst GmbH</li> </ul> Alle unsere Vorteile findest Du hier: <a href="https://www.drk-nordrhein.de/vorteile" target="_blank">https://www.drk-nordrhein.de/vorteile</a> STBL1_DE

Controllerin / Controller (w/m/d) Vollzeit / Düsseldorf

Mit dem Hausnotruf ermöglichen wir älteren und hilfsbedürftigen Menschen ein sicheres Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereitschaftsdienst haben Sie ein gutes Gespür für unsere Kunden (m/w/d) und helfen ihnen in Notfällen. Sie erwartet eine tolle Aufgabe, in der Sie die Unterstützung hilfsbedürftiger Menschen zu Ihrem Beruf machen können. Für unseren Standort in Mönchengladbach suchen wir auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung Unterstützung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und die Chance, Sie persönlich kennenzulernen! Aufgaben <ul> <li>Sie stehen für unsere Kunden (m/w/d) im Notfall 24/7 abwechselnd mit Ihren Kollegen (m/w/d) bereit</li> <li>Sie sind einfühlsam und helfen unseren Kunden (m/w/d) in ihrer Wohnung, wenn sie einen Alarm ausgelöst haben und keinen Rettungsdienst brauchen</li> <li>Sie leisten Hilfestellung im Rahmen der Ersten-Hilfe</li> <li>Sie entscheiden beim Kunden (m/w/d) mit Ihren Kollegen (m/w/d) aus der Hausnotrufzentrale, ob Sie ggf. noch weitere Hilfe wie Rettungsdienst, Notarzt oder Feuerwehr hinzuholen</li> <li>Sie dokumentieren Ihre Arbeit und pflegen die Kundendaten im Tablet ein</li> <li>Sie führen kleinere Reparaturen bei technischen Störungen durch</li> <li>Sie übernehmen gerne die Verantwortung für die Aufgaben, die sich im Rahmen Ihrer täglichen Arbeit ergeben</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihr Herz schlägt für die Hilfe am Nächsten</li> <li>Sie hören Menschen zu und haben ein offenes Ohr für ihre Sorgen</li> <li>Ihr Wohnort ist im Einsatzgebiet</li> <li>Sie sind bereit zum 24-Stunden-Dienst von Zuhause</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement zeichnen Sie aus</li> <li>Sie haben einen PKW Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Anstellung auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung, vorerst befristet für ein Jahr, mit der Option auf Verlängerung</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas</li> <li>Zusätzlich eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li> <li>Dienstfahrzeug und -handy, sowie die erforderlichen Einsatzmaterialien</li> <li>Eine qualifizierte und verantwortungsvolle Einarbeitung nach standardisierten Qualitätsvorgaben</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Regelmäßige, individuelle Fördergespräche</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereitschaftsdienst Hausnotruf in Mönchengladbach als Minijob

Rapunzel Kinderhaus e.V. wurde 1995 in Kerpen gegründet und ist seitdem als gemeinnütziger Verein anerkannt und seit 1996 staatlich anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband. BILDUNG ERZIEHUNG BETREUUNG Neben vielseitigen freizeitpädagogischen Angeboten bietet wir den Kindern im Offenen Ganztag eine begleitende Lernzeit mit Hausaufgabenbetreuung, ein tägliches Mittagessen sowie Arbeitsgemeinschaften, Freispielmöglichkeiten und Ferienbetreuung. Motivierte und qualifizierte Verwaltungsmitarbeiter:in (w/m/d) für unsere Geschäftsstelle (Teilzeit/ Vollzeit) in Kerpen Wir suchen für die Verwaltung unserer Offenen Ganztagsschulen und zur Unterstützung unseres Verwaltungsteams in der Geschäftsstelle in Kerpen eine zuverlässige und motivierte Verwaltungsmitarbeiter:in Aufgaben Sachgebiete: <ul> <li> Aufnahmeverfahren in die Offene Ganztagsschule und Betreuungsverträge (inkl. Ferienspiele) </li> <li>Personalsachbearbeitung</li> </ul> Unsere Aufgaben für Sie im Sachgebiet "OGS": <ul> <li> Eigenverantwortliche Bearbeitung von Aufnahmeanträgen, An- und Abmeldung bei den zuständigen Ämtern (Jugendämtern, Elternbeitragsstellen usw.) </li> <li>Vorbereitung, Erstellen und Kontrolle der Kinderlisten für die Schulen</li> <li> Koordination der organisatorischen Abwicklung der Ferienspiele (Antrags- und Aufnahmeverfahren, Anwesenheitslisten, Abrechnungslisten) </li> <li>Bearbeitung und Versand der Betreuungsverträge sowie Aufnahmebestätigungen</li> <li> Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung, den kommunalen Stellen und den Fachberatungen </li> </ul> Unsere Aufgaben für Sie im Sachgebiet "Personal": <ul> <li>Personalaktenpflege</li> <li>Datenbankpflege im Bereich Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen</li> <li>Vorbereitende Vertrags-, Zeugniserstellung, Bescheinigungswesen</li> <li>Erstkontakt Mitarbeiter:innenanliegen und Bewerbermanagement</li> </ul> Profil <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbares Studium (vorzugsweise im Bereich Öffentliche Verwaltung, Sozialmanagement, Personalwesen o.ä.) </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Verwaltung, Kinder- und Jugendhilfe, Personalwesen </li> <li> hervorragende MS-Office-Kenntnisse (Access Datenbank, Outlook, Word, Serienbrieferstellung, Excel) </li> <li> Außerordentlich hohes Maß an administrativer Sorgfalt sowie eigenverantwortlicher und strukturiert-vernetzter Arbeitsweise </li> <li> Sie bewahren auch in Stresssituation einen klaren Kopf und verlieren auch bei hohem Arbeitsvolumen die vereinbarten Ziele nicht aus den Augen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sicheres Verfassen von Kundenanschreiben </li> <li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe mit der Möglichkeit, Prozesse aufgabenbasiert mitzugestalten </li> <li> Ein tatkräftiges, engagiertes Team, das sich auf Sie freut und mit Ihnen gemeinsam Spaß an und in der Arbeit hat </li> <li>Vollzeit- oder Teilzeitstelle</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>32 Urlaubstage (zzgl. 24.12 und 31.12. frei)</li> <li> volles 13. Monatsgehalt sowie freiwillige Leistungsprämien und weitere Benefits (Urban-Sports-Mitgliedschaft) </li> <li>Professionelle, familiäre Atmosphäre mit sehr guten Weiterentwicklungsperspektiven</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsmitarbeiter (w/m/d) für unsere Geschäftsstelle (Teilzeit/ Vollzeit)

Sie möchten Teil einer modernen Hilfsorganisation sein und mit einem Team arbeiten, bei dem gemeinsamer Erfolg und Zusammenhalt an erster Stelle stehen? Sie möchten an der aktiven Entwicklung unseres Inklusionsdienstes mitwirken? Mithilfe unseres umfangreichen Gewaltschutzkonzepts haben die Malteser wirksame Maßnahmen geschaﬀen, welche das Vertrauen unserer Schutzbefohlenen und aller weiteren beteiligten Akteure stärkt. Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Solingen als pädagogische Leitung mit bis zu 30 Std./ Woche. Die Stelle ist vorerst in Elternzeitvertretung sachgrundbefristet für ein Jahr mit Möglichkeit einer Verlängerung oder unbefristeten Anstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Beratung für Einrichtungen, Sorgeberechtigte und Klienten (m/w/d) sowie Bearbeitung von Fallanfragen und fallbezogener Austausch </li> <li>Führen von Aufnahmegesprächen und Planung des Einsatzes der Kita- und Schulbegleitungen</li> <li>Fallbezogene Arbeit mit Jugendämtern und Trägern hinsichtlich Fallbesprechung, Berichten und Hilfsplangesprächen</li> <li>Klienten und Mitarbeitende (m/w/d) einstellen, einarbeiten und gemeinsam führen, Akten pflegen und Nachweise kontrollieren</li> <li>Aus- und Fortbildungen der Begleitungen planen und durchführen</li> <li>Netzwerkarbeit betreiben, Dienstbesprechungen planen und an fachlichen Austauschen teilnehmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Pädagogische Ausbildung oder Fach-/Hochschulstudium im pädagogischen Bereich</li> <li>Kenntnisse des Schulsystems sowie der einschlägigen Gesetze (SGB VIII und IX) wünschenswert</li> <li>Hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der pädagogischen Beratung</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Produkten</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Zielen einer katholischen Hilfsorganisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine attraktive und spannende Teilzeitbeschäftigung (30 Std./ Woche) vorerst sachgrundbefristet mit Möglichkeit der Übernahme</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas</li> <li>Attraktive Jahressonderzahlungen</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie zwei Regenerationstage</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Eine qualifizierte Einarbeitung durch die aktuelle Stelleninhaberin in Ihr neues Aufgabenfeld</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Regelmäßige, individuelle Fördergespräche</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Leitung im Inklusionsdienst in Elternzeitvertretung und Teilzeit

Mehr als singen und klatschen: Bei uns kannst du verdienen, was du verdienst! Als Erzieher*in bei SMC-Kids bist Du nicht nur frei in der Wahl Deiner Gruppenform – Du wirst von uns während Deines Einsatzes fachlich und persönlich betreut. Immer. Bei allen Fragen. Du hast Kinder, pflegst die Tante dritten Grades oder momentan nur Lust auf eine 53,3% Stelle? Wir haben individuelle Arbeitszeitenmodelle! Dazu kommen bezahlte Überstunden, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und Spritgeld für Deinen Einsatz! Perfekt auf die Bedürfnisse unserer Pädagog*innen, nach bestandener Probezeit abgestimmt, haben wir ganz neu für Dich einen maßgeschneiderten Benefitbauasten geschustert: Zusatzversicherungen, UrbanSportsClub, Deutschlandticket oder eine monatliche Guthabenkarte von EdenRed. Klingt gut, oder? Melde Dich einfach heute noch bei uns! Denn wir suchen DIch als Erzieher (m/w/d) pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kita SMC-Kids - Wir geben sozialen Berufen ihren Wert zurück! Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung pädagogischer Aktivitäten</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung</li> <li>Förderung sozialer Kompetenzen</li> <li>Zusammenarbeit im Team</li> <li>Unterstützung des Stammteams</li> <li>Bereitschaft für explorative Einsätze </li> </ul> Profil <ul> <li>staatlich anerkannter Abschluss zum Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagoge / Sozialpädagoge / Soziale Arbeit / Heilpädagogik / Kinderkrankenschwester (m/w/d) sowie alle Berufe nach der Personalverordnung des KIBIZ </li> <li>Freude und Spaß am Umgang mit Kindern</li> <li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>eine Vorbildfunktion für die Kinder, Kreativität für spannende Aktionen oder Projekte, Interesse an verschiedenen Aufgabenfelder</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Level)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive / übertarifliche Vergütung ab 4.000 €</li> <li>Tolle Benefits zur Auswahl: <ul> <li>Zusatzversicherung <ul> <li>GesundAKTIV+4</li> <li>ZahnBest+</li> <li>UnfallPrivat+</li> </ul> </li> <li>Urban Sports Club</li> <li>Deutschlandticket</li> <li>Kreditkarte mit monatlichem Guthaben</li> </ul> </li> <li>Unterstützung bei Deiner beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Fahrtkostenpauschale möglich</li> <li>Stets persönliche und individuelle fachliche Betreuung vor und während des Einsatzes von unserem erfahrenen pädagogischem Team</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li> <li>Bezahlte Überstunden, Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall sowie Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge/in (m/w/d) für die Kita

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus. In der Apotheke des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.04.2026 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Pharmazeutisch-technischer Assistent (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit in unserem sterilen und unsterilen Herstellungsbereich</li> <li>Herstellung von Zytostatika-Zubereitungen</li> <li>Herstellung parenteraler Ernährung</li> <li>Mitarbeit in unserem Analytiklabor</li> <li>Administrative Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene PTA-Ausbildung und besitzen möglichst Berufserfahrung im Bereich der Herstellung</li> <li>Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und haben Interesse, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li> <li>Sie zeichnen sich durch organisatorisches Talent und Verantwortungsbewusstsein aus</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li>Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Geförderte Fortbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li> <li>Start mit System: strukturiertes Onboarding</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li> <li>Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. STBL1_DE

Pharmazeutisch-technischer Assistent (m/w/d)

Wir gehören zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Orthopädie, Arthroskopie, Sportmedizin und Orthobiologie. Getreu unserer Mission Helping Surgeons Treat Their Patients Better entwickeln wir seit 40 Jahren innovative Produkte und Operationsverfahren. Arthrex wurde 1981 in München gegründet - heute befindet sich unser Hauptsitz in Naples (Florida, USA) mit weiteren Niederlassungen in 29 Ländern. Unsere Firmenkultur ist geprägt von einer länderübergreifenden Zusammenarbeit sowie einem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Nationalitäten. Die Erschließung neuer Geschäftsfelder und die Erweiterung unserer Produktpalette tragen zu einem stetigen Wachstum bei und lassen uns auch in Zukunft federführend bei der Entwicklung qualitativ hochwertiger Produkte sein. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement wesentlich zu diesem Erfolg bei. Dafür bieten wir ein motivierendes, wertschätzendes Arbeitsumfeld. Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Terminorganisation und Kommunikation mit Lieferanten und Dienstleistern verantwortlich</li> <li>Darüber hinaus organisieren Sie Veranstaltungen, planen interne Schulungen und erstellen Prozessdokumentationen</li> <li>Das Erstellung von Präsentationen und Übersichten gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet</li> <li>Sie unterstützen bei internen und externen Audits</li> <li>Dazu holen Sie sich Angebote zum Beispiel von Dienstleistern ein </li> <li>Ebenso sind Sie die Schnittstelle und die Kontaktperson zwischen den internen Abteilungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Student:in eines Studienganges mit betriebswirtschaftlichen Fokus, oder vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Mit den gängigen MS-Office Programmen sind Sie bestens vertraut</li> <li>Sie arbeiten proaktiv, zuverlässig und genau</li> <li>Eine gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team ist Ihnen genauso wichtig wie uns</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen Sie aus</li> <li>Gute Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li> <li>Persönliches und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Individuelle Einarbeitung, ergänzt durch umfangreiche Einführungsschulungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis)</li> <li>Kostenlose Krankenhauszusatzversicherung</li> <li>Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen (z.B. Kinderbetreuung, Pflege, persönlichen Fragestellungen, etc.) durch eine Kooperation mit einem Dienstleister</li> <li>Von Montag bis Donnerstag kostenloses Mittagsessen</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent:in - Office Management (m/w/d)

Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen.In unserer Kita Südsterne erwartet Sie eine moderne Einrichtung mit großzügigem Außengelände, multifunktionalen Räumen und dem Konzept der offenen Pädagogik. Ein engagiertes, multiprofessionelles Team aus vielfältigen Persönlichkeiten bringt hier täglich seine Stärken ein. Wir gehen gerne neue Wege und freuen uns, wenn Sie gemeinsam mit uns und den Kindern die Welt entdecken.educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.Wir suchen Sie alsErzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d)BRUTTOGEHALT: 3816,31–4721,67 Euro/Monat (bei Vollzeit) KITA: Kita Südsterne ARBEITSZEITEN: Vollzeit oder Teilzeit (20–40 Std./Woche) EINTRITTSDATUM: ab sofort oder nach Absprache ORT: Niederkassel BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag GRUPPEN: 2 Krippen- und 2 Kitagruppen Aufgaben <ul><li>eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li><li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App „famly“</li><li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/Jahr)</li><li>politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li><li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li><li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: Bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li><li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li></ul> Profil <ul><li>Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4, z. B.:<ul><li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li></ul></li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li><li>SuE-Zulage (130 €)*, Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*, freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>„Corporate Benefits“ – Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li><li>umfangreiches Weiterbildungsangebot:<ul><li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li><li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li></ul></li></ul> STBL1_DE

Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d)

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patient*innen ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus. Im Geschäftsbereich 6 – Facility Management des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Mitarbeiter*in / Kraftfahrer*in für den Fachbereich Entsorgungs- und Umzugsmanagement (m/w/d) Die Stelle ist zunächst als Vertretung befristet bis zum 31.05.2028 zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Laden und Befördern von Abfällen des Universitätsklinikums mit Fahrzeugen bis 7,5 t</li> <li>Zuordnen nach Abfallarten auf unserem Abfallbereitstellungsplatz</li> <li>Durchführung von Umzugsmaßnahmen</li> <li>Abholung von Einzelaufträgen in den jeweiligen Kliniken</li> <li>Bereitstellung von verschiedenen Abfällen zum Abtransport durch externe Entsorger</li> <li>Kontrolle und Überwachung bei Beförderung von Abfällen, teilweise mit und ohne Gefahrgut</li> <li>Begleitung von Containerstellungen für UKB-interne Baumaßnahmen</li> <li>Kontrolle und Überwachung der Abfallbereitstellungsplätze und Sammelstellen auf dem UKB-Campus</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Berufskraftfahrer*in (m/w/d) oder langjährige Berufserfahrung in dem Führen von Fahrzeugen über 3,5 Tonnen</li> <li>ADR-Schein wünschenswert (kann ggf. im Nachgang über eine Schulung erworben werden)</li> <li>Führerschein Klasse CE, Berufskraftfahrer-Qualifikation</li> <li>Grundkenntnisse im Gefahrgut- und Gefahrstoffbereich</li> <li>Kenntnisse im Abfallbereich wünschenswert</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Freundliches Auftreten und kooperatives Verhalten gegenüber Patient*innen, Besucher*innen und UKB-Mitarbeiter*innen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li>Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li> <li>Start mit System: Strukturiertes Onboarding</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li> <li>Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. STBL1_DE

422 Gesundheitswesen Jobs in Köln, Deutschland