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Wir suchen für unser Frauenhaus, Innenstadt ehemaliges Westberlin, ab 01.06.2024 eine Teamleiter / Leiter / Sozialarbeiter (m/w/d) Vollzeit 100 %, unbefristet <ul><li>Leitung eines Schutzraumes für Frauen und Kinder bei häuslicher Gewalt</li> <li>Dienst- und Fachaufsicht über alle Mitarbeiter*innen der Einrichtung</li> <li>Teamorientierte, wertschätzende Mitarbeiter*innenführung</li> <li>Wirtschaftliche Verantwortung für den Betrieb der Einrichtung</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung des Einrichtungskonzeptes</li> <li>Sicherstellung der internen und externen Kommunikation</li> <li>Gruppenarbeit</li> <li>Übernahme von Tagesdiensten und Rufbereitschaften</li> <li>Gremienarbeit</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozial­arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Kenntnisse im Sozialmanagement</li> <li>Kenntnisse in der Anti-Gewaltarbeit und des Berliner Hilfesystems bzw. Bereit­schaft sich in die Themen einzuarbeiten</li> <li>Kenntnisse im Zuwendungsrecht</li> <li>Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Eine strukturierte und verantwortungsbewusste eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert. Die Identifi­kation mit den Zielen der Caritas setzen wir voraus.</li> </ul> <ul><li>Anstellung beim größten Dienstgeber Deutschlands im Sozialen Bereich</li> <li>Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deut­schen Caritasverbandes im Geltungs­bereich der Regionalkommission Ost</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungs­entgelt</li> <li>Zwei extra Feiertage (Heilige Drei Könige und Fronleichnam) bzw. Ausgleichstage</li> <li>24.12. und 31.12. frei bzw. Ausgleichs­tage</li> <li>betriebliche Altersvorsorge mit über 5 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Jobrad</li> <li>Zuschuss zum BVG-Firmenticket</li> <li>3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr</li> </ul>

Teamleiter / Leiter / Sozialarbeiter (m/w/d) für das Frauenhaus

Für unser Sanitätshaus suchen wir in und um Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hausmeister/REHA-Techniker (m/w/d) in Teil- bzw. Vollzeit. Als Startup Unternehmen sind wir mit einem neuartigen Vertriebskonzept dabei ein nationales Filialsystem aufzubauen. Dabei können Sie sich aktiv mit einbringen und so Ihre eigenen Ideen umsetzen. bis Freitag) Ihre Aufgaben • Auslieferung, Installation und Aufbau von Reha-Produkten (z.B. Pflegebetten) bei unseren Kunden. • Erklärung und Beratung der Funktionsweise • Selbstständiges koordinieren von Kundentermine • Organisation Kontrolle des • Wartung und Instandhaltung von Reha-Produkten Ihre Qualifikationen • abgeschlossene Berufsausbildung in der Reha-Technik oder vergleichbare Berufserfahrung. • teamfähig, motiviert, belastbar • Zuverlässigkeit und ein gepflegtes Äußeres • starke Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke und Umgangston, Einfühlungsvermögen • Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse • ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet • Arbeiten in einem jungen, familiären Team mit flachen Hierarchien • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • einen sicheren Arbeitsplatz • die Möglichkeit des selbstständigen Arbeitens und die Offenheit für kreative und neue Ideen in dem jeweiligen Arbeitsgebiet • Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterentwicklung •

Hausmeister (m/w/d) , Reha-Techniker (w/m/d) (Rehabilitationsmitteltechniker/in)

Die Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin ist mit ca. 12.000 Studierenden eine der großen Hochschulen Berlins. Sie zeichnet sich durch ausgeprägten Praxisbezug, intensive und vielfältige Forschung, hohe Qualitätsstandards sowie eine starke internationale Ausrichtung aus. Unter einem Dach werden Wirtschaftswissenschaften, privates und öffentliches Wirtschaftsrecht, Verwaltungs-, Rechts- und Sicherheitsmanagement sowie ingenieurwissenschaftliche Studiengänge angeboten. Nahezu alle Studiengänge sind auf Bachelor und Master umgestellt, qualitätsgeprüft und tragen das Siegel des Akkreditierungsrates. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir unbefristet eine/einen Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für die Hochschulbibliothek am Campus Lichtenberg Entgeltgruppe 8 TV-L Berliner Hochschulen mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit Kennzahl 146_2023 <ul><li>Unterstützung bei der Informationsvermittlung und Medienkompetenz u. a. durch zielgruppenspezifische Bibliotheksführungen/-schulungen sowie Erstellung von Vorlagen zur Weiterentwicklung der Teaching Library </li> <li>Auskunfts- und Beratungsdienst </li> <li>Unterstützung der Bibliotheksleitung: bei der Diensteinsatz-, Urlaubsplanung, Planungen zur Einschränkung der Öffnungszeiten (vorlesungsfreie Zeit) / Schließzeiten </li> <li>Überprüfung und Optimierung von Geschäftsprozessen in der Benutzung sowie bei der Organisation und Betreuung des Benutzungsbereichs. </li> <li>Bearbeitung des Zahlungsverkehrs (Kassenwart/in) und der Mahnungen </li> <li>Bearbeitung von Veröffentlichungen auf dem OPUS Publikationsserver (Repositorium) z. B. Prüfung des Uploads von Abschlussarbeiten auf Vollständigkeit (Metadaten, Publikation, Deposit-Lizenz) </li> <li>Transaktionsbearbeitung im Bibliothekssystem einschl. Verwaltung der elektronischen Benutzer- und Verbuchungskonten, sowie Bearbeiten von Ausleihen, Rückgaben, Verlängerungen, Aufnahme von Verlustmeldungen</li> <li>Mitarbeit in der Betriebsabteilung</li> </ul> <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste mit Fachrichtung Bibliothek oder zur/zum Bibliotheksassistenten / -assistentin </li> <li>grundlegende Kenntnisse im Bereich der Informations- und Medienkompetenz, Vermittlungskompetenz</li> <li>möglichst Kenntnisse im Umgang mit einem Discovery-Systems (bevorzugt EDS von EBSCO / „HoWeR“)</li> <li>Kenntnisse im Benutzungsdienst sowie in der Anwendung einschlägiger Benutzungsvorschriften (Benutzerordnung, Gebührenordnung) </li> <li>Kenntnisse in der praktischen Arbeit mit einem integrierten Bibliothekssystem (bevorzugt SISIS-SunRise), insbesondere des Ausleih-Clients mit Schwerpunkt Benutzerkonten- und Benutzerdatenverwaltung. </li> <li>Kenntnisse zur Bargeldeinnahme und zu unbaren Zahlungen</li> <li>Kenntnisse der Geschäftsgänge in wissenschaftlichen Bibliotheken</li> <li>Körperliche Belastbarkeit (z. B. Schieben von Bücherwagen) </li> <li>Teamfähigkeit und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Personengruppen</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Mitarbeit in verschiedenen Bereichen</li> <li>Bereitschaft zum flexiblen Einsatz und zur Teilnahme an Samstags- und Spätdiensten</li> </ul> <ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit: Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen </li> <li>Sicher in die Zukunft: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit im öffentlichen Dienst und Entgelt nach Entgeltgruppe 8 TV-L Berliner Hochschulen, Sozialleistungen wie z.B. Betriebsrente (VBL), vergünstigtes Job Ticket im VBB </li> <li>Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle an einer familiengerechten Hochschule und mobiles Arbeiten, sofern es die dienstlichen Erfordernisse zulassen </li> <li>Raum für Kreativität und Innovation: Gestalten Sie Ihre Prozesse in einem selbständigen und internationalen Arbeitsumfeld mit </li> <li>Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildungen, wie z.B. Erasmus </li> <li>Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen)</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz am Campus Lichtenberg und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM)</li> </ul>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für die Hochschulbibliothek am Campus Lichtenberg

Wir suchen ab sofort für unseren Kindergarten mit 9 Gruppen, der gerade in einen neuen Bildungscampus umgezogen ist, jeweils eine(n) staatlich anerkannte(n) Erzieher/in für den Elementarbereich/Vorschule (Ü3) und Krippenbereich (U3) Die Stelle hat einen Umfang von 38,5 Stunden/Woche, Teilzeit wäre möglich Einsatzort: Kindergarten im „Pears Jüdischer Campus“ in der Westfälischen Str. 15 in 10709 Berlin Wilmersdorf (U-Bahn Station Konstanzer Straße) <ul><li>Begleitung und Förderung der Entwicklung der uns anvertrauten Kinder </li> <li>Entwicklung und Förderung sozialer Kompetenzen, des Selbstbewusstseins und der Selbstständigkeit der Kinder</li> <li>Planung, Durchführung und Dokumentation von Projekten</li> <li>Austausch mit Angehörigen</li> </ul> <ul><li>anerkannte pädagogische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Krippen- oder Elementarbereich</li> <li>Spaß an der Arbeit mit Kindern</li> <li>freundliches und liebevolles Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kreativität</li> <li>Einfühlungsvermögen</li> <li>Flexibilität und Selbständigkeit</li> </ul> <ul><li>Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren in altershomogenen Gruppen (Krippe)</li> <li>Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren in altershomogenen Gruppen (Elementarbereich)</li> <li>familiäres Miteinander</li> <li>liebevoll gestaltete neue Gruppenräume</li> <li>Arbeit auf Grundlage des Berliner Bildungsprogramms</li> <li>Raum für Ihre Ideen und Kreativität</li> <li>jährliche Fortbildungen</li> <li>zusätzliche arbeitsfreie bezahlte Feiertage</li> <li>Lohn nach TV-L S</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul>

Erzieherin (m/w/d) für den Elementarbereich und Krippenbereich

Wir begleiten seit fast 50 Jahren erwachsene Menschen mit Behinderung in verschiedenen Wohnformen, in Angeboten zur Tagesstruktur und im Freizeitbereich. Wir setzen uns für Teilhabe ein, auch auf politischer Ebene. Unser Anspruch ist es, den Menschen, die bei uns leben, ein Zuhause auf Lebenszeit zu sichern. Für unser Angebot zur Tagesstruktur suchen wir eine pädagogische Fachkraft. Die Stelle hat einen Umfang von 30 Stunden und ist unbefristet. zu Ihren Aufgaben gehört u.a.: <ul><li>Hilfestellung, Anleitung der Nutzerinnen bei alltäglichen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li> <li>Entwicklungen und Unterstützung bei Projektarbeiten im Bereich: Holz, Ton, Stoff, Papier, Musik und Bewegung</li> <li>Führen aller notwendigen Dokumentationen</li> <li>Erstellen von Förderplänen und Informationsberichten</li> <li>Ausarbeiten von nutzer*innenbezogenen pädagogischen Konzepten</li> <li>Psychosoziale Begleitung der Nutzerinnen</li> <li>Kooperation mit An- und Zugehörigen, gesetzlichen Betreuerinnen und Wohneinrichtungen der Nutzerinnen</li> <li>Grundpflegerische Tätigkeiten</li> <li>Begleitung von Nutzer*innen mit herausfordernden Verhalten </li> </ul> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie eine abgschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilpädagog*in oder vergleichbar haben, gerne im Team arbeiten und Menschen mit Behinderung begleiten möchten.

Heilerziehungspfleger/ Erzieher (m/w/d) für BFB

Als Deutsches Rotes Kreuz (DRK) ist es unsere Aufgabe, für die Menschen da zu sein und ihnen zu helfen – allein nach dem Maß der Not. Schon seit mehr als 150 Jahren leistet die Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung umfassend Hilfe für Menschen. Egal was wir tun und wo wir tätig sind, immer sind unsere sieben Rotkreuzgrundsätze: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität handlungsleitend. Im DRK-Generalsekretariat in Berlin gestalten Sie die zukünftige Ausrichtung des DRK e.V. als nationaler Rotkreuz-Gesellschaft und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit. Sie tragen täglich dazu bei, dass Menschen in Deutschland und weltweit Hilfe erhalten – allein nach dem Maß der Not. IT-Administration (m/w/d) Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für die Stelle IT-Administration (m/w/d). Die Stelle ist dem Bereich Zentrale Dienste im DRK-Generalsekretariates zugeordnet. Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit und ist unbefristet. Als Teil unseres IT-Teams zeichnen Sie sich für das Rechtemanagement und die IT-Sicherheit unseres Hauses verantwortlich. Zu den weiteren Aufgaben gehören: <ul><li>Implementierung, Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und –Systeme für mehr als 600 Anwender</li> <li>Administration und Weiterentwicklung der Microsoft Cloud Dienste M3365 / D365</li> <li>Sicherstellung der Funktionalitäten der allgemeinen IT-Systeme</li> <li>Routineüberwachung der Systeme</li> <li>Wartung, Austausch und Neuinstallation von Hardware und Software</li> <li>Unterstützung bei der Einführung und Anpassung von verschiedenen IT Projekten</li> <li>Zentrales Client Management (Konfiguration, Betrieb, Patching, Softwareverteilung)</li> <li>Durchführung von Release- und Versionswechsel sowie Automatisierungen und Verbesserungen</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in bzw. Hochschulabschluss in technischer Ausrichtung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis in der Administration insbesondere mit Fokus auf Netzwerk- und Serveradministration und –betreuung sowie Microsoft IT Lösungen</li> <li>Fundierte technische Kenntnisse im Bereich Server/Client Netzwerke (ab Windows Server 2012 / ab Windows 10) und Virtualisierungsumgebungen (ESX, HyperV, Citrix XEN)</li> <li>Erfahrungen mit Microsoft Clouddiensten (M365/D365)</li> <li>Ausgeprägtes IT-Sicherheitsbewusstsein und Kenntnisse der aktuellen Datenschutzrichtlinien</li> <li>Erfahrung im Umgang mit MS Active Directory, Azure AD und der Verwaltung von Gruppenrichtlinien sowie gutes Know-how im Scripting (Powershell) sind von Vorteil</li> <li>Hohes Maß an Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li> <li>wünschenswert: Zertifizierung im Microsoft-Umfeld (MCSA / MCSE / MCITP)</li> <li>Teamfähigkeit und Entscheidungsfreude einhergehend mit selbstständiger Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Engagement und Qualitätsbewusstsein</li> </ul> <ul><li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im Zeichen der Menschlichkeit</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung in einem erfahrenen und engagierten Team</li> <li>Faire Arbeitsbedingungen gemäß DRK-Reformtarifvertrag <ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr und Heiligabend und Silvester arbeitsfrei</li> <li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> </ul></li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu gewährleisten</li> <li>Mobiles Arbeiten (bei Vollzeit bis zu zehn Arbeitstage monatlich) mit Präsenz am Standort Berlin je nach Arbeitsanforderung</li> <li>Urban Sports Club, Headspace, Babbel und weitere individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung und Weiterentwicklung</li> </ul>

IT-Administration (m/w/d)

Der Notdienst Berlin e. V. ist ein gemeinnütziger Suchthilfeträger der frühen Stunde (1984) und wendet sich mit seinen Hilfeangeboten an Menschen mit einer Suchterkrankung. Auch nicht suchterkrankte Personen, die ihr Konsum­verhalten reflektieren oder verändern wollen, sind bei uns willkommen. Zusätzlich informieren wir über Wirkungen und Risiken von Substanz­konsum. Wir beraten und betreuen außerdem Menschen, die sich in einem ärztlichen Substi­tutions­­programm befinden. Wir unterstützen bei der gesellschaftlichen Reintegration, der Teil­nahme am gesellschaftlichen Leben und der Entwicklung einer sinnstiftenden Tagesstruktur und Aufgabe. Ein Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der Unterstützung von Kindern, Jugend­lichen und ihren Familien. Das Thema Kinder­schutz haben unsere Mit­arbeiter*innen immer im Fokus. Wir beschäftigen rund 190 Mit­arbeiter*innen in 18 Einrichtungen. Wir suchen zum Februar 2024 eine Verwaltungsmitarbeiterin (aufgrund der Klientel weiblich*) für bis zu 25 Std./Wo. für unseren niedrigschwelligen Bereich (v. a. Frauentreff Olga) <ul><li>Organisation der Einrichtung (Bestellwesen und Einkäufe, Postbearbeitung, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Koordination von Reparaturen oder IT-Problemen u. ä.) </li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten (Schreibarbeiten, Ablage­organisation, Vorbereitung der Dienstpläne etc.) </li><li>Pflege der digitalen Ablage, inklusive Leistungs­dokumentation und Betreuungs­software </li><li>Organisatorische Unterstützung der Leitung (z. B. Terminkoordination, Vorbereitung von Präsentationen) </li><li>Kassenführung und Vorbereitung der Rechnungslegung </li><li>Entgegennahme von Telefonaten, Terminvergabe</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Kenntnisse der Büroorganisation</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li><li>Sehr gutes Telefonverhalten</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zum Umgang mit Menschen mit einer Suchterkrankung / psychischen Beeinträchtigung</li><li>Freundliches Auftreten, Kundenorientierung, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit</li><li>Organisatorisches Talent und Durchsetzungs­fähigkeit</li></ul> <ul><li>Unbefristete Arbeitsverträge</li><li>Eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebs­vereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (in diesem Falle EG 6) und eine freiwillige Jahres­sonder­zahlung</li><li>Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei</li><li>Urlaub während der ersten 6 Monate möglich</li><li>Ein umfangreiches Fortbildungs­curriculum</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen monatlichen Mobilitätszuschuss</li><li>Teamorientiertes Arbeiten</li><li>Motivierte Kolleg*innen mit großem Know-how in der Sucht- und Jugendhilfe</li><li>Den Anspruch steter Entwicklung und die Bereitschaft zur Umsetzung innovativer Konzepte und Visionen mit dem Ziel der bestmöglichen Hilfe für unsere Klienten</li><li>Familienfreundliche und nach Absprache flexible Arbeitszeiten, üblicherweise werktags zu üblichen Bürozeiten</li><li>Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung</li><li>Schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen</li><li>Umfassende Maßnahmen des Gesundheits­schutzes</li></ul>

Verwaltungsmitarbeiterin (aufgrund der Klientel weiblich*) für unseren niedrigschwelligen Bereich (v. a. Frauentreff Olga)

Die VitalPoint Sanitätshaus GmbH ist ein nationales Unternehmen, das sich auf die Versorgung von Patienten mit medizinischen Hilfsmitteln spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unser neues Sanitätshaus in Berlin, Turmstraße ab sofort einen Fachverkäufer / Verkäufer / Mitarbeiter in Voll- oder Teilzeit für den Sanitätsfachhandel. • Beratung von Kunden im Bereich Sanitätsfachhandel • Verkauf von Produkten und Hilfsmitteln • Erstellung von Angeboten und Auftragsabwicklung • Durchführung von Bestellungen und Warenannahme • und des Kundenstamms Profil • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitätsfachhandel oder vergleichbare Qualifikation • Berufserfahrung im Verkauf von Sanitätsprodukten sind von Vorteil • Kenntnisse in den Bereichen Pflegehilfsmittel, Rehabilitationstechnik und Medizinprodukte sind erwünscht • Gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung • Unbefristeter Arbeitsvertrag Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Sicherer Umgang mit PC- und Kassensystemen Vorteile • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen • Ein angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien • Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung bei überdurchschnittlicher Bezahlung und

Fachverkäufer/Verkäufer/Mitarbeiter im Sanitätsfachhandel VZ/TZ (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Medizintechnik, med. Einrichtungen)

Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit mehr als 4500 Mitarbeitenden an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder. Unsere Personalabteilung mit 28 Mitarbeiter:innen stellt den verlässlichen Betrieb der Personalverwaltung und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Personalprozesse im EJF sicher. Wir suchen Sie für die Personalsachbearbeitung in Teil- oder Vollzeit (30 - 38,5 h/Woche) unbefristet. <ul><li>Bearbeitung von Personalangelegenheiten – Schwerpunkt ist die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung für unsere Geschäftsbereiche</li> <li>Erstellung von Dokumenten, Pflege von Stammdaten sowie die Generierung von Arbeitsverträgen</li> <li>enge und kollegiale Zusammenarbeit mit den Personalreferent:innen, den Führungskräften und den Mitarbeiter:innen des EJF als auch den externen Beteiligten </li> </ul> <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder Personalfachwirt:in</li> <li>Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und Personaladministration</li> <li>routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen, einer Personalverwaltungssoftware, LOGA-Kenntnisse sind ein Plus</li> <li>Kundenorientierung, Teamfähigkeit sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise</li> </ul> <ul><li>attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni)</li> <li>zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)</li> <li>Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt</li> <li>umfangreiches Onboarding Programm</li> <li>attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung</li> <li>kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens</li> <li>Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung</li> <li>bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen</li> <li>regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents</li> <li>gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Lauftreffs, etc.</li> <li>exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> </ul>

Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Berlin - Lichterfelde (Teil- oder Vollzeit)

Die Ludwig Fresenius Schulen zählen mit über 100 Schulen in mehr als 30 Städten zu den größten privaten Bildungsunternehmen in Deutschland. Zu unserem Bildungsangebot gehören Ausbildungen und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Technik. Als erfahrene Bildungsprofis unterstützen wir unsere Schüler mit allem, was sie brauchen, um bestmögliche Voraussetzungen für ein erfolgreiches Berufsleben zu haben. Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit mit 20-40 Wochenstunden folgende Position: Lehrer Ergotherapie (m/w/d) <ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung in der Ergotherapie</li> <li>Klassenlehrerfunktionen (Fehlzeitenbearbeitung, Klassenbuchführung)</li> <li>Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen</li> <li>Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum</li> <li>Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen</li> <li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Behörden etc.</li> <li>Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung </li> <li>Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Ergotherapeuten</li> <li>Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium im genannten Fachbereich oder ein vergleichbares Studium im Bereich der Gesundheitswissenschaften oder Medizinpädagogik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung sowie Lehrerfahrung wünschenswert</li> <li>Pädagogische Vorkenntnisse oder ein pädagogisches Studium oder Fortbildung von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li> <li>PKW-Führerschein von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität</li> <li>Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team</li> <li>Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung</li> </ul> <ul><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen</li> <li>Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium</li> <li>Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien</li> <li>Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing</li> <li>Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u.a. Homeoffice in Form von Mobile Working, einen Familienservice und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern</li> <li>Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits</li> </ul>

60 Gesundheitswesen Jobs in Lankwitz, Berlin, Deutschland