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Unsere vier katholischen Kindertagesstätten, in Trägerschaft des Familienzentrums St. Suitbertus in Remscheid, bieten Kindern im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt einen liebevollen Raum zum Wachsen. Mit viel Engagement begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Kinder in ihrem Alltag und fördern ihre Entwicklung individuell und ganzheitlich. Wir leben die christlichen Werte sowie das Bekenntnis zu Vielfalt, Toleranz, Menschenliebe, Partizipation und zur Demokratie lebendig Ihr Einsatz in einer der vier Kitas erfolgen – St. Josef, St Marien St. Engelbert, St. Suitbertus. Erzieher*in Aufgaben <ul> <li>Begleitung der Kinder: Sie fördern und begleiten die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung – liebevoll, wertschätzend und auf Augenhöhe.</li> <li>Pädagogische Gestaltung: Planung und Durchführung von kreativen, spielerischen und altersgerechten Aktivitäten, die die ganzheitliche Entwicklung der Kinder unterstützen.</li> <li>Erziehungspartnerschaft: Enge Zusammenarbeit mit Familien und dem System der Behindertenhilfe, um eine vertrauensvolle Entwicklung der Kinder zu gewährleisten.</li> <li>Teamarbeit: Aktiver Austausch und Zusammenarbeit im Team zur Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte und zur Gestaltung des Kita-Alltags.</li> <li>Verantwortung: Aktive Führung von Entwicklungsdokumentationen und Förderplänen</li> <li>Religiöse Bildung: Vermittlung christlicher Werte und Traditionen im Kita-Alltag, eingebettet in eine offene und vielfältige Atmosphäre.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Studium im Bereich Sozialpädagogik oder ähnliche Qualifikation - Fachkräfte gemäß § 25b HKJGB.</li> <li>Die Bereitschaft, die Aufgaben, Ziele und Werte der Katholischen Kirche mitzutragen und an deren Erfüllung mitzuarbeiten.</li> <li>Die Freude an der Arbeit mit Kindern und eine ausgeprägte Empathie.</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement und Kreativität in der pädagogischen Arbeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsbereich mit Perspektiven wie spezifische Qualifizierungsmöglichkeiten zur Fachkraft §8a, Fachkraft U3 Pädagogik oder Fachkraft für Inklusion</li> <li>Vergütung nach KAVO, zusätzliche Altersversorgung und sonstige Sozialleistungen wie Jobrad und Deutschland Ticket Job</li> <li>Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in

Sie interessieren sich für die Erste-Hilfe und haben Spaß an der Lehre? Sie möchten nebenberuflich für eine moderne Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten tätig werden? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer nebenberuflichen Tätigkeit gem. § 3 Nr. 26 EStG oder auf geringfügiger Basis an unseren Standorten in Castrop-Rauxel oder Herne. In der Erste-Hilfe-Ausbildung führen Sie Kurse sowohl in der Dienststelle als auch extern bei Kunden durch. Medizinisches Vorwissen ist von Vorteil aber nicht notwendig. Auch im Quereinstieg sind Sie herzlich willkommen und werden von uns zum Ausbilder (m/w/d) weiterqualifiziert! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und die Gelegenheit Sie persönlich kennenzulernen. Aufgaben <ul> <li>Zielgruppengerechte Vermittlung von umfassendem Wissen über Erste Hilfe-Maßnahmen</li> <li>Selbstständige, Vor-, Nachbereitung der Kurse</li> <li>Durchführung unserer internen und externen Erste Hilfe-Kurse</li> </ul> Profil <ul> <li>Begeisterungs- und Überzeugungsfähigkeit in der Vermittlung von theoretischen und praktischen Wissensinhalten</li> <li>Medizinisches Vorwissen ist von Vorteil aber nicht notwendig. Quereinsteigende sind bei uns herzlich willkommen und werden von uns zum Ausbilder (m/w/d) weiterqualifiziert</li> <li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li> <li>Anwendungskompetenz in Moderations- und Präsentationstechniken</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zu Einsätzen als Kursleitung in Betrieben und Firmen vor Ort</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Tätigkeit als Ausbilder (m/w/d) als nebenberufliche Beschäftigung gemäß § 3 Nr. 26 EStG oder im Rahmen einer geringfügigen BeschäftigungEine umfassende Ausbildung zum Ausbilder (m/w/d) für Erste Hilfe</li> <li>Regelmäßige fachbezogene Fort- und Weiterbildung</li> <li>Eine spannende, sinnstiftende Tätigkeit in einer modernen Hilfsorganisation</li> <li>Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Miteinander</li> <li>Raum für kreative Gestaltung der Kurse</li> </ul> STBL1_DE

Ausbilder (m/w/d) Erste-Hilfe-Ausbildung als nebenberufliche Tätigkeit oder geringfügige Beschäftigung

Die Tribus Kinder- und Jugendhilfe GmbH sucht für den Großraum Dinslaken – Bottrop – Gelsenkirchen – Essen ab sofortB.A. Soziale Arbeit (m/w/d)B.A. Kindheitspädagogik (m/w/d)B.Sc. Psychologie (m/w/d)M.Sc. Psychologie (m/w/d)ggf. Zusatzqualifikationen wie Traumapädagoge/in, Familientherapeut/in o.ä.Wir sind ein freier Träger ambulanter, aufsuchender Kinder- und Jugendhilfe und bieten Hilfen zur Erziehung sowie Unterstützung von Jugendlichen in schwierigen Situationen an. Des Weiteren unterstützen wir getrennt lebende oder geschiedene Eltern bei der Vorbereitung und Durchführung von Umgangskontakten, ebenso arbeiten wir im Rahmen psychologisch-pädagogischer Clearings und helfen jungen Volljährigen bei der Verselbständigung.Wir bieten ein familiäres, wertschätzendes und ressourcenorientiertes Umfeld mit vielfältigen Wachstumsmöglichkeiten.Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle in Voll- und Teilzeit in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld. Wir bieten Ihnen eine arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung, die 24/7 greift sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Krankenversicherung mit attraktiven Zusatzleistungen und Zuzahlungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen über BusinessBike die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings. Wir bezahlen in Anlehnung an den TVÖD, gewähren 30 Tage Urlaub und bieten Ihnen zusätzlich unsere Tribus-Altersvorsorge. Aufgaben <ul><li>Beratung und Begleitung von Jugendlichen und Familien in krisenhaften Lebenssituationen</li><li>Sie wirken bei der Hilfeplanung mit, dokumentieren den Verlauf und überprüfen die Zielerreichung</li><li>Sie arbeiten in fachlicher Kooperation mit den zuständigen Behörden</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder ein abgeschlossenes Studium der Psychologie</li><li>Sie sind emphatisch und besitzen Einfühlungsvermögen</li><li>Sie haben eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber hochbelasteten Klienten</li><li>Sie sind zuverlässig, flexibel, belastbar und arbeiten selbstständig </li><li>Sie haben Interesse an offener Kommunikation und arbeiten gerne im Team </li><li>Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li><li>Firmenhandy wird zur Verfügung gestellt</li><li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Arbeitszeiten flexibel gestalten</li><li>Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt</li><li>Kollegialer Teamspirit</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Krankenzusatzversicherung</li><li>Zahnvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Parkplatz</li><li>Kinderkrankentage</li><li>Coaching-Angebote</li><li>Attraktive Studienförderungsangebote</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine unbefristete Stelle in Voll- und Teilzeit in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung, die 24/7 greift sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Krankenversicherung mit attraktiven Zusatzleistungen und Zuzahlungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Eine Tribus-Altersvorsorge.</li></ul> STBL1_DE

Sozialarbeiter/in, Kindheitspädagoge/in, Sozialpädagoge/in, Traumapädagoge/in, Psychologe/in, Familientherapeut/in (m/w/d)

Der Caritasverband Duisburg e.V. ist mit seinen 1.000 Mitarbeitenden aus über 25 Ländern Teil des weltweit engagierten Wohlfahrtsverbandes der katholischen Kirche. Bei uns spielt keine Rolle, woher du kommst, an wen du glaubst, wen du liebst oder wie du lebst – für uns zählen deine Werte und deine Haltung. Caritas bedeutet Nächstenliebe – willst auch du dich für bedürftige Menschen einsetzen? Dann werde Teil unseres Teams in unserer Geschäftsstelle am Wieberplatz. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung, Umsetzung und Begleitung von innovativen Personalentwicklungsprojekten mit dem Schwerpunkt Digitalisierung</li> <li>Organisation von bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen beim Auf- und Ausbau digitaler Kompetenzen sowie eines digitalen Mindsets</li> <li>Zusammenarbeit mit in- und externen Partnern </li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im Bereich Personalmanagement, Pädagogik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen/Personalentwicklung</li> <li>Kenntnisse im Bereich Personalentwicklung</li> <li>Sehr hohe Affinität im Bereich Digitalisierung</li> <li>Kommunikations- und Organisationsstärke</li> <li>Innovationsfähigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren und vielseitigen Beruf mit Möglichkeit zur Weiterqualifizierung</li> <li>tarifliche Vergütung gemäß AVR Caritas</li> <li>Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 1 extra Arbeitszeitverkürzungstag, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei</li> <li>Gesundheitsmanagement, bis zu 3 Tage Exerzitien</li> <li>flache Hierarchien, moderne Arbeitsausstattung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiter*innenevents</li> <li>Bike-Leasing </li> </ul> STBL1_DE

Personal- und Organisationsentwickler (w/m/d) Digitalisierung

Mit rund 250 Mitarbeiter*innen betreuen wir ca. 990 Kinder in elf bi- bzw. trilingualen (deutsch-russisch, deutsch-russisch-englisch und deutsch-russisch-jüdisch) Kindertagesstätten in vier Bundesländern. Die Besonderheit unseres pädagogischen Konzeptes besteht in der Schaffung optimaler Bedingungen für den natürlichen Erwerb von zwei Sprachen im Kindesalter. Ergänzt und optimal gefördert wird der frühkindliche Spracherwerb durch regelmäßige Lernspielangebote in beiden Sprachen, eine frühmusikalische und künstlerische Erziehung zur Entwicklung der Begabungen und des Selbstbewusstseins der Kinder, gesunde Ernährung, Bewegung, Stärkung des Körperbewusstseins und das Erleben der Natur.Wir suchen zum sofortigen Einstieg für unsere bilingualen Kindergärten (deutsch/ russisch) in Köln-Zündorf und Köln-Buchforst in Vollzeit oder Teilzeit eine Pädagogische Fachkraft oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation alsstaatlich anerkannte/n Erzieher/in (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Aufgaben <ul><li>Betreuung von, Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten</li><li>Umsetzung und Mitgestaltung unseres pädagogischen Konzepts</li><li>Tätigkeit nach dem Bildungsprogramm NRW</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare berufliche Qualifikation</li><li>Idealerweise Berufserfahrung – aber auch Berufseinsteiger*innen sind herzlich willkommen</li><li>Interesse an bilingualer Bildung</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine leistungs- und tariforientierte Bezahlung</li><li>Eine teilmöblierte Ein-Zimmer-Wohnung mit ca. 53 m² (Werkwohnung) mit neuer Einbauküche und großem Balkon in Köln</li><li>Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit (Montag bis Freitag)</li><li>Einen modernen, gut erreichbaren Arbeitsplatz in Köln</li><li>Eine zunächst für ein Jahr befristete Stelle mit Aussicht auf Entfristung</li></ul> STBL1_DE

Erzieher/in (m/w/d) für unsere Kindergärten inkl. Werkwohnung - Pädagogische Fachkraft

Der Caritasverband Duisburg e.V. ist mit seinen 1.000 Mitarbeitenden aus über 25 Ländern Teil des weltweit engagierten Wohlfahrtsverbandes der katholischen Kirche. Bei uns spielt keine Rolle, woher du kommst, an wen du glaubst, wen du liebst oder wie du lebst – für uns zählen deine Werte und deine Haltung. Caritas bedeutet Nächstenliebe – willst auch du dich für bedürftige Menschen einsetzen? Dann werde Teil unseres Teams in unserer Geschäftsstelle am Wieberplatz. Aufgaben <ul> <li>Projektsteuerung und Maßnahmenentwicklung</li> <li>Erstellung eines Klimaschutzkonzeptes sowie einer CO2- und Treibhausgas-Bilanzierung (THG)</li> <li>Begleitung der Zertifizierung im Rahmen des Energieeffiziensgesetzes</li> <li>Zusammenarbeit mit den Einrichtungen zur Umsetzung der Maßnahmen</li> <li>regelmäßige Evaluation der Maßnahmen und Prozesse</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung eines Nachhaltigkeitsberichtes</li> <li>Fördermittelaquise gemeinsam mit unserem Fördermittelmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Kenntnisse im Bereich eines betrieblichen Klimaschutzmanagement sowie im Bereich der CO2-Bilanzierung</li> <li>Kenntnisse im Projektmanagement und Konzeptentwicklung</li> <li>eine verbindliche, kommunikationsstarke sowie teamorientierte Persönlichkeit</li> <li>eine innovative und zugleich strukturierte Denk- und Arbeitsweise</li> <li>christliche Werte wie Nächstenliebe, Toleranz und Wertschätzung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren und vielseitigen Beruf mit Möglichkeit zur Weiterqualifizierung</li> <li>tarifliche Vergütung gemäß AVR Caritas mit regelmäßiger und automatischer Lohnsteigerung</li> <li>Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 1 extra Arbeitszeitverkürzungstag, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei</li> <li>Gesundheitsmanagement, bis zu 3 Tage Exerzitien</li> <li>flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li> <li>flache Hierarchien, moderne Arbeitsausstattung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiter*innenevents</li> <li>Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Klimaschutzmanager / -koordinator (w/m/d)

Ausbildung? Auch gut. Aber dual studieren? Noch besser. Warum? Ganz einfach: Du bekommst beides: Wissenschaft + Praxis – und das von Anfang an. Du studierst mit Gehalt. Kein Witz – du wirst bezahlt, während du deinen Bachelor machst. Weil du mehr willst. Mehr Wissen. Mehr Verantwortung. Mehr Zukunft. Weil du gestalten willst – und nicht nur umsetzen. Weil Pflege mehr ist als nur Pflege. Sie ist Wissenschaft, Kommunikation, Leadership und Innovation. Aufgaben Dein Job als akademisch qualifizierte Pflegekraft: Du wirst… Menschen begleiten, nicht nur versorgen – auf Augenhöhe und evidenzbasiert. Pflegeprozesse planen, analysieren und verbessern – mit wissenschaftlichem Know-how. Teams anleiten und coachen, z. B. als Praxisanleitung oder Stationsleitung. Qualitätsentwicklung vorantreiben – denn gute Pflege ist kein Zufall. Mit anderen Professionen vernetzt arbeiten – im interdisziplinären Team auf Augenhöhe. Forschung und Digitalisierung mitgestalten – und Pflege in die Zukunft bringen. Später kannst du z. B. auch... ein Masterstudium dranhängen. in Pflegeberatung, Management oder Bildung arbeiten. international tätig sein. selbst forschen oder Lehre übernehmen. Profil <ul> <li>(Fach-) Abitur oder</li> <li>einen qualifizierten Berufsabschluss und mindestes drei Jahre Berufstätigkeit </li> </ul> Wir bieten Starkes Netzwerk in NRW – viele Kliniken &amp; Pflegeeinrichtungen bieten das duale Studium mit der Fliedner Fachhochschule an, z.B. <ul> <li>St. Augustinus Gruppe, Neuss,</li> <li>Florence Nightingale Krankenhaus, Düsseldorf</li> <li>St. Gereon Seniorendienste gGmbH, Hückelhoven</li> <li>Diakonie Düsseldorf</li> <li>BELLINI Senioren-Residenz Geldern GmbH</li> </ul> Gutes Gehalt von Anfang an – bis zu 1.500 € monatlich nach Tarif (BAT-KF, 3. Jahr). Du wirst nicht allein gelassen – feste Ansprechpersonen an der Hochschule unterstützen dich bei der Praxisplatz-Suche &amp; im gesamten Studium. Begleitung in der Praxis – engagierte Praxisanleitungen helfen dir bei Studieninhalten und deiner persönlichen Entwicklung. STBL1_DE

Duales Studium Pflege (B. Sc.) an der Fliedner Fachhochschule – bezahlt & praxisnah!

Du möchtest im Bereich Soziale Arbeit durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Die SZB Eingliederungshilfe Aachen GmbH ist ein privater Träger für Ambulant Betreutes Wohnen in der Städteregion Aachen, weitere Standorte befinden sich in Krefeld/Viersen und Düren. Mit unserer Arbeit unterstützen wir Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben. Unsere Mitarbeiter handeln auf der Basis eines ressourcen-orientierten, situativen und wirtschaftlichen Ansatzes und weisen langjährige Erfahrung in den Bereichen Wohnen sowie Betreuung auf. Die Entwicklung in unserem multiprofessionellen Team geschieht durch Partizipation in einem wertschätzenden Umgang miteinander. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - SZB Eingliederungshilfe Aachen GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der SZB Eingliederungshilfe Aachen GmbH für Dich! </li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns</li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li><li>Du kannst teilweise aus dem Homeoffice arbeiten </li><li>Dir wird ein Dienstwagen gestellt oder Du erhältst ein Deutschlandticket</li><li>Du bekommst einen Laptop (oder Tablet) und ein Handy</li></ul>Bei der IU - Campus Düsseldorf:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt bei der Planung und Gestaltung des Alltags</li><li>Du bist zuständig für den Aufbau und Erhalt sozialer Beziehungen </li><li>Du verhinderst soziale Isolation</li><li>Du suchst und planst Freizeitbeschäftigungen</li><li>Du bist die Begleitung zu Behörden und Facharztterminen </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du zählst zu Deinen Stärken Stressresistenz, Teamfähigkeit und eine hohe Frustrationstoleranz</li><li>Du solltest Dich selbstständig organisieren können</li><li>Du hast ein hohes Maß an Flexibilität und sozialer Kompetenz</li></ul>Karriereaussichten:Es werden in Zukunft weitere Standorte erschlossen wie z.B. Mönchengladbach für Eingliederungshilfe. Hier wird ein Konzept für Eingliederungshilfe von Kindern und Jugendliche mit psychischer Erkrankung ab 16 Jahre gestartet. Fachkraft „Ambulante Eingliederungshilfe“ (m/w/d) mit Möglichkeit des Aufstiegs. STBL1_DE

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) - SZB Eingliederungshilfe Aachen GmbH

Unsere inklusive Kindertagesstätte in Köln Longerich steht allen Kindern im Alter von 4 Monaten bis 6 Jahren offen. Unsere Einrichtung gehört zur Trägerschaft CariKids gGmbH, ein anerkannter Träger der Jugendhilfe und Mitglied im Caritasverband für die Stadt Köln e.V. Sie wollen gemeinsam mit uns etwas bewegen? Unterstützen Sie uns ab dem zum 01.07.25 - unbefristet und mit 39 Std./Wo - als Pädagogischer Mitarbeiter (w/m/d) in der Kita Heilig Geist Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 2-6 Jahren Aufgaben <ul> <li>Sie betreuen und begleiten Kinder im Alter von 2 - 6 Jahren in pädagogischer Hinsicht und achten darauf, dass jedes Kind individuell gefördert wird.</li> <li>Dabei planen Sie gezielte und freie Angebote, Aktivitäten und Projekte und kümmern sich zuverlässig um die Beobachtungsdokumentation, Portfolioarbeit sowie die Reflexion.</li> <li>Sie sind in Ihrer Rolle mitverantwortlich für die Gestaltung von Veranstaltungen und Ausflügen.</li> <li>Auch die Elternarbeit, sowie die Übernahme von pflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben gehört zu Ihrem Aufgabenfeld.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kinderpfleger*in/ Sozialassistent*in/ Heilerziehungshelfer*in ODER Ausbildung zur/zum Krippenerzieher*in / Hortner*in</li> <li>Vorerfahrung in der Betreuung von Kindern von 2 bis 6 Jahren wünschenswert</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Empathie</li> <li>Spaß an vielseitigen Aufgaben in Bezug auf die Betreuung und Förderung von Kindern</li> <li>Kompetente Sprachverwendung (C1/C2) in Deutsch und Interesse an kulturellem Austausch</li> <li>Gesprächsführungskompetenz in der Elternarbeit</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des Caritasverbands Köln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tarifliche Vergütung mit Jahressonderzahlungen und Betriebsrente</li> <li>Offene Türen für Fort- und Weiterbildung</li> <li>Lebensarbeitszeitmodell für Sabbaticals und Auszeiten</li> <li>Privates Krankenzusatzversicherungsangebot und kostenfreie Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>Mitarbeiterrabatte, z.B. über Corporate Benefits</li> <li>Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad</li> <li>Caritas Familienservice – Beratung und Angebote zu Themen rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogischer Mitarbeiter (w/m/d)

Die Kindertagesstätte Lindenhof e.V. wurde vor über 30 Jahren in Solingen-Höhscheid gegründet. Heute sind wir zertifiziertes Familienzentrum und anerkannter Bewegungskindergarten. Unser Anliegen ist es, Kinder mit Herz, Atmosphäre, und pädagogischer Kompetenz zu fördern und eine Zeit lang zu begleiten. Dabei verstehen wir uns als Kooperationspartner der Eltern. Unser Leitspruch lautet: "Der Mensch wird am Du zum Ich." (Martin Buber) Denn kleinen und großen Menschen muss mit Achtung und Wertschätzung begegnet werden, damit sie in ihrer Seele wachsen können. In der Kindertagesstätte Lindenhof e.V. betreuen wir insgesamt 85 Kinder, die sich auf drei Gruppen mit Kindern von 2 bis 6 Jahren und eine Gruppe mit Kindern von 3 bis 6 Jahren aufteilen. Wir sind eine teiloffene Einrichtung, die die Persönlichkeitsentwicklung der einzelnen Kinder in den Vordergrund stellt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wünschen wir uns einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung, Planung, Umsetzung und Durchführung der pädagogischen Erziehungs- und Bildungsarbeit in der Gruppe im Rahmen des Gesamtkonzeptes</li> <li>Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Elterngesprächen, Elternabenden, Eltern-Kind-Nachmittagen etc, jeweils in Abstimmung mit der Gruppenleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Spaß an der Arbeit mit Kindern zwischen 2 und 6 Jahren</li> <li>Offenheit im Umgang mit Kindern und Eltern</li> <li>Lust auf intensive Teamarbeit</li> <li>Interesse an Weiterentwicklung und Fortbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein junges, fachlich fittes und begeisterungsfähiges Team</li> <li>Freiraum für eigene Ideen und Interessen bei kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Methoden und Arbeitsmaterialien auf dem neuesten Stand</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote, sowie regelmäßige Supervision während der Arbeitszeit</li> <li>Entgelt in Anlehnung an den TVÖD, Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub im Jahr</li> </ul> STBL1_DE

115 Gesundheitswesen Jobs in 40822 Mettmann, Deutschland