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Du möchtest Theorie und Praxis verbinden und Rück-/Bauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung begleiten? Dann starte dein duales Studium Bauingenieurwesen bei der EWN GmbH und lege den Grundstein für deine Karriere im Bauwesen!Wähle deinen Studienstandort in Lubmin oder Rheinsberg selbst.Duales Studium Bauingenieurwesen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Aufgaben In deinem dualen Studium Bauingenieurwesen wechselst du alle drei Monate zwischen Theoriephasen an der Berufsakademie Glauchau (DHSN) oder der BTU Cottbus–Senftenberg und spannender Praxis bei der EWN GmbH. Die Studienzeit beträgt 3 Jahre.Im Verlauf deines Studiums vertiefst du dich in der Fachrichtung Hoch- und Ingenieurbau und lernst unter anderem:<ul><li>Baugrund &amp; Bauwerk</li><li>Baustoffprüfung und Qualitätssicherung</li><li>Bauleitung und Projektsteuerung</li><li>Verkehrsinfrastruktur</li><li>Organisation &amp; Bauplanung</li><li>Betriebswirtschaftliche Grundlagen</li></ul> Profil <ul><li>Ein abwechslungsreiches, praxisnahes Studium mit besten Zukunftsperspektiven</li><li>Eine 38-Stunden-Woche und eine attraktive Vergütung</li><li>Praxisphasen mit realen Bauprojekten und moderner Technik</li><li>Gelegentliche Dienstreisen zwischen unseren Standorten Lubmin (MV) und Rheinsberg (BB)</li><li>Gute Übernahmechancen und ein attraktives Gehalt nach Studienabschluss</li><li>Ein freundliches Team, das auf Zusammenhalt, Unterstützung und gemeinsame Erfolge setzt</li></ul> Wir bieten Eckdaten<ul><li>(Fach-)Abitur mit guten Noten in Mathematik, Physik und Informatik</li><li>Interesse an Bauwesen, Technik und nachhaltiger Infrastruktur</li><li>Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Organisation</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erste praktische Erfahrungen oder ehrenamtliches Engagement sind ein Plus</li></ul> STBL1_DE

Duales Studium Bauingenieurwesen (m/w/d)

Starte deine Karriere bei der EWN GmbH und verbinde spannende Technik mit praxisnaher Erfahrung! Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreiches duales Studium Elektrotechnik mit besten Zukunftsaussichten.Wähle deinen Studienstandort in Lubmin oder Rheinsberg selbst.Duales Studium Elektrotechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Aufgaben In deinem dualen Studium Elektrotechnik wechselst du alle drei Monate zwischen Praxisphasen in der EWN GmbH und Theoriephasen an der Berufsakademie Bautzen. Die Studienzeit beträgt 3 Jahre. Du lernst alles Wichtige rund um:<ul><li>Messtechnik und Regelungstechnik</li><li>Grundlagen der Elektronik</li><li>Physik, Mathematik und Informatik</li><li>Digitalisierung und moderne Technologien</li></ul>Folgende Vertiefungsrichtungen sind möglich:<ul><li>Elektrische Energietechnik</li><li>Automatisierungstechnik</li></ul> Profil <ul><li>Ein spannendes duales Studium in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Eine 38-Stunden-Woche und eine attraktive Vergütung</li><li>Praxisphasen an modernen Arbeitsplätzen mit echten Projekten</li><li>Gelegentliche Dienstreisen zwischen unseren Standorten Lubmin (MV) und Rheinsberg (BB)</li><li>Gute Übernahmechancen und ein attraktives Gehalt nach dem Studium</li><li>Ein starkes Team mit offener, kollegialer Arbeitsatmosphäre</li></ul> Wir bieten Eckdaten<ul><li>(Fach-)Abitur mit guten Noten in Mathematik, Physik und Informatik</li><li>Interesse an Technik, Elektronik und digitalen Lösungen</li><li>Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Eigeninitiative</li><li>Spaß an Teamarbeit und neuen Herausforderungen</li><li>Erste praktische Erfahrungen oder ehrenamtliches Engagement sind ein Plus</li></ul> STBL1_DE

Duales Studium Elektrotechnik (m/w/d)

Die Landgesellschaft Mecklenburg-Vorpommern mbH erbringt vielfältige Dienstleistungen zur Verbesserung der Agrarstruktur und Förderung der Landesentwicklung. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung, Verpachtung, An- und Verkauf von landwirtschaftlichen Nutzflächen</li> <li>Bearbeitung von Grunderwerbsprojekten und Freiwilligen Landtauschverfahren</li> <li>Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden</li> <li>Vertretung der Interessen der Flächeneigentümer</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Agrar- und Umweltwissenschaften oder eine Berufsausbildung im Immobilienbereich mit umfangreicher Berufserfahrung</li> <li>Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office- und GIS-Programmen</li> <li>Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in der Liegenschaftsverwaltung oder im Flächenmanagement</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Engagement beim Erwerb neuer Fachkenntnisse</li> <li>Leistungsorientiertheit und betriebswirtschaftliches Denken</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Langfristige Zusammenarbeit: einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem landeseigenen Unternehmen </li> <li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich</li> <li>Attraktives Gehalt in Anlehnung an den TV-L sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sehr gute Sozialleistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und Bike-Leasing</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Eine moderne und leistungsfähige Arbeitsumgebung</li> </ul> STBL1_DE

Flächenmanagerin (m,w,d) in der Abteilung Grundstücksverkehr 

Für unsere heilpädagogische Wohngruppe „Landhaus“ in Schlatkow zwischen Anklam und Greifswald suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteine*n Erzieher*in. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche) und unbefristet zu besetzen. Unsere heilpädagogisch und therapeutisch gestützte Wohngruppe „Landhaus“ ist das Zuhause von bis zu fünf Kindern zwischen 6 und 12 Jahren, die einen besonders hohen Betreuungs- und Förderbedarf haben. Das „Landhaus“ ist Teil unseres Heilpädagogischen Zentrums Schlatkow und bietet auf einem großzügigen Gelände am Dorfrand, dem benachbarten Therapiezentrum und spezialisierten externen Kooperationspartnern beste Bedingungen für die Arbeit mit den Kindern. Aufgaben <ul> <li> Sie gestalten und begleiten die entwicklungsfördernde Begleitung der jungen Menschen im Alltag und in der Freizeit.</li> <li>Sie stärken die vorhandenen Ressourcen und unterstützen die Kinder in der Wohngruppe bei der Entwicklung eines gesunden und stabilen Selbstwertgefühls.</li> <li>Sie wirken kooperativ mit Familien, Netzwerkpartnern und Institutionen zusammen.</li> <li>Sie arbeiten wertschätzend und stärkenorientiert im Team zusammen.</li> </ul> Profil <ul> <li> Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder als Sozialpädagoge*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie sind offen und wertschätzend gegenüber den Persönlichkeiten der jungen Menschen.</li> <li>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Engagement, Flexibilität und Teamgeist aus.</li> <li>Sie interessieren sich für die Weiterentwicklung der fachlichen Arbeit und freuen sich darauf, unsere Angebote mitzugestalten.</li> <li>Sie haben eine Fahrerlaubnis der Klasse B.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sie erwartet eine vielseitige, sinnstiftende Tätigkeit mit aktiven Mitgestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach AVR DW MV mit Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und Schichtzulagen.</li> <li>Soweit möglich, können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten (u.a. Wunschfrei).</li> <li>Sie erhalten bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub.</li> <li>Sie profitieren von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement (u.a. EGYM-Wellpass, JobRad, Präventionskurse) und unserer betrieblichen Altersvorsorge.</li> <li>Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung mit individuell abgestimmten Fort- und Weiterbildungsangeboten und Supervision.</li> <li>Sie erhalten Personalrabatte in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

und bearbeiten in Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern die Renten und Rehabilitationen von verschiedenen Personengruppen. Doch ohne Geld (in Form von Beiträgen), keine Rente oder Reha! Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen – wie dich –, welche die Beitragszahlungen der Arbeitgeber in Deutschland im Auge behalten. Prüfe, wo du zuhause bist - Werde Teil unseres Betriebsprüfdienstes in deiner Region Wenn dein Interesse geweckt ist, dann bewirb dich ab sofort online auf einen Studienplatz im Betriebsprüfdienst der Deutschen Rentenversicherung Nord für den Studienbeginn 15.09.2026! <a href="https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/XKOCONYDGRQXRJXJS9" target="_blank">Jetzt hier mit einem Klick bewerben!</a> Aufgaben startet ab dem 15. September mit einer Einführungswoche, in der du deine neuen Kolleginnen und Kollegen, deine neuen Mitstudierenden und das "Haus" kennenlernen wirst. Anschließend geht's dann am 1. Oktober an der Hochschule des Bundes in Berlin für dich weiter. Das duale Studium ist über die drei Jahre abwechselnd in Theorie- und Praxisphasen aufgeteilt. Der Wechsel zwischen wissenschaftlichem Studium und konkreter Anwendung in der Praxis bietet dir den Vorteil, dass du die Lerninhalte zeitnah bei uns umsetzen kannst. Theorie Die Theoriephase absolvierst du an der Hochschule des Bundes in Berlin. Hier erwarten dich praxisnahe Studieninhalte der Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, wie: <ul> <li>Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li> <li>Verfassungs- und Verwaltungsrecht</li> <li>Privatrecht</li> <li>Verwaltungslehre</li> <li>Betriebs- und Volkswirtschaftslehre</li> </ul> Praxis Während der praktischen Semester in Stralsund wirst du unterstützt, dein erworbenes Fachwissen in der Praxis anzuwenden. Hier lernst du, was es bedeutet, Rechtsvorgaben im Zusammenhang mit wirtschaftlichen Zahlen zu überprüfen, um eine soziale Sicherheit für Menschen zu schaffen. Dabei wirst du selbstverständlich an zahlreichen Betriebsprüfungen von verschiedenen Unternehmen in der Region teilnehmen. Aufgrund dessen freuen wir uns, wenn du bereits in der Region Stralsund, deinem zukünftigen Einsatzbereich, wohnst. Profil Du verfügst über... <ul> <li>das Abitur, die Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss</li> </ul> Wir erwarten von dir... <ul> <li>Interesse am Umgang mit komplexen gesetzlichen Vorschriften sowie an wirtschaftlichen, rechtlichen und sozialpolitischen Themen</li> <li>die Fähigkeit zu strukturiertem, selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>die Fähigkeit zur Teamarbeit und hohe Sozialkompetenz</li> <li>gute kommunikative Kompetenzen und die Fähigkeit zur Konfliktvermeidung und -lösung</li> <li>die Bereitschaft, deine Arbeit auch im Außendienst zu erledigen, und den Besitz einer Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche und vielseitige Studieninhalte</li> <li>attraktive Studienvergütung von monatlich 1.551,79 Euro Euro (brutto) sowie Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li> <li>kostenfreies Studierenden-Apartment für die Theoriephase an der Hochschule in Berlin</li> <li>iPad für die Zeit des dualen Studiums</li> <li>eine gleitende, flexible Arbeitszeit von wöchentlich 39 Stunden mit der Möglichkeit einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung nach dem Studium</li> <li>ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li> <li>zusätzliche Altersvorsorge und ein Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Zuschuss zum "Deutschland-Ticket" oder zu einem anderen Abo für den ÖPNV</li> <li>in der Regel ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis nach dem Studium</li> </ul> Gute Aussichten Da es sich um ein zielgerichtetes und praxisbezogenes Studium handelt, wirst du anschließend in deinem gewählten Einsatzbereich in der Region Stralsund als Betriebsprüfer*in eingesetzt. Nach Abschluss des Studiums verfügst du über eine ausgezeichnete Basis für den beruflichen Einstieg bei der Deutschen Rentenversicherung Nord und hast die Möglichkeit, an verschiedenen Weiterbildungen teilzunehmen. STBL1_DE

Duales Studium zum Bachelor of Laws "Sozialversicherungsrecht - Schwerpunkt Betriebsprüfdienst"

Für unser Team Meeresschutz im Fachbereich Politik in der NABU-Bundesgeschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Senior-Referent*in Meeresschutz (m/w/d) in Stralsund. Ziel der Stelle: Lust auf den Schutz von Nord- und Ostsee? In unserem Projekt begleiten wir das Bundesamt für Naturschutz in der Entwicklung und Umsetzung der Maßnahmen und Empfehlungen der regionalen Meeresschutzübereinkommen OSPAR und HELCOM. Du berätst Fachbehörden, begleitest internationale Arbeitsgruppen und bringst wirksame Meeresschutzgebiete, die Wiederherstellung bedrohter Lebensräume und den Schutz von Arten wie den Schweinswal voran. Aufgaben <ul> <li>Projektmanagement &amp; -steuerung - Du übernimmst die Umsetzung und das Management unseres Förderprojekts NABUMEZ, verantwortest dabei Budget und Prozesse und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.</li> <li>Strategien zum Schutz von Nord- und Ostsee - Du entwickelst wirksame Strategien zur Umsetzung der Verpflichtungen aus den Meeresschutzabkommen OSPAR und HELCOM und bewertest den Fortschritt auch an unseren Küsten.</li> <li>Innovativer Meeresschutz - Du arbeitest an Konzepten für das Management von Meeresschutzgebieten, entwickelst Methoden zur Bewertung von Schutzgebietsnetzwerken und setzt Wiederherstellungsziele für Lebensräume um.</li> <li>Kommunikation &amp; Interessenvertretung - Du vertrittst den NABU gegenüber Politik, Medien und Verbänden, initiierst öffentlichkeitswirksame Kampagnen und bist zentrale Ansprechperson für internationale Kommunikation.</li> <li>Koordination &amp; Zusammenarbeit – Du bist Netzwerker*in, koordinierst die strategische Zusammenarbeit und bist regelmäßig national und international unterwegs, um die Interessen des Meeresnaturschutzes im NABU zu vertreten.</li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) mit Schwerpunkt in mariner Ökologie, Naturschutz oder einem vergleichbaren Bereich.</li> <li>Du bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der nationalen und internationalen (Meeres-)Naturschutzpolitik mit – idealerweise ergänzt durch Verbandsarbeit.</li> <li>Du arbeitest eigenständig, bist kommunikationsstark und kannst komplexe Inhalte verständlich vermitteln.</li> <li>Du beherrschst Englisch fließend und bist sicher im Umgang mit gängigen Office-Anwendungen wie Word, Excel und PowerPoint.</li> <li>Zusätzliche Expertise (von Vorteil) - GIS-Kenntnisse und Erfahrung in angewandter Statistik runden dein Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir möchten mit Dir zusammenarbeiten und gemeinsam Erfolge erzielen; wir bieten zunächst ein auf drei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis, wobei eine Entfristung angestrebt wird.</li> <li>Wir bieten Dir ein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima sowie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.</li> <li>Wir unterstützen Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, damit Du stets auf dem neuesten Stand bleibst.</li> <li>Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten (im Umfang von 35 bis 40 Stunden) und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, ermöglichen wir es Dir, Berufliches und Privates in Einklang zu bringen.</li> <li>Attraktive Zusatzangebote wie ein Jobticket/Deutschland-Ticket und Gesundheitspräventionsprogramme. </li> </ul> STBL1_DE

Senior-Referent/in Meeresschutz

Die Zentrale der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie bietet Verwaltungsdienstleistungen für die verschiedenen Geschäftsbereiche der Gruppe an. Hierzu gehören insbesondere Leistungen der Personalverwaltung, des Finanz- und Rechnungswesens, des Controllings, der IT, der Wohnungsverwaltung sowie des Bau- und Facilitymanagements. Für unsere Zentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachgebietsleiter*i n Informationstechnik (IT). Die Stelle ist in Vollzeit (40 Stunden/Woche) und unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die personelle und fach liche Leitung des derzeit 8-köpfigen interdisziplinären IT-Teams.</li> <li>Sie fördern eine innovations- und werteorientierte Unternehmenskultur.</li> <li>Sie integrieren technologische Innovationen zur Unterstützung der sozialen Angebote.</li> <li>Sie führen und steuern die digitale Transformation.</li> <li>Sie stellen die Einhaltung komplexer regulatorischer Anforderungen (z. B. DSGVO, DSG-EKD, BSI IT-Grundschutz) sicher.</li> <li>Sie setzen die nachhaltige IT-Strategie, unter Einführung und Weiterentwicklung von Cloud-Architekturen und Cybersecurity um und entwickeln diese weiter.</li> <li>Sie koordinieren IT-Projekte in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Stellen der Geschäftsbereiche.</li> <li>Sie überwachen und berücksichtigen regulatorische Vorgaben der IT-Infrastruktur.</li> <li>Sie verantworten IT-Prozesse, insbesondere Ersatz- und Neubeschaffung der IT-Hardware in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Team und den Verantwortlichen der Geschäftsbereiche.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Informatik, Wirtsch aftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie besitzen mehrjährige Führungserfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Bereich IT-Infrastruktur inklusive strategischer Neuausrichtung in Cloud-Umgebungen.</li> <li>Sie konnten bereits Erfahrungen in Bezug auf IT-Governance, Compliance und Sicherheitsstandards sammeln.</li> <li>Sie sind Experte in Microsoft Azure (Architektur, IaaS/PaaS, Sicherheit, Identitäts- und Zugriffsverwaltung, Governance), Zertifizierungen im Azure-Umfeld von Vorteil (z. B. Microsoft Azure Architect, Azure Administrator, Cloud Security).</li> <li>Erste Erfahrungen mit Cloud-MaaS-/SaaS-Lösungen, Migrationen, Cloud-Security und Compliance-Anforderungen sind von Vorteil.</li> <li>Sie haben ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten sowie eine starke Kommunikations- und Moderationskompetenz.</li> <li>Sie übernehmen Budgetverantwortung und sind erfahren im Projektportfolio-Management sowie Change-Management.</li> <li>Change-Management-Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Ergebnisorientierung runden Ihr Profil ab.</li> <li>Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei uns übernehmen Sie eine vielseitige Tätigkeit mit aktiven Mitge staltungsmöglichkeiten.</li> <li>Wir zahlen eine tätigkeitsbezogene attraktive Vergütung in Anlehnung an die AVR DW M-V.</li> <li>Sie erhalten 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellungen am 24.12. und 31.12.</li> <li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell an.</li> <li>Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements können Sie beispielsweise vom EGYM-Wellpass und/oder dem JobRad profitieren.</li> <li>Sie erhalten Personalrabatte innerhalb der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.</li> </ul> STBL1_DE

Sachgebietsleiter Informationstechnik (IT) (m/w/d)

Kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) in Mecklenburg-Vorpommern dabei zu unterstützen, internationale Arbeitskräfte zu finden und erfolgreich zu integrieren, ist Kern Ihrer abwechslungsreichen Aufgabe. Sie sensibilisieren KMU für die Beschäftigung internationaler Arbeitskräfte. Sie beraten zu Möglichkeiten der Fachkräfteeinwanderung, Berufsanerkennung und beschäftigungsbegleitenden Qualifizierung. Sie vernetzen Unternehmen mit internationalen Fachkräften über innovative und zielführende Matching-Formate. Sie sensibilisieren die Betriebsleitungen und Belegschaften für interkulturelle Öffnung und Vielfalt und begleiten die Unternehmen im Integrationsprozess. Als Teamplayer*in mit Begeisterung für neue Herausforderungen haben Sie bei uns die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Integrationsmanager*in (m/w/d) für Unternehmen weiter auszubauen, ein regionales Unterstützungsnetzwerk für KMU aufzubauen sowie in dem landesweiten Netzwerk „KIM - Kompetenznetzwerk Integration Mecklenburg-Vorpommern in der Region Vorpommern-Rügen und Greifswald mitzuwirken. Arbeitsort ist Greifswald. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Unternehmen beim Suchen und Finden internationaler Arbeitskräfte</li> <li> Beratung zu Möglichkeiten der Fachkräfteeinwanderung, Berufsanerkennung und beschäftigungsbegleitenden Qualifizierung </li> <li> Begleitung der Unternehmen beim Integrationsprozess, insbesondere beim Onboarding und Schaffen einer Willkommenskultur </li> <li>Sensibilisierung der KMU für die Themen interkulturelle Öffnung und Vielfalt</li> <li> Vorbereitung von Berufsschülern und Berufsschulen auf die Kooperation mit internationalen Arbeitskräften </li> <li>Aufbau und Leitung eines regionalen Unterstützungsnetzwerkes</li> <li>Reisetätigkeit innerhalb von Vorpommern-Rügen und Greifswald.</li> </ul> Profil <ul> <li> Sie haben ein Studium im Bereich Interkulturelle Kommunikation, interkulturelles Management, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder Management von kleinen und mittleren Unternehmen abgeschlossen. </li> <li>Sie verfügen über ein Unternehmensnetzwerk bzw. lieben Netzwerkarbeit</li> <li> Sie kennen die Herausforderungen der Integration ausländischer Arbeits- und Fachkräfte in KMU und denken lösungsorientiert. </li> <li> Sie verfügen über Erfahrungen in der Unternehmensansprache und -Begleitung von Integrationsprozessen. </li> <li> Sie haben Erfahrungen oder Interesse, Veranstaltungen zu organisieren, zu leiten und zu moderieren. </li> <li>Sie bringen eine hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke mit.</li> <li>Sie sind zielstrebig, sowohl im eigenen Verantwortungsbereich als auch im Team.</li> <li>Sie sind mobil und verfügen über eine Fahrerlaubnis.</li> </ul> Wir bieten Wir sind ein Team von ca. 35 Mitarbeitenden mit einer wertschätzenden und gleichzeitig ergebnisorientierten Unternehmenskultur. Es ist uns wichtig, die Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeiter*innen so zu gestalten, dass eigenverantwortliches und flexibles Arbeiten möglich sind. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und flexiblen Arbeitszeitmodellen bieten wir unseren Mitarbeitern (m/w/d) ein modernes und attraktives Arbeitsumfeld. Wir bieten Ihnen: <ul> <li> eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum und Freiheitsgraden, </li> <li>sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und</li> <li>Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung.</li> </ul> STBL1_DE

Projektmitarbeiter (m/w/d/) / Integrationsmanager (m/w/d) für KMU

Greifswald: regional verankert – international vernetzt Die Universitäts- und Hansestadt Greifswald befindet sich mit ca. 60.000 Einwohnern an der Ostseeküste zwischen den Inseln Rügen und Usedom. Als traditionsreiche Hansestadt ist sie eine zukunftsfähige und moderne Universitätsstadt und ein international bedeutsamer Standort der Lehre und Forschung. Neben der Universität ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber der Region. Der Eigenbetrieb Seesportzentrum Greifswald betreibt das Segelschulschiff „GREIF“ als maritimes technisches und bewegliches Denkmal von nationaler Bedeutung und zur Pflege seefahrerischer Traditionen sowie als Begegnungsstätte für die Jugend und Sportler/-innen aller Altersklassen in Greifswald-Wieck. Derzeit wird das Schiff grundlegend saniert und soll voraussichtlich bis 2027 wieder in Fahrt gebracht werden. Aufgaben <ul> <li>Leitung und Vertretung des Eigenbetriebes, insbesondere die Gesamtverantwortung für die inhaltliche Umsetzung des Satzungszweckes des Eigenbetriebes sowie für alle Maßnahmen, die dem Segelschulschiff "GREIF" als technisches und bewegliches Denkmal von nationaler Bedeutung förderlich sind</li> <li>erfolgreiche Umsetzung der Grundsanierung des Segelschulschiffes "GREIF" und Wiederinfahrtbringung des Schiffes</li> <li>Entwicklung eines tragfähigen Betriebs- und Finanzierungskonzeptes für das Segelschulschiff "GREIF" sowie Erstellung von strategischen Konzepten zur Ausrichtung des Eigenbetriebes</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Förderverein „Rahsegler GREIF e.V.“ sowie Entwicklung neuer Kontakte zu Vereinen des Seesports und der traditionellen Seefahrt</li> <li>Intensivierung und Steuerung des Marketings für die „GREIF“ sowie Einwerbung von Förder- und Sponsoringmitteln</li> <li>Zusammenarbeit mit Greifswalder und regionalen Schulen und Kindertagesstätten zur Förderung der seglerischen Traditionen und des maritimen Erbes der Hansestadt</li> <li>Budgetverantwortung und verantwortliche Betriebsführung nach kaufmännischen Grundsätzen</li> <li>Sicherung der Kalkulation und Planung kaufmännischer Kennzahlen, Erstellung des Wirtschaftsplanes einschließlich Inverstitions- und Liquiditätsplanung sowie des unterjährigen Finanz-, Liquiditäts- und Investitionscontrollings</li> <li>Erstellung des Jahresabschlusses nach den Vorschriften des HGB und der EigVO sowie Verwantwortung für die steuerlichen Angelegenheiten des Eigenbetriebes</li> <li>Wahrnehmung der inneren Organisation, Aufstellung der Personalplanung, Personalentwicklung sowie Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht</li> <li>Erarbeitung von Vorlagen und Berichten für die Verwaltungsleitung, den Betriebsausschuss und die Bürgerschaft sowie Umsetzung der Beschlüsse der Gremien </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor bzw. entsprechendes Diplom) auf dem Gebiet der Öffentlichen Verwaltung, Public Administration, Public Management oder auf dem Gebiet der Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer Abschluss oder Verwaltungsfachwirt/-in bzw. Verwaltungsbetriebswirt/-in mit mehrjähriger Erfahrung im öffentlichen Dienst oder fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in den genannten Aufgabenbereichen</li> <li>wünschenswert wäre eine Zusatzqualifikation einer nautischen Laufbahn oder gemäß der Sportseeschifferscheinverordnung, Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und Erfahrungen in der Mitarbeiterführung</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungs- und Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Kostenbewusstsein, Führungskompetenz, konzeptionelles und analytisches Denkvermögen</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitsleistung auch in den Abendstunden, an Wochenenden und Feiertagen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.</li> <li>ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>attraktive Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>umfangreiche kulturelle und sportliche Möglichkeiten</li> </ul> Teilzeitwünsche können erörtert werden. STBL1_DE

Betriebsleitung des Eigenbetriebes Seesportzentrum Greifswald

DEIN ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Planen.Steuern.Sichern. Eingesetzt im Stabsdienst bildest du das Bindeglied zwischen den Bereichen Einsatz, Übung, Ausbildung, Planung und Organisation. Du berätst deine Vorgesetzten (m/w/d) bei Vorgängen jeder Art, und kannst diese bei Bedarf auch vertreten. Des Weiteren umfasst dein Aufgabenfeld unter anderem die Bearbeitung aller organisatorischer und administrativer Angelegenheiten, die Aus- und Weiterbildung aller Angehörigen deiner Dienststelle, die Überwachung des bereichsübergreifenden Melde- und Berichtswesen sowie die Führung des Alarmkalenders. Aufgaben ... als Mannschaftssoldat: <ul> <li>Du wirkst bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Übungen, Ausbildungen und Einsätzen mit und führst die Termin- und Vorhabenübersicht.</li> <li>Du unterstützt beim Vorbereiten und Durchführen von Besprechungen, Tagungen, Seminaren und Veranstaltungen aller Art.</li> <li>Du hilfst bei der Verwaltung von Dienstvorschriften, Karten, Büchern und Dokumenten.</li> <li>Du trägst zur Erhaltung der IT-Sicherheit und des Schutzes personenbezogener Daten bei.</li> <li>Du führst Botengänge durch.</li> </ul> … als Feldwebel: <ul> <li>Du unterstützt bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Übungen, Ausbildungen und Einsätzen und führst die Termin- und Vorhabenübersicht.</li> <li>Du bereitest Besprechungen, Tagungen, Seminare und Veranstaltungen aller Art vor.</li> <li>Du verwaltest Dienstvorschriften, Karten, Bücher und Dokumente.</li> <li>Du führst unterstelltes Personal und bildest dieses in deinem Aufgabenbereich aus und weiter.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du hast für die Laufbahn der Mannschaften die Mindestschulzeitabgeschlossen.</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

19 Jobs in Greifswald, Deutschland