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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Förderschule Putbus auf der schönen Insel Rügen eine Stelle als Förderschullehrer*in / Sonderpädagog*in (d/w/m) zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet und umfasst 40 Wochenstunden. Aufgaben Auf Sie wartet die Mitarbeit im herzlichen Team der Förderschule Putbus. Die Förderschule ist eine landesübergreifend staatlich anerkannte Schule für mehrfachbehinderte hörgeschädigte Kinder und Jugendliche. <ul> <li>Zu uns kommen Kinder mit den Förderbedarfen Hören, Lernen, geistige Entwicklung sowie weiteren sonderpädagogischen Bedarfen.</li> <li>In unseren freundlichen und modernen Lern-, Arbeits- und Fachräumen finden sie optimale Lernbedingungen vor.</li> <li>Darüber hinaus gibt es vielfältige Angebote wie verschiedene Therapien (Logopädie, Ergotherapie, Therapeutisches Reiten etc.), Projekte, Arbeitsgemeinschaften, Ausflüge, Wandertage, Feste, Sport-Veranstaltungen sowie Praktika für die Vorbereitung und Orientierung auf ein künftiges Arbeitsleben.</li> <li>Qualifiziert, herzlich und bedarfsgerecht unterrichten Sie die Schüler*innen in Klassen mit sechs bis zehn Schüler*innen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Die zweite Staatsprüfung für das Lehramt für Sonderpädagogik / Förderpädagogik</li> <li>Oder die erste Staatsprüfung für das Lehramt für Sonderpädagogik / Förderpädagogik und die zweite Staatsprüfung für das Lehramt an Grundschulen</li> <li>Oder die zweite Staatsprüfung für das Lehramt an Grundschulen mit der Bereitschaft einer sonderpädagogischen Zusatzqualifikation</li> <li>Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende Haltung ggü. unseren Schüler*innen, ihren Angehörigen und den begleitenden Pädagog*innen</li> <li>Wünschenswert wären erste Kenntnisse zur Unterstützten Kommunikation und Autismus-Spektrum-Störungen bzw. die Bereitschaft, sich diese mit unserer Unterstützung anzueignen</li> <li>Kenntnisse zum Unterrichten im Fach Musik wären von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch Stufenlaufzeiten</li> <li>Volles 13. Gehalt, geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen</li> <li>32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24.12. und 31.12.</li> <li>Die Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. regelmäßige interne Gebärdensprachkurse</li> <li>E-Bike Leasing</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> </ul> STBL1_DE

Förderschullehrer*in / Sonderpädagog*in als Lehrkraft (d/w/m)

Ausbildungen zum Wohle des Menschen, Orte an denen das Lernen Spaß macht, eine freundliche und motivierende Lernatmosphäre und viel Platz für die Praxis - dafür steht die ecolea | Private Berufliche Schule. In Stralsund bereiten wir zukünftige Pflegefachkräfte und Kranken- und Altenpflegehelfer:innen auf die anspruchsvolle Tätigkeit vor. Aufgaben Sie geben Ihre eigene Begeisterung für die Pflege bei der theoretischen Vermittlung der Unterrichtsinhalte, in der Fachpraxis und bei der Betreuung im Praktikum weiter. Profil Sie sind Pflegepädagog:in oder Lehrkraft Gesundheit oder Medizinpädagog:in. Auch die Bewerbung von Seiteneinsteigern in den Schuldienst kann berücksichtigt werden. Bei Eignung besteht die Möglichkeit der Teilnahme an unserer vom Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung MV akkreditierten pädagogischen Seiteneinsteigerqualifizierung. Wir bieten <ul> <li>unbefristete Festanstellung</li> <li>Beteiligung des Unternehmens an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Mitgestaltung des innovativen pädagogischen Konzeptes</li> <li>Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge / der Berufsunfähigkeitsversicherung über das Lehrerversorgungswerk</li> <li>Deutschland-Ticket</li> <li>Bikeleasing</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft für Pflege (m/w/d)

Wer wir sind und was wir machen: Der Pommersche Diakonieverein e.V. ist ein evangelischer Träger sozialwirtschaftlicher Dienstleistungen. Wir kümmern uns um Menschen, die Hilfe und Unterstützung brauchen – im Alltag und in der Arbeitswelt. In stationären Einrichtungen und mit ambulanten Angeboten betreuen wir pflegebedürftige Menschen und Menschen mit Beeinträchtigung und gestalten ihre individuelle Lebenswelt gemeinsam. Im Geschäftsbereich arbeiten begleiten wir Menschen inklusiv und individuell durch ihren Arbeitsalltag. Wir ermöglichen ihnen die Teilhabe am Arbeitsleben – mit unserer Integrationsassistenz, in unseren Zuverdienstprojekten und in den 18 Arbeitsbereichen unserer anerkannten Werkstätten für Menschen mit Beeinträchtigung. Anstellungsart: Teilzeit Aufgaben <ul> <li> Sie produzieren aus voller Leidenschaftund in echter Handarbeit frische Produkte und Leckereien, ausschließlich aus Bio-Zutaten.</li> <li> Sie sind stolz auf Ihre Produkte und wollen diese an den Menschen bringen.</li> <li> Sie sind für die Herstellung von Gerichten für unsere Bio-Imbisse verantwortlich.</li> <li> Sie fördern, assistieren und leiten Menschen mit Beeinträchtigung an.</li> <li> Sie übernehmen die Lagerwirtschaft und das Bestellwesen.</li> <li> Sie unterstützen bei Kalkulationen, Küchen – und weiteren arbeitsrelevanten Dokumentationen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Gaststättengewerbe.</li> <li>Gegenüber gesunder Ernährung sowie modernen und zeitgemäßen Ernährungsformen sind Sie aufgeschlossen.</li> <li>Sie sind kreativ, verfügen über ein hohes Qualitäts- sowie Umweltbewusstsein und arbeiten kostenbewusst.</li> <li>Sie sind ein Teamplayer, haben ein sicheres Auftreten und Lust besondere Menschen am Arbeitsplatz fachlich zu begleiten und zu assistieren.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir zahlen eine attraktive Vergütung nach AVR DW M-V mit Jahressonderzahlung und vielem mehr.</li> <li>Sie erhalten Kinderzuschläge – 100 € brutto pro Kind (bei Vollzeit) sowie eine betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige und qualifizierte Fort- und Weiterbildungsangeboten.</li> <li>Bei einer 5-Tage-Woche erhalten Sie mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr.</li> <li>Sie haben Keinen Teildienst und mind. jedes 2. Wochenende frei!</li> <li>Ein kostenfreier Parkplatz steht für Sie zur Verfügung.</li> <li>Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Innerhalb unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements profitieren Sie z.B. vom EGYM-Wellpass.</li> <li>Sie erhalten Personalrabatte auf Angebote und Leistungen in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.</li> </ul> STBL1_DE

Koch (m/w/d)

Ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n pädagogische*n Mitarbeiter*in für den Fachdienst Kommunikation im Wohnheim Alleestraße in Putbus auf Rügen. Die Stelle istin Vollzeit mit 40 Wochenstunden zu vergeben. Aufgaben Auf Sie wartet die Mitarbeit in unserem herzlichen Team des Wohnheimes Alleestraße. Hier leben ca. 57 mehrfachbehinderte hör- und sprachgeschädigte Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Als Mitarbeiter*in (d/w/m) im Fachdienst sind Sie erste*r Ansprechpartner*in zum Thema Kommunikation und zuständig für den Aufbau, Erhalt und die Weiterentwicklung der kommunikativen Kompetenzen der Klient*innen und Mitarbeitenden. Dazu gehört: <ul> <li>Unterstützung und Förderung der Menschen mit Behinderungen</li> <li>Entwicklung und Einsatz von alternativen Kommunikationsmitteln zur Sicherstellung der Kommunikation z. B. Gebärden</li> <li>Fachliche Beratung und Schulung der Mitarbeitenden</li> <li>Entwicklung von pädagogischen Inhalten für den Gruppendienst</li> <li>Zusammenarbeit und Austausch mit anderen Fachdiensten innerhalb des Stiftungsverbundes zur Vernetzung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Leistungsangebote</li> <li>Kontaktpflege und Kooperation mit Institutionen, Ärzten und Beratungsstellen</li> <li>Mitorganisation von Arztbesuchen der Klient*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pädagogische Fachkraft (d/w/m) / Heilpädagog*in / Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Logopäd*in </li> <li>Alternativ ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich z. B. Sonderpädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit / Erziehungswissenschaften / Integrationspädagogik / Inklusive Bildung oder eine ähnliche berufliche Qualifikation </li> <li>Erweiterte gebärdensprachliche Kompetenzen und idealerweise erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Unterstützte Kommunikation</li> <li>Einfühlungsvermögen in die Fähigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten mehrfachbehinderter Menschen</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise und fundierte Computerkenntnisse zur Erstellung von digitalen Inhalten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch Stufenlaufzeiten</li> <li>Volles 13. Gehalt geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen</li> <li>32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24. und 31.12.</li> <li>Die Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Zugang zu Rabatten bei über 800 Anbietern durch unser Corporate-Benefits-Programm</li> <li>Möglichkeit zum E-Bike-Leasing</li> <li>Zahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. regelmäßige interne Gebärdensprachkurse</li> <li>Persönliche Planungssicherheit durch geregelte Arbeitszeiten von montags - freitags ohne Wochenenddienste</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische*r Mitarbeiter*in (d/w/m) Fachdienst Kommunikation

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Rostock sucht für die Hauptstelle Organisation und Personal am Arbeitsort Stralsund zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Mitarbeiterin / Mitarbeiter Service (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / BesGr. A 6m BBesG, Kennung: ROOP1301 12, Stellen‑ID: 1291279) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgaben Wahrnehmung von Servicetätigkeiten, u. a. <ul> <li>Ermittlung und Beschaffung des Ausstattungsbedarfes für Büroausstattung, u. a. Nutzung Kaufhaus des Bundes oder Einholen von Angeboten, Erstellen von Leistungsverzeichnissen</li> <li>Archivwesen</li> <li>Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP (BALIMA), insbesondere Prüfung der rechnerischen Richtigkeit, Vorerfassen von Rechnungen</li> <li>Reservierungsmanagement der Besprechungsräume und Zubehör</li> <li>Arbeitsplatzneueinrichtung (inkl. IT‑Ausstattung)</li> <li>Betreuung der Multifunktionsgeräte</li> <li>Administration der Telefonanlage einschl. Störungs- u. Reparaturmeldung</li> <li>Sonstige Tätigkeiten im Servicebereich wie Bekanntgabe von Mitteilungen der Hauptstelle OP und Hausinformationen, Telefondienst, Schlüsselverwaltung, Beschilderung u. a. m.</li> </ul> Darüber hinaus sind bei Bedarf weitere Aufgaben im Serviceteam auszuführen. Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Kauffrau/​Kaufmann für Büromanagement, als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office); vorteilhaft sind SAP‑Kenntnisse bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>Gutes Urteilsvermögen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet</li> <li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit)</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Service (w/m/d)

Die SBH e.V. ist als langjähriger Dienstleister im Sozial-, Gesundheits- und Rechtswesen im gesamten Norden aktiv. Das Unternehmen setzt sich für Chancengerechtigkeit in der Gesellschaft ein und engagiert sich sozial. Mit einem Fokus auf ganzheitliche Begleitung begleiten die Unternehmen des SBH-Verbundes Menschen in den verschiedensten Lebenslagen und Zeiten des persönlichen und gesellschaftlichen Wandels. Die SBH e.V. sucht aktuell eine/n Mitarbeiter/in für die ambulante Eingliederungshilfe. Werde Teil eines Unternehmens, das sich für Chancengerechtigkeit und die Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am Lebensalltag einsetzt. Bringe deine Expertise ein und gestalte aktiv die Zukunft der Teilhabelandschaft mit uns gemeinsam! Aufgaben <ul><li>Bei Deiner Arbeit stehst Du in ständigem Austausch mit externen Akteuren und pflegst diese Zusammenarbeit aktiv</li><li>Deine Fähigkeit, durchdachte Hilfepläne zu erstellen, trägt entscheidend zur individuellen Unterstützung Deiner Klienten bei</li><li>Du übernimmst gerne koordinierende Aufgaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der verschiedenen Prozesse</li><li>Netzwerkarbeit liegt Dir im Blut, und Du nutzt Deine Kontakte, um wertvolle Ressourcen und Unterstützung für Deine Klienten zu gewinnen</li></ul> Profil <ul><li>Du bringst entweder eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft in der Gesundheitspflege, ein Studium der Sozialpädagogik oder die staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder Sozialarbeiter*in mit</li><li>Deine empathische Art und Kommunikationsstärke helfen Dir, auf die Bedürfnisse anderer einzugehen und effektiv mit ihnen zu interagieren</li><li>Mit Deiner selbstständigen Arbeitsweise und Deinem Organisationsgeschick meisterst Du die täglichen Herausforderungen souverän</li><li>Du bist in der Lage, betriebswirtschaftlich zu denken und Deine Entscheidungen entsprechend zu treffen</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Du wirst bei uns leistungsgerecht und in Anlehnung an den TvÖD vergütet.</li> <li>Deine fachliche Entwicklung ist auch für uns ein hohes Gut</li> <li>Bei der Arbeit greifst Du auf einen modernen Fuhrpark und eine funktionale IT zurück</li> <li>Dich erwartet ein engagiertes und aufgeschlossenes Team</li> <li>Bei der Strukturierung Deiner Arbeitszeit und Abläufe hast Du eigene Gestaltungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) ambulante Eingliederungshilfe

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Direktion Rostock sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Standort Stralsund oder Rostock zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) </h1>(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund/ BesGr. A 10 BBesG, Kennung: NOWO 1021, Stellen‑ID: 1297853)Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgaben Als Ingenieurin/ Ingenieur obliegen Ihnen in der Funktion einer Baumanagerin/ eines Baumanagers im Wesentlichen folgende Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Steuerung und Durchführung von kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten und Bauunterhaltungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Kundencenter- und der Serviceteamleitung,</li><li>Koordinierung der technischen Bedarfsplanung für Quartiersentwicklungsmaßnahmen unter Einbindung externer Projektsteuerer, Architekten, Fachplaner, Gutachter und Behörden</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und des Vertragscontrollings bei Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen</li><li>Koordinierung der Wiederherstellung der Vermietbarkeit von Wohnungen; Unterstützung bei Mietanpassungsverfahren im Rahmen von Modernisierungen; Schnittstellenfunktion zur Mieterkommunikation in Abstimmung mit der Serviceteamleitung und dem Vertragsmanagement</li><li>Moderation von Baubesprechungen und Durchführung regelmäßiger Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen, inkl. einschlägiger Abnahmen und Rechnungsprüfungen (z. B. von AHO-, HOAI- und Bauleistungen)</li><li>Durchführung von Bauzustandserfassungen und -bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren (z. B. BBN, RÜV)</li><li>Erfassung, fachtechnische Bewertung und Fortschreibung der Bauzustände sämtlicher baulicher Anlagen und Bestandsdokumentation</li><li>Durchführung des technischen Berichtswesens und von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie Durchführung und Mitwirkung an der Bedarfsermittlung zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen</li><li>Überwachung, Sicherstellung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften</li><li>Durchführung eines Gewährleistungsmanagements für Planungs- und Bauleistungen</li><li>Bauseitige Bearbeitung von Versicherungsfällen</li><li>Erfassung und Bearbeitung von Rechnungen</li></ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder eine andere vergleichbare technische Fachrichtung</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Kenntnisse im öffentlichen Baurecht und Bauplanungsrecht, im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht, im Umwelt- und Altlastenrecht sowie ein gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche und bautechnische Zusammenhänge sind wünschenswert</li><li>Fundierte Anwenderkenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen, insbesondere Microsoft Office sowie die Bereitschaft, sich grundlegende Kenntnisse in Layout-Programmen anzueignen</li><li>möglichst praktische Erfahrung in der Instandhaltung und Sanierung von Immobilien</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP S/4 / RE-FX bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignen</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li><li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/ Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet</li><li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten)</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li></ul>In Abhängigkeit von der Bewerberlage können bei der Einstellung eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen. 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Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) als Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)

Stellenausschreibung In der Stadt Wolgast ist die Stelle für die Sachbearbeitung Bibliothek (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die Stadt Wolgast ist amtsangehörige Stadt und geschäftsführende Gemeinde des Amtes A m Peenestrom mit insgesamt 7 Gemeinden. Sie hat ca. 12.600 Einwohner und liegt im Nordosten des Landes Mecklenburg-Vorpommern im Landkreis Vorpommern-Greifswald. Die Verwaltung hat ihren Sitz in Wolgast. Die Stadtbibliothek blickt auf eine über 70-jährige Geschichte zurück und hat mit ca. 25.000 Medieneinheiten ihr neues Domizil in der Chausseestraße, die die Stadtteile der Stadt Wolgast verbindet. Die Stadtbibliothek fungiert als Bildungspartner zahlreicher Einrichtungen in der Stadt und im Landkreis und entwickelt mit Kindergärten und Schulen vielfältige Konzepte zur Leseförderung und Lesemotivation. Sie führt jährlich eine Vielzahl an erlebnisorientierten Bibliotheksbesuchen durch. Wenn Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten suchen, an neuen Medien- und Bildungsangeboten interessiert sind und in einem engagierten Team mitarbeiten möchten, sind Sie hier genau richtig. Aufgaben <ul> <li>Formal- und Sacherschließung nach aktuellem Regelwerk</li> <li>Mitwirkung bei der Bestands- und Informationsvermittlung</li> <li>Pflege und Betreuung analoger und digitaler Medien/ Angebote</li> <li>Benutzungs- und Beratungsdienste für analoge und digitale Angebote</li> <li>Einweisung von Nutzern in die Bedienung von Endgeräten für digitale Medien</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung, Vorbereitung und Durchführung aller Arten von Bibliotheksveranstaltungen</li> </ul> Eine Änderung der Aufgabenverteilung bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste (m/w/d), Fachrichtung Bibliothek oder Bibliotheksfacharbeiter (m/w/d) bzw. vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten auf Grund niveaugleicher Erfahrungen und Kenntnisse</li> <li>Organisations- und Kommunikationsgeschick</li> <li>umfassende PC-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Office sowie Katalogisierungskenntnisse</li> <li>Einsatzbereitschaft, serviceorientierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten nach Dienstplan, an Wochenenden sowie Abendveranstaltungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Vollzeitbeschäftigung mit durchschnittlicher wöchentlicher Arbeitszeit von 39 Stunden</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Bibliothek (m/w/d)

In der Stadt Wolgast ist die Stelle für die Sachbearbeitung Steuern (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die Stadt Wolgast ist amtsangehörige Stadt und geschäftsführende Gemeinde des Amtes am Peenestrom mit insgesamt 7 Gemeinden. Sie hat ca. 12.600 Einwohner und liegt im Nordosten des Landes Mecklenburg-Vorpommern im Landkreis Vorpommern-Greifswald. Die Verwaltung hat ihren Sitz in Wolgast. Aufgaben Tätigkeitsprofil: <ul> <li>Bearbeitung allgemeiner steuer- und abgabenrechtlicher Angelegenheiten</li> <li>Bearbeitung von Realsteuern sowie Erarbeitung und Erstellung von Haftungsbescheiden von Realsteuern für die amtsangehörigen Gemeinden</li> <li>Bearbeitung von Gemeindesteuern</li> <li>Bearbeitung der Kleineinleiterabgabe sowie der Gebühren für den Wasser- und Bodenverband</li> <li>Bearbeitung von Widerspruchs- und Klageverfahren im Steuerbereich</li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Aussetzung, Stundung, Niederschlagung und Erlass von Steuern und Abgaben</li> <li>Verwaltungsmäßige Vorbereitung, Formulierung und Fortschreibung aller steuerrelevanten Satzungen</li> </ul> Eine Änderung der Aufgabenverteilung bleibt vorbehalten. Profil Anforderungsprofil: <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d), Steuerfachangestellten (m/w/d) oder A-I-Lehrgang bzw. vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li> <li>betriebs- und finanzwirtschaftliche sowie steuerrechtliche Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse kommunalrechtlicher Vorschriften</li> <li>umfassende PC-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Office</li> <li>Einsatzbereitschaft und hohes Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Vollzeitbeschäftigung mit durchschnittlicher wöchentlicher Arbeitszeit von 39 Stunden</li> <li> Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

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