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ENERGY THAT CHANGES: Als ein global führender Spezialist für Photovoltaik-Systemtechnik schafft SMA heute die Voraussetzungen für die dezentrale und erneuerbare Energieversorgung von morgen. SMA wurde 1981 gegründet, hat ihren Sitz in Niestetal bei Kassel und ist mit Vertriebs- und Servicegesellschaften in 20 Ländern weltweit präsent.Werkstudent:in – HR Business PartneringJetzt geht's los! – Der Fachbereich stellt sich vorDie Abteilung HR Business Partnering unterstützt unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Angelegenheiten. Sie fungiert als strategischer Partner, um die Unternehmensziele durch effektive Personalstrategien zu erreichen. Aufgaben <ul><li>Tagesgeschäft: Du begleitest unsere HR Business Partner:in aktiv im Tagesgeschäft sowie bei strategischen, globalen Projekten</li><li>Recherche: Du führst Recherchen zu HR-relevanten Themen durch und leistest somit einen Beitrag zur Umsetzung neuer Konzepte</li><li>Organisation: Du übernimmst administrative Tätigkeiten wie Dokumentenmanagement und Terminorganisation</li><li>Prozessverständnis &amp; Stakeholdermanagement: Im Laufe deiner Tätigkeit lernst du verschiedene HR-Prozesse und Schnittstellenfunktionen kennen (z.B. Betriebsrat, HR Service, Personalentwicklung)</li><li>Kommunikation: Du unterstützt unser Team bei der Vorbereitung von Präsentationen, Reportings und Entscheidungsvorlagen für das Management</li></ul> Profil <ul><li>Studium: Studium mit wirtschaftlichem oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt, z.B. im Bereich BWL, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar – idealerweise mit Schwerpunkt Personal</li><li>Eigeninitiative: Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Affinität zu strukturiertem, gewissenhaftem, sorgfältigem Arbeiten</li><li>Microsoft Office: Sichere Anwendung der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint)</li><li>Erfahrung: Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich durch vorherige Praktika oder ein Werkstudium gesammelt</li><li>Sprachliche Qualifikationen: Kommunikation in einem offenen, agilen Team; sprachliche Qualifikationen in Deutsch (Level C1) und Englisch (Level B2) erforderlich </li></ul>Deine Checkliste<ul><li>Diskretion und ein professionelles Auftreten stellen für dich eine Selbstverständlichkeit dar</li><li>Du bist Student:in, bringst ca. 15–18 Stunden Zeit pro Woche mit und kannst uns für mindestens 12 Monate unterstützen, gern auch länger</li><li>Du erhältst eine faire Vergütung und profitierst von weiteren tollen Benefits</li><li>Bei uns ist hybrides Arbeiten möglich, du kannst vor Ort und von Zuhause arbeiten. Keine Sorge, wir statten dich mit allem, was dazu notwendig ist, aus. Es sollte jedoch die Möglichkeit bestehen, regelmäßig vor Ort in Kassel/Niestetal zu arbeiten</li><li>Passt alles – dann bewirb dich und füge neben deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf auch eine aktuelle Kurs- und Notenübersicht bei, gern auch Abschluss- und Arbeitszeugnisse, sofern vorhanden</li></ul> Wir bieten STBL1_DE

Werkstudent:in – HR Business Partnering

ENERGY THAT CHANGES: Als ein global führender Spezialist für Photovoltaik-Systemtechnik schafft SMA heute die Voraussetzungen für die dezentrale und erneuerbare Energieversorgung von morgen. SMA wurde 1981 gegründet, hat ihren Sitz in Niestetal bei Kassel und ist mit Vertriebs- und Servicegesellschaften in 20 Ländern weltweit präsent.Werkstudent:in - Service Order Management Division Large ScaleAm Standort: Kassel Hybrid, DEJetzt geht's los! – Der Fachbereich stellt sich vorDie Abteilung Spare Parts Management Large Scale kümmert sich um die Planung, Verfügbarkeit und Belieferung aller Kundenkanäle (Niederlassungen, Service Partner, Endkunden) in Bezug auf alle Service Ersatzteile für die Division von der Schraube bis zum Gerät. Prozessmanagement und Prozessoptimierung wie die Mitarbeit an Projekten (Pep/Pop) gehören zum Verantwortungsbereich dazu. Aufgaben <ul><li>Operative Aufgaben: Du übernimmst eigenverantwortlich operative Aufgaben (u.a. Auftragsanlagen, Bestellungsannahmen)</li><li>Stakeholder: Du gehst mit unseren relevanten Stakeholdern in den Austausch (direkte Kund:innen, Servicepartner:innen, Niederlassungen)</li><li>Auftragsmanagement: Du unterstützt unser Team bei konkreten Aufträgen, dazu gehört auch die Materialplanung und Abstimmung von Lieferterminen (Outbound-Service)</li><li>Reports: Du monitorst und bereitest notwendige Reports auf</li><li>Weiterentwicklung: Nach der Einarbeitungsphase besteht die Möglichkeit, einen eigenen kleinen Bereich zu übernehmen und die Prozesse zu begleiten</li></ul> Profil <ul><li>Studium: Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der BWL oder ähnlicher Fachrichtungen; idealerweise mit einem Schwerpunkt im Bereich Logistik, Supply-Chain-Management oder Einkauf</li><li>Know-how: Starke analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Microsoft Office: Sichere Anwendung der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint)</li><li>Eigeninitiative: Du kannst selbstständig und lösungsorientiert Themen voranbringen und verfügst über eine Affinität zu strukturiertem und zuverlässigem Arbeiten</li><li>Sprachliche Qualifikationen: Kommunikation in einem offenen, agilen Team; sprachliche Qualifikationen in Deutsch (Level C1) und Englisch (Level B2) erforderlich</li></ul>Deine Checkliste<ul><li>Du bist Student:in</li><li>Du bringst ca. 15 Stunden Zeit pro Woche mit und kannst uns für mindestens 12 Monate unterstützen, gern auch länger</li><li>Du erhältst eine faire Vergütung und profitierst von weiteren tollen Benefits</li><li>Bei uns ist hybrides Arbeiten möglich, du kannst vor Ort und von Zuhause arbeiten. Keine Sorge, wir statten dich mit allem, was dazu notwendig ist, aus. Es sollte jedoch die Möglichkeit bestehen, im Rahmen der Einarbeitung und für regelmäßige Meetings vor Ort in Kassel/Niestetal zu arbeiten </li><li>Passt alles – dann bewirb dich und füge neben deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf auch eine aktuelle Kurs- und Notenübersicht bei, gern auch Abschluss- und Arbeitszeugnisse, sofern vorhanden</li></ul> Wir bieten STBL1_DE

Werkstudent:in - Service Order Management Division Large Scale

ENERGY THAT CHANGES: Als ein global führender Spezialist für Photovoltaik-Systemtechnik schafft SMA heute die Voraussetzungen für die dezentrale und erneuerbare Energieversorgung von morgen. SMA wurde 1981 gegründet, hat ihren Sitz in Niestetal bei Kassel und ist mit Vertriebs- und Servicegesellschaften in 20 Ländern weltweit präsent. Werkstudent (m/w/d) Strategic People DevelopmentKassel Hybrid, DEJetzt geht´s los! - Der Fachbereich stellt sich vorDie Abteilung Global People Development and Recruiting ist verantwortlich für die Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Talenten auf globaler Ebene. Wir steuern internationale Talent- und Traineeprogramme, gestalten Lern- und Entwicklungsangebote und unterstützen die Karriere- und Nachfolgeplanung. Mit Fokus auf modernes People Management und globale HR-Prozesse tragen wir dazu bei, dass unser Unternehmen weltweit wettbewerbsfähig bleibt und eine inklusive, leistungsstarke Unternehmenskultur lebt. Aufgaben <ul><li>Administration: Du kümmerst dich um die Koordination und Organisation von Meetings und bereitest Inhalte für Termine entsprechend vor</li><li>Kommunikation: Du gehst in die direkte Kommunikation mit relevanten Stakeholdern und unterstützt aktiv bei Problemstellungen (u.a. durch die Erstellung hilfreicher Anleitungen)</li><li>SuccessFactors: Du arbeitest im und am System (z.B. Bearbeitung von Anfragen in SuccessFactors) und bist im Rahmen dessen ein:e verlässliche:r Ansprechpartner:in</li><li>Schulungsmaterialien: Du unterstützt bei der konzeptionellen Gestaltung und Ausarbeitung von Schulungsmaterialien</li><li>Coaching: Du lernst vielfältige Coaching-Methoden kennen und bereitest diese systematisiert auf, sodass sie für Dritte leicht nutzbar sind</li></ul> Profil <ul><li>Studium: Studium mit wirtschaftlichem oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt, z.B. im Bereich BWL, Psychologie, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder vergleichbar</li><li>Offenheit: Du hast Interesse an Personalentwicklungsthemen und gehst gerne in die Kommunikation mit relevanten Stakeholdern</li><li>Eigeninitiative: Hohes Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft, Affinität zu strukturiertem, gewissenhaftem, sorgfältigem Arbeiten</li><li>Microsoft Office: Sichere Anwendung der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint); erste Kenntnisse in einer HR-Software (vorzugsweise SuccessFactors) sind wünschenswert, aber kein Muss</li><li>Sprachliche Qualifikationen: Kommunikation in einem offenen, agilen Team; sprachliche Qualifikationen in Deutsch (Level C1) und Englisch (Level B2) erforderlich </li></ul>Deine Checkliste<ul><li>Du bist Student:in</li><li>Du bringst ca. 18 Stunden Zeit pro Woche mit und kannst uns für mindestens 12 Monate unterstützen, gerne auch länger</li><li>Du erhältst eine faire Vergütung und profitierst von weiteren tollen Benefits</li><li>Bei uns ist hybrides Arbeiten möglich, du kannst vor Ort und von Zuhause arbeiten. Keine Sorge, wir statten dich mit allem, was dazu notwendig ist, aus</li><li>Passt alles – dann bewirb dich und füge neben deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf auch eine aktuelle Kurs- und Notenübersicht bei, gerne auch Abschluss- und Arbeitszeugnisse, sofern vorhanden</li></ul> Wir bieten STBL1_DE

13 Ingenieurwesen und Technische Berufe Jobs in Hessen