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Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen Teilnehmer/innen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und erfolgreich durchzustarten. Zur Verstärkung für die Teams unserer Niederlassungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils eine/n Dozenten (w/m/d) Erwachsenenbildung Umschulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen in Aachen, Deggendorf, Gütersloh, Hamm, Mainz, Münster, Nürnberg, Paderborn Aufgaben <ul> <li>Dozenten-/Unterrichtstätigkeiten in unseren Maßnahmen je nach Expertise</li> <li>Betreuung/Unterstützung der Teilnehmenden unserer Schulungsmaßnahmen</li> <li>Pädagogische Betreuung und Ausbildertätigkeiten</li> <li>Bildungsberatung</li> <li>Administration/Organisation des Schulungsablaufs</li> <li>Unterstützung bei der Akquise von Teilnehmenden</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im kaufmännischen, gew.-techn., IT- oder sozialpädagogischen Bereich</li> <li>Sie bringen eine klare Affinität zur Wissensvermittlung mit und verfügen ggf. bereits über die AEVO</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen in der beruflichen Weiterbildung oder grundsätzlich in den Bereichen Training, Ausbildung und/oder Administration</li> <li>Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und kommunikatives Geschick zeichnen Sie aus</li> <li>Sie legen außerdem Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit</li> <li>Sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Perspektive in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen</li> <li>Ein offenes Mitarbeiterteam mit dem Blick für Innovationen und Qualität</li> <li>Zielgerichtete Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und die Chance mit dem Unternehmen zu wachsen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit durch geregelte Arbeitszeiten</li> </ul> STBL1_DE

Dozenten (m/w/d) Erwachsenenbildung Umschulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen (w/m/d)

Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich. Aufgaben In unserem Team Life / Health Underwriting Risks bewerten wir die Solvabilität unserer Lebens- und Krankenversicherungsunternehmen. Unser LIONS-Netzwerk freut sich darauf, Dich als Masteranden (m/w/d) im Team während der zwei Jahre zu motivieren und zu unterstützen. <ul> <li>Bei uns kannst Du Dein im Studium erworbenes Wissen rund um Statistik, Finanz- und Versicherungsmathematik sofort umsetzen und sammelst wertvolle Praxiserfahrung.</li> <li>Du unterstützt den Berichtsprozess der Solvency-II-Ergebnisse unserer Lebens- und Krankenversicherungsunternehmen und erstellst Vorlagen für Ergebnispräsentationen.</li> <li>Du arbeitest aktiv an der Automatisierung unserer Berechnungsprozesse. Dafür entwickelst Du unsere internen Software-Anwendungen zur Ergebnisaggregation, Datentransformation sowie statistischen Analyse der Berechnungsergebnisse weiter.</li> <li>Du übernimmst eigenständig organisatorische und administrative Aufgaben im Rahmen der Teamorganisation, wobei Du proaktiv eigene Ideen und Vorschläge einbringst.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Deinen Bachelorabschluss (beinahe) erfolgreich in der Tasche und strebst Deinen Masterabschluss in Wirtschaftsmathematik, Mathematik, Informatik oder in einem vergleichbaren Hochschulstudium an (ein Masterstudienplatz zum Startzeitpunkt ist Voraussetzung).</li> <li>Du hast idealerweise bereits erste Praxiserfahrung im Bereich Risikomanagement gesammelt.</li> <li>Du bist digital unterwegs und möchtest Dein Wissen einsetzen, um die wirklich entscheidenden Themen mit uns voranzubringen. Idealerweise bringst Du Programmiererfahrung in mindestens einer Programmiersprache mit, z. B. MATLAB, Python, R, C#, Java.</li> <li>Du kannst selbstständig arbeiten und als Teamplayer Deine Kollegen unterstützen, hast eine ﬁxe Auffassungsgabe, Spaß am Erfolg und stellst Dich schnell auf neue Situationen und Menschen ein.</li> <li>Du begeisterst Dich für die Kombination aus Statistik, anwendungsorientierter Informatik, betriebswirtschaftlichen Themen und Insurance.</li> </ul> Du kannst viel von uns erwarten: <ul> <li>Durch die flexible Zeit für Dein Studium (Arbeitszeit: 19 Wochenstunden) und attraktive Homeoffice-Möglichkeiten unterstützen wir Dich darin, Studium und Praxis optimal zu kombinieren.</li> <li>Mit einem festen tariflichen Masteranden-Gehalt in Höhe von rund 1.965 Euro brutto monatlich finanzierst Du bequem Dein Studium.</li> <li>Du giltst ab der ersten Sekunde als vollwertiges Teammitglied; TEAMFÄHIGKEIT wird bei uns großgeschrieben.</li> <li>Die Chance auf eine Übernahme am Ende des Masterstudiums ist bei guter Leistung groß.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.</li> <li>Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.</li> <li>Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.</li> <li>Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.</li> <li>Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.</li> <li>Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.</li> </ul> STBL1_DE

Masterand / Masterstudent (m/w/d) Risikomanagement im Team Life / Health Underwriting Risks, mit attraktivem Festgehalt

Du möchtest im Bereich Wirtschaftsinformatik durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Toshiba Tec Germany Imaging Systems GmbH ist Teil der weltweit operierenden Toshiba Tec Corporation, die in verschiedenen Bereichen der High-Tech-Industrie tätig ist. Toshiba Tec Corporation ist ein führender Anbieter von Produkten im Bereich der Informationstechnologie mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten in Industrie, Logistik und Handel sowie im Gesundheitswesen und Dienstleistungssektor. Als einer der führenden Anbieter im Bereich der Bürokommunikation hat die Toshiba Tec Germany Imaging Systems GmbH ihren European Headquarter in Neuss/Düsseldorf. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Toshiba Tec Germany Imaging Systems GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der Toshiba Tec Germany Imaging Systems GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen </li></ul>Bei der IU - Campus Düsseldorf:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Science (B.Sc.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du entwickelst und programmierst unter Verwendung verschiedener Programmiersprachen kundenspezifische Softwareanwendungen </li><li>Du erstellst individuelle Software neu</li><li>Du testest bestehende Anwendungen und passt diese an</li><li>Du entwickelst anwendungsgerechte Bedienoberflächen </li><li>Du nutzt Programmiersprachen und Werkzeuge, wie z.B. Entwicklertools</li><li>Du übernimmst Aufgaben in der Projektplanung und -kontrolle</li><li>Du berätst und schulst die Anwender der Softwareanwendungen </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Spaß an Informations- und Telekommunikationstechnik und Interesse an High Tec Produkten</li><li>Du besitzt eine logische, analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie ein besonders ausgeprägtes technisches Verständnis</li><li>Du interessierst Dich besonders für Daten- und Netzwerktechnik </li><li>Du besitzt eine offene Art und bist kontaktfreudig und kundenorientiert</li><li>Du hast Freude daran mit Menschen zusammen zu arbeiten und das Arbeiten im Team ist für Dich kein Problem </li><li>Deine englischen Sprachkenntnisse sind gut</li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten STBL1_DE

Duales Studium Wirtschaftsinformatik (B.Sc.) - Toshiba Tec Germany Imaging Systems GmbH

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Tiefbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes in NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto</li> <li>Home-Office/​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes in NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in interdisziplinären Projekt­teams mit, indem Sie fachlich in Infrastruktur­projekten, hochbaulichen Großprojekten sowie in Projekten des Bauunterhalts unterstützen</li> <li>Außerdem wirken Sie bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen mit</li> <li>Sie sind für die Steuerung sowie Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen mit dem Schwerpunkt im Bauunterhalt zuständig</li> </ul> <ul> <li>Ihnen obliegt die Planungsleistung oder Teilplanungsleistung nach HOAI und Sie betreuen die Machbarkeitsstudien</li> <li>Sie beauftragen und begleiten Abbruch- und Entsorgungskonzepte</li> <li>In Ihrer Funktion sind Sie für die Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bau­leistungen verantwortlich</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise bringen Sie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Tiefbau mit</li> <li>Berufserfahrungen in den Leistungsphasen 1 – 9 der HOAI und in der Projekt­steuerung nach AHO Nr. 9 sind von Vorteil</li> <li>Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. VOB, HOAI, VgV, DIN etc.) mit</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung wären wünschenswert</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB‑spezifischen Anwendung von SAP sowie einschlägiger Projekt­steuerungs-/​Planungs­software</li> </ul> <ul> <li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Lösungs- und Zielorientierung, Motivations­fähigkeit, Verantwortungs­bewusstsein und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmen­bedingungen</li> <li>Zur Führung eines Dienst‑Kfz sind Sie befähigt und Sie bringen die Bereitschaft zur Sicherheits­überprüfung ‚Ü 2‘ nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz mit</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber:innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Tiefbau

Aufgaben Profil Wir bieten Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Start: ab 01.07. | Job-ID: 902072 Was wir zusammen vorhaben: Das Kompetenzzentrum Landwirtschaft der REWE Group bündelt die Expertise von Handel und Landwirtschaft. Das gemeinsame Ziel: Wegweisende konkrete Projekte entwickeln, die die Transformation einer nachhaltigen deutschen Landwirtschaft mitgestalten. Die REWE Group ist einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Deutschland und Europa. Zu den Vertriebslinien zählen Super-, Verbraucher- und Fachmärkte. Darüber hinaus leistet der REWE Lieferservice als Marktführer im Bereich des Online-Lebensmittelhandels Pionierarbeit. Zur Touristiksparte gehören unter dem Dach der DER Touristik Group zahlreiche Veranstalter und über 2.400 Reisebüros. Was du bei uns bewegst: <ul> <li>Du schaust über den Tellerrand: Du führst Recherchen zu unterschiedlichen Themen durch. </li> <li>Du hast alles im Blick: Du hilfst bei der Organisation, Präsentation, Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, beim Verfassen von Texten und der Betreuung von Veranstaltungen der REWE Group im Kölner Büro, intern und extern.</li> <li>Gemeinsam mehr erreichen: Du unterstützt das Kompetenzzentrum Landwirtschaft-Team. Du bist Ansprechpartner:in für Kolleg:innen oder dem Expert:innenbeirat des Kompetenzzentrum Landwirtschaft sowie für Anfragen zum Kompetenzzentrum Landwirtschaft. </li> <li>Du denkst strategisch: Du verfasst Branchenanalysen und Hintergrundpapiere. </li> <li>Du packst mit an: Du erstellst Einladungsverteiler, organisierst Veranstaltungen und hilfst in der Büroorganisation. </li> <li>Du bist mittendrin: Du erstellst Social Media-Beiträge für das Kompetenzzentrum Landwirtschaft und unterstützt beim Community Management. </li> </ul> Was uns überzeugt: <ul> <li>Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine Eigenständigkeit, Kreativität, Freude an Kommunikation, dein Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Freude im Umgang mit Menschen. </li> <li>Du bist Student:in der Agrar-, Betriebswirtschafts-, Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften oder des Studiengangs Entrepreneurship. </li> <li>Du verfügst über gute Kenntnisse bezüglich des landwirtschaftlichen Sektors, bist in der Agrarbranche gut vernetzt und weißt, was die Hotspots der Land- und Lebensmittelwirtschaft sind. </li> <li>Idealerweise besitzt du erste Kenntnisse in den Themenfeldern Lebensmitteleinzelhandel / Ernährung und weiteren handelsrelevanten Themen und / oder konntest bereits erste Agenturerfahrungen sammeln. </li> </ul> Was wir bieten Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: <ul> <li>Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.</li> <li>Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.</li> <li>Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.</li> <li>Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.</li> <li>Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.</li> </ul> Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://jobs.rewe-group.com" target="_blank">jobs.rewe-group.com</a>. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 902072)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>. <h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6> STBL1_DE

Werkstudent Innovationsmanagement Schnittstelle Landwirtschaft und Handel (m/w/d)

Studium Kommunaler Verwaltungsdienst (m/w/d)   Dein Studium, dein Geld   Starte deine Karriere bei der Stadt Mönchengladbach   Du willst in deinem Studium Theorie und Praxis vereinen?   Und möchtest aktiv zum Leben in deiner Stadt beitragen?   Dann starte 2026 deine Karriere mit einem dualen Studium – und   einem eigenen Gehalt! Wähle einen unserer Bachelor-Studiengänge und werde Stadtmacher*in von morgen:   Kommunaler Verwaltungsdienst (Voll- oder Teilzeit)   Initiativbewerbung unter   stadt.mg/duales-studium

Studium Kommunaler Verwaltungsdienst (m/w/d)

Verwaltungsinformatik - Duales Studium   zum Bachelor of Arts (B.A.)   Bewerbungsfrist: 05.10.2025, Ausbildungsbeginn: 01.09.2026   Die vollständigen Ausschreibungstexte sowie hilfreiche   Tipps und Infos zum Bewerbungsverfahren findest Du unter:   Karriere-mit-V-Fakton.de/stellenangebote

Verwaltungsinformatik - Duales Studium zum Bachelor of Arts (B.A.)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Wohlfahrtspflege eine Referentin / einen Referenten für den Bereich Pflege, Gesundheit und Teilhabe in Vollzeit (39 Wochenstunden). In dieser Position engagieren Sie sich dafür, den Bereich ambulante Pflege im DRK Nordrhein weiterzuentwickeln und die Themen in Gremien zu vertreten. Mit Ihrem Fachwissen unterstützen und beraten Sie unsere Kreisverbände zu inhaltlichen, konzeptionellen und wirtschaftlichen Fragen von ambulanten Pflegediensten. Durch Ihre kreativen und innovativen Ideen entwickeln Sie neue Strategien sowie Arbeitshilfen und bereiten Konferenzen und Fachtagungen vor. Wir sind ein moderner sozialer Verband auf Landesebene, der sein Denken und Handeln nach der Philosophie des Roten Kreuzes richtet. Humanitäres Handeln praktizieren wir durch die Unterstützung benachteiligter Menschen und durch konkrete Maßnahmen der Vorbeugung. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Über 1.400 Mitarbeitende sind für unseren Landesverband tätig, zu dem außerdem 29 rechtlich selbstständige Kreisverbände im westlichen Nordrhein-Westfalen gehören, die wir durch unsere spitzenverbandliche Arbeit vertreten, unterstützen sowie fachlich beraten. Aufgaben <ul> <li>Spitzenverbandliche Interessenvertretung in Arbeitsgruppen und Gremien der Landesarbeitsgemeinschaft der freien Wohlfahrtspflege NRW</li> <li>Betriebswirtschaftliche, fachpolitische und sozialrechtliche Beratung der ambulanten Pflegedienste unseres Landesverbandes sowie der Kreisverbände</li> <li>Aufbereitung von Zahlenwerken und Durchführung von Vergütungsverhandlungen mit den Kostenträgern im Sinne der Pflegeversicherung</li> <li>Erstellung von Konzepten, Arbeitshilfen und Präsentationen für Träger und Einrichtungen</li> <li>Erstellung von Plänen und Analysen, z. B. Soll-Ist-Vergleiche, Deckungsbeitragsrechnungen, operative bzw. strategische Planungen</li> <li>Beratung und Prüfung der Investitionskostenanträge nach Altenpflegegesetz NRW</li> <li>Weiterentwicklung der Angebote der häuslichen Pflege</li> <li>Mitarbeit an strategischen Projekten</li> <li>Organisation und Leitung von Träger- und Leitungskonferenzen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Pflege / Gesundheit (z. B. Gesundheitsmanagement, Pflegemanagement, Gesundheitsökonomie, Public Health)</li> <li>Berufliche Erfahrung im Gesundheits- und Pflegemanagement, z. B. als Controllerin / Controller oder Referentin / Referent Qualitätsmanagement eines Trägers von Pflegeeinrichtungen und Pflegediensten oder als betriebswirtschaftliche/r Beraterin / Berater bzw. Consultant in der Sozialwirtschaft </li> <li>Erfahrung mit dem SGB V und XI wünschenswert (nicht zwingend)</li> <li>Alternativ abgeschlossene Gesundheits- oder Pflegeausbildung (z. B. zur Pflegefachkraft) und Erfahrung in betriebswirtschaftlichen / organisatorischen Aufgaben, z. B. als (stellv.) Pflegedienstleitung </li> <li>Für andere Werdegänge (mit Bezug zur Pflege) oder eine Entwicklung in diese Position sind wir offen!</li> <li>Hohes Analysevermögen sowie strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich), ausgeprägte Kompetenzen im Informationsmanagement sowie gute Fähigkeiten zur Bearbeitung und Bewertung von Texten und (statistischen) Daten</li> <li>Verhandlungsgeschick, Diplomatie und Vermittlungsfähigkeit</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), Gleitzeitregelung (flexibler Arbeitszeitrahmen) sowie die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren</li> <li>Drei zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)</li> <li>Eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe in einem professionellen Team inklusive umfangreicher Einarbeitung</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z. B. internes Weiterbildungsprogramm</li> <li>Exklusive Rabattvorteile und Kooperationspartner für DRK-Mitarbeitende, vergünstigtes Ticket für den ÖPNV (Zuschuss zum Deutschlandticket), bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad)</li> <li>Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit im In- und Ausland über die DRK Flugdienst GmbH</li> <li>Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)</li> <li>Gute Erreichbarkeit (ÖPNV und kostenfreie Parkplätze)</li> <li>Vergünstigte Nutzung von Wallboxen für private E-Autos</li> </ul> STBL1_DE

Spezialistin / Spezialist (w/m/d) für ambulante Pflege - Vollzeit / Düsseldorf

Die Ingenieurkammer-Bau NRW vertritt als Behörde mit innovativen Strukturen, flachen Hierarchien und moderner Infrastruktur die Interessen von über 11.000 Ingenieurinnen und Ingenieuren in Nordrhein-Westfalen. Als zukunftsorientierter Arbeitgeber legt die Kammer großen Wert auf Aus- und Fortbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, ein gutes Betriebsklima und Wertschätzung. In der Geschäftsstelle der Kammer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position eines/einer Mitarbeiter/in Empfang – Telefonzentrale (m/w/d in Teilzeit) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Besucherempfang und –betreuung</li> <li>Bedienung der Telefonzentrale</li> <li>Postbearbeitung</li> <li>Mitarbeit im Rechnungswesen und in der Mitgliederverwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Kfm. Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li> <li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Organisationsgeschick</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem inhaltlich herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgabenfeld</li> <li>Flache Hierarchien mit engagierten Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Individuelle Einarbeitung und Begleitung im Arbeitsalltag</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Gute Anbindung an den ÖPNV</li> <li>Mobilitätszuschuss</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Kinderbetreuungskostenzuschuss</li> </ul> Die wöchentliche Arbeitszeit soll ca. 20-25 Stunden umfassen. STBL1_DE

Mitarbeiter/in Empfang – Telefonzentrale

Forschung für eine Gesell­schaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im For­schungs­zen­trum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemein­schaft stellen wir uns großen gesell­schaft­lichen Heraus­forde­rungen unserer Zeit und erfor­schen Optionen für die digi­tali­sierte Gesell­schaft, ein klima­schonendes Energie­system und res­sour­cen­schüt­zendes Wirt­schaften. Arbeiten Sie gemein­sam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten For­schungs­zen­tren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Sie möchten gemeinsam mit uns den Struktur­wandel im Rheinischen Revier aktiv mitgestalten? Bei uns haben Sie die Chance, das neu gegründete Institut für nachhaltige Wasserstoff­wirtschaft (INW) von Beginn an mit Ihren Ideen zu begleiten. Das INW bildet mit der H2-Demonstrations­region das „Helmholtz-Cluster für nachhaltige und infra­struktur­kompatible Wasserstoff­wirtschaft“ (HC-H2). Hier werden wissen­schaftliche Grundlagen im Bereich innovativer Wasserstoff­technologien gelegt, um Forschungs- und Entwicklungs­ansätze mit hohem Nachhaltigkeits­potenzial und attraktiven Wirtschaftlichkeits­aussichten voranzutreiben. Sie werden dem Instituts­bereich „Reaktions­technik für die chemische Wasserstoff­speicherung“ (INW-3) angehören. Hier stehen die detaillierte reaktions­technische Untersuchung von Katalysator­materialien in relevanten Prozess­umgebungen und Betriebs­szenarien sowie die Entwicklung innovativer Reaktor­konzepte im Vordergrund. Wenn Sie Interesse an den Themen Energiewende, Nachhaltigkeit und chemische Wasserstoff­speicher haben, dann sind Sie hier in Ihrem Element. Verstärken Sie diesen Bereich zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Doktorand:in – Untersuchung der Stabilität und Qualität alkoholhaltiger LOHC-Systeme (w/m/d) Aufgaben Im Rahmen Ihres Promotions­vorhabens beschäftigen Sie sich mit der Zyklen­stabilität flüssiger organischer Wasserstoff­träger (Liquid Organic Hydrogen Carrier [LOHC]) mit Alkohol-Funktionalität. Hierbei liegt der Fokus auf der Untersuchung der möglichen Anreicherung von Neben­produkten über mehrere Prozesszyklen. Weiterhin betrachten Sie lagerungs­bedingte Einfluss­faktoren. Ihre Aufgaben umfassen im Einzelnen: <ul> <li>Aufbau und Inbetriebnahme einer Versuchsanlage für die zyklische (De-)Hydrierung alkohol­haltiger LOHC-Systeme</li> <li>Untersuchung des Einflusses typischer Verunreinigung auf die Zyklen­stabilität der LOHC-Systeme</li> <li>Bestimmung möglicher lagerungs­bedingter Einfluss­faktoren auf die LOHC-Reinheit</li> <li>Methodenentwicklung und Anwendung geeigneter Analytik (z. B. GC[-MS], NMW etc.) zur qualitativen und quantitativen Bestimmung von Nebenprodukten</li> <li>Veröffentlichung und Präsentation der Ergebnisse in hochrangigen und anerkannten Zeitschriften sowie auf nationalen und inter­nationalen Konferenzen</li> <li>Kollaboration mit anderen Arbeitsgruppen</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Dritt­mittel­aufträgen</li> <li>Mitwirkung beim Aufbau des Instituts</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes wissen­schaftliches Hochschul­studium (Master oder vergleichbar) im Bereich Technische Chemie, Verfahrens­technik oder Organische Chemie bzw. einer vergleichbaren Disziplin</li> <li>Kenntnisse in der Wasserstoff- und Energie­forschung von Vorteil</li> <li>Hohe Motivation, die Promotion innerhalb von drei Jahren abzuschließen</li> <li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Fähigkeit, Initiative zu zeigen und eigenständig zu arbeiten</li> <li>Sehr gute Kooperations- und Kommuni­kations­fähigkeit sowie die Motivation, als Teil eines Teams zu arbeiten</li> <li>Hohe Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und an der Entwicklung von Forschungsideen mitzuwirken</li> <li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Wir arbeiten an hoch­aktuellen gesellschaft­lich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglich­keit, den Wandel aktiv mitzu­gestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch: <ul> <li>Umfassende Trainings­angebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung</li> <li>Ein umfangreiches betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familien­bewusste Unternehmens­politik</li> <li>Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z. B. im Homeoffice</li> <li>30 Tage Urlaub (in Abhängigkeit vom gewählten Arbeitszeit­modell) sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei</li> <li>Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken, z. B. durch ein umfangreiches Trainings­angebot; ein strukturiertes Programm mit Weiterbildungs- und Vernetzungs­angeboten speziell für Promovierende über JuDocS, das Jülich Center for Doctoral Researchers and Supervisors: fz-juelich.de/en/judocs</li> </ul> Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: go.fzj.de/Benefits. Die Position ist auf drei Jahre befristet mit der Möglichkeit einer länger­fristigen Perspektive. Die Vergütung erfolgt analog der Entgelt­gruppe 13 (75 %) des Tarif­vertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund) zuzüglich 60 % eines Monats­gehaltes als Sonder­zahlung („Weihnachtsgeld“). Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte der Seite 66 des PDF-Downloads: go.fzj.de/bmi.tvoed. Informationen zur Promotion im Forschungs­zentrum Jülich inklusive der Standorte finden Sie hier: fz-juelich.de/gp/Karriere_Docs. Dienstort: Brainergy Park Jülich STBL1_DE

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