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Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 22.000 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit.
Für unseren Geschäftsbereich Abrechnung suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart eine
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Abrechnungsberatung
Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams. Wir suchen eine medizinische Fachangestellte, Praxismanagerin, Abrechnungsmanagerin, oder Kauffrau (m/w/d) im Gesundheitswesen für unser Abrechnungsberatungsteam. Ist die EBM-Abrechnung Ihr Steckenpferd in der Praxis?

Dann machen Sie sie doch zu Ihrem neuen Beruf und das ohne zwischen Behandlungszimmer, Abrechnung und Empfang einen Spagat machen zu müssen! Sie sind gemeinsam mit Ihrem Team verantwortlich für das Herzstück der Kassenärztlichen Vereinigung Baden-Württemberg: unserer landesweiten Abrechnungsberatung. Diese steht den KV-Mitgliedern (Ärzte und Psychotherapeuten) im vielfältigen Umfeld zwischen Praxisalltag und den verschiedensten gesetzlichen und vertraglichen Vorgaben, die für eine korrekte Leistungsabrechnung zu berücksichtigen sind, mit Rat und Tat zur Seite. Sie beraten gemeinsam im kompetenten und engagierten Team unsere Mitglieder (Ärzte und Psychotherapeuten) sowie Praxispersonal, in erster Linie telefonisch, zu allen abrechnungs- und honorarrelevanten Fragestellungen.

<ul><li>über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation verfügen</li>
<li>Wissen über die Inhalte und Zusammenhänge der Gebührenordnung (EBM) mitbringen</li>
<li>medizinische Grundkenntnisse vorweisen können</li>
<li>über Anwenderkenntnisse in MS Office (Word, Excel) verfügen</li>
<li>ein Kommunikationstalent sind und gerne im Team arbeiten</li>
<li>komplexe Themen in einfache Worte packen können</li>
</ul>
<ul><li>TV-L Tarif­vergütung</li>
<li>Flexible Arbeits­zeiten</li>
<li>Parken und ÖPNV</li>
<li>Kantine bezuschusst</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Soziale Leistungen</li>
<li>Weiterbildung</li>
<li>Gesundheits­förderung</li>
<li>Mitarbeiter Rabatte</li>
</ul>Zusätzlich dürfen Sie folgendes von uns erwarten:
<ul><li>eine abwechslungsreiche Aufgabe, bei der Sie kontinuierlich Neues lernen</li>
<li>ein vielfältiges Team mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Meetings</li>
<li>eine strukturierte/professionelle Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern</li>
<li>eine Weiterentwicklung Ihrer Person durch ein Angebot von zahlreichen internen und externen Schulungen</li>
</ul>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Abrechnungsberatung

Im Evangelischen Fachverband für Arbeit und soziale Integration e.V. arbeiten bundesweit ca. 500 diakonische Qualifizierungs- und Beschäftigungsträger zusammen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine
Projektleitung (m/w/d) im Bereich demokratischer und politischer Teilhabe von Randgruppen für das Projekt „Menschen mit Armutserfahrungen und Politik im Dialog“.
Zum Projekt: Seit Jahren wird die Kluft zwischen Menschen mit Armutserfahrungen und der Politik tiefer. Betroffene haben keine eigene Stimme, wenn überhaupt, sprechen andere für sie. Deshalb sollen gemeinsam mit den Betroffenen geeignete Formate entwickelt und umgesetzt werden, um mit Politiker/-innen aller föderalen Ebenen ins Gespräch zu kommen. Zum Beispiel in Dialogveranstaltungen und Zukunftswerkstätten, bei denen Betroffene selbst das Wort ergreifen. Die im Projekt erprobten Formate sollen durch eine qualitative Forschung begleitet werden. Ziel ist, zu erforschen, welche Formate einerseits, Politiker/-innen sensibilisieren und anderseits, Betroffene politisch „empowern“ sowie übernehmbare „Modell-Formate“ zu entwickeln.

<ul><li>Steuerung und Projektkoordination, inhaltliche und wirtschaftliche Umsetzung des Projektvorhabens</li>
<li>Planung, Organisation und Umsetzung von Dialogformaten</li>
<li>Gewinnung von Menschen mit Armutserfahrungen und politischen Vertreter/-innen</li>
<li>Kooperation und Vernetzung der Akteure</li>
<li>Koordination des Beirates</li>
<li>Öffentlichkeitsarbeit und Interessensvertretung in Fachgremien und gegenüber Verwaltung und Politik sowie innerhalb der Verbandsstrukturen</li>
<li>Mitwirkung bei der qualitativen Forschung</li>
<li>Abrechnung der Fördermittel, Berichtswesen und Dokumentation</li>
</ul>
<ul><li>Sozialwissenschaftlichen, ökonomischen oder juristischen Hochschulabschluss</li>
<li>Kompetenz in der Projektplanung und -steuerung</li>
<li>Sehr selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikations- und Organisationsstärke, Moderationskompetenz</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der Demokratieförderung und der Lebenswelt von Randgruppen</li>
<li>Freude an einer Tätigkeit mit sozial benachteiligten Menschen und am Kontakt zu politischen Entscheidungsträgern</li>
<li>Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Einsatzfreude</li>
<li>Bereitschaft zu bundesweiten Reisen</li>
<li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)</li>
<li>Eine positive Grundhaltung zu Kirche und Diakonie</li>
</ul>Wir freuen uns auf eine fachlich und menschlich kompetente Persönlichkeit
<ul><li>die mit einem integrativen und wertschätzenden Führungsstil motivieren und begeistern kann und Veränderungen als Chance begreift</li>
<li>der es gelingt, soziales und unternehmerisches Denken zu vereinbaren und auch in komplexen Situationen die Übersicht behält</li>
</ul>
<ul><li>Einen interessanten Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten</li>
<li>Mitarbeit in einer dynamischen und aufgeschlossenen Geschäftsstelle in Stuttgart</li>
<li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen gesellschaftlichen Akteuren</li>
<li>Arbeitszeiten in Gleitzeit und teilweise mobiles Arbeiten</li>
<li>Weiterbildungen (z.B. Demokratieberater/-in)</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>

Projektleitung (m/w/d) im Bereich demokratischer und politischer Teilhabe von Randgruppen für das Projekt "Menschen mit Armutserfahrungen und Politik im Dialog"

Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! 
Für den Fachbereich Liegenschaften und Wohnen im Dezernat Planen, Bauen, Liegenschaften suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
 Fachbereichsleitung Liegenschaften und Wohnen (m,w,d)
Der Fachbereich Liegenschaften und Wohnen leistet mit seiner voraus­schauenden und wirtschaft­lichen Grundstücks­politik einen wesent­lichen Beitrag zur nachhaltigen Stadtent­wicklung in Ludwigsburg. Insbesondere auch im Hinblick auf die Steigerung der Attraktivität als Wohn- und Wirtschaftsstandort.
Die Einstellung erfolgt in Vollzeit bei Vorliegen der beamten- und laufbahn­rechtlichen Voraus­setzungen in Besoldungs­gruppe A 15 LBesGBW oder im Beschäftigten­verhältnis nach Entgelt­gruppe 15 TVöD.

<ul><li>Leitung des Fachbereichs Liegen­schaften und Wohnen mit 16 Mitarbeitenden in drei Teams mit Fach- und Führungs­verant­wortung </li>
<li>Federführung bzw. Mitwirkung an der Entwick­lung von Bau­gebieten und Konversions­flächen im Innen- und Außen­bereich </li>
<li>Strategische Steuerung und Organisation sowie zukunftsorientierte Weiterentwicklung aller Themen­felder und Geschäftsprozesse </li>
<li>Abwicklung von Grundstücks­geschäften aller Art, insbesondere im Rahmen bedeutender Stadt­entwick­lungs­projekte </li>
<li>Systematische Analyse und Entwurf geeigneter boden- und wohnungs­politischer Strategien und deren Implemen­tierung im Einklang mit der gesamt­städtischen Strategie </li>
<li>Souveräne Vertretung des Fach­bereichs in Gremien sowie gegenüber der Öffentlich­keit</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fach­richtung Public Management, Recht, Immo­bilien­wirtschaft oder einem vergleichbaren Studien­gang </li>
<li>Die Befähigung für den höheren Verwaltungs­dienst für Beamte ist erwünscht </li>
<li>Überdurchschnittlich engagierte, fachlich quali­fizierte und ziel­orientiert arbeitende Persön­lich­keit mit mehrjähriger Berufs­erfahrung in vergleich­barer Aufgaben­stellung </li>
<li>Führungs- und Gremienerfahrung und der Fähigkeit zu komplexer, methodischer und fach­inhaltlicher Steuerung mit einem hohen Maß an Gestaltungs­willen und Verhand­lungs­geschick </li>
<li>Sie verfügen über ein gutes Gespür für politisch, gesell­schaftlich und fachlich heraus­fordernde Themen und Erwartungen </li>
<li>Sie sind eine motivierende Führungs­kraft, die gleicher­maßen auch Impuls­geber/-in, Coach/-in und Teamplayer/-in ist, und gestalten trans­parent und aktiv Veränderungen</li>
</ul>
<ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Führungs­position mit gesell­schaftlicher Relevanz </li>
<li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, alter­nierende Telearbeit </li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privat­leben </li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiter­entwick­lung durch interne und externe Fort­bildung, Coaching, Mitarbeiter­gespräche sowie gesund­heits­fördernde Maßnahmen </li>
<li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufs­tätiger Eltern </li>
<li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem Kinder herzlich will­kommen sind </li>
<li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahr­rad zur Arbeit </li>
<li>Eine Vergütung in A15 LBesGBW bzw. Entgelt­gruppe EG 15</li>
</ul>

Fachbereichsleitung Liegenschaften und Wohnen (m,w,d)

UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Bauverständige*r
Das Bauordnungsamt sucht Sie als Bauverständige*r zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Es handelt sich um eine unbefristete Stelle; weitere Stellen sind im Rahmen von Elternzeitvertretungen befristet zu besetzen. Die Stellen bieten je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 11 TVöD beziehungsweise A 12 LBesOBW.

<ul><li>Bearbeiten von baurechtlichen Genehmigungsverfahren im Team mit den Rechtssachbearbeiter*innen</li>
<li>Beraten von Planverfasser*innen und Bauherr*innen</li>
<li>Veranlassen von Baukontrollen und Bauüberwachungen</li>
<li>Anordnungen bei baulichen Gefahrensituationen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li>
<li>Fundiertes Wissen und Erfahrung in der Anwendung des öffentlichen Bauordnungs- und Bauplanungsrechts sind von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft und Befähigung zur Teamarbeit</li>
<li>Erfahrung in der Beratung von Planverfasser*innen ist von Vorteil</li>
</ul>
<ul><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li>
<li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li>
<li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li>
</ul>

Bauverständige*r für das Bauordnungsamt

Beim Regierungspräsidium Tübingen sind in der Abteilung 1 - Steuerung, Verwaltung und Bevölkerungsschutz - beim Referat 11 - Organisation, Information und Kommunikation - zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als
Bachelor of Science Informatik oder Bachelor of Arts Public Management bzw. Dipl.-Verwaltungswirtin (FH) / Dipl.-Verwaltungswirt (FH) mit dem Vertiefungsschwerpunkt Informationstechnik und -management (w/m/d) 
 in Vollzeit unbefristet zu besetzen. In Betracht kommen auch Bewerberinnen und Bewerber mit einem abgeschlossenen Studium in einer vergleichbar einschlägigen Fachrichtung. 
Die Einstellung erfolgt auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 10. Bei Bewährung und Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis grundsätzlich möglich. Die Über-nahme aus einem bestehenden Beamtenverhältnis ist bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW möglich. 
Das Referat 11 – Organisation, Information und Kommunikation – versteht sich als digitaler Dienstleister des Regierungspräsidiums Tübingen (RPT). Es koordiniert den IT-Einsatz im RPT, berät und unterstützt die Fachabteilungen beim Einsatz einer Vielzahl von Fachanwendungen und stellt die Informationstechnik für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des RPT's in Zusammenarbeit mit der Landesoberbehörde IT Baden-Württemberg (BITBW) zur Verfügung. 

Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere: 
<ul><li>Benutzerbetreuung der IT-Hotline</li>
<li>Betreuung der Fachverfahren der zugeordneten Abteilungen (Second Level, teilweise in virtualisierten Umgebungen, Microsoft App-V etc.) </li>
<li>Abstimmung/Umsetzung der Software- und Hardwareanforderungen der zugeordneten Abteilung </li>
<li>Erstellung und Pflege von Benutzeranleitungen im Arbeitsbereich</li>
<li>Ansprechpartner bei IT-Fragen zu Home Office </li>
<li>Unterstützung der Anwender beim Einsatz von Onlinezugängen über Smartphones und VPN </li>
<li>Mitarbeit bei der Bereitstellung/Konfiguration von Zugängen ins lokale Netzwerk </li>
<li>Technische Anleitung für den Einsatz der vorhandenen technischen Möglichkeiten zur Videoübertragungen und -aufzeichnungen, sowie Schnitt und Bereitstellung</li>
<li>Zusammenarbeit mit anderen Behörden des landeseigenen Verwaltungsnetzes. </li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul><li>Vertiefte Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen der Microsoft Office Programme, der Windows-Betriebssysteme, der Infrastruktursysteme (Server, Netzwerk etc.) und der Internet-Technologien, Benutzer- und Rechteverwaltung, mobile Zugangstechnologien (VPN), Betreuung (First und Second Level) von Fachverfahren, Einsatz Social Media Umgebung, </li>
<li>ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis für die Kundinnen und Kunden, </li>
<li>Termintreue und strukturiertes, übersichtliches Arbeiten mit Projekterfahrungen. </li>
</ul>Für diese verantwortungsvolle Tätigkeit suchen wir Persönlichkeiten mit ausgeprägtem Engagement und hoher Leistungsbereitschaft. Selbstständiges und systematisches Einarbeiten in neue, komplexe Fachzusammenhänge setzen wir voraus. Da auch Dienstorte außerhalb von Tübingen mit zu betreuen sind, ist eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich.

Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. 
Beim Regierungspräsidium Tübingen wird die Vereinbarkeit von Familie und Beruf großgeschrieben. Familienfreundliche Arbeitsbedingungen sind uns wichtig und werden durch flexible Arbeitszeitmodelle umgesetzt. 
Wir ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance, bieten mobile Arbeitsmöglichkeiten, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement. Ihre Mobilität unterstützen wir mit dem JobTicket BW.

Bachelor of Science Informatik oder Bachelor of Arts Public Management bzw. Dipl.-Verwaltungswirtin (FH) / Dipl.-Verwaltungswirt (FH)

Das Diakonie-Klinikum Stuttgart, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen, ist eine moderne, leistungsstarke und dynamisch wachsende Klinik mit konfessioneller Prägung. Im Herzen von Stuttgart versorgen wir mit rund 1.750 Mitarbeitenden und 400 Planbetten in 8 Hauptfachabteilungen jährlich etwa 21.000 Patienten stationär und 70.000 Patienten ambulant. 
Das Diakonie-Klinikum Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen 
INGENIEUR (m/w/d) im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt HLSK 

<ul><li>Bewertung von Fachplanungsleistungen im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik</li>
<li>Optimierung des Betriebs der HLSK-Anlagen</li>
<li>Ausschreibung und Kontrolle von Wartungsleistungen</li>
<li>Erarbeitung eines Zielkonzepts für ein nachhaltiges Diakonie-Klinikum</li>
<li>Regelmäßige klinikinterne Abstimmung mit der Abteilungs­leitung der Technik und dem Projektmanagement-Office</li>
<li>Aufbau eines Energie- und Umweltmanagements</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Studium in den Bereichen HLSK/Versorgungstechnik</li>
<li>Einschlägige, praktische Arbeitserfahrung</li>
<li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li>
<li>Sie tragen unser Leitbild sowie die Zielsetzung unserer diakonischen Einrichtung mit</li>
</ul>
Eine gezielte und systematische Einarbeitung; ein anspruchs­volles, interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet; ein gutes Betriebsklima und ein kollegiales Mitarbeiterteam; Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher Altersvorsorge (unter Berück­sichtigung der persönlichen Voraussetzungen); betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der persönlichen Gesundheit sowie Dienstradleasing; Möglichkeit der Kinder­betreuung für Kinder bis zu 6 Jahren; einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel.

Ingenieur (m/w/d) im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt HLSK

Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg. Als Experten rund um den Faktor Arbeit beraten und vertreten wir mehr als 1.600 Unternehmen. Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie – egal ob als Einsteiger oder Experte. Machen Sie den nächsten Schritt mit uns.
Wir suchen:
 Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) 
 Heilbronn 

<ul><li>Sie beraten und unter­stützen unsere Mitglieds­unternehmen in allen Fragen des kollek­tiven und indi­viduellen Arbeits-, Tarif- und Sozial­rechts.</li>
<li>Sie betreuen und führen arbeits­rechtliche Gerichts- und sonstige Verfahren (z. B. Schlichtungs- und Einigungs­stellen).</li>
<li>Sie konzipieren und halten Schu­lungen, Seminare oder Arbeits­kreise.</li>
</ul>
<ul><li>Sie haben Ihre juristischen Examina erfolg­reich abge­schlossen, idealer­weise mit arbeits­rechtlichem Schwer­punkt.</li>
<li>Sie haben belastbare Kennt­nisse im indi­viduellen und kollek­tiven Arbeits­recht und sind erfahren in der Prozess­führung.</li>
<li>Sie entwickeln eigen­ständig Lösungen und tragen diese sicher vor.</li>
<li>Gesellschaftspolitisches Interesse rundet Ihr Profil ab.</li>
</ul>
Neben einer leistungs­gerechten Bezahlung finden Sie bei uns zahl­reiche Mög­lichkeiten zur per­sönlichen und fachlichen Weiter­bildung, indi­viduelle Arbeits­zeitmodelle und eine große Zahl zusätzlicher Benefits.
Punktuell unterscheiden sich die Benefits von Standort zu Stand­ort und Position. Sprechen Sie uns gerne vorab oder im Bewerbungs­gespräch an.
<ul><li>Gute Verkehrsanbindung</li>

<li>Parkplatz</li>

<li>Dienstwagen</li>

<li>Smartphone</li>

<li>Flexible Arbeitszeiten</li>

<li>Homeoffice</li>

<li>Personalentwicklung</li>

<li>Mitarbeiterevents</li>

<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>

<li>Gesundheit (BGM)</li>

<li>Unfallversicherung</li>

<li>Barrierefreiheit</li>
</ul>Sie sind bereit für den nächsten Schritt und wollen in einem spannenden Arbeitsumfeld den Wirtschaftsstandort Baden-Württemberg mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Der Badische Landesverein für Innere Mission ist einer der ältesten und größten Komplexträger für die Bereiche Kinder- und Jugend-, Eingliederungs-, Behinderten- und Altenhilfe, Quartierprojekte mit ca. 700 Mitarbeitenden und ca. 100 Auszubildenden in Baden.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen
Referenten (m/w/d) für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising
75 - 100%-Deputat

<ul><li>Bedarfs- und anlassorientierte Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, z.B. Verfassen von Pressemitteilungen und Anzeigenschaltung</li>
<li>Fundraisingprojekt mit externer Unterstützung</li>
<li>Konzipieren und Erstellen von Publikationen</li>
<li>Kontaktaufbau und –pflege zu relevanten Medienvertretern und Kooperationspartnern</li>
<li>Vertretung des Unternehmens, Teilnahme an Netzwerken</li>
<li>Erstellung eines Pressespiegels und Jahresauswertung der Pressearbeit</li>
<li>Initiierung, Planung, Durchführung und Koordination von Veranstaltungen</li>
<li>Erstellung von Newslettern</li>
<li>Pflege der Internetseite</li>
<li>Korrespondenzen frei und nach Stichwort</li>
<li>Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen</li>
<li>Krisenkommunikation / Kommunikation von besonderen Vorkommnissen</li>
<li>Unternehmenskommunikation</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Studium Geistes-, Gesellschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikation/Medien, oder eine ähnliche Qualifikation</li>
<li>Fundiertes Fachwissen und erste Erfahrung im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Erfahrungen im Fundraising wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>Erfahrung in der Kommunikationsarbeit von Organisationen</li>
<li>Umfassende Kenntnisse über alle MS-Office-Anwendungen und idealerweise TYPO 3</li>
</ul>
<ul><li>eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit über 170 Jahren Erfahrung</li>
<li>selbstständiges Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten</li>
<li>sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR mit vollem 13. Gehalt und einer Betriebsrente</li>
<li>moderne Büros in zentraler Lage mit sehr guter öffentlicher Erreichbarkeit</li>
<li>einen Arbeitsplatz mit nur geringer Reisetätigkeit</li>
<li>Regelmäßige Gehaltserhöhungen sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li>
</ul>

Referenten (m/w/d) für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising

An der Medizinischen Fakultät Tübingen wurde 2018 der Campus für Gesundheitswissenschaften Tübingen-Esslingen mit der Abteilung Pflegewissenschaft gegründet. Die Abteilung Pflegewissenschaft ist gemeinsam mit der Hochschule Esslingen für den primärqualifizierenden Studiengang Pflege B.Sc. verantwortlich sowie für den Aufbau der Disziplin Pflegewissenschaft.
Die Abteilung Pflegewissenschaft sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für die Drittmittelverwaltung der Abteilung Pflegewissenschaft (w/m/d)
25 % befristet für zwei Jahre, ggf. mit der Option auf Verlängerung und ggf. Erhöhung des Beschäftigungsumfangs.

<ul><li>Wir suchen eine engagierte und motivierte Persönlichkeit zur Unterstützung/Kontrolle der finanziellen Administration/Controlling. Einhaltung der Budgets und der rechtlichen Vorgaben</li>
<li>Abgleich von Mittelverzehr in den Projekten und Mittelabruf sowie Erstellung von zahlenmäßigen Nachweisen in Zusammenarbeit mit der Drittmittelverwaltung</li>
<li>Vertragswesen der Drittmittelprojekte unter der Beachtung der rechtlichen Bestimmungen und Vorgaben der Drittmittelgeber</li>
<li>anfallende Korrespondenz in Bezug auf die Drittmittelprojekte</li>
<li>Unterstützung bei Personalangelegenheiten und Einstellungen</li>
</ul>
<ul><li>eine kaufmännische oder vergleichbare Berufsausbildung oder Erfahrung in diesem Bereich</li>
<li>praktische Erfahrungen in der Verwaltung von Drittmittelprojekten ist wünschenswert aber nicht zwingend notwendig</li>
<li>gute IT-Kenntnisse (MS Office, SAP)</li>
<li>gute buchhalterische Kenntnisse</li>
<li>Flexibilität, eine zuverlässige, effiziente und selbstständige Arbeitsweise und eine kommunikationsfreudige Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet</li>
</ul>Informationen zur Abteilung Pflegewissenschaft und zum Studiengang Pflege: <a href="https://www.medizin.uni-tuebingen.de/de/das-klinikum/einrichtungen/institute/gesundheitswissenschaften/pflegewissenschaft" target="_blank">https://www.medizin.uni-tuebingen.de/de/das-klinikum/einrichtungen/inst…</a>
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Bitte beachten Sie die geltenden Impfregelungen.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für die Drittmittelverwaltung der Abteilung Pflegewissenschaft (w/m/d)

Wasser ist lebenswichtig. Seit über 60 Jahren sorgen wir dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg bestes Trinkwasser bekommen. Tag für Tag. Rund um die Uhr.
Wir suchen für unsere Bauabteilung im Bereich Planung, Bau und Dokumentation am Standort Stuttgart einen
 Bauingenieur (m/w/d)

<ul><li>Steuerung, Planung, Projektierung, Aus­schrei­bung und Durch­führung von Bau­projekten</li>
<li>Neubau und Instandsetzung von Ingenieur­bauten, Wasser­behältern und Betriebs­anlagen</li>
<li>Selbstständige Abwicklung von anspruchs­vollen Projekten der Fern­wasser­versorgung ein­schließlich Bau­herren­vertretung</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossene Hochschul­ausbildung (Uni/TU/FH mit Diplom/Master/Bachelor) Fach­richtung Bau­ingenieur­wesen mit lang­jähriger Berufs­erfahrung im kon­struktiven Ingenieur­bau sowie Hochbau</li>
<li>Erfahrung in der Instand­setzung von Stahl­beton­bau­werken sowie Trink­wasser­behältern</li>
<li>Kenntnisse im öffentlichen Vergabe­recht nach VOB</li>
<li>Erfahrung in der terminlichen und finan­ziellen Steuerung von Neubau- und Sanierungs­projekten</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verhandlungs­geschick sowie Team­fähigkeit im Umgang mit allen am Bau Beteiligten</li>
</ul>
Wir bieten abwechslungsreiche Tätig­keiten, familien­freundliche, flexible Arbeits­zeiten und eine ange­messene Ver­gütung (TV-V). Umfassende Sozial­leistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiter­bildung erwarten Sie in einem Unter­nehmen, das nach­haltig und lang­fristig plant.

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