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Verstärke unser Team als Expert*in für Verifizierungsmanagement für die Baumwollstandards der Aid by Trade Foundation in Hamburg - zunächst befristet für 2 Jahre mit Aussicht auf Entfristung Die Aid by Trade Foundation bringt in den Initiativen Cotton made in Africa (CmiA), Regenerative Cotton Standard (RCS) und The Good Cashmere Standard (GCS) unterschiedliche Partner aus Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und NGOs zusammen und baut im Sinne eines „social business“ Nachfrageallianzen zur Abnahme der nachhaltig produzierten Rohstoffe auf. Mit „Entwicklungszusammenarbeit durch Handel“ tragen die Initiativen zur Verbesserung der Lebensbedingungen in den Erzeugerländern der Baumwolle, zum Tierwohl der Kaschmirziegen und zum Umweltschutz in den jeweiligen Regionen bei. Der Bereich „Standards &amp; Outreach“ (S&amp;O) ist zuständig für die Weiterentwicklung und Überprüfung der Nachhaltigkeits-Standards, für die Unterstützung der verifizierten Partner in 10 Ländern Afrikas, Indien, sowie der Inneren Mongolei in China, sowie für Monitoring, Evaluierung und Lernen über alle Standards hinweg. Aufgaben <ul> <li>Du bist zuständig für die Auswahl und Qualifizierung der beauftragten Verifizierungsunternehmen und verantwortest die Aus- und Weiterbildung der Auditor*innen.</li> <li>Du verantwortest außerdem das Partner Management der „Managing Entities“ (Implementierungspartner derzeit in verschiedenen Ländern südlich der Sahara, sowie Indien) bei der Planung und Umsetzung der Verifizierungszyklen.</li> <li>Das Management und Qualitätsmonitoring der Verifizierungseinsätze liegen in Deinen Händen.</li> <li>Du koordinierst den Auf- und Ausbau der Cloud-Lösung für das Verifizierungsmanagement (von Selbstauskünften der Partner, über Verifizierungsberichte, zur Erstellung von Verbesserungs-Plänen im Anschluss der Verifizierungszyklen).</li> <li>Du verfasst jährlich Berichte zu den aggregierten Verifizierungsergebnissen der Partner.</li> <li>Du arbeitest bei der Auswertung von Daten und Ergebnissen aus den Verifizierungsrunden eng mit der MEL-Expertin der AbTF zusammen, um gemeinsam mit dem S&amp;O Team Ableitungen für Projektschwerpunkte und andere Unterstützungsmaßnahmen zu treffen.</li> <li>Du bringst Dich ein in die Weiterentwicklung der Baumwollstandards CmiA, CmiA Organic und RCS sowie von standard-relevanten Hintergrunddokumenten, Positionspapieren, Schulungsmaterialien etc.</li> <li>Du verantwortest die regelmäßig durchzuführenden Standard-Revisionen.</li> <li>Weitere Einsatzfelder liegen in der Unterstützung der Organisation von Workshops und Konferenzen zu den Baumwoll-Standards der Aid by Trade Foundation.</li> </ul> Profil Must-have: <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Agrar-, Natur-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation &amp; fundierte Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung mit Audits und/oder mit nachhaltig produzierten (Agrar-) Rohstoffen</li> <li>Affinität zu Zahlen und zu digitalen Lösungen</li> <li>Eine hohe interkulturelle Kompetenz</li> <li>Fließendes Deutsch sowie verhandlungssicheres Englisch und mindestens gute Französisch-Kenntnisse (mind. B2) werden vorausgesetzt</li> <li>Die Bereitschaft zu Reisen (Tropentauglichkeit) runden Dein Profil ab</li> <li>Eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland ist erforderlich</li> </ul> Nice-to-have: <ul> <li>Salesforce-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sinnstiftende Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Entwicklungszusammenarbeit und Social Business</li> <li>Ein motiviertes, erfolgreiches Team und flache Hierarchien mit Platz für eigene Ideen und großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Weiterbildungsmaßnahmen und 30 Urlaubstage</li> <li>Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss, BusinessBike Leasing im Rahmen von Entgeltumwandlung</li> </ul> Die Stelle hat einen Umfang von 39 Stunden/Woche, Arbeiten im Home-Office ist für einen Teil der Arbeitszeit (2 Officetage pro Woche) möglich. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, eine Entfristung wird angestrebt. Wir können Bewerber*innen nicht bei der Beschaffung von Arbeitsvisa unterstützen. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (gerne per E-Mail) unter Angabe mindestens einer Referenz, Deine Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Starttermin. STBL1_DE

Experte für Verifizierungsmanagement (Cotton) bei der Aid by Trade Foundation in Hamburg (w/m/d)

Verstärke unser Team als Expert*in für Verifizierungsmanagement für den „The Good Cashmere Standard®“ der Aid by Trade Foundation in Hamburg - zunächst befristet für 2 Jahre mit Aussicht auf Entfristung Die Aid by Trade Foundation (AbTF) bringt in den Initiativen Cotton made in Africa® (CmiA), Regenerative Cotton Standard® (RCS) und The Good Cashmere Standard® (GCS) unterschiedliche Partner aus Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und NGOs zusammen und baut im Sinne eines „social business“ Nachfrageallianzen zur Abnahme der nachhaltig produzierten Rohstoffe auf. The Good Cashmere Standard ist ein unabhängiger Standard für nachhaltigen Kaschmir, der von der Aid by Trade Foundation entwickelt und im Jahr 2020 erstmals umgesetzt wurde. Er wurde ins Leben gerufen, um die Tierhaltung der Kaschmirziegen, das Leben der Farmer und der Farmergemeinschaften in der Inneren Mongolei (China) sowie die Umwelt, in der sie leben, zu verbessern. Aufgaben <ul> <li>Du planst und koordinierst die Durchführung der GCS Verifizierung.</li> <li>Du überwachst den gesamten Verifizierungsprozess und stellst sicher, dass die festgelegten Prozesse eingehalten werden.</li> <li>Du verantwortest das Partner Management der sogenannten GCS Units („Managing Entities“, Primärverarbeitern des Kaschmirs und Hirten) bei der Planung und Umsetzung der Verifizierungszyklen.</li> <li>Du bist zuständig für die Auswahl und Qualifizierung des beauftragten Verifizierungsunternehmens und verantwortest die Aus- und Weiterbildung der Auditor*innen.</li> <li>Das Management sowie das Qualitätsmonitoring der Verifizierungseinsätze liegen in Deinen Händen.</li> <li>Du koordinierst den Aufbau einer geeigneten Softwarelösung für das Verifizierungsmanagement - von Selbstauskünften der Partner über Verifizierungsberichte bis zur Erstellung von Verbesserungsplänen im Anschluss der Verifizierungszyklen.</li> <li>Du beaufsichtigst die Ergebnisauswertung zu den Verifizierungsergebnissen der GCS Units und verantwortest die Zertifikatsvergabe.</li> <li>Du arbeitest bei der Auswertung von Daten und Ergebnissen aus den Verifizierungsrunden eng mit der MEL-Expertin der AbTF sowie mit dem chinesischen GCS Repräsentanten zusammen, um gemeinsam im Standards &amp; Outreach Team Ableitungen für Projektschwerpunkte und andere Unterstützungsmaßnahmen zu treffen.</li> <li>Du entwickelst die Prozesse des GCS-Verifizierungssystems sowie standardrelevanten Hintergrunddokumente, Positionspapiere, Schulungsmaterialien etc. weiter.</li> <li>Du verantwortest die regelmäßig durchzuführenden Standard-Revisionen.</li> <li>Du erstellst Datenauswertungen und Berichte für die Gremien der AbTF und externe Stakeholder.</li> <li>Du bist Ansprechpartner*in bei internen und externen Anfragen zur GCS Verifizierung.</li> <li>Weitere Einsatzfelder liegen in der Unterstützung der Organisation von Workshops und Konferenzen zum GCS.</li> </ul> Profil Must-have: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Agrar-, Tierwissenschaften, Tier- und Viehhaltung, Biologie oder Veterinärmedizin bzw. eine vergleichbare Qualifikation &amp; fundierte Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse zu Audits und/oder zu nachhaltig produzierten (Agrar-) Rohstoffen</li> <li>Fähigkeit komplexe Aufgaben zu managen und Prioritäten zu setzen</li> <li>Teamplayer mit einer selbständigen und sorgfältigen Arbeitsweise, Zielorientierung und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Affinität zu Zahlen und zu digitalen Lösungen</li> <li>Fließendes Deutsch sowie verhandlungssicheres Englisch</li> <li>Eine hohe interkulturelle Kompetenz</li> <li>Eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland ist erforderlich</li> </ul> Nice-to-have: <ul> <li>Salesforce-Kenntnisse</li> <li>Chinesisch-Kenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Praktische Erfahrungen in der Nutztierhaltung, idealerweise Schaf- oder Ziegenhaltung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sinnstiftende Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Entwicklungszusammenarbeit und Social Business</li> <li>Ein motiviertes, erfolgreiches Team und flache Hierarchien mit Platz für eigene Ideen und großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Weiterbildungsmaßnahmen und 30 Urlaubstage</li> <li>Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss, BusinessBike Leasing im Rahmen von Entgeltumwandlung</li> </ul> Die Stelle hat einen Umfang von 39 Stunden pro Woche, Arbeiten im Home-Office ist für einen Teil der Arbeitszeit (2 Officetage pro Woche) möglich. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, eine Entfristung wird angestrebt. Wir können Bewerber*innen nicht bei der Beschaffung von Arbeitsvisa unterstützen. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (gerne per E-Mail) unter Angabe von mindestens einer Referenz, Deine Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Starttermin. STBL1_DE

Experte für Verifizierungsmanagement (Kaschmir) bei der Aid by Trade Foundation in Hamburg (w/m/d)

Plan International ist eine unabhängige Organisation der Entwicklungszusammenarbeit und humanitären Hilfe. Mädchen und Jungen sollen weltweit die gleichen Rechte und Chancen haben und ihre Zukunft aktiv gestalten. Um das zu erreichen, setzen wir in unseren Partnerländern effizient und transparent Projekte zur nachhaltigen Gemeindeentwicklung um und reagieren schnell auf Notlagen und Katastrophen, die das Leben von Kindern bedrohen. In mehr als 75 Ländern arbeiten wir Hand in Hand mit Kindern, Jugendlichen, Unterstützenden und Partnern jeden Geschlechts, um unsere globalen Ziele zu erreichen. Die nachhaltigen Entwicklungsziele der Vereinten Nationen bestärken uns in unserem Engagement. Plan ist dem Kinderschutz verpflichtet. Wir suchen für unser Inlandsprogramm in Hamburg zum 01.07.2025 eine Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für das Projekt „My Space, Your Rights, Our Agency“: Förderung der Selbstbestimmung und Teilhabechancen von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in Unterbringungen für geflüchtete Menschen - befristet auf 20 Monate / Teilzeit (20 Wochenstunden) – Aufgaben <ul> <li>Betreuung, Begleitung und Beratung für Jugendliche und junge Erwachsene in einer Wohnunterkunft für Geflüchtete</li> <li>Umsetzung von partizipativen Angeboten, z.B. zur Stärkung vorhandener Feedback- und Beschwerdeformate</li> <li>Unterstützung bei dem Aufbau eines Jugendgremiums</li> <li>Angebote und Workshops zur Förderung der Teilhabe, Empowerment und Selbstwirksamkeit</li> <li>Förderung der Anbindung der Zielgruppe zu Angeboten im sozialen Nahraum sowie Begleitung bei Ausflügen und Freizeitaktivitäten</li> <li>Abstimmung der Angebote mit der Betreiberorganisation (Unterkunfts- und Sozialmanagement der Unterkunft) und der Zielgruppe</li> <li>Netzwerkarbeit und regelmäßiger Austausch mit Partnern im Stadtteil, sozialräumlichen Angeboten und der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Zusammenarbeit und Austausch mit zweitem Projektstandort</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, (Kindheits-)Pädagogik; Abgeschlossene Ausbildung zu:r Erzieher:in; oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Fluchterfahrung, insbesondere mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen</li> <li>Erfahrung der Umsetzung partizipativer pädagogischer Ansätze und Empowermentarbeit mit jungen Menschen, Erfahrung in der diskriminierungskritischen und gendersensiblen Jugendarbeit sind von Vorteil</li> <li>Soziale und interkulturelle Kompetenzen und organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Hoher Grad an Motivation und Eigeninitiative sowie selbständige Arbeitsweise </li> <li>Fremdsprachenkenntnisse z.B. Farsi/Dari, Arabisch, Ukrainisch, Türkisch, Russisch von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell und bis zu 12 Tage mobiles Arbeiten im Monat</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket, der hauseigenen Kantine/Cafeteria und zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Einen Dienstlaptop und einen Zuschuss zur Büroausstattung für das mobile Arbeiten</li> <li>Spannende Aufgaben und ein modernes, ergonomisches Arbeitsumfeld</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

The Aid by Trade Foundation brings together various partners from business, politics, science, and NGOs through its initiatives Cotton made in Africa ® (CmiA), The Good Cashmere Standard ® (GCS), and Regenerative Cotton Standard ® (RCS). Following the concept of a "social business," it builds demand alliances for sustainably produced raw materials. Through “development cooperation through trade,” the initiatives contribute to improving living conditions in cotton-producing countries, ensuring animal welfare for cashmere goats, and promoting environmental protection in the respective regions. Many companies in the textile sector use the Aid by Trade Foundation's standards for their collections. The global marketing of the Aid by Trade Foundation's brand rights is carried out by ATAKORA Fördergesellschaft GmbH, which manages license and partnership agreements with various stakeholders in the textile value chain. We are looking for a committed and sales-driven personality who can bring our standards to the market – as the first point of contact for international retailers and brand companies. Aufgaben <ul> <li>Active marketing of licenses for the RCS, CmiA Organic, CmiA, and GCS standards to international brands and retailers</li> <li>Acquisition of new customers through compelling presentations – both online and in person</li> <li>Expansion and maintenance of existing customer relationships to fully leverage their potential</li> <li>Support in conducting in-depth needs analyses to identify individual requirements – especially in terms of sustainability, supply chain transparency, and regulatory frameworks (e.g. German Supply Chain Act, EU regulatory framework for sustainability reporting) – and develop tailored solutions</li> <li>Conducting market and competitor analyses to identify new trends and business opportunities</li> <li>Organizing and hosting webinars and videos to promote understanding of our standards</li> <li>Creating presentations and sales materials in collaboration with the marketing department</li> <li>Supporting contract negotiations and finalizations in coordination with the Finance &amp; Legal team</li> <li>Representing the Aid by Trade Foundation at trade fairs, conferences, and events</li> </ul> Profil <ul> <li>Completed degree in business, marketing, textile management, or a comparable field</li> <li>At least 3 years of professional experience in sales, ideally in an international brand or textile context</li> <li>Experience in customer acquisition and relationship management</li> <li>Strong communication and presentation skills in both German and English</li> <li>Confident and persuasive presence in meetings and presentations</li> <li>Willingness to travel and intercultural understanding</li> <li>Independent, structured working style and high level of self-motivation</li> <li>Proficiency in MS Office; experience with CRM systems (e.g., Salesforce) is a plus</li> <li>Strong interest in global issues and sustainable raw materials as well as a high motivation to work in a non-profit organization</li> <li>Experience with textile supply chains, ideally with a focus on sustainability and social standards</li> <li>Willingness to travel nationally and internationally</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>A meaningful role at the intersection of development cooperation and international trade</li> <li>A collegial, dedicated team with flat hierarchies</li> <li>Flexible working arrangements (2 office days per week in Hamburg, remote work possible)</li> <li>30 vacation days, Christmas bonus, and a commuting allowance</li> <li>Opportunities for further training and creative freedom</li> <li>A full-time position with 39 hours per week</li> </ul> Remote work is possible for part of the working hours (2 days per week in the Hamburg office). We look forward to receiving your detailed application (preferably via email), including at least one reference, your salary expectations, and your earliest possible start date. Please send your application to: <a href="mailto:valea.vadaleau@abt-foundation.org" target="_blank">valea.vadaleau@abt-foundation.org</a> STBL1_DE

Project Manager Sales Representative | ATAKORA GmbH/Aid by Trade Foundation (f/m/d)

Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration, Amt für Soziales Job-ID: J000033915 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. Ä2 TV-L Bewerbungsfrist: 17.06.2025 Wir über uns Sie möchten Ihre medizinische Qualifikation verantwortungsvoll einsetzen, jenseits von Klinikstress, Schichtdienst und wirtschaftlichem Druck? Dann finden Sie bei uns eine erfüllende Alternative. Im Versorgungsamt Hamburg übernehmen wir medizinische Begutachtungen im Sozialen Entschädigungsrecht und im Schwerbehindertenrecht. Dabei wird ausgehend von den gesundheitlichen Beeinträchtigungen nach festgelegten Vorgaben die Teilhabeeinschränkung eingeschätzt und der Grad der Behinderung festgestellt. Ihre gutachterliche Expertise trägt dazu bei, soziale Teilhabe für viele Menschen in Hamburg möglich zu machen. Es erwarten Sie ein zehnköpfiges aufgeschlossenes Team und strukturierte Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Wochenenddienste. Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit steht die medizinische Beurteilung, nicht die Behandlung. Nutzen Sie Ihre medizinischen Fähigkeiten dort, wo sie gesellschaftlich etwas bewegen – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Sie <ul> <li>erstellen medizinische Gutachten im Sozialen Entschädigungsrecht und im Schwerbehindertenrecht; sowohl nach Aktenlage als auch nach Untersuchung,</li> <li>betreuen und schulen externe Gutachterinnen und Gutachter und sorgen so für eine einheitliche und qualitätsgesicherte Begutachtungspraxis,</li> <li>beraten angrenzende Fachbereiche in medizinischen Einzelfragen, zum Beispiel im Rahmen von Widerspruchs- oder Klageverfahren, und tragen so zur fachlich fundierten Entscheidungsfindung bei.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Fachärztin bzw. Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie, Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder eine vergleichbare Studienfachrichtung oder</li> <li>Fachärztin bzw. Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder Neurologie mit mindestens zwei Jahren psychiatrischer Erfahrung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>ausgeprägte Entscheidungsfreude, Kommunikationsfähigkeit und gute Arbeitsorganisation</li> <li>hohes Maß an Selbstständigkeit, gesunde Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement</li> <li>Erfahrungen im Erstellen medizinischer Gutachten und Bereitschaft zur Einarbeitung in die Fachsoftware Schweb.NET</li> <li>Zusatzbezeichnung Sozialmedizin wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe Ä2 TV-L</li> <li>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Teilzeittätigkeit ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange grundsätzlich möglich.</li> <li>Tarifbeschäftigte Ärzt*innen/ Fachärzt*innen unterfallen dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und sind nach der Entgeltordnung (EGO) zum TV-L Teil II, Abschnitt II, Unterabschnitt 2.2. eingruppiert. Hinsichtlich der Bezahlung bieten wir Ihnen für die Dauer der Ausübung der hier ausgeschriebenen Tätigkeit den Abschluss eines Sonderarbeitsvertrags an. In dem Sonderarbeitsvertrag wird die von der Eingruppierung abweichende Bezahlung in Anlehnung an Entgeltgruppe Ä2 der Sonderregelungen für Ärztinnen/Ärzte an Universitätskliniken (§ 41 Nr. 7 TV-L) geregelt. Es erfolgt dabei eine Umrechnung der Beträge auf die für Sie geltende regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Bei Abschluss eines Sonderarbeitsvertrags entfällt die gemäß § 20 TV-L regulär zustehende Jahressonderzahlung. Ihre individuelle Eingruppierung/ Bezahlung richtet sich nach den von Ihnen persönlich erfüllten Voraussetzungen.</li> <li>Arbeitszeiten: flexible Arbeitszeitmodelle zur Erleichterung einer individuellen Berufs- und Lebensplanung, Gleitzeit und Zeiterfassungssystem (Teilzeit, mobiles Arbeiten, keine Nacht- und Wochenenddienste)</li> <li>Gestaltungsspielraum: Selbstständige Aufgabenwahrnehmung im Rahmen vereinbarter Aufgaben und Ziele mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Mehr Flexibilität - 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit, Option auf Sabbatical und Bildungsurlaub</li> <li>Weiterentwicklung: Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, eine umfassende Einarbeitung und die Integration in ein motiviertes Team sowie die Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzbezeichnung "Sozialmedizin"</li> <li>Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> </ul> STBL1_DE

Fachärztin bzw. Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie oder andere Fachrichtung mit psychiatrischer Vorerfahrung

Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Administration und Recht Job-ID: J000034310 Startdatum: 01.08.2025 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: außertariflich, BesGr. B4 HmbBesG Bewerbungsfrist: 18.06.2025 Wir über uns Die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM) hält die Stadt Hamburg am Laufen. Sie will alle Chancen nutzen, um durch eine umfassende und nachhaltige Mobilitätswende eine klimagerechte, stadtverträgliche, komfortable und für alle zugängliche verlässliche Mobilität auszubauen. Die Mitarbeiter:innen des Amtes Administration und Recht unterstützen die Behördenleitung und alle Fachbereiche der Behörde. Teilweise leisten wir dies auch im Shared Service für die Behörde für Wirtschaft und Innovation (BWI). Ziel ist die wirtschaftliche und rechtmäßige Arbeit der BVM – und eine professionelle Balance von Verlässlichkeit, Kreativität und Innovation. Haben Sie Interesse an einer verantwortungsvollen Führungsaufgabe in einer Behörde mit offener und wertschätzender Organisationskultur? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie <ul> <li>führen als Amtsleitung die Leitungen der Präsidalabteilung, Rechtsabteilung, der Abteilungen Administration sowie Finanzen und Controlling und der Beteiligungsverwaltung der BVM und verantworten die entsprechenden Verwaltungsbereiche,</li> <li>beraten die Behördenleitung in allen strategischen Fragestellungen aus dem Aufgabenbereich Ihres Amtes und bei wichtigen Strategieentscheidungen der gesamten Behörde,</li> <li>sind Beauftragter für den Haushalt gemäß § 9 Landeshaushaltsordnung für die BVM und unterstützen die Behördenleitung bei der Wahrnehmung der Aufsicht über die der BVM zugeordneten Landesbetriebe,</li> <li>sind Chief Digital Officer für die BVM und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Digitalisierung der FHH und zur digitalen Mobilität und</li> <li>entwickeln strategisch zukunftsfähige Konzepte gemeinsam mit Abteilungs- und Referatsleitungen in allen Bereichen des Amtes und in Zusammenarbeit mit den anderen Ämtern der BVM.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtungen Rechts-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste und Sie befinden sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A16</li> <li>mindestens fünf Jahre umfassende Erfahrung in der Führung von größeren Organisationseinheiten und/oder der Führung von Führungskräften</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrungen in der Konzeption und dem Management herausfordernder, komplexer Themen und Projekte sowie vertiefte Kenntnisse im Bereich Organisationsentwicklung einschließlich Changemanagement und digitale Transformation</li> <li>mehrjährige Praxis im öffentlichen Ressourcen- und Verwaltungsmanagement und somit ausgewiesene Kenntnisse im hamburgischen Haushaltswesen und Erfahrung in der Steuerung großer Haushaltsvolumina und komplexer Organisationsstrukturen</li> <li>analytisches Denkvermögen, hohe Flexibilität, Kreativität und Wirkungsorientierung im Denken und Handeln sowie Aufgeschlossenheit für moderne Führungsanforderungen</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Vernetzungskompetenz, Augenmaß und Kompromissfähigkeit sowie hohe Sensibilität für politische Fragestellungen und komplexe Interessenlagen</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft, sich in hohem Maße loyal und verlässlich zu engagieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vollzeitstelle (Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich), unbefristet, Besetzung zum 01.08.2025</li> <li>Bezahlung für Beschäftigte außertariflich in Anlehnung an die Besoldungsgruppe B 4 bzw. Besoldungsgruppe B 4 für Beamtinnen und Beamte Die Führungsposition wird gemäß § 5 des hamburgischen Beamtengesetzes (HmbBG) bei der Auswahl einer Beamtin bzw. eines Beamten zunächst im Beamtenverhältnis auf Probe verliehen. Bei Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern wird eine entsprechend befristete Erprobungsregelung unter der Bezugnahme auf den Tarifvertrag (TV-L) vertraglich vereinbart. Als Arbeitnehmerin bzw. Arbeitnehmer erhalten Sie einen Sonderarbeitsvertrag entsprechend der Besoldungsgruppe B 4.</li> </ul> <ul> <li>eine anspruchsvolle Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)</li> </ul> STBL1_DE

Amtsleiter:in Administration und Recht

Lufthansa Technik ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der Luftfahrtindustrie. Mit mehr als 22.000 Mitarbeitenden und über 30 internationalen Tochterunternehmen bietet die Lufthansa Technik Gruppe rund 800 Kunden auf der ganzen Welt einen Komplett-Service von Dienstleistungen rund um die Flugzeugtechnik. Die Faszination fürs Fliegen ist das, was die Menschen bei der Lufthansa Technik Gruppe verbindet. Vor dem Triebwerk oder hinter dem Laptop, in der Logistik oder am kleinsten Einzelteil. Wir machen die Luftfahrt sicher, denken sie neu – und bleiben dabei trotzdem auf dem Boden. Wir glauben an das Potential des Einzelnen. Und daran, dass dieses Potential am besten in der Gemeinschaft wächst. Unsere Vielfalt macht uns stark - und lässt uns gemeinsam abheben. Aufgaben Von der Inbetriebnahme eines Roboterarms über Software-Engineering bis hin zur Prozessoptimierung: Du entscheidest selbst, wo und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Aber eins ist sicher: Gemeinsam mit uns machst du die Luftfahrtindustrie innovativer, nachhaltiger, und effizienter! Werde Teil unseres Teams und hebe gemeinsam mit uns ab! Möchtest du dein Studium mit praktischen Einblicken und Erfahrungen anreichern? Bei uns hast du die Möglichkeit, in unseren 5 Geschäftsbereichen, die sich in 3 traditionelle MRO-Bereiche und 2 Zukunftsbereiche teilen, oder unseren Zentralabteilungen dein theoretisches Wissen praktisch anzuwenden! Das erwartet dich: … im Betrieb <ul> <li>Ein umfangreiches Grundpraktikum sowie Live-Integration in Betriebsabläufe und Projekte</li> <li>Direkte Anwendung der Theorie in die Praxis</li> <li>Individuell abgesprochene Praxiseinsätze je nach Interesse von ca. 16-20 Wochen pro Jahr <ul> <li>Frühere Technik Students beschäftigten sich z.B. mit abteilungsübergreifender Prozessoptimierung, der Mitarbeit an einer VR-App oder dem Einrichten und Implementieren eines 3D-Raums in einem 3D-Simuationstool</li> </ul> </li> </ul> … im Studium <ul> <li>Ein Studium an der HAW Hamburg (7 Semester inklusive Bachelorarbeit zu einem betrieblichen Thema)</li> <li>Breitgefächerte Grundlagen der Elektrotechnik, Mathematik und Physik mit wahlweisen Vertiefungen und zahlreichen Laboren und Praktika</li> <li>Freistellung für Prüfungen</li> </ul> Profil Wir suchen motivierte Talente, die neugierig sind &amp; unsere Leidenschaft zur Luftfahrt teilen. Wenn du darüber hinaus Teamplayer:in, kommunikativ und eigeninitiativ bist, dann bist du bei uns genau richtig! Du erfüllst nicht alle Kriterien? Bewirb dich trotzdem &amp; zeig uns, was in dir steckt! Das hast du im Gepäck: <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife, Fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li> <li>Gute Leistungen in Mathematik und Naturwissenschaften</li> <li>Interesse an Technologie und der Funktionsweise von elektronischen Geräten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mindestens vergleichbar Niveau B1 des GER)</li> <li>Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Genauigkeit und eine interdisziplinäre Denkweise</li> <li>Interesse an Projektarbeit in der Luftfahrt</li> </ul> Die studiengangspezifischen Voraussetzungen findest du <a href="https://www.haw-hamburg.de/bachelor-elektrotechnik-und-informationstechnik/" target="_blank">hier</a> Weitere Informationen findest du <a href="https://lufthansagroup.careers/de/lufthansa-technik/duales-studium" target="_blank">hier</a> Wir bieten <ul><li>Urlaubs- / Weihnachtsgeld</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Flugvergünstigungen</li><li>Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)</li><li>Jobticket / Zuschuss ÖPNV</li><li>Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc)</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebsarzt</li><li>Fitnessstudio / Sportangebote / Betriebsfußball etc.</li><li>Duschen</li></ul> STBL1_DE

Duales Studium Bachelor of Science – Elektrotechnik und Informationstechnik (HAW) – (m/w/d), Beginn August 2026

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Die Einheit Bahntelematik verantwortet die fachliche Betriebsführung der spezialisierten IT-Systeme im Bereich der Hafenbahn. Diese Systeme bilden das digitale Rückgrat für einen reibungslosen und sicheren Eisenbahnbetrieb im Hafen – von der Zugdisposition über die Infrastrukturüberwachung bis hin zur Integration in logistische Gesamtabläufe. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Dich mit Interesse an Eisenbahn-IT und an einem grundlegenden Verständnis für die betrieblichen Abläufe im Eisenbahnhafen. In dieser Rolle erhältst Du spannende Einblicke in die Praxis, arbeitest an aktuellen Projekten mit und unterstützt die Weiterentwicklung unserer eisenbahnspezifischen IT. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Aufgaben <ul> <li> Du erstellst eine Anwenderdokumentation, die das vorhandene System und die verschiedenen Anwenderrollen beschreibt </li> <li>Dabei leitest Du eine Online-Hilfe für verschiedene Anwenderrollen ab, um den Anwender*innen eine leicht zugängliche und verständliche Unterstützung zu bieten</li> <li>Zusätzlich übernimmst Du die regelmäßige Überprüfung der Aktualität der Dokumentation und führst notwendige Anpassungen in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement durch </li> <li> Während Deiner Einarbeitung erlernst Du ein zentrales IT-Werkzeug des Eisenbahnhafens. Dazu arbeitest Du mit dem zuständigen Produktmanagement zusammen und baust Deine Arbeit auf älteren Dokumentationen auf. Dabei erhältst Du die Möglichkeit, wertvolle Einblicke in die Organisation und Prozesse des Schienengüterverkehrs zu gewinnen </li> </ul> Profil <ul> <li> Du bist immatrikulierte*r Student*in an einer Universität oder Hochschule </li> <li> Du hast Interesse am Verkehrssystem Eisenbahn und bringst idealerweise Grundkenntnisse im Bereich Eisenbahnbetrieb und/oder Logistik mit </li> <li> Um effizient und zielgerichtet zu arbeiten, zeichnet Dich eine IT-Affinität aus </li> <li> Kenntnisse in Anwendungswerkzeugen der Eisenbahnlogistik sind von Vorteil, aber kein Muss </li> <li> Dein Interesse und Deine ersten Kenntnisse in der Textverarbeitung, HTML-Bearbeitung und einfachen Bildbearbeitung runden Dein Profil ab </li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg, Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent*in Bahntelematik bei der Hafenbahn

Die CBS University of Applied Sciences ist eine staatlich anerkannte private Hochschule mit rund 4.000 Studierenden an zehn Standorten. Unter dem Motto „Creating Tomorrow“ gestalten wir die Bildung der Zukunft in Wirtschaft, Soziales, Pädagogik und Gesundheit. Wir stehen für Vielfalt, Nachhaltigkeit und Teamgeist – in einem internationalen, dynamischen Umfeld, das deine Ideen schätzt. Werde Teil der CBS – Gestalte die Zukunft mit uns! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unseren Campus Hamburg in Vollzeit eine/n:Mitarbeiter/in (m/w/d) Career Services / Talent Development Specialist Aufgaben <ul><li>Individuelle Betreuung, Beratung und Coaching– du unterstützt Studierende und Absolvent:innen bei Bewerbungs- und Karrierefragen sowie im gesamten Bewerbungsprozess</li><li>Verwaltung und Administration– du koordinierst Bewerbungsaktivitäten für das duale Studium und die Absolventenvermittlung</li><li>Prüfung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen– du gibst wertvolles Feedback und hilfst dabei, professionelle Bewerbungsdokumente zu erstellen</li><li>Organisation und Durchführung von Career Service Events– von Infoveranstaltungen über Coachings bis hin zu Karrieremessen und Unternehmensveranstaltungen</li><li>Recruiting und Studienberatung– du repräsentierst die Hochschule auf internen und externen Karriereveranstaltungen und Bildungsmessen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Bachelorstudium, idealerweise mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Personalbereich</li><li>Erste Erfahrung im Bewerber- oder Eventmanagement ist von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten – du kannst Studierende und Interessierte kompetent beraten und begeistern</li><li>Empathie und Durchsetzungsvermögen – du kannst dich in andere hineinversetzen und gleichzeitig sicher auftreten</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft – Abend- und Wochenendtermine sind für dich kein Hindernis</li><li>Organisationsstärke und Zuverlässigkeit - du bist engagiert, behältst den Überblick und setzt Prioritäten</li><li>Kundenorientiertes Denken und Sozialkompetenz – du schaffst eine positive und vertrauensvolle Atmosphäre</li><li>Sehr gutes Selbst- und Zeitmanagement – du setzt Prioritäten und arbeitest eigenständig</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office - du nutzt digitale Tools effizient für deine tägliche Arbeit</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse - wünschenswert damit du souverän mit einer vielfältigen Zielgruppe kommunizieren kannst</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein innovatives, dynamisches Team– an der CBS arbeitest du in einem internationalen Hochschulumfeld, das offen für neue Ideen ist und gemeinsam viel bewegt</li><li>Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum– du bist Teil eines kollegialen Teams, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und du Freiraum hast, deine Aufgaben selbst zu gestalten</li><li>Genug Zeit für Erholung– 30 Urlaubstage, frei an Rosenmontag (egal an welchem Campus du arbeitest) plus zwei zusätzliche Tage im Jahr für soziales Engagement</li><li>Flexibles Arbeiten– Mobiles Arbeiten, Workation (auch mal mit Laptop am Strand oder in den Bergen) und falls du einen tierischen Begleiter hast: Auch dein Hund ist bei uns willkommen</li><li>Ein moderner, schön gelegener Campus– mitten in Hamburg</li><li>Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten– unser dynamisches Umfeld bietet dir viele Möglichkeiten, Neues zu lernen und beruflich zu wachsen</li><li>Spannende Auslandsaufenthalte über Erasmus+– einer der vielen Vorteile, wenn du an einer Hochschule arbeitest: Du kannst Hospitationen bei Partnerunis machen oder Sprachkurse im europäischen Ausland besuchen</li><li>Coole Extras– von gemeinsamen Feiern über Zuschüsse zum Deutschlandticket, Urban Sports Club und Lease a Bike bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter/in (m/w/d) Career Services / Talent Development Specialist

Lufthansa Technik ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der Luftfahrtindustrie. Mit mehr als 22.000 Mitarbeitenden und über 30 internationalen Tochterunternehmen bietet die Lufthansa Technik Gruppe rund 800 Kunden auf der ganzen Welt einen Komplett-Service von Dienstleistungen rund um die Flugzeugtechnik. Die Faszination fürs Fliegen ist das, was die Menschen bei der Lufthansa Technik Gruppe verbindet. Vor dem Triebwerk oder hinter dem Laptop, in der Logistik oder am kleinsten Einzelteil. Wir machen die Luftfahrt sicher, denken sie neu – und bleiben dabei trotzdem auf dem Boden. Wir glauben an das Potential des Einzelnen. Und daran, dass dieses Potential am besten in der Gemeinschaft wächst. Unsere Vielfalt macht uns stark - und lässt uns gemeinsam abheben. Aufgaben Von In-Flight Entertainment Systemen über Cloud Technologien bis zur Umsetzung der Lösungsarchitektur unserer Applikationen: Du entscheidest selbst, wie du dich weiterentwickelst. Sicher ist aber: Bei uns gestaltest du die Zukunft und digitale Transformation eines einzigartigen, zukunftsorientierten Technikbetrieb der Luftfahrtindustrie. Werde Teil unseres Teams und hebe gemeinsam mit uns ab! Möchtest du dein Studium mit praktischen Einblicken und Erfahrungen anreichern? Bei uns hast du die Möglichkeit, sowohl in unserer zentralen IT als auch im IT-nahen Umfeld in den Business Segments dein theoretisches Wissen in die Praxis umzusetzen! Das erwartet dich: <ul> <li>Live-Integration in Betriebsabläufe und Projekte ab Tag 1</li> <li>Begleitung von Mentor:innen aus der Praxis</li> <li>Direkte Anwendung der Theorie in die Praxis</li> <li>Individuell abgesprochene Praxiseinsätze je nach Interesse von insgesamt durchschnittlich 26 Wochen pro Jahr</li> </ul> … im Studium <ul> <li>Entscheide dich, ob du Wirtschaftsingenieurwesen oder Software Engineering studieren möchtest</li> <li>Ein Studium an der Nordakademie (7 Semester inklusive Bachelorarbeit zu einem betrieblichen Thema)</li> <li>Erwerb von fundierten IT-Grundlagenwissen und Vertiefung in praktischer und theoretischer Informatik bzw. in wirtschaftswissenschaftlichen Themen</li> </ul> Profil Wir suchen motivierte Talente, die neugierig sind &amp; unsere Leidenschaft zur Luftfahrt teilen. Wenn du darüber hinaus Teamplayer:in, kommunikativ und eigeninitiativ bist, dann bist du bei uns genau richtig! Du erfüllst nicht alle Kriterien? Bewirb dich trotzdem &amp; zeig uns, was in dir steckt! Das hast du im Gepäck: <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife, Fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li> <li>Gute Leistungen in Mathematik und Informatik</li> <li>Begeisterung für Programmieren</li> <li>Abstraktionsvermögen und analytisches Denken</li> <li>Englischkenntnisse (mindestens vergleichbar Niveau B1 des GER)</li> <li>Lust, zu lernen und beruflich etwas zu bewegen</li> <li>Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Genauigkeit und Selbstdisziplin</li> <li>Interesse an Projektarbeit in der Luftfahrt</li> </ul> Die studiengangspezifischen Voraussetzungen findest du <a href="https://www.nordakademie.de/studium/bachelor-dual/?msclkid=f2f55aeb94a218616d5932d2bc6b5f9e&amp;utm_source=bing&amp;utm_medium=cpc&amp;utm_campaign=Bing-SN%20-%20Brand&amp;utm_term=nordakademie&amp;utm_content=Nordakademie%20Phrase" target="_blank">hier</a> Weitere Informationen findest du <a href="https://www.lufthansagroup.careers/de/lufthansa-technik/duales-studium" target="_blank">hier</a> Wir bieten <ul><li>Kostenloses Parken</li><li>Flugvergünstigungen</li><li>Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)</li><li>Jobticket / Zuschuss ÖPNV</li><li>Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc)</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebsarzt</li><li>Duschen</li></ul> STBL1_DE

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