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Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Gärtnerhelfer/in, Kraftfahrer/in (w/m/d) beim Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg, Abteilung Unterhalt und Betrieb, Bezirk 2 Stellenanzeige merken Stellenanzeige teilen Job-ID: J000007224 Bezahlung: EGr. 4 TVöD Bewerbungsfrist: 13.05.2024 Zu besetzen ab: ab sofort Arbeitszeit: Vollzeit Befristung: unbefristet Veröffentlicht: 23.04.2024 Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Der Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg (SÖR) steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung städtischer Infrastruktur – von Wegen, Straßen und Brücken über Straßenbeleuchtung und Verkehrsregelungstechnik bis zu Grünanlagen und Gewässern. SÖR bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes. Das sind Ihre Aufgaben Mitwirkung beim Errichten von landschaftsgärtnerischen Baustellen, beim Sichern und Beseitigen von verkehrsgefährdenden Zuständen und beim Erstellen von Schutzvorrichtungen für vorhandene Pflanzen Durchführen von Erdarbeiten und Bodenmodellierungen Unterstützung bei der Herstellung und dem Unterhalt von befestigten Flächen, z.B. gepflasterten Wegen und Plätzen Mithilfe bei der Herstellung, Reparatur und Pflege von Bauwerken in Außenanlagen, z.B. Mauern, Treppen, Wasseranlagen etc. Herstellen von Ansaatflächen und Pflege von Gehölzen, Stauden und Blumen sowie Pflanzen, Pflegen, Schneiden und Roden von Bäumen Aufnehmen von Müll und anderen Verunreinigungen Mitarbeit im Winterdienst (Räum- und Streudienst, manuell und maschinell) Das ist Ihr Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie Den Führerschein der Klassen B sowie CE Praktische Erfahrungen im gärtnerischen Bereich Die uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit Die Bereitschaft und Flexibilität zur Teilnahme am Winterdienst (Einsätze abends, an Feiertagen und Wochenenden) Daneben verfügen Sie über Handwerkliches Geschick Bereitschaft zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Verbindliches Auftreten im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern sowie interkulturelle Kompetenz Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie Unbefristete Einstellung Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Fahrradleasing Gesundheitsangebote Jahressonderzahlung Tariforientierte Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradleasing; Gesundheitsangebote; Jahressonderzahlung; Tariforientierte Bezahlung Kontakt Frau Hegemann, Tel.: 0911/231-2477 (bei Fragen zur Bewerbung) karriere.nuernberg.de Unser Arbeitgebervideo Weitere Informationen zum Servicebetrieb Öffentlicher Raum (SÖR) Nürnberg finden Sie hier. Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Fußzeile © 2024 - Stadt Nürnberg

Gärtnerhelfer/in / Kraftfahrer/in (w/m/d)

Die Julius-Maximilians-Universität Würzburg sucht für das Pathologische Institut und das Referat 3.2: Rechnungswesen der Zentralverwaltung einen Mitarbeitenden (w/m/d) für das Arbeitsgebiet Steuern und Controlling in Teilzeit (50 %). Sie sind die betriebswirtschaftliche und steuerfachliche Schnittstelle zwischen dem Institut für Pathologie und der Zentralverwaltung der Universität. Welche Aufgaben erwarten Sie Tax-Management und Controlling des Betriebs gewerblicher Art „Pathologische Diagnostik“, insbesondere selbstständige Erstellung von steuerlichen Jahresabschlüssen (Bilanz, GuV) inkl. Analyse der betriebswirtschaftlichen Zahlen sowie regelmäßiges und fallbezogenes Reporting in Zusammenarbeit mit einer weiteren Kollegin Mitarbeit bei der Erstellung von weiteren Steuererklärungen inkl. Prüfung der Bescheide und Überwachung der Zahlungsströme sowie weitere steuerbezogene Aufgaben, z.B. im Bereich Umsatzsteuer Unterstützung der Buchhaltung und des Controllings des Pathologischen Instituts Das bringen Sie mit Idealerweise haben Sie eine Ausbildung als Steuerfachangestellte bzw. Steuerfachangestellter oder sogar als Steuerfachwirtin bzw. Steuerfachwirt erfolgreich abgeschlossen. Dabei haben Sie Kenntnisse der steuerlichen Bilanzierungsvorschriften erworben und bereits selbstständig Steuerbilanzen erstellt. Sie können sicher mit der gängigen Office-Software umgehen. Kenntnisse in einer Buchhaltungssoftware, vorzugsweise SAP-ERP sind ein Plus. Sie verfügen über analytische Fähigkeiten, sind engagiert und teamorientiert Was Sie sonst noch wissen sollten! Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder. Die Stelle ist nach TV-L maximal mit E9 bewertet und zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Entfristung wird in der Folge angestrebt. Bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Personen bevorzugt eingestellt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie bevorzugt ausschließlich ein PDF-Dokument per E-Mail bis spätestens 24.05.2024 an den Leiter des Pathologischen Instituts, Herrn Professor Andreas Rosenwald, Josef-Schneider-Straße 2, 97080 Würzburg: <a href="mailto:rosenwald@uni-wuerzburg.de" target="_blank">rosenwald@uni-wuerzburg.de</a> Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Robert Heiligenthal unter der Telefonnummer 0931 31 82293 zur Verfügung (<a href="mailto:robert.heiligenthal@uni-wuerzburg.de" target="_blank">robert.heiligenthal@uni-wuerzburg.de</a>). Bitte übersenden Sie ausschließlich Kopien. Aus Kostengründen können die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Sie werden zeitnah nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Sofern Sie einen Freiumschlag beifügen, werden Ihnen die Bewerbungsunterlagen drei Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesandt.

Mitarbeiter für Steuern und Controlling (m/w/d)

Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Sachbearbeiter/in (w/m/d) IT-Sicherheit und IT-Datenschutz Schule im Referat für Schule und Sport, Team Digitale Schule Stellenanzeige merken Stellenanzeige teilen Job-ID: J000007131 Bezahlung: EGr. 11 TVöD bzw. BGr. A11 BayBesG Bewerbungsfrist: 08.05.2024 Zu besetzen ab: 01.07.2024 Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Veröffentlicht: 18.04.2024 Es sind mehrere Stellen in Voll - oder Teilzeit zu besetzen. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Team Digitale Schule im Referat für Schule und Sport ist verantwortlich für die Digitalisierung der Schulen im Rahmen der Sachaufwandträgerschaft der Stadt Nürnberg. Zwischen Technik, Pädagogik und Verwaltung schaffen wir die Grundlagen für modernen digitalen Unterricht. Gemeinsam mit vielen weiteren Beteiligten innerhalb und außerhalb der Stadtverwaltung suchen wir nach neuen technischen und pädagogischen Möglichkeiten sowie nach innovativen Lösungen für die Schulfamilie Nürnberg von heute und morgen. Das sind Ihre Aufgaben Aktive Beteiligung an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur IT-Sicherheit und IT-Datenschutz im Schulbereich Mitwirkung in der strategischen IT-Sicherheit Operative IT-Sicherheit: Implementierung und Durchsetzung von Sicherheitsstandards und -richtlinien, inkl. Erkennung und Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen sowie Durchführen von Maßnahmen zur Prävention Durchführung von regelmäßigen Überprüfungen und Risikoabschätzungen Beratung, Information und Durchführung von Schulungen zu IT-Sicherheit und IT-Datenschutz Enge Zusammenarbeit mit anderen städtischen Stellen, insbesondere der Schul-IT und der städtischen IT, zur Sicherstellung eines ganzheitlichen IT-Sicherheitskonzepts Das ist Ihr Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in (w/m/d)) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung oder Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik – Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen Daneben verfügen Sie über Zertifizierungen im Bereich IT-Sicherheit und/ oder Datenschutz Bereitschaft zur laufenden, selbstständigen Weiterbildung Rufbereitschaft im Falle von akuten IT-Sicherheitsvorfällen (inkl. Wochenend-/Abendarbeit bei Bedarf) Belastbarkeit im Falle von akuten IT-Sicherheitsvorfällen Analytische Fähigkeiten zur Identifizierung und Bewertung von Sicherheitsrisiken Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Attraktive betriebliche Altersversorgung Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern Unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Leistungsgerechte Bezahlung Mitarbeiterrabatte Professionelle Einarbeitung Tariforientierte Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge; Jahressonderzahlung; Leistungsgerechte Bezahlung; Mitarbeiterrabatte; Professionelle Einarbeitung; Tariforientierte Bezahlung Kontakt Frau Götz, Tel.: 0911 / 231 - 1 46 65 (bei Fragen zur Bewerbung) Frau Bauhus, Tel.: 0911 / 231 - 38 80 (bei fachlichen Fragen) karriere.nuernberg.de Stadt Nürnberg - eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.digitale-schule.nuernberg.de" target="_blank">www.digitale-schule.nuernberg.de</a>. Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Fußzeile © 2024 - Stadt Nürnberg

Sachbearbeiter/in (w/m/d) IT-Sicherheit und IT-Datenschutz Schule

Trends und Traditionen, Kunst und Natur, historische Bauten und moderne Infrastruktur: Der Landkreis Freising mit seinen schönen Isarauen und dem größten Hopfenanbaugebiet der Welt, der Hallertau, bietet viel für die Menschen, die hier leben. Und sie leben gern hier. Zudem ist unser Landkreis ein starker Wirtschaftsstandort für Unternehmen aller Größenordnungen, z.B. Weihenstephan und das Fraunhofer Institut. Wir im Landratsamt Freising sorgen mit mehr als 750 Mitarbeitenden dafür, dass das so bleibt. Entscheiden auch Sie sich für uns als attraktiven Arbeitgeber und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Menschen, die hier leben und arbeiten – engagiert, verantwortungsbewusst und bürgernah. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Sachgebiet 64 – Gebäudemanagement – und für das Sachgebiet 63 – Liegenschaften, Kreisschulen – einen bzw. eine Hausmeisterhelfer (m/w/d) und Hallenaufsicht (m/w/d) an Schulen in Teilzeit Das sind Ihre Aufgaben als Hausmeisterhelfer (m/w/d) für das Förderzentrum Pulling: Sie unterstützen den Hausmeister – überwiegend am Vormittag – bei allen anfallenden Arbeiten, wie z.B. Kontrolle der sanitären Anlagen auf Sauberkeit, Kontrolle und Überwachung der Arbeiten der beauftragten Reinigungsunternehmen, Sauberhaltung der Außenanlagen und Parkplätze, Reinigen von Lichtschächten und Schutzgittern. Außerdem übernehmen Sie die Wertstoff- und Abfallentsorgung. Sie führen Kontrollgänge durch und übernehmen, in Abstimmung mit dem Hausmeister, den Schließdienst. Darüber hinaus sind Sie für die Ausführung bzw. Veranlassung kleinerer Reparatur- und Malerarbeiten sowie der Beseitigung kleiner Schäden und Verschmutzungen zuständig. Sie helfen bei der Organisation von Prüfungen, Tagungen und sonstigen schulischen Veranstaltungen (Einrichtung der Räume, Transport von Tischen und Bänken usw.) und vertreten den Hausmeister bei dessen Abwesenheit. Das bringen Sie mit: Vorzugsweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich Hausmeisterwesen oder Facility-Management Physische Belastbarkeit Zuverlässigkeit Aufgabenbezogene Flexibilität Fähigkeit, Prioritäten zu setzen Organisationsfähigkeit Nachweis eines vollständigen Masernschutzes (durch Impfung, ärztlichen Nachweis der Immunität oder ärztlichen Nachweis einer vorliegenden medizinischen Kontraindikation) Das bieten wir Ihnen: Eine befristete Teilzeitstelle (50%) mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 4 TVöD (Entgelttabelle) Zusätzliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen) Großraumzulage zusätzlich zum Tabellenentgelt Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von zusätzlich 7,75% des Monatsentgelts (Broschüren) Das sind Ihre Aufgaben als Hallenaufsicht (m/w/d) am Dom-Gymnasium oder am Camerloher-Gymnasium Freising: Sie überwachen als Hallenaufsicht (m/w/d) die sachgerechte Nutzung der Sporthalle durch den Vereinssport (16:00 Uhr bis 22:00 Uhr). Dabei führen Sie alle anfallenden Arbeiten durch, wie z.B. Kontrollgänge während des Sportbetriebs und Schließdienste am Abend, die Dokumentation von etwaigen Unstimmigkeiten und Schäden und Weitermeldung an die Landkreisverwaltung. Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die Vereine vor Ort. Das bringen Sie mit: Zuverlässigkeit Durchsetzungsfähigkeit Sicheres Auftreten Kommunikationsfähigkeit Kundenorientierung Bereitschaft zum Einsatz in den Abendstunden Grundkenntnisse in MS Office (Excel und E-Mails) Das bieten wir Ihnen: Eine unbefristete Teilzeitstelle mit drei Wochenstunden (auf geringfügiger Basis / Minijob) mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 2 TVöD (Entgelttabelle) Zusätzliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen) Großraumzulage zusätzlich zum Tabellenentgelt Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von zusätzlich 7,75% des Monatsentgelts (Broschüren) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Für nähere Auskünfte zur Stelle „Hausmeisterhelfer“ wenden Sie sich bitte an den Gruppenleiter SG 64 – Hausmeister – Herrn Newrzella (Tel. 08161 600-707), oder Frau Niedermair vom Sachgebiet 11 – Personal (Tel. 08161 600-599) Für nähere Auskünfte zur Stelle „Hallenaufsicht“ wenden Sie sich bitte an den Sachgebietsleiter SG 63, Herrn Baur (Tel. 08161 600-127) oder Frau Niedermair vom Sachgebiet 11 – Personal (Tel. 08161 600-599) Bitte bewerben Sie sich direkt im Karriereportal bis 12.05.2024. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie hier.

Hausmeisterhelfer (m/w/d) und Hallenaufsicht (m/w/d) an Schulen

Verwaltungsfachwirt / Beamter / 3. Qualifikationsebene - Bauverwaltung (m/w/d) Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck (ca. 39.000 Einwohner – 20 km westlich von München) ist eine dynamisch wachsende Stadt und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit einen Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder Beamten (w/m/d) der 3. Qualifikationsebene für das Sachgebiet Bauverwaltung. Sicherer Job mit Zukunft und Gestaltungsmöglichkeiten Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck betreibt eine moderne Abwasserbeseitigung auf dem neuesten technischen und ökologischen Stand. Die für deren Verwaltung zuständige Bauverwaltung steht vor einer Vielzahl spannender und richtungsweisender Herausforderungen. Sie haben die Chance, mit Ihrem Können einen wichtigen Beitrag zu leisten. Ihre Aufgabenschwerpunkte Erlass und Vollzug der Entwässerungssatzung Erlass und Vollzug der Beitrags- und Gebührensatzung zur Entwässerungssatzung Vollzug der Wassergesetze Widerspruchs- und Klagebearbeitung Ihr Profil Verwaltungsfachwirt (w/m/d) bzw. Beschäftigtenlehrgang II oder Beamter (w/m/d) der 3. Qualifikationsebene – Fachbereich Verwaltung und Finanzen Fachbezogene Kenntnisse im Aufgabenbereich Selbständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Eigeninitiative und Organisationstalent, hohe Flexibilität Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz Serviceorientiertes und bürgerfreundliches Handeln, Teamfähigkeit Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) Unser Angebot Bezahlung nach TVöD-V bzw. BayBesG; die Stelle ist in Entgeltgruppe 10 bzw. Besoldungsgruppe A 9 / A 10 bewertet Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 Abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum und eigenen Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamisch wachsenden Stadt Moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeit und Homeoffice Motiviertes Team Fortbildungen und Unterstützung bei der Wohnungssuche Betriebliche Altersversorgung Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 26.05.2024. Online-Bewerbung Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck, Sachgebiet 13 - Personal Hauptstr. 31, 82256 Fürstenfeldbruck. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Wagner unter Tel.-Nr.: 08141 281-1300.

Verwaltungsfachwirt / Beamter / 3. Qualifikationsebene - Bauverwaltung (m/w/d)

Die Stadtwerke Penzberg suchen eine Kaufmännische Leitung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std/Woche), unbefristet mit Spaß an Controlling und Gestaltung und dem richtigen Gespür ein Team zu leiten. Sie bevorzugen Zahlen statt Buchstaben und haben ein Händchen für eine motivierende Mitarbeiterführung? Dann werden Sie kaufmännische Leitung bei den Stadtwerken Penzberg! Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz mit gemeinwohlorientierter Tätigkeit in der kommunalen Daseinsvorsorge Flexible familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Möglichkeit für mobiles Arbeiten und moderne und ergonomische Arbeitsplätze Leitung eines Teams und Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Umfangreiches Angebot an Aus-, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Attraktives Gehalt, bis EG 12 TVÖD-VKA bei entsprechender Qualifikation Zusätzlich Leistungsorientierte Bezahlung (LOB), attraktive betriebliche Altersvorsorge, Arbeitsmarktzulage Verkehrsgünstige Lage mit zahlreichen Erholungsmöglichkeiten in nächster Umgebung Ihre Aufgaben Budgetplanung, Rechnungswesen, Kosten- und Investitionsrechnung Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnungen sowie Jahresabschlüsse Einbinden vertrieblicher Prozesse Mitgestalten, indem Sie proaktiv Prozesse analysieren und optimieren Sie übernehmen kaufmännische Verantwortung bei strategischen Projekten Sie bringen durch mitarbeiterorientierte Führung die Stärken der Teammitglieder hervor Ansprechpartner für interne und externe Schnittstellen, insbesondere für die Geschäftsführung, kommunale Gremien und Wirtschaftsprüfer Ihre Qualifikation abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im kaufmännischen Bereich Analytisches Denken, Organisationstalent und Kommunikationstalent zeichnen Sie aus Werden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie die Zukunft der lokalen Energiewende und Daseinsvorsorge Bewerben Sie sich jetzt bis zum 02.06.2024 ausschließlich über das Portal auf unserer Website: <a href="http://www.stadtwerke-penzberg.de/jobs.html" target="_blank">www.stadtwerke-penzberg.de/jobs.html</a> Die Stadtwerke Penzberg fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität der Bewerbenden. Die Aufbewahrung der elektronischen Bewerbungsunterlagen erfolgt für sechs Monate. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen. zum Bewerberportal

Kaufmännische Leitung (m/w/d)

Fachadministrator/-in (m/w/d) für das Referat 44 - Ausländerwesen in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. Aus dienstlichen Gründen nicht teilzeitfähig. Das Referat "Ausländerwesen“ ist für eine Vielzahl von Angelegenheiten im Bereich Migration und Einbürgerung zuständig, insbesondere für die Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln sowie der Zustimmung, der bei den deutschen Auslandsvertretungen beantragten Visa und für die Einbürgerungen in den deutschen Staatsverband. IHRE AUFGABEN Fachadministration für diverse Anwendungsprogramme (ADVIS, Einbürgerung etc.), sowie der Erstellung von Berechtigungskonzepten EDV Nutzerbetreuung in der Außenstelle Buchenau Betreuung der Hardware (Monitore, PC, Drucker, Scanner, Laptops) der Software und des Kassenautomaten IuK-Verbindungsperson und Internetredakteur des Referates 44 Stellvertretung des Fachadministrators des Ref. 45 (Asylwesen) Einführung digitale Akte im Einbürgerungsbereich IHR PROFIL abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in, IT-Administrator/-in oder einen ähnlichen abgeschlossenen Ausbildungszweig gute Vorkenntnisse im administrativen Bereich sehr gute Kenntnisse im Umgang mit der allgemeinen Standardsoftware (Word, Excel, etc.). motivierte, selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise erforderlich sind deutsche fachkundige Sprachkenntnisse mindestens der Stufe C1 UNSER ANGEBOT Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD VKA Jahressonderzahlungen lt. Tabelle Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage ein unbefristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Homeoffice, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss, Betriebsrente Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Frau Simon, Tel. 08141/519 7051 Bewerbungen bis zum 12.05.2024 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Diese Ausschreibung wird betreut von: Frau Kieser Tel . 08141 / 519 5576 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@lra-ffb.de" target="_blank">bewerbungen@lra-ffb.de</a> Referenz-Nr.: 2023/44/161-2 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO

Fachadministrator/-in (m/w/d)

Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Systemadministrator/in (w/m/d) - Schwerpunkt Elektrische Anlagen bei der Feuerwehr Nürnberg, Integrierte Leitstelle Stellenanzeige merken Stellenanzeige teilen Job-ID: J000007095 Bezahlung: BGr. A10 BayBesG bzw. EGr. 10 TVöD Bewerbungsfrist: 26.05.2024 Zu besetzen ab: sofort Arbeitszeit: Vollzeit Befristung: Unbefristet Veröffentlicht: 25.04.2024 Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das sind Ihre Aufgaben Unterstützung bei Planung, Errichtung, Erweiterung, Inbetriebnahme und Entstörung elektrischer Anlagen gemäß DIN VDE 0100 Sicherstellung der Funktionsfähigkeit sowie Koordinierung der Wartung und Instandsetzung von gebäudetechnischen Anlagen Mitwirkung bei technischen Projekten und technischen Einzelmaßnahmen, ggf. auch in leitender Funktion Sicherstellung der Funktionsfähigkeit sowie Optimierung und Weiterentwicklung der verschiedenen informations- und kommunikationstechnischen Systeme Fortlaufende Überprüfung und Gewährleistung der IT-Sicherheit nach den aktuell gültigen BSI-Standards zum IT-Grundschutz im Zusammenhang mit elektrischen Anlagen Erarbeitung von Vorschlägen und Lösungskonzepten für besondere technische Anforderungen Das ist Ihr Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor bzw. Dipl. (FH)) oder Anderweitige Qualifikationen (z. B. Meister/in im Elektrotechnikerhandwerk (w/m/d), Staatlich geprüfter Elektrotechniker/in (w/m/d), Elektroniker/in (w/m/d) im Bereich Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik) mit umfassenden Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit fachlichem Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden Fähigkeiten und Erfahrungen Bereitschaft zur Durchführung einer einfachen Sicherheitsüberprüfung (Ü1) nach dem bayerischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BaySÜG) ohne Feststellung von Sicherheitsrisiken Führerschein Klasse B Daneben verfügen Sie über Fortbildungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick, Stressresistenz sowie die Fähigkeit anstehende Aufgaben zu priorisieren Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten sowie zum Dienst außerhalb der normalen Arbeitszeiten, sofern dies erforderlich sein sollte Verbindliche Umgangsformen sowie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Deutschkenntnisse Niveau C1) Gesundheitliche Eignung für den Aufgabenbereich (Heben und Tragen von Lasten bis 20kg) Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Attraktive betriebliche Altersversorgung Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern Unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Ausgezeichneter Arbeitgeber Deutschlandticket Job Fahrradleasing Gute Verkehrsanbindung Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge; Ausgezeichneter Arbeitgeber; Deutschlandticket Job; Fahrradleasing; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung Kontakt Frau Forster, Tel.: 09 11 / 23 1 - 83 73 (bei Fragen zur Bewerbung) Herr Sacharschenko, Tel.: 09 11 / 64 37 5 - 10 6 (bei fachlichen Fragen) karriere.nuernberg.de Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Fußzeile © 2024 - Stadt Nürnberg

Systemadministrator/in (w/m/d) - Schwerpunkt Elektrische Anlagen

Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie die Wohnraum- und Städtebauförderung in Bayern zuständig. Zudem sind die Zuständigkeiten für die staatlichen Bau-, Grundstücks- und Wohnbaugesellschaften sowie für die Immobilienverwaltung des Freistaats am Ministerium angesiedelt. Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (m/w/d) für die Abteilung Schienen- und Luftverkehr Ihre Aufgaben: Erledigung von Schreibarbeiten nach Vorgabe, Bearbeitung von Dokumenten, Überwachung von Rückläufen und Abwicklung des Versands Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege diverser Tabellen, Listen und Verzeichnisse Allgemeine Bürotätigkeiten Beratung und Unterstützung bei Fragen zur Nutzung der Standard-Office-Anwendungen (hauptsächlich Microsoft Word) und der E-Akte Koordinieren von Terminen, Vorbereiten von Besprechungen und Veranstaltungen Unterstützung bei Planung und Buchung von Dienstreisen sowie anschließender Reisekostenabrechnung Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen Mitarbeit im Vorzimmer der Abteilungsleitung und Vorzimmervertretung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d), Kaufmann/-frau (m/w/d) für Bürokommunikation oder Rechtsanwalts- / Notarfachangestellte/r (m/w/d) Erfahrung im Sekretariat bzw. im Bereich Büroorganisation und Kommunikation Organisationstalent, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Schreibfertigkeiten und fundierte Rechtschreibkenntnisse Gute, anwendungssichere Kenntnisse in den Microsoft-Office-Programmen sowie die Bereitschaft, sich in andere Anwendungen (E-Akte, Datenbanken, Imperia [CMS]) einzuarbeiten Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Menschen Gute Umfangsformen, freundliches und verbindliches Auftreten Zeitliche Flexibilität im Rahmen der Vorzimmervertretung Wir bieten: Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L); nähere Informationen finden Sie z.B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> Zwei unbefristete Stellen Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Landesbehörde (Ministerialzulage) in Höhe von 173,62 Euro und Jahressonderzahlung Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, ggf. Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing über JobBike Bayern Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis Umfassende Einarbeitung für einen gelingenden Start in unserem Hause Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in zentraler Lage am Dienstort München Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eigene Betriebskantine und Fitnessraum / Duschen sowie kostenlose Parkplätze am Dienstort München Unterstützungsleistungen bei Kinderbetreuung und Pflege Hinweise: Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist Bitte beachten Sie unsere Datenschutzrichtlinien im Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen Ansprechpartner/innen: Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Fachlich: Herr. Dr. Diller (Abteilung 5), Tel. 089 2192-3872 Personalstelle: Frau Bogner, Tel. 089 2192-3583 Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.05.2024 unter Angabe der Kennziffer 8094 über unser Onlinebewerbungsportal an uns. <a href="http://www.stmb.bayern.de" target="_blank">www.stmb.bayern.de</a>

Teamassistenz (m/w/d) für die Abteilung Schienen- und Luftverkehr

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) oder Bautechnikerin / Bautechniker (m/w/d) in der Fachrichtung Tiefbau Nr. 2024-04-49 Stellenausschreibung Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 - Tiefbau zum 01.09.2024 eine Ingenieurin/einen Ingenieur (m/w/d) oder eine Bautechnikerin/ einen Bautechniker (m/w/d) in der Fachrichtung Tiefbau Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 Wochenstunden). Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing., Bachelor oder Master (m/w/d)) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang oder Abschluss als staatlich geprüfte Bautechnikerin bzw. staatlich geprüfter Bautechniker (m/w/d) Teamfähigkeit und hohe Flexibilität in Bezug auf die Bearbeitung unterschiedlicher Aufgaben Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber Projektpartnern, Behörden und Bürgern Lösungsorientierte und vorausschauende Denkweise Besitz der Fahrerlaubnisklasse B Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office Produkten Ihre Aufgaben Projektentwicklung, Planung, Ausschreibung und Umsetzung von unterschiedlichen Baumaßnahmen in den Themenbereichen Deponie-, Straßen- und Radwegebau sowie Mitarbeit im Bereich Brückenbau Bauherrnvertretung und selbständige Projektbetreuung mit Koordination der Leistungen von Planungsbüros und ausführenden Firmen Abstimmungen mit Fachbehörden und Gemeinden Erstellen von Zuwendungsanträgen bei Fördermaßnahmen Wir bieten Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Ein interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. LOB, Jahressonderzahlung und betriebliche Zusatzversorgungskasse) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung und die Möglichkeit des Fahrradleasings Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 26.05.2024. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Florian Schmid (Tel. 08031/392 - 4200), für personelle Fragen steht Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115) zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a>

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