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Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003JZ3 Aufgaben Die Mercedes-Benz AG verantwortet das globale Geschäft von Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans weltweit. Der Fokus des Unternehmens liegt auf der Entwicklung, der Produktion und dem Vertrieb von Pkw und Vans sowie Dienstleistungen. Sie sind Schüler/-in, Student/-in oder Sie befinden sich in der Übergangszeit zwischen Schule und Studium/Ausbildung, sind motiviert und haben Lust, uns zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns im Rahmen einer Ferienbeschäftigung genau richtig und wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Zur Mitarbeit im Mercedes-Benz Logistik-Center Nürnberg/Fürth (Achtung: nicht direkt in Nürnberg!) suchen wir Ferienbeschäftigte (w/m/d) im Bereich Logistik mit u.a. folgenden Aufgaben: <ul> <li>Einlagern</li> <li>Verpacken</li> <li>Kommissionieren</li> </ul> Sie werden in verschiedenen Schichtmodellen eingesetzt (Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel). Je nach Tarifbereich innerhalb des Standorts haben Sie eine wöchentliche Arbeitszeit von 35/38/39h. Profil Sie besuchen eine Schule oder studieren bzw. befinden sich in der Übergangszeit zwischen Schule und Studium/Ausbildung/weiterführende Schule oder Bundesfreiwilligendienst/freiwilliger Wehrdienst. Sie sind bereits 18 Jahre alt, besitzen gute Deutschkenntnisse und es ist Ihnen möglich, mindestens 4 Wochen im Zeitraum vom 02.06.2025 bis 27.09.2025 zu arbeiten. Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit, befristet auf 24 Woche(n) in Schichtarbeit. Informieren Sie sich im Vorfeld Ihrer Beschäftigung über Hinzuverdienstgrenzen und Sozialversicherungspflichten im Rahmen von Kindergeldansprüchen und BAföG. Haben Sie bitte Verständnis, dass die Bearbeitung Ihrer Bewerbung einige Zeit in Anspruch nehmen kann und bedenken Sie, dass die Einplanung aufgrund von Aktualisierungen in der Bedarfsplanung auch sehr kurzfristig erfolgen kann. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. Bitte prüfen Sie regelmäßig Ihr E-Mail-Postfach sowie Ihren Spam-Ordner für weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-lc-nuernberg@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-lc-nuernberg@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Haben Sie Fragen? Antworten und weitere Kontaktmöglichkeiten finden Sie in unserem <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/studenten/ferienjobs/faq.html?r=dai" target="_blank">FAQ.</a> Nutzen Sie gerne auch unsere <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/chatbot/intern.html" target="_blank">Chatfunktion,</a> um weitere Informationen zu erhalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> STBL1_DE

Ferienjob im Logistik-Center Nürnberg/Fürth Sommer 2025

<h3> Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft. </h3> Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD <h3> Mehr erfahren </h3> Aufgaben <h3> abwechslungsreich und verantwortungsvoll </h3> <ul> <li> Während deines Bachelorstudium BWL durchläufst du Theoriephasen an der TH Aschaffenburg und Praxisphasen in der DPD-Zentrale im Bereich Human Resources </li> <li> Zu Beginn legen wir gemeinsam einen strukturierten Ausbildungsplan fest, der deine Vorlesungsinhalte sowie persönliche Interessen berücksichtigt </li> <li> Du lernst die verschiedenen Bereiche der Personalarbeit in einem Konzern kennen und arbeitest von Anfang an aktiv mit </li> <li> Du bringst dich mit ein in der operativen Personalarbeit und kümmerst dich um die Erstellung von Personaldokumenten, z.B. Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen etc. </li> <li> Du arbeitest mit in Projekten der Bereiche Payroll / Abrechnung / Talent Management / Employer Branding </li> <li> Du bist zuständig für die Erstellung und Auswertung von Statistiken zu Personalkennzahlen und Arbeitszeiten </li> </ul> Profil <ul> <li> Abitur mit guten Noten </li> <li> Erste Praxiserfahrung / Berührungspunkte mit Human Resources von Vorteil </li> <li> Begeisterung für die Personalarbeit in einem Konzern </li> <li> Kontinuierlich hohe Motivation eigene Ziele zu erreichen </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Zuverlässigkeit &amp; Verschwiegenheit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Mitarbeiterangebote: von Bike &amp; IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg </li> <li> Sicherheit: entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern </li> <li> Verlässlichkeit: faire und pünktliche Gehaltszahlungen sowie planbare Arbeitszeiten </li> <li> Inklusive Gemeinschaft: freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Bachelor BWL – Human Resources (m/w/d)

Die Schön Klinik Vogtareuth ist eine international anerkannte Fachklinik mit rund 400 Betten und 1300 Mitarbeitenden. Jährlich werden hier circa 9.100 stationäre und 4.500 ambulante Patientinnen und Patienten interdisziplinär und mittels modernster Technik behandelt. Als Lehrkrankenhaus der LMU München und der PMU Salzburg spielt die Klinik zudem eine wichtige Rolle in der Ausbildung medizinischer Fachkräfte. Die Schön Klinik Vogtareuth ist Teil der 1985 gegründeten Schön Klinik Gruppe, dem größten Familienunternehmen im deutschen Krankenhaussektor. Bei der Behandlung und Rehabilitation von Kindern mit neurologischen und orthopädischen Erkrankungen ist die Schön Klinik Vogatreuth international eine der führenden Kliniken. Das Fachzentrum für pädiatrische Neurologie, Neuro-Rehabilitation und Epileptologie bietet 85 stationäre und 10 tagesstationäre Betten. Es arbeitet eng mit verschiedenen Fachbereichen, einem spezialisierten Team aus Therapeutinnen und Therapeuten sowie einem erfahrenen psychosozialen Team zusammen. Für unseren Standort Vogtareuth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ergotherapeuten (m/w/d) für den Bereich Neuropädiatrie. Aufgaben <ul> <li> Betätigungs- und personzentrierte Befundaufnahme und Therapie </li> <li> Begleitung der Kinder und ihrer Familien in der Früh- und weiterführenden Rehabilitation </li> <li> Interprofessionelles Teamwork </li> <li> Mitgestaltung fachlicher Entwicklungsprozesse </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Ergotherapie </li> <li> Eine person- und betätigungszentrierte Haltung </li> <li> Interesse, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln </li> <li> Freude am Lernen und Handeln im interprofessionellen Team </li> <li> Motivation neue Methoden und Modelle kennenzulernen und anzuwenden </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Gerne auch Berufsstarter: innen </li> </ul> Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). <h2> Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen </h2> <ul> <li> Umfassende Einarbeitung und Fortbildung: mit dem Ziel, die Kinder und deren Familien in allen Phasen der Rehabilitation kompetent und mit Freude zu begleiten. </li> <li> Evidenzbasiertes und interprofessionelles Arbeiten: in einem spannenden und vielseitigen Arbeitsumfeld. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. </li> <li> Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, kompetente Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen an allen Standorten. Teamwork wird bei uns großgeschrieben! </li> <li> Benefits: Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-K / VKA, Privatpatientenstatus für Sie und Ihre nahen Angehörigen bei Behandlung in einer unserer Kliniken, Angebote zur Gesundheitsförderung, Mitarbeiterkantine, Vergünstigungen durch Mitarbeiterausweis bei verschiedenen Vertragspartnern im Einzelhandel, kostenfreies Parken, Sommerferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, uvm. </li> </ul> STBL1_DE

Ergotherapeut Neuropädiatrie (m/w/d) in Vogtareuth

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Neubiberg Gehalt: 3.878,37 - 4.490,74 (Vollzeit) Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Vollzeit Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000026467Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Aufgaben <ul> <li>Sie gestalten den pädagogischen Alltag mit klarem Konzept und viel Raum für kreative Ideen.</li> <li>Sorgen täglich dafür, dass sich die Kinder sicher, gesehen und wohl fühlen.</li> <li>Übernehmen als Leitung auch Verantwortung in der Gruppe – nah dran am Team und den Kindern.</li> <li>Entwickeln unsere Konzeption gemeinsam mit dem Team weiter – lebendig, praxisnah und orientiert an den Bedürfnissen von Kindern und Familien.</li> <li>Begleiten und stärken Ihre Mitarbeitenden fachlich und persönlich.</li> <li>Setzen den Schutzauftrag konsequent um und geben dem Thema Kinderschutz ein Gesicht.</li> <li>Arbeiten partnerschaftlich mit Eltern und Familien – ressourcenorientiert, offen und wertschätzend.</li> <li>Führen ein engagiertes Team von rund 11 Personen mit Herz, Klarheit und Teamgeist.</li> <li>Behalten auch in organisatorischen und administrativen Aufgaben den Überblick – mit Struktur und einem offenen Ohr für das Wesentliche.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in, Sozialpädagoge/-in oder eine vergleichbare Qualifikation mit Leitungskompetenz.</li> <li>Erste oder fundierte Erfahrung in Leitungsfunktionen – Sie führen klar, motivierend und mit Blick auf Entwicklung.</li> <li>Pädagogisches Fachwissen, das Sie praxisnah einsetzen – Sie wissen, was Kinder brauchen.</li> <li>Persönliche Stärken wie Offenheit, Herzlichkeit, Zuverlässigkeit, Kreativität und Einfühlungsvermögen.</li> <li>Ein sicheres Gespür für Teamführung, Organisation und Kommunikation – ergänzt durch Kenntnisse in BayKiBiG, Konzeptionsarbeit und Elternarbeit.</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse und Grundverständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.</li> <li>Ein Plus: Erfahrung im Qualitätsmanagement und ein Führerschein der Klasse B.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Auslandsrückholdienst</li></ul> STBL1_DE

Leitung Kindertageseinrichtung (m/w/d) - für unsere Campusküken

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Beteiligungsmanagement ist organisatorisch direkt dem Referat für Finanzen, Personal und IT zugeordnet. Es ist stadtweit die zentrale Schnittstelle zwischen der Stadtverwaltung und den wirtschaftlichen Unternehmen im Konzern Stadt. Zu den Beteiligungen gehören u.a. die Städtische Werke Nürnberg GmbH mit der N-ERGIE und der VAG, die wbg Nürnberg GmbH Immobilienunternehmen, die Messe Nürnberg, der Flughafen Nürnberg, das Klinikum Nürnberg, das Franken Stadion Nürnberg und eine Vielzahl weiterer Beteiligungen. Im Rahmen der strategischen und operativen Steuerung im Konzern Stadt ist das Beteiligungsmanagement insbesondere in wirtschaftlichen und organisatorische Belangen federführend. Wir bieten interdisziplinäres Arbeiten in vielfältige Aufgaben der Beratung und Gestaltung: werden Sie Teil unseres Teams!Besoldungsgruppe EGr. 13 TVöD bzw. BGr. A13/14 BayBesG Einsatzbereich: beim Referat für Finanzen, Personal und IT Aufgaben <ul> <li>Unterstützung des strategischen und operativen Beteiligungsmanagements in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen (z.B. Auswertung von Wirtschaftsplänen)</li> <li>Leitung von Projekten und Unterprojekten im Zuständigkeitsbereich des Beteiligungsmanagements</li> <li>Optimierung des städtischen Beteiligungscontrollings in wirtschaftlichen und organisatorischen Belangen</li> <li>Umfassende Bearbeitung von Beteiligungsangelegenheiten</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als <ul> <li>Master, Magister, Diplom (Univ.) in einem einschlägigen wissenschaftlichen Hochschulstudium oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 4. QE / Höherer Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenz (insbesondere Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Kommunikationsvermögen)</li> <li>Innovationsfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Unbefristete Einstellung</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle</li> <li>Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen sowie hauseigener Kantine</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Wissenschaftliche/r Sachbearbeiter/in (w/m/d) Beteiligungsmanagement

… der Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V., der sich mit über 10.000 Mitarbeitenden zum größten Wohlfahrtsverband in Oberbayern entwickelt hat und mit ca. 390 Einrichtungen das gesamte Spektrum von Hilfeleistungen für Menschen in jeder Lebenssituation abdeckt. Unsere Zentrale im Herzen von München unterstützt mit rund 500 Mitarbeitenden die Einrichtungen und Dienste mit fachbezogenen Abteilungen und Stabstellen und liegt direkt am Münchner Hauptbahnhof. Die Abteilung Immobilien mit insgesamt ca. 35 Mitarbeitenden betreut 65 Zweckbetriebe des Verbands in allen Belangen und ist zudem verantwortlich für die Vermögensverwaltung mit 550 Wohnungen sowie 450 Personalunterkünften in 40 Objekten. Die Fachgruppe Liegenschaften kümmert sich um die professionelle Verwaltung aller Objekte im kaufmännischen und technischen Property Management. Hierzu gehören eine Vielzahl von großen Miethäusern, Mehrfamilienhäuser, Gewerbeflächen, Grundstücke und vieles mehr. Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d) Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (30–39 Stunden) Vertragsart: unbefristet Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 35336 Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 04A bis 03 Arbeitsort: Caritasverband München und Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München Aufgaben <ul> <li>das gesamte Mietmanagement (Erstellen von Mietverträgen und Nachträgen, Durchführung von Mietanpassungen, Kautionsverwaltung) </li> <li>Projekte und arbeiten zudem in verschiedenen Verbandsprojekten mit</li> <li>die Mieter und Hausverwaltungen als zentrale/-r Ansprechpartner/-in</li> <li>die Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen</li> <li>unser Vertragsmanagement (v.a. Mietverträge und Wartungsverträge)</li> <li>die Budgetplanung und das Berichtswesen in Absprache mit den zuständigen Ansprechpartnern</li> <li>das Rechnungsmanagement und Teilaufgaben der Objektbuchhaltung</li> <li>die Koordination der Dienstleistungsfirmen sowie kleinerer Instandhaltungs- und baulicher Maßnahmen – inkl. Abrechnung für unsere Liegenschaften und vermieteten Objekte</li> <li>die Abnahme und Übergabe von Wohnungen</li> <li>Rendite- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen für die Immobilien </li> <li>die Durchführung vergleichender Marktanalysen zur Einschätzung des Immobilienwertes</li> </ul> Profil <ul> <li>eine einschlägige Ausbildung, z.B. als Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen haben</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienmanagement vorweisen können</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Kunden und Behörden sowie Erfahrung in Mietvertragsverhandlungen mitbringen</li> <li>die gängigen IT-Standardanwendungen (MS-Office) beherrschen</li> <li>technische Kenntnisse besitzen und idealerweise bereits mit unserer Mietmanagement-Software (RIBFM) gearbeitet haben (bzw. die Bereitschaft haben, sie zu erlernen)</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten beherrschen, auch im Umgang mit Kunden und Behörden, verbunden mit professionellem, verbindlichem und wertschätzendem Auftreten</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten verbunden mit professionellem, verbindlichem und wertschätzendem Auftreten mitbringen</li> <li>hohe Eigenmotivation sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten, an den Tag legen</li> <li>eine leistungsorientierte und unternehmerische Denkweise sowie Hands-on-Mentalität beweisen</li> <li>über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und den Führerschein Klasse B verfügen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), ein zusätzlich freier AVR-Tag, Hl. Abend und Silvester dienstfrei, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Home-Office und eine sehr gute Erreichbarkeit unserer Zentrale, direkt am Münchner Hauptbahnhof</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen (teilweises Arbeiten im Home-Office nach Einarbeitung möglich)</li> <li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li> <li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d)

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Donaustauf Gehaltsinformation: gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000026490Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Aufgaben <ul> <li>pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</li> <li>Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte</li> <li>Teilnahme und Mitwirken an Teambesprechungen</li> <li>Umsetzung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li> <li>partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li> <li>Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>kommunikative und soziale Kompetenz</li> <li>pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li> </ul> Wir bieten <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Auslandsrückholdienst</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bürohunde willkommen</li><li>Fachberatung</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Kaffee, Tee &amp; Wasser</li><li>kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>pädagogische Begleitung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul> STBL1_DE

Erzieher (d/w/m) Johanniter-Kindertagesstätte "Burgspatzen" in Donaustauf - Wir suchen Sie ab sofort in Voll- oder Teilzeit.

Unser Kunde, KNDS, ist ein Unternehmen einer deutsch-französischen Wehrtechnikgruppe und ist Marktführer in Europa für hochgeschützte Rad- und Kettenfahrzeuge. An Standorten in Deutschland, Brasilien, Griechenland, Mexiko, Singapur und den USA entwickeln, fertigen und betreuen mehr als 4.000 Mitarbeiter ein umfassendes Produktportfolio. Auf die Einsatzsysteme verlassen sich weltweit die Streitkräfte von über 50 Nationen. Werden auch Sie Teil des Unternehmens und bewerben sich als Projektleiter (m/w/d) für den Standort München. Aufgaben <ul><li>Verantwortung für die Einhaltung der Projektziele (Termin, Qualität, Kosten)</li><li>Umsetzung von Kundenanforderungen in konkrete Aufgaben und technische Dokumente (z. B. Lastenhefte, Spezifikationen)</li><li>Zusammenarbeit und Koordination mit internen Fachbereichen und externen Unterauftragnehmern</li><li>Vorbereitung und Durchführung von technischen Meetings und Projektreviews</li><li>Vertretung des Unternehmens gegenüber Kunden, Konsortialpartnern und Unterauftragnehmern</li></ul> Profil <ul><li>ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Ausbildung.</li><li>Erfahrung in der Koordination von Projekten und Projektteams.</li><li>Verhandlungssicher in Deutsch &amp; Englisch.</li><li>Reisebereitschaft wird vorausgesetzt</li></ul> Wir bieten <ul><li>Wir zahlen ein übertarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Prämie von insgesamt 1.500,00 €</li><li>Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.</li><li>Sie erwarten sehr gute Übernahmechancen an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.</li><li>Unser Kunde ist sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen, dafür übernehmen wir auch Ihr Deutschlandticket!</li><li>In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.</li><li>Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen.</li><li>Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.</li><li>Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.</li></ul> STBL1_DE

Projektmanager (m/w/d) Wehrtechnik

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben <ul> <li>Sie betreuen 4 – 6 Individualmandate mit externen Managern (m/w/d).</li> <li>Sie prüfen Investitionsvorschläge der externen Manager (m/w/d), besichtigen Objekte und führen Gespräche vor Ort durch.</li> <li>Sie erstellen und präsentieren die Entscheidungsvorlagen für die Anlageaussschüsse und dem Vorstand.</li> <li>Sie pflegen intensiv das Netzwerk zu externen Managern, Placement Agents und Consultants sowie anderen Investoren (m/w/d).</li> <li>Sie verantworten Anlageausschuss-/Arbeitssitzungen, Projektarbeit/-leitung und Arbeitsgruppen sowie Workshops.</li> <li>Sie analysieren gemeinsam mit den externen Managern (m/w/d) neue Investitionsziele, -regionen und -themen.</li> <li>Sie arbeiten bei der strategischen und taktischen Kapitalanlagenplanung sowie am internen Reporting für unsere Gremien mit und beantworten selbständig Fragen von Führungskräften sowie Gremien.</li> <li>Sie leiten Managerauswahl und -onboardingprozesse sowie Vertragsverhandlungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches Hochschulstudium (Master/Dipl.-Univ.)</li> <li>langjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit im Immobilien- und Kapitalanlagebereich</li> <li>vertiefte Kenntnisse im Immobilienfondsmanagement und Kapitalmarkt</li> <li>vertiefte Kenntnisse der branchenüblichen Gesetze, Steuern und Regulierung</li> <li>sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein internationales Umfeld mit mehrtägigen Dienstreisen im In- und Ausland</li> <li>Jobticket oder Parkplatz- je nach Bedarf</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops</li> <li>eine Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul> STBL1_DE

(Senior) Investment Manager für Immobilienfonds, -dachfonds und REITs global (m/w/d)

Wir sind Uniper, ein internationales Energieunternehmen mit rund 7.000 Mitarbeitern. Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich! Aufgaben Unser Uniper Kraftwerk in Vohburg sucht Dich!<ul> <li>Du bist Teil des Teams Digitalisierung, Qualität &amp; Performance am Kraftwerk Irsching.</li> <li>Du analysierst die analoge und digitale Dokumentation am Standort.</li> <li>Du untersuchst die relevanten Dokumentationssysteme, Datenbanken und Postfächer.</li> <li>Du erarbeitest ein Konzept für eine transparente Kommunikation mit Behörden und Prüforganisationen.</li> <li>Du bringst Verbesserungsvorschläge für Tools und Anwendungen zur Dokumentensteuerung ein.</li> <li>Du führst Interviews mit internen Kunden und Anwendern der Dokumentation am Kraftwerk durch.</li> <li>Du machst Vorschläge zur Optimierung und Vereinfachung der Digitalisierung der Anlagendokumentation.</li> <li>Du gibst Empfehlungen zur Verbesserung der Transparenz und Verfügbarkeit von Dokumenten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium mit technischem Hintergrund (Ingenieurswissenschaften, Informatik etc.)</li> <li>Gute analytische Fähigkeiten</li> <li>Mindestens Basiskenntnisse in Microsoft Anwendungen, wie Teams, Sharepoint oder Outlook</li> <li>Erste Erfahrungen im Umgang mit technischen Unterlagen wünschenswert</li> <li>Affinität für IT-Systeme und Digitalisierung</li> <li>Optimalerweise Erfahrungen mit SAP DVS oder ähnlichen Dokumentationssystemen</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

590 Jobs in Bayern