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Die Große Kreisstadt Calw ist mit über 600 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir verstehen uns als moderne, innovative, zukunftsorientierte und aufstrebende Stadtverwaltung. Für den Fachbereich IV – Planen und Bauen (Gebäudemanagement) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: REINIGUNGSKRAFT (m/w/d) Städtischer Kindergarten Im Zwinger Unbefristet, Teilzeit (16 Std. / Woche), EG 2 TVöD Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Reinigung und Pflege des Kindergartens zuständig</li> <li>die Reinigung erfolgt außerhalb der Öffnungszeiten</li> <li>wir möchten darauf hinweisen, dass der Erholungsurlaub an die Schließzeiten des Kindergartens gebunden ist</li> </ul> Profil <ul> <li>Kenntnisse im Reinigungsbereich sowie in der Anwendung von Reinigungsmitteln</li> <li>Umsetzung des Hygieneplans</li> <li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktiver und moderner Arbeitsplatz</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>zahlreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Vergütung in Entgeltgruppe 2 TVöD</li> <li>leistungsorientierte Bonuszahlung und Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Betriebliche Zusatzversorgung</li> </ul> STBL1_DE

Reinigungskraft (m/w/d) Städtischer Kindergarten Im Zwinger

Die Große Kreisstadt Calw ist mit über 600 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir verstehen uns als moderne, innovative, zukunftsorientierte und aufstrebende Stadtverwaltung. Für den Fachbereich IV – Planen und Bauen (Gebäudemanagement) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: REINIGUNGSKRAFT (m/w/d) Grundschule Hirsau Unbefristet, Teilzeit ( 15 Std. / Woche), EG 2 TVöD Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Reinigung und Pflege der Grundschule zuständig</li> <li>die Reinigung erfolgt außerhalb des Schulbetriebs</li> <li>wir möchten darauf hinweisen, dass der Erholungsurlaub an die Ferienzeiten der Schule gebunden ist</li> </ul> Profil <ul> <li>Kenntnisse im Reinigungsbereich sowie in der Anwendung von Reinigungsmitteln</li> <li>Umsetzung des Hygieneplans</li> <li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktiver und moderner Arbeitsplatz</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>zahlreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Vergütung in Entgeltgruppe 2 TVöD</li> <li>leistungsorientierte Bonuszahlung und Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Betriebliche Zusatzversorgung</li> </ul> STBL1_DE

Reinigungskraft (m/w/d) Grundschule Hirsau

Fahrer/-in von Spezialfahrzeugen Straßenreinigung (m/w/d) Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die AWS beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Die Abteilung Straßenreinigung mit Winterdienst und Öffentliche Toilettenanlagen kümmert sich rund um die Uhr im Schichtbetrieb um die Straßenreinigung, einschließlich der Leerung von Papierkörben und unterirdischen Sammelstellen sowie um Spezialreinigungen. Zudem ist sie verantwortlich für den Betrieb und die Instandhaltung von aktuell 75 öffentlichen Toiletten sowie für den Winterdienst auf Straßen, Geh- und Radwegen, ebenfalls im Schichtbetrieb 24/7. In dieser Abteilung arbeiten etwa 350 Mitarbeitende. Die Stellen sind unterschiedlichen Betriebsstellen zugeordnet. Aufgaben <ul> <li>Sie führen und bedienen Spezialfahrzeuge der AWS mit einem zulässigen Gesamtgewicht von mehr als 16 Tonnen, die je nach Einsatzbereich über verschiedene Aufbauten verfügen (z.B. Kehrmaschine, Winterdienst- und Abfallsammelfahrzeug)</li> <li>Sie führen Wartungen an den Fahrzeugen nach Vorgaben durch, tauschen Besen etc. an Kehrmaschinen und übernehmen Kleinstreparaturen</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Schulausbildung und/oder Berufsausbildung (Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen) </li> <li>Fahrpraxis von mind. einem Jahr als Fahrer/-in von Fahrzeugen mit mind. 7,5 Tonnen zGG oder nachgewiesene Fahrpraxis in einem kommunalen Betrieb</li> <li>mind. Führerschein Klasse C, CE von Vorteil (die Vorlage einer Kopie des Führerscheins ist bei der Bewerbung erforderlich) </li> <li>aktuelle und noch mind. ein Jahr gültige Weiterbildungen gemäß BKrFQG – ehem. Ziffer 95 bzw. neuer Fahrerqualifizierungsnachweis (ein Nachweis ist bei der Bewerbung erforderlich)</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>gültiger ADR-Schein und Unterweisung nach TRGS520 wünschenswert </li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst und der damit verbundenen Wochenendarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1156936/2211489/cl/b8cd3fedab526c3ace9c508fe1457abf9fd2740c/L4351111/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 6TVöD. STBL1_DE

Fahrer/-in von Spezialfahrzeugen Straßenreinigung (m/w/d)

Als Dienstleistungsunternehmen sind die Technischen Betriebsdienste als starkes Team für die beiden Städte und ihre Bürger im Einsatz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Bereich Handwerker eine/n Stellvertretender Bereichsleiter / Maurer / Fliesenleger (m/w/d) in Vollzeit Als Schlosser bzw. Schreiner (m/w/d) sind Sie zuständig für die Auftragsabwicklung und Erstellung von Aufmaßen sowie die Auftragskalkulation und Einsatz im Winterdienst. Aufgaben Wir verfügen im Bereich Handwerker über verschiedene Gewerke wie Maurer / Fliesenleger / Maler / Schlosser / Schreiner und suchen für diesen Bereich eine/n Vorarbeiter/-in, der/die auch gleichzeitig stellvertretende/r Bereichsleiter/in ist. Hauptaufgabengebiete sind: Auftragsabwicklung und Erstellung von Aufmaßen, Auftragskalkulation, Bereitschaftsdienst sowie Einsatz im Winterdienst. Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil Voraussetzung für diese Tätigkeit ist eine abgeschlossene Ausbildung im Handwerksbereich und eine Fortbildung als Polier oder Meister/-in. Die Führerscheinklasse B/C1/CE und PC-Kenntnisse sind von Vorteil. Des Weiteren: Höfliches und korrektes Auftreten, Zuverlässigkeit und Flexibilität, die Bereitschaft zur Weiterbildung, verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Einsatzfreude, körperliche Belastbarkeit, die Teilnahme an den Rufbereitschaften im Sommer bzw. Winter. Wir bieten Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer interessanten, abwechslungsreichen Tätigkeit. Die Einstellung erfolgt entsprechend der Qualifikation und persönlichen Voraussetzung nach TVöD, eine ergänzende Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse und einen 75 %-Zuschuss zum VVS-Firmenticket, bis max. 80 € im Monat. STBL1_DE

Stellvertretender Bereichsleiter / Maurer / Fliesenleger (m/w/d) in Vollzeit

Als Dienstleistungsunternehmen sind die Technischen Betriebsdienste als starkes Team für die beiden Städte und ihre Bürger im Einsatz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Bereich Elektro eine/n Bereichsleiter / Elektromeister / Elektrotechniker (m/w/d) in Vollzeit Als Bereichsleiter bzw. Elektromeister (m/w/d) sind Sie zuständig für die Leitung des Elektrobereiches sowie für die Auftragsabwicklung, Materialbeschaffung und Abrechnungserstellung. Aufgaben Die Leitung des Elektrobereiches mit ca. 16 Mitarbeitern/innen, welcher vorrangig für die Anlagen der Straßenbeleuchtung und Straßenverkehrstechnik der Städte zuständig ist. Neben der fachlichen und personellen Mitarbeiterführung sind Sie unter anderem auch für die Auftragsabwicklung, Materialbeschaffung, Abrechnungen sowie die Bereitschaft im Elektrobereich zuständig. Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil Voraussetzung für diese Tätigkeit ist eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister/in oder Elektrotechniker/in. Des Weiteren: Führerscheinklasse B/C1, die Zulassung für die Durchführung von Anschlussarbeiten an das öffentliche Stromnetz, sicherer Umgang mit MS-Office, höfliches und korrektes Auftreten, Zuverlässigkeit und Flexibilität, die Bereitschaft zur Weiterbildung, verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten in einem Team, ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Einsatzfreude, körperliche Belastbarkeit sowie die Teilnahme an den Rufbereitschaften im Elektro- bzw. Winterdienst. Wir bieten Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer interessanten, abwechslungsreichen Tätigkeit. Die Einstellung erfolgt entsprechend der Qualifikation und persönlichen Voraussetzung nach TVöD, eine ergänzende Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse und einen 75 %-Zuschuss zum VVS-Firmenticket, bis max. 80 € im Monat. STBL1_DE

Bereichsleiter / Elektromeister / Elektrotechniker (m/w/d) in Vollzeit

Zum 01. Juli 2025 unter neuer Leitung - werde Teil unseres Teams.Die Einrichtung KiTa Kunterbunt besteht derzeit aus acht Gruppen. Fünf Gruppen zu jeweils bis zu 25 Kindern im Alter von drei Jahren bis sechs Jahren, sowie drei Kleinkindgruppen mit jeweils bis zu 10 Kindern im Alter von einem Jahr bis zu drei Jahren. Aufgaben SIE......haben Freude daran, Kinder im Alltag zu begleiten, zu fördern und zu unterstützen....arbeiten gerne im Team und bringen eigene Ideen aktiv mit ein....sind offen für neue Herausforderungen und finden flexibel und kreative Lösungen....haben eine Ausbildung im pädagogischen Bereich - wir freuen uns aber auch über Quereinsteiger mit Herz und Engagement. Profil WIR......sind kreativ, begeisternd und mitreißend....vermitteln gerne Wissen, Neugierde und Spaß....sind offen für Neues und gestalten unseren Arbeitsplatz sowie die tägliche Teamarbeit gerne aktiv mit. Wir bieten DIE PERSONALSTRATEGIE UNSERES TRÄGERS......ermöglicht die Vereinbarkeit von Familie und Beruf; Bereitstellung und 50%-Bezuschussung eines Betreuungsplatzes für Kinder kommunaler Mitarbeiter....gewährleistet uns 32 Urlaubstage plus zwei Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage....stellt uns Gutscheinkarten mit monatlich 50€ Gutschrift zur Verfügung....sieht die Möglichkeit von E-Bike-Leasing vor. STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte in unserer KiTa Kunterbunt (m/w/d)

Die Steuerberaterkammer Stuttgart ist die Berufskammer (Selbstverwaltungskörperschaft) für alle Steuerberater, Steuerbevollmächtigten und Berufsausübungsgesellschaften in Nord- und Südwürttemberg. Die Zahl der Mitglieder liegt über 9.000. Unsere Hauptaufgabe ist es, die beruflichen Interessen und Belange der Gesamtheit der Mitglieder zu wahren und zu fördern (<a href="http://www.stbk-stuttgart.de" target="_blank">www.stbk-stuttgart.de</a>). Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter (m/d/w) Buchhaltung. Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Abwicklung der laufenden Geschäftsvorfälle im Bereich der Kreditorenbuchhaltung inklusive Kostenstellenrechnung</li> <li>Prüfen und Buchen von Kreditkartenabrechnungen</li> <li>Prüfen und Buchen von Reisekostenabrechnungen</li> <li>Prüfen, Kontieren und Buchen von Dozentenabrechnungen</li> <li>Buchung und Überwachung von Zahlungsausgängen</li> <li>Überwachung der offenen Posten</li> <li>Abstimmung von Sach-/Verrechnungskonten</li> <li>Pflege von Stammdaten</li> <li>Erfassung, Bewertung und Buchung von Anlagezugängen und -abgängen</li> <li>Im Vertretungsfall: Abwicklung der laufenden Geschäftsvorfälle im Bereich der Debitorenbuchhaltung (Verarbeitung der Rechnungsstellung, Ansprechpartner für Mitglieder / Debitoren, Bearbeitung von Lastschriften und Rückzahlungen, Klärung von Zahlungsdifferenzen, Buchung von Banken)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> <li>Mitarbeit bei der Digitalisierung der Prozesse in der Buchhaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und bringen idealerweise bereits Berufserfahrung in der Buchhaltung mit</li> <li>Sie verfügen über ein sehr gutes Zahlenverständnis</li> <li>Sie beherrschen die Grundlagen der Buchhaltung</li> <li>Gewissenhaftes und methodisches Arbeiten zeichnen Sie aus</li> <li>DATEV-Kenntnisse wären von Vorteil</li> <li>Sie sind erfahren im Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li> <li>Sie sind bereit, Neuerungen und Veränderungen aktiv mitzugestalten</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung, 13. Gehalt</li> <li>Freiraum zum Einbringen neuer Ideen</li> <li>kleines Team mit Möglichkeit zur Selbstentfaltung</li> <li>Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, da zentrale Lage des Steuerberaterhauses im Herzen von Stuttgart, Deutschlandticket inklusive</li> <li>kostenfreie Parkplatzmöglichkeiten vorhanden</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersversorgung und weitere betriebliche Benefits, z.B.: kostenlose Getränke, etc.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung

Sie sind mit Leidenschaft in der Gehaltsabrechnung tätig und verfügen über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht? Sie sind zahlenaffin, arbeiten strukturiert und übernehmen gern Verantwortung?Dann bringen Sie Ihre Expertise als Gehaltsbuchhalter (m/w/d) bei uns im Bereich Personal ein! Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für rund 500 Beschäftigte und 260 Betriebsrentner/innen im 4-Augen-Prinzip</li> <li>Fachkundige Beratung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu allen abrechnungsrelevanten Themen</li> <li>Pflege und Verwaltung der Stammdaten</li> <li>Erstellung und Bearbeitung von Arbeitgeberbescheinigungen</li> <li>Unterstützung bei der Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Erstellung von Statistiken und Auswertungen für interne Zwecke</li> <li>Enge Zusammenarbeit und gegenseitige Vertretung im Team der Gehaltsbuchhaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Bilanzbuchhalter idealerweise mit Weiterbildung zum Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder einer vergleichbare Qualifikation</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Gehaltsabrechnung</li> <li>Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht </li> <li>Erfahrung in IT-Systemen zur Gehaltsabrechnung, optimalerweise haben Sie Kenntnisse in P&amp;E Loga</li> <li>Wünschenswert: Erfahrung in der betrieblichen Altersversorgung </li> <li>Schnelle Auffassungsgabe und hohes analytisches Denkvermögen</li> <li>Hohe Zuverlässig- und Vertrauenswürdigkeit sowie Freude an detailgenauem Arbeiten</li> <li>Interesse an stetiger Weiterbildung sowie Freude an der Arbeit im Team </li> <li>Kommunikationsstärke und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgaben mit spannenden Möglichkeiten zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld, das geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Mobilarbeit</li> <li>Zentrale und gut erreichbare Standorte</li> <li>Mobilitätsleistungen wie das Jobticket und E-Ladestationen, betriebliche Altersversorgung, bezuschusstes Mittagessen und zahlreiche weitere, attraktive Sozialleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Große Infrastrukturplanungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) aktiv mitgestalten: Das ist für die Beschäftigten der Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) Alltag. In vielfältigen Beratungs- und Forschungsprojekten – und als gefragte Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Politik. An unseren Standorten in Karlsruhe und Hamburg arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichsten Expertisen unter einem Dach. Angesiedelt ist die BAW als größte und leistungsfähigste Beratungs- und Forschungseinrichtung für den deutschen Verkehrswasserbau im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Die Bundesanstalt für Wasserbau ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Die Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) suchtfür die Abteilung Geotechnik, Referat G2, Grundbau, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum31.08.2030 Projektingenieurin / Projektingenieur (m/w/d) Der Dienstort ist Karlsruhe. Referenzcode der Ausschreibung 20251427_9339 Aufgaben Das Referat Grundbau der Abteilung Geotechnik besteht aus rund 15 engagierten Mitarbeitenden, darunter auch ein technisches Zeichenbüro. Wir bieten interessante und herausfordernde Aufgaben im Rahmen der geotechnischen Betreuung von Bauwerken der Bundeswasserstraßen sowie Arbeiten in einem modernen und interdisziplinären Umfeld mit einem intensiven fachlichen Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen. Dafür brauchen wir Sie: <ul> <li>Konzeption, Begleitung und Auswertung geotechnischer Erkundungsmaßnahmen</li> <li>Erstellung von Baugrundgutachten vorrangig für Ingenieurbauwerke im Streckenbereich von Bundeswasserstraßen wie z. B. Schleusen, Kanalbrücken und Düker</li> <li>Beratung der Wasserstraßen- und Schifffahrtsämter bei der Beurteilung, Planung und der Bauausführung von o. g. Maßnahmen</li> <li>Durchführung analytischer und numerischer geotechnischer Berechnungen</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Hochschulausbildung (Uni-Diplom/Master) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Vertiefung Geotechnik oder vergleichbar</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache zur eigenständigen Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse im Versuchswesen der Geotechnik und in geotechnischen Berechnungs- und Nachweisverfahren</li> <li>Kenntnisse in der Erstellung von 3D-Baugrundmodellen</li> <li>Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit</li> <li>Bereitschaft zu Baustelleneinsätzen und anderen Dienstreisen</li> <li>Sicheres Auftreten, selbstständiges Arbeiten sowie soziale und kommunikative Kompetenzen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bestreben: Gemeinsam etwas in interdisziplinären Projekten bewirken für dennationalen und internationalen Fortschritt in Digitalisierung, Infrastruktur, Umwelt und Mobilität.</li> <li>Verlässlichkeit:</li> <li>Befristetes Beschäftigungsverhältnis gemäß den Regelungen des TVöD Bund in Verbindung mit § 14 Absatz 1 Ziffer 3 TzBfG</li> <li>39 Wochenstunden in Vollzeit (Gleitzeit)</li> <li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte vorbehaltlich der Bestätigung der tarifrechtlichen Bewertung in Entgeltgruppe 13 des TVöD.</li> <li>Besoldung für Personen im Beamtenverhältnis nur im Rahmen einer Abordnung und vorbehaltlich der Bestätigung der besoldungsrechtlichen Bewertung bis zur Besoldungsgruppe A 13 Bundesbesoldungsordnung (BBesO).</li> <li>Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeiten und Modelle für ortsunabhängiges Arbeiten erlauben ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ist uns wichtig.</li> <li>Professionalität: Eine gute Arbeitsatmosphäre beginnt für uns mit dem Arbeitsumfeld – von der modernen Geräteausstattung und digitalen Infrastruktur bis zur offenen Kommunikationskultur in einem engagierten Team.</li> <li>Netzwerk: Nationaler und internationaler Austausch mit anderen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zur Erweiterung Ihres beruflichen Netzwerkes.</li> <li>Perspektiven: Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Arbeitszeit.</li> <li>Rückhalt: Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sozialleistungen und eine KITA mit 25 Plätzen auf dem Betriebsgelände</li> <li>Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Kooperation mit Fitnessstudios, Möglichkeit der Mitgliedschaft im Sozialwerk mit Angeboten zu Urlaub, Events und Veranstaltungen, Gastronomie und Produkten</li> </ul> Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Projektingenieurin / Projektingenieur (m/w/d)

Die Aufgaben des Regierungspräsidiums sind so vielfältig wie die Menschen, die im Regierungsbezirk Stuttgart leben. Sie möchten diese Vielfalt der Verwaltung in einer der größten Mittelbehörden Deutschlands mit rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kennenlernen? Werden Sie Teil des Teams! Pressereferent/in (w/m/d) Stellvertretung der Pressesprecherin/des Pressesprechers Entgeltgruppe 13 baldmöglichst zu besetzen Informationen zum Regierungspräsidium Stuttgart finden Sie auf unserer Homepage 1. Die auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle ist in der Koordinierungs- und Pressestelle angesiedelt. Dienstort ist Stuttgart-Vaihingen. Da die Stelle sachgrundlos befristet ist, können in der Regel nur Bewerber/innen berücksichtigt werden, die bisher noch nicht in einem Arbeitsverhältnis beim Land Baden-Württemberg beschäftigt waren (§ 14 Abs. 2 Satz 2 TzBfG). Berufsausbildungsverhältnisse zählen nicht hierzu. Aufgaben <ul> <li>Beantworten von Presseanfragen, Formulieren bzw. Redigieren sowie Beurteilen und Freigeben von Presseeinladungen, Pressemitteilungen, redaktionellen Beiträgen, Stellungnahmen für die Medien, Öffentlichkeitsarbeitsmaterialien usw. </li> <li>Abstimmungen zu Presseanfragen, Pressemitteilungen und Presseterminen/Pressekonferenzen mit der Hausspitze sowie Dritten (bspw. Ministerien, Landkreisen, Institutionen) </li> <li>Vertretung der Pressesprecherin und innerhalb des Presseteams </li> <li>Schreiben und Redigieren von Texten für unterschiedliche Zielgruppen sowie crossmediale Aufbereitung von Themen und Inhalten für verschiedene Kanäle </li> <li>Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Presseterminen inkl. Begleitung vor Ort </li> <li>Redaktionelle Mitarbeit bei Social-Media-Kanälen und der RP-Internetseite inkl. Entwicklung und Erarbeitung von Content (Text-, Video- und Bildmaterial) </li> <li>Krisenkommunikation: Mitarbeit im Stabsbereich „VB3“ (Bürger- und Medieninformation) </li> <li>Vertretung bei der Erstellung des Pressespiegels/Medienbeobachtung</li> </ul> Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl. Univ./Master) im Bereich Medien-, Kommunikationswissenschaften oder -management, Online-Kommunikation, Digital- oder Medienwirtschaft, Journalismus, Public Relations, Rhetorik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl. Univ./Master) und einschlägige Berufserfahrung, beispielsweise als Pressesprecher/in, Pressereferent/in o. ä. </li> <li>Hinweis: Ein Masterabschluss an einer Dualen Hochschule oder Fachhochschule muss für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein. Die Akkreditierung des Studiengangs zum Zeitpunkt des Abschlusses ist nachzuweisen. </li> <li>Sehr gute Allgemeinbildung, vorzugsweise auch in politischen Themenfeldern, sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>Fähigkeit, sich in kurzer Zeit in komplexe Sachverhalte und vielfältige Themen einzuarbeiten </li> <li>Gespür für Themen und zielgruppenorientierte Kommunikationswege einschließlich Social Media </li> <li>Kreativität sowie Lust und Neugierde, neue Kommunikationsformate zu erschließen und zu bespielen </li> <li>Freude am Arbeiten im Team </li> <li>Engagement, hohe Belastbarkeit und Eigenverantwortung sowie Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Berufserfahrung in einer Pressestelle bei Bund, Land, Stadt, Kommune oder Verband </li> <li>Praktische Erfahrung in Online-Kommunikation, crossmedialer Kommunikation und Social Media </li> <li>Gute Kenntnisse in Content Management Systemen, idealerweise TYPO 3 </li> <li>Gute Kenntnisse der gängigen Programme zur Bildbearbeitung und Videoproduktion </li> <li>Erste Erfahrungen mit dem Verfassen von Texten in leichter Sprache und barrierefreier Gestaltung </li> <li>Fremdsprachenkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li> <li>Die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>Firmenfitness über Betriebsmitgliedschaft (zu vergünstigten Konditionen) bei einer Fitness Plattform</li> <li>Zuschuss für den ÖPNV (JobTicket-BW) 2</li> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> STBL1_DE

345 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Althengstett, Deutschland