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Tettnang ist bekannt für seine wunderschöne Landschaft mit zahlreichen Hopfengärten und drei Schlössern. Doch Tettnang hat noch mehr zu bieten. Als Arbeitgeber steht die Stadt Tettnang für Tradition, Kultur und Wandel und vereint damit den einzigartigen Charakter der Stadt mit einem modernen Arbeitsumfeld. Unsere 530 Mitarbeitenden zeigen täglich, welche Fortschritte mit Teamarbeit und einem guten Betriebsklima möglich sind. Hier kennt und hilft man sich gegenseitig. Wenn Sie auf der Suche nach einem guten Team sind, mit dem Sie gemeinsam etwas erreichen wollen und Spaß daran haben, das Tettnanger Stadtleben mitzugestalten, dann sind Sie bei uns genau richtig. in Vollzeit, unbefristet <ul><li>Sie betreuen Verfahren und bearbeiten kommunale Bauleitplanungen (Bebauungspläne, Fortschreibung Flächennutzungsplan), auch in Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros</li> <li>Sie erarbeiten Satzungen nach der Landesbauordnung (LBO) und dem Baugesetzbuch (BauGB)</li> <li>Sie setzen städtebauliche Sanierungs- und Entwicklungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem Sanierungsträger um</li> <li>Sie betreuen Verfahren von städtebaulichen Wettbewerben und übergeordneten Konzepten (z.B. Ortsentwicklung)</li> <li>Auch übernehmen Sie die Ausarbeitung von städtebaulichen Planungsgrundlagen wie z.B. Gestaltungskonzepten, Rahmenplänen, Bebauungskonzepten und städtebaulichen Entwürfen</li> <li>Sie bereiten Sitzungsvorlagen für die städtischen Gremien vor und nehmen an den Sitzungen teil</li> <li>Sie übernehmen die stellvertretende Amtsleitung</li> <li>Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.</li> </ul> <ul><li>Sie besitzen einen (Fach-) Hochschulabschluss in der Fachrichtung Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung oder Architektur mit Vertiefung Städtebau / Stadtplanung (Dipl.-Ing., Bachelor, Master) oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung</li> <li>gute Kenntnisse im Bauplanungs-, Bau- sowie im besonderen Städtebaurecht</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitplanung</li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> <li>gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Ausdruck</li> <li>selbstständige, sorfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul><li>Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche) im öffentlichen Dienst </li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA mit weiteren tariflichen Sonderleistungen und einer tariflichen Lohnsteigerung ab 01.02.2024</li> <li>Eine Betriebsrente (Zusatzversorgung) mit einem Arbeitgeberanteil von ca. 97 % </li> <li>eine jährliche Prämienzahlung bei überdurchschnittlich hoher Leistung </li> <li>Jährliche Ausschüttung einer Jahressonderzahlung </li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> </ul>

Stadtplaner*in (m/w/d)

Das Landratsamt ist die kommunale Behörde des Landkreises und zugleich untere staatliche Ver­waltungs­behörde mit einer großen Palette unterschiedlicher Funktionen: Dienst­leister und Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger sowie Unter­nehmen im Kreis, Genehmigungs­behörde, Ordnungs­behörde und Aufsichts­behörde. Für den Sozialen Dienst unseres Jugendamtes suchen wir laufend Sozialarbeiter / Sozialarbeiterinnen oder Sozialpädagogen / Sozialpädagoginnen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für den Einsatz im Allgemeinen Sozialen Dienst. Der Einsatz erfolgt in einem Regionalteam, welches auch die Arbeits­bereiche der Jugend­begleitung / Jugend­gerichtshilfe, der Förderung der Familie (Familien­treffs) und der Sozial­pädagogischen Familien­hilfe abdeckt. <ul><li> Sie beraten in allgemeinen Fragen der Erziehung, unter­stützen ein partner­schaftliches Zusammen­leben in der Familie, beraten die Familien mit dem Ziel, Konflikte und Krisen wieder eigen­verantwortlich bewältigen zu können</li> <li>Sie analysieren Lebenssituationen, übernehmen die Hilfe­planung, richten Hilfen zur Erziehung nach dem SGB VIII ein </li> <li> Sie nehmen die Garantenpflicht zum Wohl der Kinder und Jugendlichen nach dem SGB VIII wahr </li> <li> Sie arbeiten sozial­raumorientiert und elter­naktivierend </li> <li>Mitwirkung vor dem Familiengericht </li> </ul> <ul><li>über ein abgeschlossenes Studium der Sozial­arbeit / Sozialpädagogik oder ein vergleich­bares Studium im Sozialwesen verfügen </li> <li>Freude daran haben, Familien und jungen Menschen Beratung und Orientierung zu geben </li> <li> gemeinsam mit den Familien und jungen Menschen Lösungs­strategien erarbeiten möchten </li> <li> Junge Menschen gut und gerne schützen </li> <li>gerne im Team und vernetzt arbeiten </li> <li> mobil sind (Führer­schein der Klasse B und einsetzbares Fahrzeug) </li> </ul> <ul><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE (bei Vorliegen der fachlichen Voraus­setzungen) </li> <li> Beratung durch einen Fachdienst / Querschnitt </li> <li>die Einbindung in ein sozialräumlich aufgestelltes Team, das sich vertrauens­voll und wertschätzend unter­stützt, regelmäßige Team­supervision </li> <li>gute Einarbeitung durch Kolleginnen und Kollegen sowie Leitungs­kräfte </li> <li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiter­bildung </li> <li>einen modernen Arbeitsplatz mit attraktiven Arbeits­bedingungen und familienfreundlichen Regelungen, Gleit­zeit, Betrieblichem Gesundheits­management, Jobticket u. Fahrrad­leasing </li> <li>Hilfe bei der Suche nach einem Kinderbetreuungs­platz </li> </ul>Das Landratsamt Bodenseekreis nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbe­hinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin oder Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) für den Einsatz im Allgemeinen Sozialen Dienst

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben. Wir suchen: Trainee für den gehobenen technischen Forstdienst (w/m/d) im Forstamt, zum 01.12.2023, in Vollzeit. In allen Fragen den Wald betreffend ist das Forstamt erste Anlaufstelle. Insbesondere den körperschaftlichen und privaten Waldbesitzenden stehen wir mit Beratung und Betreuung zur Seite. <ul><li>Sie übernehmen unter Anleitung Revierleiteraufgaben </li> <li>Sie werden im forstlichen Innendienst und in laufende Projekte des gesamten Forstamtes eingesetzt </li> <li>Sie nehmen an dem begleitenden Lehrgangsangebot von ForstBW für Trainees teil</li> </ul> <ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes akkreditiertes Studium der Fachrichtung Forstwirtschaft (Diplom (FH) / Bachelor einer Hochschule oder Uni) mit Vertiefungsgebiet Forstwirtschaft </li> <li>Sie sind im Besitz des Führerschein Klasse B und setzen den privaten Pkw zum Dienstreiseverkehr gegen Kostenersatz ein </li> <li>Sie erfüllen die Voraussetzungen für die Forstdiensttauglichkeit sowie die Ernennung ins Beamtenverhältnis </li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig </li> <li>Sie sind kundenorientiert und haben eine hohe Beratungskompetenz </li> <li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert</li> </ul> <ul><li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9b (TVöD) </li> <li>Eine befristete Einstellung von 01.12.2023 bis 30.11.2025 </li> <li>Das zweijährige Traineeprogramm dient zur Berufs- und Laufbahnqualifizierung für den gehobenen technischen Forstdienst</li> </ul>Ein Job bei uns bedeutet nicht nur, unsere Heimat mitzugestalten, er bringt auch viele persönliche Vorteile mit. Hierfür stellen wir ein modernes Arbeitsumfeld, Räume für berufliche und persönliche Entwicklung und ein vielseitiges Paket an Benefits zur Verfügung. Zu unseren Aufgaben zählen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Qualifizierungsangebote, Firmenfitness, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, u.v.m.

Trainee für den gehobenen technischen Forstdienst (w/m/d)

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben. Wir suchen: Fachkraft für Immobilienwirtschaft (w/m/d) im Eigenbetrieb Immobilien, Krankenhäuser und Pflegeschule, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit. Der Eigenbetrieb Immobilien (IKP) entwickelt, plant, baut und betreibt die Immobilien und technischen Anlagen für die Gesundheitsversorgung, die Verwaltung, die Schulen und soziale Einrichtungen des Landkreises Ravensburg. <ul><li>Vermietung, Anmietung, Pachtangelegenheiten, Vollzug des Miet- und Pachtrechts </li> <li>Erwerb, Tausch und Veräußerung von Liegenschaften des Landkreises sowie deren dingliche Belastungen und Erbbaurechts-Bestellungen sowie Grundstücksangelegenheiten </li> <li>Akquise von Objekten für die Flüchtlingsunterbringung, Grundstücks-, Miet- und Kaufangelegenheiten</li> </ul> <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in der Immobilienwirtschaft, als geprüfte/r Immobilienfachwirt/in oder als Bachelor of Arts – Public Management oder einen vergleichbaren Studiengang </li> <li>Sehr gute MS Office Kenntnisse </li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig </li> <li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert </li> <li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation</li> </ul> <ul><li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9c (TVöD). Die Stelle ist noch nicht bewertet. </li> <li>Im Beamtenverhältnis eine Besoldung in A 11 g.D. Die Stelle ist noch nicht bewertet </li> <li>Eine unbefristete Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Wangen oder Ravensburg</li> </ul>Ein Job bei uns bedeutet nicht nur, unsere Heimat mitzugestalten, er bringt auch viele persönliche Vorteile mit. Hierfür stellen wir ein modernes Arbeitsumfeld, Räume für berufliche und persönliche Entwicklung und ein vielseitiges Paket an Benefits zur Verfügung. Zu unseren Aufgaben zählen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Qualifizierungsangebote, Firmenfitness, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Job-Fahrrad u.v.m.

Fachkraft für Immobilienwirtschaft (w/m/d)

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben. Wir suchen: Geschwindigkeitsüberwachung (w/m/d) im Straßenamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit. Das Straßenamt ist u.a. für die Planung, den Bau und die Erhaltung der Kreisstraßen zuständig. Darüber hinaus garantieren die vier Straßenmeistereien samt Bauamtswerkstatt den Betrieb und die Unterhaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen. <ul><li>Selbständige Durchführung von mobilen Geschwindigkeitsmessungen mit Auf- und Abbau der Messstellen im Schichtdienst und auch an Wochenenden </li> <li>Betreuung, Wartung und Pflege der Geschwindigkeitsmessanlagen des Landkreises </li> <li>Prüfung neu einzurichtender Messstellen </li> <li>Teilnahme an Gerichtsterminen als Zeuge </li> <li>Kontrolle von Baustellen im Auftrag der Straßenverkehrsbehörde</li> </ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder vergleichbaren Berufsfeld </li> <li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B </li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig </li> <li>Sie sind kundenorientiert und haben eine hohe Beratungskompetenz </li> <li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation</li> </ul> <ul><li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 5 (TVöD) </li> <li>Eine unbefristete Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg</li> </ul>Ein Job bei uns bedeutet nicht nur, unsere Heimat mitzugestalten, er bringt auch viele persönliche Vorteile mit. Hierfür stellen wir ein modernes Arbeitsumfeld, Räume für berufliche und persönliche Entwicklung und ein vielseitiges Paket an Benefits zur Verfügung. Zu unseren Aufgaben zählen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Qualifizierungsangebote, Firmenfitness, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Job-Fahrrad u.v.m.

Mitarbeiter Geschwindigkeitsüberwachung (w/m/d)

Die IHK Bodensee-Oberschwaben ist Impulsgeberin eines starken Wirtschaftsstandorts und vertritt die Interessen von rund 40.000 Mitgliedsunternehmen aus Industrie, Dienstleistung und Handel. Verstärken Sie jetzt unser Team in Vollzeit und profitieren Sie von vielen attraktiven Vorteilen eines modernen Arbeitgebers. <ul><li>Sie betreuen und organisieren die Weiterbildungsprüfungen in den entsprechenden Fortbildungsprofilen </li> <li>Sie betreuen und organisieren ausgewählte Vorbereitungslehrgänge für Fortbildungsprüfungen im Geschäftsbereich Weiterbildung </li> <li>Sie beraten Weiterbildungsinteressierte zu den konkreten Prüfungen sowie zu den Lehrgängen in Ihrem Produktfeld </li> <li>Sie wirken an der Gestaltung des Produktportfolios aktiv mit </li> <li>Sie betreuen und organisieren die Sachkundeprüfung im Bewachungsgewerbe</li> </ul> <ul><li>Sie haben eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich, als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne auch eine Weiterbildung auf DQRNiveau 6 </li> <li>Sie sind bildungsinteressiert und auch bereit, sich selbst erforderliche, weitergehende Qualifikationen anzueignen; auf Ihre Lern- und Informationsbereitschaft bauen wir </li> <li>Sie sind engagiert, verfügen über gute Kommunikationsund Teamfähigkeit und arbeiten aktiv an der Gestaltung einer guten Prüfendenden-, Kunden- sowie internen Kommunikation mit </li> <li>Sie beherrschen die Office-Produkte und sind bereit, sich Kenntnisse zu internen IHK-Software-Programmen anzueignen</li> </ul> Erfahren Sie mehr über die IHK Bodensee-Oberschwaben als Arbeitgeber auf unserer Website unter: <a href="https://www.ihk.de/bodensee-oberschwaben/servicemarken/ihre-ihk/karriere/arbeiten-im-ihk-team-4720450" target="_blank">https://www.ihk.de/bodensee-oberschwaben/servicemarken/ihre-ihk/karrier…</a> Unsere Benefits <ul><li>Monatlicher (Geschenk-/Benzin-)Gutschein</li> <li>Jubiläums- und Geburtstagszuschüsse</li> <li>50% Freistellung am Geburtstag</li> </ul><ul><li>Jobrad</li> <li>Fahrtkostenzuschuss</li> <li>Kostenlose Parkplätze am Gebäude</li> <li>Gute-Laune-Frühstück</li> <li>Betriebsausflug und Weihnachtsfeier</li> <li>Zuschuss zum IHK-Bistro</li> <li>Kostenloses Obst und Getränke</li> <li>IHK Weiterbildungstag</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Lebenslanges Lernen und Entwicklung</li> </ul><ul><li>Bis zu 60% mobiles Arbeiten</li> <li>New Work Space</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Großer Gleitzeitrahmen</li> <li>Flexible Teilzeitgestaltung auch auf Führungsebene</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>Aufstockung des Krankengeldes</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Private Unfallversicherung für alle Mitarbeiter</li> <li>Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen</li> </ul>

Sachbearbeitung Prüfung Höhere Berufsbildung/- Sachkundeprüfung Bewachung (m/w/d)

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben. Wir suchen: Sachbearbeitung in der Leistungsgewährung (w/m/d), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit. Das Amt für Migration und Integration bündelt Leistungen des Ausländerrechts, der Sozialarbeit, der Integration und des Leistungsbezugs für ausländische Personen und Geflüchtete. Wir sichern den Zugang zur gesellschaftlichen Teilhabe auf kurzen Wegen. <ul><li>Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts nach dem AsylbLG</li> <li>Prüfung und Bewilligung des Krankenhilfeanspruchs nach §§ 4 und 6 AsylbLG in Einzelfällen</li> <li>Geltendmachung von Gebühren zur Nutzung der Gemeinschaftsunterkünfte</li> <li>Beratung von Antragstellern</li> <li>Abhilfeprüfung bei Widersprüchen</li> </ul> <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl. Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder eine Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in</li> <li>Diese Stelle ist auch für Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder im mittleren Verwaltungsdienst geeignet, die einen Aufstieg anstreben</li> <li>Sie sind kundenorientiert und haben eine hohe Beratungskompetenz</li> <li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert</li> <li>Sie verfügen über eine wirtschaftliche und nachhaltige Arbeitsweise</li> </ul> <ul><li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9b (TVöD)</li> <li>Im Beamtenverhältnis eine Besoldung in A 10</li> <li>Eine unbefristete Einstellung (bei Vorliegen der richtigen Qualifikation) zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg oder Leutkirch.</li> <li>Die Tätigkeit erfolgt zunächst im Amt für Migration und Integration. Ggf. ist später eine dauerhafte Verwendung auch in anderen Bereichen des Hauses möglich.</li> </ul>Ein Job bei uns bedeutet nicht nur, unsere Heimat mitzugestalten, er bringt auch viele persönliche Vorteile mit. Hierfür stellen wir ein modernes Arbeitsumfeld, Räume für berufliche und persönliche Entwicklung und ein vielseitiges Paket an Benefits zur Verfügung. Zu unseren Aufgaben zählen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Qualifizierungsangebote, Firmenfitness, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Job-Fahrrad u.v.m.

Sachbearbeitung in der Leistungsgewährung (w/m/d)

Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über 64.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt für Soziales, Familie und Jugend - Abteilung Soziale Dienste - zum Ihnen nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-in für die Abteilung Soziale Dienste Die Abteilung Soziale Dienste bietet ein umfassendes Beratungs- und Unterstützungsangebot für Menschen in verschiedensten Notlagen und Krisensituationen. Die angebotene Stelle beinhaltet zwei verschiedene Arbeitsschwerpunkte: <ul><li>Soziale Beratung und Unterstützung für Menschen in besonderen Lebenslagen</li> <li>Soziale Beratung und Unterstützung für Menschen in Wohnungsnot</li> </ul>Dies beinhaltet: <ul><li>Klärung und Analyse der individuellen Problem- und Leistungslage sowie Feststellung von Bedarfen mit dem Schwerpunkt Erschließung/Aktivierung der entsprechenden bedarfsgerechten Leistungs- und Hilfsangebote</li> <li>Unterstützung und Beratung, auch in akuten Krisensituationen</li> <li>Präventive und reintegrative Beratung und Unterstützung in Wohnungsnotfällen</li> <li>Aufsuchende soziale Arbeit</li> <li>Kooperations- und Netzwerkarbeit</li> <li>Erledigung aller damit zusammenhängenden Verwaltungs- und Organisationsaufgaben</li> </ul>Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor)</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen in besonderen Notlagen</li> <li>Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und zielorientierten Arbeiten</li> <li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Kritik- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Hohes Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Kenntnisse über verwaltungstechnische Abläufe und Inhalte sind von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zum konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul><li>Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 12 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie ein freundliches Arbeitsklima und eine fundierte Einarbeitung</li> <li>Zusätzlich zum Tarifurlaub weitere zwei freie Arbeitstage sowie eine Zulage verbunden mit der Möglichkeit zur Umwandlung in zwei weitere freie Arbeitstage</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf</li> <li>Attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Maßnahmen zur Gesundheitsvorsorge</li> <li>Vermittlung von Ferienbetreuung und Zuschuss zur Kinderbetreuung während der Arbeitszeit</li> <li>Mitarbeiterrabatte zahlreicher Anbieter (Corporate benefits)</li> <li>Eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft (Egym Wellpass)</li> </ul>

Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-in für die Abteilung Soziale Dienste

Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über 64.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt der Städtischen Bauverwaltung - Abteilung Städtische Baubetriebe - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: Facharbeiterin oder Facharbeiter Baumpflege Unsere Städtischen Baubetriebe, eine Abteilung der Städtischen Bauverwaltung, fungieren als zentraler Dienstleister in der Stadtverwaltung und erbringen die klassischen Aufgaben von Bauhof, Stadtgärtnerei und Friedhofsunterhaltung aus einer Hand. Durchführung baumpflegerischer Arbeiten wie: <ul><li>Ausschneiden von Baumkronen, Rückschnitt von Lichtraumprofilen, Totholzbeseitigung, Pflegemaßnahmen und Behandlung von Baumkrankheiten unter Einsatz von Hubarbeitsbühnen bis ca. 20 m Höhe</li> <li>Sicherheitsgerechtes Zufallbringen von Bäumen</li> <li>Mitwirkung bei der Baumkontrolle und Baumpflanzungen</li> <li>Saisonale Mitwirkung bei der Pflege und Unterhaltung des Straßenbegleitgrüns und öffentlicher Grünanlagen einschließlich Gehölzpflanzungen</li> <li>Mitwirkung im Winterdienst und bei städtischen Großveranstaltungen</li> </ul>Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise der Fachrichtung Baumpflege oder Baumschule, Forstwirtschaft, Garten- und Landschaftsbau mit baumpflegerischer Berufserfahrung</li> <li>Bereitschaft zur Weiterqualifizierung (AS Baum I und II, FLL-Zertifizierung Baumkontrolleur)</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse BE (Pkw und Anhänger); Fahrerlaubnis der Klasse C1E oder höher ist von Vorteil</li> <li>Gute Fachkenntnisse der Baum- und Gehölzpflege oder Bereitschaft zu entsprechenden Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Bereitschaft zu Einsätzen im Rahmen der Rufbereitschaft im Winterdienst sowie gelegentlichen Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li> <li>EDV-Kenntnisse bzw. positive Einstellung zur Digitalisierung</li> <li>Sprachkenntnisse in Deutsch</li> </ul> <ul><li>Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TVöD, inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung</li> <li>Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeiten zu bezahlter Freistellung zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf</li> <li>Attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Maßnahmen zur Gesundheitsvorsorge</li> <li>Vermittlung von Ferienbetreuung und Zuschuss zur Kinderbetreuung während der Arbeitszeit</li> <li>Mitarbeiterrabatte zahlreicher Anbieter (Corporate benefits)</li> <li>Eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft</li> </ul>

Facharbeiterin oder Facharbeiter Baumpflege (m/w/d)

Das Humboldt-Institut e.V. ist seit über vier Jahrzehnten eine der führenden Sprachschulen für Deutsch als Fremdsprache. In aktuell 11 Standorten bundesweit werden intensive Deutschkurse für Teilnehmer jeden Alters angeboten. Wir suchen Persönlichkeiten, die mit ihrem Können, ihren Kenntnissen und ihrem Engagement aktiv dazu beitragen, die Zukunft unseres Instituts gemeinsam mit uns zu gestalten und weiter auszubauen. Fremdsprachenkorrespondent (m/w/d) in ARGENBÜHL, ab 01.10.2023 oder nach Vereinbarung, in Vollzeit und unbefristet Sie verstärken zum 01.10.2023 oder nach Vereinbarung (in Vollzeit und unbefristet) unser Büroteam in allen anfallenden täglichen Aufgaben. Das Büroteam in der Zentrale ist Dreh- und Angelpunkt in der täglichen Kommunikation. Via Telefon und E-Mail bearbeiten Sie die unterschiedlichsten Anfragen von Kund:innen, Agent:innen und Mitarbeiter:innen. Sie führen telefonische Beratungen zu unseren Produkten und Dienstleistungen durch und erstellen entsprechende Angebote. Dabei kommunizieren Sie neben der deutschen auch in der englischen Sprache verhandlungssicher. Sie begleiten die Sprachkursbuchungen von der ersten Anfrage und Beratung bis zur Nacharbeit im Anschluss an den Aufenthalt unserer Schüler:innen. Sie nehmen darüber hinaus an gelegentlich stattfindenden Aktivitäten (z. B. FamTrip, Messe) teil, die unser Institut nach Außen repräsentieren. Die Bereitschaft zu regelmäßiger Arbeit schwerpunktmäßig am Nachmittag, an Wochenenden oder Feiertagen – nach Dienstplan – muss grundsätzlich gegeben sein. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fremdsprachenkorrespondent:in oder alternativ über ein abgeschlossenes Bachelorstudium z. B. im Bereich Tourismusmanagement, Kulturwissenschaften oder Europastudien mit sprachlicher Zusatzqualifikation. Sprachkenntnisse in Französisch, Spanisch, Italienisch oder Portugiesisch sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Darüber hinaus sind in Ihrer täglichen Arbeit folgende Charakteristika für Sie selbstverständlich: <ul><li>ein freundliches Wesen sowie ein kompetentes und sicheres Auftreten</li> <li>Kunden – und Serviceorientierung</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>präzise, strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>interkulturelle Kompetenz</li> </ul> <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>ein wettbewerbsfähiges Gehalt</li> <li>regelmäßige Weiterbildungsangebote</li> <li>ein attraktives Paket zur betrieblichen Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>JobRad</li> </ul>

34 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 88260 Argenbühl, Deutschland