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Wir sind … … der Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. und haben uns mit über 10.000 Mitarbeitenden zum größten Wohlfahrtsverband in Bayern entwickelt. Als Spitzenverband vertreten wir mehr als 100 korporative Mitglieder und gleichzeitig sind wir Träger von über 350 eigenen Einrichtungen und Diensten. Der Caritasverband deckt das gesamte Spektrum von Hilfeleistungen für Menschen jeglichen Alters und Menschen in Notlagen ab. Für das Vorstandsressort „Wirtschaft, Behindertenhilfe und Bildung“ suchen wir eine/n fachlich versierte/n und teamorientierte/n Referenten/-in. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kündigungsfrist und des Wunschgehalts. Vorstandsreferent (m/w/d) Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden) Vertragsart: unbefristet Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 36220 Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 03 bis 03 Arbeitsort: Caritasverband München-Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München Aufgaben Sie sind verantwortlich für ... <ul> <li>die Unterstützung des Finanzvorstands in strategischen und operativen Fragestellungen</li> <li>die Analyse und Aufbereitung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, Reports und Entscheidungsvorlagen</li> <li>die eigenständige Koordination und Steuerung von Projekten</li> <li>die Erstellung von Konzepten, Präsentationen und Stellungnahmen für interne und externe Anspruchsgruppen und Gremien</li> <li>das Schnittstellenmanagement und die enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Organisationseinheiten</li> <li>die Vorbereitung, Begleitung und Nacharbeit von Gremiensitzungen sowie Nachhalten von Beschlüssen</li> <li>die Moderation und Koordination von Gremien, Arbeits- und Projektgruppen</li> <li>das Monitoring von Schnittstellenfunktionen</li> </ul> Profil Wir freuen uns auf Sie, weil Sie … <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise auf Master-Niveau (oder vergleichbar) in Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften mit entsprechender Vertiefung o.ä. mitbringen</li> <li>einschlägige Berufserfahrung gesammelt haben</li> <li>über hohe Fachkompetenz in den Feldern Finanzen, Digitalisierung und Controlling verfügen</li> <li>komplexe Sachverhalte visualisieren und beschreiben können</li> <li>Freude und Erfahrung in der Steuerung von Gremien, Gruppen und Projekten mitbringen</li> <li>ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit besitzen</li> <li>zuverlässig, sehr belastbar sind und lösungsorientiert arbeiten</li> <li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li> </ul> Wir bieten Bei uns erwartet Sie … <ul> <li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), ein zusätzlicher freier AVR-Tag, Hl. Abend und Silvester dienstfrei, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li> <li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li> <li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li> </ul> STBL1_DE

Vorstandsreferent (m/w/d)

Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: <h2>Leitung eines Asset-Management-Teams „Dienstliegenschaften“ im Bereich des Einheitlichen Liegenschafts­managements des Bundes (ELM Klassik) (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 14 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 14 BBesG, Kennung: MCFM 1400, Stellen‑ID 1397281) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Sie leiten ein Objektmanagementteam Dienstliegenschaften in der Hauptstelle Facility Management bei der Direktion München der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben. Zusammen mit Ihrem Team betreuen Sie bundeseigene und angemietete Liegenschaften und stellen die Liegenschafts­verwaltung (kaufmännisches, technisches und infrastrukturelles Facility Management) für unsere Kundinnen und Kunden am Standort München sicher. Sie sind für die Instandhaltung und Instandsetzung der Gebäude verantwortlich und setzen Baumaßnahmen um. Ihr Team umfasst ca. 35 Beschäftigte in verschiedenen Funktionen (Objektmanager, Baumanager, Betriebsmanager, Mitarbeiter, Handwerker, Hausmeister und Reinigungskräfte). Aufgaben <ul> <li>Sie nehmen alle mit der Leitung des Objekt­management­teams (OMT) verbundenen sach- und personen­bezogenen Führungs­aufgaben wahr.</li> <li>Sie tragen die Gesamt­verantwortung für die Vermietung, Verwaltung, Instandhaltung, Sanierung, den Betrieb und alle mit den zu betreuenden Objekten verbundenen Aufgaben.</li> <li>Sie führen anspruchsvolle Verhandlungen im Rahmen der Verwaltung der Dienstliegenschaften ELM (Einheitliches Liegenschafts­management) Klassik mit Vertrags­partnern und Dritten.</li> <li>Sie tragen die Kosten­verantwortung für das OMT.</li> <li>Sie begleiten rechtlich komplexe Einzelfälle.</li> <li>Sie erarbeiten Entscheidungs­vorlagen für die Abteilungs- und Hauptstellen­leitung.</li> <li>Planung, Steuerung, Kontrolle und ständige Optimierung der Bewirtschaftungs­ergebnisse gehören zu Ihrem Aufgabengebiet.</li> <li>Sie schließen Zielvereinbarungen mit der Abteilungs‑​​/​Hauptstellen­leitung für das OMT ab.</li> <li>Sie überwachen und steuern die Zielerreichung innerhalb des OMT.</li> <li>Sie fördern die Kommunikations- und Besprechungs­kultur im Team und gewährleisten den Informationsfluss innerhalb des Teams und in der Abteilung.</li> <li>Sie verantworten die Geschäfts­verteilung im Team und ggf. die Verteilung von Einzelaufgaben.</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Universität/​​Master) der Fachrichtung Immobilienwirtschaft, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, Ingenieurwesen, Architektur oder sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie sind motiviert, Führungs­aufgaben zu übernehmen, und konnten bereits Führungs­erfahrung in leitender bzw. verantwortungsvoller Position sammeln.</li> <li>Sie haben bereits langjährige Erfahrung in der Bewirtschaftung von gewerblichen Bestands­liegenschaften.</li> <li>Sie haben fundierte Kenntnisse im Immobilienrecht, insbesondere im Bau- und Mietrecht.</li> <li>Sie sind IT‑affin und ein sicherer Umgang mit Microsoft Office zeichnet Sie aus.</li> <li>Sie haben bereits Erfahrung im Arbeiten mit der Fachanwendung SAP ERP 6.0 oder sind bereit, sich die erforderlichen Kenntnisse kurzfristig anzueignen.</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisations­vermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, sich zügig in komplexe Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit, Vorbildfunktion</li> <li>Sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, schwierige Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, Potenziale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundes­gleichstellungs­gesetzes umzusetzen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu (tlw. mehrtägigen) Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/in)</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an tlw. mehrtägigen (Pflicht‑)Schulungen im gesamten Bundesgebiet (u. a. SAP, AiBATROS)</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme am Pflichtlehrgang „Leadership Update für erfahrene Führungskräfte“</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheits­überprüfung nach § 8 Abs. 1 SÜG (einfache Sicherheits­überprüfung)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Alters­versorgung</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Leitung eines Asset-Management-Teams „Dienstliegenschaften“ im Bereich des Einheitlichen Liegenschafts­managements des Bundes (ELM Klassik) (w/m/d)

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet Gesundheit, Verbraucherschutz und Pharmazie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich gesundheitlicher Verbraucherschutz für den Standort in München Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Schnellwarnungen, Verbraucherbeschwerden und Amtshilfeverfahren im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes bzw. Lebensmittel- und Bedarfsgegenständerechts (LFGB), Veterinär- und Hygienerechts (Europarecht), insbesondere unter Anwendung von VO (EG) Nr. 178/2002 sowie entsprechender Verwaltungsvorschriften</li> <li>Bearbeitung von Rechtsanfragen nachgeordneter Behörden sowie Fachaufsicht über nachgeordnete Behörden u. a. in den Rechtsbereichen Lebensmittel- und Bedarfsgegenständerecht, Kosmetikrecht, Tabakrecht sowie Recht der tierischen Nebenprodukte</li> <li>Erteilung von EU-Zulassungen von Lebensmittelbetrieben (u. a. nach VO [EG] Nr. 853/2004) sowie von Zulassungen für Betriebe, die mit tierischen Nebenprodukten umgehen (u. a. nach VO [EG] Nr. 1069/2009; TierNebG), in Zusammenarbeit mit dem Fachsachgebiet</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen im Bereich des Landwirtschafts- und Kostenrechts</li> <li>Koordinierungsfunktion zwischen verschiedenen Behörden; Bearbeitung von An- und Abfragen des Bayerischen Staatsministeriums für Umwelt und Verbraucherschutz</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirtin oder Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH), fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, z. B. Diplom-Finanzwirtin oder Diplom-Finanzwirt (m/w/d) (FH), Bachelor of Arts – Public Management</li> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltung oder Rechtswissenschaften, z. B. Bachelor of Laws bzw. Diplom-Juristin oder Diplom-Jurist (m/w/d)</li> <li>Abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang II</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Bereitschaft, sich in neue komplexe Rechtsgebiete mit Europarechtsbezug einzuarbeiten</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Urteilsvermögen</li> <li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für interne Bewerberinnen oder Bewerber (m/w/d) im Beamtenverhältnis ist die Stelle entsprechend ihrer Qualifikation dotiert</li> <li>Für externe Bewerberinnen oder Bewerber (m/w/d) im Beamtenverhältnis besteht die Möglichkeit einer Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungsgruppe bis A 10</li> <li>Die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 12 oder A 13 ist unter bestimmten Voraussetzungen bei entsprechenden Aufgaben möglich</li> <li>Für Bewerberinnen oder Bewerber (m/w/d) als Tarifbeschäftigte besteht die Möglichkeit einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Einen unbefristeten, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrsanbindung</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten</li> <li>Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximilianstraße in München)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>JobBike Bayern</li> <li>Kooperationsvereinbarung mit Anbieter für Sportmöglichkeiten für eine vergünstigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich gesundheitlicher Verbraucherschutz

Wir sind … … der Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V., der sich mit über 10.000 Mitarbeitenden zum größten Wohlfahrtsverband in Oberbayern entwickelt hat und mit ca. 390 Einrichtungen das gesamte Spektrum von Hilfeleistungen für Menschen in jeder Lebenssituation abdeckt. Unsere Zentrale im Herzen von München unterstützt mit rund 500 Mitarbeitenden die Einrichtungen und Dienste mit fachbezogenen Abteilungen und Stabstellen und liegt direkt am Münchner Hauptbahnhof. In der Abteilung Immobilien arbeiten ca. 35 Mitarbeitende. Sie kümmern sich um die professionelle Verwaltung aller Objekte im kaufmännischen und technischen Property Management. Hierzu gehören eine Vielzahl von großen Miethäusern, Mehrfamilienhäuser, Gewerbeflächen, Grundstücke und vieles mehr. Mitarbeiter (m/w/d) im Fachbereich Technisches Property Management Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden) Vertragsart: unbefristet Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 36247 Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 04B bis 04A Arbeitsort: Caritasverband München-Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München Aufgaben Sie sind verantwortlich für ... <ul> <li>die Planung und Umsetzung von einfachen bis mittleren Instandhaltungs-, Modernisierungs-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen, sowie von Facility Services unter Berücksichtigung der Instandhaltungsstrategie</li> <li>die Mitwirkung bei der Budget-Planung, Verantwortung für die Einhaltung der geplanten Maßnahmen-Budgets im Rahmen der Objekt-Zuordnung</li> <li>die Auswahl und Steuerung kompetenter externer Firmen und Dienstleister, Beschaffungsmanagement</li> <li>die regelmäßige Abstimmung / Controlling der laufenden (Bau)-Maßnahmen mit den verantwortlichen Ansprechpartnern des Eigentümervertreters bzw. des Nutzers</li> <li>die fachliche Unterstützung und Beratung bei der Planung von Maßnahmen</li> <li>die Geltendmachung und Verfolgung von Mängelhaftungs-Ansprüchen gegenüber den Auftragnehmern, bei laufenden und abgeschlossenen baulichen Maßnahmen</li> <li>die Steuerung und Überwachung der FM-Dienstleister bzw. Services einschließlich Wartung, Inspektion und Instandsetzung</li> <li>das Sicherstellen der Einhaltung von internen und externen Richtlinien sowie gesetzlichen Vorgaben</li> <li>die fachliche Beratung und enge Kooperation mit eigenen Einrichtungen, Geschäftsbereichen und internen Abteilungen</li> </ul> Zudem sind Sie sind erster Ansprechpartner für Eigentümervertreter, Nutzer und Dienstleister in allen technischen Belangen. Profil Wir freuen uns auf Sie, weil Sie … <ul> <li>einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in in den Gebieten Facility-Management, Techn. Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik oder einer verwandten Fachrichtung oder eine abschlossen Ausbildung in einem handwerklichen Beruf mitbringen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sammeln konnten</li> <li>wirtschaftliches Denken und Handeln, Hands-on-Mentalität, Verhandlungssicherheit zu ihren Stärken zählen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Planung und Ausführung von baulichen/technischen Maßnahmen und Erfahrungen im Projektmanagement, Schwerpunkt Bauen im Bestand/Instandhaltung/Instandsetzung vorweisen können</li> <li>Sie durch eine genaue, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise überzeugen</li> <li>teamfähig sind sowie loyal und kollegial gegenüber Mitarbeiter/innen, Führungskraft und Dienstgeber</li> <li>kommunikations- und kooperationsstark sind</li> <li>über fundierte PC-Kenntnisse (MS Office) verfügen</li> <li>einen Führerschein der Klasse B haben</li> </ul> Wir bieten Bei uns erwartet Sie … <ul> <li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zum Deutschlandticket Job wie zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), ein zusätzlicher AVR-Tag, 24.12. und 31.12. dienstfrei sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li> <li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li> <li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) im Fachbereich Technisches Property Management

Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexperte erstellen Sie die Steuererklärung für unsere Mitglieder und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und abwechslungsreich. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitenden soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit über 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitern in über 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Aufgaben <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechpartner:in in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufrau / Bankkaufmann (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freue Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul> STBL1_DE

Kaufm. Quereinsteiger (m/w/d) - Einkommensteuerberatung

Das Max-Planck-Institut für Physik betreibt Grundlagenforschung auf dem Gebiet der Teilchenphysik mit ca. 330 Mitarbeitenden aus mehr als 20 Ländern. Unsere Verwaltung mit ihren Kern- und Servicebereichen ist Dienstleisterin für die Forschungsprojekte und auch für das Halbleiterlabor der Max-Planck-Gesellschaft am Forschungscampus Garching zuständig. Wir suchen, idealerweise zum 1. April 2026, als Elternzeitvertretung, eine <h2>Sachgebietsleitung Einkauf (m/w/d)</h2> Aufgaben <ul> <li>Leitung und Führung des Sachgebiets inkl. des Empfangs mit derzeit 4 Beschäftigten</li> <li>Erstellung von Vergabeunterlagen und Durchführung von nationalen und EU-weiten Vergabeverfahren gemäß geltender Vorschriften (VgV, UVgO, GWB)</li> <li>Beschaffung von Investitions- und Verbrauchsgütern sowie Dienstleistungen unter Beachtung der (vergabe‑)rechtlichen Vorschriften</li> <li>Beratung der Bedarfsträger in allen beschaffungsrelevanten und vergaberechtlichen Fragestellungen</li> <li>Vertragsmanagement</li> <li>Organisation von nationalen und internationalen Transporten</li> <li>Zoll- und Exportkontrollbeauftragte*r</li> <li>Anlagenbuchhaltung sowie Durchführung regelmäßiger Inventuren</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (Bachelor/FH); Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d); Fachwirt*in Einkauf (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Beschaffungswesen sowie Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht und Außenwirtschaftsrecht</li> <li>Bereits erprobte Führungskompetenz von Vorteil; hohe Sozialkompetenz und Durchsetzungsstärke</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft‑Office‑Anwendungen und idealerweise erste Erfahrungen mit SAP R/3 (MM, HuR, SRM)</li> <li>Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Organisations- und Führungsaufgabe im internationalen Arbeitsumfeld</li> <li>Zunächst befristete Anstellung bis voraussichtlich 31.08.2027 in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>Vergütung gemäß TVöD (Bund) je nach Qualifikation und Erfahrung bis Entgeltgruppe 11</li> <li>Umfangreiche Einarbeitung und sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub (31 Tage ab 2027), zusätzlich freie Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und monatlicher Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket möglich</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit, Home‑Office und Möglichkeit der Nutzung eines Eltern-Kind-Arbeitszimmers. Wir unterstützen bei der Vermittlung von Betreuungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplätze direkt am Institut</li> <li>Kantine in unmittelbarer Nähe</li> </ul> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Ihre Fragen beantwortet Lisa Bock, Tel. 089 32354‑217. STBL1_DE

Sachgebietsleitung Einkauf (m/w/d)

Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexperte erstellen Sie die Steuererklärung für unsere Mitglieder und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und abwechslungsreich. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitenden soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit über 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitern in über 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Aufgaben <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechpartner:in in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d), (Diplom-) Finanzwirt (m/w/d)</li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freue Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachangestellte (m/w/d)

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter für den gemeindlichen Bauhof (m/w/d) befristet und in Vollzeit mit 39 Wochenstunden Aufgaben <ul> <li>Reinhaltung des Ortsbildes</li> <li>Kontrolle und Erhaltung der Verkehrssicherungsanlagen</li> <li>Grünpflege des Straßenbegleitgrüns</li> <li>Mithilfe bei gemeindlichen Veranstaltungen – Bühnenbau</li> <li>Allgemeine Bauhofarbeiten</li> <li>Winterdienst mit Rufbereitschaft</li> <li>Wartung und Pflege von Fahrzeugen und Geräten </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflasterer bzw. Straßenbauer (m/w/d) oder alternativ Metall-/Holzverarbeitende Ausbildung</li> <li>Führerscheinklassen B, BE zwingend notwendig</li> <li>Führerscheinklassen C/CE/C1E wären wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zum Arbeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, insbesondere im Rahmen der Rufbereitschaft während des Winterdienstes</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> <li>Technisches Verständnis und Teamfähigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li> <li>Motiviertes Team mit gutem Betriebsklima</li> <li>Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche)</li> <li>Feste Arbeitszeiten mit der einfachen Möglichkeit zum Arbeitszeitausgleich</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie grundsätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. (sofern kein Winterdiensteinsatz)</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung</li> <li>Externe Mitarbeiterberatung</li> <li>Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (die Eingruppierung erfolgt anhand der Berufserfahrung/Vorbildung/Qualifikation)</li> <li>Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung</li> <li>Aufgrund Übernahme der Rufbereitschaft: Zahlung einer Pauschale sowie eine zusätzliche Vergütung in Form von Zeit und Geld für jeden Einsatz</li> <li>Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. "Gleißentaler" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München</li> <li>Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit</li> <li>Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995</li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Im Anschluss wird eine Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beabsichtigt. </li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter für den gemeindlichen Bauhof (m/w/d)

Wir suchen ab sofort eine Sozialpädagogin (w/d) in Teilzeit mit 16-20 Wochenstunden, vorerst befristet bis 31.12.2027 sowie ab 1.4.2026 eine Sozialpädagogin (w/d) in Teilzeit mit 31,5 Wochenstunden, unbefristet.IN VIA München e.V. ist ein engagierter Verband mit einer langen Tradition. Wir sind Träger von drei Jugendwohnheimen in München sowie der Katholischen Bahnhofsmission am Münchner Hauptbahnhof und vielfältigen Einrichtungen und Angeboten im Bereich Migration in München und Oberbayern. IN VIA München ist angeschlossener Fachverband im Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. TAHANAN bietet besonders schutzbedürftigen Migrantinnen und ihren Kindern Schutz und Unterbringung in einer Krisensituation. Die Einrichtung ist eingebunden in den Fachbereich Migration mit verschiedenen Beratungsstellen für Erwachsene und Jugendliche, Projekten zur Förderung des ehrenamtlichen Engagements junger Migrant:innen, einem Unterstützungsangebot für junge Geflüchtete in der Ausbildung und einer internationalen Bildungs-, Begegnungs- und Kultureinrichtung. Aufgaben <ul><li>Aufnahme der Frauen und Clearing</li><li>sozialpädagogische Beratung der Bewohnerinnen, Stabilisierung in Krisensituationen</li><li>allgemeinrechtliche Beratung in sozial- und aufenthaltsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Stärkung der persönlichen, beruflichen und sozialen Ressourcen</li><li>Planung und Durchführung von Gruppengesprächen, und -angeboten</li><li>Aufgaben in der Hausorganisation</li><li>Übernahme von 6 bis 8 Rufbereitschaftsdiensten/Jahr im Wechsel mit Kolleginnen im Fachbereich Migration an Samstagen, Sonntagen oder an Feiertagen in der Zeit von 8.00 – 20.00 Uhr</li></ul> Profil <ul><li>Studium der Sozialen Arbeit (Diplom/Bachelor/Master)</li><li>Einsatzbereitschaft und Interesse an der Arbeit in einer Schutz- und Notunterkunft für Frauen mit Migrationsbiografie in prekären Lebenssituationen, auch Betroffene von frauenspezifischer Gewalt oder Betroffene von Menschenhandel</li><li>sozial- und aufenthaltsrechtliche Fachkenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen</li><li>Methodenkompetenz, insb. ressourcenorientierte Arbeit, Case-Management</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse sowie Kompetenz für Beratungen in englischer Sprache, ggf. weitere Sprachkenntnisse</li><li>diversitäts- und diskriminierungssensibles Professionsverständnis im Rahmen eines frauenspezifischen Arbeitsansatzes</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsraum in einem professionellen, vertrauensvollen und kollegialen Team mit geregelten Arbeitszeiten (Montag – Freitag: 8.00 – 18.00 Uhr, keine Nacht- und Wochenenddienste)</li><li>ansprechende Vergütung gemäß AVR-Caritas mit attraktiven Sozialleistungen wie arbeit- geberfinanzierter Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, hohem Zuschuss zum Deutschland- ticket oder Wellpass, Münchenzulage</li><li>30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage</li></ul> STBL1_DE

Sozialpädagogin (w/d)

Unsere Gemeinde- und Schulbibliothek ist ein offener Ort für alle Generationen – zum Lesen, Lernen und Entdecken. Mit rund 50.000 Medien sowie zahlreichen digitalen Angeboten bieten wir ein attraktives, zeitgemäßes Umfeld. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team. Wir suchen Sie als Bibliothekar (m/w/d) unbefristet in Teilzeit mit 31 Wochenstunden Im Rahmen einer Elternzeitvertretung ist befristet eine Aufstockung bis Vollzeit möglich Aufgaben <ul> <li> Bestandsaufbau und Bestandsmanagement für verschiedene Lektorate</li> <li>Benutzungsdienst, Informations- und Beratungstätigkeit</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten zur Leseförderung, Medien- und Recherche- sowie Digitalkompetenz</li> <li>Planung und Gestaltung von Medienausstellungen</li> <li>Mitarbeit bei der Kassenverwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor/Master) in den Fächern Bibliotheks- und Informationswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Gute Kenntnisse aller bibliotheksspezifischen Arbeiten</li> <li>Erfahrungen mit digitalen Medien</li> <li>Teamfähigkeit, Kreativität und Eigeninitiative</li> <li>Kunden- und serviceorientiertes Arbeiten, Freude am Einsatz im Publikumsbereich</li> <li>Besondere Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Erfahrungen mit der BIBLIOTHECA-Software wären wünschenswert)</li> <li>Offenheit gegenüber neuen Projekten</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li> <li>Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (Veranstaltungen und regelmäßige Spätdienste) - die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten der Bibliothek</li> <li>Führerschein der Klasse 3 bzw. B (Medienausleihe in den Grundschulen) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit interessanten, sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Leichte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung</li> <li>Bezahlung nach TVöD-V (Eingruppierung erfolgt anhand der persönlichen Voraussetzungen), Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe 9a TVöD-V</li> <li>Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung</li> <li>Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. ."Gleißentaler" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München</li> <li>Externe Mitarbeiterberatung</li> <li>Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit</li> <li>Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995 </li> </ul> STBL1_DE

312 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Aßling, Deutschland