field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Ihr Einsatzgebiet: Referat IT und Digitalisierung Standort: Stuttgart Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in einem Beamtenverhältnis bzw. unbefristeten Arbeitsverhältnis Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an. Aufgaben <ul> <li>Leitung von Digitalisierungsprojekten sowie Koordination der beteiligten externen Dienstleister</li> <li>Administration und Weiterentwicklung des Dokumentenmanagementsystems (DMS)</li> <li>Ausbau, Betrieb und insbesondere Unterstützung bei der zukunftssicheren Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur des DMS</li> <li>Problembehebung im Umfeld der DMS-Infrastruktur und Benutzerbetreuung</li> <li>Erarbeitung der Schulungsinhalte für neue Funktionen sowie Planung und Durchführung von internen Workshops</li> <li>Prozess- und Change Management</li> <li>Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie sm@rtKVJS</li> <li>Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (OZG)</li> <li>Ausbau von Online-Prozessen für die externe Kommunikation</li> <li>Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Referatsleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Diplom- oder Bachelorstudium im gehobenen nichttechnischen Dienst (Public Management, Rentenversicherung, allgemeine Finanzverwaltung), in Betriebswirtschaftslehre, in Verwaltungswissenschaften oder ein vergleichbares Studium</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Fachkenntnisse in Informatik sind von Vorteil, alternativ eine hohe IT-Affinität sowie gutes technisches Verständnis</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich ist von Vorteil</li> <li>praktische Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen ist von Vorteil</li> <li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Verhandlungsgeschick sowie serviceorientiertes Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere, interessante und vielseitige Tätigkeit, die mit einem hohen Maß an Selbständigkeit verbunden ist</li> <li>eine moderne, digitale Arbeitsweise</li> <li>familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>eine intensive Einarbeitung im Rahmen eines Onboarding-Konzepts in einem kollegialen und unterstützenden Team</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung im Rahmen der Beschäftigung nach TVöD</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass), Corporate Benefits und Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV</li> </ul> Die Tätigkeit wird bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. bis Entgeltgruppe 11 TVöD vergütet. Der KVJS hat sich Chancengleichheit zum Ziel gesetzt und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. STBL1_DE

Projektmanager für den Bereich Digitalisierung (m/w/d)

IT-Systemadministrator/in (w/m/d) (Windows / Client Management) ABTEILUNG 2 | REFERAT 23 Arbeitsbereich Zentrale Services Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A11 für den gehobenen informationstechnischen Dienst bewertet Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienst­leistungs- und Service­einrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Aufgaben <ul> <li>Sie werden Mitglied in unserem Team „Landeskonfiguration“, das für die Konfiguration der polizeilichen Windows-Arbeitsplätze (Windows 11) verantwortlich ist. Hier unterstützen Sie im Rahmen des 2nd-Level-Supports bei Incidents und bei der Bearbeitung von Service Requests.</li> <li>Sie wirken mit bei der Konsolidierung und Neustrukturierung unseres Portfolios von Client-Software-Installationen und tragen damit wesentlich zur strategischen Weiterentwicklung des Themas bei.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Hochschulstudium (FH, DHBW oder BA) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen für den gehobenen informationstechnischen Dienst geeigneten Fachrichtung. Für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe ist zusätzlich eine dreijährige entsprechende Berufstätigkeit erforderlich.</li> </ul> Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz (Ü1) voraus. WÜNSCHENSWERTES <ul> <li>Kenntnisse Betriebssystem Windows</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Installationen und Konfigurationen unter Windows</li> <li>Kenntnisse im Anforderungs- und Portfoliomanagement</li> <li>Kenntnisse Projektmanagement und ITIL4</li> <li>Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten sowie konzeptionellen Denken und Schreiben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wöchentliche Arbeitszeit 41,0 Std. | Flexibles Arbeiten zwischen 06:00 - 20:00 Uhr</li> <li>Besoldungsgruppe A11 Besoldungstabelle 1</li> </ul> BENEFITS <ul> <li>Work-Life-Balance durch Verein­barkeit von Familie &amp; Beruf, mobiles &amp; flexibles Arbeiten</li> <li>Sport- und Fitnessangebote, Betrieb­liches Gesund­heits­management ...</li> <li>Interessantes Arbeitsumfeld, Team­work, wert­schätzende Kommunikation</li> <li>Weiterentwicklung der digitalen Kompetenzen, Fort­bildungen, innovative Projekt­arbeit</li> <li>Gute öffentliche Anbindung, Förderung durch JobTicket &amp; JobBike</li> </ul> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. STBL1_DE

IT-Systemadministrator/in (w/m/d) (Windows / Client Management)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Abteilung Bildung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in als Betreuungskraft in der Schulkindbetreuung für die Martin-Schaffner-Grundschule (m/w/d) Teilzeit, unbefristet Es handelt sich um eine Beschäftigung in Teilzeit mit ca. 16 Stunden/Woche. Der Arbeitseinsatz erfolgt derzeit in einem Modellprojekt von Montag bis Freitag nach Einsatzplan und umfasst in Absprache mit der Betreuungsleitung je nach Bedarf folgende Zeiten: <ul> <li>Mittagsband (12.00 Uhr - 13.30 Uhr)</li> <li>Nachmittagsdienst (13.30 Uhr - max. 17.00 Uhr)</li> </ul> Die Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation tarifgerecht ab Entgeltgruppe S3 TVöD-SuE bis Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE. Aufgaben <ul> <li>außerunterrichtliche Betreuung von Grundschulkindern vor und nach dem Unterricht, sowie im Modellprojekt auch teilweise während der Unterrichtszeiten am Vormittag</li> <li>Mitgestaltung des pädagogischen Alltags zur individuellen Begleitung und Unterstützung der Kinder in ihrer Potentialentwicklung</li> <li>Integration von Freizeit- und Spielangeboten in den Betreuungsalltag </li> <li>Unterstützung der Fachkräfte und Lehrkräfte sowie des gesamten Teams vor Ort bei sämtlichen Aufgaben (Organisation und Verwaltung)</li> <li>Zusammenarbeit mit Schule, Eltern, Teammitgliedern sowie der Abteilung Bildung und Sport</li> <li>aktive Mitarbeit im Modellprojekt „Ganztag und Raum“ an der Martin-Schaffner-Grundschule</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung im Bereich der Pädagogik / Erziehung ist von Vorteil</li> <li>Freude an der Arbeit mit Grundschulkindern</li> <li>fundierte pädagogische Kenntnisse zur Entwicklung im Grundschulalter</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft</li> <li>gute Deutschkenntnisse mind. Niveau B2</li> <li>ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen</li> <li>Anpassung der Arbeitszeit an den Schulrhythmus</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem vielfältigen Aufgabengebiet</li> <li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche und eine tarifliche Jahressonderzahlung (Angestellte)</li> <li>zahlreiche Vergünstigungen, wie Deutschlandticket zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, vergünstigtes Mittagessen, vergünstigte Eintrittskarten in städtischen Einrichtungen</li> <li>Dienstradleasing</li> <li>Angebote der Gesundheitsförderung</li> </ul> STBL1_DE

Betreuungskraft in der Schulkindbetreuung für die Martin-Schaffner-Grundschule (m/w/d)

Der Sozialverband VdK ist mit über 2,3 Millionen Mitgliedern bundesweit und mit 263.000 Mitgliedern in Baden-Württemberg der größte gemeinnützige, überparteiliche Sozialverband in Deutschland. Er vertritt die gesellschaftlichen, politischen und rechtlichen Interessen von Menschen mit Behinderungen, chronisch Kranken, Seniorinnen und Senioren, Patientinnen und Patienten gegenüber der Politik und an den Sozialgerichten. Wir suchen aktuell ab sofort bzw. nach Absprache in unbefristeter Festanstellung für unsere Geschäftsstelle Verstärkung als: Büroassistenz/ Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) in Teilzeit ab 18 Std./ Woche Aufgaben <ul> <li>Alle Tätigkeiten rund um den Empfang</li> <li>Telefon, Post, Terminvereinbarung &amp; -organisation</li> <li>Allgemeine Sekretariatsarbeiten</li> <li>Schreibarbeiten auch nach Diktat</li> <li>Pflege des Mandantenverwaltungsprogramms usw.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung mit idealerweise Berufserfahrung z.B. in einer Kanzlei oder im Sekretariat einer (rechts-)beratenden Geschäftsstelle</li> <li>Flexibilität, Methodenkompetenz</li> <li>Selbständigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Spaß an einem herausfordernden aber sehr erfüllenden Arbeitsumfeld</li> <li>Ein sicheres und angenehmes und abholendes Auftreten und das für unser Klientel wichtige Maß an Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen, dynamischen und motivierten Team</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Aufgaben</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem VdK-BW-Tarifvertrag mit geregelten zweijährigen Lohnsteigerungen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Soziale Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Essensgeld, Beihilfe-Leistungen (Sehhilfe, Zahnersatz, etc.)</li> <li>30 Tage Urlaub – zusätzliche freit Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> Haben Sie noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter: <a href="tel:0711 619 56 36" target="_blank">0711 619 56 36</a>. WICHTIG: Bitte nutzen Sie nicht den "Interessiert"-Button unter der Anzeige sondern senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen sowie Ihrem gewünschten Eintrittstermin mit gewünschtem Gehaltsrahmen direkt als PDF Datei per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen.bw@vdk.de" target="_blank">bewerbungen.bw@vdk.de</a> (bis zu 10 MB). STBL1_DE

Geschäftsstellenassistenz/ RFA (m/w/d) in unserer Geschäftsstelle in Biberach an der Riß

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Rechnungsprüfungsamt einen Bauingenieur (m/w/d) als Technischen Prüfer (m/w/d) in Vollzeit oder flexibel in Teilzeit ab 50%. Aufgaben <ul> <li>Prüfung der Abrechnungen von Baumaßnahmen im Hoch- und Tiefbau (Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauausführung, Bauunterhaltung)</li> <li>Vertragsprüfungen für Planungs-, Gutachter- und Berater­leistungen</li> <li>Beratung und Unterstützung der einzelnen Fachbereiche vor und während der Ausführung der Bau­maß­nahmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH), Bachelor oder Master im Bereich Bau­ingenieur­wesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Umsetzung und Abrechnung von Baumaßnahmen (Leistungsphase 1–9 der HOAI)</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse in Vertrags- und Vergaberecht, Honorarrecht und Preis­kalkulation</li> <li>Ein klarer Schriftstil zur Formulierung der Prüfungsberichte</li> <li>Hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Kenntnisse in Techniken der Gesprächs­führung</li> <li>Einschlägige EDV-Kenntnisse</li> <li>Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungs­kraft und Verhandlungs­geschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse</li> <li>75% Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur (m/w/d) als Technischer Prüfer (m/w/d)

Ideen, Mut und Kreativität sind hier gefragt. Werden Sie Teil unserer Bewegung für zukunftsweisende Stadtentwicklung. Bringen Sie Ihre Visionen ein und gestalten Sie das Fellbach von morgen aktiv mit. Aufgaben <ul><li>Entwickeln Sie kreative Strategien, um Flächenpotenziale zu nutzen und öffentliche Räume neu zu denken</li><li>Analysieren Sie politische, gesellschaftliche und städtebauliche Trends rund um Bauen und Wohnen</li><li>Gestalten Sie Zukunft mit, im Rahmen der Internationalen Bauausstellung (IBA) und weiterer Projekte</li><li>Entwickeln Sie Formate für Information und Beteiligung</li></ul> Profil <ul><li>Hochschulabschluss (Diplom/Master) Bauingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Erste Berufserfahrung in der Projektentwicklung</li><li>Begeisterung für Netzwerkarbeit</li><li>Freude am kreativen und interdisziplinären Arbeiten</li><li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitgestalten und Ideen einbringen</li><li>Eingruppierung nach Entgeltgruppe 12 TVöD</li><li>Umzugskostenvergütung wird gewährt</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 45 Euro/Monat</li><li>Radbonus bei Nutzung des Fahrrads für den Weg zur Arbeitsstätte und Bikeleasing</li><li>Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit</li><li>Betriebliche Kinderbetreuung</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung</li><li>Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge</li></ul> STBL1_DE

Baukoordinator und IBA (m/w/d)

Beim Landesarchiv Baden-Württemberg ist in der Abteilung Zentrale Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Senior-Softwareentwickler (w/m/d) in der Fachstelle Wiedergutmachung (Entgeltgruppe 14 TV-L) unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Das Landesarchiv verwahrt alle Unterlagen der Behörden, Gerichte und sonstigen Stellen des Landes von bleibendem Wert und macht sie Interessierten zugänglich. Im Rahmen eines Kooperationsvorhabens beteiligt sich das Landesarchiv am Aufbau eines Themenportals zur Wiedergutmachung nationalsozialistischen Unrechts innerhalb des Archivportal-D, des archivischen Subportals der Deutschen Digitalen Bibliothek. Gemeinsam mit weiteren Partnern (Bundesarchiv, FIZ Karlsruhe) macht das Landesarchiv die Geschichte der Wiedergutmachung in Deutschland als wesentlichen Aspekt der deutschen Nachkriegs- und Demokratiegeschichte sichtbar, erforschbar und begreifbar. Gefördert wird dieses langfristige Vorhaben vom Bundesministerium der Finanzen (BMF). Aufgaben <ul> <li>Konzeption, Programmierung und Weiterentwicklung einer hybrid-cloudbasierten Softwareanwendung (Data Preparation Tool) zur Aufbereitung und Anreicherung von Archivdaten für den Ingest in die Deutsche Digitale Bibliothek</li> <li>Sicherstellung der informationssicherheitstechnischen Integrität nach einschlägigen Sicherheitsvorgaben und -richtlinien (BSI)</li> <li>Koordination und Qualitätssicherung der datenbezogenen Prozesse im Vorhaben, auch in Hinblick auf die Integration und Anpassung von Machine-Learning-Verfahren</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des XML-Anwenderprofils EAD(DDB)-WGM</li> <li>Mitarbeit bei der Ausgestaltung des Themenportals</li> <li>Kommunikation und Abstimmung mit externen Stakeholdern und Projektpartnern</li> </ul> Profil <ul> <li>wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Masterniveau) im Bereich Informatik oder einem vergleichbaren Studium</li> <li>sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung</li> <li>fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von Webanwendungen idealerweise mit Python</li> <li>Erfahrung in der Bereitstellung und dem Betrieb von Anwendungen in einer Kubernetes-Betriebsumgebung</li> <li>sicherer Umgang mit Software zur Versionsverwaltung wie git und GitLab</li> <li>Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit</li> <li>Erfahrung in der Koordination verteilter Entwicklung im Team wünschenswert</li> <li>XML-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Verarbeitung von XML-basierten Kulturdaten wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit, Einfallsreichtum und Initiative sowie eine sorgfältige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung über die VBL</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW und zum JobRad</li> <li>familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten durch großzügige Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten</li> <li>Möglichkeit zur Teilzeitarbeit</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li> <li>Betreuung von pflegenden Beschäftigten durch die awo lifebalance</li> <li>eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen können</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar. STBL1_DE

Senior-Softwareentwickler (w/m/d) in der Fachstelle Wiedergutmachung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a> Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar sucht ab sofort für den Außenbezirk Stuttgart, unbefristet, mehrere <h1>Wasserbauerinnen / Wasserbauer (m/w/d) oder artverwandte Facharbeiterinnen / artverwandte Facharbeiter (m/w/d)</h1> Der Dienstort ist der Außenbezirk Stuttgart. Referenzcode der Ausschreibung 20253461_9339 Aufgaben <ul> <li>Unterhalten und Warten des Gewässerbettes und der festen Anlagen an der Wasserstraße Neckar, wie beispielsweise die Instandsetzung von geschütteten Steinböschungen</li> <li>Einbau von Reparaturverschlüssen der Wehre und Schleusen</li> <li>Reparatur von Betonbauwerken</li> <li>Gehölzarbeiten</li> <li>Erd- und Tiefbauarbeiten</li> <li>Gewässerinspektion und Stromüberwachung</li> <li>Überwachung von Fremdunternehmen</li> <li>Einsatz zur Gefahrenabwehr bei Hochwasser</li> <li>Durchführung von Peilarbeiten nach Hochwasser</li> <li>Einsatz beim Eisdienst</li> <li>Führen und Bedienen von größeren Baugeräten</li> <li>Durchführen des Wehrdienstes bei Hochwasser</li> <li>Vertretung im Schleusenbetriebsdienst</li> </ul> Profil <h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Wasserbauerin/​zum Wasserbauer oder in einem artverwandten Beruf. Bewerbungsfähig sind auch Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in artverwandten Berufen, z. B. Garten- und Landschaftsbauerin/​Garten- und Landschaftsbauer, Forstwirtin/​Forstwirt, Straßenbauerin/​Straßenbauer, Pflasterin/​Pflasterer, Betonbauerin/​Betonbauer, Baugeräteführerin/​Baugeräteführer, Betonsaniererin/​Betonsanierer, Stahlbetonbauerin/​Stahlbetonbauer, Maurerin/​Maurer</li> </ul> <h4>Das wäre wünschenswert:</h4> <ul> <li>Gesundheitliche Eignung (Schichtarbeit, Schwindelfreiheit, Heben schwerer Lasten, Freischwimmer, Begehen unebener Flächen, Aufstieg von Treppentürmen)</li> <li>Bewusstsein für die Arbeitssicherheit</li> <li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, Dienstfahrzeuge zu führen</li> <li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung (z. B. Bedienen von Motorsägen, Gehölzpflege und -überwachung, Arbeiten mit Kränen, Baugeräten, Hubsteigern und Gabelstaplern, Übernahme von Aufgaben der Arbeitssicherheit, Lehrgesellentätigkeit im Rahmen der Wasserbauerausbildung und mehr)</li> <li>Bereitschaft zum Ablegen der Fortbildungsprüfung zur/zum Schichtleiterin/Schichtleiter an Binnenwasserstraßen des Bundes und Übernahme des vertretungsweisen Einsatzes im Schleusenbetriebsdienst</li> <li>Bereitschaft zur vergüteten Rufbereitschaft für die Wasserführung</li> </ul> Wir bieten Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich. Die feste Arbeitszeit beträgt 39 Stunden pro Woche. Bei anstehenden Mehrarbeitsstunden, die im Rahmen besonderer Lagen anfallen können, besteht die Möglichkeit des Freizeitausgleiches. Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 5 mit Aufstiegsmöglichkeit in die Entgeltgruppe 6 der Entgeltordnung zum TVöD sowie den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Entwicklungsmöglichkeiten sind bei der Übernahme höherwertiger Tätigkeiten gegeben. Gewährung einer Zulage zu vermögenswirksamen Leistungen und zum Deutschlandticket. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar bietet Ihnen ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, intensive, qualifizierte Einarbeitung in einem engagierten, kompetenten Team und die Möglichkeit der stetigen Fortbildung. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein erklärtes Ziel. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements. <h2>Besondere Hinweise:</h2> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Das Maß an körperlicher Eignung sind die oben genannten Kriterien und werden mindestens verlangt. Die Probezeit beträgt 6 Monate. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Wasserbauerinnen / Wasserbauer (m/w/d) oder artverwandte Facharbeiterinnen / artverwandte Facharbeiter (m/w/d)

Die gbk Gütegemeinschaft Buskomfort e.V. ist seit über 50 Jahren die Branchenvereinigung für Qualität, Sicherheit und Komfort im Reisebussektor. Wir stehen für verantwortungsvolle Mobilität, moderne Standards und engagierten Austausch innerhalb der Touristikbranche. Aufgaben In dieser vielseitigen Position gestalten Sie aktiv die Außendarstellung und Kommunikation der gbk mit. Dazu gehören u. a.: <ul> <li>Homepage &amp; Online-Auftritt <ul> <li>Pflege und Aktualisierung der Website</li> <li>Einstellen von Pressemitteilungen</li> <li>Änderungen an Bilddatenbanken und Anzeigenvorlagen</li> <li>Textliche Anpassungen bei Bedarf</li> </ul> </li> <li> Social Media <ul> <li>Betreuung der Kanäle Facebook, Instagram und LinkedIn</li> <li>Regelmäßige Posts (alle 2–3 Wochen)</li> </ul> </li> <li> Newsletter <ul> <li>Versand des monatlichen Newsletters</li> <li>Themenplanung und Buchung von Beiträgen</li> <li>Versand an Mitglieder, Partner und Verbände</li> <li>Auswertung über WordPress</li> </ul> </li> <li> Messen &amp; Veranstaltungen <ul> <li>Organisation der Mitgliederversammlung und des Tags des Bustourismus (CMT Stuttgart) und der Fachmesse RDA GTE</li> <li>Betreuung von Sponsoren, Technik, Catering, Registrierung</li> <li>Nachbereitung inkl. Kostenaufteilung, Berichte und Fotos</li> </ul> </li> <li> Weitere Aufgaben <ul> <li>Online-Anmeldeformulare für Veranstaltungen</li> <li>Pflege der Mitgliederdaten und Adressänderungen</li> <li>Versandorganisation und Broschürenpflege</li> <li>Unterstützung in Organisation, Rechnungsprüfung und Reisekosten</li> <li>Planung von Fotoshootings</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Touristik, Marketing oder Kommunikation</li> <li>Gute Kenntnisse in Social Media</li> <li>Gute Kenntnisse in Content-Pflege mit WordPress</li> <li>Gute Microsoft Office Kenntnisse</li> <li>Organisationstalent mit Freude an Planung und Kommunikation</li> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Interesse an der Touristik- und Busbranche</li> </ul> Wir bieten Beruf &amp; Entwicklung <ul> <li>Individuelle Weiterbildungen &amp; Schulungen</li> <li>Teilnahme an Messen &amp; Fachkonferenzen</li> </ul> Arbeitszeit &amp; Flexibilität <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit</li> <li>Hybrides Arbeiten oder Homeoffice möglich</li> </ul> Arbeitsumfeld &amp; Unternehmenskultur <ul> <li>Offene, wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege</li> <li>Moderne Büros / neue Technik</li> <li>Team-Events, Feiern &amp; Betriebsausflüge</li> </ul> Der Einstieg ist ab sofort oder ab Januar 2026 möglich. STBL1_DE

Referent (m/w/d) Marketing und Touristik

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Stabsbereich Unternehmensentwicklung &amp; Governance suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Mitarbeiter (m/w/d) Controlling Aufgaben <ul> <li>Sie gestalten aktiv die Entwicklung eines dynamischen Managementinformationssystems mit relevanten Kennzahlen und Steuerungsberichten. </li> <li>Sie erstellen aussagekräftige Soll-Ist-Vergleiche und bereiten regelmäßige Reports für Führungskräfte, den Vorstand und die Geschäftsführung vor. </li> <li>Sie beraten die Kostenstellenverantwortlichen in der Analyse und Optimierung von Abweichungen. </li> <li>Sie übernehmen die Einführung und kontinuierliche Pflege von Verrechnungssystematiken in der Kosten- und Leistungsrechnung. </li> <li>Sie entwickeln die Kostenstellen- und Kostenträgersystematik der KVBW weiter und pflegen diese.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: Sie haben ein Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Studiengang) erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit. </li> <li>Erfahrung: Sie verfügen über tiefes inhaltliches Wissen im Bereich Controlling und Berichtswesen, und bringen mehrjährige Erfahrung in Kosten- und Leistungsrechnung, Budgetierung/Forecasting, Abweichungsanalysen sowie Investitions- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen mit. Vorerfahrungen und Kenntnisse in BI-Systemen (bevorzugt Power BI) sind von Vorteil.</li> <li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie arbeiten gerne selbstständig, analytisch und proaktiv, verfügen über eine hohe Belastbarkeit und behalten auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf und den Überblick. Komplexe Sachverhalte bereiten Ihnen kein Kopfzerbrechen, sondern spornen Sie an gute Lösungen zu finden. Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Teamorientierung und Beratungskompetenz runden Ihr Profil ab. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L-Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter­rabatte</li> </ul> STBL1_DE

266 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 72574 Bad Urach, Deutschland