field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Der Diakonieverband besteht aus mehreren Beratungsstellen und wird getragen von den beiden ev.-luth. Kirchenkreisen Buxtehude und Stade - nur eine halbe Stunde Fahrzeit von Hamburg entfernt im schönen Unterelbe-Landkreis Stade („Altes Land“). Mit ca. 60 hauptamtlich sowie ca. 200 ehrenamtlich Mitarbeitenden sind wir täglich auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes mit vielen Hilfs- und Beratungsangeboten im gesamten Landkreis Stade tätig. Wir verstehen unseren Auftrag als gelebte Nächstenliebe und setzen uns für Menschen ein, die am Rande der Gesellschaft stehen, die auf Hilfe angewiesen bzw. benachteiligt sind. Für unsere Beratungsstelle im Haus der Diakonie Stade suchen wir im Rahmen einer Nachfolge-Regelung zum 1. August 2025 einen Dipl.-Sozialpädagogen / Dipl.-Sozialarbeiter / Bachelor / Master Soziale Arbeit (m/w/d) unbefristet für unsere Kirchenkreissozialarbeit (für 30 Stunden/Woche). Diese können Familienfreundlich auf vier Tage in der Woche aufgeteilt werden. Der bisherige Stelleninhaber steht für eine Übergabe zur Verfügung. Aufgaben <ul> <li>Allgemeine Sozialberatung in allen wesentlichen sozialen Fragen - insbes. nach SGB II, III, V, IX und XII, sowie Hilfeleistung bei Antragstellung, Widerspruch, Vermittlung weiterführender Hilfen, psychosoziale Beratung</li> <li>Vorbereitung und Entscheidung von Anträgen auf Beihilfen aus div. sozialen Fonds für Bedürftige (Familien, Kinder, Jugendliche, Einzelpersonen, Geflüchtete)</li> <li>Gemeinwesen-Diakonie sowie Schnittstellenfunktion zu und Zusammenarbeit mit den Kirchengemeinden des Kirchenkreises Stade</li> <li>Schnittstellenfunktion sowie Netzwerk-Arbeit mit den Kirchengemeinden des Kirchenkreises Stade</li> <li>Netzwerk-Arbeit im Sozialraum des Landkreises Stade sowie mit den Beratungsstellen im Diakonieverband (Erziehungsberatung, Ehe-, Paar- und Lebensberatung, Schuldnerberatung, Suchtberatung, Ehrenamt u.v.m.)</li> <li>Beratung und Vermittlung von Mutter-Kind- bzw. Vater-Kind-Kuren</li> <li>Aktive Mitarbeit bei sozialen Projekten und Veranstaltungen für Bedürftige und Hilfe-Suchende</li> <li>Wahrnehmung repräsentativer Termine im Außenauftritt</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Studium (Diplom, B.A., M.A.) mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Nachgewiesene Berufserfahrung aus (mind.) einer vorherigen ähnlichen Position</li> <li>Kenntnisse im SGB II, III, V, IX und XII sowie zu Antragstellungen und Widersprüchen</li> <li>Kenntnisse zu Mutterschaftsleistungen, Elternzeit, Elterngeld, MutterschutzG, AsylbewerberLG u.v.m.</li> <li>Beraterische, therapeutische bzw. systemische Zusatz-Qualifikationen</li> </ul> Wir suchen einen empathischen, kommunikationsfreudigen, belastbaren und gut strukturierten Mitarbeiter mit Einfühlungsvermögen und „Herzblut“ (m/w/d). Gesucht wird eine (Berater-) Persönlichkeit, die neben umfangreichen Fach-Kenntnissen bereit ist, durch Mobilität und die Erstellung „Neuer Kontakt- und Beratungs-Konzepte“ auch neue Wege zu gehen. Als „Kirchenkreissozialarbeiter“ (m/w/d) repräsentieren Sie den Diakonieverband und sind Schnittstelle zum Kirchenkreis Stade - diese Tätigkeit ist mit einer besonderen Außenwirkung verbunden. Daher ist für diese Position Ihre Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der EKD oder einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen ist, erforderlich. Wir bieten <ul> <li>Angemessene Dotierung und Arbeitsbedingungen nach dem TV-L bzw. TVÖD SuE</li> <li>Attraktive Zusatz-Altersversorgung</li> <li>Zuschuß zum Deutschland-Ticket</li> <li>Möglichkeit eines Dienstfahrrads (Leasing, auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Dienst-PKW</li> <li>Dienst-Handy</li> <li>Einbindung in ein hochmotiviertes, multiprofessionelles Team breiter Beratungkompetenzen</li> <li>Regelmäßige Supervision</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine besondere, herausgehobene, interessante und vielseitige Position mit individuellem Freiraum und hoher gesellschaftlicher Akzeptanz</li> </ul> STBL1_DE

Dipl.-Sozialpädagoge / Dipl.-Sozialarbeiter / Bachelor / Master Soziale Arbeit (m/w/d)

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Die Vermessung ist als zentraler Dienstleister der HPA verantwortlich für die Durchführung und Auswertung von Vermessungsarbeiten im Hafen, insbesondere topographische Bestandspläne, Beweissicherung, Bahnvermessung, Bauvermessung und vieles mehr. Aufgaben <ul> <li>Du erstellst Bestandspläne nach topographischen Aufmaßen.</li> <li>Dir obliegt die Neuzeichnung, Ergänzung und Berichtigung von Lageplänen.</li> <li>Die Erstellung von Längs- und Querprofilzeichnungen fallen ebenso in Dein Aufgabengebiet wie die Berechnung von Koordinaten zur Vorbereitung und Auswertung örtlicher Vermessungsarbeiten.</li> <li>Du führst Flächenberechnungen durch und bist für die rechnerische Auswertung von Nivellements sowie von Bauwerkskontroll- bzw. Sicherungsmessungen zuständig. </li> <li>Auch die Berechnungen aufgrund örtlicher Vermessungen im Polygon- und GPS-Netz sowie in Sondernetzen gehört zu Deinen vielfältigen Aufgaben.</li> <li>Des Weiteren bist Du für die Ermittlung von Massen für Abrechnungszwecke verantwortlich. </li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker*in.</li> <li>Du besitzt sehr gute CAD-Kenntnisse zum Zeichnen und Konstruieren in unterschiedlichen Maßstäben sowie zur Produktausgabe auf unterschiedlichen Zeichenträgern.</li> <li>Gute Kenntnisse in den Bereichen der rechnerischen Vorbereitung und Auswertung ingenieurtechnischer Lage- und Höhenmessungen, der Karten- und Planerstellung unterschiedlicher Maßstäbe sowie der Massenermittlung und Erzeugung von Längs- und Querprofilen bringst Du bereits mit. </li> <li>Auch besitzt Du gute Kenntnisse der einschlägigen Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften.</li> <li>Eine ausgeprägte mathematische Begabung und logisches Denkvermögen sowie eine hohe Sorgfalt beim Zeichnen und Kartieren zeichnen Dich aus. </li> <li>Abgerundet wird Dein Profil von einer gut strukturierten und gewissenhaften Arbeitsweise.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Vermessungstechniker*in im Innendienst

Die Hansestadt Stade, Teil der Metropolregion Hamburg, bietet als wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt des Elbe-Weser-Raumes sowie der Urlaubsregion Altes Land ideale Voraussetzungen zum Leben und Arbeiten. Stade ist mit ca. 50.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine lebens- und liebenswerte Stadt, geprägt durch den historischen Altstadtkern. Die Hansestadt Stade sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Kinder- und Jugendarbeit eine/n <h1>Sozialpädagogin / Sozialpädagogen (m/w/d) </h1> Entgeltgruppe S 11b TVöD-SuE, in Vollzeit mit 39 Stunden (teilzeitgeeignet) Die Kinder- und Jugendarbeit ist eines der klassischen Arbeitsfelder der sozialen Arbeit. Die Begleitung und Unterstützung von jungen Menschen in ihrer Entwicklung ist dabei vorrangiges Ziel. Die Stadtjugendpflege der Hansestadt Stade unterhält dazu mehrere Einrichtungen im Bereich der Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Hier werden im Alltag in den städtischen Einrichtungen niedrigschwellige, freizeit­orientierte Angebote für Kinder und Jugendliche konzipiert, die unterschiedliche pädagogische Lerninhalte vermitteln. Zusätzlich werden in den Einrichtungen Angebote mit kulturellen Schwer­punkten in Form von Theater- oder Musikveranstaltungen, Ausflügen, Kursen oder Projekten organisiert. Die Ausgestaltung der Ferien ist ebenfalls ein fester Bestandteil im Jahresablauf. Aufgaben <ul><li>Leitung des Jugendhauses „Altländer Viertel“</li><li>Übernahme der organisatorischen Aufgaben für die Unterhaltung der Einrichtung</li><li>Fachliche Beratung und Anleitung von Praktikantinnen und Praktikanten sowie von Ehren­amtlichen</li><li>Stadtteilbezogene Netzwerkarbeit mit Trägern und Institutionen</li><li>Unterstützung des Teams der Stadtjugendpflege bei der Durchführung von Ferien­angeboten</li><li>Gremienarbeit (Arbeitskreise, Dienstbesprechungen, Ausschüsse)</li></ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Diplom [FH] bzw. Bachelor) in einer der folgenden Fach­richtungen: <ul> <li>Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung als Sozial­pädagogin/e oder Sozial­arbeiter/in (m/w/d)</li> <li>Erziehungswissenschaften/​Pädagogik/​Kindheitspädagogik mit mehrjähriger beruflicher Erfahrung in der Tätigkeit einer/s Sozialpädagogin/en oder Sozialarbeiterin/s</li> </ul> </li> <li>Kenntnisse in den Rechtsgrund­lagen SGB VIII, SGB XII und SGB II</li> <li>Umfangreiche pädagogische Fachkenntnisse</li> <li>Fundierte und sichere Anwender­kenntnisse in den Microsoft-Office-Programmen</li> <li>Hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kompetentes, sicheres und souveränes Auftreten gegenüber Institutionen und Behörden</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und hohe Belastbarkeit</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle mit einer Wochen­arbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.</li><li>Eine Vergütung nach der Entgelt­gruppe S 11 b TVöD‑SuE mit einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung.</li><li>Eine interessante, heraus­fordernde und abwechslungs­reiche Tätigkeit.</li><li>Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Homeoffice).</li><li>Sicherheit und Kollegialität – Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und freundlichen Kolleginnen und Kollegen.</li><li>Betriebliches Gesundheits­management – vielfältige Angebote zur Gesundheits­förderung, individuelle Vorsorgen, Mitarbeitenden- und Führungs­kräfte­beratung und Fahrrad­leasing.</li><li>Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung.</li></ul> Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleich­stellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden für diese Position daher ausdrücklich begrüßt. STBL1_DE

Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d)

Volljurist:in privates Bau- und Vergaberecht Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau, Bundesbauabteilung Job-ID: J000034911 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 18.07.2025 Wir über uns Entscheiden Sie sich für uns und arbeiten Sie an anspruchsvollen und abwechslungsreichen Themen im privaten Baurecht, die über die Grenzen Hamburgs hinausgehen, wie z.B. dem Neubau des Multifunktionsgebäudes des Bundeswehrkrankenhauses Hamburg oder dem Neubau des Hauptzollamtes. Unsere Bauten sind nicht schwarz-weiß, sondern BUND! Im Amt für Bauordnung und Hochbau ist die Bundesbauabteilung (BBA) mit rund 190 Mitarbeiter:innen verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in der Freien und Hansestadt Hamburg. Das interdisziplinäre Team der Fachgruppe „FbT-Verträge und Rechtsangelegenheiten“ unterstützt mit aktuell sieben Personen – davon zwei Juristen – die Baudurchführende Ebene bei der täglichen Arbeit mit externen Architekten:innen, Ingenieuren:innen und Gutachtern:innen und bei allen weiteren rechtlichen Fragestellungen in unseren laufenden Bauvorhaben auf den zivilen und militärischen Liegenschaften in Hamburg. Aufgaben Sie <ul> <li>beraten die Kollegen:innen in rechtlichen Fragen zu Planungs- und Bauthemen im Zusammenhang mit unseren Bauprojekten von der Vergabe bis zum Ablauf der Verjährungsfrist der Mängelansprüche und begleiten Rechtsstreitigkeiten aus diesen Bereichen,</li> <li>bearbeiten Rechtsfragen zu allen Rechtsgebieten, die im Zusammenhang mit den Baumaßnahmen entstehen, insb. dem privaten Bau- und Architektenrecht (VOB/B, BGB, HOAI),</li> <li>bereiten Besprechungen inhaltlich vor und nehmen an diesen teil,</li> <li>erstellen Stellungnahmen und Handlungsanweisungen zu Erlassen und Rechtsvorschriften und bearbeiten Anfragen.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Befähigung zum Richteramt (2. Juristisches Staatsexamen ) oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Allgemeinen Dienste auf Basis der Befähigung zum Richteramt</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>praxisgereifte berufliche Erfahrungen im Bereich der genannten Rechtsgebiete, insb. im privaten Baurecht</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Gewissenhaftigkeit, eine hohe Leistungsbereitschaft sowie Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team</li> <li>offener und lösungsorientierter Umgang mit Herausforderungen und Problemstellungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13</li> <li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5 Tage Woche)</li> <li>ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Nagelsweg 47, mit einer sehr guten Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) </li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist:in privates Bau- und Vergaberecht

Das Pinneberger Schwimmbad ist ein Sport- und Familienbad. Ein 50-m Schwimmbecken mit Teilhubboden sowie ein kombiniertes Sprungbecken mit Vollhubboden steht zur Verfügung. Ergänzt wird es durch ein Babybecken. Familien sowie Individual- und Vereinssportler*innen finden hier ihre Heimat. Vielfältige Kursangebote von Betreiberseite und Vereinen ergänzen das Programm. In den Sommermonaten kommt die Freiluftanlage mit einem 25-m Außenbecken, mit diversen Wasserattraktionen sowie ein Kleinkinderbecken zum Einsatz. Zurzeit befindet sich ein neues Schwimmbad in der Planung. Die Pinneberger Bäder gehören zur Kommunalwirtschaft Pinneberg GmbH und ist die Holding des Unternehmensverbundes der Stadtwerke Südholstein, die das Stadtgebiet von Pinneberg und zum Teil die Umlandgemeinden mit Strom, Gas, Wärme und Wasser sowie Telekommunikation versorgen. Wir suchen für unser Bäderteam in Pinneberg, Nahe Hamburg, in Schleswig-Holstein schnellstmöglich eine*n Teamleiter*in (m/w/d) im Bäderbetrieb in Vollzeit, unbefristet, EG 6 - 8 TVöD (je nach Ausbildung) Aufgaben <ul> <li>Zu deinen Aufgaben gehören die Beaufsichtigung des Badebetriebs, die Betreuung unserer Gäste sowie die Überwachung der technischen Anlagen und der Wasserqualität – auch im Rahmen der Schichtleitung.</li> <li>Darüber hinaus führst du Schwimmkurse und Fitnessangebote durch und übernimmst Reinigungsarbeiten.</li> <li>Bei entsprechender Eignung und Qualifizierung setzen wir dich gern als Teamleitung ein. Als Teamleitung bist du das Bindeglied zwischen der Badleitung und deinem Team.</li> <li>Du unterstützt deine Kolleg*innen nicht nur organisatorisch, sondern auch durch aktives Vorleben von Verantwortung, Verlässlichkeit und Teamgeist.</li> <li>Du begleitest unsere Auszubildenden fachlich und unterstützend.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe (m/w/d) sowie Berufserfahrung oder mit Meisterqualifikation (Geprüfte*r Meister*in (m/w/d) für Bäderbetriebe)</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, insbesondere im Rahmen der Schichtleitung</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein sicheres, freundliches Auftreten gegenüber Gästen</li> <li>Freude an der Arbeit mit Menschen – auch bei der Durchführung von Schwimm- und Fitnessangeboten</li> <li>Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke, insbesondere in der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Auszubildenden</li> <li>Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeten Arbeitsplatz Nähe Hamburg</li> <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD - V, EG 6 – 8 je nach Ausbildung), Stufenzuordnung erfolgt je nach Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Zusätzlich: Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeitszuschläge, Jahressonderzahlung und Leistungszulage</li> <li>Sehr gute S-Bahn-Anbindung und kostenfreie Parkplätze</li> <li>Interessantes und Vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Arbeiten in einem kompe­tenten und enga­gierten Team und flache Hierarchie</li> <li>Sehr flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 Tage Schichturlaub pro Jahr</li> <li>Betriebliche Altersversorgung und Unfallversicherung</li> <li>Fahrradleasing und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> Noch kein Meistertitel? Kein Problem! Falls du die Meisterqualifikation für Bäderbetriebe noch nicht abgeschlossen hast, ist das kein Ausschlusskriterium. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von engagierten Fachkräften, die bereit sind, diesen Schritt zu gehen – und begleiten dich gerne auf dem Weg zur Meisterprüfung mit fachlicher und organisatorischer Unterstützung. STBL1_DE

Teamleiter*in (m/w/d) im Bäderbetrieb

Wir suchen für das Amt Rechnungsprüfung: Rechnungsprüfer (m/w/d) Die Stelle ist verbunden mit der stellvertretenden Leitung des Amtes. Aufgaben <ul> <li>die Prüfungen bei kreisangehörigen Gemeinden, Samtgemeinden einschließlich Eigenbetrieben und privatrechtlichen Unternehmen leiten: <ul> <li>erforderliche Ressourcen für das Prüfungsteam ermitteln und mit der Amtsleitung abstimmen</li> <li>Organisation einschließlich der Abläufe und Zuständigkeiten innerhalb des Prüfungsteams koordinieren</li> <li>Personal führen inklusive der Durchführung von Mitarbeitenden- und Krisengesprächen</li> </ul> </li> <li>Rechnungsprüfung, insbesondere: <ul> <li>Prüfungsleistung konkretisieren und strukturieren</li> <li>Prüfungsstrategien mit der Festlegung der Prüfungsschwerpunkte innerhalb des Projektes auf der Grundlage der von der Amtsleitung festgelegten Jahresplanung entwickeln</li> <li>Prüfungsgespräche und Prüfungshandlungen vorbereiten und durchführen</li> </ul> </li> <li>die Position der stellvertretenden Amtsleitung wahrnehmen, insbesondere: <ul> <li>bei Angelegenheiten der Gesamtverwaltung sowie ämterübergreifenden Fragen gestaltend mitwirken</li> <li>Prüfungsobjekte koordinieren und steuern, Priorisierung der Aufgabenerledigung bestimmen, Arbeitsauslastung beobachten und gegebenenfalls amtsintern Unterstützung organisieren</li> </ul> </li> </ul> Profil Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über <ul> <li>eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltun/ Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaf/ Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) der Betriebswirtschaftslehre mit mehrjähriger Berufserfahrung im betrieblichen Rechnungswese/ Controlling bzw. im öffentlichen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen</li> </ul> verfügen. Praktische Erfahrung im Umgang mit Informationstechnologien sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten runden das Anforderungsprofil ab. Mehrjährige berufliche Erfahrung in der Kommunalverwaltung ist von Vorteil. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen). Wir bieten <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist</li> <li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD/VKA</li> <li>weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 12 NBesG)</li> <li>flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)</li> </ul> Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Rechnungsprüfer (m/w/d) (Verwaltungsfachwirt / Betriebswirt (m/w/d), Verwaltungsbetriebswirtschaft, Rechnungswesen, Controlling)

Expert:in Verkehrsoptimierung und städtische Ankerprojekte Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Mobilitätswende Straßen Job-ID: J000034567 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L Bewerbungsfrist: 24.06.2025 Wir über uns Im Amt Mobilitätswende Straßen steuern wir die Umsetzung der Mobilitätswende in den Stadtstraßen. Mit ganzheitlichem Blick auf die Stadt Hamburg und die Metropolregion soll der Verkehr hoch leistungsfähig, sozial ausgewogen und nachhaltig ausgestaltet sein sowie zur wirtschaftlichen Prosperität beitragen. In der Abteilung Verkehrsoptimierung koordinieren, bündeln und monitoren wir dafür übergeordnet und realisierungs­trägerübergreifend die wichtigsten aktuellen und langfristigen Baustellenmaßnahmen auf dem Hamburger Stadtgebiet unter Einbeziehung der verkehrlichen Belange der Metropolregion Hamburg. Im Referat Region Nord begleiten wir Maßnahmen im Hamburger Stadtgebiet nördlich der Elbe, ausgenommen des Bezirks Mitte. Aufgaben Sie <ul> <li>arbeiten an Lösungen zu verkehrsbezogenen Fragestellungen im Zusammenhang mit Infrastrukturprojekten und unterstützen die Initiierung notwendiger Prozesse zur Zielerreichung,</li> <li>überwachen und bewerten die verkehrlichen Auswirkungen von Maßnahmen mit herausragender Bedeutung (Ankerprojekte) und fertigen Auswertungen sowie Berichte an,</li> <li>erstellen Entscheidungsvorlagen und bereiten realisierungsträgerübergreifende Konfliktlösungsverfahren vor,</li> <li>fördern und gestalten die behördenübergreifende Zusammenarbeit innerhalb von Hamburg sowie mit externen Stellen und</li> <li>unterstützen bei übergeordneten Projekten, wie der Entwicklung von Kennzahlen für die Baustellenkoordinierung.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Verkehrs- oder Bauingenieurswesen, Geografie mit urbanem Schwerpunkt, Stadt- oder Raumplanung, Geomatik, Geoinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>jeweils mit zusätzlich mindestens drei Jahren praktischer Erfahrung in Ingenieursaufgaben Sie können sich auch bewerben, wenn Sie die geforderte praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben noch nicht besitzen. Ihnen werden dann zunächst noch nicht alle Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle übertragen. Sie erhalten das Ihrer Qualifikation und den übertragenden Aufgaben entsprechende tarifliche Entgelt.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>vertiefte Kenntnisse im Verkehrswesen, insbesondere im Bereich der Baustellenkoordinierung und der digitalen Lösungen</li> <li>Fähigkeit, technische Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und zu präsentieren</li> <li>Grundkenntnisse im Bereich der GIS-Anwendungen</li> <li>ausgeprägte Organisationsfähigkeit und erste Erfahrungen in der Projektarbeit</li> <li>Teamfähigkeit sowie gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass</li> <li>ein Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Hammerbrook / Bus Nagelsweg)</li> </ul> STBL1_DE

Experte/Expertin (m/w/d) Verkehrsoptimierung und städtische Ankerprojekte

Die Direktion Rostock sucht für den Geschäftsbereich Facility Management, Abteilung Dienstliegenschaften Klassik am Arbeitsort Hamburg‑Bergedorf (Thünen Institut) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Anlagen­mechanikerin / Anlagen­mechaniker (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6 BBesG, Kennung: ROFM2499 58, Stellen‑ID 1311664) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundes­regierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungs­vollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundes­gerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Arbeiten (Bedienung, Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Neuinstallation) an Anlagen, Maschinen und Geräten der Gebäude- und Betriebstechnik im Hinblick auf die mechanischen Teile</li> <li>Bedienung und Instandhaltung (Wartung, Inspektion und Instandsetzung) von Anlagen der Gebäude- und Betriebstechnik für deren Betrieb ein entsprechender Sachkundenachweis Voraussetzung ist</li> <li>Durchführung von hochwertigen Arbeiten an Maschinen und Geräten der Betriebstechnik</li> <li>Unterstützung anderer Fachkräfte bei der Durchführung von Aufgaben</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagen­mechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Einschlägige praktische Erfahrung als Anlagenmechaniker/in im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik; Gebäudetechnik wünschenswert</li> <li>Schweißerzeugnis nach DIN 8560 oder DIN 8561 bzw. ein vergleichbarer Nachweis wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook); vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressaten­orientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>Gutes Urteilsvermögen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> <li>Führerschein der Fahrerlaubnis­klasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraft­fahrzeugen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/​Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung (Gleitzeit)</li> <li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker (w/m/d)

Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Landesbetrieb Straßen, Brücken und Gewässer Job-ID: J000034449 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 23.06.2025 Wir über uns Der Landesbetrieb Straßen, Brücken und Gewässer (LSBG) verantwortet den gesamten Life-Cycle des Großteils der Hamburger Verkehrsinfrastruktur. Im Sinne einer nachhaltigen Baukultur entwickeln wir planerische und bauliche Lösungen in den Bereichen Verkehr, Mobilität und Wasserwirtschaft - digital und mit innovativen Methoden. Unser Ziel ist es, die Sicherheit und den Komfort für alle Verkehrsteilnehmenden zu erhöhen und gleichzeitig die Umwelt zu schützen. Der Fachbereich Sturmflutsicherheit des Geschäftsbereiches Gewässer und Hochwasserschutz vereint Deichverteidigung, Deich- und Bauwerksunterhaltung, Planungsaufgaben und nicht zuletzt wasserbehördliche Aufgaben unter einem Dach. Das Team Wasserbehörde umfasst mit Ihnen 4 engagierte Mitarbeitende. Wir sichern Ihnen eine strukturierte Einarbeitung und fachliche Weiterbildung zu, damit Sie gut in Ihrem neuen Arbeitsumfeld ankommen. Aufgaben Sie <ul> <li>vertreten die Teamleitung,</li> <li>übernehmen die Beratung der Flutschutzbeauftragten sowie die Beurteilung von Bauvorhaben der HafenCity und die Teilnahme an städtebaulichen Wettbewerben,</li> <li>betreuen Poldergemeinschaften und Wasser- und Bodenverbände,</li> <li>übernehmen die Entwicklung eines Schulungskonzeptes für flutschutzbeauftragte Personen sowie den Aufbau des GIS basierten Deichinformationssystems,</li> <li>führen Genehmigungsverfahren nach Hamburgischen Wassergesetz durch und erstellen wasserbehördliche Stellungnahmen.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) im Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen (möglichst mit einer Vertiefung in Wasserbau, Wasserwirtschaft oder Küsteningenieurwesen) oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter besitzen Sie die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste auf Basis eines abgeschlossenen Hochschulstudiums (Master oder gleichwertig) der o.a. Studienfachrichtungen</li> <li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste auf Basis eines abgeschlossenen Hochschulstudiums (Bachelor oder gleichwertig) der o.a. Studienfachrichtungen verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A12 befinden.</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>einschlägige Berufserfahrung in der Wasserwirtschaft oder im Hochwasserschutz</li> <li>gute Kenntnisse der Hydrologie und Hydraulik sowie des Hochwassermanagements und des Sturmflutschutzes</li> <li>gute Kenntnisse in der Anwendung und Organisation von Geoinformationssystemen</li> <li>Kenntnisse über einschlägige Gesetze und Verordnungen des Wasserrechts (z.B. DeichO, HWaG, WHG)</li> <li>ein hohes Maß an Durchsetzungsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte gegenüber Betroffenen und Beteiligten verständlich darzulegen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 13 HmbBesG</li> <li>Teamspirit – bereichsübergreifendes Seminar für Neueinsteigende, Teambuilding sowie eine umfangreiche Einarbeitung</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten – durch unsere Personalentwicklung, professionell angeleitete Teamentwicklungsseminare, breites Weiterbildungsangebot im eigenen Fortbildungszentrum</li> <li>Aktiv bleiben – Möglichkeit zum Erwerb des EGYM-Wellpass (Firmenfitness), hausinterne Gesundheitstage, gemeinsame Sportgruppen sowie arbeitsmedizinische Unterstützung am Arbeitsplatz</li> <li>Mehr Flexibilität – 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), Heiligabend und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit, Option auf Sabbatical und Bildungsurlaub</li> </ul> STBL1_DE

Projektleiterin bzw. Projektleiter (m/w/d) Sturmflutsicherheit

Bereit, Gutes zu tun in der Metropol-Region Hamburg? Im Zuge einer Nachfolge-Regelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ehrenamts-Koordinator (m/w/d) für 30 Stunden/Woche. Der Diakonieverband Buxtehude und Stade ist ein Zusammenschluss von kirchlichen Beratungsstellen – nur ca. eine Stunde Fahrzeit von Hamburg entfernt im schönen Unterelbe-Landkreis Stade. Mit knapp 60 hauptamtlich sowie ca. 250 ehrenamtlich Mitarbeitenden sind wir täglich auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes mit vielen Hilfs- und Beratungsangeboten tätig. Aufgaben Es handelt sich bei der gesuchten Stelle um die Fortführung erfolgreicher Arbeit: der Ehrenamts-Koordinator (m/w/d) gewinnt neue Ehrenamtliche und betreut die bereits gewonnenen. Vorhandene Ehrenamtsstrukturen in Kirchengemeinden der Kirchenkreise Stade und Buxtehude sollen unterstützt und gestärkt, ggf. Hilfestellung geleistet werden. Auf ein 2024 beschlossenes, neues Ehrenamts-Konzept mit entsprechenden Qualitätsanforderungen kann zurückgegriffen werden; die Umsetzung hat bereits begonnen und soll pragmatisch weiter ausgebaut werden. Ferner sollen Netzwerk-Angebote und Möglichkeiten im Landkreis Stade sinnvoll angedockt werden (z. B. mit dem „Mach-Mit-Zentrum – Zentrum für ehrenamtliche Integrationsarbeit“). Diese Position erfordert Empathie, Freude, Kreativität, Optimismus und sowohl Spontanität als auch die Fähigkeit zu strukturellem Vorgehen. Interessierte Kirchengemeinden bzw. Ehrenamtliche sollen vor Ort aktiv angebunden und betreut werden, vorhandene, aufgebaute Angebote fortgeführt werden. Hierfür suchen wir einen aufgeschlossenen, engagierten und kreativen Kopf, der/die Lust und Freude daran hat, weiter Neues aufzubauen, bereits Erreichtes zu betreuen und zu stärken („Kümmern“) – und das alles mit viel „Herzblut“ für Menschen in all- ihrer Vielfalt sowie auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes. Die 30 Stunden können passend zum Familienleben aufgeteilt werden. Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes, „passendes“ Studium (Dipl., BA, MA) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung ...</li> <li>... mit nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich „Ehrenamt“ (Stiftung, Hilfsorganisation, Verein)</li> <li>Methodisch und sprachlich versiert im Umgang mit Ehrenamtlichen</li> <li>Empathie sowie gewinnende und motivierende Ausstrahlung</li> <li>Mobilitäts-Bereitschaft im Landkreis Stade (Dienstsitz ist Stade)</li> <li>Hohes Maß an Eigen-Organisationsfähigkeit, Pragmatismus und Kreativität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Dotierung und Arbeitsbedingungen in Anlehnung an den TVÖD bzw. TV-L (je nach Studium bzw. Qualifikation)</li> <li>Zuschuß zum Deutschland-Ticket</li> <li>Möglichkeit eines Dienst-Rades (Fahrrad oder E-Bike)</li> <li>(Pool-) Dienstwagen</li> <li>Dienst-Handy</li> <li>Sinn-stiftende Mitarbeit in einem hochmotivierten, multiprofessionellen Team</li> <li>Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Der Ehrenamts-Koordinator (m/w/d) nimmt seine Tätigkeit auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes wahr. Hier entfaltet sich die christliche Botschaft unmittelbar in die Gesellschaft hinein. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der EKD bzw. einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. STBL1_DE

181 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Denickestraße 22, 21073 Hamburg, Deutschland