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Mit mehr als 24.000 Menschen ist das Bistum Regensburg einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr, um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. Wir bieten interessante, moderne und vielseitige Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielen weiteren Benefits. Sekretärin für die Hauptabteilung Personal (m/w/x) Vollzeit (39 Std. / Woche), unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bischöfliches Ordinariat Regensburg – Hauptabteilung Personal Referenz-Nr.: 889.HAPersonal.Sekretariat.ext Aufgaben <ul> <li>Verantwortlich für die personalwirtschaftliche Korrespondenz</li> <li>Verantwortlich für das Bewerbermanagement</li> <li>Unterstützen bei der Erstellung von Verträgen und Vertragsbestandteilen</li> <li>Erstellen von Auswertungen, Statistiken und Reports</li> <li>Terminkoordination sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen</li> <li>Übernahme von Sonderaufgaben</li> <li>Büroorganisation einschließlich allgemeiner Schriftverkehr, Wiedervorlage und Ablage</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Fundierte Erfahrung im Sekretariat, idealerweise im Personalwesen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in sd worx wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie ein gutes Zeitmanagement</li> <li>Überdurchschnittliches Engagement, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, Verantwortungsbereitschaft sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessanter, moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber</li> <li>Attraktive und faire Vergütung nach ABD</li> <li>30 Tage Urlaub und 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag zusätzlich frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Fort - und Weiterbildungsangebote</li> <li>Weitere Zusatzleistungen, wie Rabatte und viele mehr</li> </ul> STBL1_DE

Sekretärin für die Hauptabteilung Personal (m/w/x)

Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexperte:in erstellen Sie die Steuererklärung für unsere Mitglieder und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und abwechslungsreich. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitenden soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit über 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitenden in über 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Die Stelle ist in Vollzeit oder in Teilzeit mit mindestens 25 Wochenstunden zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechperson in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufrau / Bankkaufmann (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freuen Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul> STBL1_DE

Kaufm. Quereinsteiger:in (w/m/d) - Einkommensteuerberatung

Mit mehr als 24.000 Menschen ist das Bistum Regensburg einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr, um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. Wir bieten interessante, moderne und vielseitige Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielen weiteren Benefits. Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/x) Vollzeit (39 Std. / Woche), unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bischöfliches Ordinariat Regensburg – Hauptabteilung Personal Referenz-Nr.: 901. Als Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/x) sind Sie verantwortlicher Ansprechpartner im Bischöflichen Ordinariat für die Themen „Betriebliches Eingliederungsmanagement“, „Sucht“ und „Inklusion“. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung und Implementierung von Gesundheits- und Präventionsprogrammen</li> <li>Beratung der Beschäftigten in Gesundheits- und Präventionsfragen</li> <li>Aufbau und Weiterentwicklung der Themen „Betriebliches Eingliederungsmanagement“, „Sucht“ und „Inklusion“</li> <li>Übernahme der Verantwortung für das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM)</li> <li>Bestellung zum Inklusions- und Suchtbeauftragten der Dienstgeberin</li> <li>Zusammenarbeit mit dem betriebsärztlichen Dienst, Kooperationspartnern, Behörden, Instituten sowie den Fachkräften für Arbeitssicherheit</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- oder Sozialwissenschaften, Psychologie oder ähnliche Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gesundheitsförderung, Prävention, Sucht, Inklusion, BEM</li> <li>Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der Moderation und Beratung von Arbeitsgruppen</li> <li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, soziale Kompetenz sowie Empathie</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessanter, moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber</li> <li>Attraktive und faire Vergütung nach ABD</li> <li>30 Tage Urlaub und 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag zusätzlich frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Fort - und Weiterbildungsangebote</li> <li>Weitere Zusatzleistungen, wie Rabatte und viele mehr</li> </ul> STBL1_DE

Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/x)

IT System Engineer (m/w/d) für die Region Regensburg für die LivingData Technische Herausforderungen vor Ort? Für Dich kein Problem! Bei uns stehen Menschen im Mittel­punkt und die IT läuft wie geschmiert. Unsere Kunden? Öffent­liche Ver­waltungen, die täglich für Bürger:innen da sind. Deine Mission: Du machst IT zum Lieblings­thema unserer Kunden. Als IT System Engineer (m/w/d) bist du unser IT-Profi (m/w/d) mit Per­sön­lich­keit. Souverän, kompetent und service­orientiert unter­stützt Du unsere Kunden direkt vor Ort in Deiner Region. Du findest praxis­nahe Lösungen, denkst voraus­schauend mit und packst gemeinsam im Team an. Wir suchen Menschen mit Technik-Know-how, Team­spirit und echter Be­geisterung für smarte IT. Du willst Ver­antwortung über­nehmen und die Digi­talisierung im öffent­lichen Bereich aktiv mit­gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Betreuung unserer Kunden im Hinblick auf ihren IT-Bedarf und Lösung der Problem­stellungen vor Ort beim Kunden</li> <li>Installation und Migration von Microsoft-Systemen (Server und Clients)</li> <li>Implementierung von Virtualisierungs­lösungen (Microsoft, VMware und Proxmox)</li> <li>Implementierung von „Unified Communications and Collaboration“ (UCC) auf Basis von Microsoft 365</li> <li>Migration und Betrieb von Fach­an­wendungen für Kommunal­ver­waltungen in der Cloud sowie auf Servern und Clients</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bringst eine aus­ge­prägte Kunden­orientierung sowie starke kommuni­kative Fähig­keiten mit.</li> <li>Die Arbeit mit Menschen bereitet Dir Freude – sowohl direkt beim Kunden vor Ort als auch remote.</li> <li>Du hast eine ab­ge­schlossene IT-Berufs­aus­bildung oder eine ver­gleich­bare Qualifikation.</li> <li>Du verfügst über gutes technisches Ver­ständnis im Bereich Cloud, Server­hardware und Netz­werk­komponenten.</li> <li>Idealer­weise konntest Du bereits erste Er­fahrungen mit Microsoft 365 sammeln.</li> <li>Du hast praktische Erfahrung in der Installation und Migration von Microsoft-Server­systemen (z. B. Windows Server, Exchange).</li> <li>Der Umgang mit Security-Lösungen (z. B. Fire­walls oder Viren­schutz) ist Dir idealer­weise vertraut.</li> <li>Zuverlässigkeit, Ver­antwortungs­bewusst­sein und eine selbst­ständige Arbeits­weise zeichnen Dich aus.</li> <li>Du verfügst über gute Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift.</li> <li>Du hast einen Führer­schein (Klasse B), um die Kunden vor Ort zu unter­stützen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisen­sicheren Arbeits­platz in einem zukunfts­starken Umfeld</li> <li>Einen Dienstwagen, um die Kunden vor Ort zu unter­stützen</li> <li>Flexible Arbeits­ge­staltung durch die Möglich­keit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive betrieb­liche Alters­vorsorge zur Ab­sicherung Deiner Zukunft</li> <li>Kinder­garten­zu­schuss, um Familie und Beruf besser zu vereinen</li> <li>Zugang zum EGYM Wellpass für Deine Gesundheit und Fitness</li> <li>Die Chance auf Workation – arbeite zeit­weise dort, wo andere Urlaub machen</li> <li>JobRad-Leasing – umwelt­freundlich unter­wegs sein und dabei fit bleiben</li> <li>Regelmäßige Firmen­events für Team­zu­sammen­halt und Austausch</li> <li>Moderne Arbeits­aus­stattung für effizientes und an­ge­nehmes Arbeiten</li> <li>Kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro</li> <li>30 Urlaubs­tage plus zusätz­liche freie Tage (am 24.12., 31.12. und am Faschingsdienstag ab Mittag)</li> </ul> STBL1_DE

IT System Engineer (m/w/d) für die Region Regensburg für die LivingData

<h1> Kaufmännischer Angestellter Verwaltung (m/w/d)</h1> Wir sind ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit rund 400 Mitarbeiter, das jeden Tag leidenschaftlich die Einrichtungsträume und Wünsche unserer Kunden erfüllt. Mit unseren beiden Standorten in Parsberg und Ingolstadt gehören wir dank unserer engagierten Mitarbeiter*innen in Bayern zu den führenden Anbietern für Möbel und Einrichtungsgegenstände mit höchster Kundenzufriedenheit. Kommen auch Sie in unser Möbelhof-Team und schaffen einzigartige Einkaufserlebnisse für unsere Kunden. Ihre Aufgaben: Die Aufgaben variieren je nach genauem Einsatzbereich, weshalb hier nur ein paar grundlegende Tätigkeiten aufgezählt werden, um einen kleinen Überblick zu gewinnen.<ul> <li> unterschiedlichste organisatorische und administrative Aufgaben </li> <li> Bearbeitung von Anfragen und Anträgen </li> <li> jegliche Korrespondenz, schriftlich und telefonisch </li> <li> Berechnung und Kontrolle unterschiedlicher Leistungen </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li> abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li> Berufserfahrung im Büro bzw. in der Sachbearbeitung </li> <li> Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li> Leistungsbereitschaft und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li> engagierter Einsatz sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen </li> <li> gute MS-Office Kenntnisse </li> </ul> Wir bieten Ihnen:<ul> <li> Ein starkes Team &amp; familiäre Atmosphäre: herzlich, inspirierend und voller Leidenschaft </li> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben &amp; Raum für Ihre Ideen </li> <li> Attraktive Verdienstmöglichkeiten &amp; exklusive Mitarbeiterrabatte </li> <li> Professionelle Einarbeitung &amp; maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote </li> <li> Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen </li> <li> Zusätzliche Benefits, z.B. Jobradleasing, Sachbezugskarte, etc. </li> <li> Einen krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit): Flexibilität für eine ausgewogene Work-Life-Balance. </li></ul> Herausfordernd, interessant und reich an Perspektiven - mit einer Tätigkeit im Möbelhof schaffen Sie die Grundlage für ein erfolgreiches Berufsleben. Weckt dieser Job Ihr Interesse? Dann sollten Sie sich gleich bei uns bewerben. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Karriereportal und stehen Ihnen für Fragen im Vorfeld unter 09492 9403-1171 gerne zur Verfügung.

Kaufmännischer Angestellter Verwaltung (m/w/d)

Hey Kreativtalent, in unserem Team ist noch ein Platz frei! Wir wollen den Bereich Social Media strategisch ausbauen und insbesondere einen TikTok-Kanal für die Lohi etablieren. Dabei soll unsere junge Zielgruppe auf authentische, kreative und humorvolle Weise angesprochen werden sowie unsere Werte – Nahbarkeit, Menschlichkeit und Kompetenz – in die digitale Welt transportiert und gemeinsam mit dem Marketing-Team die Lohi auf Social Media weiterentwickelt werden. Als agiles und motiviertes Team unterstützen wir uns hierbei gegenseitig und haben dabei auch noch jede Menge Spaß! Um die Lohi auf Social Media weiterzuentwickeln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Werkstudent:in (m/w/d) im Social Media Marketing für unsere Hauptverwaltung in Regenstauf bei Regensburg. Mit mehr als 700.000 Mitgliedern ist die Lohi einer der größten Lohnsteuerhilfevereine in Deutschland. Wir betreuen unsere Mitglieder seit über 50 Jahren in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Als Selbsthilfeeinrichtung steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Zufriedene Beschäftigte und Mitglieder bestätigen unseren Kurs und sind zugleich unser größter Antrieb, weiterhin unser Bestes zu geben. Aufgaben <ul> <li>Du betreust den Auf- und Ausbau des neuen Lohi TikTok-Kanals und entwickelst Content-Ideen (Videos, Trends, Formate) passend zur Lohi und ihrer Zielgruppe.</li> <li>Du übernimmst Dreh und Schnitt von kurzen, kreativen Videos (mit Smartphone &amp; Tools wie CapCut, Premiere Pro, Adobe Express o.Ä.) für unsere Social Media Kanäle.</li> <li>Dabei hast du keine Scheu selbst vor der Kamera zu stehen und Inhalte persönlich zu präsentieren.</li> <li>Zudem beobachtest du aktuelle Social Media Trends und setzt diese kreativ für unsere Themenwelt um.</li> <li>Du unterstützt zudem bei der Community-Kommunikation (Kommentare, Nachrichten etc.).</li> <li>Du arbeitest eng mit der Social Media Managerin und dem Marketing-Team zusammen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du befindest dich im laufenden Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation, Journalismus, Design o.Ä.</li> <li>Du bist digital native und bewegst dich selbstverständlich auf TikTok, Instagram &amp; Co.</li> <li>Du hast ein gutes Gespür für Trends, virale Themen und kreative Ideen und bringst diese proaktiv ein.</li> <li>Du bist kommunikativ, offen und hast keine Scheu, selbst vor der Kamera zu stehen.</li> <li>Du bist ein Teamplayer, arbeitest aber ebenso gerne selbstständig und bist dabei stets zuverlässig.</li> <li>Du hast Grundkenntnisse im Videoschnitt (z. B. mit CapCut oder ähnlichen Tools) und bestenfalls erste Erfahrung beim Thema Reporting und strategische Analyse.</li> <li>Du kommst idealerweise aus dem Raum Regensburg / Regenstauf, um 1x pro Woche im Büro dabei zu sein.</li> <li>Du hast optimalerweise zwischen 15-20 Stunden pro Woche Zeit uns zu unterstützen. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir heißen Dich willkommen in einem offenen und modernen Unternehmen mit flachen Strukturen, das Zusammenhalt und Wertschätzung großschreibt.</li> <li>Eine gründliche Einarbeitung sowie die Chance auf Übernahme von Eigenverantwortung. Dein Ideenreichtum und Deine Impulse sind herzlich willkommen. Lasst uns voneinander lernen!</li> <li>Bei uns arbeitest Du mit modernen team- und serviceorientierten Lösungen wie z. B. Slack, Jira und Confluence.</li> <li>Du hast bei uns die Flexibilität Deine Arbeitszeiten passend zu Deinem Stundenplan zu gestalten.</li> <li>Im Sinne einer optimalen Work-Life-Balance hast Du die Möglichkeit selbst zu entscheiden, ob Du lieber in unserer Hauptverwaltung in Regenstauf oder mobil aus dem Home Office arbeiten möchtest. Für das Arbeiten im Home Office wirst Du von uns mit moderner Hardware (Firmenlaptop und Headset) ausgestattet. </li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent:in (m/w/d) Social Media

Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort Amberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen <h2>Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: MCFM 2313, Stellen‑ID 1390076) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben Verwaltung und Bewirtschaftung von Dienstliegenschaften ELM Klassik, u.a. <ul> <li>Miet-/Pacht-/Nutzungsvertragsmanagement sowie Bewirtschaftung von Dienstliegenschaften, u.a.</li> </ul> o Abschluss, Prüfung, Durchführung und Beendigung von Verträgen wie z.B. Miet-, Pachtverträge, sowie Verträge im infrastrukturellen Facility Management (z.B. Ver- und Entsorgungsverträge, Verträge über sonstige Leistungen) sowie Erstellung von Leistungsbeschreibungen für Bewirtschaftungs- und liegenschaftsbezogene Verträge o Mietwert-/Pacht-/Nutzungsentgelt-Ermittlungen und –Festsetzungen o Rückabwicklung von Vertragsverhältnissen <ul> <li>Steuerung und Optimierung der Wirtschaftlichkeit der Liegenschaften (Kostenplanung und –kontrolle, Durchführung eines Kostencontrollings zur Kosten- und Einnahmeoptimierung, Durchführung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen)</li> <li>Maßnahmenbezogene Steuerung des Bau- und Betriebsmanagements sowie des operativen Liegenschaftspersonals im Arbeitsgebiet</li> <li>Beratung der Nutzer*innen sowie Erstellung von liegenschaftsbezogenen Bewirtschaftungskonzepten</li> <li>Analyse und Erarbeitung von Konzepten zur optimalen Ausnutzung der Nutzflächen unter Berücksichtigung der Bedarfsanforderung der jeweiligen Nutzer*innen</li> <li>Ableitung und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Zufriedenheit der Kund*innen</li> <li>Budgetbewirtschaftung und –verteilung sowie Kontrolle der Budgetauslastung</li> <li>Abstimmung mit den Sachbearbeiter*innen Erkundung hinsichtlich der Bearbeitung von Bedarfsanfragen und qualifizierten Erkundungsaufträgen zur Unterbringung der dienstlichen Nutzer*innen</li> <li>Wahrnehmung der Stellung/Interessen der Bundesanstalt als Grundstückseigentümerin einschließlich Wahrnehmung von Überwachungspflichten (z.B. Verkehrssicherungspflichten)</li> <li>Nebenkostenabrechnung</li> <li>Dateneingabe und -pflege in SAP</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. (FH) / Bachelor) der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft, abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Immobilienfachwirt/in (IHK), Geprüfte/r Wirtschaftsfachwirt/in (IHK) oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Fachkenntnisse im Immobilienrecht, insbesondere Mietrecht und Betriebskostenverordnung sowie möglichst praktische Erfahrung in der Immobilienverwaltung</li> <li>Kenntnisse im allgemeinen Vertragsrecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der IT-Standardanwendungen (MS-Office)</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/-in)</li> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach § 8 Abs. 1 SÜG (einfache Sicherheitsüberprüfung)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d)

Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Sanitätsdienst. In guten Händen. Überall! Als Fachkrankenpflegerin bzw. Fachkrankenpfleger bestimmt die Fachrichtung deinen Einsatzort, z. B. im Operationsdienst oder in der Anästhesie- und Intensivpflege. Du bereitest Patienten vor, assistierst Ärzten, planst Abläufe und betreust Patienten nach Eingriffen. Wichtige Eigenschaften sind Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein, sowie eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise. Besonders bei Operationen ist Empathie wichtig, um den Patienten etwaige Angst zu nehmen. Zudem ist eine hohe psychische und physische Belastbarkeit erforderlich, da der Beruf körperlich und seelisch anspruchsvoll ist. Aufgaben …als Feldwebel: <ul> <li>Du arbeitest je nach Fachrichtung auf verschiedenen Stationen in einem Bundeswehrkrankenhaus z.B. in den Abteilungen Anästhesie-/Intensivpflege, Psychiatrie oder Operations-/Endoskopiedienst, Onkologie oder Hygiene. </li> <li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Pflegeprozesse bei Intensivpatienten oder in der jeweiligen Fachrichtung </li> <li>Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbehandlung von Anästhesien.</li> <li>Du überwachst den Hygienestatus in pflegerischen, diagnostischen, therapeutischen und versorgungstechnischen Bereichen des Krankenhauses.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger (m/w/d)

Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Sicher ans Ziel – in jeder Lage Als Fahrlehrerin oder Fahrlehrer spielst du eine wichtige Rolle bei der Ausbildung unserer Soldaten. Bei uns bringst du ihnen das sichere Fahren bei, vom PKW bis zu militärischen Spezialfahrzeugen. Die Tätigkeit umfasst die Vermittlung theoretischer Kenntnisse und praktischer Fahrfertigkeiten, einschließlich spezieller militärischer Fahrtechniken wie Geländefahrt und Kolonnenfahrt. Zudem gehört die Vorbereitung der Soldaten auf Führerscheinprüfungen sowie die Durchführung von Weiterbildungen für erfahrene Kraftfahrer zum Aufgabenbereich. Die Vermittlung von Grundkenntnissen in Fahrzeugpflege und die Dokumentation des Ausbildungsfortschritts runden die Aufgaben ab. Aufgaben <ul> <li>Du erteilst theoretischen und praktischen Unterricht.</li> <li>Du unterrichtest Fahrschülerinnen und -schüler vom handelsüblichen PKW und LKW, über gepanzerte Radfahrzeuge (z.B. Transportfahrzeug Dingo) bis hin zum Motorrad oder auch Kettenfahrzeug.</li> <li>Du bildest in Fahrzeugbedienung und Fahrzeugtechnik aus.</li> <li>Du hast weitreichende Weiterqualifizierungsmöglichkeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Fahrlehrerin / Fahrlehrer (m/w/d)

Unternehmen Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt. Es erwarten Sie spannende und vielfältige Aufgaben in der Bundeswehrverwaltung, Beschäftigungsorte: Deutschlandweit Ausbildungsorte: Die Theoriemodule finden an der jeweiligen Hochschule in Mannheim, Hamburg oder München statt. Die Praktika absolvieren Sie in verschiedenen Dienststellen der Bundeswehr. Aufgaben Stellenbeschreibung Ihre Studienmöglichkeiten (dreijähriges Studium): Die Teilnahme am dualen Studiengang „Public Administration“ an der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung - Fachbereich Bundeswehrverwaltung in Mannheim erfolgt im Beamtenverhältnis. Nach erfolgreichem Abschluss erlangen Sie den akademischen Grad „Bachelor of Laws“ und die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst. Im Anschluss ist Ihre Übernahme als Beamtin oder Beamter vorgesehen. Einstellung: 01.10.2026 und 01.04.2027 <a href="https://hsbund.de/studium/studiengaenge/bachelor-of-public-administration" target="_blank">https://hsbund.de/studium/studiengaenge/bachelor-of-public-administration</a> Während des dualen Studienganges „Rechtswissenschaft für die öffentliche Verwaltung“ an der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr in Hamburg sind Sie mit einem Studienvertag bei der Bundeswehrverwaltung angestellt. Nach erfolgreichem Abschluss erlangen Sie den akademischen Grad „Bachelor of Laws“. Im Anschluss ist Ihre Übernahme vorzugsweise als Beamtin oder Beamter alternativ als Tarifbeschäftigte oder Tarifbeschäftigter vorgesehen. Einstellung: 21.09.2026 <a href="https://www.hsu-hh.de/wiso/rechtswissenschaft-fuer-die-oeffentliche-verwaltung-ll-b" target="_blank">https://www.hsu-hh.de/wiso/rechtswissenschaft-fuer-die-oeffentliche-verwaltung-ll-b</a> Während des dualen Studienganges „Digitale Verwaltung“ an der Universität der Bundeswehr in München sind Sie mit einem Studienvertrag bei der Bundeswehrverwaltung angestellt. Nach erfolgreichem Abschluss erlangen Sie den akademischen Grad „Bachelor of Science“. Im Anschluss ist Ihre Übernahme vorzugsweise als Beamtin oder Beamter alternativ als Tarifbeschäftigte oder Tarifbeschäftigter vorgesehen. Einstellung: 21.09.2026 <a href="https://www.unibw.de/wow/studium/div" target="_blank">https://www.unibw.de/wow/studium/div</a> Es erwarten Sie spannende und vielfältige Aufgaben in der Bundeswehrverwaltung, z.B.: <ul> <li>Sie sind als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter im Personalwesen in der Personalgewinnung oder der Personalführung eingesetzt.</li> <li>Sie verwalten im Haushaltswesen die zur Verfügung stehenden Haushaltsmittel.</li> <li>Sie nehmen Tätigkeiten in den Bereichen Informationstechnik, Verpflegungswesen, Beschaffung oder Infrastrukturmanagement wahr. </li> </ul> Profil Qualifikationserfordernisse WAS FÜR UNS ZÄHLT Public Administration/ Mannheim <ul> <li>Uneingeschränkte Fachhochschulreife, Hochschulreife oder einen hochschulrechtlich als gleichwertig anerkannten Bildungsstand nach § 58 Absatz 2 LHG BW (siehe Anlage)</li> <li>Deutsche Staatsangehörigkeit</li> <li>Eintreten für die freiheitlich demokratische Grundordnung</li> <li>Sie stimmen einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung zu.</li> <li>Sie haben bei Einstellung das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet.</li> </ul> Rechtswissenschaft für die öffentliche Verwaltung/ Hamburg und Digitale Verwaltung/ München <ul> <li>Hochschulzugangsberechtigung</li> <li>Sie haben nach erfolgreichem Studium das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet, damit eine Übernahme in das Beamtenverhältnis erfolgen kann.</li> <li>Bei Übernahme in das Beamtenverhältnis erfüllen Sie die Voraussetzungen des § 7 BBG.</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen: Attraktives Gehalt während des Studiums <ul> <li>Überwiegend kostenlose Unterkünfte auf dem Campus oder in Campusnähe</li> <li>Eigene IT-Ausstattung</li> <li>Gesicherter Arbeitsplatz und ein familienfreundlicher Arbeitgeber</li> <li>Gesicherte Altersvorsorge</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Teilzeit nach erfolgreichem Abschluss</li> <li>Vielfältige Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss </li> </ul> STBL1_DE

86 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 92345 Dietfurt an der Altmühl, Deutschland