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Die Schön Klinik Düsseldorf ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt Düsseldorf. Es ist spezialisiert auf Erkrankungen der Gefäße, des Bereichs HNO, des Herzens und des gesamten Bewegungsapparats sowie auf Viszeralmedizin mit den Bereichen Viszeralchirurgie und Gastroenterologie. <ul> <li> In unserer Zentralen Notaufnahme (ZNA) versorgen Sie Patienten (w/m/d) im Rahmen der ambulanten und stationären Notfallbehandlung </li> <li> Die Behandlung von Arbeitsunfällen gehört ebenso zu den Schwerpunkten der ZNA, wie die prä- und poststationäre Behandlung der Patienten (w/m/d) </li> <li> Gemeinsam im Team bereiten Sie insbesondere die stationären Aufnahmen vor </li> <li> Ärztliche verordnete Maßnahmen führen Sie eigenständig durch </li> <li> Sie wirken aktiv an qualitätssichernden Maßnahmen mit </li> </ul> <ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) mit entsprechender Berufserfahrung in der Notaufnahme eines Krankenhauses </li> <li> Idealerweise verfügen Sie bereits über die Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Notfallpflege </li> <li> Ihnen ist es wichtig, dass die Ihnen anvertrauten Patienten (w/m/d) pflegerisch bestens versorgt sind und sich während ihres Aufenthalts wohl fühlen </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schätzen Sie genauso, wie die Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams </li> <li> Neben Ihrer pflegerischen Fachkompetenz runden Teamfähigkeit sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten Ihr Profil ab </li> <li> Nachweis über die Immunisierung gegen Masern </li> </ul> <ul> <li> Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen </li> <li> Tarifliche Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube </li> <li> Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote </li> <li> Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten </li> <li> pme Familienservice unterstützt Sie 24/7, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen </li> <li> Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events </li> <li> Das Beste kommt zum Schluss: Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, wunderschöner Blick auf den Rhein, uvm. </li> </ul>

Pflegefachkraft (w/m/d) Notaufnahme

Ingenieur*in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für Flächennutzungsplanung Für eine zukunftsorientierte Stadtplanung: Gestalten Sie mit uns die Flächen und Wohnräume Kölns! Beim Stadtplanungsamt der Stadt Köln ist ab sofort eine Stelle als Sachgebietsleitung (m/w/d) im Bereich Flächennutzungsplan und kooperatives Baulandmodell zu besetzen. Das Stadtplanungsamt der Stadt Köln gestaltet die urbane Entwicklung und sorgt für Lebensqualität in unserer Stadt. Wir sind verantwortlich für die Bauleitplanung, die Ausweisung von Flächen für Wohnungsbau und Gewerbe, die Revitalisierung von Brachflächen sowie die Stadtgestaltung. Darüber hinaus entwickeln wir Konzepte für den öffentlichen Raum, organisieren städtebauliche Wettbewerbe und erstellen Gutachten. Sie ... <ul> <li>verantworten den Flächennutzungsplan und das Kooperative Baulandmodell in Abstimmung mit der Abteilungsleitung.</li> <li>beraten und koordinieren umfassend zu Fragen der Bauleitplanung und informellen räumlichen Planungskonzepte.</li> <li>vertreten die Themen Flächennutzungsplanung und Regionalplanung in der Öffentlichkeit und in politischen Gremien.</li> <li>unterstützen das Amt bei gesamtstädtischen planerischen Fragestellungen.</li> <li>führen und entwickeln derzeit neun Mitarbeitende und sind verantwortlich für deren Arbeitsschutz.</li> <li>steuern das Arbeitsportfolio im Sachgebiet in Abstimmung mit der Abteilungsleitung und unterstützen Mitarbeitende in kritischen Situationen.</li> <li>engagieren sich aktiv bei der Durchführung von Wahlen und motivieren Mitarbeitende zur Übernahme dieser Aufgaben (max. 3 Tage pro Wahl, Sonderurlaub und Aufwandsentschädigung).</li> </ul> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Master oder Diplom einer technischen Hochschule oder Universität) in den Fachrichtungen Städtebau, Stadtplanung, Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung oder vergleichbar. DARÜBER HINAUS IST UNS WICHTIG: Sie … <ul> <li>verfügen über mehrjährige berufliche Erfahrung in vergleichbaren Aufgabengebieten sowie fundierte Kenntnisse in der vorbereitenden Bauleitplanung und strategischen räumlichen Planung.</li> <li>besitzen ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte.</li> <li>sind in der Lage, komplexe Sachverhalte klar aufzubereiten, ergebnisorientiert zu erörtern und in politischen Gremien zu vertreten (überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick).</li> <li>haben Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von dialogischen Prozessen (Moderation).</li> <li>weisen sehr gute schriftliche und mündliche Sprachkompetenz auf.</li> <li>sind individuell belastbar und lösungsorientiert.</li> <li>bringen gute Kenntnisse in gängigen Datenverarbeitungsprogrammen (Microsoft Office, Adobe Creative Suite) und geografischen Informationssystemen (ArcGIS, QGIS) mit.</li> <li>sind teamorientiert, kommunikationsfähig und serviceorientiert im Umgang mit Bürger*innen.</li> <li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsbewusstsein und setzen sich aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie wirksame Frauenförderung ein; fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um.</li> <li>zeigen Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Servicezeiten zu arbeiten.</li> </ul> Wünschenswert sind: Sie … <ul> <li>haben Erfahrungen mit kommunalen Wohnbaulandmodellen</li> <li>verfügen über Kenntnisse und Erfahrung bei der Vergabe öffentlicher Leistungen</li> <li>sind mit aktuellen stadtentwicklungspolitischen Herausforderungen wie dem Wohnungsmarkt und der Steuerung des Einzelhandels vertraut.</li> </ul> <ul> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einer modernen Arbeitgeberin mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.</li> <li>Eine wichtige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung in Köln-Deutz.</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Etrukturiertes Onboarding sowie Karriere- und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und eine Betriebssportgemeinschaft.</li> <li>Eegelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie die Möglichkeit einer attraktiven Betriebsrente (ZVK).</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 14 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 14 (TVöD-VKA) derzeit zwischen 5.003,84 € (Erfahrungsstufe 1) und 7.132,13 € (Erfahrungsstufe 6). Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.

Ingenieur*in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für Flächennutzungsplanung

Standort: Viersen Einsatzstelle: LVR-Klinik für Orthopädie Viersen Vergütung: E8 TVöD Arbeitszeit: bis zu 25 Wochenstunden Unbefristet Bewerbungsfrist: 11.12.2024 Wer wir sind Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. In der LVR-Klinik für Orthopädie Viersen bieten wir unseren Patient*innen ein qualitativ hochwertiges und modernes Angebot ambulanter und stationärer orthopädischer Versorgung. Unsere Behandlungsschwerpunkte sind die Endoprothetik (ca. 2.000 Eingriffe pro Jahr, Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung), die Arthroskopie des Hüft-, Knie-, Sprung- und des Schultergelenks (jeweils 400 Eingriffe pro Jahr) sowie die operative und konservative Behandlung von Wirbelsäulenpatient*innen, konservativ unter anderem im Rahmen der Multimodalen Schmerztherapie. <ul> <li>Planung und Koordination sämtlicher stationärer Aufnahmen und der ambulanten Operationen, Punktionen, Anästhesie-Voruntersuchungen sowie der vorstationären Behandlungen</li> <li>Allgemeine Büroarbeiten, wie das Heraussuchen, Anfordern, Überprüfen und die Bearbeitung von Patient*innenunterlagen</li> <li>Tägliche Zuweisung der Patient*innen auf die Stationen</li> <li>Weitergabe von Informationen an alle beteiligten Personen und Abteilungen, auch bei kurzfristigen Änderungen</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r oder als Pflegefachfrau*mann (oder vergleichbares Examen in der Pflege)</li> </ul> oder <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 7 Jahren Berufserfahrung im Krankenhausbereich</li> </ul> Wünschenswert <ul> <li>Erfahrungen im Case-Management, ggf. entsprechende Weiterbildung</li> <li>Gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und ein präzises Arbeiten</li> <li>Ein hohes Maß an Organisationsgeschick, Flexibilität und Engagement bei der Arbeit</li> <li>Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und patient*innenorientiertes Handeln</li> <li>Sie handeln innovativ und wirtschaftlich und können dank Ihrer Überzeugungs- und Kompromissfähigkeit auch Konflikte erfolgreich lösen</li> </ul> <ul> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche: Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. </li> <li>LVR-Flex-Time: Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg. Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung.</li> <li>Kantine: In Ihrer Mittagspause können Sie täglich aus mehreren Gerichten und Speisen wählen. Frühstück und Snacks erhalten Sie darüber hinaus in unserem Kiosk.</li> </ul>

Mitarbeiter*in im Case-Management (m/w/d)

Der DRK-Kreisverband Leverkusen e.V. hat rund 3.000 fördernde Mitglieder in 4 Ortsvereinen und über 250 ehrenamtliche Helfer/-innen in allen Bereichen des Roten Kreuzes. Er betreibt mit seinen hauptamtlichen Mitarbeitern/-innen unter anderem ein Alten- und Pflegeheim, eine Sozialstation, den Hausnotruf, fünf Kindertageseinrichtungen und einen Rettungsdienst/Krankentransport. Zur Verstärkung unserer Buchhaltung/Finanzbuchhaltung suchen wir kurzfristig oder später eine/n Mitarbeiter m/w/d in Teilzeit <ul> <li>Verbuchung von Geschäftsvorfällen in den Bereichen u. a. Kreditoren, Debitoren, Anlagenbuchhaltung und Kassenführung</li> <li>Kostenerfassung nach Kostenstellen und Kostenträgern</li> <li>Zahlungsverkehr und Rechnungsprüfung</li> <li>Abstimmungs- und Kontrollarbeiten</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB + PBV</li> </ul> <ul> <li>Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen der DRK</li> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Wünschenswert ist eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse in der Bilanzierung nach HGB</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel</li> <li>Sicherer mehrjähriger Umgang mit der DATEV-Software</li> <li>Sie sind flexibel, hilfsbereit, teamorientiert und einem hohen Arbeitsaufkommen gewachsen</li> </ul> <ul> <li>Ein aufgeschlossenes, motiviertes Team</li> <li>Ein sehr abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet</li> <li>Umfassende Einarbeitung</li> <li>Förderung der Aus- und Weiterbildung, die teilweise Online stattfinden </li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5 Tage Woche</li> <li>Urlaubsgeld</li> <li>84,74% Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Wertkontenmodell</li> <li>E-Bike-Nutzung</li> <li>DRK-Flugdienst Rückholschutz im In- und Ausland sowie Medical Hotline</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung/Finanzbuchhaltung

Mit uns bekommen E-Government-Projekte richtig Schub, denn unsere Mission lautet: die öffentliche Verwaltung in die digitale Zukunft führen. Weil wir die Routen zum Planenten „Bester digitaler Service“ wie kein Zweiter kennen, konnten wir uns zur Nummer Eins in Deutschland für Open-Source-Lösungen im E-Government entwickeln, und unsere erfolgreiche Reise geht weiter. Dabei leben wir Open Source – in unseren Projekten ebenso wie in unserer Arbeit <ul> <li>Java-Entwicklung im Fokus: Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Softwarelösungen für unsere Kunden im öffentlichen Sektor. Mit deiner Erfahrung in Java 8 oder höher, Spring Boot, Hibernate und Microservices sorgst du für stabile und skalierbare Anwendungen.</li> <li>Containerisierung und Automatisierung: Du nutzt Docker und Kubernetes für das Container-Management und setzt auf CI/CD-Pipelines mit Jenkins, um reibungslose und automatisierte Deployments zu gewährleisten.</li> <li>Architektur und Implementierung: Du bist verantwortlich für das Design und die Entwicklung von Microservices-Architekturen sowie für die Integration komplexer IT-Systeme.</li> <li>Du unterstützt die Fehlerbehebung und trägst zur Qualitätssicherung durch Code-Reviews und Unit-Tests bei.</li> <li>Öffentlicher Sektor im Fokus: Du arbeitest an spannenden Projekten in der öffentlichen Verwaltung und bringst dein Wissen über gesetzliche Anforderungen und regulatorische Rahmenbedingungen ein.</li> </ul> <ul> <li>Fachkenntnisse: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Java-Entwicklung mit Technologien wie Spring Boot, Hibernate/JPA, Microservices und RESTful Services.</li> <li>Erfahrung mit Cloud-Technologien: Kenntnisse in Containerisierung (Docker, Kubernetes) und Automatisierungstools wie Jenkins sind von Vorteil.</li> <li>Agiles Arbeiten: Du hast praktische Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum und Kanban sowie Tools wie Jira und Confluence.</li> <li>Du hast Erfahrung im Umgang mit gängigen KI-Tools und die Fähigkeit, diese effektiv in bestehende Arbeitsprozesse zu integrieren.</li> <li>Du hast Erfahrung im öffentlichen Sektor oder in regulierten Branchen.</li> <li>Sprachkenntnisse: Du kommunizierst fließend in Deutsch (C1) und Englisch (B2) und kannst technische Informationen klar und verständlich vermitteln.</li> <li>Zertifikate wie ISTQB, Scrum Developer oder Java sind ein Plus. </li> </ul> <ul> <li>Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der du dich und deine Ideen einbringen kannst.</li> <li>Flexibilität pur: Du arbeitest entweder in unserem modernen Büro in Düsseldorf oder Berlin oder komplett remote – je nachdem, was für dich am besten passt.</li> <li>Wir fördern deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Attraktive Benefits wie Fahrradleasing, Urban Sports-Mitgliedschaften und eine moderne technische Ausstattung.</li> <li>Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance. </li> </ul>

Senior Java Entwickler (m/w/d) 100% Remote

Die Industrie- und Handelskammer zu Köln ist starker Partner von über 150.000 Unternehmen in Köln, Leverkusen, dem Rhein-Erft-Kreis, dem Rheinisch-Bergischen Kreis und dem Oberbergischen Kreis. Wir vertreten die Interessen unserer Mitgliedsunternehmen mit klarer Stimme und setzen uns aktiv für optimale wirtschaftliche und politische Rahmenbedingungen ein, um Innovation, Wachstum und Erfolg in der Region zu fördern. Unser engagiertes Team aus Experten und Expertinnen sorgt mit Leidenschaft und Know-how dafür, dass die Anliegen unserer Mitgliedsunternehmen auf allen Ebenen gehört werden. In der Aus- und Weiterbildung ermöglichen wir optimale Rahmenbedingungen, um die Entwicklung unserer jungen Nachwuchstalente sowie die Weiterbildung bestehender Mitarbeitenden voranzutreiben. Die IHK Köln sucht ab sofort eine zuverlässige Persönlichkeit mit einer Leidenschaft für präzise Datenpflege als Sachbearbeitung (m/w/d) im Team Kerndaten in Vollzeit (40 Stunden/Woche). In unserem Team Kerndaten übernehmen Sie Verantwortung für die effiziente Verwaltung und Aktualisierung unserer essenziellen Mitgliedsdaten und schaffen damit eine Grundlage für diverse Bereiche in unserem Haus. <ul> <li>Datenpflege und -aufbereitung: Verantwortung für die Pflege, Erfassung und Aufbereitung der Kerndaten unserer IHK-Mitgliedsunternehmen.</li> <li>Datenmanagement der IHK-Gremien: Pflege, Aktualisierung und Sicherstellung der Richtigkeit aller relevanten Informationen.</li> <li>Gewährleistung der Datenqualität: Sicherstellung der Datenqualität und -integrität in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.</li> <li>Ausstellung von Mitgliedsbescheinigungen: Erstellung und Ausstellung von Mitgliedsbescheinigungen auf Anfrage.</li> <li>Auskunftserteilung: Ansprechperson für schriftliche und telefonische Anfragen zu Mitgliedsdaten.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise erste Berufserfahrung in der Datenpflege und -verwaltung oder einem ähnlichen Bereich</li> <li>Arbeitsweise: Selbstständig, sorgfältig und datenaffin mit einer Leidenschaft für Genauigkeit</li> <li>Beratung: Kundenorientierung, Servicegedanke und Kommunikationsfreude für einen optimalen Support unserer Mitgliedsunternehmen</li> <li>IT-Kenntnisse: Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und schnelle Auffassungsgabe für neue Programme</li> </ul> <ul> <li>Karriere &amp; Familie: Weiterbildungsmöglichkeiten und Familienfreundlichkeit</li> <li>Mobilität: Vergünstigtes Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing</li> <li>Zukunftssicherung: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li> <li>Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> </ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) Kerndaten

Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine/nChemielaboranten/in, Biologielaborant/in, Chemisch-technische/n Assistenten/in oder Biologisch-technische/n Assistenten/in (m/w/d) (Entgeltgruppe 6 TVöD) im Geschäftsbereich 40 „Analytik und Entwicklung“ für das Fachgebiet „Allgemeine Grundanalytik“.Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein amtliches Untersuchungslaboratorium im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes.Der Einsatz erfolgt im Team „Grundanalytik II“, das Lebensmittel auf Inhalts- und Zusatzstoffe mittels nasschemischer, photometrischer und enzymatischer Verfahren untersucht. Zur Unterstützung der Dokumentation und Arbeitsabläufe wird im CVUA-RRW ein Laborinformations- und Managementsystem verwendet.Ihr Einsatz ist im Bereich der enzymatischen Analytik geplant. Es erwartet Sie ein hochqualifiziertes, eingespieltes, motiviertes Team und eine moderne, teils automatisierte Geräteausstattung. <ul><li>Durchführung von enzymatischen und photometrischen Untersuchungen von Lebensmitteln inkl. der Bedienung eines automatisierten Photometers</li><li>Probenvorbereitung bis zur messfertigen Probelösung</li><li>Pflege und Wartung von Laborgeräten einschließlich Geräteverantwortlichkeit</li><li>Qualitätssicherung im Rahmen der Akkreditierung des Labors</li><li>Durchführung von Validierungen nach Vorgabe</li><li>Methodenoptimierung nach Vorgabe, insbesondere unter Anwendung der jeweiligen Analyse- oder Messgerätesoftware</li><li>Einführung neuer Analysemethoden nach Vorgabe</li><li>Erstellung von QM-Dokumenten wie Prüfmethoden, Standardarbeitsanweisungen und Formblättern nach Vorgabe</li></ul> <ul><li>erfolgreich abgeschlossene laborbezogene Ausbildung als Chemielaborant/in, Biologielaborant/in, Chemisch-technische/r Assistent/in oder Biologisch-technische/r Assistent/in</li></ul>Wünschenswert sind<ul><li>Erfahrungen im Bereich der enzymatischen Analytik und Photometrie</li><li>Erfahrungen in der Anwendung eines Laborinformationssystems</li><li>Erfahrungen im Bereich des Qualitätsmanagements (Arbeiten unter DIN EN ISO/IEC 17025)</li><li>Sicherer Umgang mit PC-Standardanwendungen, wie z. B. Microsoft Office (Word, Excel)</li><li>Persönlich überzeugen Sie durch</li></ul>Kommunikations- und Teamfähigkeit<ul><li>Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur ständigen Fortbildung</li><li>gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit</li></ul> <ul><li>eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)</li><li>Leistungsorientiertes Entgelt</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems</li><li>Möglichkeit zur praxisbezogenen Fortbildung</li><li>30 Tage Urlaub und Bildungsurlaub</li><li>Freistellung an Heiligabend und Silvester</li><li>Job Rad</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit zur praxisbezogenen Fortbildung</li><li>engagierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li></ul>Hinweise zum Bewerbungsverfahren:Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. Das Auswahlverfahren für diesen Arbeitsplatz wird auf der Basis eines strukturierten Interviews mit Arbeitsprobe durchgeführt.Das CVUA-RRW verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 12. Januar 2025 über unser Bewerbungsportal entgegen.

Chemielaboranten/in, Biologielaborant/in, Chemisch-technische/n Assistenten/in oder Biologisch-technische/n Assistenten/in (m/w/d)

Arbeitgeber: Landschaftsverband Rheinland Einsatzort: 50667 Köln Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunal­ver­band mit rund 22.000 Beschäf­tig­ten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kulturein­richtungen, vier Jugend­hilfe­einrichtungen, dem Landes­jugend­amt sowie dem Verbund Heil­pädagogischer Hilfen erfüllt er Auf­gaben, die rhein­landweit wahr­genom­men werden. Der LVR ist Deutsch­lands größter Leistungs­träger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebens­bereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitglieds­körperschaften des LVR. In der Land­schafts­versammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Zu Ihren Aufgaben als Prüfgruppenleitung im LVR-Fachbereich "Rechnungs­prüfung", Prüfungs­gruppe "Jahres- und Gesamtabschluss­prüfung, NKF-Haushalt, Beratung und Begutachtung NKF-Grundsatz­fragen, Produktgruppen Dezernat 2, Rechnungsprüfungs­ausschuss, externe Kunden" gehören: <ul> <li>Prüfung des Jahresabschlusses und des Gesamt­abschlusses, des Haushalts­planes und der Produktgruppen des LVR-Dezernates „Finanz­management, Kommunal­wirtschaft und Europaangelegen­heiten“ nach den für Nordrhein-Westfalen geltenden kommunalverfassungs­rechtlichen Vorschriften zum Neuen Kommunalen Finanz­management (NKF)</li> <li>Laufende Prüfung der Finanz­buchhaltung im NKF-Bereich zur Vorbereitung des Jahres­abschlusses und des Gesamt­abschlusses</li> <li>Beratung und Begutachtung von NKF-Grund­satzfragen</li> <li>Prüfung der Produktgruppen des LVR-Dezernates „Finanz­management, Kommunal­wirtschaft und Europaangelegen­heiten“</li> <li>Fachliche und personelle Verantwortung für 7 Mitarbeitende</li> <li>Verantwortlichkeit für die kontinuierliche Beobachtung und Analyse der Prüfungs­gebiete sowie von Entwicklungen im Rahmen des Prüfungs­wesens</li> <li>Mitwirkung an der strategischen Prüfungs­rahmenplanung</li> <li>Erstellung und Abstimmung des Jahresprüfplanentwurfes</li> <li>Sicherstellung des termin­gerechten Abschlusses von Prüfungen sowie deren Qualitäts­sicherung</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftswissen­schaften, Betriebswirt­schaftslehre, Verwaltungs­wissenschaft/-wesen oder Rechts­wissenschaften (Universitäts­diplom, Master, Magister oder 1. juristisches Staatsexamen) oder</li> <li>die durch einen der o.g. Studiengänge sowie in einer dementsprechenden zweieinhalbjährigen haupt­beruflichen Tätigkeit erworbene Befähigung für die Laufbahn nichttech­nische Dienste, Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt oder</li> <li>die Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungs­dienstes, Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt oder</li> <li>sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufs­tätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Prüfungs­wesen, bei Jahres- und Konzernabschluss­prüfungen, im Finanz- und Rechnungs­wesen sowie bei Sondervermögen und Konzernstruk­turen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Neuen Kommunalen Finanz­management und den handels­rechtlichen Bestimmungen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in SAP R/3 bzw. S4-Modulen</li> <li>Gute Kenntnisse in der Anwendung der Standard-Office-Software</li> <li>Sicheres systematisch-methodisches Vorgehen</li> <li>Fähigkeit, Vorgänge analytisch zu erfassen, zu bewerten und souverän zu präsentieren</li> <li>Eigeninitiative</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Koordinations- und Organisations­geschick</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn… … Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesell­schaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleich­berech­tigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. … Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermög­lichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen indivi­duellen Stärken wahrzu­nehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnis­orientiert zu unterstützen. … Sie sich fachlich und persönlich weiterent­wickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wege­bereiter, Unterstützer und Möglich­macher für unsere Mitarbei­tenden. Ihre individuel­le Entwicklungs­möglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.

Prüfungsgruppenleitung (m/w/d)

Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Groß­stadt mit 160.000 Einwoh­nerinnen und Einwohnern und größte kreis­ange­hörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*in­nen und Besucher*innen ein lebens­wertes, modernes und zukunfts­orientiertes Umfeld mit zahl­reichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer um­fassenden Infrastruktur.Mitarbeiter*in für den Bereich Deich- und Gewässerunterhaltung im Tiefbau­management Neuss<ul><li>Publizierung bis: 18.01.2025</li><li>Kennziffer: 24.66.13</li></ul>Vorstellungsgespräche: voraussichtlich in der KW 5 / 6 Arbeitszeit: Vollzeit 39 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich) Bezahlung: Entgeltgruppe 6 (3042 € – 3708 €) Befristung: unbefristet Besetzung: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsweg: vorzugsweise über karriere.neuss.deWir suchen Sie (m/w/d) intern und extern zur Verstärkung für das Tiefbaumanagement der Stadt Neuss (TMN).Das Sachgebiet "Straßenbetrieb, Gewässerunterhaltung und Aufbruch­wesen" ist Teil der Abteilung "Straßen­bau, Straßen- und Gewässer­unter­haltung“ des Tiefbaumanagements der Stadt Neuss. Das TMN beschäftigt ca. 99 Mitarbeiter*innen in 4 Abteilungen.Sie werden Teil eines Teams von 3 Mitarbeiter*innen, das für die Unterhaltung der Deichflächen, der Gräben und Gewässer sowie des Hochwasserschutzes zuständig ist.Ihr Arbeitsplatz befindet sich auf der Moselstraße 25c, 41464 Neuss. <ul><li>Durchführung der Deichmahd mit Geräteträgern (Rigitrac und AEBI), ferngesteuerten Mährobotern und Freischneidern</li><li>Mahd und Gehölzschnitt an Wirt­schafts­wegen</li><li>Gewässerreinigung / Siebereinigung</li><li>Wartung von Hochwasserschutz­einrichtungen</li><li>Einsatz innerhalb der Notdienste (Hochwasser-, Winter und Straßen­notdienst)</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Tätigkeits­bereich der Gewässerunterhaltung, Straßenunterhaltung, Fahrzeug- / Landmaschineninstandsetzung oder eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Fachkraft für Agrarservice</li><li>Sie sind qualifizierte/r Landmaschinenfahrer*in</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B, C und E</li></ul>Für diese Stelle kommt es besonders auf die folgenden Kompetenzen an:<ul><li>Sie sind gewillt, im Außendienst zu arbeiten (der Einsatz findet ganzjährig im Außenbereich statt)</li><li>Sie handeln sorgfältig, eigenständig und verantwortungsbewusst</li><li>Merkmale wie ein gutes Ausdrucks­vermögen, Servicebewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit stellen für unsere Arbeit eine Selbstverständlichkeit dar</li></ul> Unsere verschiedenen Fortbildungs­angebote, eine E-Learning-Plattform und Aufstiegslehrgänge ermöglichen Ihnen, Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung in die eigene Hand zu nehmen. Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch diverse Betreuungsangebote und – soweit möglich – flexible Arbeitszeiten. Eine betriebliche Altersvorsorge, ein fünfzigprozentiger Zuschuss zum Deutschlandticket sowie ein vielfältiges Gesundheitsprogramm sind einige der Benefits, die Sie bei der Stadt Neuss erwarten.

Mitarbeiter*in für den Bereich Deich- und Gewässerunterhaltung im Tiefbau­management Neuss

Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen. Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schul­formen, Einrichtungen der Jugend-, Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hin­aus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region. An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen im Rah­men einer altersbedingten Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Bauingenieur oder Bautechniker (w/m/d) für unseren Gebäudebestand (Verwaltung, Wohnen, Bildung, Einzelhandel) im Großraum Essen, Bochum, Duisburg, Gladbeck und Mülheim. Sie arbeiten selbstständig, sind verantwortungsbewusst, belastbar und flexibel? Die vielfältigen Aufgaben eines Bau­ingenieurs / Bautechnikers bearbeiten Sie mit der nötigen Übersicht und Ihr Auftreten ist stets sicher und ver­bind­lich? Sie möchten in unterschiedlichen und herausfordernden Projekten mitarbeiten? Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Werten sowie den Grundsätzen der christlichen Glaubenslehre? Das spricht Sie an? - Perfekt! - Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wo Sie arbeiten Ressort Finanzen und IT - Bereich Bau und Immobilien - Abteilung Bau <ul> <li>Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Leitung von Baumaßnahmen im Bestand (Instandhaltung, Sanierung, Umbau, Erweiterung)</li> <li>Kontrolle und Steuerung der internen / externen Projektbeteiligten</li> <li>Aufstellung von Budget-, Zeit- und Kapazitätsplänen</li> <li>Örtliche Bauleitung inkl. Abnahme von Bauleistungen</li> <li>Prüfung und Umsetzung von Handlungsbedarfen z. B. Brand-, Wärme-, Arbeitsschutz</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Master- / Bachelorstudium (Architektur / Bauingenieurwesen) oder staatl. gepr. Techniker der Fachrichtung Bautechnik oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten sowie analytisches und lösungsorientiertes Handeln</li> <li>Gern mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Gute Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift (mind. C1 Niveau)</li> <li>Führerscheinklasse B (Klasse 3 alt)</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber</li> <li>Sinnstiftende Tätigkeit und ein engagiertes, sympathisches Team</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit von Supervision und Coaching</li> <li>Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Zertifizierung audit berufundfamilie</li> <li>Verkehrsgünstige Bürolage, Möglichkeit der vergünstigten Parkplatzanmietung sowie Ladesäulen für Elektro­fahrzeuge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit der mobilen Arbeit bis zu 60 %</li> <li>Vergütung und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) vergleichbar TVöD/VkA</li> <li>Betriebliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber und Gesundheitsangebote wie z. B. Betriebssport und Jobrad-Leasing</li> <li>Tariflich geregelter Urlaub (30 Tage) sowie zusätzliche freie Tage</li> </ul>

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