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Wir suchen Sie für den Tagungs- und Beherbergungsbetrieb Schloss Fürstenried als Hauswirtschafter:in Referenznummer: 11367 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 06.11.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: München Vergütung: EG 05 <h3>Wer sind wir?</h3> Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Aufgaben <ul> <li>Reinigung des Beherbergungsbereichs, der sakralen Räumlichkeiten, der öffentlichen Bereiche, Büros und des Tagungsbereichs</li> <li>Einhaltung der EOM-Standards beim Reinigungsprozess wie z. B. zeitnahe Zimmerfreigabe</li> <li>Ansprechperson bei Gästefragen sowie Mitwirkungen beim Beschwerdemanagement und dem Beheben von Mängeln</li> <li>Wäschereinigung von Berufskleidung, Tischdecken, Kirchenwäsche und anderen Materialien</li> <li>Anleitung interner und externer Reinigungskräfte.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Hauswirtschafter:in, zum/zur Assistent:in für Ernährung und Versorgung oder einer vergleichbare Ausbildung </li> <li>idealerweise Berufserfahrung im Beherbergungsbereich</li> <li>idealerweise IT-Kenntnisse</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch abends und an Wochenenden</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Hauswirtschafter:in für den Tagungs- und Beherbergungsbetrieb Schloss Fürstenried

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 31.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Ab der Einstellung begleiten und beraten wir die Mitarbeitenden ebenso wie die Führungsebene - fachlich wie persönlich. Als Stabstelle Personal betreuen wir alle Phasen des Arbeitsverhältnisses: von der Gewinnung neuer Talente über die Gestaltung von Arbeitsverträgen bis hin zur Umsetzung der Entgeltabrechnung - wir sind zentrale Anlaufstelle für alle personalrelevanten Themen. Dabei steht der Mensch bei uns im Mittelpunkt. Mit gezielten Fort- und Weiterbildungsangeboten, individueller Förderung sowie der Entwicklung von Führungskompetenzen stärken wir Exzellenz, Leistung und Perspektiven. Die Wirksamkeit unserer Zusammenarbeit in der KVB gestalten wir durch gemeinsame und von allen geteilte Werte und tarifvertragliche Rahmenbedingungen für ein wertschätzendes, verlässliches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für die Stabsstelle Personal am Standort München als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Personalsachbearbeitung von A bis Z: <ul> <li>Zuständigkeit bei allen Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung einschließlich Sozialversicherung für einen fest definierten Betreuungsbereich</li> <li>Beratung der Führungskräfte bei der Umsetzung operativer Personalthemen</li> <li>Verant­wortung für die Aufgaben aus dem Tages­geschäft wie die laufende Bear­beitung von Personal­angelegen­heiten, Erstellung und Änderung von Arbeits­verträgen, Nachträgen und Zusatzvereinbarungen zu Arbeitsverträgen, Durchführung von Mitbestimmungsverfahren mit der Personalvertretung, Führung der digitalen Personalakte</li> <li>Bescheinigungswesen und Kommunikation mit Behörden und sonstigen externen Institutionen</li> <li>Laufende Gehalts- bzw. Vergütungs­abrechnung, Neuanlage und die Pflege von Daten­beständen</li> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Harmoni­sierung unserer HR-Prozesse</li> <li>Mitarbeit in HR-Projekten und Umsetzung von Sonder­themen</li> <li>Vertretung der Teamleitung Personalbetreuung</li> </ul> Profil <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im öffentlichen Dienst</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Sozial­versicherungs- und Steuer­recht sowie nach Möglich­keit im Bayerischen Personalvertretungsrecht</li> <li>Erfahrung mit EDV-gestützten Personalabrechnungssystemen (SAP HR wünschenswert)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS- Office-Anwendungen, insbesondere Word und Excel</li> <li>Ausgeprägte Bereitschaft und Fähigkeit zur Arbeit im Team, gute Kommunikationsfähigkeit und höfliche Umgangsformen</li> <li>Großes Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li>Selbstständige, ziel­orientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Service­orientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts im Gesundheitswesen</li> <li>Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Hauseigener Tarifvertrag plus Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zusatzleistungen z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK und VWL) sowie regelmäßige Gehaltssteigerungen durch Tariferhöhungen</li> <li>Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten nach den individuellen Bedürfnissen</li> <li>Um auf dem neuesten Stadt zu bleiben nehmen wir zusammen einmal pro Jahr während der Arbeitszeit am Jahreswechselseminar sowie am zweitägigen Teamworkshop teil</li> <li>Leichter Einstieg in die KVB durch ein attraktives Onboarding Programm: Strukturierte Einarbeitungspläne, Willkommensveranstaltung sowie ein Patenschaftsprogramm</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement "gsund@kvb": Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch Sport- und Fitnessangebote sowie ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeitenden in München</li> <li>Betriebsausflug: Einmal pro Jahr lädt uns die KVB während der Arbeitszeit zum Betriebsausflug ein</li> <li>Oktoberfest – sei dabei: Wir gehen gemeinsam auf die Wiesn</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir suchen Sie für die Abteilung Erbbaurechts- und Grundstücksmanagement in der Erzbischöflichen Finanzkammer als Sachbearbeitung Erbbaurechts- und Grundstücksmanagement Referenznummer: 11371 Start: zum nächstmöglichen Termin Bewerbungsfrist: 04.11.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Teilzeit, 19 Wochenstunden Arbeitsort: München Vergütung: EG 09c <h3>Wer sind wir?</h3> Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Aufgaben <ul> <li>Betreuung neuer und laufender Erbbaurechts- und Pachtverhältnisse, u. a. Bearbeitung von allgemeinen und fallbezogenen Anfragen, Belastungen, Verkaufsvorgängen</li> <li>Bearbeitung des Vertragswesens Erbbaurecht und Pacht, z. B. Prüfen und Erstellen von Verträgen, Nachträgen und Genehmigungen ggf. in Zusammenarbeit mit Justiziariat und kirchlichen Rechtsträgern</li> <li>Durchführung von Erbbauzins- und Pachtzinsanpassungen</li> <li>Unterstützung der Sachgebietsleitung bzw. Fachbereichsleitung </li> <li>Aktenpflege inklusive Datenabgleich.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (B.A./Dipl-FH) der Immobilienwirtschaft oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung zum/zur Immobilienfachwirt:in</li> <li>Berufserfahrung idealerweise im Bereich Erbbaurechts- oder Immobilien-/WEG-Verwaltung, Asset-Management oder Notariat</li> <li>rechtliche Kenntnisse in Erbbau-, Kaufvertrags-, Grundbuchrecht sowie im Immobilien-, recht inkl. einschlägiger Fachterminologie</li> <li>fundierte kaufmännische und finanzwirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>hohe Eigeninitiative, sehr sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>sehr gute IT-Kenntnisse (v. a. Word, Excel, Outlook, Internet) und fachspezifische EDV-Systeme</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeitung Erbbaurechts- und Grundstücksmanagement

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Splunk Engineer (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | unbefristet | Entgeltgruppe bis E 11 | Besoldungsgruppe bis A 11 Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München Der Bewerbungsschluss ist der 01.12.2025 Aufgaben <ul> <li>Administration und Betrieb der Splunk-Infrastruktur</li> <li>Automatisierung und Prozessoptimierung</li> <li>Fehleranalyse und Incident Management</li> <li>Datenanalyse und Reporting</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder</li> <li>Erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z. B. Betriebssystemadministration, Netzwerkadministration)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Breit gefächertes IT-Basiswissen und Erfahrungen in dem Bereichen IT-Sicherheit, Logging, Monitoring und Data Pipeline Engineering (z. B. Cribl, Splunk, Syslog, Kafka)</li> <li>Erfahrungen mit dem Ausrollen von IT-(Sicherheits-)Tools</li> <li>Erfahrungen bei der Arbeitsweise nach GitOps, Scrum und DevSecOps</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete </li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort</li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. Hinweis: Die Tätigkeit ist in einem sicherheitsempfindlichen Bereich angesiedelt. Daher ist Voraussetzung für die Einstellung, dass der Bewerber/in seine/ihre grundsätzliche Bereitschaft zu einer einfachen Sicherheitsüberprüfung (Ü1) nach dem Bayerischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz erklärt. Die im Rahmen Ihrer Bewerbung mitgeteilten personenbezogenen Daten werden auf der Grundlage § 26 Abs. 1 Bundesdatenschutzgesetz im LDBV verarbeitet. STBL1_DE

Splunk Engineer (w/m/d)

Diplom-Ingenieure (m/w/d) bzw. Bachelor und Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Versor-gungstechnik, Energietechnik oder Gebäudetechnik Wir, das Staatliche Bauamt München 2, planen, bauen und unter­halten für den Freistaat Bayern sämt­liche Gebäude der staat­lichen Hoch­schulen, Uni­ver­si­tä­ten und Kliniken im Bereich München sowie den Bayerischen Landtag. Dazu zählen neben modernsten Instituts-, Forschungs- und Klinik­bauten einzig­artige, zum Teil denkmal­ge­schützte Hörsaal-, Seminar- und Lehr­gebäude mit einem breiten Spektrum unter­schied­licher Nutzungen und Raum­an­for­de­run­gen. Die Gebäude sind über­wiegend hoch technisiert und erfordern daher bei der Er­richtung sowie im Unterhalt eine ent­sprechend qualifizierte Betreuung. Mit dem Campus Großhadern des Klinikums der Ludwig-Maximilians-Universität wird ein Leucht­turm­projekt im Freistaat Bayern umgesetzt: Auf rund 400.000 m² Brutto­geschoss­fläche entsteht am süd­west­lichen Rand von München ein Neu­bau­komplex für europäische Spitzen­medizin. Der neue Campus Groß­hadern wird die An­for­de­run­gen der Zukunft an ein inter­natio­nales Zentrum für medizinische Forschung, Lehre, Aus­bildung und Patienten­ver­sorgung erfüllen. Werden Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt Teil unseres motivierten und inter­disziplinären Teams aus Fach­ingenieuren und Architekten am Dienstort Groß­hadern. Aufgaben <ul> <li>Vertretung des Freistaats Bayern als Bauherrn</li> <li>Projekt­ma­nage­ment bei staat­lichen Bau­maß­nahmen, vor allem hin­sicht­lich Er­mittlung, Vorgabe und Über­wachung von Terminen, Kosten und Qualitäten</li> <li>Koordinierungen von komplexen Bau­maß­nahmen</li> <li>Abstimmung und Arbeit im inter­disziplinären Projekt­team </li> <li>Auswahl und Führung von externen Ingenieur­büros </li> <li>Plausibilitätsprüfung von Planungen</li> <li>Mitwirkung bei der Vergabe und Ab­wicklung von Bau­aufträgen gemäß VOB</li> <li>Abnahme und Abrechnung der Bau- und Ingenieur­leistungen</li> <li>Verhandlungen mit Nutzern, Planungs­büros und Bau­firmen</li> <li>technische Grund­lagen­er­mittlung und Kosten­schätzung neuer Bau­vor­haben</li> </ul> Profil <ul> <li>einen Abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH bzw. Univ.) oder ein ab­ge­schlossenes Bachelor- bzw. Master­studium der Fach­richtung Architektur, Bau­ingenieur­wesen, Versorgungs­technik, Energie­technik, Gebäude­technik oder ver­gleichbar</li> <li>Berufs­erfahrung möglichst im Kranken­haus­bau oder im Bau von hoch­installierten Gebäuden wünschenswert </li> <li>Organisations­vermögen und Erfahrung im Projekt­management</li> <li>ein sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>ein ausgeprägtes Kommunikations­vermögen schriftlich sowie mündlich (Sprach­niveau C2 nach GER)</li> <li>Kontakt- und Kooperations­fähigkeit sowie sach­bezogenes Durch­setzungs­vermögen, ins­be­sondere im Kontakt mit den mit der Aus­führung be­auf­tragten Firmen und Ingenieur­büros sowie den Vertretern der Gebäude­nutzer </li> <li>Eigen­initiative und Ver­antwortungs­be­wusst­sein</li> <li>eine ausgeprägte Fähigkeit zur Team­arbeit und zu inter­disziplinärem Denken</li> <li>Leistungs­bereit­schaft und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zu fort­währender Weiter­bildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein sehr viel­seitiges, ab­wechslungs­reiches und fort­schritt­liches Aufgaben­gebiet, das nach ent­sprechender Ein­arbeitung weit­gehend eigen­ver­antwortlich aus­ge­führt werden kann</li> <li>an­spruchs­volle und inno­vative Projekte, die an dem Nutzen für die All­ge­mein­heit aus­gerichtet sind</li> <li>Anerkennung durch unsere lang­jährigen und sehr wert­schätzenden Kunden der LMU</li> <li>Arbeit in einem kollegialen, engagierten und motivierten Team aus Architekten und Ingenieuren</li> <li>einen sicheren, konjunktur­un­abhängigen Arbeits­platz im öffent­lichen Dienst</li> <li>eine gute Verein­bar­keit von Beruf und Familie durch Gleitzeit, Teil­zeit­möglich­keiten, flexible Arbeits­zeit­modelle und mobile Arbeit etc.</li> <li>eine transparente und attraktive Bezahlung nach TV-L (ab Entgelt­gruppe 10 TV‑L in Ab­hängig­keit von persön­licher Qualifikation und Berufs­erfahrung) und Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes (z. B. betrieb­liche Alters­vorsorge bei der VBL)</li> <li>ein Betriebliches Gesundheits­ma­nage­ment (Sport­gruppen, Vorträge zu ver­schiedenen Ge­sund­heits­themen etc.)</li> <li>ein breit ge­fächertes haus­internes Fort­bildungs­programm zur Ein­arbeitung und Ver­netzung neuer Mit­arbeitender, das einen reibungs­losen Einstieg ermöglicht und spezifische Kennt­nisse ver­mittelt</li> <li>vergünstigte Einkaufs­möglich­keiten und er­mäßigte Eintritts­karten zu kulturellen Ver­an­staltungen</li> <li>kontinuierliche Weiter­bildungs­möglich­keiten</li> <li>Option zur Beamten­ausbildung steht offen</li> <li>Dienststelle: Staatliches Bauamt München 2 Dienstort: Elisabeth-Winter­halter-Weg 7 auf dem Campus Groß­hadern</li> </ul> STBL1_DE

Diplom-Ingenieure (m/w/d) bzw. Bachelor und Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Versor-gungstechnik, Energietechnik oder Gebäudetechnik

Für das Landratsamt Starnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) Tierschutz und Lebensmittelsicherheit für den Fachbereich Veterinärwesen und gesundheitlicher Verbraucherschutz unbefristet in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Fachlicher Vollzug des europäischen und nationalen Tierschutz­rechts: <ul> <li>Bearbeitung und Erlass von Anordnungsbescheiden sowie von Ablehnungs- und Aufhebungs­bescheiden nach dem Tierschutz­gesetz</li> <li>Bearbeitung von Verfahren zur anderweitigen Unterbringung von Tieren</li> </ul> </li> <li>Fachlicher Vollzug des europäischen und nationalen Tiergesundheits­rechts: <ul> <li>Bearbeitung und Erlass von Anordnungsbescheiden zur Bekämpfung von Tier­seuchen</li> <li>Aktive Mitarbeit im Tierseuchenfall (z. B. Afrikanische Schweine­pest)</li> </ul> </li> <li>Fachlicher Vollzug des europäischen wie nationalen Rechts im gesundheit­lichen Verbraucher­schutz: <ul> <li>Bearbeitung und Erlass von lebensmittelrechtlichen Anordnungen (z. B. Auf­forderungen, Verbesserung und Her­stellung der Betriebs­hygiene)</li> </ul> </li> <li>Zudem sind Sie für den Vollzug des europäischen wie nationalen Rechts über Tierarznei­mittel und tierische Neben­produkte verant­wortlich</li> <li>Bearbeitung und Durchführung von Klageverfahren in den oben genannten Rechts­gebieten</li> <li>Im Vertretungsfall fachlicher Vollzug des Fleisch­hygiene­rechts</li> <li>Beteiligung an Vor-Ort-Kontrollen bei Sonderfällen bezüg­lich vollzugs­rechtlicher Unterstützung des Kontroll­personals</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungs­wirt/in (m/w/d) der Fach­richtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleich­bare Fach­richtung oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungs­fachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Ver­waltung oder</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staats­prüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws mit Kenntnissen im öffent­lichen Recht</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarif­rechtlichen Voraus­setzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahn­rechtliche Gleich­wertigkeit, gesund­heitliche Eignung)</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres und verbind­liches Auftreten</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und selbstständige Arbeits­weise sowie Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit sowie Organisationstalent</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgelt­gruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeits­zuschnitt; die Stelle ist entwicklungs­fähig bis zur Besoldungs­gruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 12 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Infor­mationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, gegebenen­falls Ballungsraum­zulage für den Verdichtungs­raum München</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job­sharing die Wahr­nehmung der Aufgaben in Voll­zeit gesichert ist. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Tierschutz und Lebensmittelsicherheit für den Fachbereich Veterinärwesen und gesundheitlicher Verbraucherschutz

… der Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V., der sich mit über 10.000 Mitarbeitenden zum größten Wohlfahrtsverband in Oberbayern entwickelt hat und mit circa 350 Einrichtungen das gesamte Spektrum von Hilfeleistungen für Menschen in jeder Lebenssituation abdeckt. Unsere Zentrale im Herzen von München unterstützt mit rund 500 Mitarbeitenden die Einrichtungen und Dienste mit fachbezogenen Abteilungen und Stabstellen. Die Stabsstelle Controlling mit derzeit 9 Mitarbeitenden nimmt als zentrales Controlling zur ergebnisorientierten Steuerung des Verbandes Planungs-, Koordinations-, Analyse- und Reportingaufgaben wahr und versorgt somit die jeweiligen Führungsebenen und das operative Controlling der Geschäftsbereiche mit den notwendigen Instrumenten und Informationen. Das strategische Controlling sowie der Bereich Business Intelligence werden weiter ausgebaut. Business Intelligence (BI) Spezialist (m/w/d) im Controlling Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (35–39 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 35855 Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 02 bis 03 Arbeitsort: Caritasverband München-Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München Aufgaben <ul> <li>die Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung von BI-Lösungen zur Analyse und Steuerung der Unternehmens- und Geschäftsmodellkennzahlen</li> <li>die Aufbereitung von Daten aus ERP-, Finanz- und Fachsystemen (z. B. SAP, Vivendi) zur Unterstützung der strategischen und operativen Steuerung</li> <li>die Konzeption und Erstellung von Reports inkl. Dashboards im System </li> <li>die Mitwirkung an der Weiterentwicklung des datengetriebenen Planungs- und Forecastingprozesses (rollierender Planung) und der Liquiditätsplanung</li> <li>eine enge Zusammenarbeit mit Schnittstellenabteilungen und Geschäftsbereichen zur Sicherstellung einer belastbaren Datenbasis</li> <li>die Mitwirkung an der Verbesserung von Datenqualität – „Data Steward“</li> <li>die interne Schulung und Beratung zum Umgang mit BI-Tools und Kennzahleninterpretation</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder vergleichbare Qualifikation mitbringen</li> <li>Berufserfahrung im Controlling oder in der Datenanalyse, idealerweise im Umfeld von BI-Tools und Schnittstellen-Tools (z. B. SAP/SAC, Vivendi) vorweisen können</li> <li>gute Kenntnisse in Datenbanken, SQL, ETL-Prozessen sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge haben</li> <li>Erfahrung mit ERP- und Buchhaltungssystemen haben</li> <li>analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Umsetzungsorientierung zu Ihren Stärken zählen</li> <li>Kommunikationsstärke und Freude an der Schnittstelle zwischen Zahlen, Tools und Menschen haben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), ein weiterer arbeitgeberfinanzierter AVR-Tag, 24.12. und 31.12. dienstfrei, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li> <li>die Möglichkeit, ein Business Bike zu leasen sowie ein breites Angebot über benefits.me</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen mit der Möglichkeit nach Absprache flexibel und teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li> <li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li> </ul> STBL1_DE

Business Intelligence (BI) Spezialist (m/w/d) im Controlling

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Metropolregion München einen <h2>Senior Service Owner (w/m/d) Platform Services</h2> EG 14 TVöD Bund / A 14 BBesO | Voll- oder Teilzeit in Digitale Services und Portfolio­management Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet. Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern (BMI), sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde. Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung. Aufgaben <ul> <li>IT‑Service-Management: Du verantwortest die Weiterentwicklung des Bereichs „Platform Services“ (DevOps-Plattformen, Virtualisierungs- und Containerisierungs­technologien, Monitoring, Backup etc.).</li> <li>IT‑Betrieb: Du unterstützt den reibungslosen Betrieb der „Platform Services“ und arbeitest proaktiv an der Gestaltung der damit verbundenen Service-Prozesse.</li> <li>Anforderungs­management: Du analysierst und priorisierst Anforderungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern anhand der IT‑Roadmap. Du verantwortest die Zielerreichung, Termintreue und Sicherstellung der Umsetzbarkeit der IT‑Anforderungen.</li> <li>Stakeholder-Management: Du bist die Schnittstelle zwischen Infrastruktur, IT‑Betrieb, Fachabteilungen und Dienstleistern.</li> <li>Fachliche Teamführung: Du verantwortest die Leitung von IT‑Teams aus IT‑Architekten, Product Ownern und Platform Engineers und weiteren IT‑Experten.</li> <li>Steuerung: Du optimierst die Schnittstelle zwischen ZITiS und externen Dienstleistern.</li> <li>Administration: Du steuerst, unterstützt und optimierst betriebliche Abläufe zur Kosten- und Kapazitäts­planung.</li> <li>IT‑Sicherheit: Du stellst kontinuierlich die Umsetzbarkeit des BSI‑Grundschutzes sicher (CI/CD, Recovery, Backup, Stabilität und Ausfallsicherheit etc.).</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master, Diplom einer Universität) im Bereich Informatik, Informations­technologie, Wirtschafts­informatik oder einer vergleichbaren naturwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung</li> <li>oder abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom einer Fachhochschule) aus den o. g. Bereichen und Nachweis über mindestens 4-jährig erworbene, dem o. g. Abschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (sonstige Beschäftigte)</li> <li>oder für Beamtinnen/​Beamte eine anderweitig vorliegende anerkannte Laufbahn­befähigung im höheren technischen Verwaltungsdienst</li> <li>Fundierte Kenntnisse in modernen Cloud-Infrastrukturen, Virtualisierungs- und Containerisierungs­technologien.</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Steuerung und strategischen Weiterentwicklung komplexer IT‑Services und Service-Cluster</li> <li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung von IT‑Teams und Projekten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h2>VON VORTEIL SIND:</h2> <ul> <li>Hohe konzeptionelle und strategische Kompetenz, unternehmerisches Denken und Innovationsfreude</li> <li>Ausgeprägte Führungs-, Verhandlungs- und Kommunikations­fähigkeiten auf allen Hierarchie­ebenen</li> <li>Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern</li> <li>Kenntnisse in Lizenz­modellen im Bereich von Container- und Virtualisierungs­technologien</li> <li>Zertifizierungen im Bereich Service Management und Projekt­management</li> <li>Erfahrungen mit Collaboration Tools, insbes. Confluence und Jira</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 14 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrungca. 64.900 Euro bis ca. 92.500 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder verbeamtet bis zur Besoldungs­stufe A 14 BBesO</li> <li>ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit</li> <li>Fachkräftezulage bis zu 12.000 Euro brutto jährlich, für zunächst fünf Jahre bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> <li>Jahressonderzahlung in EG 14 TVöD Bund in Höhe von 60 % brutto der monatlichen Gesamt­vergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> </ul> <h2>Unsere Benefits:</h2> <ul> <li>Home-Office</li> <li>kernzeitfreie Arbeitszeit</li> <li>kein Dresscode</li> <li>technische Ausstattung</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul> und vieles mehr … Das sagt dein zukünftiger Kollege Marvin aus dem Bereich Services: „Die Möglichkeit, in einem jungen Team, mit flachen Hierarchien, direkten Kommunikations­kanälen und ähnlichen Interessen zu arbeiten, macht es so besonders.“ <h2>BESONDERE HINWEISE:</h2> <ul> <li>Nach einer individuellen Einarbeitungs­phase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit zu etwa 50 % remote ausgeübt werden.</li> <li>Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf) oder Dachau sein.</li> <li>Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.</li> <li>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.</li> <li>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</li> <li>Nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheits­empfindliche Tätigkeit eine Sicherheits­überprüfung durchzuführen.</li> </ul> STBL1_DE

Senior Service Owner (w/m/d) Platform Services

Das Studierendenwerk München Oberbayern bietet soziale und wirtschaftliche Dienstleistungen für Studierende an. Wir bieten Wohnraum, gastronomische Einrichtungen, Kitas, ein Beratungsnetzwerk sowie Kulturprogramm und handhaben die Ausbildungsförderung. Zuständig sind wir für 16 Hochschulen in München, Garching, Martinsried, Freising, Rosenheim, Benediktbeuern, Traunstein, Burghausen und Mühldorf a. I. Der Stab Beschaffung bildet eine zentrale Schnittstelle für alle Beschaffungsaktivitäten. Er setzt sich aus dem Einkauf und der Vergabestelle zusammen und ist verantwortlich für die effiziente und wirtschaftliche Bedarfsdeckung. Gemeinsam verfolgen der Einkauf und die Vergabestelle das Ziel, den Wertbeitrag der Beschaffung zum Gesamterfolg des Studierendenwerkes zu maximieren. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Stabsleitung, insbesondere durch:</li> <li>Allgemeine Tätigkeiten einer Teamassistenz, wie Terminkoordination, Telefonmanagement, Planung und Abrechnung von Dienstreisen</li> <li>Bearbeitung Korrespondenz inkl. Ein- und Ausgangspost</li> <li>Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, inkl. Protokollführung, und internen Veranstaltungen</li> <li>Schnittstellenkoordination bei Anfragen von internen sowie externen Ansprechpartnern</li> <li>Projektbezogene Zuarbeit und Assistenztätigkeiten zur Unterstützung der Bereiche Einkauf, Vergabestelle und Juristischer Bereich</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme weiterer Aufgaben u.a. in den Bereichen Vertrags-, Bewerber-, Qualitäts- und Prozessmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation im kaufmännischen Bereich</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Maß an Planungs- und Organisationsgeschick und die Fähigkeit zum systematischen und selbstständigen Arbeiten</li> <li>Absolute Zuverlässigkeit und Teamgeist</li> <li>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie Belastbarkeit</li> <li>Sichere PC-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Ausbildungsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum</li> <li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in München mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Teilzeitmodelle)</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Vergünstigte Verpflegung in unseren gastronomischen Einrichtungen</li> <li>JobRad und Corporate Benefits</li> <li>Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Entgeltgruppe 8 TV-L mit allen Sozialleistungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst (VWL, Zusatzversorgung)</li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.)</li> <li>Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Projektingenieur*in im konstruktiven Ingenieurbau / Instandsetzung von Brücken (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Bewerbungs­frist: 30.10.2025 Eingruppierung: E11 TVöD / A11 Start: baldmöglichst Möglichkeit zum Home­office Verfahrensnummer: 23852 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Hauptabteilung Ingenieurbau, Abteilung Brückenbau, Friedenstr. 40, 81671 München Die Landeshauptstadt München München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland. Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl. Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend. Aufgaben Sie bearbeiten die Abwicklung von lnstandsetzungsmaßnahmen an städtischen Ingenieurbauwerken (z. B. Brücken, Unterführungen, Grundwasserwannen, Stützmauern und Lärmschutzwänden). Sie sind beteiligt an der Steuerung und Betreuung der laufenden Planungen und der Bauvorbereitung, Bauoberleitung und Projektsteuerung. Zudem übernehmen Sie Bauherrenaufgaben, wie die Betreuung von Ingenieur- und Gutachterbüros, Baufirmen sowie Prüfingenieur*innen. Sie leiten Besprechungen und vertreten die Projekte im Genehmigungsverfahren und gegenüber der Öffentlichkeit. Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung</li> <li>mehrjährige (mindestens 2 Jahre) einschlägige Berufserfahrung</li> </ul> Bewerber*innen, die bereits in einem Beamtenverhältnis bei einem anderen Dienstherrn stehen, können ausschließlich auf dem Weg der Versetzung oder Abordnung berücksichtigt werden. Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachkenntnisse: in den Richtlinien, Regelwerken und Vorschriften aus dem Bereich des Ingenieurbaus und der Instandsetzung (u. a. ZTV-ING, Eurocodes, Rili SIB i. V. m.TR IH) und im konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen, fachliche Problemlösungskompetenz und Organisationstalent</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Verhandlungsgeschick</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>berufliche Erfahrung in der Instandsetzung bzw. in der Planung und dem Bau von Ingenieurbauwerken im Verkehrswegebau (Straßen, Brücken, Unterführungen, Tiefgaragen etc.)</li> <li>praktische Kenntnisse in der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit sowie im Vergaberecht (u. a. HOAI, VOB, VgV)</li> <li>gute IT-Anwendungskenntnisse in Planungs- und Ausschreibungsprogrammen (u. a. Pallas)</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs</li> <li>eine unbefristete Einstellung in EGr. 11 (je nach Erfahrungsstufe von € 4.153,35 bis € 6.154,45 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM</li> <li>eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)</li> <li>interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in</li> </ul> STBL1_DE

191 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 85386 Eching, Deutschland