field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Stellvertretende Leitung (m/w/d) der städtischen Kassenverwaltung in Voll- oder Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Stellvertretende Leitung der buchhalterischen Kassenverwaltung</li> <li>Buchhaltung für die Kämmereihaushalte einschl. Eigenbetriebe</li> <li>Abwicklung der städtischen Versicherungsangelegenheiten</li> <li>Darlehensverwaltung und Erstellung von Finanzstatistiken</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Kassenwesen bzw. Buchhaltung wünschenswert</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>eine selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit SAP von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem attraktiven Arbeitsumfeld.</li> <li>Flexibilität: Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (min. 80%) mit flexiblen Arbeitszeiten.</li> <li>Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen.</li> <li>Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 8), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.</li> <li>Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.</li> <li>Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch.</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Leitung (m/w/d) der städtischen Kassenverwaltung in Voll- oder Teilzeit

Die Handwerkskammer Karlsruhe ist eine Selbstverwaltungseinrichtung für mehr als 20.000 Mitgliedsunternehmen. Wir vertreten die Interessen des Handwerks in der Region und verstehen uns als Dienstleister unserer Mitgliedsunternehmen, die wir mit vielfältigen Informations- und Weiterbildungsangeboten sowie Beratungsleistungen unterstützen. Aufgaben <ul> <li>Analyse und Optimierung bestehender Verwaltungsprozesse im Hinblick auf eine zukünftige Automatisierung und KI-Integration</li> <li>Entwicklung von Konzepten zur Prozessautomatisierung und Datenstrukturierung</li> <li>Evaluierung und Auswahl geeigneter Technologien</li> <li>Risikobewertung und -klassifikation von KI-Systemen gemäß den Vorschriften des AI-Acts</li> <li>Schnittstellenfunktion zu Datenschutz und IT</li> <li>Strategische Beratung der Geschäftsführung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungs-informatik bzw. eine gleichwertige berufliche Qualifikation oder eine IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker für Systemintegration</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung von KI-Technologien und Automatisierung von Verwaltungsprozessen sowie der rechtlichen Rahmenbedingungen (EU-Acts, DSGVO) oder Bereitschaft zur Einarbeitung</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Karlsruhe</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) inklusive betrieblicher Zusatzversorgung</li> <li>Zuschuss ÖPNV oder Garagenplatz sowie attraktive Zusatzleistungen zur Gesundheitsprävention und Gesundheitsförderung (u. a. betriebliche Krankenversicherung nach der Probezeit)</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Weitere Informationen zu unseren Leistungen finden Sie auf unserer Homepage Mit zunehmender Automatisierung und KI-Integration ist die Erweiterung des Stellenumfangs vorgesehen.</li> </ul> STBL1_DE

KI Beauftragter (w/m/d) vorerst in Teilzeit 50%

Ohne Beiträge keine Rente, keine Reha, keine Krankenversicherung. Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen, die die Beitragszahlungen im Auge behalten. Als Betriebsprüfer*in kontrollierst du die Meldungen der Betriebe, damit du über Nachforderungen oder Guthaben von Sozialversicherungsbeiträgen entscheiden kannst. Unterstützt durch unsere IT arbeitest du abwechselnd im Homeoffice, bei Kund*innen vor Ort und kommst regelmäßig bei Teamtreffen mit deinen Kolleg*innen im jeweiligen Prüfbüro oder per Skype zusammen. Deinem Prüfbezirk (Prüfregion) ist jeweils ein Prüfbüro zugeordnet – in diesem Fall Stuttgart. Du kannst dich auf diesen Prüfbezirk bewerben, unabhängig von deinem Wohnort, solange dieser innerhalb der Prüfbezirksgrenzen liegt. Mögliche Wohnorte sind beispielsweise: Esslingen am Neckar (73728), Freiburg im Breisgau (79098), Horb am Neckar (72160), Nagold (72202), Pforzheim (75181), Reutlingen (72764), Sindelfingen (71063), Stuttgart (70173), Tübingen (72070), Villingen-Schwenningen (78050). Eine Übersicht der Prüfbezirke findest du <a href="https://protect2.fireeye.com/v1/url?k=03c52956-619b658a-03c08a0c-000babff1787-64624b001dfe561b&amp;q=1&amp;e=f654cd5c-4e33-4cad-bd05-324948601105&amp;u=https%3A%2F%2Fdrv-bund-karriere.de%2Fpruefbueros%2F" target="_blank">hier</a>. <ul> <li>Beginn: Jährlich zum 1. Oktober</li> <li>Dauer: 3 Jahre</li> <li>Anzahl der Studienplätze pro Jahr: 50</li> <li>Unterkunft: Die Unterkunft wird von der DRV Bund gestellt</li> <li>Studienort: <a href="https://drv-bund-karriere.de/standort/berlin/" target="_blank">Berlin</a> oder Bochum sowie der Ort des zuständigen Prüfbüros</li> <li>Vergütung: 1.476 Euro im Monat zzgl. Weihnachtsgeld</li> <li>Studiengebühren: Keine</li> <li>Urlaubsanspruch: 30 Tage pro Jahr</li> <li>Abschluss: Bachelor of Laws (LL.B.)</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Dein duales Studium startet mit 2 Theorieblöcken á 4 Monate und danach wechseln sich Praxis und Theorie kontinuierlich ab. Der erste Theorieblock findet für alle Studierenden in Berlin statt, währenddessen du auch schon eine Woche in die Praxis deines Prüfbüros „reinschnuppern“ wirst. Ab dem zweiten Theorieblock studierst du abhängig von deinem Prüfbezirk, entweder weiterhin in Berlin oder wechselst dauerhaft nach Bochum. </li> <li>In den Theoriemodulen erwarten dich zusätzlich zum Sozialversicherungsrecht spannende Module und Inhalte wie zum Beispiel: BWL, Steuerrecht, Controlling, Verwaltungsrecht, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung und Bilanzierung.</li> <li>Die Praxismodule finden in deinem Prüfbüro und im Außendienst statt.</li> <li>Dort lernst du die Durchführung von Betriebsprüfungen, teilweise auch im persönlichen Kontakt mit den Unternehmen, Steuerberater*innen und Lohn- und Gehaltsbuchhalter*innen, kennen.</li> <li>Dabei wendest du dein theoretisches Wissen an, vertiefst deine Fähigkeiten zur Kommunikation und Kooperation und wirst auf deine spätere Tätigkeit vorbereitet.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast (Fach-)Abitur oder wirst es bis zum Studienbeginn erlangen oder</li> <li>einen mittleren Schulabschluss (MSA)/Realschulabschluss in Verbindung mit einer erfolgreich abgeschlossenen studiennahen Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte*r oder Steuerfachangestellte*r, Industriekaufmann/-frau oder Bankkaufmann/-frau.</li> <li>Du kannst dich für Gesetzestexte begeistern.</li> <li>Du wünschst dir einen abwechslungsreichen Job, mit vielen unterschiedlichen Ansprechpartner*innen.</li> <li>Du besitzt außergewöhnlich gute soziale und kommunikative Fähigkeiten und möchtest diese zum Einsatz bringen.</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst, ausdauernd und kannst dich sehr gut selbst organisieren.</li> <li>Du möchtest gerne in deiner Heimatregion arbeiten oder suchst eine berufliche Perspektive in einer bestimmten Region in Deutschland.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für Studierende, deren Dienstort nicht Berlin ist, werden die Kosten für 2 Familienheimfahrten und 2 Anreisen pro Monat sowie für die Unterkunft (privates Zimmer im gemeinsamen Hotel) während der Theoriemodule in Berlin und/oder Bochum übernommen. Zusätzlich zahlen wir ein Trennungsgeld in Höhe von 14€ brutto/Tag.</li> <li>Vom 24.09.2025 - 30.09.2025 organisieren wir Onboarding-Tage zum gemeinsamen Kennenlernen. Der Vertragsbeginn ist daher bereits der 24.09.2025. Am 01.10.2025 beginnt das Studium an der Hochschule</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium 2025 Bachelor of Laws Sozial­ver­si­che­rungs­recht - Schwerpunkt Betriebsprüf­dienst Bachelor of Laws (LL.B.)

Der Rhein-Neckar-Region geht es gut – mit unseren Aktivitäten tragen wir, die Metropolregion Rhein-Neckar GmbH, dazu bei, dass dies auch in Zukunft so ist. Wir bringen starke Partner an einen Tisch, koordinieren Netzwerke und bauen sie aus. Wir geben Impulse und treiben Projekte voran, kurz: Wir sorgen dafür, dass die Region ihre vielfältigen Potenziale nutzt und als das wahrgenommen wird, was sie ist: Ein Ort, an dem man sich wohlfühlt und an dem man auch beruflich gut vorankommt. Du willst nicht nur nebenbei jobben, sondern mitgestalten, was morgen zählt? Dann bist du bei uns richtig! In unserem Fachbereich Zukunftsfelder &amp; Innovation arbeitest du an starken Projekten rund um Bioökonomie, Green Tech, Mobilität und Digitalisierung. Klingt groß und macht Lust auf mehr? Dann komm in unser Team! Aufgaben <ul> <li>Du unterstützt unsere Netzwerk- und Projektarbeit, damit wir gemeinsam nachhaltige Ideen in die Praxis umsetzen können</li> <li>Du hilfst, spannende Veranstaltungen wie Konferenzen, Workshops und Messen auf die Beine zu stellen</li> <li>Du recherchierst Trends, entwickelst Inhalte, baust Präsentationen und bringst deine Sichtweise ein</li> <li>Du machst Zukunft greifbar – durch Kommunikation, Web-Content und Social Media</li> </ul> Profil <ul> <li>Du studierst Naturwissenschaften oder einen anderen Studiengang mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Kommunikation und Innovationsmanagement</li> <li>Du hast Lust, dich einzubringen – mit Ideen, Neugier und Eigeninitiative</li> <li>Du kannst gut organisieren, im Team arbeiten und auch mal allein den Überblick behalten</li> <li>Du kennst dich mit MS Office aus und kannst dich auf Deutsch und Englisch gut ausdrücken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein flexibler Werkstudierendenjob mit 10-15 Stunden pro Woche</li> <li>Einblicke in spannende Themen und innovative Projekte</li> <li>Ein offenes Team, das Austausch und neue Ideen liebt</li> <li>Ein Arbeitsplatz in Mannheim mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudierende (m/w/d) Zukunftsfelder und Innovation

Sie haben Freude daran, Veranstaltungen von der Planung bis zur Umsetzung verantwortungsvoll zu begleiten? Das Caritas Tagungszentrum gehört zu den führenden Tagungshäusern in Freiburg. Unsere Gäste kommen aus Caritas, Kirche, Bildung und Gesellschaft und erwarten eine professio-nelle Organisation und gelebte Gastfreundschaft. Willkommen beim Deutschen Caritasverband! Für das Tagungszentrum in Freiburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Mitarbeiter_in Veranstaltungsmanagement 70 % Die Stelle ist als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung bis zum 15.09.2026 zu besetzen. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Aufgaben <ul> <li> Ihre Aufgaben sind …</li> <li> Die engagierte und kundenorientierte Begleitung von Veranstaltungen von der ersten Anfrage über Planung und Beratung bis zur Durchführung und Nachbereitung</li> <li> Die Koordination zwischen Gästen, internen Abteilungen und der Tagungsleitung</li> <li> Die Mitverantwortung für die operative Steuerung und den reibungslosen Ablauf des Ta-gungsservices</li> <li> Die Unterstützung der Rezeption bei Rechnungsstellung und Kontierung</li> </ul> Profil <ul> <li> Freude daran haben Gastgeber_in zu sein und mit Organisationsgeschick gute Lösungen finden.</li> <li> ein Verständnis für die Abläufe im Hotel- und Tagungsbetrieb haben und über passende Vorerfahrung verfügen.</li> <li> sich in die Hotelsoftware und die gängigen Hotelportale einarbeiten wollen und mit den MS Office-Programmen umgehen können.</li> <li>Eine positive Einstellung zur katholischen Kirche und ihrer sozialen Arbeit sowie eine Identifikation mit den Zielen unserer Organisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein kollegiales und multiprofessionelles Team mit internationaler Erfahrung</li> <li>eine attraktive tarifliche Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weih-nachtsgeld, Zuschuss zum Jobticket · Eingruppierung: Vergütungsgruppe VG 7 / VG 6b</li> <li>Urlaub: 6 Wochen und drei zusätzliche Tage</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Fortbildungsprogramm (z.B. IT-Schulungen)</li> <li>Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung Bei gleicher Qualifikation und Eignung für den Arbeitsplatz werden Bewerbende mit Behinderung bevorzugt.</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter_in für die Veranstaltungsplanung

Beim Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald mit Sitz in Freiburg ist zum 1. Oktober 2025 im Fachbereich Zentrale Vergabestelle in der Fachgruppe Bauleistungen die Stelle eines Sachbearbeiters in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von nationalen und europaweiten Vergabeverfahren für Bau- und Planungsleistungen nach VgV und VOB inklusive Auftrags- und Nachtragswesen unter Nutzung der eVergabe</li> <li>Vertragsabschlüsse und Rechnungsprüfung von freiberuflichen Leistungen, Honorarecht für Architekten, Ingenieure sowie Berater</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium zum Bachelor of Arts - Public Management, Verwaltungsfachwirt, Bachelor of Science - Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium</li> <li>Erfahrungen im Bereich Vergaberecht und/oder Beschaffungswesen sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie technisches Verständnis</li> <li>Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen und/oder digitaler Aktenführung </li> <li>Selbstständige, systematische sowie lösungsorientierte Arbeitsweise unter Anwendung der gängigen IT-Programme</li> <li>Teamfähigkeit, konzeptionelles Denkvermögen sowie Innovations- und Leistungsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD in Entgeltgruppe 10. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist die Übernahme im Beamtenverhältnis bis A 11 LBesGBW möglich</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur mobilen Arbeit, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Jobticket sowie Jobrad</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Vergabe und Beschaffung

Das Caritas Tagungszentrum gehört zur Bundesgeschäftsstelle des Deutschen Caritasverbandes und ist eines der führenden kirchlichen Tagungshäuser in Freiburg. Zum 01.08.2025 suchen wir Sie in Freiburg für unsere 3-jährige vielseitige Ausbildung Anstellungsart: Ausbildung Aufgaben Sie erlernen bei uns … <ul> <li>die Betreuung unserer Hotel- und Tagungsgäste von der Reservierung bis zu etwaigen Re-klamationen sowie in geeigneter Weise auf die Kundenwünsche einzugehen</li> <li>die Aufgabenerfüllung in allen Abteilungen eines Hotels, besonders in den Bereichen Rezep-tion und Verkauf</li> <li>die Durchführung eines anspruchsvollen gastronomischen Service</li> <li>Marketingaktivitäten zu planen und durchzuführen</li> </ul> Profil Wir freuen uns auf Sie, weil Sie … <ul> <li>Spaß am Umgang mit Gästen und ein Organisationstalent haben.</li> <li>auf Ihre Schulbildung aufbauen und Ihre Sprachkennnisse anwenden möchten.</li> <li>sich mit der Ausbildung für die vielfältigen Tätigkeiten und Karrieremöglichkeiten in der welt-weiten Hotel- /Gastronomie- und Touristikbranche fit machen möchten.</li> <li>flexible Arbeits- und Freizeiten schätzen, auch an Sonn- und Feiertagen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vorbereitung und Unterstützung bei den schulischen Prüfungen.</li> <li>attraktive tarifliche Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weih-nachtsgeld, Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Gehalt: 1.218, 25 € brutto pro Monat im ersten Ausbildungsjahr</li> <li>Urlaub: 6 Wochen und drei zusätzliche Tage</li> <li>Fortbildungsprogramm (z.B. IT-Schulungen, Zeit-/Stressmanagement)</li> <li>Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung</li> <li>Planbare Arbeitszeiten und verlässliche 5-Tage-Wochen</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

Sie haben Freude daran, Veranstaltungen von der Planung bis zur Umsetzung verantwortungsvoll zu begleiten? Das Caritas Tagungszentrum gehört zu den führenden Tagungshäusern in Freiburg. Unsere Gäste kommen aus Caritas, Kirche, Bildung und Gesellschaft und erwarten eine professionelle Organisation und gelebte Gastfreundschaft. Willkommen beim Deutschen Caritasverband! Für das Tagungszentrum in Freiburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Mitarbeiter_in im Tagungsservice 100 % Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Ihre Aufgaben sind … <ul> <li>Empfang und Betreuung unserer Tagungsgäste</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung individueller Kundenwünsche</li> <li>Service beim Mittag- und Abendessen</li> <li>Kaffeepausen vorbereiten, servieren und betreuen</li> <li>Auf- und Abbau von Tischen, Stühlen, Medientechnik und Veranstaltungsequipment</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Tagungs- und Veranstaltungsräumen</li> <li>Wartungsarbeiten und Kleinreparaturen im Haus</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> </ul> Profil Wir freuen uns auf Sie, weil Sie … <ul> <li> Freude daran haben Gastgeber_in zu sein und mit Organisationsgeschick gute Lösungen finden.</li> <li> ein Verständnis für die Abläufe im Hotel- und Tagungsbetrieb haben und über passende Vorerfahrung verfügen.</li> <li> aktiv und belastbar sind</li> <li> geschickt sind und kleinere Reparaturen eigenständig und zuverlässig durchführen können.</li> <li> Belastbarkeit und Flexibilität, Bereitschaft zu Sonn-, und Feiertagsarbeit, Schichtdienst</li> <li>Eine positive Einstellung zur katholischen Kirche und ihrer sozialen Arbeit sowie eine Identifikation mit den Zielen unserer Organisation</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen … <ul> <li>ein kollegiales und multiprofessionelles Team mit internationaler Erfahrung</li> <li>eine attraktive tarifliche Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Eingruppierung: Vergütungsgruppe VG 7 / VG 6b</li> <li>Urlaub: 6 Wochen und drei zusätzliche Tage</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Fortbildungsprogramm (z.B. IT-Schulungen)</li> <li>Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Gruppen- & Tagungsservice (m/w/d)

Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt für Digitalisierung, Smart City und Informationstechnik – Abteilung Information und Kommunikation - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: IT-Administrator Schwerpunkt Server Die Abteilung Information und Kommunikation ist interner IT-Dienstleister für die städtischen Ämter, Stadträte und Schulen. Wir betreuen eine professionelle und zukunftsorientierte IT- und TK-Infrastruktur mit über 200 Servern und mehr als 2400 Clients an 95 Standorten. Aufgaben <ul> <li>Implementieren, Administrieren und Überwachen windowsbasierter Kerndienste- und Applikationsserver in einer komplexen und hochmodernen IT-Infrastruktur</li> <li>Beheben von Fehlern und Störungen im Second und Third Level Support</li> <li>Vollumfängliches Bearbeiten spannender IT-Projekte im Bereich Hard- und Software (Einführung, Migration und LifeCycle)</li> <li>Beachten der IT-Sicherheit und des Datenschutzes</li> <li>Dokumentieren der IT-Infrastruktur</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung ist von Vorteil aber nicht notwendig - Young Professionals sind herzlich willkommen!</li> <li>Alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatikerin/Fachinformatiker mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Windows Server</li> <li>Kenntnisse im Bereich Serverhardware, Firewall-Systeme, Virtualisierung, Storage und Backup-Lösungen</li> <li>Diskretion und ein ausgeprägtes IT-Sicherheitsbewusstsein</li> <li>Freude und Begeisterung sich stets neue Kenntnisse und Fertigkeiten anzueignen</li> <li>Hilfsbereitschaft und Spaß am Lösen von Problemen</li> <li>Freude bei der Arbeit im Team</li> <li>Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Entscheidungsfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz im neuen Verwaltungsgebäude Fallenbrunnen 15/2 mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen. Bitte nennen Sie in den Bewerbungsunterlagen Ihre Gehaltsvorstellungen.</li> <li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung</li> <li>Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft</li> <li>Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest</li> </ul> STBL1_DE

IT-Administrator (m/w/d) Schwerpunkt Server

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter für die Personalkoordination und -konzeption (m/w/d) Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Verwaltung und Planung, unbefristet, Teilzeit 50 % mit einer befristeten Aufstockung auf 60% bis 31.12.2026, EG 11 TVöD Sie sehen in anspruchsvollen Aufgaben eine Herausforderung: Wenn's kompliziert wird, laufen Sie zur Hochform auf und behalten den strategischen Überblick. Lust auf einen sicheren Job, der Sie fordert und erfüllt? Aufgaben <ul><li>Personalkoordination und -konzeption</li><li>Ermittlung des Personalbedarfs, Personalplanung sowie strategische Personalentwicklung im Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Schwerpunkt Schulen </li><li>Werbeaquise zur Nachwuchs- und Personalplanung</li><li>Beratung der Amtsleitung sowie der Abteilungs-und Sachgebietsleitung in personellen und organisatorischen Fragen</li><li>Erstellung von Stellenausschreibungen und Stellenbeschreibungen</li><li>Teilnahme an Vorstellungsgesprächen</li><li> Konzeptionierung von Fortbildungsangeboten </li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Sozialpädagogik, Sozialwirtschaft, Public Management oder abgeschlossenes Hochschulstudium einer Fachrichtung mit Bezug zum Aufgabenschwerpunkt</li><li>Fortbildungsbereitschaft </li><li>Kenntnisse im Personalmanagement</li><li>sehr hohe Kommunikationsfähigkeit </li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <a> </a><ul><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet</li><li>Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und kompetenten Team</li><li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen </li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' </li><li> Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> STBL1_DE

546 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Baden-Württemberg