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Wir suchen für den Bereich Projekt- / Servicemanagement in der Abteilung III – Informations- und Kommunikationstechnik mit Sitz in 80636 München, Maillingerstraße 15 zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“, fachlicher Schwerpunkt „nichttechnischer Verwaltungsdienst“ Als innovative Polizeibehörde mit Schnitt­stellen zu Bund und Ländern ist das Bayerische Landes­krimi­nalamt ein unverzicht­barer und wichtiger Bestand­teil der Sicherheits­struktur Bayerns. Das BLKA deckt mit seinen Standorten in München, Wegscheid, Nürnberg und Königsbrunn verschie­denste Berufsfelder ab, darunter beispiels­weise Polizei­vollzugs­dienst, Verwaltung, Forschung und Infor­matik, und eröffnet somit für jede und jeden ein interessantes Arbeitsfeld. Zudem bietet das BLKA, trotz seiner Größe mit circa 2.000 Mitarbeitenden, eine freund­liche und familiäre Atmosphäre. Als zentraler IT-Dienstleister für die gesamte Bayerische Polizei gestalten und verant­worten wir in einem dynamischen und zukunfts­orientierten Umfeld die IT-Technik, den IT-Service sowie die Ent­wick­lung von IT-Lösungen der Baye­ri­schen Polizei für über 43.000 Beschäftige, auch im mobilen Umfeld. Die Sicherheit der Bevölkerung des Freistaates und die hierfür bestmögliche Unter­stützung der einge­setzten Polizeikräfte stehen dabei im Vordergrund dieser spannenden Aufgaben, die von unseren Beschäf­tigten auch im Home­office erledigt werden können. Aufgaben <ul> <li>Budgetmanagement (Aufstellung und laufende Planung, Bewirtschaftung, Finanzcontrolling)</li> <li>Vertragsmanagement im Vertrags- und Haushaltsbereich</li> <li>Zuarbeit im IT-Controlling</li> <li>Unterstützung Organisation und Dienstbetrieb der Abteilung</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgelegte Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst </li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li> <li>Flexibilität</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Outlook, Word und Excel</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Vorkenntnisse in Fachverfahren für Beschaffung und Haushaltsbewirtschaftung sind wünschenswert, werden aber nicht vorausgesetzt. Wir bieten <ul> <li>Einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li>Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet</li> <li>Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit </li> <li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeitszeit wahr­genommen werden können (bei Teilzeit anteilig)</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fach­lichen und persönlichen Horizonterweiterung</li> <li>Einen Arbeitsplatz im Zentrum von München mit guter Verkehrs­anbindung</li> <li>Die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängigkeit vom Dienstbetrieb nach erfolgreicher Einarbeitungsphase </li> <li>Beförderungsmöglichkeiten auf dem Dienstposten bis zur Besoldungsgruppe A 12</li> <li>Die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn </li> <li>Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern</li> <li>Unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staats­bediensteten­wohnung des Freistaats Bayern</li> </ul> Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene befinden, besteht die Möglich­keit der Umsetzung / Versetzung unter Beibehalten der Besoldungsgruppe – maximal in der Besoldungs­gruppe A 12. Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein beson­deres Interesse an der Bewerbung von Frauen. Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landes­kriminalamt eine Ein­ladung zu einem Vor­stel­lungs­gespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizei­lichen Auskunfts­systemen sowie dem posi­tiven Ergebnis der Überprüfung abhängig macht. Bei der Stellenbesetzung werden die Zustimmung zu einer Sicherheitsüberprüfung (Ü1, Art. 10 Bayeri­sches Sicherheits­überprüfungs­gesetz) und der positive Abschluss dieser Überprüfung vorausgesetzt. STBL1_DE

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“

Wir. Für Freising. Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Gremien und Ratsangelegenheiten </h1> Das zahlen wir: bis Entgeltgruppe 9b TVöD, bzw. bei Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A 9 BayBesG Arbeitszeitregelung: in Vollzeit mit 39 Wochenstunden, bzw. bei Beamten (m/w/d) mit 40 Wochenstunden Bewerbungsfrist: 16.11.2025 Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Sitzungen des Stadtrats, der Ausschüsse und weiterer Gremien </li> <li> Erstellung und Versand von Einladungen, Tagesordnungen und Sitzungsunterlagen </li> <li> Protokollführung während der Sitzungen </li> <li> Bearbeitung von Beschlussfassungen und deren Umsetzung in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen </li> <li> Abrechnung der Stadtratsaufwandsentschädigungen </li> <li> Pflege der elektronischen Ratsinformationssysteme und Dokumentation der Sitzungsunterlagen </li> <li> (Mit-)Organisation von Veranstaltungen </li></ul><h3> Zwingende Anforderungen:</h3><ul> <li> Für Beschäftigte die erfolgreich abgelegte Fachprüfung I bzw. die Abschlussprüfung für Verwaltungsfachangestellte, Fachrichtung Kommunalverwaltung, bzw. ein erfolgreicher Abschluss des Angestellten- / Beschäftigtenlehrgangs I </li> <li> Für Beamte (m/w/d) die Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen </li> <li> Alternativ Ausbildung im kaufmännischen oder bürospezifischen Bereich mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang (BL I) innerhalb eines befristeten Beschäftigungsverhältnisses von zwei Jahren nachzuholen </li></ul><h3> Damit können Sie punkten:</h3><ul> <li> Sicheres und freundliches Auftreten sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Gute Umgangsformen, ein kommunikatives Wesen und ein respektvolles Auftreten </li> <li> Kenntnisse in der kommunalen Gremienarbeit sind von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen wünschenswert </li></ul><h3> Damit punkten wir:</h3><ul> <li> Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten – insbesondere im Ausgleich zu den abendlichen Sitzungen </li> <li> Wir garantieren eine ausführliche und umfangreiche Einarbeitung innerhalb eines professionell begleiteten Onboarding-Prozesses </li> <li> Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung </li> <li> Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge: selbstverständlich – und das ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier </li> <li> Kostengünstige Mitarbeiterparkplätze in direkter Arbeitsplatznähe und gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel </li> <li> Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV </li> <li> Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche </li> <li> Kostengünstige Dienstwohnung: je nach Verfügbarkeit </li> <li> Vielzahl von Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden </li></ul><h3> Interesse? Fragen?</h3> Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal. Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Herr Karl Raster (Referatsleitung), Tel. 08161 54-41000. Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung.<h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Gremien und Ratsangelegenheiten

Die Kongregation der Armen Schulschwestern von Unserer Lieben Frau ist eine katholische Ordensgemeinschaft, in deren Trägerschaft sich ein Gymnasium, eine Realschule, eine Grundschule sowie mehrere Kindertagesstätten sowie Altenheime an verschiedenen Orten in Deutschland befinden. Für unsere Ordensverwaltung in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine<h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1> In der Funktion als Schnittstelle zwischen Verwaltungsebene und Leitung berichten Sie direkt an die Provinzökonomin.<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Betriebswirtschaftliche Gesamtverantwortung u. a. für die pädagogischen Einrichtungen und Niederlassungen </li> <li> Entwicklung eines Controllingsystems, das auf Schulen, Kitas und Ruheheime ausgerichtet ist </li> <li> Entwicklung von wirtschaftlichen und organisatorischen Perspektiven </li> <li> Erarbeitung von Konzepten für strategische und operative Beschlussfassungen zur optimierten und rechtssicheren Umsetzung von betriebswirtschaftlichen Aufgabenstellungen </li> <li> Operative Leitung des Verwaltungsbereichs (inklusive Führung der Mitarbeitenden) </li> <li> Personalverantwortung für das Gesamtteam (circa 16 Personen) </li> <li> Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in den jeweiligen Fachgebieten / Abteilungen / Bereichen </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen / betriebswirtschaftlichen Bereich </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, HR, Kostenrechnung und Steuern sowie Kenntnisse in Recht und Versicherung </li> <li> Eigenständige und motivierte Arbeitsweise </li> <li> Hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten </li> <li> Persönliche Identifikation mit den Werten eines christlichen Hauses </li> <li> Gute Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li> Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Vergütung nach AVR mit betrieblicher Altersversorgung </li></ul> Interessant für Sie? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich unter <a href="mailto:bewerbung@schulschwestern.de" target="_blank">bewerbung@schulschwestern.de</a>.

Verwaltungsleitung (m/w/d)

Das Bayerische Staats­ministerium für Wohnen, Bau und Verkehr in München und Augsburg ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie die Wohnraum- und Städte­bau­förderung in Bayern zuständig. Zudem sind die Zuständig­keiten für die staatlichen Bau-, Grund­stücks- und Wohnungs­bau­gesell­schaften sowie für die Immobilien­verwaltung des Frei­staats am Ministerium an­gesiedelt. Das Staats­ministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine / einen Juristin / Juristen (m/w/d) oder Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) am Ministerium Aufgaben <ul> <li>Referentin / Referent (m/w/d) im Referat 66 „Technik der Straßenfahrzeuge und -bahnen, Seilbahnen, Gefahrgutbeförderung“</li> <li>Interessen­vertretung der deutschen Länder bzw. des Seil­bahn­aus­schusses in Gremien und Arbeits­gruppen der Europäischen Union, im Rahmen der Normungs­arbeit und bei inter­nationalen Organisationen und Tagungen im Rahmen des Mandats „Beauftragte / Beauftragter (m/w/d) des Bundesrates für Seilbahn­angelegen­heiten“</li> <li>Koordinierung von Stellung­nahmen der Länder sowie Bericht­erstattung</li> <li>Selbst­ständige Bearbeitung und Bewertung von fachlichen Frage­stellungen ein­schließlich der Be­antwortung von Anfragen und Beratung der Länder</li> <li>Interessen­vertretung gegenüber Vertretern der jeweiligen Institutionen und Behörden sowie Verbänden und Sach­verständigen</li> <li>Mitwirkung bei der Recht­setzung und Fort­schreibung von Regel­werken auf Landes- und Bundes­ebene sowie der Europäischen Union </li> </ul> Profil <ul> <li>Zweite Juristische Staats­prüfung mit einer Prüfungs­gesamt­note von mindestens 7,5 Punkten (bei Absolven­tinnen / Absolventen [m/w/d], die die Zweite Juristische Staats­prüfung in einem anderen Bundes­land absolviert haben, findet eine Noten­um­rechnung statt; hierbei wird lediglich die Ge­wichtung der schrift­lichen und mündlichen Prüfungs­leistungen ent­sprechend den bayerischen Regelungen nach­voll­zogen)</li> <li>Beamtinnen / Beamte (m/w/d) der vierten Qualifikations­ebene der Fach­lauf­bahn Natur­wissen­schaft und Technik oder</li> <li>Erfolgreich ab­ge­schlossenes ingenieur­wissen­schaft­liches Studium (Master bzw. Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur [m/w/d] [Univ.] oder vergleichbar)</li> <li>Deutsche Staats­bürger­schaft, Unions­bürger­schaft oder Staats­angehörigkeit eines EWR-Vertrags­staates</li> <li>Bei Juristinnen / Juristen (m/w/d): Interesse an Themen mit technischem Hintergrund</li> <li>Englisch­kenntnisse B2 wünschens­wert; Französisch­grund­kennt­nisse vorteilhaft</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland</li> <li>Kontaktfreude, Teamfähigkeit und inter­disziplinäre Kompetenz</li> <li>Selbst­ständige, ver­antwortungs­volle und lösungs­orientierte Arbeits­weise</li> <li>Sicheres Auftreten, Verhandlungs- und Kommunikations­stärke, aus­gewogenes Urteils­vermögen im Hinblick auf fachliche und politische Zusammen­hänge </li> <li>Flexibilität, Auf­ge­schlossen­heit gegenüber neuen Aufgaben­bereichen und Funktionen</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­fähigkeit</li> <li>Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Juristinnen / Juristen (m/w/d) bzw. Bewerbende mit Lauf­bahnbefähigung für die vierte Qualifikations­ebene der Fach­lauf­bahn Natur­wissen­schaft und Technik: Ein­stellung im Beamten­verhältnis auf Probe in der vierten Qualifikations­ebene bzw. Übernahme im Wege der Ver­setzung; derzeit ist eine Übernahme in BesGr. A13 möglich; die Stelle bietet Ent­wicklungs­möglich­keiten bis BesGr. A15; Bewerbende aus dem Staats­ministerium für Wohnen, Bau und Verkehr können bis maximal in BesGr. A14 berück­sichtigt werden</li> <li>Übrige Bewerbende: Einstellung in ein un­be­fristetes Be­schäftigungs­verhältnis nach dem Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Über­nahme im Wege der Versetzung; die Ein­gruppierung erfolgt in Entgelt­gruppe 13 TV-L</li> <li>Ein modern ein­ge­richtetes Arbeits­umfeld in zentraler Lage am Dienstort Augsburg oder München</li> <li>Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Dienst­behörde des Staates (sogenannte Ministerial­zulage)</li> <li>Sozial­ver­sicherungs­freie Besoldung und Beihilfe­leistungen im Krankheits­fall im Falle einer Ein­stellung im Beamten­verhältnis</li> <li>Flexible Arbeits­zeit mit der Möglichkeit zu Wohn­raum­arbeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Wert­schätzender Umgang im Kollegen- und Vor­gesetzten­kreis sowie vielfältige Fort­bildungs­möglich­keiten und Unter­stützung in der fachlichen Weiter­ent­wicklung und über­regionalen Vernetzung</li> <li>JobBike Bayern – Angebot von Fahrrad­leasing</li> <li>Tiefgarage, hauseigene Kantine und Fitness­raum am Standort München</li> </ul> Hinweise: <ul> <li>Die Stelle ist teil­zeit­fähig, sofern eine ganztägige Besetzung durch Jobsharing gewähr­leistet ist.</li> <li>Schwer­be­hinderte Bewerbende werden bei an­sonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.</li> <li>Die Staats­bau­ver­waltung fördert aktiv die Gleich­stellung aller Mit­arbeitenden. Wir begrüßen deshalb Be­werbungen von allen Interessierten, un­abhängig von deren ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Welt­an­schauung, Be­hinderung, Alter oder sexueller Identität.</li> </ul> STBL1_DE

Juristin / Jurist (m/w/d) oder Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) am Ministerium

Die Stadt Puchheim ist eine moderne und zukunftsorientierte Kommune, die Wert auf Innovation, Gemeinwohl und eine wertschätzende Zusammenarbeit legt. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz, langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung unserer Stadt mitzugestalten. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung, damit Sie Ihr Potenzial voll entfalten können. Wir suchen ab sofort in Vollzeit (39h/Woche) eine:n Gerätewart:in Feuerwehr (m/w/d) Die Eingruppierung erfolgt abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9a gemäß TVöD-VKA. Aufgaben <ul> <li>Pflege, Wartung und Instandsetzung der Fahrzeuge, Ausrüstungen und technischen Geräte der beiden Freiwilligen Feuerwehren Puchheim-Bahnhof und Puchheim-Ort</li> <li>Prüfung und Dokumentation hochwertiger Technik im Bereich Atemschutz, Chemie- und Umwelttechnik sowie Messgeräte</li> <li>Verantwortung für die Wartung der betriebstechnischen Anlagen in den Feuerwehrgebäuden</li> <li>Unterstützung der ehrenamtlichen Funktionsträger:innen bei organisatorischen und technischen Aufgaben</li> <li>Teilnahme an Brandschauen sowie Unterstützung bei Schul- und Kindergartenunterweisungen</li> <li>Durchführung der Feuerbeschau gemäß der Verordnung über die Feuerbeschau</li> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im spannenden Umfeld der kommunalen Gefahrenabwehr</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (z. B. im Bereich Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik o. Ä.), idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in</li> <li>Feuerwehr-Grundausbildung nach FwDV 2 und Erfahrung als aktives Feuerwehrmitglied wünschenswert</li> <li>Die Stadt Puchheim ist Trägerin von zwei Freiwilligen Feuerwehren. Die Bereitschaft zur aktiven ehrenamtlichen Mitarbeit wird ausdrücklich begrüßt.</li> <li>Möglichst Zusatzqualifikationen wie Maschinist:in für Löschfahrzeuge/Drehleiter, Gerätewart:in oder Atemschutzgerätewart:in</li> <li>Uneingeschränkte Feuerwehr- und Atemschutztauglichkeit gemäß Eignungsbeurteilung Atemschutz</li> <li>Führerschein der Klasse CE mit Fahrpraxis sowie Staplerschein</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Feuerwehrsoftware wie MP-FEUER oder syBOS)</li> <li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz mit vielfältigen Weiterqualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Finanzielle Unterstützung durch Großraum-München-Zulage, Sachbezugskarte, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Leistungsentgelt und Erholungsbeihilfe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub zzgl. Silvester und Weihnachten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. „Wellhub“-Firmenfitness, Gesundheitstage)</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Vielfältige Inhouse-Schulungen und Bildungsausflüge</li> <li>Team- und Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug usw.)</li> </ul> STBL1_DE

Gerätewart:in Feuerwehr (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Tierschutz und Lebensmittelsicherheit für unseren Fachbereich Veterinärwesen und gesundheitlicher Verbraucherschutz Das Landratsamt Starnberg ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Landkreises Starnberg. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden kümmern wir uns um viele Dinge, die wichtig sind für die hohe Lebens­qualität in unserem Landkreis: Bildung, Kultur, Umweltschutz und Hilfe für Menschen, die Unter­stützung brauchen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams im Fachbereich Veterinärwesen und gesundheitlicher Verbraucherschutz und leisten Sie einen bedeu­tenden Beitrag zum Tierschutz sowie zur Gesundheit von Mensch und Tier. In dieser spannenden Position kombinieren Sie den Innen- und Außendienst und gestal­ten aktiv die Zukunft des Fach­bereichs Veterinärwesen und gesund­heitlicher Verbraucher­schutz mit. Es erwartet Sie ein spannendes, breit gefächertes und dadurch äußerst abwechs­lungs­reiches Aufgabenfeld, kurz und knapp ein Aufgaben­portfolio von A bis Z Alpaka bis Zirkus, Apfelsaft bis Ziegenkäse und Ausnahmegenehmigung bis Zulassungsverfahren Aufgaben <ul> <li>Sie sind für den Vollzug des Lebensmittelrechts zuständig, erstellen Bescheide nach Hygiene­kontrollen und sorgen dafür, dass bei beanstandeten Produkten Schnell­warnungen zeit­nah umgesetzt werden</li> <li>Sie übernehmen die Verantwortung für den Vollzug des Fleisch­hygiene­rechts und tragen damit direkt zur Sicherstellung der Lebens­mittel­qualität bei</li> <li>Sie setzen den rechtlichen Vollzug im Tier­schutz­recht um und erlassen Erlaub­nisse nach § 11 TierSchG sowie Bescheide auf­grund anlass­ezogener Tier­schutz­kontrollen</li> <li>Im Hinblick auf den Vollzug des Tiergesund­heits­rechts erlassen Sie Anord­nungen im Bereich der Tier­seuchen­prävention und arbeiten im Tier­seuchenfall (z. B. Afrikanische Schweine­pest) aktiv mit</li> <li>Sie arbeiten bei der Umsetzung des Rechts über Tier­arzneimittel und tierische Nebenprodukte mit und sorgen dafür, dass alle Bestimmungen ein­gehalten werden</li> <li>Sie übernehmen gelegentlich Außendiensteinsätze, bei denen Sie direkt vor Ort die Einhaltung von Vorschriften überprüfen und den Tier­schutz und die Lebens­mittel­hygiene mit überwachen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind entweder Beamter (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwal­tung und Finan­zen, verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fach­angestellten (m/w/d) oder haben die Fach­prüfung I erfolgreich absolviert</li> <li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie im Lebensmittel- und Tierschutz­recht sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit; auch eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofern durch ein entsprechendes Jobsharing-Modell die vollumfängliche Aufgabenwahrnehmung sichergestellt ist (bitte gewünschte Stunden in der Bewerbung angeben)</li> <li>Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung</li> <li>30 Urlaubstage bei einer Fünftagewoche</li> <li>Die Einstellung erfolgt in Besoldungsgruppe A 8 BayBesG bzw. Entgeltgruppe E 9a (abhängig von Qualifikation und Erfahrung entspricht das ca. 3.500–4.800 Euro / Monat in Vollzeit)</li> <li>Jahressonderzahlung als 13. Monatsgehalt</li> <li>Zusätzliche Leistungen für Arbeitnehmer (m/w/d): betriebliche Altersvorsorge, übertarifliche Leistungsprämie und Großraumzulage München (mind. 270 Euro / Monat bei Vollzeittätigkeit)</li> <li>Damit Sie gut ins Büro kommen, unterstützen wir mit Fahrradleasing, ÖPNV-Tickets oder Fahrtkostenzuschuss für den Pkw (ab 25 km Anfahrt)</li> <li>Für Ihre Entwicklung bieten wir vielfältige Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> </ul> Ihr Arbeitsplatz direkt am See: <ul> <li>Wir haben ein modernes und helles Bürogebäude direkt am wunderschönen See</li> <li>Das Landratsamt Starnberg ist verkehrsgünstig zu erreichen (ÖPNV, A 95) mit Parkplätzen in unmittelbarer Nähe</li> <li>Wir arbeiten bis zu 50 % im Homeoffice – im Büro sorgen ergo­nomische Arbeitsplätze mit höhen­verstellbaren Schreibtischen für komfortables Arbeiten</li> <li>Modern ausgestattete Besprechungsräume erleichtern uns die Zusammenarbeit</li> <li>In unserer Kantine steht uns ein Angebot mit Brotzeiten, frisch gekochtem Mittagessen sowie Snacks zur Verfügung</li> <li>Unsere Pausen verbringen wir am liebsten in unseren Relaxräumen mit Massage­sessel oder bei einem Spaziergang am nahegelegenen See</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Tierschutz und Lebensmittelsicherheit

Stellvertretender Leiter (m/w/d) CAMO Acht Hub­schrauber vom Typ „Airbus Helicopters H135“ sind bei der Polizei­hub­schrauber­staffel am Standort München am Flughafen „Franz Josef Strauß“ und an der Außen­stelle in Roth eingesetzt. Im Jahr 2024 wurde begonnen, das Muster EC 135 durch das Muster H145 zu ersetzen, einen der modernsten Polizei­hub­schrauber der Welt. Es ist geplant, die Um­stellung auf das neue Hub­schrauber­muster bis Mitte 2026 ab­zu­schließen. Die Polizei­hub­schrauber unter­stützen mit inno­vativer Technologie, wie z. B. der Wärme­bild­kamera, bei der Verbrechens­bekämpfung, der Vermissten­suche, bei Katastrophen­ein­sätzen und der Bewältigung besonderer Verkehrs- und Einsatz­lagen. Aufgaben <ul> <li>Führung und Be­auf­sichtigung der Auf­recht­erhaltung der Luft­tüchtigkeit</li> <li>Analyse der Wirksamkeit des Instand­haltungs­programms und Er­stellung des Zu­ver­lässig­keits­programms</li> <li>Überwachung (Aktualität und Verteilung) der technischen Dokumentation</li> <li>Überprüfung von Durch­führung und Freigabe der Instand­haltung mit dem ge­nehmigten Instand­haltungs­programm</li> <li>Teilnahme an internen und externen Audits durch das Luftfahrt-Bundesamt und Behebung der fest­ge­stellten Audit­ab­weichungen für die CAMO</li> <li>Führung der Luft­fahr­zeug-Lebens­lauf­akten</li> <li>Pflege der Dokumentation Luft­fahr­zeuge und Triebe sowie ein­gebauter Kom­po­nen­ten, Dokumen­tation der ein­ge­setzten Sonder­ausrüstung</li> <li>Überprüfung und Über­wachung der zu er­stellenden Arbeits­pakete</li> <li>Aktualisierung und Über­wachung von Dokumenten der Luft­fahrt­behörden</li> <li>Arbeits­vor­bereitung und Koordination für interne und externe Instand­haltungs­maß­nahmen</li> <li>Überwachung und „Reporting“ dieser internen und externen Instand­haltungs­maß­nahmen</li> <li>Arbeit mit der Software „AMOS“</li> <li>Überwachung, Sammlung und Meldung der Hub­schrauber­trieb­werks- und Komponenten­daten</li> <li>Eingabe von Modifikationen in das Instand­haltungs­programm</li> <li>Durch­führung des Änderungs­managements</li> <li>Durch­führung von speziellen Projekten im Auftrag des Sach­gebiets­leiters CAMO</li> </ul> Profil <ul> <li>technischer Hoch­schul­abschluss (FH), z. B. in Luft- und Raumfahrt­technik, Maschinen­bau, Elektro­technik, oder Inhaber (m/w/d) der Teil-66-Lizenz CAT B1</li> <li>Kenntnisse in den luftfahrt­spezifischen Gesetzen, Ver­ordnungen und Vor­schriften</li> <li>Kenntnisse auf dem Gebiet des Qualitäts­managements</li> <li>Berufs­erfahrung in der Luft­fahrzeug­instand­haltung / CAMO</li> <li>über­durch­schnitt­liche Leistungs­bereit­schaft und Flexibilität</li> <li>analytisches und konzeptionelles Denk­vermögen</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Doku­men­ta­tion von Luft­fahrzeugen und Trieb­werken</li> <li>gute Englisch­kenntnisse, möglichst tech­nisches Englisch</li> <li>sehr gute EDV-Kennt­nisse (AMOS, Excel, Word)</li> <li>Bereitschaft zur ständigen Weiter­bildung</li> <li>Verantwortungs­bewusstsein, Eigen­initiative, Aus­dauer, Belast­barkeit, Führungs- und Team­fähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>krisen­sicherer Arbeitsplatz</li> <li>interne und externe Weiter­bildungs­möglich­keiten</li> <li>vermögens­wirksame Leistungen und Jahres­sonder­zahlung (Weihnachtsgeld)</li> <li>gleitende Arbeitszeit</li> <li>30 Tage Erholungs­urlaub (bei einer Fünf­tage­woche)</li> <li>Heiligabend und Silvester arbeitsfrei</li> <li>vielfältiges Verpflegungs­angebot in zahl­reichen Flughafen­mitarbeiter­kantinen</li> <li>betriebliche Alters­ver­sorgung über die Ver­sorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>kostenlose Park­möglichkeit direkt vor der Dienst­stelle</li> <li>verkehrs­günstige Lage für ÖPNV</li> <li>Möglichkeit zum JobRad-Leasing durch Entgelt­um­wandlung</li> <li>Sportangebot im Rahmen der behördlichen Gesund­heits­förderung</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretender Leiter (m/w/d) CAMO

Wir suchen: Luft­sicherheits­kontroll­personal (m/w/d) als Quereinsteiger zum 01.03.2026 Die Sicherheitsgesellschaft am Flughafen München mbH führt mit ca. 1.500 Beschäf­tigten, als Unter­nehmen des Frei­staats Bayern, die staat­lichen Fluggast- und Gepäck­kontrollen am inter­nationalen Flug­hafen München durch und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Sicher­heit des Luft­verkehrs. Sie möchten sich beruflich verändern und suchen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem einzigartigen Arbeitsumfeld? Stärken Sie unser Team bei den Fluggast- und Gepäck­kontrollen und sorgen Sie gemeinsam mit uns für die Sicherheit im Luftverkehr. Aufgaben Durchführung von Fluggast- und Gepäck­kontrol­len (Hand­gepäck sowie Reise­gepäck) auf verbotene Gegen­stände Profil <ul> <li>Staats­angehörigkeit eines EU-Staates </li> <li>Abgeschlossene Schul- und Berufs­ausbildung </li> <li>Fließende Deutsch­kenntnisse, Englisch­kenntnisse</li> <li>Einwandfreier Leumund </li> <li>Gepflegtes Erscheinungs­bild </li> <li>Schichtdienst (3*Früh / 3*Spät / 3*Frei) oder Frühdienst (6*Früh / 3*Frei) in Vollzeit oder schichtbegleitender Teilzeit 83 %</li> <li> Schichtbegleitender Tagdienst (6*Dienst / 3*Frei) in Vollzeit (AZ 07:00 Uhr bis 15:00 Uhr)</li> <li> Teilzeit in 70% oder 87% mit festen Arbeitstagen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Grundvergütung nach TVöD-VKA in Entgelt­gruppe 6 / Stufe 3 (ca. 3.580,00 € voraus­sichtlich nach Tarif­bschluss, inkl. Schicht­zulagen bei Ø 160 Stunden / Monat) </li> <li>Diverse Sozialleistungen des öffent­lichen Dienstes zzgl. betrieb­licher Zulagen</li> <li> Attraktive, arbeitgeber­finanzierte zusätz­liche Alters­versorgung </li> <li>Attraktives Dienstradleasing mit „Lease a Bike“ für umweltfreundliche und kostengünstige Mobilität</li> <li>Persönliche Anwesenheits­prämie, Nettolohn- optimierung im Rahmen der SGM-Shopping- Card </li> <li> Langfristig planbarer Schicht­dienst </li> <li>Vollvergütete Erst­qualifizierung und Weiter­bildungen </li> <li>Gute interne Aufstiegs­möglichkeiten </li> <li>30 Tage Urlaub und zusätz­liche Tage im Rahmen des Schicht­diensts sowie hoch­wertige Dienst­kleidung und ein kosten­freier Park­platz sind für uns selbst­verständlich </li> </ul> STBL1_DE

Luftsicherheitskontrollpersonal (m/w/d)

Kompetent, menschlich, fachkundig, verlässlich – das ist das Selbstverständnis des Katholischen Männer­für­sorgevereins München e.V. (kmfv). Wir sind ein kari­ta­tiver Fachverband der Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Sucht­kranken- und Straffälligenhilfe. Mehr als 650 Mitarbeitende in über 60 Fachdiens­ten, Einrichtungen und Projekten engagieren sich bereits bei uns. Sie haben Freude an der Arbeit im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, arbeiten gerne in interdisziplinären Teams und suchen eine neue Aufgabe in einem renommierten sozialen Unternehmen in München? Sehr gut! Der kmfv sucht Verstärkung für das Controlling in Teilzeit. Das Controlling besteht aus einem Team von drei Mitarbeitenden. Der Bereich ist direkt der Geschäftsleitung zugeordnet. Hier werden Ihnen die unterschiedlichsten Herausforderungen begegnen und Sie können Ihre ganze Professionalität entfalten. Bei uns bekommen Sie Gestaltungsspielräume in Ihrem Aufgabenfeld und ein Team, das sich sehen lassen kann. Controller*in für soziale Einrichtungen &amp; Bauprojektsteuerung zum 1. Januar 2026 | Controlling in München | Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Unternehmensplanung: Sie arbeiten bei der jährlichen Unternehmensplanung mit, erstellen die Planungsvorlagen und unterstützen die Einrichtungsleitungen bei ihrer Planung.</li> <li>Forecasting: Sie begleiten die Forecastprozesse für die GuV und Liquidität.</li> <li>Monatliches Berichtswesen: Sie analysieren die Monatsergebnisse der Einrichtungen und wirken bei der Erstellung der monatlichen Reports an die Geschäftsleitung und Einrichtungsleitungen, wie bspw. GuV-Berichterstattung, Berichte für Auslastung und Liquidität, mit.</li> <li>Kosten- und Leistungsrechnung: Sie unterstützen bei der monatlichen Systempflege und bei den Abschlussarbeiten in der Kostenrechnung, sowie im Kostenarten- und Kostenstellencontrolling.</li> <li>Pflegesatzkalkulation: Sie kalkulieren die Pflegesätze der Einrichtungen und bereiten die Unterlagen für die Verhandlungen mit dem Kostenträger vor.</li> <li>Angebotskalkulation Zuschusswesen: Sie unterstützen bei der Erstellung der Jahreskalkulationen und Anträge für die Zuschussprojekte des kmfv.</li> <li>Bauprojekt Mittenheim: Sie begleiten den Aufbau und die spätere Durchführung des Controllings für das Quartier Mittenheim.</li> <li>Weiterentwicklung: Sie bringen Ihre Erfahrungen beim stetigen Ausbau und der Weiterentwicklung von Controllingprozessen und Controllingtools ein.</li> <li>Ansprechpartner: Sie sind Ansprechpartner/in für alle Führungskräfte und führen für sie Adhoc-Anfragen aus.</li> </ul> Im Rahmen der Einarbeitung werden wir gemeinsam aufgrund Ihrer Fähigkeiten, Talenten und Neigungen festlegen, in welchen der o.g. Bereichen Ihre Schwerpunkte liegen werden. Profil <ul> <li>Sie ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung haben und eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling mitbringen.</li> <li>Sie vertraut sind im Umgang mit einer gängigen Rechnungswesen- und Controlling-Software, idealerweise mit Addison und sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel besitzen.</li> <li>Sie selbstständig in flachen Hierarchien arbeiten, Teamarbeit schätzen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe IT-Affinität mitbringen.</li> <li>Sie flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance schätzen.</li> <li>Sie Interesse an umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten für lebenslanges Lernen und Ihre berufliche Zukunft haben.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage (bis zu 270 € pro Monat) und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>selbstständiges Arbeiten in einem professionellen unterstützenden Team mit einer umfangreichen Einarbeitung</li> <li>Arbeitszeiten, die Ihnen entgegenkommen, mit Option zum mobilen Arbeiten</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz in der schönen Isarvorstadt (Nähe Goetheplatz)</li> <li>eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielen Herausforderungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten und langjährigen sozialen Unternehmen</li> <li>umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen</li> <li>viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, Jobticket, Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen), Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen, Besinnungstage und Exerzitien, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Controller*in für soziale Einrichtungen & Bauprojektsteuerung

Wir suchen für das Sachgebiet 111 – Personal in der Abteilung I – Zentrale Aufgaben mit Sitz in 80636 München, Maillingerstraße 15, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“, fachlicher Schwerpunkt „nichttechnischer Verwaltungsdienst“ Als innovative Polizeibehörde mit Schnittstellen zu Bund und Ländern ist das Bayerische Landes­kriminal­amt ein unverzichtbarer und wichtiger Bestandteil der Sicherheitsstruktur Bayerns. Das BLKA deckt mit seinen Standorten in München, Wegscheid, Nürnberg und Königsbrunn verschiedenste Berufsfelder ab, darunter beispielsweise Polizeivollzugsdienst, Verwaltung, Forschung und Informatik und eröffnet somit für jede und jeden ein interessantes Arbeitsfeld. Zudem bietet das BLKA, trotz seiner Größe mit circa 2.000 Mitarbeitenden, eine freundliche und familiäre Atmosphäre. Aufgaben Das Sachgebiet 111 – Personal des Bayerischen Landeskriminalamtes betreut derzeit etwa 2.000 Mitarbeitende. Der Aufgabenbereich umfasst damit auch die Personalangelegenheiten für Mitarbeitende im Beamten- sowie Arbeitnehmerbereich. <ul> <li>Übernehmen der Sachbearbeitung in Fällen von besonderer Schwierigkeit und/oder Komplexität, vorzugsweise bei schwierigen Problemstellungen bzw. Grundsatzangelegenheiten im Bereich des Arbeits- und/oder Beamtenrechts</li> <li>Bearbeiten von grundlegenden und komplexen Einzelfragen inklusive rechtlicher Prüfungen</li> <li>Fertigen von Vermerken, Stellungnahmen, Konzepten und Berichten</li> <li>Erstellen von Schriftstücken in verwaltungsgerichtlichen Verfahren</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgelegte Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</li> <li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Outlook, Word und Excel</li> <li>Eine hohe Serviceorientierung</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Erfahrungen im Tarif- bzw. Beamtenrecht sind wünschenswert, werden aber nicht vorausgesetzt. Wir bieten <ul> <li>Einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet</li> <li>Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit</li> <li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeitszeit wahr­genommen werden können (bei Teilzeit anteilig)</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Horizonterweiterung</li> <li>Einen Arbeitsplatz im Zentrum von München mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>Die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängigkeit des Dienstbetriebs nach erfolgreicher Einarbeitungsphase</li> <li>Beförderungsmöglichkeiten auf dem Dienstposten bis zur Besoldungsgruppe A 12</li> <li>Die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn</li> <li>Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern</li> <li>Unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staatsbedienstetenwohnung des Freistaats Bayern</li> </ul> Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene befinden, besteht die Möglichkeit der Umsetzung / Versetzung unter Beibehalten der Besoldungsgruppe – maximal in der Besoldungsgruppe A 12. Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landeskriminalamt eine Einladung zu einem Vor­stellungs­gespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizeilichen Auskunftssystemen sowie dem positiven Ergebnis der Überprüfung abhängig macht. Bei der Stellenbesetzung werden die Zustimmung zu einer Sicherheitsüberprüfung (Art. 10 Bayerisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz) und der positive Abschluss dieser Überprüfung vorausgesetzt. STBL1_DE

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