field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise? Kommen Sie zu uns ins Team! Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen. Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL). Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! Für unseren Standort Gera suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin (mit der Möglichkeit zur Übernahme der Zentrumsleitung) <ul> <li>sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal</li> <li>erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern</li> <li>sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen</li> <li>wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit</li> </ul> <ul> <li>Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin</li> <li>Sicheres und positives Auftreten</li> <li>Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>Pkw-Führerschein</li> </ul> <ul> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst. 6 Wochen Jahresurlaub, 4 Flextage pro Jahr und bis zu 16 Gleittage</li> <li>Fester Kundenstamm: mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise</li> <li>Attraktive Vergütung: Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</li> <li>Sicherheit des öffentlichen Dienstes: mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) (Tochter der BG BAU)</li> </ul> Die Stelle ist ab sofort unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich ist die Stelle teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin (mit der Möglichkeit zur Übernahme der Zentrumsleitung)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungs­vollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. Die Direktion Erfurt sucht für den Bundesforstbetrieb Thüringen-Erzgebirge am Arbeitsort Gera zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Liegenschaftsverwaltung (w/m/d)</h1> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund, Kennung: EFTE010003, Stellen‑ID: 1181806) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Anlegen von Wirtschaftseinheiten und Pflege der Liegenschaftsstammdaten in SAP</li> <li>Permanente Liegenschaftsinventur</li> <li>Mitarbeit bei der Vorbereitung zum Abschluss, zur Durchführung und der Beendigung von Verträgen</li> <li>Zusammenstellung, Vervollständigung und Abgleich von Daten und Liegenschaftsunterlagen (zur Verwaltung, Segmentierung der Wirtschaftseinheiten, Übergabe an den Verkauf)</li> <li>Inhaltliche und rechnerische Prüfung aller liegenschaftsbezogenen Rechnungen, Abgaben- und Gebührenbescheide einschließlich Rechnungsvorerfassung in SAP</li> <li>Formelle Vorbereitung von gerichtlichen Mahnverfahren sowie Berechnung von Zinsen und Zinszeiträumen</li> <li>Mitarbeit bei der Ermittlung und Festlegung von Maßnahmen zur Gefahrenstellenbeseitigung (Leistungsbeschreibung, Ausschreibung, Auftragsvergabe, Kontrolle der Ausführung)</li> <li>Eingabe und Pflege von Abrechnungsstrukturen nach Vorgabe und in Zusammenarbeit mit der Sachbearbeitung</li> <li>Erstellen der Nebenkostenabrechnung (Simulation, Erstellung der Abrechnungsschreiben, Mitwirkung bei der Erstellung der Erläuterungen, Bescheinigung der rechnerischen Richtigkeit, Buchung des Nebenkostenabrechnungsergebnisses)</li> <li>Fortschreibung der Forsteinrichtungsdaten in den IT-Fachverfahren (Forst) </li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Immobilienkauffrau/​‑mann, Kauffrau/​‑mann für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen, Dienstvorschriften und Geschäftsanweisungen für den Aufgabenbereich, z. B. Umsatzsteuerrecht, BHO </li> <li>Kenntnisse im Miet-, Pacht-, Gestattungsrecht sowie im Kataster- und Grundbuchwesen </li> <li>Kenntnisse in SAP und Anwenderkenntnisse im Bereich GIS bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen </li> <li>Kenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Befähigung, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Organisationsgeschick, hohes Servicebewusstsein sowie kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten bei sicherem Auftreten </li> <li>Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit </li> <li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen </li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an ggf. mehrtägigen und bundesweiten Schulungen und Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei dem Immobiliendienstleister des Bundes</li> <li>Die Sicherheit und finanzielle Attraktivität des Öffentlichen Dienstes</li> <li>Jahressonderzahlung und 30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche fachliche und persönliche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Liegenschaftsverwaltung (w/m/d)

Im Landkreis Altenburger Land setzen die Malteser das Thüringer Landesprogramm AGATHE - Älter werden in der Gemeinschaft - Thüringer Initiative gegen Einsamkeit - um. AGATHE richtet sich mit einem niedrigschwelligen Beratungs- und Informationsangebot an Seniorinnen und Senioren, um deren Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu stärken, ihre Lebensqualität zu verbessern und Selbständigkeit im gewohnten Lebensumfeld zu erhalten. Die Malteser in Altenburg suchen ab dem 01.11.2024 für das Thüringer Landesprogramm AGATHE Berater (w/m/d) im Rahmen einer Elternzeitvertretung für 34 Std./Woche. <ul> <li>Durchführung individueller Besuche in der Häuslichkeit innerhalb des Landkreises Altenburger Land</li> <li>Persönliche Beratungsgespräche sowie Vermittlung bedarfsgerechter Hilfen im Alter</li> <li>Dokumentation und Auswertung von Kontakten</li> <li>Analyse, aktive Vernetzung und Zusammenarbeit im Sozialraum</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul> <li>Einen sozial- oder gesundheitspädagogischen Abschluss bzw. vergleichbare Berufsausbildung in der Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflege</li> <li>Qualifiziertes Wissen, Erfahrung und Verständnis für die Lebenswelt älterer Menschen</li> <li>Empathievermögen und Kommunikationsstärke</li> <li>Moderations- und Beratungskompetenz</li> <li>Grundkenntnisse in der Projektarbeit</li> <li>Sichere Anwendung von Microsoft Office</li> <li>PKW-Führerschein</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul> <li>Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine Tätigkeit in Teilzeit (34 Std./Wo) als Elternzeitvertretung</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>Möglichkeiten der persönlichen Gesundheitsförderung</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung durch Aus- und Fortbildungen </li> </ul>

Berater (m/w/d) im Thüringer Programm AGATHE - Älter werden in der Gemeinschaft

Im Team Immissionsschutz des Fachdienstes Umweltschutz der Stadtverwaltung Jena ist schnellstmöglich nachfolgende Stelle zu besetzen: Sachbearbeiter IMMISSIONSSCHUTZ (m/w/d) LICHTSTADT JENA – MODERNE STRUKTUREN MIT ÜBERREGIONALER STRAHLKRAFT JENA. Die traditionsreiche Lichtstadt eröffnet Chancen für Menschen, Wirtschaft und Wissenschaft. In Jena stimmt einfach alles: starke Unternehmen, innovative Forschung und ein lebendiges Kulturangebot in einer rundum familienfreundlichen Stadt mit gesicherter Kinderbetreuung und schulischer Bildungsvielfalt, eingebettet in einer atemberaubend schönen Landschaft mit zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten. STADTVERWALTUNG JENA. Für rund 110.000 Bürger:innen sowie zahlreiche Unternehmen und Institutionen bieten wir weitverzweigte Dienstleistungen, die wir Tag für Tag gemeinsam in Angriff nehmen. So sichern wir das nachhaltige Wachstum unserer Kommune. Als familienfreundliche Arbeitgeberin – und eine der größten in der Region – investieren wir außerdem kontinuierlich in die Lebens- und Arbeitsqualität unserer rund 2.000 Mitarbeiter:innen. <ul> <li>Durchführung von Genehmigungsverfahren für genehmigungsbedürftige Anlagen sowie Änderungs- und Anzeigeverfahren nach dem BImSchG i. V. m. der 4. BImSchV </li> <li>Überwachung von genehmigungsbedürftigen Anlagen nach dem BImSchG einschließlich nach­träg­li­cher Anordnungen, Bewertung von Gutachten sowie Erlass von Messanordnungen </li> <li>Überwachung von nicht genehmigungsbedürftigen Anlagen nach § 22 BImSchG, Kontrollmessungen sowie fachtechnische Bewertung von Gutachten </li> <li>Erarbeitung von immissionsschutzrechtlichen sowie fachtechnischen Stellungnahmen einschließlich der Plausibilitätsprüfung von Fachgutachten </li> <li>Erteilung von Auskünften und Beratung gegenüber Bürgern, Planern, Vorhabensträgern und Behörden </li> </ul> <ul> <li>(Fach-)Hochschulstudium eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienganges, vorzugsweise der Fachrichtung Umweltschutz/Umwelttechnik oder vergleichbar </li> <li>Berufserfahrung im o. g. Aufgabenbereich ist wünschenswert </li> <li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht und im Immissionsschutzrecht sind von Vorteil </li> <li>verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse, mindestens Sprachniveau C1 </li> <li>Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B </li> </ul> Sie zeichnen sich sowohl durch eigenverantwortliches als auch teamorientiertes Arbeiten aus, verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie über eine ausgeprägte Kom­mu­ni­ka­tions­fähi­gkeit. Ihre Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz helfen Ihnen, gegenüber Antragstellern, Betreibern und anderen Behörden Entscheidungen zu treffen und diese innerhalb vorgegebener Rahmenbedingungen durchzusetzen. <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD, einschließlich verschiedener Jahressonderzahlungen („Weihnachtsgeld“ und Leistungsprämie) und einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle sowie 30 Tage Urlaub</li> <li>eine gezielte Einarbeitung sowie Unterstützung bei der fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung</li> <li>ein vergünstigtes VMT-Jobticket oder City Card oder teilweise Übernahme der Kinder­garten­gebühren</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit des Fahrradleasings</li> </ul>

Sachbearbeiter Immissionsschutz (m/w/d)

Im Team Gewässer/Boden/Abfall des Fachdienstes Umweltschutz der Stadtverwaltung Jena ist schnellstmöglich nachfolgende Stelle neu zu besetzen: Sachbearbeiter ABFALLWIRTSCHAFT (m/w/d) LICHTSTADT JENA – MODERNE STRUKTUREN MIT ÜBERREGIONALER STRAHLKRAFT JENA. Die traditionsreiche Lichtstadt eröffnet Chancen für Menschen, Wirtschaft und Wissenschaft. In Jena stimmt einfach alles: starke Unternehmen, innovative Forschung und ein lebendiges Kulturangebot in einer rundum familienfreundlichen Stadt mit gesicherter Kinderbetreuung und schulischer Bildungsvielfalt, eingebettet in einer atemberaubend schönen Landschaft mit zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten. STADTVERWALTUNG JENA. Für rund 110.000 Bürger:innen sowie zahlreiche Unternehmen und Institutionen bieten wir weitverzweigte Dienstleistungen, die wir Tag für Tag gemeinsam in Angriff nehmen. So sichern wir das nachhaltige Wachstum unserer Kommune. Als familienfreundliche Arbeitgeberin – und eine der größten in der Region – investieren wir außerdem kontinuierlich in die Lebens- und Arbeitsqualität unserer rund 2.000 Mitarbeiter:innen. <ul> <li>Erarbeitung fachtechnischer Stellungnahmen in Genehmigungs- und Ermittlungsverfahren sowie Erarbeitung von Vermeidungs- und Verwertungsstrategien </li> <li>Überwachung abfallwirtschaftlicher Anlagen, Betriebe, Stoffströme sowie Kontrolle zu Nachweis und Registrierpflichten </li> <li>Prüfung und Bewertung von Maßnahmen zur Abfallverwertung und -beseitigung mit Gefahrenbeurteilung zur Abfalleinstufung </li> <li>fachliche Entscheidung zu und Anordnung von Maßnahmen zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abfallverwertung und Gefahrenabwehr </li> <li>Bearbeitung von Verstößen gegen abfallrechtliche Anordnungen und Bestimmungen sowie der Begleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienganges, vorzugsweise der Fachrichtung Umweltschutz/Umwelttechnik, Abfallwirtschaft, Biotechnologie oder vergleichbar </li> <li>abfallwirtschaftliche und chemisch-naturwissenschaftliche Kenntnisse, z. B. Toxikologie oder Materialwissenschaften </li> <li>Kenntnisse im Verwaltungs- sowie Abfallrecht sind von Vorteil </li> <li>Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B </li> <li>sichere EDV-Kenntnisse in der Standard-Bürosoftware werden vorausgesetzt </li> </ul> Sie zeichnen sich sowohl durch eigenverantwortliches als auch teamorientiertes Arbeiten aus und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen. Ihre Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz helfen Ihnen, gegenüber Antragstellern, Betreibern und anderen Behörden Entscheidungen zu treffen und diese innerhalb vorgegebener Rahmenbedingungen durchzusetzen <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einschließlich verschiedener Jahressonderzahlungen („Weihnachtsgeld“ und Leistungsprämie) und einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle sowie 30 Tage Urlaub</li> <li>eine gezielte Einarbeitung sowie Unterstützung bei der fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung</li> <li>ein vergünstigtes VMT-Jobticket oder City Card oder teilweise Übernahme der Kindergartengebühren</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit des Fahrradleasings</li> <li>ein vielfältiges, anspruchsvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> </ul>

Sachbearbeiter Abfallwirtschaft (m/w/d)

Sie sind eine Persönlichkeit mit christlicher Grundhaltung, die sich neben Ihren fachlichen Fähigkeiten durch eine ausgeprägte Beratungskompetenz auszeichnet und flexibel und lösungsorientiert auf die Anforderungen reagiert. Die Hospizarbeit ist Ihnen ein besonderes Anliegen? Dann sind Sie hier genau richtig! Für unseren Ambulanten Hospiz- und Trauerbegleitungsdienst in Weißenfels suchen wir ab dem 1. Oktober 2024 Verstärkung in Teilzeit (30 Stunden/Woche). Mit Angeboten der Hospizarbeit unterstützen, beraten und begleiten die Malteser Menschen mit schwerer und fortgeschrittener Erkrankung und sterbende Menschen, deren Familien, Freunde und weitere Zugehörige. Außerdem unterstützen wir Trauernde im Umgang mit ihrer Trauer nach dem Tod eines nahestehenden Menschen. <ul> <li>Koordination der Aktivitäten des ambulanten Hospizdienstes (Erstbesuche, Einsatzplanung/Einsatzsteuerung der Ehrenamtlichen, Dokumentation) </li> <li>Gewinnung, Qualifizierung und Praxisbegleitung der ehrenamtlichen Hospizbegleiter (m/w/d)</li> <li>Psychosoziale und palliative-pflegerische Beratung von schwerkranken und sterbenden Menschen sowie den Zugehörigen </li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Supervision/Fallbesprechungen sowie Fort- und Weiterbildung der Ehrenamtlichen </li> <li>Qualitätssicherung</li> <li>Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern und Weiterentwicklung des Netzwerkes </li> <li>Unterstützung bei der Planung und Implementierung von Strategien und Konzepten </li> <li>Vermittlung weiterführender Hilfen</li> <li>Vernetzung nach innen mit den weiteren Diensten des Malteser Hilfsdienstes </li> <li>Organisation und Unterstützung von ehrenamtlichen Aktionen / Öffentlichkeitsarbeit </li> </ul> <ul> <li>Idealerweise haben Sie eine berufliche Qualifikation im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege oder eine abgeschlossene Hochschulausbildung im sozialen Bereich (z.B. Sozialpädagogik oder Pflege) </li> <li>Wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Bereich </li> <li>Nach Möglichkeit Qualifikationen nach § 39a SGB V (Palliative Care, Führungskompetenz, Koordinatorenseminar) </li> <li>Empathisches Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>Fähigkeit zur Reflexion und Problemanalyse von komplexen psychosozialen Zusammenhängen </li> <li>Erfahrung und Freude an der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen </li> <li>Bereitschaft zur Teamarbeit und Supervision</li> <li>Bereitschaft bei Bedarf zur Spät- und Wochenendarbeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten und Zielen der Malteser  </li> </ul> <ul> <li>Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas Ost </li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>On-Top: Für jedes Ihrer Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat </li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr und einen Tag zur freien Verfügung </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li>Eine zunächst befristete Tätigkeit mit Option auf Verlängerung in Teilzeit (30 Stunden/Woche) </li> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li>Möglichkeiten der qualifizierten Weiterbildung, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende </li> <li>Dienstwagen an der Dienststelle</li> </ul>

Koordinator (m/w/d) Hospizarbeit, Palliativmedizin und Trauerbegleitung

Der Verein refugio thüringen e.V. möchte ab sofort die Stelle der Geschäftsführer*in in Voll- oder Teilzeit neu besetzen. Mit dem einzigen Psychosozialen Zentrum REFUGIO in Thüringen und der Fachberatungsstelle für Betroffenen von Menschenhandel unterstützt der Verein seit 2006 thüringenweit traumatisierte und seelisch belastete geflüchtete Menschen bei der Bewältigung ihrer spezifischen Lebenssituation mit psychotherapeutischen, psychologischen und psychosozialen Beratungsangeboten. Diese werden durch Fortbildungsangebote und die Initiierung regionaler Unterstützungsangebote ergänzt. Die derzeitige Geschäftsführerin des Vereins mit aktuell 45 Mitarbeitenden an den Standorten in Jena, Erfurt, Suhl und Nordhausen wird in Kürze den Ruhestand antreten. in der Geschäftsstelle Jena für die umfassende Leitung unserer Teams mit ihren Standorten und Angeboten, die Weiterentwicklung des Vereins, Personal-, Finanz- und Projektmanagement, Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Lobbyarbeit. eine wertschätzende Haltung, Kommunikationsfähigkeit und selbstständiges Arbeiten. Sie bringen dafür mit: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in relevanten Bereichen bzw. ein vergleichbarer in Deutschland anerkannter Abschluss,</li> <li>Erfahrungen in der Personalführung und im Projektmanagement, Lobby-/Öffentlichkeitsarbeit oder verwandten Bereichen,</li> <li>Deutschkenntnisse in C1</li> </ul> Bewerber*innen mit Erfahrungen in transkultureller Arbeit, Kenntnissen zur politischen Landschaft in Thüringen, Organisationsentwicklung, Mehrsprachigkeit und Kenntnissen in digitalen Kommunikationsmedien sind besonders willkommen. ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team, Supervision, Fortbildungsmöglichkeiten, attraktive Vergütung, Erholungsurlaub, flexible Arbeitszeiten und strukturierte Einarbeitung.

7 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Gera, Deutschland