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Die Stadt Frankenthal (Pfalz) mit ihren ca. 50. 000 Einwohnern gehört zur Metropolregion Rhein-Neckar mit ca. 2,4 Mio. Einwohnern. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeitende sich freundlich und kompetent um die Belange unserer Bürgerinnen und Bürger kümmern. Das Mittelzentrum verfügt über alle städtischen Funktionen wie Schulen, auch weiterführende Schulen, sowie Einrichtungen des Gesundheitswesens. Die Stadt Frankenthal (Pfalz) zeichnet sich durch einen hohen Erholungs- und Freizeitwert aus und bietet ein reichhaltiges kulturelles Angebot. Die Stadt Frankenthal (Pfalz) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die neu ge-gründete und direkt dem Oberbürgermeister zugeordnete Stabsstelle Strategie, Stadtentwicklung und Wirtschaftsförderung einen Verkehrsplaner / Verkehrsingenieur / Mobilitätsmanager (m/w/d) – Gestalte die Mobilität der Zukunft in Frankenthal Entgeltgruppe 11 TVöD | unbefristet | Vollzeit Je nach Erfahrung und Qualifikation kann eine persönliche Zulage vereinbart werden. Zudem besteht – bei Vorliegen der Voraussetzungen – die Möglichkeit einer Verbeamtung. Eine Besetzung mit sich zwei ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich. Du willst nicht einfach nur Verkehrsplanung machen – Du willst die Zukunft der Mobilität gestalten? Du hast Lust, mit frischen Ideen und strategischem Blick ganze Stadtteile zu verändern und Frankenthal auf den Weg zu einer modernen, nachhaltigen Verkehrskultur zu bringen? Dann wartet hier Deine Bühne: ein direkter Draht zum Oberbürgermeister, ein engagiertes interdisziplinäres Team und der volle Gestaltungsspielraum, Mobilität in Frankenthal neu zu denken und zu planen. In unserer Stabsstelle bündeln wir die großen Zukunftsthemen – von Innenstadt über Wohnen bis hin zu ökologischer Transformation – und setzen auf innovative, integrierte Lösungen. Dein Fachwissen und Deine Leidenschaft können hier den Unterschied machen. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung eines stadtweiten, ganzheitlichen und integrierten Mobilitätskonzepts</li> <li>Strategische und konzeptionelle Verkehrsplanung</li> <li>Erarbeitung von Verkehrskonzepten im Rahmen der Quartiers- und Ortsteilentwicklung</li> <li>Entwicklung einer Radverkehrsstrategie für ein fahrradfreundliches Frankenthal</li> <li>Vertretung der Stadt in der Arbeitsgemeinschaft fahrrad- und fußverkehrsfreundlicher Kommunen RLP e.V.</li> <li>Mitwirkung bei regionalen und überörtlichen Planungen im Bereich Verkehr und Mobilität</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung des Verkehrsmodells</li> <li>Organisation, Überwachung und Auswertung von Verkehrsuntersuchungen und Erhebungen zum Mobilitätsverhalten</li> <li>Erstellung verkehrsplanerischer Stellungnahmen sowie Beteiligung an Projekten der Stadtentwicklung</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und Bürgerbeteiligung im Bereich Verkehr und Mobilität</li> <li>Gremienarbeit, z. B. im Beirat für Menschen mit Behinderungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Verkehrsplanung, Verkehrs-ingenieurwesen, Stadtplanung, Raumplanung oder Geographie mit Schwer-punkt Mobilität und Verkehr oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in Verkehrsplanung und/oder im Mobilitätsma-nagement</li> <li>Erfahrungen in AutoCAD und GIS sind wünschenswert</li> <li>Begeisterungsfähigkeit und Lust auf interdisziplinäre Zusammenarbeit</li> <li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und soziale Kompetenz</li> <li>Teamgeist, Flexibilität und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Aufgabe mit echter Wirkung für die Zukunft der Stadt</li> <li>Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege</li> <li>Transparente und faire Bezahlung nach TVöD VKA</li> <li>Flexible &amp; familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Attraktive Arbeitgebervorteile des öffentlichen Dienstes</li> <li>Zentral gelegener Arbeitsplatz, Betriebsausflüge und ein kollegiales Umfeld</li> <li>Perspektive auf Verbeamtung</li> </ul> STBL1_DE

Verkehrsplaner / Verkehrsingenieur/ Mobilitätsmanager (m/w/d)

Technischer Support (w/m/d) im IT-Team mit Schwerpunkt Support, Event-/Streaming-Technik sowie Signage- und Web/Intranet-Betreuung Die Medienanstalt Rheinland-Pfalz sucht ab sofort eine engagierte Person für den technischen Support (w/m/d) zur Verstärkung unseres IT-Teams. Die Position umfasst vielfältige Aufgaben im technischen Support sowie in der Event-, Streaming-, Signage-Technik und der Betreuung von Web-/Intranet-Seiten. Wenn du über eine ausgeprägte technische Affinität verfügst und Freude daran hast, Veranstaltungen und digitale Systeme zu betreuen, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Technischer Support für Mitarbeiter*innen in allen IT-relevanten Belangen (Hardware, Software, Netzwerke).</li> <li>Einrichtung und Betreuung von Veranstaltungstechnik (Beamer, Mikrofone, Lautsprecher, etc.) für interne und externe Events.</li> <li>Technische Unterstützung bei Live-Streams und Webcasts, inklusive der Vorbereitung und Betreuung der Streaming-Technik.</li> <li>Wartung und Konfiguration von IT- und AV-Technik, insbesondere in Bezug auf Netzwerk- und Streaming-Infrastrukturen.</li> <li>Pflege und Betreuung des digitalen Signage-Systems (Inhalte einpflegen, technische Wartung und Weiterentwicklung).</li> <li>Unterstützung bei der Pflege von Web- und Intranet-Seiten der Organisation (Content-Management, Updates und technische Betreuung).</li> <li>Mitarbeit in IT-Projekten und Unterstützung bei der technischen Weiterentwicklung der Infrastruktur.</li> <li>Planung, Aufbau und Betreuung von IT-Komponenten bei Veranstaltungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Medientechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Fundierte Kenntnisse im IT-Support (Windows, MacOS, Netzwerke).</li> <li>Erfahrung mit Event-Technik und Streaming-Technologie (z. B. OBS, vMix, Streaming-Plattformen).</li> <li>Kenntnisse im Bereich digitaler Signage-Systeme sowie Web-/Intranet-Pflege (z. B. CMS-Systeme).</li> <li>Gute Problemlösungsfähigkeiten und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke.</li> <li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Abenden und Wochenenden bei Veranstaltungen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein vielseitiges und dynamisches Arbeitsumfeld.</li> <li>Die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken und eigenverantwortlich zu arbeiten.</li> <li>Moderne technische Ausstattung und ein engagiertes Team.</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten. </li> <li>angemessene Vergütung entsprechend dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder </li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>flexible Arbeitszeiten </li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Technischer Support (w/m/d) im IT-Team

Große Infrastrukturplanungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) aktiv mitgestalten: Das ist für die Beschäftigten der Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) Alltag. In vielfältigen Beratungs- und Forschungsprojekten und als gefragte Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Politik. An unseren Standorten in Karlsruhe und Hamburg arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichsten Expertisen unter einem Dach. Angesiedelt ist die BAW als größte und leis- tungsfähigste Beratungs- und Forschungseinrichtung für den deutschen Verkehrswasserbau im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Die Bundesanstalt für Wasserbau ist Teil eines 357.582 km² großen Kar- rierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Be- schäftigten. Die Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) sucht für die Abteilung Geotechnik, Referat G2, Grundbau, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet eine Referatsleitung „Grundbau“ (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen Der Dienstort ist Karlsruhe. Referenzcode der Ausschreibung 20252799_9339 Aufgaben Das Referat Grundbau der Abteilung Geotechnik in Karlsruhe besteht aus rund 15 engagierten Mitarbeitenden, darunter auch ein technisches Zeichenbüro. Das vielfältige Aufgabenspektrum des Referats umfasst die fachliche Beratung und Begutachtung in den Bauvorhaben der WSV, die Bearbeitung und Umsetzung von Forschungs- und Entwicklungsvorhaben sowie die aktive Mitwirkung in geotechnischen Arbeitskreisen und Normungsausschüssen zur Vertretung der Interessen der WSV. Wir bieten spannende und herausfordernde Projekte, eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen und interdisziplinären Umfeld, praxisnahe Forschung sowie einen intensiven fachlichen Austausch mit Expertinnen und Experten auf nationaler und internationaler Ebene. <ul> <li>Leitung des Referats „Grundbau“ und Koordination der Mitarbeitenden in anspruchsvollen Projekten unter Berücksichtigung von flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitsorten</li> <li>Eigenständige Bearbeitung komplexer Fragestellungen des Grundbaus und Spezialtiefbaus</li> <li>Initiierung und Begleitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten zu grundbautechnischen Fragestellungen im Verkehrswasserbaus</li> <li>Interdisziplinäres und referatsübergreifendes Arbeiten innerhalb der Abteilung Geotechnik und mit den wasserbaulichen und bautechnischen Abteilungen der BAW</li> <li>Weiterentwicklung der Beratungs- und Methodenkompetenz nach dem Stand der Technik und Wissenschaft</li> <li>Datenmanagement und Digitalisierung in der Geotechnik</li> <li>Qualitätssicherung der Gutachten und Forschungsergebnisse des Referates</li> <li>Transfer der Erkenntnisse in Normen und Regelwerke und Vertretung der BAW in nationalen und internationalen Gremien</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium an einer technischen Hochschule/Universität (Uni-Diplom) bzw. MSc. der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefungsrichtung Geotechnik oder konstruktiver Ingenieurbau</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung bei der Planung und Betreuung großer Verkehrsinfrastrukturprojekte</li> <li>Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung im geotechnischen Bereich</li> <li>Erfahrungen bei der Bearbeitung komplexer Projekte und Fragestellungen der Geotechnik</li> <li>Vertiefte Kenntnisse der geotechnischen Nachweis- und Bemessungsverfahren sowie bei der Anwendung von numerischen Verfahren</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in der Digitalisierung in der Geotechnik</li> <li>Kenntnisse und baupraktische Erfahrungen mit den Verfahren des Spezialtiefbaus</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im fachwissenschaftlichen Bereich</li> <li>Vielfältige Erfahrung im fachwissenschaftlichen Bereich und bei der Entwicklung und Durchführung von Kooperationsvorhaben mit Universitäten und Forschungseinrichtungen im nationalen und internationalen Rahmen</li> <li>Planungs- und Organisationsvermögen sowie umfassende Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Ausgeprägte Befähigung zur Mitarbeiterführung und hohe Sozialkompetenz</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (GER Stufe C2 oder vergleichbar)</li> <li>Gute englische Sprachkenntnisse (GER Stufe B 2 oder vergleichbar)</li> <li>Initiative, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und überdurchschnittliche Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bestreben: Gemeinsam etwas in interdisziplinären Projekten bewirken für den nationalen und internationalen Fortschritt eines nachhaltigen Verkehrsträgers.</li> <li>Sicherheit: unbefristetes Beschäftigungsverhältnis gemäß den Regelungen des TVöD Bund mit Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis. <ul> <li>39 Wochenstunden in Vollzeit (Gleitzeit)</li> <li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> </ul> </li> <li>Verlässlichkeit: <ul> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte vorbehaltlich der Bestätigung der tarifrechtlichen Bewertung in Entgeltgruppe 15 des TVöD</li> <li>Beamtenverhältnis nach den Regelungen des Bundesbeamtengesetzes (BBG) in Besoldungsgruppe A 15 nach einer Erprobung vorgesehen.</li> </ul> </li> <li>Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeiten und Modelle für ortsunabhängiges Arbeiten er- lauben ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ist uns wichtig.</li> <li>Professionalität: Eine gute Arbeitsatmosphäre beginnt für uns mit dem Arbeitsumfeld – von der modernen Geräteausstattung und digitalen Infrastruktur bis zur offenen Kommunikationskultur in einem engagierten Team.</li> <li>Netzwerk: Nationaler und internationaler Austausch mit anderen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zur Erweiterung Ihres beruflichen Netzwerkes.</li> <li>Perspektiven: Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Ar- beitszeit.</li> <li>Rückhalt: Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sozialleistungen und eine KITA mit 25 Plätzen auf dem Betriebsgelände.</li> <li>Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Kooperation mit Fitnessstudios, Möglichkeit der Mitgliedschaft im Sozialwerk mit Angeboten zu Urlaub, Events und Veranstaltungen, Gast- ronomie und Produkten</li> </ul> Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.​​​​​​ STBL1_DE

Referatsleitung „Grundbau“ (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen

Große Infrastrukturplanungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) aktiv mitgestalten: Das ist für die Beschäftigten der Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) Alltag. In vielfältigen Beratungs- und Forschungsprojekten und als gefragte Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Politik. An unseren Standorten in Karlsruhe und Hamburg arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichsten Expertisen unter einem Dach. Angesiedelt ist die BAW als größte und leis- tungsfähigste Beratungs- und Forschungseinrichtung für den deutschen Verkehrswasserbau im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Die Bundesanstalt für Wasserbau ist Teil eines 357.582 km² großen Kar- rierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Be- schäftigten. Die Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Bautechnik, Referat Infrastrukturmanagement, für 3 Jahre, eine/einen: Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Wissenschaftlichen Mitarbeiter (Master/Uni-Diplom) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Der Dienstort ist Karlsruhe. Referenzcode der Ausschreibung 20252807_9339 Aufgaben Für das Infrastrukturmanagement der Wasserstraßen spielt die intelligente Nutzung von Daten eine Schlüsselrolle. Dabei kommen moderne, standardisierte IT-Systeme zum Einsatz, um Planung, Bau und Betrieb der Anlagen effizient zu unterstützen. Eine zentrale Rolle übernimmt dabei das digitale Objektkataster – eine Individualsoftware, die speziell für die Belange der Infrastrukturverwaltung der Verkehrswasserstraßen entwickelt wurde: Sie liefert nicht nur die eindeutige Identität jedes Bauwerks, sondern verknüpft auch fachliche Informationen aus unterschiedlichsten Bereichen. Das System ist somit weit mehr als technisches Werkzeug, es bildet das digitale Rückgrat vieler IT-Anwendungen im Bereich der Verkehrswasserstraßen. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir dieses Herzstück weiterentwi- ckeln – als Grundlage für innovative digitale Anwendungen im Infrastrukturmanagement und als Trei- ber der digitalen Transformation in einem der größten öffentlichen Infrastrukturbereiche Deutschlands. Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht die wissenschaftlich fundierte Konzeption zur Weiterentwicklung des innovativen IT-Systems für das Infrastrukturmanagement sowie die Umsetzung und Evaluation dieser Konzepte. Im Rahmen der Forschungs- und Entwicklungsaufgaben stimmen Sie auch Anforderungen mit den Nutzerinnen und Nutzern, Stakeholdern und technischen Dienstleistern ab und unterstützen die Anwendung im operativen Alltag – etwa durch Schulungen, Dokumentationen, Anwendungstests oder First-Level-Support. Auch die Koordination der Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zu anderen IT-Systemen gehört zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabenspektrum. Als zentrale An- sprechperson leisten Sie so einen wichtigen Beitrag zur effektiven Nutzung und wissenschaftlich fun- dierten Weiterentwicklung des Systems im Infrastrukturmanagement. Bringen Sie Ihr Fachwissen bei uns ein und gestalten Sie den digitalen Wandel im Infrastrukturmanagement aktiv mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Berufserfahrung und Neugierde: Sie haben bereits Erfahrungen gesammelt, sind aber auch offen für neue Fragestellungen und bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Themen einzuar- beiten.</li> <li>Verständnis für Zusammenhänge: Sie sehen das große Ganze, verfügen über ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und können interdisziplinäre Zusammenhänge sowie vernetzte Prozesse erkennen und bewerten.</li> <li>Technisches Vorstellungsvermögen: Komplexe technische Planungsprozesse und Abläufe wecken Ihr Interesse, Ihr Vorstellungs- und Abstraktionsvermögen bringen Sie dabei gekonnt ein.</li> <li>Kommunikationsgeschick: Sie überzeugen sowohl verbal als auch schriftlich. Ein Goethe Zer- tifikat C2 oder eine gleichwertige Qualifikation in Deutsch ist dabei Voraussetzung.</li> <li>Persönliche Eigenschaften und Teamfähigkeit: Eigeninitiative, Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität gehören zu Ihren Stärken. Dabei arbeiten Sie gerne in interdisziplinären Teams, handeln serviceorientiert und bringen Ihre Ideen eigenverantwortlich sowie lösungsorientiert ein.</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln: Sie können Ziele setzen und eigenverantwortlich darauf hin- arbeiten.</li> <li>Mobilität: Sie scheuen sich nicht vor Dienstreisen, auch nicht vor mehrtägigen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bestreben: Gemeinsam etwas in interdisziplinären Projekten bewirken für den nationalen und internationalen Fortschritt in Digitalisierung und Infrastruktur.</li> <li>Verlässlichkeit: <ul> <li>Befristetes Beschäftigungsverhältnis gemäß den Regelungen des TVöD Bund in Verbindung mit § 2 Absatz 1 WissZeitVG</li> <li>39 Wochenstunden in Vollzeit (Gleitzeit)</li> <li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte vorbehaltlich der Bestätigung der tarifrechtlichen Bewertung in Entgeltgruppe 13 des TVöD.</li> <li>Besoldung für Personen im Beamtenverhältnis nur im Rahmen einer Abordnung und vorbehaltlich der Bestätigung der besoldungsrechtlichen Bewertung bis zur Besoldungsgruppe A 13 Bundesbesoldungsordnung (BBesO).</li> </ul> </li> <li>Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeiten und Modelle für ortsunabhängiges Arbeiten erlauben ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ist uns wichtig.</li> <li>Professionalität: Eine gute Arbeitsatmosphäre beginnt für uns mit dem Arbeitsumfeld – von der modernen Geräteausstattung und digitalen Infrastruktur bis zur offenen Kommunikationskultur in einem engagierten Team.</li> <li>Netzwerk: Nationaler und internationaler Austausch mit anderen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zur Erweiterung Ihres beruflichen Netzwerkes.</li> <li>Perspektiven: Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Ar- beitszeit.</li> <li>Rückhalt: Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sozialleistungen und eine KITA mit 25 Plätzen auf dem Betriebsgelände.</li> <li>Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Kooperation mit Fitnessstudios, Möglichkeit der Mitgliedschaft im Sozialwerk mit Angeboten zu Urlaub, Events und Veranstaltungen, Gast- ronomie und Produkten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Wissenschaftlichen Mitarbeiter (Master/Uni-Diplom) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar

Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozialversicherung. Wir sind ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 36.000 Mitgliedsunternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur bestmöglichen Wiedereingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei.Für das KC IT Steuerung der Abteilung Informationstechnologie (IT) suchen wir am Standort Heidelberg oder Bochum zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Beauftragte/einen Beauftragten (m/w/d) Informationssicherheit. Aufgaben <ul><li>die Hauptgeschäftsführung und die Beschäftigten aller Organisationseinheiten zu Informationssicherheitsfragestellungen und Überwachung der Informationssicherheit in Projekten fachgerecht zu beraten,</li><li>Sicherheitsstrategien unter Beachtung der Strategie der BG RCI zu entwickeln und ggf. zu überprüfen,</li><li>die Informationssicherheit zu steuern,</li><li>ein Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) nach BSI IT-Grundschutz aufzubauen, zu steuern, zu betreiben und laufend weiterzuentwickeln und den IT-Sicherheitsprozess der BG RCI inklusive der Betreuung der Schnittstelle zu den IT-Kooperationspartnerinnen sowie zu den IT-Dienstleistern verantwortlich zu leiten,</li><li>die Erstellung und Pflege von Informationssicherheitskonzepten und -richtlinien nach BSI IT-Grundschutz zu koordinieren, abzustimmen und zu überwachen,</li><li>die IT-Sicherheitskoordinatorin / den IT-Sicherheitskoordinator fachlich zu steuern,</li><li>mit der/dem Datenschutzbeauftragten, der/dem Notfallmanager/in der BG RCI und mit der Innenrevision der BG RCI zusammenzuarbeiten sowie</li><li>die Interessen der BG RCI in den IT-Kooperationen zu vertreten.</li></ul> Profil <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation (Befähigung für die Laufbahn des höheren nichttechnischen Verwaltungsdienstes)</li><li>und eine mindestens dreijährige, für die Tätigkeit förderliche berufspraktische Erfahrung, bevorzugt mit koordinierender Funktion in der öffentlichen Verwaltung,</li><li>Erfahrung in der Einführung und im Management eines Informationssicherheitsmanagementsystems,</li><li>fundierte Kenntnisse der BSI IT-Grundschutzkataloge und aller BSI-Standards vorzugsweise mit einer einschlägigen Zertifizierung (z.B. BSI IT-Grundschutz Praktiker oder ISO/IEC 27001 Foundation),</li><li>umfangreiche Kenntnisse eines IT-Grundschutz Tools zur Erstellung, Verwaltung und Fortschreibung von Informationssicherheitskonzepten,</li><li>eine eigenverantwortliche, planvolle, zielgerichtete und lösungsorientierte Aufgabenerledigung</li><li>ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick sowie einen freundlichen und wertschätzenden Umgang mit den Beteiligten, auch in schwierigen Situationen,</li><li>praxisnahe Kenntnisse aus dem Enterprise-IT-Betriebsumfeld,</li><li>eine ausgeprägt innovative und konzeptionelle Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prozesse zu gestalten,</li><li>die ausgeprägte Fähigkeit, Probleme eigenständig zu erkennen und zu lösen,</li><li>managementtaugliche Aufbereitung von komplexen Sachverhalten,</li><li>die Bereitschaft, das Wissen und Können zu erweitern,</li><li>die Bereitschaft zu – gelegentlich auch mehrtägigen – Dienstreisen.</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung,</li><li>eine sehr anspruchs- und verantwortungsvolle sowie abwechslungsreiche Aufgabe in einem attraktiven und vielfältigen Arbeitsumfeld,</li><li>eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT),</li><li>die guten Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes verbunden mit vielfältigen Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen (z.B.: flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 30 Urlaubstagen im Jahr, flexible Arbeitsformen u.a. mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit),</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket,</li><li>eine begleitende gründliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit der späteren bedarfsorientierten Weiterbildung.</li></ul> STBL1_DE

Beauftragter (m/w/d) Informationssicherheit

Für eine etablierte, technisch gut aufgestellt kommunale Verwaltungseinheit im Raum Pforzheim, suchen wir zur Verstärkung ihres technischen Bereichs eine engagierte Fachkraft für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Tiefbauprojekten. In dieser verantwortungsvollen Rolle tragen Sie maßgeblich zur Erhaltung und Modernisierung der kommunalen Infrastruktur bei. Techniker/Meister - Tiefbau* Aufgaben <ul> <li> Planung, Ausschreibung und Steuerung von Straßen-, Radwege- und Ingenieurbauprojekten</li> <li> Koordination von Erschließungsmaßnahmen und Vollausbauten mit externen Planungsbüros</li> <li> Durchführung von Vergaben und Betreuung der Bauausführung bis zur Abnahme</li> <li> Kostenplanung, Terminüberwachung und Projektcontrolling</li> <li> Technische Bauherrenvertretung gegenüber Planern, Baufirmen und Behörden</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker im Tiefbau oder Meister im Bauhauptgewerbe</li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Tief-, Straßen- oder Kanalbau, idealerweise im öffentlichen Dienst</li> <li> Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten technischen Regelwerken</li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Ausschreibungssoftware von Vorteil</li> <li> Organisationsstärke, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten Hier übernimmst Du Verantwortung für zukunftsweisende Infrastrukturprojekte, die das Gesicht der Gemeinde prägen. Von Straßen- und Radwegen bis hin zu anspruchsvollen Ingenieurbauten – Deine Arbeit hat direkten Einfluss auf die Mobilität, Sicherheit und Lebensqualität der Bürgerinnen und Bürger. Die Projekte sind vielfältig und erfordern sowohl technisches Know-how als auch organisatorisches Talent. Du arbeitest in einer wertschätzenden Umgebung mit kurzen Entscheidungswegen und hast viel Gestaltungsfreiheit. <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li> Spannende Projekte mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität</li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li> Eigenverantwortliche Projektleitung</li> <li> Moderne technische Ausstattung</li> </ul> STBL1_DE

Techniker/in Tiefbau – Bauleitung & Vergabe öffentlicher Infrastruktur

Die Feuerwehr der Stadt Pforzheim besteht aus einer Abteilung Berufsfeuerwehr mit zurzeit 110 Mitarbeitenden sowie 8 Abteilungen der freiwilligen Feuerwehr mit ca. 350 aktiven Einsatzkräften. Die in gemeinsamer Trägerschaft betriebene Integrierte Leitstelle nimmt ihre Aufgaben für die Stadt Pforzheim und den Enzkreis wahr. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Fachamt Feuerwehr, Bevölkerungs- und Katastrophenschutz, einen HAUPTDISPONENTEN/SCHICHTFÜHRER (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine Vollzeitbeschäftigung, die bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bis nach Besoldungsgruppe A 10 mD LBesGBW mit Amtszulage vergütet wird. Aufgaben <ul> <li>Notrufabfrage für Brandschutz, Hilfeleistung und Rettungsdienst</li> <li>Disposition, Alarmierung sowie Einsatzunterstützung</li> <li>Priorisierung von Einsätzen bei größeren Schadenslagen</li> <li>Erstellen und Führen des Lagebildes</li> <li>Bearbeitung von eingehenden Brand- und Störmeldealarmen</li> <li>Einsatzdienst als Fahrzeugführer, Führungsassistent und Truppführer</li> </ul> Profil <ul> <li>die abgeschlossene Ausbildung zum Leitstellendisponenten nach „Anlage 3“ und mehrjährige Erfahrung als Disponent einer Integrierten Leitstelle</li> <li>den abgeschlossenen Lehrgang B 3 (Führungslehrgang I) oder die Bereitschaft diesen zu erwerben</li> <li>uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst</li> <li>gute Verfügbarkeit bei Alarmierungen aus der Freizeit z. B. bei Unwetterlagen oder Ergänzungsalarm</li> <li>eine ausgeprägte Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des Deutschen Roten Kreuzes und des Landratsamtes Enzkreis</li> <li>einen Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, u. a. Betriebssport und Vorsorgekuren</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>Betriebsfest und Betriebsausflug</li> <li>ein Zuschuss zur privaten Krankenversicherung</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> </ul> STBL1_DE

Hauptdisponent / Schichtführer (w/m/d) Fachamt Feuerwehr, Bevölkerungs- und Katastrophenschutz

Durch Pforzheim fließen mit Enz, Nagold und Würm drei Flüsse. Rund 40 Straßen­brücken und ebenso viele Fußgängerbrücken in städtischer Ver­ant­wortung überqueren diese Flüsse sowie andere Verkehrsachsen im Straßen- und Schienennetz. Darüber hinaus gibt es zahlreiche weitere konstruktive Ingenieur­bauwerke wie Stützmauern, Treppenanlagen, Unterführungen und Parkierungs­einrichtungen (Tiefgaragen und Parkhäuser). In den kommenden Jahren müssen viele dieser Bauwerke saniert und zum Teil ersetzt werden. Im Sachgebiet Verkehrsbauwerke planen wir mit einem motivierten und engagierten Team die Ingenieurbauten, begleiten die Bauausführung und sind für die Unterhaltung zuständig. Es gibt zahlreiche Schnittstellen zu anderen Sachgebieten im Grün­flächen- und Tiefbauamt wie beispielsweise der Straßenplanung sowie der Rad­verkehrs­planung. Darüber hinaus sind weitere städtische Ämter und Dienst­stellen wie das Gebäudemanagement oder das Amt für Umweltschutz in die komplexen Projekte einzubinden. Ein sehr guter Teamspirit und eine ziel­gerichtete und offene Kommunikation sind dabei für uns selbstverständlich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Grünflächen- und Tiefbauamt - Sachgebiet Verkehrsbauwerke - einen DIPLOM-INGENIEUR ODER BACHELOR/MASTER OF ENGINEERING - VERKEHRSBAUWERKE (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Aufgaben <ul> <li>Wahrnehmung von Eigentümer- und Bauherrenfunktion, Beratung der Entscheidungsträger bei Fragen zu städtischen Verkehrsbauwerken (u. a. Brücken, Unterführungen, Stützmauern, Treppenanlagen und Parkierungseinrichtungen)</li> <li>Planung und Entwurf von teilweise sehr komplexen Ingenieurbauwerken nach HOAI</li> <li>Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Ingenieurleistungen sowie ingenieurtechnische Betreuung von Fachbüros</li> <li>Bewertung der Ergebnisse der Bauwerksprüfungen und Aufstellung eines fortlaufenden Maßnahmenprogramms</li> <li>Projektierung von Sanierungs- und Neubaumaßnahmen</li> <li>Koordinierung von Projekten mit anderen städtischen Bereichen</li> <li>Projektmanagement und -controlling</li> <li>Unterstützung der Sachgebietsleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens mit Vertiefung im konstruktiven Ingenieurbau oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Berufserfahrung im konstruktiven Ingenieurbau (Objekt- oder Tragwerksplanung) (wünschenswert)</li> <li>Fachkenntnisse über die Vergabe und Abwicklung von Ingenieurleistungen</li> <li>Kenntnis der gängigen technischen Richtlinien und Vorschriften</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse mit Building Information Modelling (BIM) (wünschenswert)</li> <li>die Fähigkeit, kreative Lösungen zu entwickeln und konzeptionell zu denken</li> <li>die Neugierde und Bereitschaft, sich in neue, auch überfachliche Aufgabenbereiche einzuarbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>ein sicheres und souveränes Auftreten</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li> </ul> STBL1_DE

Diplom-Ingenieur oder Bachelor/Master of Engineering - Verkehrsbauwerke (w/m/d)

Bei der Landesanstalt für Umwelt Baden-Württemberg in Karlsruhe, Abteilung „Technischer Umweltschutz“ ist eine Stelle im höheren Dienst mit einem Master für Aufgaben im Immissionsschutz bei Lärm, Erschütterung, Licht (w/m/d) im Referat „Technischer Arbeitsschutz, Lärmschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 30.06.2027 zu besetzen. Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit. Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen. Die Stelle ist dem Sachgebiet „Lärm, Elektromagnetische Felder, Erschütterungen, Kompetenzzentrum Windenergie“ im Referat 34 zugeordnet. Das Referat als Ganzes unterstützt Arbeits- und Immissionsschutzbehörden bei der Beurteilung von Geräuschen, Erschütterungen, Licht und elektromagnetischen Feldern sowie zu Fragen des technischen Arbeitsschutzes. Teil der Beratung ist das Durchführen von Messungen in komplexen Fällen im Auftrag der Vor-Ort-Behörden. Die Prüfstelle für Geräusche und Erschütterungen ist dazu nach DIN EN ISO/IEC 17025 akkreditiert und notifiziert. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Bearbeitung von Anfragen zu physikalischen Einwirkungen in der Umwelt durch Lärm, Erschütterungen und Licht</li> <li>Durchführung von Immissionsmessungen und -prognosen nach den einschlägigen Regelwerken (TA Lärm, DIN-Normen, LAI-Hinweisen)</li> <li>Begleitung der Prüfstelle Lärm und Erschütterungen und der für Licht insbesondere hinsichtlich der Umsetzung der Regelungen zum Qualitätsmanagement</li> <li>Beratung der baden-württembergischen Immissionsschutzbehörden bei Planungs- und Genehmigungsverfahren für Industrie- und Verkehrsanlagen</li> <li>Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen und Fortbildungen</li> <li>Erstellung von Fachinformationen, Betreuung des Internetangebots der LUBW</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium (Diplom-/Masterstudiengang oder vergleichbar) – insbesondere mit umweltwissenschaftlichem oder umwelttechnischem Schwerpunkt. Entsprechende Masterabschlüsse, die nicht an einer Universität erworben wurden, müssen zum Zeitpunkt des Abschlusses für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein; der Nachweis hierfür ist von der Bewerberin oder vom Bewerber zu führen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen.</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>eine engagierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>routinierter Umgang mit gängiger Büro-Software, möglichst auch von Messwerterfassungs- und Auswertesystemen</li> <li>idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse zu Messung und Beurteilung physikalischer Einwirkungen (Lärm, Erschütterungen und Licht)</li> <li>von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung gängiger Software zur Prognose von Schallimmissionen</li> <li>vorteilhaft sind Verwaltungserfahrung beim Vollzug des Bundes-Immissionsschutzgesetzes</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L</li> <li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW1</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur / Naturwissenschaftler (Master) (m/w/d) für Aufgaben im Immissionsschutz bei Lärm, Erschütterung, Licht

Als wirtschaftliches Zentrum der Region Nordschwarzwald zählt die Stadt Pforzheim zu den wichtigsten Wirtschaftsstandorten Baden-Württembergs. Bei rund 133.000 Einwohnerinnen und Einwohnern plant und bewirtschaftet die als Schmuck- und Goldstadt bekannte Stadt ein breites Spektrum an Projekten. Die Stadtverwaltung Pforzheim betreibt zur Sicherstellung ihrer IT- und TK-Services einen modernen Technikverbund in einer 2-Standort-Strategie, bestehend aus einem Kat.-3-Rechenzentrum und zwei Kat.-2+-Technikräumen. Die Aufgaben des Gebäudemanagements umfassen hierbei u. a. die Wahrung der Bauherrenfunktion, die Beauftragung und Steuerung externer Planungsbüros sowie Dienstleister, die Sicherstellung der Einhaltung von Betreiberpflichten und die optimale Bewirtschaftung der Gebäude über deren gesamten Lebenszyklus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Gebäudemanagement einen OBJEKTMANAGER TGA FÜR DAS RECHENZENTRUM UND DEN IUK-TECHNIKVERBUND (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine vielseitige, interessante und unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Aufgaben <ul> <li>Technisch konzeptionelle Betriebsführung des TGA-Betriebs für das Rechenzentrum und die Standorte des IuK-Technikverbunds der Stadt Pforzheim</li> <li>Planung und Durchführung aller notwendigen Maßnahmen zur Unterhaltung der Gebäudetechnik in den zugehörigen Technikstandorten</li> <li>Analyse, Überwachung und Auswertung der Betriebs- und Energiedaten sowie das zugehörige Störmanagement</li> <li>Überwachung und Koordinierung der externen Dienstleister</li> <li>Sicherstellung und kontinuierliche Anpassung der internen und externen Leistung an neue Regeln und Normen der Technik sowie Umweltstandards</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, HKLS oder einer vergleichbaren Fachrichtung – alternativ eine abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Mechatronik oder Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation entsprechend dem Aufgabenprofil</li> <li>idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der genannten Aufgaben, idealerweise auch im Betriebsumfeld eines Rechenzentrums</li> <li>Bereitschaft zur Fortbildung im Aufgabengebiet mit der Entwicklungsperspektive zum Spezialisten für Rechenzentrumstechnik</li> <li>sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften</li> <li>eine sehr verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>ein hohes Maß an Sensibilität im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern, Politik und Verwaltung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über Corporate Benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li> </ul> STBL1_DE

156 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Germersheim, Deutschland