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Das Sachgebiet Jugendpastoral im Bischöfliche Generalvikariat sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bürostandort in Xanten einen Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (w/m/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 41,79 %, das sind zurzeit 16,3 Stunden/Woche. Die Stelle ist aufgrund einer Vertretungsregelung befristet bis zum 31.08.2028 zu besetzen. „Beraten, qualifizieren, unterstützen“ so lautet der der Grundauftrag des Sachgebiets Jugendpastoral. Das Team der Fachstelle versteht sich als Dienstleister, Impulsgeber und Koordinator für jugendpastoralen Aktivitäten im gesamten Bistum Münster. Die Stelle fördert das Engagement hauptberuflich und freiwillig Engagierter durch Qualifizierung, Beratung, Vernetzung und Weiter-entwicklung der Jugendpastoral in den verschiedenen Arbeitsfeldern der Kinder- und Jugendarbeit: Offenen Jugendarbeit, Jugendbildungsarbeit, Jugendverbandsarbeit, Kinder- und Jugendarbeit in Gemeindestrukturen und pastoralen Räumen sowie Initiativen, Orten und Projekten. Aufgaben Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die fachliche Beratung, Begleitung und Qualifizierung von hauptberuflichen und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die in katholischen Kinder- und Jugendgruppen, Jugendverbänden und Einrichtungen der Offenen Kinder- und Jugendarbeit, Angebote für Kinder, Jugendliche und Junge Erwachsene planen und durchführen. Dabei vernetzen Sie Verantwortliche in den Pastoralen Räumen und unterstützen sie mit Praxishilfen und Serviceleistungen sowie bei der Konzeptionsentwicklung für einzelne Arbeits- und Aktions-bereiche. Sie übernehmen eigenverantwortlich Arbeitsbereiche bei regionalen und überregionalen Projekten im Sachgebiet. Im Team Jugendpastoral sind Sie mitverantwortlich für die zeitgemäße Weiter-entwicklung des pädagogischen und pastoralen Angebotes. Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik (Diplom oder B.A.) oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Sie haben idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen.</li> <li>Sie haben Interesse die Social Media Arbeit der Stelle zu übernehmen.</li> <li>Sie bringen die Fähigkeit und Motivation zur Arbeit im Team mit und sind bereit sich persönlich einzubringen.</li> <li>Ihre Stärken sind eine ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit.</li> <li>Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement mit, sowie die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 9 c der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO)</li> <li>Vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten sowie dezentrales Arbeiten</li> <li>Zielgerichtete Einarbeitung, kollegiale Unterstützung und Besinnungstage </li> <li>Wir bieten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatz-versorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Brutto-Entgeltumwandlung bei der KZVK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen. </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.</li> <li>Sie können ein JobTicket (inkl. Zuschuss des Arbeitgebers), ein Jobrad, das Firmenfitness-Programm Hansefit sowie ein Lebensarbeitszeitkonto nutzen.</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement umfasst u. a. Grippeschutzimpfung, Brillenzuschuss Bildschirm-arbeitsplatz, Gesundheitstag, Betriebssport.</li> <li>Sie können an verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (w/m/d)

Wir sind der Verband der drei evangelischen Kirchenkreise Münster, Steinfurt-Coesfeld-Borken und Tecklenburg. Als kompetente und effiziente kirchliche Verwaltung begleiten und beraten wir im Auftrag der Kirchenkreise unsere Gemeinden und Einrichtungen. Werden Sie Teil des Teams der Personalabteilung und tragen Sie zu einer stetigen Weiterentwicklung der Verwaltung bei. Unsere Personalabteilung berät und unterstützt 61 Kirchengemeinden, drei Kirchenkreise, 77 Kindertageseinrichtungen sowie eine Förderschule in allen Personalangelegenheiten und ist somit für ein breites sowie vielfältiges Aufgabenspektrum verantwortlich. Wir fördern konsequent innovative Prozesse und die Kommunikation untereinander. Deshalb suchen wir Sie, als: Personalsachbearbeiter/in (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises im Bereich der Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung inkl. aller lohnsteuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungsrechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Verantwortung für die Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen sowie Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens </li> <li>Eingabe von Personalstammdaten und Vertragsdaten sowie Pflege der Abwesenheitsdaten</li> <li>Pflege der elektronischen Personalakte</li> <li>Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine für die vorgenannten Aufgaben förderliche Ausbildung</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich der Personalarbeit sowie Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- sowie Arbeitsrecht</li> <li>Fundierte Erfahrungen in der Anwendung der gängigen MS-Office Produkte</li> <li>Eigenverantwortliche, sorgfältige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie Flexibilität </li> <li>Identifikation mit der Evangelischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle</li> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Mitarbeit in einem motivierten Team</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 BAT-KF (vergleichbar mit dem TVöD), einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung)</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Jobrad-Leasing</li> <li>Jobticket</li> <li>Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter/in (w/m/d)

DerParitätischeWohlfahrtsverband Landesverband Nordrhein-Westfalen e. V. ist der parteipolitisch und konfessionell ungebundene Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Er vertritt rund 3.100 rechtlich selbstständige Mitgliedsorganisationen aus allen Bereichen selbstorganisierter sozialer Arbeit. Die Selbsthilfe-Kontaktstellen des Paritätischen NRW bieten umfassende Information, Vermittlung und Beratung rund um das Thema Selbsthilfe. Das Team der Selbsthilfe-Kontaktstelle in Münster unterstützt und vernetzt Selbsthilfegruppen, fördert ihre Gremienarbeit und verbreitet den Selbsthilfegedanken vor Ort. Wir suchen ab sofort eine*n Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation für die Selbsthilfe-Kontaktstelle in Münster Aufgaben <ul> <li>Sie beraten interessierte oder hilfesuchende Menschen, vermitteln in bestehende Selbsthilfegruppen und/oder an ein professionelles Angebot und unterstützen Interessierte bei Gruppenneugründungen</li> <li>Sie fördern aktiv die Vernetzung der Selbsthilfegruppen untereinander, mit weiteren Beratungsstellen, mit Sozialversicherungsträgern und anderen Institutionen</li> <li>Sie übernehmen die Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten selbstständig und im Team</li> <li>Sie unterstützen bestehende Selbsthilfegruppen in Münster durch Austauschtreffen und begleiten gemeinsame öffentlichkeitswirksame Aktionen</li> <li>Sie werben und setzen sich für ein selbsthilfefreundliches Klima in der Region ein und nehmen an kommunalen Gremien, Fachausschüssen und Arbeitskreisen teil</li> <li>Außerdem unterstützen Sie die Öffentlichkeitsarbeit, z. B. durch die redaktionelle Gestaltung des Selbsthilfe-Newsletters, durch Vorträge oder Gestaltung der Homepage</li> <li>Sie wirken an der fachlichen Weiterentwicklung der Selbsthilfearbeit in der Region mit </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium aus dem Feld der Erwachsenenbildung, (Sozial-) Pädagogik, Sozialwissenschaften, Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrungen in der Beratungsarbeit und in der Zusammenarbeit mit freiwillig bzw. ehrenamtlich engagierten Menschen sind wünschenswert</li> <li>Sie haben Interesse an Gesundheits- und Sozialthemen sowie an der Weiterentwicklung und Gestaltung von selbsthilferelevanten Themen</li> <li>Sie sind eine aufgeschlossene und empathische Person mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Sie verfügen über Diversity-Kompetenz und interkulturelle Sensibilität</li> <li>Sie haben ein gutes Organisationsvermögen sowie eine selbstständige Arbeitsweise und sind sicher im Umgang mit digitalen/sozialen Medien</li> <li>Sie sind flexibel und bereit, im Bedarfsfall am Nachmittag, Abend und bei Wochenendveranstaltungen zu unterstützen</li> <li>Der Umgang mit Office-Programmen und Internettechnologie sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Datenbankanwendungen sind von Vorteil</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld</li> <li>Ein gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team und einem guten verbandsinternen Vernetzungs- und Unterstützungssystem</li> <li>Ein konkurrenzfähiges Gehalt in der freien Wohlfahrtspflege</li> <li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie Mobiles Arbeiten nach Absprache unter Berücksichtigung der Bedarfe der Selbsthilfe-Kontaktstelle</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Benefits wie z. B. Zuschuss zu Betriebsrente, Fahrkostenzuschuss, Fahrradleasing, Einkaufsvorteile und Angebote im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d)

1972 zusammengewachsen aus den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 500 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 47.700 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werde auch Du Teil des Teams – wir freuen uns auf Dich! Die Stadt Melle sucht zum 01.08.2026 eine*n Auszubildende*n für den Beruf Ausbildung zur*zum Gärtner*in (d/m/w) - Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau Aufgaben Während der dreijährigen Ausbildung eignest Du Dir praktische Kenntnisse auf dem Baubetriebsdienst der Stadt Melle und in einem kooperierenden privaten Betrieb an. Du lernst u. a. das Gestalten und Pflegen öffentlicher Flächen (z. B. Parkanlagen, Sport- und Spielplätze, Wege). Du erlangst umfangreiche Pflanzenkenntnisse und setzt diese beispielsweise bei Stauden- und Wechselbepflanzungen sowie Gehölzbepflanzungen, Raseneinsaaten und Biotopen ein. Bei der Planung und Abwicklung von Baustellen erlernst Du den Umgang mit verschiedenen Maschinen und Materialien. Des Weiteren wirst Du auch mit betriebswirtschaftlichen Abläufen vertraut gemacht. Das theoretische Wissen erlangst Du während des Besuches der Berufsbildenden Schule in Osnabrück-Haste. Der Berufsschulunterricht findet an einem bzw. zwei Wochentagen statt. Weitere Lehrgänge werden über die DEULA und die Landwirtschaftskammer Niedersachsen erfolgen. Profil <ul> <li>mind. befriedigender Hauptschulabschluss</li> <li>handwerkliches Geschick, Kreativität und Interesse an der Arbeit in der Natur</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Konzentrationsfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betreuung durch ein qualifiziertes Ausbilderteam</li> <li>Bereitstellung eines Notebooks</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>gute Übernahmechancen</li> <li>eine Vergütung nach dem TVAöD</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur*zum Gärtner*in (d/m/w) - Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

1972 zusammengewachsen aus den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 500 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 47.700 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werde auch Du Teil des Teams – wir freuen uns auf Dich! Die Stadt Melle sucht zum 01.08.2026 eine*n Auszubildende*n für den Beruf Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellte*r (d/m/w) Aufgaben Während der dreijährigen Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellte*n eignest Du Dir praktische Kenntnisse in den einzelnen Ämtern der Verwaltung (Ordnungsamt, Sozialamt, Kultur- und Tourismusbüro, uvm.) an und lernst viele verschiedene Aufgabenbereiche kennen wie z.B.: <ul> <li>rechtliche Fragestellungen bearbeiten</li> <li>Bürger und Organisationen beraten</li> <li>Anträge bearbeiten z.B. für die Grundsicherung oder Bauanträge</li> <li>Urkunden ausstellen z.B. Geburtsurkunden</li> <li>Planen von Veranstaltungen, wie z.B. den Geranienmarkt</li> </ul> Das theoretische Wissen erlangst Du während des Besuches der Berufsbildenden Schulen am Schölerberg in Osnabrück sowie im Rahmen eines dienstbegleitenden Unterrichts und in Vorbereitungslehrgängen für die Zwischen- und Abschlussprüfung, die ebenfalls in Osnabrück stattfinden. Profil <ul> <li>mind. guter Realschul- oder höherer Bildungsabschluss</li> <li>mind. befriedigende Leistungen in Deutsch und Mathematik</li> <li>Interesse an der Anwendung von Gesetzen sowie an kommunalpolitischen Themen</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betreuung durch ein qualifiziertes Ausbilderteam</li> <li>Bereitstellung eines Notebooks</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>gute Übernahmechancen</li> <li>eine Vergütung nach dem TVAöD</li> <li>Möglichkeit eines Auslandspraktikums</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellte*r (d/m/w)

1972 zusammengewachsen aus den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 500 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 47.700 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werde auch Du Teil des Teams – wir freuen uns auf Dich! Die Stadt Melle sucht zum 01.09.2026 eine*n Student*in für das duale Studium Duales Studium (B.A.) Allgemeine Verwaltung (d/m/w) - Studienort: Osnabrück Aufgaben Du hast Interesse an einem abwechslungsreichen Studium mit rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Inhalten? Dann bist Du hier richtig! Das duale Studium gliedert sich in eine fachtheoretische Ausbildung an der Hochschule Osnabrück und einer praktischen Ausbildung bei der Stadtverwaltung bzw. einer kurzen Fremdausbildung in einer anderen Behörde, wahlweise auch außerhalb der öffentlichen Verwaltung. Innerhalb der Praxisphasen eignest Du Dir praktische Kenntnisse in den einzelnen Ämtern der Verwaltung an. Du lernst u. a. das Beraten von Bürgerinnen und Bürgern, das Prüfen von rechtlichen Fragestellungen und das Vorbereiten von politischen Beschlüssen. Wirtschaftliche Zusammenhänge in einer Kommunalverwaltung werden ebenfalls in einigen Bereichen vermittelt. Profil <ul> <li>Abitur oder Fachhochschulreife</li> <li>Interesse an der Anwendung von Gesetzen sowie an kommunalpolitischen Themen</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines EU-Mitgliedstaates</li> <li>Einhaltung der Altersgrenze (höchstens 39 Jahre)</li> <li>gesundheitliche Eignung für die Einstellung im Beamtenverhältnis</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>feste Ansprechpartner*innen an jedem Einsatzort</li> <li>Bereitstellung eines Notebooks</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>gute Übernahmechancen</li> <li>eine Besoldung während des Studiums sowie Übernahme der Studiengebühren </li> <li>Möglichkeit eines Auslandspraktikums</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium (B.A.) Allgemeine Verwaltung (d/m/w) - Studienort: Osnabrück

Die Stadt Hörstel liegt landschaftlich reizvoll im nördlichen Kreis Steinfurt an den Ausläufern des Teutoburger Waldes. Um die Anliegen der etwa 21.000 Einwohner kümmern sich ca. 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung. Der Fachdienst Tiefbau mit derzeit 8 Beschäftigten ist dem Fachbereich Planen und Bauen zugeordnet. Der Fachdienst Tiefbau ist auch für die Gewässerunterhaltung sowie für das städtische Kanalnetz zuständig. Diese Bereiche sollen personell verstärkt werden. Angeboten wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Ingenieur (m/w/d) Schwerpunkte Wasserwirtschaft und Kanalisation. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Betreuung und Unterstützung der Unterhaltungsverbände bei der Unterhaltung der Gewässer.</li> <li>Mitwirkung bei der Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung von baulichen Maßnahmen an Gewässern.</li> <li>Organisation, Koordination und Überwachung von Maßnahmen zur Unterhaltung der Regenwasser- und Schmutzwasserkanalisation.</li> <li>Betreuung externer Ingenieurbüros sowie Abstimmung mit Behörden, Verbänden und politischen Gremien.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/in (Dipl.-Ing., FH oder Bachelor), vorzugsweise im Bereich Wasserwirtschaft.</li> <li>Kenntnisse im Wasserrecht, im Bereich der Gewässerunterhaltung sowie in der Siedlungswasserwirtschaft.</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in einer kommunalen Verwaltung, einem Ingenieurbüro oder einem Verband.</li> <li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.</li> </ul> Weiterhin zeichnet Sie aus: <ul> <li>Sicherer Umgang mit einschlägigen technischen Regelwerken (z.B. DIN-Normen, DWA Regelwerk). </li> <li>Initiative, Engagement und Selbständigkeit in der Aufgabenwahrnehmung sind Ihnen nicht fremd.</li> <li>Sie sind es gewohnt, Ihre Aufgaben nach einer Einarbeitungszeit selbständig und mit großer Sorgfalt in einem Team zu erledigen.</li> <li>Mit Ihrem geschulten Sprachvermögen können Sie auch komplizierte Sachverhalte verständlich erläutern und formulieren.</li> <li>Sie sind flexibel, um gelegentlich auch außerhalb der Dienstzeit an dienstlichen Veranstaltungen teilzunehmen (Sitzungen von Gremien, Ortstermine, Außendiensttätigkeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Bezahlung nach EG 11 TVöD.</li> <li>Teilhabe an einem Vergütungssystem mit Stufenautomatik.</li> <li>Zahlung einer Jahressonderzahlung sowie Zahlung eines Leistungsentgeltes nach dem TVöD.</li> <li>Ein Plus bei der Rente durch eine ausschließlich vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung.</li> <li>Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit zum Homeoffice, um Familie und Beruf besser in Einklang zu bringen.</li> <li>Ein nettes und aufgeschlossenes Team von Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen gerne weiterhelfen.</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur (m/w/d) Schwerpunkte Wasserwirtschaft und Kanalisation

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Aufgaben <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauzeichner*in (w/m/d).<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Technische Unterstützung in der Projektarbeit in allen Projektphasen des Brückenbaus</li> <li>Konstruktion einfacher Entwurfsdetails</li> <li>Ausarbeitung von Planungen</li> <li>Archivierung von Unterlagen</li> <li>Überprüfung des Straßen NRW CAD-Standards bei Bestandsplänen und Einarbeitung von Änderungen</li> <li>Mithilfe bei der Bauwerksprüfung</li> </ul><h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Straßenverkehrstechnik, Bauzeichner*in oder der Nachweis gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie sind teamfähig.</li> <li>Sie zeichnen sich durch hohe Flexibilität und Kreativität aus.</li> <li>Sie haben Erfahrung in den Standardsoftwareanwendungen (MS-Office).</li> <li>Sie haben CAD Erfahrungen.</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4996 werden bis 30.09.2025 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Christian Müller, 02541 / 742 330Recruiter*in: Jana Lawinsky, 02541 / 742 173 Profil <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Straßenverkehrstechnik, Bauzeichner*in oder der Nachweis gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Bauzeichner*in (w/m/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Aufgaben <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in im Sachgebiet Verkehr (w/m/d).<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Bearbeitung von besonders komplexen Ingenieuraufgaben, Schwerpunkt Straßenausstattung</li> <li>Wegweisung/ Beschilderung/ Markierung/Schutzeinrichtungen</li> <li>Verkehrsrechtliche Anordnungen</li> <li>Zukunftsgerichtete Mobilität</li> </ul><h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li> <li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li> <li>Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.</li> <li>Sie sind teamfähig.</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Sofern Sie noch nicht über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung verfügen, erfolgt die Eingruppierung unter Zuweisung entsprechender Teilaufgaben zunächst in die nächstniedrigere Entgeltgruppe (E 11 TV-L).Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 5011 werden bis 30.09.2025 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Philipp Feicke, 02541 / 742 130Recruiter*in: Jana Lawinsky, 02541 / 742 173 Profil <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul>Sofern Sie noch nicht über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung verfügen, erfolgt die Eingruppierung unter Zuweisung entsprechender Teilaufgaben zunächst in die nächstniedrigere Entgeltgruppe (E 11 TV-L). Wir bieten STBL1_DE

Bauingenieur*in im Sachgebiet Verkehr (w/m/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Aufgaben <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d).<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Bearbeitung von besonders komplexen Ingenieuraufgaben, Schwerpunkt Erhaltungsmanagement an Straßen und Radwegen</li> <li>Vergabevorbereitung und Disposition von Unterhaltungsarbeiten</li> <li>Priorisierung von Maßnahmen</li> <li>Abstimmung des Erhaltungsprogramms</li> </ul><h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li> <li>Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.</li> <li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus.</li> <li>Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Sofern Sie noch nicht über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung verfügen, erfolgt die Eingruppierung unter Zuweisung entsprechender Teilaufgaben zunächst in die nächstniedrigere Entgeltgruppe (E 11 TV-L).Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 5010 werden bis 30.09.2025 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Philipp Feicke, 02541 / 742 130Recruiter*in: Jana Lawinsky, 02541 / 742 173 Profil <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

65 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 48268 Greven, Deutschland