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als Gemeinwesenarbeiter*in für unser Stadtteil- und Familienzentrum Albersbösch in Teilzeit (bis zu 29,25 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du erhebst steuerungsrelevante Daten aus Sozialraumanalysen und wertest diese aus</li> <li>Begegnungen in den Sozialräumen ermöglichst Du eigenverantwortlich und Du initiierst oder begleitest Formate für Begegnung (z. B. Veranstaltungen, Feste oder Aushandlungsprozesse)</li> <li>Dabei aktivierst Du die Bürgerinnen und Bürger, sich selbst zu organisieren oder sich bürgerschaftlich zu engagieren, um Themen selbstständig bearbeiten zu können</li> <li>Du ermöglichst den Bürgerinnen und Bürgern kulturelle Aneignungs- und Ausdrucksformen</li> <li>Personen und Institutionen im Stadtteil zu vernetzen (z. B. durch die Organisation, Moderation und Mitgestaltung von Stadtteilgremien und Arbeitskreisen), mit den Akteuren im Stadtteil zu kooperieren und Öffentlichkeitsarbeit zu betreiben, ist maßgeblich Deine Aufgabe</li> </ul> Profil <ul> <li>ein pädagogisches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) abgeschlossen hast, z. B. als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in</li> <li>Kenntnisse in vielseitigen Moderationstechniken besitzt und sicher mit der EDV und den sozialen Medien umgehst</li> <li>ein offenes, empathisches, selbstbewusstes und freundliches Wesen und eine bürgerorientierte Grundhaltung besitzt</li> <li>selbstständig, strukturiert und stadtteilorientiert arbeitest</li> <li>kommunikationsstark und konfliktfähig bist, Verhandlungsgeschick zeigst und Interesse an verschiedenen Kulturen hast</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein zunächst bis zum 31.08.2027 befristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe S11b (derzeit in Teilzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 2.800 und 3.900 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. STBL1_DE

Gemeinwesenarbeiter*in

Vom Kleinunternehmen bis zum Weltmarktführer, die IHK Südlicher Oberrhein vertritt die Interessen der Wirtschaft gegenüber Politik und Verwaltung. Kompetent und unabhängig beraten und informieren wir unsere rund 75.000 Mitglieder, bieten verschiedenste Dienstleistungen an und übernehmen vom Staat übertragene Aufgaben.Zur Unterstützung unserer Teams an den Standorten Freiburg und Lahr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Aufgaben <ul> <li>Beratung und Betreuung von Gründungsvorhaben, Start-ups und Jungunternehmen</li> <li>Begleitung bei der Erstellung von Geschäftsmodellen und Businessplänen mit dem Schwerpunkt Unternehmensfinanzierung</li> <li>Abgabe fachkundiger Stellungnahmen zu Finanzierungsvorhaben gegenüber Finanzierungspartnern, z.B. Öffentlichen Förderinstituten</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung im Bankenbereich mit Berufserfahrung</li> <li>Rechtskenntnisse</li> <li>Fundierte Kenntnisse über Kreditvergabe</li> <li>Offenes, überzeugendes Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Freude an Teamarbeit</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe und Einfühlungsvermögen im Beratungsgeschäft</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Umfeld bei leistungsgerechter Vergütung und strukturierter Einarbeitung</li> <li>Jobticket / D-Ticket – Zuschuss 25 €</li> <li>BAV-Zuschuss 30% nach der Probezeit / Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabens</li> <li>Hansefit und JobRad nach der Probezeit sowie weitere wechselnde BGM-Maßnahmen</li> <li>39 Std-Woche (VZ) mit sehr großzügiger Gleitzeitmöglichkeit</li> <li>Gutes, tarifliches Gehalt mit ca. 13,7 Monatsgehältern in Tarifanlehnung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:in Gründung und Start-ups (m/w/d) 60 %

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Stadtplanungsamt als Landschaftsarchitekt*in / Landschaftsplaner*in in der Abteilung Grünordnung und Stadtgestaltung Das Stadtplanungsamt ist Denkfabrik und Zukunftsplaner in einem. Hier entstehen Planungen für die räumliche Entwicklung der Stadt von Morgen durch informelle und formelle Planungen für die Gesamtstadt, Stadtteile, Quartiere und Einzelflächen. Die Abteilung Grünordnung, Stadtgestaltung und Klima ist für alle Freiraumthemen auf städtebaulicher und stadtgestalterischer Ebene zuständig. Hier werden die Weichen für die öffentlichen Räume und die städtischen Freiraumfragen der Zukunft gestellt. Aufgaben <ul> <li>Du entwickelst Ideen, Strategien und Zielsetzungen in Bezug auf die Weiterentwicklung und Sicherung der öffentlichen Räume – sowohl der stadtbildprägenden und Identität stiftenden als auch der aufwertungsbedürftigen Räume. Die stadtgestalterischen Ziele sicherst Du über Beratungsgespräche, Stellungnahmen, Entscheidungsvorlagen und durch die Mitwirkung bei der Planung anderer Ämter und Akteur*innen.</li> <li>Du sicherst die stadtgestalterischen, freiraumplanerischen und klimatischen Ziele bei städtebaulichen Projekten und Quartiersentwicklungen. Du initiierst, begleitest und entwickelst Planungen in Verbindung mit städtebaulichen und stadtgestalterischen Projekten und Quartiersentwicklungen und bei der Platzgestaltung in neuen Quartieren.</li> <li>Du übernimmst die Vorbereitung, Verhandlung und Moderation von amtsinternen und amtsübergreifenden Besprechungsterminen.</li> <li>Du kümmerst Dich um die Vergabe und fachliche Begleitung von extern erstellten Planungsleistungen. Du stimmst die Planungsergebnisse in der Verwaltung, mit Behörden und der Öffentlichkeit ab und bereitest die Beschlussfassung in den gemeinderätlichen Gremien vor (inkl. eigener Vortrag).</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Landschaftsarchitektur / Landschaftsplanung oder der Freiraumplanung.</li> <li>Idealerweise bringst Du sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Landschafts- und Objektplanung mit und verfügst über Erfahrung im Bereich Vergabewesen, HOAI und Projektsteuerung.</li> <li>Du bist ein Organisationstalent und besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte aufzubereiten und ergebnisorientiert zu präsentieren. Dafür setzt Du die gängigen Projektmanagementmethoden ein.</li> <li>Du arbeitest gerne im Team und überzeugst durch Dein sicheres Auftreten, Deine interdisziplinäre und effektive Denk- und Handlungsweise und eigenständige Ideenfindung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Teilzeit (50 %) mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 13 TVöD – je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen. Es besteht die Möglichkeit einer befristeten Arbeitszeiterhöhung um bis zu 20 % bis Ende 2026.</li> <li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Selbständigkeit in einem kollegialen Team.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz. </li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Rathaus im Stühlinger. </li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Landschaftsarchitekt*in / Landschaftsplaner*in in der Abteilung Grünordnung und Stadtgestaltung

In der Umwelt- und Naturschutzverwaltung des Landes Baden-Württemberg ist beim Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis – Gewerbeaufsichtsamt eine Stelle im höheren Dienst mit einem Master bzw. Dipl.-Ing. (w/m/d) Physik, Chemie, Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bau- und Umweltingenieurwesen oder vergleichbar unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung der Stelle richtet sich zunächst nach dem <a href="https://www.tdl-online.de/tarifvertraege/tv-l" target="_blank">Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</a> und erfolgt unter Berücksichtigung der tarifrechtlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Eine Verbeamtung wird grundsätzlich in Aussicht gestellt. Der Schwarzwald-Baar-Kreis – bekannt als der Quellenlandkreis – liegt im Südwesten Baden-Württembergs. Die hohe Wirtschaftskraft, eine vielfältige Landschaft und eine bedarfsgerechte Infrastruktur bieten attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen. Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis mit Sitz in Villingen-Schwenningen liegt in einer reizvollen Urlaubsregion mit hohem Freizeitwert und einem reichhaltigen kulturellen Angebot. Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis ist einer der größten Arbeitgeber im Landkreis. Über 1200 Mitarbeitende des Landratsamtes kümmern sich gemeinsam mit den Städten und Gemeinden im Landkreis um das Gemeinwohl. Das breit gefächerte Aufgabenspektrum reicht von der klassischen Verwaltung über die Sozialhilfe, der Kraftfahrzeugzulassung und der Abfallwirtschaft bis hin zum Straßenbau. Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung im Arbeits- und Umweltschutz in Betrieben folgender Leitbranchen (LB): LB 1 - Chemie, LB 5 – Hochschulen und Gesundheitswesen, LB 6 - Leder, Textil, LB 22 Versorgung einschließlich Fachberatung elektromagnetische Felder</li> <li>Leitung und Organisation des Sachgebiets Zentrale Dienste, Querschnittsaufgaben</li> <li>Federführung bei komplexen Fällen innerhalb des Gewerbeaufsichtsamts</li> <li>Vertretung der Amtsleitung bei Abwesenheit</li> <li>Unterstützung der Amtsleitung bei organisatorischen Angelegenheiten</li> <li>Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten des Amtes</li> <li>Übernahme von Sonderaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Diplom (Universität) oder Masterabschluss insbesondere der Fachrichtungen: Ingenieurwesen, u. a. Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bau- und Umweltingenieurwesen sowie aus den Naturwissenschaften Chemie, Physik oder vergleichbare Fachrichtungen. Entsprechende Master-Abschlüsse von Fachhochschulen, Hochschulen für angewandte Wissenschaften, einer Dualen Hochschule oder vergleichbarer Hochschulen müssen zum Zeitpunkt des Abschlusses für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein; der Nachweis hierfür ist von der Bewerberin oder vom Bewerber zu führen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen von der Bewerberin oder dem Bewerber vorzulegen. Die Nachweise sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen.</li> <li>Bereitschaft, zahlreiche Außentermine, zum Teil auch in schwierigem Gelände und unter körperlicher Anstrengung, wahrzunehmen (Fahrerlaubnis der Klasse B sowie persönliche Mobilität sind erforderlich)</li> <li>Deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau C 1</li> <li>Bewerberinnen und Bewerber aus Drittstaaten müssen den Bewerbungsunterlagen ihren Aufenthaltstitel mit entsprechender Arbeitserlaubnis beifügen.</li> </ul> Idealerweise bringen Sie darüber hinaus mit: <ul> <li>Erfahrungen in der Umwelt- und Arbeitsschutzverwaltung</li> <li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, schnelle Auffassungsgabe und ein gutes Kommunikationsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, engagierte, ergebnisorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsschutz und/oder im anlagenbezogenen Umweltschutz ist von Vorteil</li> <li>Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Datenbanken, GIS-Systemen und den gängigen Office-Produkten</li> </ul> Die Ausschreibung dient der Personalgewinnung und richtet sich ausschließlich an Personen, die noch nicht im höheren Dienst oder die nur befristet in der Landesverwaltung beschäftigt sind. Die Einstellung erfolgt im Rahmen der Einarbeitungskonzeption für die Gewerbeaufsicht in Baden-Württemberg. Dabei vermitteln wir Ihnen landeseinheitliche Standards auf der Grundlage eines fachspezifischen Curriculums. Im Einzelnen werden Sie neben Ihrer praktischen Arbeit diverse fachliche und fachübergreifende Einführungslehrgänge durchlaufen, von einem Tutor begleitet und lernen verschiedene Verwaltungsebenen kennen. Dazu werden Sie ab April 2026 oder Oktober 2026, für eine sechsmonatige Einarbeitungsphase zum Regierungspräsidium Freiburg abgeordnet. Im Anschluss wird von uns gemeinsam mit Ihrem jeweiligen Tutor und dem Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis geprüft, ob Sie – je nach Ihrem Hintergrund bzw. zur Umsetzung des Curriculums – noch die Arbeit eines anderen Landratsamtes kennen lernen sollten. Wir bereiten Sie damit umfänglich und praxisorientiert auf Ihre Aufgaben in der Landesverwaltung vor. Wir bieten <ul> <li>Einstellung im Beschäftigtenverhältnis nach dem <a href="https://www.tdl-online.de/tarifvertraege/tv-l" target="_blank">Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</a> in Entgeltgruppe 13</li> <li>Die Perspektive einer späteren Verbeamtung ist bei Vorliegen der persönlichen, laufbahnrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen gegeben</li> </ul> Außerdem bieten wir Ihnen: <ul> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> <li>Sicherheit: Eine langfristige berufliche Perspektive bei einem öffentlichen Arbeitgeber.</li> <li>Work-Life-Balance: Nutzen Sie die flexiblen Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li> <li>Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Personalentwicklung.</li> <li>Weitere Vorteile : Einen Arbeitgeber-Zuschuss zum <a href="https://lbv.landbw.de/service/jobticket-bw" target="_blank">Job-Ticket BW</a> bzw. <a href="https://lbv.landbw.de/service/jobticket-bw" target="_blank">Deutschlandticket Job,</a> Inanspruchnahme des <a href="https://lbv.landbw.de/service/jobbike-bw" target="_blank">JobBike BW</a> und für Beschäftigte eine <a href="https://www.vbl.de/de/startseite" target="_blank">betriebliche Altersversorgung (VBL).</a></li> <li>Weitere Vorteile beim Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis: Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice sowie betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness mit Hansefit)</li> </ul> Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="https://um.baden-wuerttemberg.de/de/ministerium/stellen-ausbildung/bewerben-mit-behinderung" target="_blank">Bewerben mit Behinderung.</a> STBL1_DE

Master bzw. Dipl.-Ing. (w/m/d) Physik, Chemie, Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bau- und Umweltingenieurwesen oder vergleichbar

Gemeinde Lauterbach Landkreis Rottweil Die Gemeinde Lauterbach im Schwarzwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h1> Manager/in Bürgerbüro und Ordnungswesen / Standesbeamte/n (m/w/d)</h1> in Vollzeit (100 %), unbefristet, Entgeltgruppe 9a TVöD-V (VKA) Die Gemeinde Lauterbach (rund 2.900 Einwohner) bietet eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team des Rathauses. Gesucht wird eine serviceorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit für die Leitung und Weiterentwicklung des Bürgerbüros mit zusätzlichen Aufgaben im Ordnungswesen und Standesamt.<h2> Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:</h2><ul> <li> Leitung und Organisation des zentralen Bürgerbüros (Melde-, Pass- und Fundwesen) </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Wahlen </li> <li> Aufgaben im Bereich Ordnung, Sicherheit, Gewerbe- und Gaststättenrecht </li> <li> Sachbearbeitung bei Asyl- und Obdachlosenunterbringung </li> <li> Tätigkeiten als Standesbeamter/Standesbeamtin (Eheschließungen, Geburten, Sterbefälle, Kirchenaustritte) </li> <li> Mitwirkung bei sozialen Leistungen und der allgemeinen Daseinsvorsorge </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (Fachrichtung Kommunalverwaltung) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fachlehrgang für Standesbeamte oder Bereitschaft zur Teilnahme </li> <li> Eigenverantwortliches, zuverlässiges und dienstleistungsorientiertes Arbeiten </li> <li> Freude am Umgang mit Menschen sowie sicheres und freundliches Auftreten </li> <li> Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und kommunaler Fachsoftware </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li> Unbefristete Anstellung mit leistungsgerechter Vergütung nach TVöD EG 9a (VKA) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten </li> <li> JobRad-Leasing und weitere attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes </li> <li> Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen </li></ul> Fragen? Ihr Ansprechpartner: Fachbereichsleiter Finanzen/Personal Karl-Heinz Villinger, Tel. 07422 9497-19 oder per E-Mail an <a href="mailto:info@lauterbach-schwarzwald.de" target="_blank">info@lauterbach-schwarzwald.de</a>

Manager/in Bürgerbüro und Ordnungswesen / Standesbeamte/n (m/w/d)

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Wohnraumentwicklung und Vermessung als Sachbearbeiter*in Wohnraumförderung und Vermarktung Kleineschholz Werde Teil eines tollen Teams und gestalte die Zukunft der Stadt aktiv und mit sozialer Verantwortung, indem Du maßgeblich zum bezahlbaren Wohnungsbau beiträgst, wie im neuen Quartier Kleineschholz. Aufgaben <ul> <li>Du führst Gespräche mit Bauwilligen, Baugruppen, Bauträgern, Wohnungsbauunternehmen, städtischen Ämtern und der L-Bank, um eine optimale Bauförderung der Antragstellenden zu erreichen.</li> <li>Du kümmerst Dich um Verfahren/Anträge aus dem Landeswohnraumförderprogramm sowie städtischen Förderprogrammen. Dabei bearbeitest Du Bewilligungen, Ablehnungen und Widersprüche. </li> <li>Du berätst Investierende über die unterschiedlichen Fördermöglichkeiten. Anschließend bearbeitest Du eigenverantwortlich den Antrag und unterbreitest der Landeskreditbank den Fördervorschlag.</li> <li>Dafür legst Du Einkommensberechnungen zugrunde, ermittelst zulässige Mieten und wickelst kassentechnische Verfahren und Rückforderungen ab.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Public Management, Finanzwirtschaft oder der Betriebswirtschaft, bevorzugt mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft</li> <li>Einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt* in bzw. der Angestelltenprüfung II</li> </ul> </li> <li>Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung bzw. dem Immobilienwesen, gute Kenntnisse im Verwaltungs- und Verfahrensrecht sowie der Wohnraumförderungen und den aktuellen Förderprogrammen sind von Vorteil.</li> <li>Du bist sicher im Analysieren von Sachverhalten und in der Rechtsanwendung und hast mit Deiner interdisziplinären Denk- und Handlungsweise die Fähigkeit zur eigenständigen Ideenfindung und deren Umsetzung in Konzepten.</li> <li>Du trittst souverän und überzeugend auf und bist offen im Umgang mit verschiedenen Interessengruppen. Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dein konsensorientiertes Arbeiten machen Dich zu einer verlässlichen Ansprechperson.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD in Vollzeit</li> <li>Wir sind eine lebendige Stadt, die sich stetig verändert. Werde Teil unseres motivierten und interdisziplinären Teams</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz. </li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Wohnraumförderung und Vermarktung Kleineschholz

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Fachamt für Digitales und IT als Beteiligungsexpert*in (i-Team) Diese Stellenausschreibung ist Teil der Partizipation der Stadt Freiburg am i-Teams-Programm von Bloomberg Philanthropies. Das i-Team hat die Aufgabe, Stadtverwaltungen und kommunale Partner (Stadtkonzern u. Weitere) dabei zu unterstützen, Lösungen für drängende lokale Herausforderungen zu entwickeln und umzusetzen. Dazu wird es fachkundig Daten nutzen, multiperspektiv Erkenntnisse sammeln und sektorübergreifend zusammenarbeiten, um durch Bündelung der Energie und Ressourcen von Freiburg bürgerorientierte Maßnahmen zu entwickeln, die das Leben der Bürgerinnen und Bürger konkret verbessern. Das i-Team erhält fachliche Unterstützung von regionalen und globalen Expertinnen und Experten und profitiert von den Erfahrungen von Kolleginnen und Kollegen aus Verwaltungen in der Region und weltweit. Bis dato hat das i-Teams-Programm von Bloomberg Philanthropies mehr als 100 Städte mit insgesamt über 100 Millionen Einwohnerinnen und Einwohnern in 16 Ländern und vier Kontinenten erreicht – sowie Hunderte von Stadtverwaltungen inspiriert, Innovationssysteme und -praktiken einzuführen Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung innovativer Beteiligungsformate zur aktiven Mitwirkung von Bürger*innen und weiteren relevanten Stakeholder an kommunalen Planungs- und Entscheidungsprozessen. Im Fokus steht der Aufbau inklusiver Strukturen, die unterschiedlichen Perspektiven Raum geben und zur Entwicklung tragfähiger, gemeinschaftlicher Lösungen beitragen. </li> <li>Planung und Moderation vielfältiger Austauschformate wie Workshops, Fokusgruppen und Co-Design-Sessions. Anwendung dialogischer und kreativ-gestaltender Methoden zur Gewinnung von Erkenntnissen, Förderung des Engagements und Stärkung der Mitgestaltung im öffentlichen Raum. </li> <li>Entwicklung und Einsatz digitaler Beteiligungsinstrumente wie Online-Umfragen, Foren oder interaktiver Plattformen zur Erweiterung der Reichweite und Erhöhung der Beteiligungsqualität. Dokumentation und Aufbereitung von Ergebnissen für Öffentlichkeit, Verwaltung und politische Entscheidungsträger*innen.</li> <li>Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Akteur*innen aus Zivilgesellschaft, Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung. Fokus auf die gezielte Einbindung benachteiligter und unterrepräsentierter Gruppen, um strukturelle Hürden abzubauen und gerechte Teilhabe zu ermöglichen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich der Sozial- und Politikwissenschaften, Sozialwissenschaften, der Stadt- und Raumplanung bzw. einem artverwandten Bereich oder</li> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Verwaltungswissenschaften, der Systemwissenschaften, der Transformationsstudien, dem Innovationsmanagement, in einem MINT-Studiengang, ein abgeschlossenes MINT-Studiengang mit gesellschaftsbezogenen Anwendungsfeld.</li> </ul> </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Moderation von Beteiligungsprozessen sowie der sichere Einsatz partizipativer Methoden wie Co-Design, Bürgerpanels oder Fokusgruppe ist von Vorteil, bestenfalls in Transformationsprozessen innerhalb öffentlicher/ staatlicher/ kommunaler Strukturen und Konzernen oder in politiknahen Organisationen.</li> <li>Du punktest mit konzeptionell methodischen Fähigkeiten, Erfahrung im Umgang von politischen Entscheidungsprozessen und Kenntnissen in kommunalen Verwaltungs- und Konzernstrukturen sowie mit sehr guten Sprachenkenntnissen in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein bis 31.08.2028 befristete Teilzeitstelle (50%) mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (ca. 56.000€ - 71.000€ brutto/jährlich), je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.</li> <li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr) sowie ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </li> <li>Gute Entwicklungschancen mit unserem Fortbildungsprogramm sowie unseren internen Karrieremöglichkeiten.</li> <li>Mit dem JobTicket entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Hansefit sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit. Darüber hinaus bietet Dir unser Betriebliches Gesundheitsmanagement viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Beteiligungsexpert*in (i-Team)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter für das Vergabewesen (m/w/d) Stabsstelle Zentrale Vergabestelle, Stadtbezirk Schwenningen, befristet bis zum 01.09.2027, Teilzeit 19,5 Std./Wo., EG 9 c TVöD Sie sehen in anspruchsvollen Aufgaben eine Herausforderung: Wenn's kompliziert wird, laufen Sie zur Hochform auf und behalten den strategischen Überblick. Lust auf einen sicheren Job, der Sie fordert und erfüllt? Aufgaben <ul><li>Vorbereitung und Durchführung von nationalen und europaweiten Ausschreibungen</li><li>Durchführung und Begleitung der vergaberechtlichen Fragen</li><li>Beratung der Ämter in vergaberechtlichen Fragen</li><li>Veröffentlichung von europaweiten und nationalen Bekanntmachungen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/-in oder abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative, Kreativität, Durchsetzungsvermögen sowie Belastbarkeit</li><li>Verhandlungsgeschick sowie gewissenhaftes und selbstständiges Arbeiten</li><li>sicherer Umgang mit Rechtsvorschriften und Kommentaren</li><li>sicherer Umgang mit gängigen Office-Produkten und Aufgeschlossenheit für elektronische Arbeitsverfahren</li><li> Erfahrung im Bereich des Vergabewesens und damit zusammenhängenden Rechtsgebieten sind von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitarbeit in einem motivierten Team</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet für Menschen, die gerne selbstständig arbeiten, kommunikativ sind und organisatorisches Geschick besitzen</li><li>Arbeit in einem Team mit breitgefächertem, dynamischen Aufgabengebiet (Querschnittsfunktion für die Gesamtstadt)</li><li>sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li> attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter fürdas Vergabewesen (m/w/d)

Die Stadt Bad Dürrheim (rund 13.800 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Realschule am Salinensee Bad Dürrheim eine engagierte Betreuungskraft (m/w/d) für die Nachmittagsbetreuung 15 Std./Woche Aufgaben <ul> <li>Betreuung der Schüler/innen im Ganztagesbereich</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Bildungs- und Betreuungsangeboten</li> <li>Durchführung der Lernzeit (Hausaufgabenbetreuung)</li> <li>Aufsicht über die Einhaltung der gültigen Regeln der Schüler/innen</li> <li>Ansprechpartner/in bei Streitigkeiten/Problemen unter den Schüler/innen im Ganztagesbereich</li> <li>Besuche der Bildungspartner in den Einrichtungen</li> <li>Fallbesprechungen und päd. Absprachen mit Schulleitung/Schulsozialarbeitern/Lehrkräften</li> <li>Elterngespräche</li> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>Urlaub in den Ferienzeiten der Schule (Der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich unter Berücksichtigung des tariflichen Urlaubsanspruchs und der Ferientage berechnet.)</li> </ul> Es ist möglich, dass sich der konkrete Aufgabenzuschnitt bzw. einzelne Aufgabenschwerpunkte künftig verändert. Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in, Sozialassistentin oder eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung <h4>Wir wünschen uns</h4> <ul> <li>Fähigkeit, auf verschiedene Persönlichkeiten und Situationen flexibel einzugehen</li> <li>Eigeninitiative, Organisationsvermögen, Kreativität, Konfliktfähigkeit sowie eine selbständige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft Ihre Arbeitszeit an die Bedürfnisse der zu betreuenden Schülerinnen und Schüler anzupassen</li> <li>Mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Masernschutzimpfung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen Schule</li> <li>Eine Zusammenarbeit mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zu Entgeltgruppe S 3</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes sowie betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>3 Welten Jobcard und Hansefit</li> </ul> STBL1_DE

Betreuungskraft (m/w/d) für die Nachmittagsbetreuung 15 Std./Woche

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Schule und Bildung als Stv. Teamleitung der Schulkindbetreuung für die Schauinslandschule Aufgaben <ul> <li>Bei Abwesenheit der Einrichtungsleitung übernimmst Du die Vertretung im vollen Umfang der Aufgaben und Verantwortung.</li> <li>Die konzeptionelle Arbeit am pädagogischen Konzept mit der Weiterentwicklung neuer Konzepte zählen zu Deinen Aufgaben.</li> <li>Du bist die*der Verpflegungsbeauftragte*r in der Schulkindbetreuung (Teilnahme an Besprechungen mit der Schulverpflegung und Durchführung der Qualitätszirkel).</li> <li>Du übernimmst die Qualitätssicherung und -entwicklung, die konzeptionelle Weiterentwicklung des trägerspezifischen Konzeptes der Stadt Freiburg sowie des Gesamtkonzeptes für ganztägige Bildung, Erziehung und Betreuung städtischer und freier Träger.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, bist staatlich anerkannte*r Kindheitspädagog*in oder hast einen sonstigen Abschluss entsprechend § 7 Absatz 6 Ziffer 1 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG).</li> <li>Im Idealfall verfügst Du über Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft.</li> <li>Du kannst mit pädagogischen, psychologischen und soziologischen Fachkenntnissen überzeugen.</li> <li>Durch Dein sicheres Auftreten, Deine Kommunikationsstärke und Deine ausgeprägte Teamfähigkeit weißt Du zu überzeugen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (50%) mit Bezahlung in Entgeltgruppe S8b TVöD. Eine Aufstockung mit Betreuungszeiten ist möglich und kann individuell besprochen werden. </li> <li>Du gestaltest die pädagogischen Rahmenbedingungen für die Bildungsteilhabe aller Kinder im Grundschulalter aktiv mit und leistest damit gleichzeitig einen wichtigen Beitrag für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Freiburger Familien.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Eine abwechslungsreiche und selbstständige Betreuungs- und Führungstätigkeit mit dem Angebot der pädagogischen Fachberatung, Supervision und entsprechenden Fachfortbildungen.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote</li> </ul> STBL1_DE

68 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Gundelfingen, Deutschland