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Wir sind eine renommierte Kanzlei im Herzen von Halle und ein kompetenter sowie zuverlässiger Dienstleister für kleine bis mittelgroße Unternehmen aller Gesellschaftsformen – aus den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistung und Handel – sowie für Vereine, Freiberufler und Privatpersonen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Steuerfachangestellte/n oder BewerberInnen mit ähnlichen Berufskenntnissen (m/w/d). und eigenen Ideen Tätigkeitsbeschreibung: • selbständige Bearbeitung und Kontrolle von Mandantenbuchhaltungen kleinerer und mittlerer Unternehmen • Erstellung der dazugehörigen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen • Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, wenn Kenntnisse vorhanden • Erstellung von Einkommensteuererklärungen • Sie arbeiten aktiv an der Verbesserung von Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse • berücksichtigen wir Ihre Erfahrung, Stärken und Interessen Ihre Qualifikationen: • Abgeschlossene Ausbildung: Steuerfachangestellte, Steuerfachangestellter, bzw. mit Erfahrung als Quereinsteiger (Buchhalter, Bilanzbuchhalter, Lohnbuchhalter o.ä.) • Kenntnisse in den jeweiligen DATEV-Anwendungen ( Beesener Straße 25 in Halle (Saale) Ergänzende Informationen: Anforderungen • ein angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld mit attraktiven Vergütungsmodellen • flexible Arbeitszeitmodelle für die Kombination von Beruf, Familie und Freizeit in Vollzeit oder Teilzeit • wir wollen unser Team nachhaltig aufbauen und langfristig binden • Unterstützung von hilfsbereiten Mitarbeitern in der Einarbeitung, die sich gern Zeit für Sie nehmen • Fahrtkostenzuschuss zum HAVAG Ticket für entspannte Arbeitswege • flache Hierarchien für ein offenes, kommunikatives Miteinander • offene Strukturen für individuelles Arbeiten

Steuerfachangestellte/r (m/w/d) (Steuerfachangestellte/r)

Wir, die Firma Wranik Verkehrsleittechnik GmbH, sind seit 1990 Ihr zuverlässiger und kompetenter Partner bei der Durchführung von Verkehrssicherungsmaßnahmen, der Herstellung von Fahrbahnmarkierungen sowie dem Einbau von Verkehrs- und Leiteinrichtungen. Dabei setzen wir moderne Technik und kontinuierlich geschultes Personal ein. Engagierte und motivierte Mitarbeiter sind bei uns immer gern gesehen. Wir suchen ab sofort: Fahrbahnmarkierer (m/w/d) im Bereich der - Herstellung von Fahrbahnmarkierungen aller Art - Demarkierungsarbeiten von Fahrbahnmarkierungen - Pflege und Wartung der Das bringen Sie mit - Handwerkliches Geschick - Körperliche Fitness - Technisches Verständnis und eine gute Auffassungsgabe - Hohes Engagement und Zuverlässigkeit - Bestenfalls Erfahrung im Bereich der Fahrbahnmarkierung - Führerschein der Klasse C1/C1E oder C/ Anforderungen an den Bewerber Grundkenntnisse: Baustelleneinrichtung, Fahrbahnmarkieren, Baugeräteführung, - Eine unbefristete Anstellung - Eine leistungsgerechte Vergütung - Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld - Entwicklungs- und Ergänzende Informationen

Fahrbahnmarkierer (m/w/d) (Fahrbahnmarkierer/in)

Der Zweckverband für den Nahverkehrsraum Leipzig (ZVNL) ist der gesetzliche Aufgabenträger für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) des Landkreises Nordsachsen, des Landkreises Leipzig und der Stadt Leipzig. In dieser Eigenschaft plant, organisiert und finanziert der ZVNL den regionalen Schienenpersonennahverkehr in und um Leipzig und leistet damit einen entscheidenden Betrag zur erfolgreichen Gestaltung der Verkehrswende. Zur kompetenten Unterstützung unseres hoch motivierten Teams suchen wir für die Geschäftsstelle des ZVNL mit Sitz in Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Sachbearbeiter (m/w/d) Angebotsplanung <ul><li>Konzeptionelle Angebotsplanung, Entwicklung und Abstimmung des SPNV-Angebots in einem Ballungsraum mit über 1 Mio. Einwohnern</li> <li>Fachliche Federführung bei der Bearbeitung von Fahrplänen</li> <li>Erarbeitung konzeptioneller und inhaltlicher Vorgaben u. a. für Baustellen-, Entlastungs- und Sonderverkehre</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Mitwirkung an komplexen SPNV-Ausschreibungen</li> <li>Marktbeobachtung des Schienenpersonennahverkehrs</li> </ul> <ul><li>Sie bringen einen Hoch- oder Fachhochschulabschluss im Bereich Verkehrstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li> <li>Sie konnten vorzugsweise im Rahmen Ihrer Tätigkeit bereits Erfahrungen bei der Erstellung und Bearbeitung von Fahrplänen bzw. grundlegend im Verkehrsbereich sammeln.</li> <li>Sie zeichnet ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit aus.</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine analytische Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sichere EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office, wünschenswert zudem FBS) runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul><li>anspruchsvolle, sinnstiftende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem kleinen Team</li> <li>kurze Entscheidungswege und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li> <li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeiten zur mobilen Arbeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>einen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Anbindung an den ÖPNV sowie ein Jobticket</li> </ul>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, den Schienenpersonennahverkehr an entscheidender Stelle mitzugestalten – und das in der attraktiven Region Leipzig. Die Vergütung erfolgt nach TVÖD (EG) inklusive 30 Tage Urlaub und einer 39 Stunden/Woche.

Sachbearbeiter (m/w/d) Angebotsplanung

Der Volkssolidarität Stadtverband Leipzig e. V., mit heute über 700 Mitarbeitenden, leistet umfassende und qualitätsgerechte Hilfe und Fürsorge für die Gesundheit, Pflege und das Wohlbefinden von Kindern und Familien, Senioren, Kranken und Hilfsbedürftigen. Hinzu kommen viele ehrenamtlich Helfende, die in den verschiedenen Bereichen unterstützen. Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulanter Pflegedienst Mit unserem ambulanten Pflegedienst am Standort Leipzig-Lindenau erbringen wir für Menschen in unseren Betreuten Wohnanlagen sowie in der eigenen Häuslichkeit pflegerische Leistungen einschließlich einer Pflege- und Sozialberatung. Die Betreuung unser ca. 200 Seniorinnen und Senioren erfolgt durch unseres 30-köpfiges Team im gesamten Stadtgebiet Leipzigs. Für die Leitung und den Ausbau unseres ambulanten Dienstes suchen wir Ihre Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und für Menschen. Die Beschäftigung erfolgt ab Dezember 2023 in Voll- oder Teilzeit. Arbeitspensum: Vollzeit, Teilzeit Start Anstellung: 01.12.2023 Dauer der Anstellung unbefristet Arbeitsort: Demmeringstraße 127, Leipzig, 04179 <ul><li>Fachliche, organisatorische und personelle Führung sowie Weiterentwicklung Ihres Pflegeteams</li> <li>Verantwortung für die Sicherstellung von wirtschaftlichen Arbeitsabläufen</li> <li>Konsequente Umsetzung von Richtlinien, gesetzlichen Vorgaben, Anweisungen und trägerspezifischer Anforderungen</li> <li>Überwachung der Qualität entsprechend der Qualitätsmanagementstandards</li> <li>Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der Pflege- und Betreuungsstandards</li> <li>Kundenorientiertes Pflegegradmanagement und fachkundige Beratung</li> <li>Mitwirkung in Projekt- und Arbeitsgruppen z.B. zur Digitalisierung von Prozessen, Wachstum des ambulanten Pflegedienstes</li> </ul> <ul><li>Abschluss als Altenpfleger, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger</li> <li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein abgeschlossenes Pflegestudium</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in leitender Funktion einer ambulanten Pflegeeinrichtung</li> <li>Hohe Sozialkompetenz</li> <li>Empathie, Fähigkeit Menschen zu motivieren und anzuleiten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungs- und Umsetzungsfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Themen einer Pflegeeinrichtung</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung in der Abrechnung</li> </ul> <ul><li>Eine unbefristete, vielfältige Führungsaufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung</li> <li>Sehr gute Bezahlung zzgl. Sonderzahlung</li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr</li> <li>Monatlich vom Arbeitgeber aufgeladene Guthabenkarte </li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge/ Entgeltumwandlung </li> <li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Kita-Betreuungsplätze (nach Verfügbarkeit)</li> <li>Jobticket der LVB</li> </ul>

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulanter Pflegedienst

Leipzigs Energiezukunft liegt uns am Herzen. Deshalb gehen wir bewusst neue Wege, um die Energiewende aktiv mitzugestalten. Mit neuen Ideen, Expertenwissen und viel Engagement sorgen unsere rund 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dafür, dass Leipzig die Energie nicht ausgeht – heute nicht und auch nicht in Zukunft. Geben auch Sie Leipzig Energie. Ingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik <ul><li>Verantwortung für die fachliche Steuerung, Koordinierung und Prüfung der von externen Dienstleistern erstellten verfahrenstechnischen Konzepte oder eigenständiger Planungen in der Verfahrenstechnik sowie deren Verzahnung zu den anderen Fachgebieten</li> <li>Erarbeitung von Prozessschemen und Fließbildern sowie Aufstellen der Funktions- und Verfahrensbeschreibungen und Auslegung von Anlagenteilen, Komponenten sowie Systemen</li> <li>Organisation und Durchführung der fristgerechten Bearbeitung und Abstimmung der Fragestellungen im Fachgebiet Verfahrenstechnik über die gesamte Projektphase sowie Überwachung und Qualitätssicherung der Ausführung, der Fortschrittsermittlung und der Projektstatusanalyse</li> <li>Internes und externes Schnittstellenmanagement zur E- und Bautechnik, der Arbeitssicherheit, dem Umweltschutz, dem Genehmigungsverfahren und dem Betrieb</li> <li>Selbständiges Erstellen von fachbezogenen Richtlinien und technischen Vorgaben für die Projektphase und den zukünftigen Anlagenbetrieb sowie Sicherstellung der fachbezogenen Dokumentation und Übergabe der für den Dauerbetrieb notwendigen Unterlagen/Regelwerke</li> </ul> <ul><li>Regionaler Arbeitsort</li> <li>Spannende, innovative Projekte</li> <li>Jobs mit Sinn für unser Leipzig</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>Jobticket</li> </ul>Gut zu wissen <ul><li>unbefristet</li> <li>Vollzeit, 38 h/Woche</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag AVEU</li> <li>ab sofort in Leipzig</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium in Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Energietechnik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Verfahrenstechnik von Kraftwerksanlagen bzw. Erzeugungstechnologien der Strom- und Wärmeerzeugung</li> <li>Anwendbare Kenntnisse im Projektmanagement und in der Projektplanung</li> <li>Wissen über fachliche und rechtliche Belange des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie in technischen Regelwerken (Baugesetzbuch, Berufsgenossenschaftlichen Regelwerken, HOAI, VGB und DIN)</li> <li>Führerscheinklasse B</li> </ul>

Ingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik

Werden Sie Teil unseres Teams, das Menschen ein würdevolles Leben und Gemeinschaft ermöglicht. An unseren Standorten in Berlin-Brandenburg, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Bremen engagieren wir uns für Menschen, die auf Unterstützung und Begleitung angewiesen sind und bilden in vielen sozialen Berufen aus. Wir, das sind 3000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Hoffnungstaler Stiftung Lobetal. Wir gehören zur großen Gemeinschaft der v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel, einem der größten diakonischen Verbünde. Wir freuen uns auf Sie. Herzlich willkommen! Wir suchen für unseren Verbund Lobetal im Burgenlandkreis, mit dem Lazarus Haus Bad Kösen, dem ambulanten Pflegedienst "Mobile Pflege Burgenlandkreis", unseren Service-Wohnungen und dem Neubau des Stationären Lazarus Hospiz Bad Kösen eine Verbundleitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet - zum nächstmöglichen Zeitpunkt - <ul><li>Sicherstellung einer funktionalen und effektiven Arbeitsorganisation</li> <li>Umsetzung der strategischen Ziele des Bereiches Altenhilfe</li> <li>Organisation eines optimalen Einstufungs- und Belegungsmanagements</li> <li>Kostenstellenverantwortung / ordnungsgemäße und wirtschaftliche Haushalts- und Wirtschaftsführung der Einrichtung unter Einhaltung des geplanten Budgets und diesbezügliche Steuerung der Kennzahlen / Wirtschaftsplanung</li> <li>Sicherstellung der betriebswirtschaftlichen Abrechnung (Rechnungslegung)</li> <li>Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben und der Vereinbarungen des Rahmen- und Versorgungsvertrages</li> <li>Personalverantwortung / Mitarbeiterführung</li> <li>Organisation und Durchführung gemäß einer einrichtungsinternen Gremienstruktur</li> <li>Einrichtungsübergreifende Zusammenarbeit im Bereich Altenhilfe</li> <li>Zusammenarbeit mit der zentralen Verwaltung des Trägers </li> <li>verantwortliche Leitung für den ambulanten Pflegedienst </li> <li>organisatorische Leitungsverantwortung für das zukünftige Stationäre Lazarus Hospiz</li> </ul> <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement / Pflegemanagement</li> <li>erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im Bereich (Sozial-)Management oder zur Leitung von Pflegeeinrichtungen</li> <li>wünschenswert der Abschluss und Berufserfahrung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung in der Altenhilfe, bestenfalls im stationären, ambulanten und palliativen Bereich</li> <li>Leitungserfahrung (als Heimleitung (m/w/d)) / Qualitätsmanagement-Erfahrung</li> <li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Budgetverantwortung</li> <li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>hohe Fachkompetenz und betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Repräsentation der Einrichtung und des Trägers</li> <li>Vernetzung im Sozialraum</li> </ul> <ul><li>Vorteile eines etablierten Trägers mit verbindlichen Systemen der Mitbestimmung und der sozialen Sicherung</li> <li>regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen (die nächste Erhöhung erfolgt im Januar 2024)</li> <li>jährliche Sonderzahlungen (insgesamt 13. Monatsgehalt)</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>einen Kinderzuschlag pro Kind</li> <li>Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)</li> <li>Bezuschussung zu einem Firmenticket / Deutschlandticket</li> <li>unsere Altersvorsorge</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>i. d. R. freie Feiertage an Weihnachten und Silvester</li> <li>viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>mobile Arbeit zum Teil und nach Absprache möglich</li> </ul>

Verbundleitung (m/w/d) im Bereich Altenhilfe

Für die Malteser Aufnahmeeinrichtung in Mockau suchen wir ab sofort Verstärkung in Vollzeit. <ul><li>Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten im Objekt und am Inventar</li> <li>Selbständige Erledigung kleinerer handwerkliche Arbeiten </li> <li>Betriebsüberwachung der zentralen Versorgungseinrichtungen (Wasser, Gas, Heizung, Elektrizität)</li> <li>Überwachung und Unterstützung der fürs Objekt beauftragten Gewerke bzw. die Arbeit der auf dem Gelände eingesetzten Firmen und Handwerkerbetriebe</li> <li>Mitwirkung bei der Sicherstellung allgemeiner Verkehrssicherheitspflicht, Brandschutz, Arbeitsschutz¸ Absperrung von Bereichen der Einrichtung zur Gefahrenabwehr</li> <li>Zuständigkeit für die Abfallentsorgung und Kontakt zu Entsorgungsfirmen</li> <li>Unterstützung der täglichen Reinigungs- und Grundreinigungsmaßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung und Sozialbetreuung der Malteser Hilfsdienst gGmbH sowie mit externen Dienstleister*innen (z.B. Fachfirmen, Sicherheitsdienst, etc.)</li> </ul> <ul><li>Freude am Umgang mit Menschen aus fremden Kulturkreisen, Aufgeschlossenheit, Geduld, sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Erfolgreich abgelegte Gesellenprüfung in einem gewerblich-technischen Beruf, wie z. B. Elektro-Installateur (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Heizungs-Installateur (m/w/d)</li> <li>Handwerkliches Geschick auch außerhalb des erlernten Berufs</li> <li>Mögliche berufliche Erfahrung als Haustechniker (m/w/d) und/oder Facilitymanager (m/w/d)</li> <li>Fortbildung zum Sicherheitsbeauftragten oder Brandschutzbeauftragten wünschenswert</li> <li>Kenntnis über Abläufe, Qualitätsvorgaben, Hausordnung und Dokumentationspflichten</li> <li>Hohes persönliches Engagement, hohe Belastbarkeit, Flexibilität</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Führerschein ggf. Klasse C</li> <li>EDV-Kenntnisse, sofern erforderlich</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit in einem multikulturellen und mehrsprachigen Umfeld</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul><li>Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche)</li> <li>Zunächst befristete Stelle mit Option auf Verlängerung möglich </li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas, inkl. Sozialleistungen</li> <li>Inflationsausgleichsprämie*</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Arbeitsaufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Selbständigkeit in einem offenen und wertschätzenden Team</li> <li>Fachliche Unterstützung durch den Träger </li> <li>Mitarbeit in einem interkulturellen und multiprofessionellen Team</li> </ul>* Anpassung bei Teilzeitbeschäftigten entsprechend dem Beschäftigungsumfang; Anspruch auf die Auszahlung der Prämie haben grundsätzlich alle Mitarbeitenden, die im Januar 2024 an mindestens einem Tag Anspruch auf Dienstbezüge haben. Die genauen Anforderungen entnehmen Sie bitte der AVR.

Mitarbeiter (m/w/d) in der Haustechnik für die Notunterkunft Mockau

Die IHK Halle-Dessau ist mit circa 52.000 Mitgliedsunternehmen die branchenübergreifende Selbstverwaltungsorganisation der gewerblichen Wirtschaft im Süden Sachsen-Anhalts und vertritt deren Gesamtinteresse gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit. Für die Geschäftsstelle Dessau-Roßlau suchen wir zum frühestmöglichen Termin einen Sachbearbeiter (m/w/d) für eine Elternzeitvertretung. <ul><li>Intensive Kontaktpflege zu den ca. 19.000 Mitglieds-unternehmen des Regionalbereichs Dessau-Anhalt-Wittenberg</li> <li>Erstberatung von Existenzgründern inkl. Beurteilung von Unternehmenskonzepten</li> <li>Erstberatung zu Unternehmensnachfolgen</li> <li>Beratung zur Unternehmenserweiterung und -sicherung, speziell zu Förder- und Finanzierungsprogrammen des Landes und des Bundes in diesem Bereich</li> <li>Stellungnahmen zu Bebauungs- und Flächennutzungsplänen</li> <li>Stellungnahmen auf Grundlage der Gewerbeordnung</li> <li>Durchführung von Unternehmensbesuchen</li> <li>Betreuung regionaler Netzwerke/Gremien </li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen</li> <li>Sicherstellung einer zeitnahen Kommunikation zwischen den Netzwerken und den jeweiligen Fachabteilungen und der Öffentlichkeitsarbeit der IHK</li> </ul> <ul><li>abgeschlossenes betriebswirtschaftlich orientiertes Fachhochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>mindestens zweijährige Berufserfahrung u.a. mit Anwendung gängiger Bürosoftware (insbes. MS Office 365)</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>hohe Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise </li> </ul> <ul><li>zwei Jahre befristete Anstellung (mit Entfristungsoption) in der Geschäftsstelle in Dessau-Roßlau </li> <li>angemessene Vergütung</li> <li>angenehmes Betriebsklima und stets kooperationswilligen Kollegen/-innen </li> <li>39 Stundenwoche </li> <li>30 Tage Urlaub </li> <li>flexible Arbeitszeiten </li> </ul>

Sachbearbeiter Mitgliederbetreuung (m/w/d) für eine Elternzeitvertretung - Einsatzort Geschäftsstelle Dessau-Roßlau

Wir suchen zum 1. Oktober 2023 für den Geschäftsbereich des Oberbürgermeisters – Kommunalwirtschaft, Referat Beteiligungen, eine/-n Referent/-in für strategische Beteiligungssteuerung (m/w/d) Mit mehr als 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Leipzig eine der sich am dynamischsten entwickelnden Städte Deutschlands mit vergleichsweise sehr hoher Lebensqualität. Dazu tragen in nicht unerheblichem Maße auch die kommunalen Unternehmen bei, indem sie neben elementaren Aufgaben der Daseinsvorsorge vielfältige Beiträge zur Erfüllung von Zielen von erheblicher stadtstrategischer Bedeutung leisten. In der Funktion Referent/-in für strategische Beteiligungssteuerung (m/w/d) unterstützen Sie den Oberbürgermeister in der Ausübung seiner Gesellschafterfunktion bei privatrechtlichen Eigen- und Beteiligungsgesellschaften innerhalb der Stadt Leipzig. <ul><li>Unterstützung des Oberbürgermeisters bei der Wahrnahme seiner Aufgaben gegenüber und in kommunalen Unternehmen sowie öffentlich-rechtlichen Instituten</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Gesellschafterversammlungen, Aufsichtsrats- und Verbandssitzungen sowie von Sitzungen des Beteiligungsausschusses des Stadtrates</li> <li>Mitarbeit in Projekten des Beteiligungsmanagements und der strategischen Beteiligungssteuerung</li> <li>Koordination und Steuerung verwaltungsübergreifender Vorhaben mit kommunalwirtschaftlichem Schwerpunkt</li> <li>Entwicklung strategischer Zielvorgaben gegenüber kommunalen Beteiligungsunternehmen und Weiterentwicklung eines diesbezüglichen strategischen Berichtswesens unter stadtstrategischen Aspekten</li> <li>Kommentierung von fachbezogenen Vorlagen mit beteiligungsspezifischen Bezügen</li> <li>Bewertung von Grundsatzfragen kommunalwirtschaftlicher Betätigung der Stadt, einschließlich der Erarbeitung entsprechender Vorlagen an die Gremien</li> <li>Erarbeitung von fachbezogenen Redebeiträgen, Grußworten und Vorträgen für den Oberbürgermeister</li> </ul> <ul><li>wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplomprüfung oder akademische Abschlussprüfung/ Masterprüfung, die an einer Universität oder einer anderen Hochschule, welche nach Landesrecht als wissenschaftliche Hochschule anerkannt ist, erfolgreich abgelegt wurde oder akkreditierter Masterabschluss) auf dem Gebiet der Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder</li> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- oder Fachhochschulabschluss) in der Fachrichtung Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften in Verbindung mit einschlägigen Erfahrungen und Fähigkeiten aufgrund einer nachweislich mindestens vierjährig ausgeübten beruflichen Tätigkeit in diesem Fachbereich</li> <li>praktische Erfahrungen in der Bearbeitung einschlägiger Themenstellungen im strategischen Beteiligungsmanagement und -controlling oder in der Kommunalwirtschaft sowie in der selbstständigen Erarbeitung von Konzepten und Vorlagen</li> <li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>sehr gute betriebswirtschaftliche sowie gemeindewirtschafts- und gesellschaftsrechtliche Kenntnisse</li> <li>ausgeprägte Kenntnisse kommunaler Beteiligungsstrukturen und Beteiligungssteuerung sowie von Verwaltungsverfahren</li> <li>gute Kenntnisse und nachhaltiges Interesse an nationalen und regionalen Marktentwicklungen kommunaler Unternehmensbereiche</li> <li>hervorragende analytische und konzeptionelle Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zum Durchdringen komplexer Zusammenhänge und deren praxisnahe Vermittlung</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz</li> </ul> <ul><li>eine unbefristete, nach der Entgeltgruppe 13 TVöD bewertete Stelle in Vollzeit</li> <li>einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Möglichkeit, tageweise im Homeoffice oder mobil zu arbeiten</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr</li> <li>eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe</li> </ul>

Referent/-in für strategische Beteiligungssteuerung (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Hauptamt eine/-n Abteilungsleiter/-in Organisation (m/w/d) Gestalten Sie das zukünftige „Amt für Digitalisierung und Organisation“ mit und bringen Sie sich aktiv in die Modernisierung und Digitalisierung der Stadtverwaltung Leipzig ein. Wir suchen eine starke Persönlichkeit, die sowohl begeistern, als auch überzeugen kann und sich für eine lebenswerte, bürgerfreundliche Stadt Leipzig einbringen will. Das gegenwärtige Hauptamt bündelt eine große Vielfalt an Kompetenzen und Querschnittsaufgaben und wirkt an vielen Stellen auf die Verwaltung. Wir wollen uns weiter optimieren und unsere Beratungsfunktionen ausbauen, so dass die Transformation der Stadtverwaltung Leipzig aus dem Amt heraus einen noch größeren Schub erhält und sich das Amt als Anlaufstelle für professionelle Unterstützung der Digitalisierung, Neuorganisation und Umsetzung moderner Arbeitsprozesse etabliert. <ul><li>Führung, Steuerung und Entwicklung der Abteilung Organisation, inklusive der fachlichen und organisatorischen Leitung </li> <li>die gesamtstädtisch wirkenden und die Zukunft der Verwaltung prägenden Aufgabenschwerpunkten sind: <ul><li>integrierte Zusammenarbeit für die Entwicklung effektiver digitaler Prozesse</li> <li>Gestaltung und Umsetzung einer für die digitale Verwaltung geeignete Aufbau- und Ablauforganisation, Organisationsentwicklung, Stellenplanung und Stellenbewirtschaftung</li> <li>Verantwortung für Projekte mit besonderer strategischer Bedeutung</li> <li>Konzeption und Umsetzung organisatorischer Aspekte zukunftsfähiger, digitaler Arbeitswelten</li> <li>Stärkung der Resilienz der Stadtverwaltung durch angemessene Krisenvorsorge und Risikomanagement sowie etablieren eines Business Continuity Managements</li> <li>Steuern der Abteilung und erstellen regelmäßiger Berichte auf Basis von Kennziffern</li> <li>Einführen einer mit dem Personalsystem integrierten digitalen Stellenbewirtschaftung</li> </ul></li> <li>Vertreten der Stadt Leipzig in Formaten des interkommunalen Austauschs</li> </ul> <ul><li>wissenschaftlicher Hochschulabschluss in den Bereichen Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder in einem ähnlichen Fachgebiet</li> <li>einschlägige Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren in einer Leitungsfunktion in einer großen Verwaltungsorganisation, bevorzugt in einer Kommunalverwaltung oder nachweislich mehrjährige direkte Zusammenarbeit mit einer vergleichbaren Verwaltungsorganisation im relevanten Aufgabenkontext</li> <li>Berufserfahrung in der Organisationsentwicklung und Leitung von strategischen Projekten</li> <li>strategische Weitsicht sowie Offenheit gegenüber Veränderungen, ausgeprägtes analytisches und kreatives Denkvermögen</li> <li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein gepaart mit einem souveränen Auftreten</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, können Mitarbeitende begeistern und erfolgreich führen</li> <li>hervorragende analytische und konzeptionelle Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zum Durchdringen komplexer Zusammenhänge und deren praxisnahe Vermittlung</li> </ul> <ul><li>eine unbefristete nach der Entgeltgruppe 15 TVöD Besoldungsgruppe A 15 bewertete Stelle in Vollzeit</li> <li>einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Möglichkeit, tageweise im Homeoffice oder mobil zu arbeiten</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr</li> <li>eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe</li> </ul>

32 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Halle (Saale), Deutschland