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„One Health“ – dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittel­sicherheit (LGL) als inter­disziplinäre, wissen­schaftliche Fach­behörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte – so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebens­mittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körper­liches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittel­chemie, der Human- und Veterinär­medizin sowie weiteren (natur)wissen­schaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesund­heit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucher­schutz in Bayern. Unter­stützen Sie uns hierbei an einem unserer zahl­reichen Stand­orte! Das Sachgebiet LH6 „Getränke, Aromen, Herkunft und Echtheit von Getränken“ sucht in Würzburg zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen Chemielaboranten / CTA / Technischen Assistenten (m/w/d) Kennziffer 25147 Am Standort Würzburg werden zentral für ganz Bayern Getränke und Aromen unter­sucht. Im Fokus der Unter­suchungen steht dabei haupt­sächlich die Kontrolle der Erzeugnisse hinsicht­lich ihrer Über­einstimmung mit den einschlägigen lebens­mittel­recht­lichen Vorschriften. Unser Labor trägt dazu bei, dass die Verbraucher­innen und Verbraucher sich auf sichere und ehrliche Lebens­mittel verlassen können – frei von gesundheit­lichen Risiken und irre­führenden Angaben zu Qualität, Herkunft oder Zusammen­setzung. Aufgaben <ul> <li>Durchführung chemisch-physikalischer Unter­suchungen von Lebens­mitteln mittels nass­chemischer, chroma­tografischer, photometrischer und spektros­kopischer Verfahren (u. a. NMR) einschließlich Proben­vorbereitung und allgemeiner Labor­arbeiten</li> <li>Zusammenstellung, Auswertung und Plausibilitäts­prüfung der Untersuchungs­ergebnisse</li> <li>Freigabe unauffälliger Proben und Untersuchungs­ergebnisse nach Einweisung im Rahmen der konditionellen Proben­freigabe</li> <li>Erfassung und Bearbeitung von Proben und Proben­daten im Rahmen der Qualitäts­sicherung, insbesondere mit dem Labor-Informations-Management-System (LIMS)</li> <li>Mitarbeit in der Qualitäts­sicherung des Labor­bereichs und der zentralen Proben­annahme (Erstellung von Arbeits­anweisungen und Geräte­büchern sowie Durch­führung von Eignungs­prüfungen)</li> <li>Mitwirkung bei der Funktionsp­rüfung, Wartung und Instand­haltung der Labor­geräte</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Validierung neuer Analyse­methoden</li> <li>Mitarbeit im Lean-Management zur kontinuier­lichen Verbesserung, Digitalisierung und Effizienz­steigerung von Labor­prozessen</li> <li>Beschaffung, Verwaltung und sach­gerechte Entsorgung von Labor­materialien und Reagenzien unter wirt­schaftlichen und QS-konformen Gesichts­punkten</li> <li>Archivierung der Labor­unterlagen gemäß den geltenden QS-Vorgaben</li> <li>Mitwirkung bei der Ausbildung von Chemie­laborantinnen und -laboranten</li> </ul> Profil Sie haben <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufs­ausbildung als Chemie­laborant (m/w/d) oder Chemisch-Technischer Assistent (CTA) (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im Labor­bereich (bei ausländischen Abschlüssen ist eine entsprechende Anerkennung beizufügen)</li> <li>fundierte Erfahrung in der allgemeinen und instrumentellen Analytik, insbesondere in chroma­tografischen Verfahren (GC und HPLC) sowie in spektros­kopischen Methoden</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Qualitäts­sicherung (z. B. Ermittlung von Verfahrens­kenndaten, Führen von Regel­karten, Validierung / Verifizierung von Methoden, Kalibrierung und Wartung von Geräten)</li> <li>gute EDV-Anwender­kenntnisse, insbesondere in MS Office, sowie die Bereit­schaft, sich in die eingesetzte Spezial­software (z. B. Geräte­programme, LIMS und Proben­anmeldung) einzu­arbeiten</li> <li>umfassende Deutsch­kenntnisse (mindestens Sprach­niveau B2 nach GER)</li> </ul> Sie sind <ul> <li>motiviert, zeigen Eigen­initiative und arbeiten gerne im Team</li> <li>kritik- und konflikt­fähig sowie bereit, Verant­wortung für Ihren Aufgaben­bereich (einschließlich QS-gerechter Proben­bearbeitung und -freigabe) zu über­nehmen</li> <li>in der Lage, strukturiert und eigen­verant­wortlich zu arbeiten, und verfügen über Organisations­talent</li> <li>flexibel und bereit, auch über die Kern­aufgaben hinaus­gehende Tätig­keiten zu über­nehmen</li> </ul> Wir freuen uns besonders, wenn Sie <ul> <li>Erfahrung in der Getränke­analytik oder in einem DAkkS-akkreditierten Labor mitbringen</li> <li>Interesse an der Mitarbeit bei der Digitalisierung und Optimierung von Labor­prozessen im Sinne des Lean Managements haben</li> <li>bereits in der Ausbildung von Nachwuchs­kräften mitgewirkt haben oder sich dies vorstellen können</li> <li>eine offene, engagierte und team­orientierte Persön­lichkeit sind, die Freude an ihrer Arbeit im Labor hat</li> <li>im Rahmen eines gegen­seitigen Kennen­lernens zu einem Schnuppertag bereit sind</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Behördliches Gesundheits­management</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>30 Tage Urlaub plus Heilig­abend und Silvester arbeits­frei</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge</li> <li>Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungs­akademie Inhouse</li> <li>Sicherer Arbeits­platz</li> <li>Ideenmanagement</li> <li>Nutzungs­möglich­keit einer E-Ladesäule</li> <li>Mitarbeiter­vergünstigungen</li> <li>Mitarbeiter­veranstaltungen (Sommerfest, Betriebs­ausflug etc.)</li> <li>Kantine vor Ort bzw. in der Nähe</li> <li>Kostenfreie Park­möglichkeit</li> </ul> Beschäftigungs­verhältnis / Bewertung Die Einstellung erfolgt zunächst im Wege eines bis zu zwölf Monate befristeten tarif­recht­lichen Arbeits­verhältnisses. Die Vergütung richtet sich nach den Regelungen des TV-L. Die beabsichtigte Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persön­lichen Voraus­setzungen bis zur Entgelt­gruppe 7. Nähere Informationen zur Vergütung finden Sie unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1255275/2345472/cl/6b846b772c3694498e09901a219385cc2eb45a7e/L4798465/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL3R2LWwvYWxsZy8iLCJ6bCI6InN0ZXBzdG9uZS5kZSJ9#a0d7ebc9c577d0cf964924bd2204a56ch6nv4Nzkmh" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/</a>. STBL1_DE

Chemielaborant / CTA / Technischer Assistent (m/w/d)

Die Krankenhausverwaltung Schloss Werneck ist eine zentrale Verwaltung mit Dienstsitz in Werneck in der öffentlich-rechtlichen Trägerschaft des Bezirks Unterfranken und zuständig für verschiedene Bezirkseinrichtungen in Werneck, Würzburg, Schweinfurt und Bad Brückenau. Zur Verstärkung unserer Krankenhausdirektion suchen wir zum 01.04.2026 eine/n engagierte/n und zuverlässige/n Sekretär/in, die/der unser Büro organisatorisch und administrativ unterstützt. Sekretär/in (m/w/d) gesucht! in Teilzeit 62,5 % (24,07 Std./Woche) oder 75 % (28,88 Std./Woche) in einer 5-Tage-Woche, unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Organisation des Sekretariats der Krankenhausdirektion.</li> <li>Bearbeiten von Anfragen, Telefonaten, E-Mails und Post.</li> <li>Termin– und Kalenderkoordination sowie Organisation von Meetings, Dienstreisen und Fortbildungen.</li> <li>Erstellung und Pflege von Korrespondenzen sowie Ansprechpartner/in für interne und externe Anliegen.</li> <li>Durchführung von Recherchen und Datenauswertungen (z. B. BKG-Portal, Präsentationen, etc.).</li> <li>Mitgestaltung interner Abläufe und Prozesse. </li> </ul> Profil <ul> <li>Profil: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich – beispielsweise Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder Kauffrau/-mann für Büromanagement.</li> <li>Berufserfahrung: Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariat oder in einer vergleichbaren Position mit.</li> <li>Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und zuverlässig und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. </li> <li>Organisationstalent: Als echtes Organisationstalent wissen Sie, wie man Prioritäten setzt und Prozesse effizient gestaltet.</li> <li>Kommunikation: Sie treten freundlich, sicher und serviceorientiert auf.</li> <li>Teamfähigkeit: Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich: Sie schätzen eine kollegiale Zusammenarbeit und tragen aktiv zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei.</li> <li>IT-Kompetenz: Der routinierte Umgang mit MS Office, E-Mail-Kommunikation und moderner Bürosoftware rundet Ihr Profil ab. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicherheit: Sie erwartet ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einem großen kommunalen Arbeitgeber, der Wert auf Stabilität und Verlässlichkeit legt.</li> <li>Attraktive Vergütung: Sie profitieren von einer Vergütung nach EG 6 TVöD – ergänzt durch zusätzliche Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge mit der Möglichkeit der Entgeltumwandlung sowie eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“). </li> <li>Fort- und Weiterbildung: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort– und Weiterbildungsangebote, die individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt werden.</li> <li>Gesundheitsförderung: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Sie dabei, fit und ausgeglichen zu bleiben.</li> <li>Arbeitsumgebung: Freuen Sie sich außerdem auf eine angenehme Arbeitsumgebung im historischen Schloss Werneck—mit Zugang zu den Parkanlagen, die sich perfekt für eine erholsame Pause eignen.</li> <li>Corporate Benefits: Profitieren Sie von zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen sowie Mitarbeiterveranstaltungen. </li> </ul> STBL1_DE

Sekretär/in (m/w/d)

Triefenstein (ca. 4.500 Einwohner) ist eine Marktgemeinde mit vier attraktiven Ortsteilen und direktem Anschluss an die Autobahn A3, gelegen am Main in einer touristisch reizvollen Region im fränkischen Weinland, unmittelbar am Naherholungsgebiet Spessart. Aufgaben <ul> <li>Allgemeine Verwaltungsangelegenheiten Bauwesen (u.a. Bauamtspostfach, Vorbereitung sämtlicher Anträge etc.)</li> <li>Vorbereitung Bauordnungsrecht (Baugenehmigungen etc.)</li> <li>Herstellungsbeiträge für Wasser und Kanal</li> <li>Niederschlagswassergebühr (technisch)</li> <li>Umwelt- und Naturschutzrecht / Luftreinhaltung</li> <li>Straßenbestandsverzeichnisse</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (z.B. VFA-K), Beschäftigtenlehrgang I (BL I), mit Vorkenntnissen in der Bauverwaltung (TVÖD 7 oder höher), mit der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang BL II zu absolvieren</li> <li>oder Beamter / Beamtin der 2. Qualifikationsebene Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (maximal A 9)</li> <li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>Freundlichkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office, RIWA-GIS, TERA-Module, etc.)</li> <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit tarifgerechter Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD in einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li> <li>einen attraktiven krisensicheren Arbeitsplatz mit einem vielfältigen und interessanten Aufgabengebiet</li> <li>interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>eine übertarifliche Sonderzahlung aufgrund einer leistungsorientierten Bewertung</li> <li>Mitarbeiterveranstaltungen (wie z. B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)</li> <li>gutes Betriebsklima und respektvolles Miteinander</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit</li> </ul> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeiter der Bauverwaltung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit

Die Direktion München sucht zum Ausbildungsbeginn im September 2026 für die Direktion München für den Arbeitsort Würzburg eine/einen:<h2>Auszubildende / ​Auszubildenden für den Beruf Immobilien­kauffrau / Immobilien­kaufmann (w/m/d)</h2>(Kennung: MCWIMMO2026, Stellen‑ID 1371790) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundes­regierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Aufgaben <ul><li>Umfassende Betreuung und Unterstützung durch Ausbildungs­leitung und Fachkräfte</li><li>Abwechslungsreiche Einführungsphase zum Kennenlernen der BImA-Welt und ihrer Mitauszubildenden</li><li>Zentrale Lage (Hauptbahnhof/​​Ringpark) und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Flexible Arbeitszeiten (39 h/Woche) und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li><li>Zuschuss für das Ticket im öffentlichen Nahverkehr (z. B. MVV, DB)</li><li>Ein betriebliches Notebook</li><li>Abschlussprämie von € 400,- (brutto) bei erfolgreichem Ausbildungs­abschluss (entfällt bei Wiederholungs­prüfung)</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) (plus Jahres­sonderzahlung)</li><ol><li>Ausbildungsjahr 1.293,26 EUR</li><li>Ausbildungsjahr 1.343,20 EUR</li><li>Ausbildungsjahr 1.389,02 EUR</li></ol></ul><h2>Was Du bei uns lernst:</h2><ul><li>Erwerben, Vermieten, Verwalten und Verkaufen von Immobilien jeglicher Art</li><li>Besichtigen von Objekten und worauf es dabei ankommt</li><li>Führen von Beratungs­gesprächen</li><li>Abwicklung von Vertrags­angelegenheiten (z. B. bei Mietverträgen)</li><li>Erstellen und Prüfen von Betriebs­kosten­abrechnungen sowie die Überwachung des Zahlungs­verkehrs</li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten und Datenpflege</li></ul> Profil <ul><li>Mittlerer Schulabschluss oder Fachhochschulreife/​​allgemeine Hochschulreife</li><li>Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Wirtschaft</li><li>Gute Rechtschreibung und Ausdrucksfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit PC und Microsoft-Office-Anwendungen</li><li>Engagement und Lernbereitschaft</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen und freundliches Auftreten</li><li>Bereitschaft, unsere Ausbildungsorte München, Amberg, Augsburg und Nürnberg für Einsätze vor Ort kennenzulernen (Unterkunft wird gestellt)</li></ul> Wir bieten Dauer: 3 Jahre (Verkürzung möglich) – Abschlussprüfung bei der IHK Würzburg‑Schweinfurt (Mainfranken)Praktischer Teil: Einsätze hauptsächlich in den Bereichen Facility Management, Wohnen, Verkauf, Portfolio­management und Verwaltungs­aufgabenTheoretischer Teil: Blockunterricht an der Ludwig-Erhard-Schule (Staatliche Berufsschule II) STBL1_DE

Auszubildende / ​Auszubildender für den Beruf Immobilien­kauffrau / Immobilien­kaufmann (w/m/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für unseren IT-Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h3>Teamleiter*in Anwendungsentwicklung (m/w/div)</h3> Ort: Würzburg Eintrittsdatum: Sofort Bewerbungsfrist: 10.12.2025 Ausschreibungsnummer: 05-086-2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: Bes. Gr. A 13 BBesO (gehobener Dienst) E13 TV EntgO-DRV (gehobener Dienst) <h3>Tätigkeitsbereich</h3> Unser Team ist für die Planung, Realisierung und Programmierung diverser Datenaustauschverfahren innerhalb der Rentenversicherung und mit externen Kommunikationspartnern im nationalen Umfeld verantwortlich. Neben der Versionsverwaltung in Repositories, gehört auch die statische Codeanalyse zur regelmäßigen Qualitätssicherung durch aktuelle Tools zu unserem Repertoire. Aufgaben <ul> <li>Leiten eines Teams sowohl personell als auch fachlich, inklusive der Teamführung im Sinne einer Team- und Mitarbeitendenentwicklung, sowie des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Aktives Gestalten und Steuern der übertragenen Aufgaben mit hohem Serviceanspruch im Hinblick auf die Anforderungen des Fachbereiches</li> <li>Mitwirken bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen sowie Begleitung des Teams bei der Transformation zur agilen Arbeitsweise</li> <li>Vertreten des Teams in DRV-internen sowie bereichsübergreifenden IT-Projekten und Arbeitsgruppen</li> <li>Unterstützen des Teams beim Entwickeln, Implementieren und Anpassen von Datenaustauschverfahren</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation z.B. aufgrund einer IT-spezifischen Qualifizierung oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT</li> <li>Kenntnisse der im Aufgabengebiet erforderlichen Programmiersprachen, Entwicklungswerkzeuge und relationalen Datenbanken (Java oder COBOL)</li> <li>Erste Erfahrungen in der fachlichen Führung von Teams oder Projektgruppen sowie im Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen und im Monitoring der Arbeitsergebnisse</li> <li>Erste Erfahrungen in der agilen Arbeitsweise</li> <li>Wünschenswert sind praktische Erfahrungen in einer objektorientierten Programmiersprache</li> <li>Idealerweise bringen Sie bereits methodische Kenntnisse in der Personalentwicklung und der Personalführung mit</li> <li>Eine analytische Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Lösungs- und Prozessorientierung runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Ein umfangreiches Einarbeitungs- und Schulungskonzept um Sie in Ihrer Rolle als Führungskraft zu unterstützen</li> <li>Eigenverantwortliches Gestalten mit fachlichem Austausch im kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle ergänzt durch unsere Serviceangebote sowie Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie für Eltern oder pflegende Angehörige</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</li> </ul> <h3> Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Die Tätigkeit erfordert verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und der Teilnahme an Weiterbildungen/Veranstaltungen außerhalb des Standortes Würzburg. Darüber hinaus handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Teamleiter*in Anwendungsentwicklung (m/w/div)

<h1> Sachbearbeiter/in (m/w/d) Staatsangehörigkeitsrecht Vollzeit/Teilzeit</h1><h3> Stadt Würzburg</h3> STADT GEMEINSAM GESTALTEN WIR - ca. 3500 Beschäftigte, die die Stadt Würzburg für alle Bürger:innen täglich mitgestalten. Durch Ihre Ideen werden wir die Stadt Würzburg stetig weiterentwickeln und können großes bewegen! Kommen Sie in unser TEAM! Unbefristeter Arbeitsvertrag Entgeltgruppe 9b TVöD / Besoldungsgruppe A9/10 BayBesO Krisensicherer Arbeitsplatz<h4> Sachbearbeiter/innen (m/w/d) für den Bereich Staatsangehörigkeitsrecht (Einbürgerungen)</h4><h3> Was wir Ihnen bieten!</h3><ul> <li> Unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis </li> <li> Bis zu 39 bzw. 40 Stunden / Woche </li> <li> Eingruppierung in Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. </li> <li> Besoldung nach Besoldungsgruppe A9/10 BayBesO </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem öffentlichen Betrieb </li> <li> Moderne Führungskultur und wertschätzender Umgang </li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten &amp; Weiterbildung </li> <li> Zusätzliche Benefits der Stadt Würzburg: <ul> <li> Flexible Arbeitszeiten, Jobrad, Kantine </li> <li> Gesundheitsmanagement, Zusatzversorgung </li> <li> 30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen, uvm. </li> </ul> </li></ul> Das perfekte Leistungspaket!<h3> So spannend ist Ihr Job!</h3><ul> <li> Beratung, Prüfung, Feststellung und Entscheidung hinsichtlich des Erwerbs, Verlustes und Besitzes der deutschen Staatsangehörigkeit </li> <li> Vorbereitung, Durchführung und Bewertung von Sicherheitsbefragungen </li> <li> Fertigung von Anhörungen und Ablehnungsbescheiden </li> <li> Fertigung von Anträgen und Stellungsnahmen für das Verwaltungsgericht </li> <li> Vertretung vor dem Verwaltungsgericht </li></ul> Interesse? ... hinterlassen Sie Ihre Kontaktdaten und wir melden uns bei Ihnen!<h3> Wie Sie uns überzeugen!</h3><ul> <li> Qualifikationsprüfung für den Einstieg in die 3. Qualifikationsebene Verwaltung und Finanzen </li> <li> Oder abgeschlossenes Hochschulstudium (LL. B. / 1. Staatsexamen Rechtswissenschaften) </li> <li> Oder Hochschulstudium (B. A.) Public Management / Administration </li> <li> Oder Verwaltungswirt/in (Fachprüfung II – BL II) </li> <li> Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Engagement </li> <li> Teamfähigkeit sowie Konflikt- und Durchsetzungsstärke </li> <li> Gutes Zeitmanagement und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Service- und Kundenorientierung mit Problemlösungskompetenz </li></ul> ... bewerben Sie sich jetzt in nur 1 Minute!<h5> Sie sind interessiert?</h5> Finden Sie diese Stellenausschreibung interessant? Eine kurze Nachricht genügt und wir setzen uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung. Ihr direkter Kontakt zu uns: 0921 3489 0133

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Staatsangehörigkeitsrecht Vollzeit/Teilzeit

Suchst du ein Unternehmen, das Sicherheit, Zusammenhalt und Zukunft verbindet? Dann bist du bei OMS genau richtig! Als Marktführer für elektrische Betriebssicherheit in Deutschland und größter spezialisierter Dienstleister für die Prüfung elektrischer Anlagen und Geräte in der DACH-Region sorgen mehr als 1.200 Mitarbeitende täglich dafür, dass Arbeitsplätze sicherer werden - mit Leidenschaft, Qualität und Innovationskraft. Als Unternehmen mit klaren Werten - Mehrwerte, Verantwortung, Respekt und Demut - wachsen wir stetig weiter und gestalten gemeinsam die Zukunft der elektrischen Sicherheit. Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege, echte Entwicklungschancen und ein Team, das zusammenhält. Werde am Standort Würzburg Teil unserer Erfolgsgeschichte und starte jetzt als Sales Manager im Außendienst (m/w/d). Aufgaben <ul> <li> Durch aktive Neukundenakquise und den Ausbau bestehender Kontakte trägst du maßgeblich zum Wachstum deines Vertriebsgebiets bei. </li> <li> In deinem Verkaufsgebiet in Wohnortnähe übernimmst du eigenverantwortlich die Betreuung deiner regionalen Kunden - in einem zukunftssicheren Unternehmen mit starken Perspektiven. </li> <li> Mit praxisnahen Einblicken in unsere qualitativ hochwertigen Dienstleistungen und verlässlichen Serviceleistungen begeisterst du deine Kunden und setzt gezielte Maßnahmen zur Verkaufsförderung ein. </li> <li> Du begleitest deine Kunden aktiv bei der Digitalisierung ihrer betrieblichen Prozesse - zum Beispiel mit unseren Inspectra-Kundenportal-Lösungen. </li> <li> Als wichtiges Bindeglied zwischen unseren Kunden und OMS sorgst du dafür, dass Lösungen, Service und Kommunikation stets auf höchstem Niveau stattfinden. </li> </ul> Profil <ul> <li> Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit oder überzeugst als motivierter Quereinsteiger durch deine hohe Lernbereitschaft. </li> <li> Du kommunizierst klar, authentisch und auf Augenhöhe - auch im Gespräch mit Entscheidungsträgern und Geschäftsführern. </li> <li> Mit deiner empathischen Persönlichkeit und deinem Verhandlungsgeschick baust du vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und pflegst sie langfristig. </li> <li> Du arbeitest mit Struktur, Eigenverantwortung und Zielstrebigkeit, um deine Vertriebsziele zu erreichen. </li> <li> Verkaufen macht dir Spaß - ob persönlich, telefonisch oder digital. </li> <li> Mit deiner Kommunikationsstärke und deinem Gespür für Menschen gelingt es dir, Kunden zu begeistern und zu überzeugen. </li> <li> Ein Führerschein der Klasse B ermöglicht dir, deine Kunden direkt vor Ort zu betreuen. </li> </ul> Wir bieten Benefits <ul> <li> Attraktive Vergütung: garantiertes Fixgehalt plus leistungsabhängige Bonuszahlungen. </li> <li> 30 Tage Urlaub, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge. </li> <li> Firmenwagen (E-Modell) zur privaten Nutzung inklusive Ladekarte. </li> <li> Weiterbildung &amp; Entwicklungsmöglichkeiten: individuelle Trainings, interne Karrierepfade und Führungsprogramme. </li> <li> Beste Karrierechancen: rund 80 % unserer Führungskräfte stammen aus den eigenen Reihen. </li> <li> Deine Gesundheit zählt: Trainiere flexibel mit EGYM Wellpass - mehr als 10.000 Fitnessstudios und zahlreiche Online-Fitnesskurse warten auf dich. </li> <li> Erlebe unseren starken Teamzusammenhalt bei gemeinsamen Events - von Abteilungsausflügen über Firmenveranstaltungen bis hin zu Weihnachts- und Jubiläumsfeiern. </li> </ul> Das erwartet dich bei OMS Unsere Unternehmenskultur basiert auf Verantwortung, Respekt, Demut und dem Streben nach Mehrwerten. Bringe deine Ideen ein, übernimm Verantwortung und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von OMS. STBL1_DE

Sales Manager im Außendienst (m/w/d)

Ihre Arbeit mit Sinn – mehr Zeit für das Wesentliche! Sie möchten Ihre medizinische Expertise dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? In einem Umfeld, das Ihnen Raum für echte Patientenversorgung bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Kinderpalliativteam Unterfranken begleiten wir Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit lebensverkürzenden Erkrankungen – ganzheitlich, empathisch und im häuslichen Umfeld. Dabei steht die Zeit für die individuelle Versorgung im Mittelpunkt – nicht die Hektik des Klinikalltags. Die Position ist unbefristet am Standort Würzburg zu besetzen und kann flexibel in Teilzeit (ab 10 Stunden/Woche) oder Vollzeit ausgeübt werden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Kinderpalliativversorgung weiter zu gestalten. Aufgaben <ul> <li>Mehr Zeit für die Patientenversorgung – keine überfüllten Klinikpläne, sondern individuelle Betreuung mit Ruhe und Empathie</li> <li>Ganzheitliche Versorgung – Sie begleiten nicht nur die Patienten, sondern auch ihre Familien in herausfordernden Lebensphasen</li> <li>Teamarbeit auf Augenhöhe – multiprofessionelle Zusammenarbeit mit Pflege, Sozialarbeit, Psychologie und Seelsorge</li> <li>Rufdienst von zu Hause aus – kein Präsenzdienst in der Klinik, dadurch mehr Freizeit und Flexibilität</li> <li>Attraktive Rufdienstvergütung – wertschätzend und transparent</li> <li>Korrekte Zeiterfassung – Ihre Arbeitszeit wird fair und nachvollziehbar dokumentiert</li> <li>Fortbildungen werden vom Arbeitgeber finanziert – inklusive Zugang zur Malteser Akademie und E-Learning-Plattformen</li> <li>Unbefristete Anstellung mit flexibler Dienstplangestaltung – langfristige Perspektive mit individueller Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas – tariflich abgesichert und transparent</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr – für Ihre Erholung und den nötigen Ausgleich</li> <li>100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (RZVK) – zusätzliche Absicherung für Ihre Zukunft</li> <li>Individuelle Gesundheitsförderung – Angebote zur Stärkung Ihrer körperlichen und mentalen Gesundheit</li> <li>Weitere Benefits wie Jobbike-Leasing sowie Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> Profil <ul> <li>Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin, Allgemeinmedizin, Kinderchirurgie oder Anästhesie mit Zusatzbezeichnung Palliativmedizin (oder Bereitschaft, diese zu erwerben)</li> <li>Erfahrung in der Betreuung chronisch kranker Kinder</li> <li>Freude an interdisziplinärer Teamarbeit</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Sozialkompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Supervision</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Positive Einstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Medizinische Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit lebensverkürzenden Erkrankungen im häuslichen Umfeld</li> <li>Begleitung und Unterstützung der Familien in Krisensituationen und in der letzten Lebensphase</li> <li>Gestaltung eines würdevollen Lebensabschnitts für die Patienten und ihre Familien durch medizinische Expertise und empathische Fürsorge</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit allen an der Versorgung beteiligten Diensten</li> <li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Palliativversorgung im Team</li> </ul> STBL1_DE

Arzt/Ärztin (m/w/d) für Kinderpalliativversorgung-Teilzeit/Vollzeit

Wir, der Fachverband Energie- und Gebäudetechnik Deutschland e.V., vertreten die Interessen unserer Elektroinnungen (Körperschaften des öffentlichen Rechts) und unserer Mitgliedsunternehmen aus den elektro- und informationstechnischen Handwerken und des Handwerksbereiches Elektromaschinenbau als Arbeitgeber und Wirtschaftsverband. Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander zählen. In unserer Gemeinschaft sind wir auf ihre Arbeit stolz – auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. Wer fachliche Stärken einbringen oder sich weiterentwickeln möchte, findet hier den passenden Rahmen – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung. Zur Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle in Schweinfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine/n Referent/-in Recht und Wirtschaft (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Beraten der Verbandsführung zu rechtlichen Sachverhalten,</li> <li>Sie beraten und unterstützen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen des kollektiven und individuellen Arbeits-, Ausbildungs-, Tarif- und Sozialrechts.</li> <li>Direkte Beratung der Mitgliedsunternehmen im Bau- und Vertragsrecht, z.B. VOB, u.w.</li> <li>Erarbeiten und Darstellen von rechtlichen Lösungen sowie deren Bewertung,</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von Tarifverträgen</li> <li>Mitarbeit der politischen Verbandsarbeit in unseren Verbandsgremien, sowie</li> <li>Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionspapieren,</li> <li>Steuern von gerichtlichen Verfahren sowie Kommunizieren mit externen Rechtsanwält:innen,</li> <li>Erstellung von allgemeinen Rundschreiben, Fachartikeln, Merkblättern und Präsentationen,</li> <li>Sie konzipieren und halten Schulungen, Seminare oder Arbeitskreise.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben Ihr rechtswissenschaftliches Studium mit dem ersten und zweiten juristischen Staatsexamen überdurchschnittlich gut abgeschlossen, oder <ul> <li>haben einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums als Bachelor of Laws, Wirtschafts- oder Diplomjurist oder besitzen einen erfolgreichen Abschluss des ersten juristischen Staatsexamens oder höher</li> </ul> </li> <li>Idealerweise einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Wirtschaftliches und politisches Interesse und Verständnis</li> <li>Hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten sowie Organisations-, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Beratungskompetenz</li> <li>Verhandlungssicher in Wort und Schrift</li> <li>Interesse an energiepolitischen sowie innovativen Rechtsthemen</li> <li>Positive Ausstrahlung und Freude an der Arbeit im und mit unserem Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten einen sicheren und interessanten Arbeitsplatz mit Perspektive und Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Sie erhalten ein vielseitiges, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit direktem Beratungskontakt zu den Mitgliedsunternehmen.</li> <li>Sie arbeiten teamorientiert mit engagierten Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Sie erhalten Raum für Eigeninitiative und individuelles Arbeiten</li> <li>Sie erhalten gute technische Büroinfrastruktur</li> <li>Sie erhalten einen flexiblen Arbeitgeber</li> <li>Direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreier Parkplatz</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung bei 30 Tagen Urlaub</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>Firmen-Abo / Deutschland-Ticket</li> <li>Mobiles Arbeiten nach Absprache</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Homeoffice</li> <li>Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Internetnutzung</li> <li>Firmenhandy</li> <li>Firmenlaptop</li> </ul> STBL1_DE

19 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Hausen bei Würzburg, Deutschland