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Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrer neuen Aufgabe Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit in unserem Land. Bei der Service- und Technikbehörde der Polizei NRW spielen Sie die Hauptrolle – egal ob mit oder ohne Uniform – Sie sorgen für mehr Sicherheit in NRW. Starten Sie in einem unserer vielfältigen technischen oder kaufmännischen Bereiche wie beispielsweise der IT, dem Rechts- oder Ingenieurwesen. Machen Sie einen tollen Job hinter den Kulissen und arbeiten Sie mit uns an spannenden und vielseitigen Aufgaben beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Applikationsmanagerin / Applikationsmanager (w/m/d) in Duisburg Aufgaben Als Applikationsmanagerin / Applikationsmanager sorgen Sie für die Leistungsfähigkeit der IT-Infrastruktur und damit verbunden auch für die der Polizei NRW im täglichen Einsatz. Dabei helfen Sie, die staatliche Handlungsfähigkeit sicherzustellen. In Ihrer Funktion sind Sie bereits vor der Inbetriebnahme einer Applikation innerhalb eines Projekts bei der Integration der Applikation in die polizeiliche IT-Landschaft beteiligt. Als Applikationsmanagerin / Applikationsmanager werden Sie beim Auftragsmanagement als Spezialist miteingebunden und Ihre primäre Aufgabe wird die betriebliche Betreuung von Applikationen sein. Folgende Tätigkeiten bilden dabei den Schwerpunkt: <ul> <li>Sie verantworten den Betrieb von IT-Anwendungen ab der Betriebsübernahme bis hin zur Stilllegung einer Anwendung.</li> <li>Laufende Projekte werden durch Sie begleitet und gesteuert bis hin zur Betriebsübergabe.</li> <li>Sie stehen im stetigen Austausch mit Dienstleistern und Lieferanten hinsichtlich der Fehlerbehebung und des Patchmanagements.</li> <li>Die Sicherstellung des laufenden Applikationsbetriebes, z. B. Event-Management, Monitoring und Performance-Analysen, haben Sie ebenso stets im Blick.</li> <li>Sie sind versiert im Umgang mit ITIL und können die Richtlinien in der Praxis sicher anwenden.</li> <li>Als Spezialistin / Spezialist nehmen Sie im Rahmen des Anforderungsmanagements an Projekten teil.</li> <li>Das kundenspezifische und technische Reporting liegt in Ihrer Verantwortung.</li> <li>Eine Teilnahme an einer Rufbereitschaft ist Teil Ihrer Aufgabe.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Kommunikationstechnik, der Informatik, der Nachrichtentechnik, der Informationstechnik, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung</li> </ul> oder <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zuzüglich einer abgeschlossenen Weiterbildung zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Operative Professional und mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung</li> </ul> oder <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kommunikationstechnik, Informatik, Nachrichtentechnik, Informationstechnologie oder in einem vergleichbaren Bereich und mindestens sechsjährige relevante Berufserfahrung</li> </ul> Dazu sollten Sie die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) mitbringen. Dies setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitgliedstaat der EU befindet. Wünschenswert wäre: <ul> <li>Kenntnisse in:</li> <ul> <li>Microsoft Windows Server</li> <li>Linux Enterprise Server</li> <li>VMware / Hyper-V</li> <li>Datenbanken (Microsoft SQL, Oracle, MariaDB, PostgreSQL)</li> <li>IT-Sicherheit</li> <li>Container-Technologien (Docker o. ä.)</li> <li>Cluster-Technologien</li> </ul> <li>Eine sehr gute Auffassungsgabe sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Sicht- und Vorgehensweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten und eine optimale Work-Life-Balance in Voll- und Teilzeit</li> <li>Kooperationen mit Familienserviceeinrichtungen</li> <li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei. Vergütung: Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Eingruppierung bis einschließlich Entgeltgruppe 12 TV-L ist möglich. Wichtig zu wissen: Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Application Manager (w/m/d)

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir sind eine große Einsatz- und Technik­behörde. Wir beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste sorgen für die Digitalisierung und jegliche Kommunikations­kanäle der NRW-Polizei. Zudem sind wir verantwortlich für die gesamte Ausrüstung, von der Informations­technik über die Beschaffung der Uniform, bis hin zu Hubschraubern und Streifen­wagen und für noch viele weitere Themen­felder. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Mitarbeiterin / Mitarbeiter für unser Informations­sicherheitsteam (w/m/d) in Duisburg Aufgaben Das Teildezernat 21.3 „Informations­sicher­heit und Risiko­management“ im Dezernat 21 „IT-Strategie und IT-Planung“ ist für die strategische Informations­sicher­heit zuständig. Wichtige Tätigkeiten bei der strategischen Informations­sicherheit sind u. a. die Konzeption, Koordination und Kontrolle des Informations­sicher­heits­prozesses. Die Aufgabenschwer­punkte der zu besetzenden Funktion sind: <ul> <li>Beratung und Begleitung von Projekten in Fragen der Informations­sicherheit</li> <li>Erstellung von IT-Sicherheits­konzepten</li> <li>Durchführung von Grundschutz-Checks und Risiko­analysen</li> <li>Bearbeitung von Tickets mit Bezug zur Informations­sicherheit</li> <li>Beratung der Informations­sicherheits­beauftragten von nachgeordneten Behörden</li> <li>Bewertung von Änderungen im Rahmen des Change­managements in Bezug auf die Informations­sicher­heit</li> <li>Pflege der Inhalte des ISMS-Tools</li> <li>Analyse und Dokumentation von sicherheits­relevanten Ereignissen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschul­studium (Bachelor bzw. entsprechender Hochschul­abschluss) der Informations- oder Kommunikations­technik oder einen vergleich­baren Studien­gang und mindestens dreijährige relevante Berufs­erfahrung</li> </ul> oder <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene informations­technische Berufsausbildung und eine Weiter­bildung zum Operative Professional, zur Meisterin oder zum Meister oder alternativ über einen staatlich geprüften Techniker­abschluss in den oben genannten Bereichen und mindestens dreijährige relevante Berufs­erfahrung</li> </ul> oder <ul> <li>Alternativ weisen Sie eine relevante Berufsausbildung in den oben genannten Bereichen und mindestens sechsjährige relevante Berufs­erfahrung in der Informations- und Kommunikations­technik nach</li> </ul> Dazu sollten Sie die Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheits­über­prüfung (SÜ 2) mitbringen. Dies setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitglieds­staat der EU befindet. Wünschenswert wäre: <ul> <li>Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrungen im Bereich der Informations­sicherheit</li> <li>Bringen Sie ihr analytisches Denkvermögen gepaart mit Ihrer Lösungs­orientierung ein, um im Team die beste Lösung zu finden und umzusetzen.</li> </ul> Darüber hinaus begrüßen wir Ihre: Aufgabenbezogene Kompetenzen <ul> <li>Gute Kenntnisse des BSI Grundschutz</li> <li>Ausgeprägtes technisches Verständnis</li> <li>Organisations­vermögen</li> <li>Erfahrung in der Koordination und Durchführung interdisziplinärer Zusammen­arbeit (z. B. Workshops)</li> </ul> Persönliche und soziale Kompetenzen <ul> <li>Kommunikations-/Konfliktfähigkeit</li> <li>Fortbildungs­bereitschaft</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Eigenmotivation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Telearbeit, Teilzeit)</li> <li>Fortbildungs- und Entwicklungs­möglich­keiten</li> <li>Gesundheits­prävention</li> </ul> Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmen­bedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheits­bereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei. Vergütung: Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Eingruppierung bis einschließlich Entgelt­gruppe 12 ist möglich. Wichtig zu wissen: Das LZPD fördert Chancen­gerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berück­sichtigt. Teilzeit­beschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrations­hinter­grund sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter für unser Informationssicherheitsteam (w/m/d)

Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: 08.08.2025 Ihre Mission: NRW digitaler machen Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als IT-Ausbilderin/IT-Ausbilder (m/w/d) fördern Sie schon heute die IT-Fachkräfte von morgen und fördern damit die Digitalisierung der ganzen Landesverwaltung. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Ihr Bereich: IT-Ausbildungszentrum Im IT-Ausbildungszentrum (ITAZ) verbringen Auszubildende der Fachinformatik (aktuell: Systemintegration/Anwendungsentwicklung) zentral die ersten 1,5 Jahre ihrer Ausbildung, bevor sie in verschiedene Fachbereiche wechseln. Pro Jahrgang bilden wir im ITAZ mind. 32 interne und externe Nachwuchskräfte (von IT.NRW und im Kundenauftrag) aus. In einem zukünftig sechsköpfigen Team aus IT-Ausbilderinnen und IT-Ausbildern sowie Bildungsmanagerinnen und -managern gestalten wir gemeinsam ein vielfältiges Ausbildungsprogramm (Workshops, Seminare, Praxistage, Projektphasen u.v.m.), um eine bestmögliche Ausbildung zu ermöglichen. Aufgaben Ihre Haupttätigkeit: <ul> <li>Sie sind pro Jahrgang fachlich für eine feste Gruppe von ca. 16 Auszubildenden zuständig und begleiten diese bis zum Wechsel in einen Fachbereich sowie zur gestreckten Abschlussprüfung (Teil 1 nach 1,5 Jahren).</li> <li>Sie unterrichten in Seminaren und Workshops, gestalten kreative Praxisprojekte und nutzen dabei die Möglichkeiten unseres technisch voll ausgestatteten Learning Labs.</li> <li>Sie gestalten das ITAZ aktiv mit und erstellen attraktive Lernunterlagen und -konzepte für die Zielgruppe der Auszubildenden.</li> <li>Sie stehen in engem Austausch mit den Ausbildungsleitungen, den Fachbereichen, der IHK, dem Berufskolleg und weiteren Stakeholdern im Ausbildungsbereich.</li> </ul> Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem: <ul> <li>Sie bleiben stets auf dem Laufenden, welche Themen für angehende IT-Nachwuchskräfte relevant sind und erarbeiten zukunftsorientierte Ideen zur Weiterentwicklung des ITAZ.</li> <li>Sie haben Freude an Veranstaltungen, die das soziale Miteinander fördern und nehmen gelegentlich auch am Wochenende an Veranstaltungen teil (z.B. Tag der offenen Tür). </li> <li>Sie arbeiten mit Microsoft-Office-Produkten, Atlassian Confluence und Learning Lab für Auszubildende als Lernumgebung für neue Technologien.</li> </ul> Profil Sie bringen mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik, in einem Studiengang mit IT-Bezug oder ein Studium im Bereich Pädagogik, Erwachsenenbildung, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Fundiertes Know-how im Bereich Systemintegration oder Anwendungsentwicklung</li> <li>Erfahrung als Ausbilderin/Ausbilder (m/w/d), idealerweise im IT-Bereich</li> <li>Ausbildereignungsprüfung der IHK (AEVO) bzw. die Bereitschaft, einen solchen Nachweis zu erbringen</li> <li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</li> </ul> Wünschenswert sind zudem: <ul> <li>Erfahrung in der Durchführung von Unterrichts-/Bildungsveranstaltungen mit Berufseinsteigern im IT-Umfeld</li> <li>Methodenkenntnisse im Projektmanagement (z.B. Scrum / Prince2)</li> </ul> Ihre Persönlichkeit: <ul> <li>Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen</li> <li>Initiative, konstruktiver Umgang mit Konflikten</li> <li>Lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, Homeoffice in Absprache mit dem Team)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ein offenes Arbeitsklima</li> <li>Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li> </ul> STBL1_DE

IT-Ausbilderin / IT-Ausbilder (m/w/d)

Adecco ist der weltweit größte Personaldienstleister und bietet Ihnen neue spannende Job-Perspektiven. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung und möchten so richtig durchstarten? Finden Sie mit uns Ihren neuen Traumjob - nutzen Sie die Power der Adecco-Group! Wir freuen uns auf Sie und beraten Sie gerne! Jedes Wochenende frei! Besser als eigene Praxis! Werden Sie in der Justizvollzugsanstalt in Werl als Arzt (m/w/d) tätig. Keine lästigen Kassenabrechnungen, keine Regressrisiken! Keine Bereitschafts-, Nacht- oder Wochenenddienste! Ihre Arbeitswoche hat 41 Stunden und ist total geregelt. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Gewährleistung der medizinischen Versorgung der Inhaftierten (ähnlich einer Hausarztpraxis)</li> <li>Sie arbeiten mit dem Justizvollzugskrankenhaus NRW in Fröndenberg und externen Versorgern eng zusammen und beraten die Anstaltsleitung in allen medizinischen Fragestellungen</li> <li>Sie kooperieren mit anderen Behörden (einschließlich Erstellung medizinischer Gutachten) und haben die Fachaufsicht gegenüber des Krankenpflegepersonals inne</li> <li>Die Überwachung der Hygiene sowie der Ernährung gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li> <li>Sie wirken bei präventiven Maßnahmen und der Gesundheitsförderung mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung im Fachgebiet der Inneren Medizin oder der Allgemeinmedizin</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist sowohl entscheidungsfreudig als auch zielgerichtet</li> <li>Sie verfügen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und haben einen starken- und durchsetzungsfähigen Charakter</li> <li>Zudem haben Sie eine hohe Sozialkompetenz und eine motivationsstarke und kooperative Persönlichkeit</li> <li>Ihre Führungskompetenz ist geprägt von einem transparenten Kommunikationsstil sowie einem unterstützenden und koorperativen Arbeitsstil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Freuen Sie sich auf eine sichere Arbeitsstelle mit der Möglichkeit auf Verbeamtung - KEINE Bereitschafts-, Nacht-, oder Wochenenddienste - mit einer sehr guten Vergütung nach TVÄ </li> <li>Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen einer 41-Stunden-Woche oder der Anzahl an Arbeitsstunden Ihrer Wahl</li> <li>Freuen Sie sich auf ein gut eingespieltes und professionelles Pflegeteam, das Sie gut einarbeiten wird und Sie permanent unterstützt</li> <li>Selbstverständlich gibt es eine hauseigene Kantine für das Personal und Parkplätze direkt vor dem Gebäude</li> <li>Nebentätigkeiten nach Genehmigung zulässig</li> <li>Sehr gutes Betriebsklima</li> </ul> STBL1_DE

Facharzt Allgemeinmedizin oder Innere Medizin (m/w/d) ohne Bereitschaftsdienste für die JVA in Werl

Pass, Schuss, Tor Mit bezahlten Fortbildungen bleibst Du am Ball. Im Leitstand setzen wir wie jedes fortschrittliche IT-Unternehmen moderne Produkte ein. Um immer auf dem aktuellsten Stand zu bleiben, ist lebenslanges Lernen gerade in der IT wichtig. Für die Einarbeitung in deine neue Aufgabe steht dir ein erfahrenes Kollegium zur Seite. Zusätzlich profitierst du von unseren kostenlosen, regelmäßigen Angeboten an passgenauen Fortbildungen. So bleibst du in deinem Job garantiert auf Ballhöhe. Mit diesem Know-how bist du jederzeit in der Lage, neue Techniken und Entwicklungen einzusetzen. Du siehst: Wir haben für alles gesorgt. Jetzt bist du an der Reihe. Passt das zu Dir? Dann unterstütze uns als IT - Operator (im Schichtdienst) (m/w/d) am Standort Düsseldorf und bewirb dich bis zum 11.08.2025 unter <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534597" target="_blank">www.bewerbung.nrw.de</a> Aufgaben <ul> <li>Du bist für die Überwachung der Infrastrukturkomponenten, der Hard- und Software zuständig.</li> <li>Deine Zuständigkeit liegt zudem in der Überwachung der Datenübertragung zu und von den Banken.</li> <li>Du planst und steuerst die Produktions- und Sonderläufe.</li> <li>Du bearbeitest Störungen.</li> <li>Du hast die Koordination bei Sonderaktionen.</li> <li>Du bist für die Bedienung der DV-Anlagen unter den Betriebssystemen BS2000, Linux und Windows zuständig.</li> <li>Du bist für die Koordination der Störungsbeseitigung durch Fremdfirmen bei Hardwarestörungen zuständig.</li> <li>Du unterstützt die Finanzämter bei Massenumspeicherungen.</li> <li>Du bist verantwortlich für die Datenwiederherstellung und -Bereitstellung.</li> </ul> Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Fachhochschul-, Bachelor- oder Diplomstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug. Falls du keine Hochschule besucht hast, solltest du jetzt trotzdem weiterlesen. Wir vergleichen gleichwertige Fähigkeiten und einschlägige Berufserfahrung. Weitere notwendige Voraussetzungen <ul> <li>Erfahrungen in Linux</li> <li>Du bist bereit, dich einer Prüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) zu unterziehen.</li> </ul> Von Vorteil sind Erfahrungen in einem der folgenden Bereiche: <ul> <li>Du hast Erfahrungen in der Bearbeitung von Störungen im IT-Produktionsbetrieb.</li> <li>Du hast Erfahrungen mit den Betriebssystemen BS2000 und Windows.</li> <li>Du hast Erfahrungen mit Jobsteuerungstools (z. Bsp. EOR).</li> <li>Du hast Erfahrung im Umgang mit Datenbanken.</li> <li>Du hast Erfahrung im Umgang mit IT-Netzwerken.</li> </ul> Wir bieten Unser umfangreiches Weiterbildungsangebot steht dir zur Verfügung, um diese Fähigkeiten zu erlernen: <ul> <li>BS2000, Linux, Windows</li> <li>EOR</li> <li>ITIL</li> </ul> STBL1_DE

IT - Operator (im Schichtdienst) (m/w/d)

Erstaunlich, wie flexibel Sicherheit sein kann Wer seine Arbeitszeit frei gestalten kann, ist klar im Vorteil. Im RZF kannst Du mehr bewegen, als Du denkst. Bist Du bereit für eine wichtige Aufgabe für die wir dein Fachwissen und Verantwortungsbewusstsein benötigen? Als IT-Dienstleister im Ressort des Ministeriums der Finanzen planen, programmieren und bauen wir das digitale Finanzamt Deutschlands. Wir lieben Teamarbeit und deshalb laden wir dich ein, an Bord zu kommen. Dank deiner Leistung wird die Abgabe der Steuererklärung einfacher und digitale Behördenbesuche werden zum Erlebnis. So trägst du zur Digitalisierung der Bundesrepublik Deutschland bei und hinterlässt wertvolle Spuren. Und das ist es doch, worauf es wirklich ankommt, oder? Süß, süßer, sicher Von „Jobhopping“ zu „endlich etwas Festes“? Du liebst die Flexibilität eines Start-ups und das kreative Miteinander? Aber jetzt ist der Moment gekommen, an dem ein sicheres Arbeitsverhältnis besser zu deinen Zukunftsplänen passt? Dann komm zu uns: Im RZF sind die Arbeitszeiten so flexibel wie du. Kreatives Teamworking ist die Basis unseres Erfolgs. Und die Kirsche auf der Torte ist der sichere Job im öffentlichen Dienst. Süß, süßer, SICHER. Passt das zu Dir? Dann unterstütze uns als Sachbearbeiter/in im Bereich Outputmanagement (m/w/d) am Standort Düsseldorf und bewirb dich bis zum 11.08.2025 unter <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533750" target="_blank">www.bewerbung.nrw.de</a> Aufgaben <ul> <li>Du bist für die Betreuung der zentralen Druckverarbeitung als Systemadministration zuständig.</li> <li>Du führst die dezentrale Druckverarbeitung als Systemadministration ein und betreust diese.</li> <li>Du bist für die Zeichenkonvertierung Druckdateien und das Layouting zuständig.</li> <li>Du betreust die Outputmanagementsysteme.</li> <li>Du bist für die Sendungsverfolgung zuständig. </li> </ul> Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Fachhochschul-, Bachelor- oder Diplomstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug. Falls du keine Hochschule besucht hast, solltest du jetzt trotzdem weiterlesen. Wir vergleichen gleichwertige Fähigkeiten und einschlägige Berufserfahrung. Weitere notwendige Voraussetzungen <ul> <li>Du hast Kenntnisse im Bereich Outputmanagement.</li> <li>Du hast Kenntnisse im Lesen, Bearbeiten und Anpassen von AFP-, PDF- und Mixed-ModeDatenformaten.</li> <li>Du hast die Bereitschaft, dich einer Prüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) zu unterziehen</li> </ul> Neben dem fachlichen Know-how hast du sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Außerdem arbeitest du gerne gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen an guten Lösungen und Innovationen. Wir bieten Unser umfangreiches Weiterbildungsangebot steht dir zur Verfügung, um diese Fähigkeiten zu erlernen: <ul> <li>Großrechner-Kenntnisse</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in im Bereich Outputmanagement (m/w/d)

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement eine Bauingenieurin bzw. einen Bauingenieur (w, m, d) in der Projektsteuerung Straßenverkehrsraum mit dem Schwerpunkt Radverkehr Die Arbeitsgruppe „Projektsteuerung“ ist Teil der Straßenbaubehörde der Stadt Duisburg und mitverantwortlich für über 1.400 km kommunale Straßen, Wege und Plätze. Damit wir diese wichtige Aufgabe weiterhin mit voller Kraft angehen können, suchen wir Verstärkung für unser engagiertes Team – Menschen, die mit Herzblut, Teamgeist und neuen Ideen unsere Stadt aktiv mitgestalten wollen. Sie leben Radverkehr und möchten Duisburg auf dem Weg zu einer fahrradfreundlichen Stadt entscheidend mitprägen? Dann bringen Sie Ihre Leidenschaft und Ihr technisches Know-how in die bauliche Umsetzung radverkehrsbezogener Maßnahmen ein. Wenn Sie Verantwortung übernehmen und mit Ihrer Arbeit einen sichtbaren Beitrag zur nachhaltigen Mobilität leisten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Einstellungszeitpunkt: zum 01.11.2025</li> <li>Stellenwert: A 12 LBesG NRW / EG 12 TVöD zuzüglich einer monatlichen Fachkräftezulage i. H. v. 250 € brutto (Vollzeit) für tariflich Beschäftigte</li> <li>über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden</li> <li>Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.</li> <li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Koordination und Steuerung von Straßenbaumaßnahmen mit dem Schwerpunkt Radverkehr</li> <li>Mitwirkung bei bedeutenden Straßenbauprojekten mit Fokus auf den Radverkehr und hierbei insbesondere <ul> <li>verkehrsplanerische, städtebauliche, rechtliche Grundlagenzusammenstellen und auswerten</li> <li>Projektsteuerung und Aktenführung</li> <li>Vorbereitung und Pflege der Haushaltsplanung, Finanzmittel beantragen</li> <li>Regelungen zu eigentumsrechtlichen Fragen vorbereiten</li> <li>Teilnahme an Abstimmungen u.a. mit Ämtern und Versorgungsträgern</li> </ul> </li> <li>straßenbaubehördliche Aufgaben mit dem Schwerpunkt zum Radverkehr <ul> <li>Erteilung von Genehmigungen, verbindlichen Auskünften und Stellungnahmen</li> <li>Bewertung von Verkehrsplanungen und Bauleitplänen ausstraßenbaulicher Sicht</li> </ul> </li> <li>politische und öffentliche Kommunikation mit dem Schwerpunkt zum Radverkehr <ul> <li>Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Vorlagen für politische Gremien</li> <li>aktive Teilnahme an Sitzungen, Bürgerbeteiligungen und öffentlichen Veranstaltungen</li> </ul> </li> </ul> Profil Für Beamtinnen und Beamte: <ul> <li>eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im Studienfach Bauingenieurwesen oder in einem anderen dem o.a. Aufgabengebiet dienlichem technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienfach</li> <li>und die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.1)</li> </ul> Für Beschäftigte: <ul> <li>eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im Studienfach Bauingenieurwesen, Architektur oder in einem anderen dem o. a. Aufgabengebiet dienlichem technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienfach</li> <li>und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation</li> <li>darüber hinaus können Sie sich auch mit einer abgeschlossenen Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im Studienfach Bauingenieurwesen oder in einem anderen dem o. a. Aufgabengebiet dienlichem technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienfach bewerben, wenn Sie über erste praktische Erfahrungen, aber über noch keine entsprechende Berufserfahrung verfügen. In diesem Fall erfolgt bis zum Erreichen der geforderten Berufserfahrung zunächst eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD A II/3</li> </ul> Ihre persönlichen Kompetenzen <ul> <li>vertiefte Kenntnisse der Gesetze, Verordnungen, Richtlinien etc. im Straßenbau und deren Anwendung</li> <li>sehr gute Kenntnisse in Outlook, OneNote, Word; gute Kenntnisse in Excel, Power Point</li> <li>ein hohes Maß an Eigeninitiative, kommunikativer und sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit</li> <li>die Fähigkeit, selbständig Lösungen zu erarbeiten und eigene Entscheidungen zu treffen</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen und die Fähigkeit Verantwortung zu übernehmen</li> <li>sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)</li> <li>der Einsatz eines privateigenen PKWs ist wünschenswert. In diesen Fällen wird unter Anerkennung der nach dem Landesreisekostengesetz erforderlichen triftigen Gründe eine pauschalisierte Kilometerentschädigung gezahlt</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>tarifrechtliche Sonderzahlungen</li> <li>eine qualifizierte Personalentwicklung</li> <li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein innovatives Gesundheitsmanagement</li> <li>attraktive Mobilitätsangebote</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur (w/m/d) in der Projektsteuerung Straßenverkehrsraum mit dem Schwerpunkt Radverkehr

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement eine Arbeitsgruppenleitung (w, m, d) im Bereich Leitungskoordinierung Das Sachgebiet „Projektmanagement Straßenverkehrsraum“ ist die Straßenbaubehörde der Stadt Duisburg und verantwortlich für über 1.400 km kommunale Straßen, Wege und Plätze. Damit wir diese wichtige Aufgabe weiterhin mit voller Kraft angehen können, suchen wir Verstärkung für unser engagiertes Team – Menschen, die mit Herzblut, Teamgeist und neuen Ideen unsere Stadt aktiv mitgestalten wollen. Sie möchten in einem wichtigen Bereich Verantwortung übernehmen, Teil unseres Teams werden und mit Ihrer Arbeit einen echten Beitrag für die Stadt leisten? Dann bewerben Sie sich bei uns! <ul> <li>Einstellungszeitpunkt: ab sofort</li> <li>Stellenwert: A 12 LBesG NRW / EG 11 TVöD</li> <li>über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden</li> <li>Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.</li> <li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)</li> </ul> Aufgaben Die Stelle umfasst die Leitung der Arbeitsgruppe „Leitungskoordinierung“ und spielt, durch die Erteilung von Aufbruchgenehmigungen für z. B. die Netze Duisburg, die Wirtschaftsbetriebe Duisburg und den Breitbandausbau, eine zentrale Rolle im Baustellenmanagement der Stadt Duisburg. Diese Genehmigungen sind erforderlich für jede Baumaßnahme, die eine Aufgrabung in öffentlichen Verkehrsflächen verursacht. Zu den Aufgabenschwerpunkten der Arbeitsgruppenleitung gehört u. a. die <ul> <li>federführende Verantwortung und Vertretung der Leitungskoordinierung bei Großprojekten</li> <li>Verantwortung für die Beantwortung aller fachlichen</li> <li>Fragestellungen/Belange von übergeordneter Bedeutung im Bereich der Leitungskoordination</li> <li>Arbeitsverteilung innerhalb des Teams und Sicherstellung der fristgerechten Erledigung der Aufgaben, Priorisierung von Aufgaben, Überprüfung der Arbeitsqualität</li> <li>Weiterentwicklung der Softwarenutzung Via Baustelle, Entwicklung von Schulungskonzepten und Wissensdatenbanken</li> <li>Sicherstellung der Kommunikation / Austausch in der Arbeitsgruppe, Förderung und Entwicklung einer kooperativen Teamkultur</li> <li>Verantwortlichkeit für die Führung, Steuerung sowie die Zielerreichung des Bereiches</li> <li>Sicherstellung der Belange des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des Datenschutzes in der Arbeitsgruppe</li> </ul> Profil Für Beamtinnen und Beamte: <ul> <li>die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung erstes Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 allgemeiner nichttechnischer Verwaltungsdienst (Bachelor) des Landes NRW (VAP2.1)</li> <li>und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation</li> </ul> Für Beschäftigte: <ul> <li>verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (ehemals Angestelltenlehrgang II)</li> <li>oder erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt</li> <li>oder eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) mit juristischer Prägung/Vertiefung; in diesen Fällen behalten wir uns eine Nachqualifizierung gemäß den Inhalten des Verwaltungslehrgangs II vor</li> <li>oder eine verwaltungsspezifische Ausbildung mit erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion</li> <li>und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation</li> </ul> Ihre persönlichen Kompetenzen <ul> <li>Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu führen sowie eigenständiges Handeln dieser zu fördern</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (z.B. Straßen- und Wegegesetz NRW, Verwaltungsverfahrensgesetz NRW, Gebührengesetz NRW, Verwaltungszustellungsgesetz NRW, Verwaltungsvollstreckungsgesetz NRW, Telekommunikationsgesetz, DigiNetz-Gesetz, Energiewirtschaftsgesetz, technische Vorschriften zur Verlegung von Leitungen) sind wünschenswert</li> <li>Überzeugungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>ausgeprägtes Maß an Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit, Resilienz, sowie die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Sachverhalte und Rechtsgebiete einzuarbeiten</li> <li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>sehr gute Kenntnisse in Outlook/OneNote/Word, gute Kenntnisse in Excel/PowerPoint</li> <li>Kenntnisse der Software Via Baustelle oder einer vergleichbaren Software sind wünschenswert</li> <li>Abschluss einer Personalentwicklungsmaßnahme für Führungskräfte ist wünschenswert, bzw. die Bereitschaft an dieser Maßnahme teilzunehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>tarifrechtliche Sonderzahlungen</li> <li>eine qualifizierte Personalentwicklung</li> <li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein innovatives Gesundheitsmanagement</li> <li>attraktive Mobilitätsangebote</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Arbeitsgruppenleitung (w/m/d) im Bereich Leitungskoordinierung

Die Evangelische Kirche im Rheinland ist mit gut 2,1 Millionen Gemeindemitgliedern die zweitgrößte Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland. Im Dezernat 4.2 (Kirchenkreise) in der <a href="https://www2.ekir.de/inhalt/abteilung-4-recht-und-politik/" target="_blank">Abteilung 4</a> (Recht und Kirchenkreisangelegenheiten) im Landeskirchenamt der Evangelischen Kirche im Rheinland ist zum 1. September 2025 eine Stelle als Dezernent (m/w/d) in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Der Beschäftigungsort ist Düsseldorf. Dezernent (m/w/d) (Schwerpunkt: Betriebswirtschaft) Aufgaben <ul> <li>Finanzaufsicht und wirtschaftliche Beratung kirchlicher Einrichtungen</li> <li>Entwicklung und Anwendung von Kennzahlenystemen zur Analyse von Haushalten und Jahresabschlüssen</li> <li>Erarbeitung und Anpassung rechtlicher Regelungen im Bereich kirchlicher Wirtschaft und Verwaltung</li> <li>Entwicklung rechtlicher Regelungen, Dokumentation und Vorbereitung von Änderungsvorschlägen der Wirtschafts-und Verwaltungsverordnung (WiVo)</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Fortbildungen, Handreichungen und Wissensmanagement</li> <li>Schnittstelle zur Rechnungsprüfung</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Betriebswirtschaft, Befähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>Empathievermögen und Belastbarkeit</li> <li>ehrenamtliches Engagement und kirchliche Sozialisation und Identifikation</li> <li>hohes Maß an Flexibilität und Kreativität</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kenntnisse der kirchlichen Organisation und des Kirchenrechts, d.h. auch der kirchlichen Besonderheiten im Hinblick auf Bilanzierung oder Besteuerung</li> <li>Kenntnisse in den jeweiligen Rechtsgebieten (HGB, BGB, Vergaberecht, Bürgschaften)</li> <li>Projektmanagementkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>30 Tage tariflichen Urlaub</li> <li>zusätzlich tariflich geregelt dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie Rosenmontag als Brauchtumstag</li> <li>Eine Stelle, die nach der Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bewertet ist oder eine vergleichbare tarifliche Vergütung nach BAT-KF</li> <li>Alterssicherung durch eine attraktive betriebliche Zusatzrente (nur bei Angestellten)</li> <li>Deutschlandticket zum vergünstigten Preis</li> <li>Lademöglichkeiten für E-Auto</li> <li>Genderbewusstsein und Familienfreundlichkeit: Zertifiziert nach dem „audit berufundfamilie“</li> <li>Angebote der Gesundheitsvorsorge (u.a. Betriebssportverein mit eigenem Fitnessraum im Haus, Bike-Leasing)</li> <li>Teambuilding-Aktivitäten (z.B. jährlicher Betriebsausflug, Bowling-Abende, Kickerturniere u.a.)</li> <li>ein breites Spektrum an Fortbildungsangeboten sowie ein zielgerichtetes Onboarding</li> <li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien</li> </ul> STBL1_DE

Dezernent (m/w/d) (Schwerpunkt: Betriebswirtschaft)

Mit knapp 4 Millionen Beschäftigten in über 25.000 Betrieben ist die Metall- und Elektro­industrie die größte Industriebranche Deutschlands. Ob Autos, Smartphones oder Flugzeuge – die Produkte finden sich überall und sind aus dem Alltag nicht mehr wegzudenken. Als Tarifträgerverband der Metall- und Elektro­industrie NRW vertreten wir die Interessen von knapp 200 Mitglieds­firmen mit ca. 20.000 Beschäftigten in Remscheid und dem Bergischen Land. Mit einem Team von 13 Mitarbeitenden bieten wir unseren Mitglieds­firmen eine umfassende und professionelle Beratung im Bereich des Arbeits- und Sozialrechts, insbesondere des Tarifrechts der Metall- und Elektro­industrie NRW. Daneben vertreten wir die gemeinsamen Interessen unserer Mitglieds­unternehmen bei wirtschafts-, sozial- und gesellschafts­politischen Themen. Dabei findet ein enger Austausch mit der Landes­vereinigung der Unternehmer­verbände NRW (unternehmer nrw) und Metall NRW als unsere Dachverbände statt. Diese sind die Spitzen­organisationen der Arbeitgeber- und Wirtschafts­verbände des größten Bundeslandes in Deutschland. Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Beratung der Mitgliedsunternehmen in arbeits-, sozialrechtlichen-, betriebsverfassungs- und tarifrechtlichen Fragen sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen</li> <li>Eigenständige Prozessführung vor den Arbeits- und Sozialgerichten aller Instanzen</li> <li>Vertretung in Schlichtungsverfahren und Einigungsstellen</li> <li>Verhandlung und Abschluss von Betriebsvereinbarungen, Sondertarifverträgen, Interessenausgleichen und Sozialplänen</li> <li>Schulungstätigkeit für unsere Mitgliedsunternehmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Arbeitsrecht oder Interesse hieran</li> <li>Betriebswirtschaftliches Interesse und unternehmerisches Denken</li> <li>Lösungsorientiertes Vorgehen und Verhandlungsgeschick</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, gute Ausdrucksfähigkeit und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Interesse an eigenverantwortlicher Arbeit auf hohem Niveau</li> <li>Verantwortungsbewusstes Handeln und hohe Lernbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis</li> <li>Attraktive Arbeitszeiten inklusive Möglichkeit flexibel und mobil zu arbeiten</li> <li>Eine attraktive Vergütung nebst Zusatzleistungen</li> <li>Dienstwagen mit Privatnutzungsmöglichkeit, Smartphone und Tablet</li> <li>30 Tage Urlaub sowie weitere Freistellungszeiten</li> <li>Ein motiviertes und kollegiales Team mit regelmäßigem fachlichem Austausch</li> <li>Eine für Sie zuständige Assistenz</li> <li>Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Selbständigkeit und Eigenverantwortung</li> <li>Ein starkes Netzwerk mit Experten auf Landes- und Bundesebene</li> <li>Direkter Kontakt zu den Mitgliedsunternehmen und Dachverbänden</li> <li>Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Schulungen</li> </ul> STBL1_DE

193 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Herne, Deutschland