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Aufgaben <h3>Firmenbeschreibung</h3> Für unser Team in der Innenrevision suchen wir ab sofort Verstärkung - wahlweise in unserer Zweigniederlassung Raiffeisenbank Westallgäu oder BodenseeBank Lindau! <h4>Über uns:</h4> Aus der Fusion der BodenseeBank Lindau und der Raiffeisenbank Westallgäu ist eine starke, moderne Genossenschaftsbank entstanden - die VR SüdBank eG. Mit 135 Mitarbeitenden, 16 Standorten und einem Kundenvolumen von 2 Milliarden Euro bieten wir umfassenden Service und regionale Nähe. Unsere Bilanzsumme von 900 Millionen Euro steht für solides Wachstum und regionale Verbundenheit. Was wir Ihnen bieten? <ul> <li>Mitarbeiterkonditionen und Gruppentarife unserer Verbundpartner</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. 2,5 Bankfeiertage</li> <li>JobCar, JobBike, JobPhone &amp; Mitarbeiter-PC-Programm</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Maßgeschneiderte Weiterbildungen </li> <li>Mitarbeiter-Events </li> <li>Kaffee, Getränke, Obst und Snacks for free! </li> </ul> Ihr Verantwortungs- und Aufgabenbereich: <ul> <li>Durchführung von risikoorientierten und prozessorientierten Prüfungen der Betriebs- und Geschäftsabläufe sowie des internen Kontrollsystems</li> <li>Analyse, Beurteilung und Kommunikation der Prüfungsergebnisse, einschließlich Nachverfolgung der festgestellten Maßnahmen</li> <li>Beratung der Fachbereiche zur Optimierung von Prozessen und Sicherstellung regulatorischer Vorgaben</li> <li>Begleitung von externen Prüfungen und aktive Mitwirkung an wesentlichen Projekten der Bank</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in der Internen Revision</li> <li>Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge strukturiert zu erfassen</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie eine präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktkompetenz</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen und regulatorischen Anforderungen</li> <li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen </li> </ul> Gestalten Sie mit uns die Zukunft - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="https://www.persy.jobs/persy/l/jap-fgcpj-9?jobreference=4208777867" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Profil Wir bieten <h3>Firmenbeschreibung</h3> Für unser Team in der Innenrevision suchen wir ab sofort Verstärkung - wahlweise in unserer Zweigniederlassung Raiffeisenbank Westallgäu oder BodenseeBank Lindau! <h4>Über uns:</h4> Aus der Fusion der BodenseeBank Lindau und der Raiffeisenbank Westallgäu ist eine starke, moderne Genossenschaftsbank entstanden - die VR SüdBank eG. Mit 135 Mitarbeitenden, 16 Standorten und einem Kundenvolumen von 2 Milliarden Euro bieten wir umfassenden Service und regionale Nähe. Unsere Bilanzsumme von 900 Millionen Euro steht für solides Wachstum und regionale Verbundenheit. Was wir Ihnen bieten? <ul> <li>Mitarbeiterkonditionen und Gruppentarife unserer Verbundpartner</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. 2,5 Bankfeiertage</li> <li>JobCar, JobBike, JobPhone &amp; Mitarbeiter-PC-Programm</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Maßgeschneiderte Weiterbildungen </li> <li>Mitarbeiter-Events </li> <li>Kaffee, Getränke, Obst und Snacks for free! </li> </ul> Ihr Verantwortungs- und Aufgabenbereich: <ul> <li>Durchführung von risikoorientierten und prozessorientierten Prüfungen der Betriebs- und Geschäftsabläufe sowie des internen Kontrollsystems</li> <li>Analyse, Beurteilung und Kommunikation der Prüfungsergebnisse, einschließlich Nachverfolgung der festgestellten Maßnahmen</li> <li>Beratung der Fachbereiche zur Optimierung von Prozessen und Sicherstellung regulatorischer Vorgaben</li> <li>Begleitung von externen Prüfungen und aktive Mitwirkung an wesentlichen Projekten der Bank</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in der Internen Revision</li> <li>Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge strukturiert zu erfassen</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie eine präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktkompetenz</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen und regulatorischen Anforderungen</li> <li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen </li> </ul> Gestalten Sie mit uns die Zukunft - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="https://www.persy.jobs/persy/l/jap-fgcpj-9?jobreference=4208777867" target="_blank">Jetzt bewerben</a> STBL1_DE

Innenrevision (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Bad Waldsee mit ca. 21.000 Einwohnern bietet als zukunftsorientierte Dienstleistungsverwaltung, starker Wirtschaftsstandort sowie Moorheilbad und Kneippkurort herausragende Zukunftsperspektiven in bester Lage in der Ferienregion Oberschwaben. In unserem Fachbereich Sicherheit, Ordnung – Abteilung Soziales suchen wir für den zugehenden Sozialdienst und die Sozialarbeit in den städtischen Unterkünften zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen / zwei Sozialarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (Beschäftigungsumfang 50 - 100%) Aufgaben <ul> <li>Soziale Betreuung der Bewohner der städtischen Obdachlosenunterkünfte, aufsuchend und in Sprechstunden: soziale Beratung, Stärkung der Eigenmotivation und Selbstwirksamkeit, praktische Unterstützung in verschiedenen sozialen Problemlagen</li> <li>Weitere, bedarfsorientierte Unterstützung geflüchteter Menschen nach Ende der Beratung im Integrationsmanagement: niederschwellige und kultursensible Einzelfallhilfe zu Themen wie Spracherwerb, Schule, Arbeit, Wohnungssuche und schwierigen Lebenssituationen, Hinführen zur Integration in das Gemeinwesen, Anbindung an die bestehenden Regelsysteme und Unabhängigkeit von staatlicher Leistung und Unterstützung</li> <li>Aufsuchende, präventive Arbeit bei drohendem Wohnungsverlust</li> <li>Mitarbeit in Fällen der Ortspolizeibehörde, z. B. hilfsbedürftiger, labiler oder auffälliger Personen, Einschätzung des Unterstützungsbedarfs und Vermittlung von problemgerechten Hilfen und Angeboten</li> <li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Ämtern, Einrichtungen und sozialen Stellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Sozialarbeiter/in oder als Diplom-Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor / Master of Arts - Soziale Arbeit</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der Beratung und Betreuung von Menschen mit verschiedenen persönlichen und sozialen Hintergründen oder in schwierigen Lebenssituationen</li> <li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und sind aufgeschlossen gegenüber besonderen Anforderungen und Personen unterschiedlicher Herkunft</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Sie verfügen über soziale und interkulturelle Kompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>Sie denken vernetzt und sind kommunikativ, konfliktfähig und strukturiert</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und Erfahrungen mit digitalen Medien</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse in Englisch</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit mit Eigeninitiative und Selbstverantwortung</li> <li>Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe S 11b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE), inkl. einer Jahressonderzahlung und einer Leistungsprämie</li> <li>Die zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes</li> <li>Ein umfangreiches innerbetriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ein attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Sozialarbeiter (m/w/d)

Du hast die Feuerwehrgrundausbildung erfolg­reich durch­laufen und möchtest deine Kennt­nisse im spannenden Tages­dienst einer Feuer­wehr ver­tiefen? Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der Frei­willigen Feuerwehr Lindau (B) genau das Richtige für dich! Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der Freiwilligen Feuerwehr Lindau (B) Die Stadt Lindau (B) bietet die Möglichkeit, das Frei­willige Soziale Jahr (FSJ) ab 01.09.2025 bei der Frei­willigen Feuerwehr Lindau (B) zu absolvieren. Ganz gleich ob zur beruflichen Orientierung, zur tech­nischen Weiter­bildung oder zum Ausbau sozialer Fähig­keiten – ein FSJ ist immer ein per­sönlicher Gewinn. Wer würde nicht gerne einmal hinter die Kulissen einer Feuer­wehr blicken? Aufgaben <ul> <li>Brand­schutz­erzie­hung</li> <li>Unter­stützung beim täg­lichen Dienst­betrieb in der Haupt­feuer­wache</li> <li>Arbeiten zur Aufrecht­erhal­tung der Einsatz­fähig­keit der Feuer­wehr Lindau</li> <li>Unter­stützung im Einsatz- und Übungs­dienst</li> <li>Begleit­semi­nare für FSJ</li> </ul> Profil <ul> <li>Alter zwischen 18 und 26 Jahre</li> <li>Führer­schein der Klasse B</li> <li>Eigen­initia­tive und Team­fähigkeit</li> <li>Abgeschlossene Grund­aus­bildung bei der Feuer­wehr</li> <li>Moti­vation und Neugier</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kamera­dschaft­liches Team</li> <li>Gere­gelte Arbeits­zeiten</li> <li>Span­nende Auf­gaben</li> <li>Interes­sante Weiter­bildungs­mög­lich­keiten</li> </ul> STBL1_DE

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der Freiwilligen Feuerwehr Lindau (B)

Sonthofen ist eine attraktive Stadt (ca. 21.000 Einwohner) in einem reizvollen Urlaubsgebiet mit allen wichtigen Infrastruktureinrichtungen, Schulen und einem hohen Freizeitwert vor Ort. Unsere moderne Stadtverwaltung kümmert sich mit ihren rund 300 Beschäftigten um alle klassischen Aufgaben der Kommune. Als Arbeitgeber haben wir verschiedenste zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsplätze zu bieten. Derzeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in für die Kämmerei (m/w/d) im Finanzreferat in Vollzeit (39 Wochenstunden) und unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Vermögensbuchführung: <ul> <li>Buchführung des Geldvermögens, Geldanlagen und Beteiligungen</li> <li>Buchführung der Kredite und Bürgschaften sowie deren Überprüfung und selbständige Aufbereitung für die Vermögensrechnung</li> <li>Zusammenstellung der Vermögensrechnung als Teil des Haushaltes</li> <li>Schuldenstatistik</li> <li>Jährliche Nutzungsentschädigung Wonnemar</li> <li>Erfassung und Bewertung des städtischen Vermögens</li> <li>Erstellung von Vermögensübersichten im kameralen Haushalt</li> </ul> </li> <li>Zuwendungen und Zuschüsse für Investitionsmaßnahmen <ul> <li>Fördergeldmanager der Stadt Sonthofen (eigenverantwortliche Ausschöpfung aller relevanten Fördermöglichkeiten)</li> <li>Antragstellung, Stellen von Auszahlungsanträgen, Erstellen von Verwendungsnachweisen (v.a. FAG, GVFG, StBauF, EFRE)</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben den Beschäftigtenlehrgang II oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Finanzwesen</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie handeln verantwortungsbewusst und zuverlässig.</li> <li>Sie haben sehr gute EDV-Kenntnisse und können sich schnell in Fachprogramme einarbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tariflicher Vergütung (TVöD EG 9c) inkl. Zusatzversorgung &amp; 40 € VWL</li> <li>30 Urlaubstagen</li> <li>der Möglichkeit eine Betriebswohnung anzumieten</li> <li>JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. ig-b) &amp; Mental-Health-Angebote (z. B. Evermood)</li> <li>einem kollegialen und kreativen Team</li> <li>Hoher Lebensqualität &amp; Freizeitwert direkt vor der Haustür</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in für die Kämmerei (m/w/d) im Finanzreferat

Arbeiten bei der Stadt Sonthofen hat viel mit Aufgabenvielfalt, Chancen und Gestaltung zu tun. Wer in einem der ca. 30 Berufe bei der Stadt Sonthofen tätig ist, arbeitet für ca. 21.000 Menschen. Deshalb sind uns alle im Team gleich wichtig. Rund 310 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf die Unterstützung. Derzeit suchen wir eine(n) Sozialpädagogen/-in (w/m/d) für das Jugendhaus in Teilzeit (max. 30 Wochenstunden) und unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Unterstützung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Alter von 12 bis 27 Jahren, im Rahmen der offenen Jugendarbeit</li> <li>Organisation und Durchführung von bedürfnis- und zielgruppenorientierten Angeboten, lang- und kurzfristige Programmplanung, informelle Bildungsarbeit</li> <li>Gespräche, Beratung und Unterstützung von Jugendlichen bei familiären, schulischen und weiteren (Lebens-)_Herausforderungen</li> <li>Umsetzung von geschlechterreflektierten Angeboten für Jungs und junge Männer</li> <li>Einbringen persönlicher Interessen und Stärken in Bereichen wie Erlebnispädagogik, Medienpädagogik, Umwelt- und Naturpädagogik, Sportpädagogik oder kreativer Fähigkeiten in den Jugendhausalltag</li> <li>Stetige konzeptionelle Weiterentwicklung des Jugendhauses in Teamarbeit anhand jugendspezifischer Bedürfnisse</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium zur Dipl.-Sozialarbeiterin/-pädagogin (FH) / zum Dipl.-Sozialarbeiter/-pädagoge (FH), bzw. Bachelor of Arts/Science Soziale Arbeit oder Master of Arts mit entsprechenden Studienschwerpunkten oder vergleichbarer Qualifikationen in der Jugendarbeit</li> <li>Offenheit und Einfühlungsvermögen für die vielschichtigen Situationen der jugendlichen Besucher*innen</li> <li>Erfahrungen bei der Gestaltung von Angeboten für Jungs und junge Männer wünschenswert</li> <li>Offenheit zur Auseinandersetzung mit diversen Lebensentwürfen</li> <li>Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (bei Veranstaltungen, Projekten etc.)</li> <li>Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, hohe persönliche Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Empathie</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>tariflicher Vergütung (TVöD S 11b + SuE-Zulage) inkl. Zusatzversorgung &amp;40€ VWL</li> <li>30 Urlaubstage + 4 zusätzliche Tage für SuE</li> <li>JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. ig-b) &amp;Mental-Health-Angebote (z.B. Evermood)</li> <li>kollegialem Teamspirit &amp;modernen Arbeitsplätzen</li> <li>hoher Lebensqualität &amp;Freizeitwert direkt vor der Haustür</li> <li>echten Gestaltungsmöglichkeiten in der offenen Jugendarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge/-in (w/m/d)

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen die Leitung des Bereichs Facility Management und sind koordinierendes Bindeglied zu allen an Bauaufgaben beteiligten bundeswehrinternen und externen Stellen auf Liegenschaftsebene.</li> <li>Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen der Bundeswehr, der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben und der bauplanenden und bauausführenden Landesbauverwaltung und führen unter anderem Infrastrukturbesprechungen durch.</li> <li>Sie sind Ansprechpartnerin / Ansprechpartner für das Objektmanagement im Hinblick auf Bauaufgaben, Grundsatzangelegenheiten der Bauunterhaltung und nehmen an Begehungen (z.B. Liegenschafts-, Brandschutz-, Verkehrssicherheits- und Baubegehungen) in den Bundeswehrliegenschaften im Zuständigkeitsbereich des BwDLZ Kaufbeuren. teil.</li> <li>Sie identifizieren in Zusammenarbeit mit dem Technischen Gebäudemanagement die Bauaufgaben, die ingenieurtechnische Kenntnisse erfordern, bewerten den Gebäudebestand zur Umsetzung der Energieeffizienzfestlegung des Bundes (EEFB), begleiten energieeffiziente Gebäudesanierungen und wirken beim Einsatz erneuerbarer Energien (z.B. Photovoltaik) mit.</li> <li>Sie erstellen und begleiten einfache Baumaßnahmen sowie Bauprojekte eigenständig und holen, unter Beteiligung der eigenen Fachbereiche des BwDLZ, die nach öffentlich-rechtlichen oder sonstigen Vorschriften erforderlichen Genehmigungen bzw. Zustimmungen ein.</li> <li>Sie erstellen Leistungsbeschreibungen zur Beauftragung planender bzw. bauausführender Unternehmen unter Beachtung der HOAI, VOB/A und unter Anwendung der Standardleistungsbücher und arbeiten dabei eng mit der Auftrags- und Störungsannahmestelle sowie der Beschaffungsabteilung zusammen.</li> <li>Sie sind für die Objektbetreuung, Dokumentation bis zum Projektabschluss bzw. Übergabe an das Objektmanagement zuständig, dabei nehmen Sie Bauleistungen nach VOB/A ab.</li> <li>Ihnen obliegt die Kostenkontrolle und Überwachung der Verjährungsfristen für Mängelansprüche und deren Abstellung.</li> <li>Sie erstellen und aktualisieren liegenschafts- bzw. nutzerbezogene Berichte, bearbeiten Prüfvermerke/-berichte und nehmen zu Prüfungsniederschriften Stellung.</li> <li>Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.</li> <li>Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Inland wird vorausgesetzt.</li> <li>Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.</li> <li>Das mit der ausgeschriebenen Stelle verbundene Aufgabengebiet ist besonders korruptionsgefährdet. Daher ist die Aufgabenwahrnehmung mit spezifischen Maßnahmen der Korruptionsprävention verknüpft und die Verwendungsdauer in der Regel auf fünf Jahre begrenzt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst oder sind vergleichbare Arbeitnehmerin bzw. vergleichbarer Arbeitnehmer.</li> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor Uni/FH oder Diplomstudium FH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich Baumanagement, nachgewiesen durch eine entsprechende Vorverwendung/berufliche Tätigkeit von regelmäßig nicht unter einem Jahr und sechs Monaten.</li> <li>Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.</li> <li>Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.</li> <li>Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis Klasse B und zum Führen eines Dienst-Kfz.</li> <li>Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.</li> <li>Sie stimmen zu, ggf. an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen.</li> </ul> ERWÜNSCHT <ul> <li>Sie verfügen über Erfahrungen im öffentlichen Infrastrukturwesen im Bereich Bund, Länder oder Kommunen.</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen in der Anwendung von SASPF sowie weiteren MS-Softwarelösungen (Outlook, MS-Office-Paket und Share Point).</li> <li>Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden in ein Beamtenverhältnis oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bzw. Tarifvertrag für den öffentlichen Dienstes (TVöD).</li> <li>Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A12 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.</li> <li>Für die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle kann bei Vorliegen der übrigen Voraussetzungen eine Personalgewinnungsprämie nach Maßgabe des § 43 BBesG gewährt werden.</li> <li>Die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle kann auch mit Tarifbeschäftigten erfolgen. Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</li> <li>Es besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Abs. 6 TVöD.</li> <li>Vollzeit oder Teilzeit und Telearbeit / mobiles Arbeiten sind im Falle der ausgeschriebenen Stelle möglich.</li> <li>Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.</li> </ul> STBL1_DE

16 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Kempten (Allgäu), Deutschland