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Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen für das Referat des Oberbürgermeisters zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h1> Referent*in (w/m/d) des Oberbürgermeisters</h1> Die Stelle ist in Vollzeit (39 bzw. 41 Stunden / Woche) und unbefristet zu besetzen. Bei Beschäftigten richtet sich die Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und kann bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD erfolgen. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist im Rahmen zur Verfügung stehender Planstellen grundsätzlich eine Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis kann im Rahmen zur Verfügung stehender Planstellen bis zur Besoldungsgruppe A 13 LBesGBW im gehobenen Dienst erfolgen.<h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li> Als Referent*in (w/m/d) des Oberbürgermeisters gestalten Sie in Abstimmung mit dem Dezernenten die organisatorische, inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Dezernats sowie der zugeordneten Fachämter und Stabsstellen. </li> <li> Sie übernehmen die Leitung des Referats des Oberbürgermeisters sowie des Bereichs Ratsdienste, steuern die strategische Planung und Organisation und tragen die Personalverantwortung für aktuell vier Mitarbeitende einschließlich der Personalentwicklung und -führung. </li> <li> Sie übernehmen allgemeine Angelegenheiten in den Bereichen des Gemeindeverfassungsrechts sowie der Gemeindevertretung. Dazu gehören unter anderem die Teilnahme an den Sitzungen aller städtischen Gremien, die Beratung der Fachämter bei der Erstellung von Sitzungsvorlagen sowie die Klärung von kommunalrechtlichen Fragen. </li> <li> Sie organisieren, koordinieren und begleiten Termine, Besprechungen und Sitzungen – inklusive Vorbereitung, Leitung, Protokollführung und Nachverfolgung von Arbeitsaufträgen. </li> <li> Sie übernehmen die Kontaktpflege mit den Städtepartnerschaften. </li> <li> Sie organisieren Empfänge und Veranstaltungen mit hoher Außenwirkung, wie zum Beispiel den Neujahrsempfang und Gedenkveranstaltungen. </li> <li> Sie bereiten (städtische) Ehrungen vor und koordinieren Projekte im Bereich des bürgerschaftlichen Engagements. </li> <li> Sie verfassen Reden und Grußworte für den Oberbürgermeister. </li></ul><h3> Worauf kommt es uns an?</h3><ul> <li> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum*zur Diplom-Verwaltungswirt*in (w/m/d) (FH) bzw. als Bachelor of Arts der Fachrichtung Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation (idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung). </li> <li> Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für kommunalpolitische Entscheidungsprozesse, die Verwaltungsstrukturen der Stadt Weinheim und strategische Entwicklungen. </li> <li> Sie fördern aktiv die interdisziplinäre Zusammenarbeit unterschiedlichster Akteur*innen und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Konfliktkompetenz. </li> <li> Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich, strukturiert und bürgernah zu vermitteln. Eine transparente, offene und dialogorientierte Kommunikationsweise setzen wir voraus. </li> <li> Sie verfügen über mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Englisch und Französisch. </li> <li> Der Tätigkeitsbereich erfordert eine hohe Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten, da Gremiensitzungen und Veranstaltungen oftmals am späten Nachmittag, am Abend oder an Wochenenden stattfinden. </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li> einen attraktiven, sicheren, planbaren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit </li> <li> Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr </li> <li> eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inspirierenden Arbeitsumfeld – werden Sie Teil eines motivierten Teams, das sich sehr auf Sie freut </li> <li> nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings </li> <li> einen attraktiven Arbeitsplatz im Schloss mit Schlosspark und Innenstadt um die Ecke </li></ul><h3> Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt – gemeinsam für ein innovatives und starkes Weinheim!</h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.11.2025 über unser Karriereportal. Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Lohrbächer-Gérard (Tel. 06201 82-397) und für personalrechtliche Fragen Frau Müller (Tel. 06201 82-646) gerne zur Verfügung.

Referent*in (w/m/d) des Oberbürgermeisters

Die Medienanstalt Rheinland-Pfalz ist eine zukunftsorientierte Behörde mit einem breiten Spektrum an interessanten, gesetzlichen Aufgaben. Wir stärken und unterstützen, wir qualifizieren und schützen; wir wollen mediale Teilhabe für alle Bürger*innen in Rheinland-Pfalz ermöglichen. Zulassung und Aufsicht von privaten Medien gehören genauso dazu wie Angebote aus den Bereichen Medienkompetenz, Medienförderung und Medienbildung. Wir arbeiten in Kooperationen und Initiativen vor Ort, regional, landes- und bundesweit und auch auf europäischer Ebene. Daneben leben wir unseren Markenkern ,,Digitale Teilhabe ermöglichen" auch mit 16 OK Standorten im Land, in denen Bürger*innen aktiv und selbständig eigene Beiträge schaffen und senden können. Die Medienanstalt RLP sucht ab sofort für ihr Team Medienregulierung im Projekt SoliNet Unterstützung in der Sachbearbeitung in Form einer Teilzeitstelle (19,5h). Aufgaben <ul> <li>Administrative und organisatorische Tätigkeiten: Termin und Veranstaltungsmanagement, Aktenführung, allgemeine Korrespondenz</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und digitale Strategien: Strategische Social Media Steuerung (Instagram), Content-Erstellung, Kampagnenkoordination, Homepage-Synchronisation</li> <li>Spezialisierte IT- und Compliance-Assistenz: Unterstützung sichere Mail (PGP), Operation Netzbeweis, Koordination DSGVO/IT-Sicherheit</li> <li>Netzwerkarbeit und Expertise-Support: Administrative Begleitung Verweisstrukturen, Dokumentation Fachaustausch </li> </ul> Profil <ul> <li>kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen in ähnlichen Berufszweigen</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert</li> <li>Technisches Verständnis und Interesse an der Pflege von digitalen Plattformen</li> <li>Kenntnisse im Bereich IT und digitales Projektmanagement von Vorteil</li> <li>Organisationstalent, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsfeld</li> <li>Kollegiales Arbeiten in positivem Arbeitsklima</li> <li>Kooperatives Team mit hoher Motivation</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Angemessene Vergütung entsprechend dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder bis 9b</li> <li>Projektbezogene Befristung auf 2 Jahre (bis Ende 2027)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Unterstützung in der Sachbearbeitung im Projekt SoliNet (w/m/d)

Wir bieten als öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen mit rund 530 Beschäftigten professionellen Service und kompetente Beratung rund um das Studium. Ob bei der Wohnungssuche, der Studienfinanzierung, der Verpflegung, dem Studieren mit Kind oder der Psychosozialen Beratung – wir tragen an unseren verschiedenen Standorten in der Hochschulregion Heidelberg/Heilbronn dafür Sorge, dass rund 49.000 Studierende optimal beraten und betreut werden. Als moderner Arbeitgeber handeln wir erfolgsorientiert und verantwortungsvoll. Zum 01.09.2026 suchen wir an unserem Standort in Heidelberg Auszubildende im Berufsbild Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Vielseitige Ausbildung in den verschiedenen kaufmännischen Abteilungen des Studierendenwerks Heidelberg, z.B. Finanz- und Rechnungswesen, Personal, Marketing und Kommunikation etc.</li> <li>Du durchläufts unsere verschiedenen Bereiche vom ServiceCenter über Finanzen-und Rechnungswesen bis zur Hauptgeschäftsführung </li> <li>Intensive Einblicke in kaufmännische Abläufe und Tätigkeiten eines sozialen Dienstleisters mittelständischer Größe</li> <li>Aktive Einbindung vom ersten Tag an sowie die Möglichkeit zur Mitarbeit an verantwortungsvollen aktuellen Aufgaben und Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Einen mittleren Bildungsabschluss oder (Fach-) Abitur</li> <li>Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen und bürowirtschaftlichen Tätigkeiten</li> <li>Freude am Organisieren und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Maß an Lernbereitschaft, Motivation und Zuverlässigkeit</li> <li>Aufgeschlossenheit sowie Freude am Umgang mit Menschen und der Zusammenarbeit im Team</li> <li>Gute EDV Kenntnisse und Spaß an der PC-Arbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder (TVA-L BBiG), inkl. Jahressonderzahlung 1. Ausbildungsjahr: 1.236,82 € 2. Ausbildungsjahr: 1.290,96€ 3. Ausbildungsjahr: 1.340,61 €</li> <li>30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Intensive Betreuung durch ein freundliches und partnerschaftliches Kollegium</li> <li>Zusatzrente nach VBL im Rahmen der Zusatzversorgungskasse für Tarifbeschäftigte ab dem 18. Lebensjahr</li> <li>Zahlreiche Benefits (wie z.B. Corporate Benfits, günstige Versicherungstarife, Vergünstigungen in unseren Mensen und Cafés, VRN-Jobticket, Firmenfitness u.v.m.)</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende im Berufsbild Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Wir bieten als öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen mit rund 530 Beschäftigten professionellen Service und kompetente Beratung rund um das Studium. Ob bei der Wohnungssuche, der Studienfinanzierung, der Verpflegung, dem Studieren mit Kind oder der Psychosozialen Beratung – wir tragen an unseren verschiedenen Standorten in der Hochschulregion Heidelberg/Heilbronn dafür Sorge, dass rund 49.000 Studierende optimal beraten und betreut werden. Als moderner Arbeitgeber handeln wir erfolgsorientiert und verantwortungsvoll. Zum 01.09.2026 suchen wir an unserem Standort in Heidelberg Auszubildende im Berufsbild Koch / Köchin (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Vielseitige Ausbildung in der Hochschulgastronomie des Studierendenwerks Heidelberg</li> <li>Aktive Einbindung vom ersten Tag an sowie die Möglichkeit zur Mitarbeit an verantwortungsvollen Aufgaben im täglichen, gastronomischen Betrieb</li> <li>Erlernen von handwerklichen Fertigkeiten sowie die Anwendung moderner küchentechnischer Verfahren, deren Planung, Umsetzung und Kalkulation</li> <li>Kooperationen mit renommierten Gastronomiebetrieben</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein guter Hauptschulabschluss, mittlere Reife oder ähnliches </li> <li>Hohes Maß an Lernbereitschaft, Motivation und Freude am Kochen</li> <li>Handwerkliches Geschick, Kreativität und körperliche Belastbarkeit</li> <li>Spaß am Umgang mit Menschen und der Zusammenarbeit im Team</li> <li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind gewünscht, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Gute EDV Kenntnisse und Spaß an der PC-Arbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder (TVA-L BBiG) inkl. Jahressonderzahlung 1. Ausbildungsjahr: 1.236,82€ 2. Ausbildungsjahr: 1.290,96€ 3. Ausbildungsjahr: 1.340,61€ </li> <li>30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Intensive Betreuung durch ein freundliches und partnerschaftliches Kollegium</li> <li>Zusatzrente nach VBL im Rahmen der Zusatzversorgungskasse für Tarifbeschäftigte ab dem 18. Lebensjahr</li> <li>Zahlreiche Benefits (wie z.B. Corporate Benfits, günstige Versicherungstarife, Vergünstigungen in unseren Mensen und Cafés, VRN-Jobticket, Firmenfitness u.v.m.)</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende im Berufsbild Koch / Köchin (m/w/d)

Im Pädagogischen Landesinstitut Rheinland-Pfalz (PL) ist am Standort Speyer in Abteilung 1 „Fortbildung und Unterrichtsentwicklung“ für das Referat „Primarstufe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete 0,5-Teilzeitstelle einer Sachbearbeiterin/eines Sachbearbeiters (m/w/d) (Kennziffer PL 25-73) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Sachbearbeitung hat eine Schlüsselrolle in unserem Referat Primarstufe inne. Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle organisatorischen und administrativen Belange und sorgen dafür, dass im Team alle Abläufe reibungslos funktionieren. Mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise und Ihrem Organisationstalent schaffen Sie die Grundlage für erfolgreiche Zusammenarbeit. Dabei erwartet Sie ein motiviertes Team mit sehr gutem Arbeitsklima, das Wert auf kollegiale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen umfassend die Referatskoordinatorin in allen administrativen Belangen</li> <li>Sie sind Ansprechpartner/in bei telefonischen Anfragen</li> <li>Sie übernehmen allgemeine administrative Aufgaben, wie analytische Auswertungen, Bericht- und Protokollerstellung, erfassen Daten zu Maßnahmen- und Veranstaltungsplanung mit einer institutseigenen datenbankgestützten Software</li> <li>Sie bereiten organisatorische Termine vor und unterstützen bei der Durchführung und Nachbereitung von Fortbildungsveranstaltungen/Studientagen/Online-Veranstaltungen und Großveranstaltungen</li> <li>Sie wirken bei der Planung und Durchführung von Weiterbildungslehrgängen mit und organisieren die Prüfungsabläufe</li> <li>Sie entwickeln und pflegen effiziente Ablagestrukturen in der Dateiablage und E-Akte für einen reibungslosen Informationsfluss im Referat</li> <li>Sie unterstützen bei der Ausbildung der Auszubildenden des PL (Ausbildungsberuf Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement)</li> <li>Sie koordinieren die Öffentlichkeitsarbeit des Referates. </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder Bürobereich</li> <li>hohe Eigeninitiative und Zuverlässigkeit bei der selbstständigen Bearbeitung vielfältiger Aufgaben</li> <li>Kompetenz in der Entwicklung und Pflege effizienter Ablagesysteme (Dateiablage und E-Akte)</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit, den Überblick zu behalten und Aufgaben systematisch zu strukturieren</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten bei Publikumsverkehr und Telefongesprächen</li> <li>sehr gute Computerkenntnisse (insbesondere im Umgang mit MS-Office, Internet, sehr gute Kenntnisse von Datenbanken und Pivot Tabellen)</li> <li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Vertraulichkeit und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>gute Work-Life-Balance durch familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL), und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Unterstützung der persönlichen Gesundheitsförderung </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d)

Möchten Sie für einen starken Wirtschaftsverband arbeiten, der echte Wirkung zeigt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir vertreten als moderner Wirtschafts- und Arbeitgeberverband die Interessen von Groß- und Außenhandelsunternehmen sowie B2B-Dienstleistern in Baden-Württemberg. Unser Netzwerk mit rund 470 Mitgliedsunternehmen und über 47.000 Beschäftigten steht für wirtschaftliche Stärke, Innovation und partnerschaftlichen Austausch. Was uns besonders macht? Unser Herz schlägt für unsere Mitglieder – und dafür, sie mit Kompetenz, Engagement und Begeisterung zu unterstützen. Neben fundierter Rechtsberatung bieten wir eine bunte Servicewelt, Workshops und Seminare sowie inspirierende Netzwerkveranstaltungen mit Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft. Was uns im Alltag auszeichnet: ein kleines, motiviertes Team mit viel Herzblut, offener Kommunikation, kurzen Wegen und echter Wertschätzung. Hier zählen Teamgeist, Eigeninitiative und die Freude daran, gemeinsam etwas zu bewegen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Mannheim: Bürokauffrau/-mann / Assistenz Verwaltung (m/w/d) Aufgaben Sie halten unserem Team den Rücken frei und sorgen dafür, dass im Hintergrund alles rund läuft. Dabei sind Sie zentrale Ansprechperson für organisatorische und administrative Themen im Verband. Mit Ihrem Überblick und Ihrer Hands-on-Mentalität tragen Sie dazu bei, dass interne Abläufe effizient und reibungslos funktionieren. Das erwartet Sie bei uns <ul> <li>Organisation und Verwaltung des Verbandsbüros</li> <li>Unterstützung der Hauptgeschäftsführung und der Fachbereiche</li> <li>Pflege von Mitgliederdaten und Vertragsunterlagen</li> <li>Koordination externer Dienstleister (z. B. Buchhaltung, IT, Office-Services)</li> <li>Vorbereitung buchhalterischer Unterlagen, Prüfung von Rechnungen und Zahlungen</li> <li>Unterstützung bei Budgetplanung und -überwachung</li> <li>Mitwirkung bei internen Prozessen, Projekten und Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Bürokauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/r o. Ä.)</li> <li>Organisationsstärke und Freude an strukturierter Arbeit </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)</li> <li>Grundverständnis für buchhalterische Abläufe und Interesse an Zahlen</li> <li>Kommunikationsfreude, Zuverlässigkeit und Teamgeist </li> <li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander</li> <li>Kurze Wege, flache Hierarchien und viel Eigenverantwortung</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und attraktivem Vergütungspaket</li> </ul> STBL1_DE

Bürokauffrau/-mann / Assistenz Verwaltung (m/w/d)

Die Stadtwerke Speyer versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme und haben die Betriebsführung der Entsorgungsbetriebe Speyer inne. Mit rund 300 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenIndustrieelektriker, Elektroniker, Elektroanlagenmonteur, Elektriker, Elektrofachkraft o. ä. (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Bereich Kläranlage Aufgaben <ul><li>Durchführung der turnusmäßigen Reinigungs-, Inspektions- und Wartungsarbeiten</li><li>Ölwechsel an Motoren und Getrieben, Schmieren von beweglichen Teilen, Reinigung von</li><li>Lüftungsgittern</li><li>Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen sonstiger elektrischer Anlagen und</li><li>Betriebsmittel</li><li>Beseitigung von mechanischen und elektrischen Betriebsstörungen</li><li>Kontrolle und Inspektion der Energie- und Notstromversorgung</li><li>Selbständige Ermittlung des Ersatzteilbedarfes</li><li>Durchführung der Inventur</li><li>Unterstützende Tätigkeiten im Kläranlagenbetrieb</li><li>Alternierender Wochenend- und Rufbereitschaftsdienst</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, Elektroanlagenmonteur (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse der Prozesse in der Abwasserreinigung sind von Vorteil</li><li>Fundiertes Wissen in der Elektro- und Maschinentechnik</li><li>Kenntnisse zu Energieerzeugungsanlagen (insbes. BHKWs) sind wünschenswert</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office Produkte)</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung (z. B. Klärwärtergrundkurs)</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Interesse am Umweltschutz und an erneuerbaren Energien</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung</li><li>Eine freundliche Arbeitsatmosphäre</li><li>Flexiblen Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Teamevents + Sommerfest und Weihnachtsfeier</li><li>Mitarbeitervorteile: Coporate Benefits und Jobrad</li><li>Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung</li><li>Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung</li><li>Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung</li><li>Partnerunternehmen des Runden Tisches zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Speyer und Mitglied des Unternehmensprogramms Erfolgsfaktor Familie</li></ul> STBL1_DE

130 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Wachenheim an der Weinstraße, Deutschland