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Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 50 Prozent (19,75 Wochenstunden) befristet bis zum 31.12.2026 eine/n Mitarbeiter/in (w/m/d) im Projekt-Management-Office mit Schwerpunkt Finanzprojekte Aufgaben <ul> <li>Führung des Projekt-Management-Office (PMO) HA8, Initiierung und Aufrechterhaltung von Projektplänen, Ausarbeitung und Weiterentwicklung der Anforderungs- und Nutzenmanagement-Pläne (MS-Project) gem. V-Modell</li> <li>Kontinuierliches und proaktives Ressourcen-, Risiko- und Stakeholdermanagement auf Gesamtprojektplan-Ebene</li> <li>Regelmäßige und proaktive Berichterstattung an die Gesamt-, Teil-Projektleitung, sowie den Lenkungsausschuss.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Projektmanagement Organisation</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick</li> <li>IT-Affinität</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine befristete Stelle in Entgeltgruppe 12 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li> <li>Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit</li> <li>Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Mitarbeiter/-in (w/m/d) im Projektmanagement - Office mit Schwerpunkt Finanzprojekte

Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden) unbefristet eine Referatsleitung Personalservice (w/m/d) Das Referat Personalservice übernimmt die administrative Abwicklung und Betreuung aller Personalangelegenheiten. Durch eine umfassende und dienstleistungsorientierte Beratung der Einrichtungen, Führungskräfte und der Mitarbeitenden übernimmt der Bereich eine wichtige Schnittstellen- und Expertenrolle in der Personalverwaltung Aufgaben <ul> <li>Strategische und fachliche Leitung des Referats</li> <li>Disziplinarische Führung der Referenten Personalservice</li> <li>Sicherstellung einer rechtssicheren, effizienten und serviceorientierten Personalverwaltung und -betreuung</li> <li>Wahrnehmung einer zentralen Schnittstellenfunktion zu Fachbereichen und Gremien</li> <li>Verantwortung für die Arbeitsorganisation sowie die Festlegung von Rahmenbedingungen im Referat</li> <li>Qualitätssicherung, Budgetsteuerung, Risikoinventur und Begleitung von Prüfungen</li> <li>Wahrnehmung der Dienstgeberfunktion gegenüber der MAV inkl. Aushandlung und Umsetzung von Dienstvereinbarungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) mit personalwirtschaftlichem oder verwaltungsbezogenem Schwerpunkt</li> <li>Führungserfahrung in einem personaladministrativen oder vergleichbaren Bereich, idealerweise in einer kirchlichen oder öffentlichen Einrichtung</li> <li>Change-Kompetenz und die Fähigkeit Veränderungsprozesse mit Engagement und Weitblick zu begleiten und zu gestalten</li> <li>Fundierte Kenntnisse im staatlichen und kirchlichen Tarif- Dienst- und Arbeitsrecht</li> <li>Grundlegende Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen; bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit und Jobrad</li> <li>Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Referatsleitung Personalservice (w/m/d)

Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 50 - 80 Prozent (19,75 – 31,6 Wochenstunden) aufgrund einer Elternzeitvertretung befristet bis 26.10.2026 eine/n Assistenz Kirchenentwicklung 2030 (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen allgemeine Sekretariatstätigkeiten (Telefon, Schriftverkehr, Termin Aufgaben - und Dokumentenmanagement) sowie Großveranstaltungsmanagement</li> <li>Sie leiten das Projektmanagement für die Entwicklung des Visitationsverfahrens.</li> <li>Sie überwachen eigenverantwortlich die laufenden Prozesse im Bereich Gründungsvereinbarungen und Arbeitspakete und erstellen das Monitoring für die Projektleitung.</li> <li>Sie bereiten die Projektevaluation 2027/2028 vor.</li> <li>Sie übernehmen die Dokumentation des Projektes Kirchenentwicklung 2030 wofür Sie Dokumente, Statistiken und Protokolle anfertigen </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Grundkenntnisse im Datenschutz</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine befristete Stelle in Entgeltgruppe 9a nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li> <li>Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit</li> <li>Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> STBL1_DE

Assistenz Kirchenentwicklung 2030 (w/m/d)

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Garten- und Tiefbauamt als Bauleitung Neubau Im Sachgebiet Neubau in der Abteilung Verkehrswegebau kümmern wir uns insbesondere um den Bau und die Erneuerung von Verkehrsanlagen und sind verantwortlich für Straßenumgestaltungen sowie Erschließungsmaßnahmen. Aufgaben <ul> <li>Verantwortungsvolle Bauüberwachung vor Ort: Du übernimmst die örtliche Bauüberwachung gemäß § 57 HOAI – auch bei anspruchsvollen Bauvorhaben. Dabei stehst Du bereits in der Planungsphase in engem Austausch mit den Projektbeteiligten und sorgst für eine reibungslose Koordination der Ausführungsplanung.</li> <li>Von der Vorbereitung bis zur Abnahme: Im Rahmen der Bauvorbereitung, Ausschreibung und Bauleitung von Erschließungsstraßen (Leistungsphasen 6 bis 9 gemäß § 55 HOAI) gestaltest Du aktiv die Infrastruktur der Stadt mit – terminsicher, qualitätsorientiert und kostenbewusst.</li> <li>Bauherr*innenfunktion mit Budgetverantwortung: Als Bauherr*in auf Zeit erstellst Du belastbare Kostenschätzungen und Kostenberechnungen, behältst den Finanzrahmen stets im Blick und vertrittst die Interessen der Stadt mit technischem Sachverstand und wirtschaftlichem Denken.</li> <li>Hoheitliches Handeln mit Bürgernähe: Du nimmst hoheitliche Aufgaben im öffentlichen Verkehrsraum wahr, z. B. durch Anordnung und Kontrolle der Baustellenbeschilderung sowie Erstellung von Informationen für Bürger*innen und Anlieger*innen. Zudem unterstützt Du die Oberbauleitung in den Leistungsphasen 6–9 nach § 55 HOAI, kontrollierst Kostenentwicklungen und prüfst Rechnungen sorgfältig.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren ingenieurtechnischen Abschluss ODER </li> <li>Eine Qualifikation als Meister*in oder staatlich geprüfte/r Techniker*in im Baugewerbe. </li> </ul> </li> <li>Idealerweise blickst Du bereits auf Praxiserfahrung in der Bauleitung oder im Projektmanagement zurück – und bist vertraut mit den Anforderungen komplexer Bauprojekte. </li> <li>Du besitzt wünschenswerterweise fundierte Kenntnisse im Baurecht sowie in den technischen Regelwerken des Straßenbaus und bist bereit Verantwortung zu übernehmen und vorausschauend fundierte Entscheidungen zu treffen. </li> <li>Die Erstellung von Leistungsverzeichnissen gehört für Dich ebenso selbstverständlich zum Handwerkszeug wie die Kenntnis effizienter Arbeitsverfahren zur Optimierung von Bauabläufen. </li> <li>Eine routinierte Anwendung gängiger Ausschreibungs- und Abrechnungssoftware ist von Vorteil. </li> <li>Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dein sicheres Auftreten ermöglichen Dir eine situationsgerechte und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Gesprächspartner*innen – sowohl intern als auch extern. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Stunden/Woche) mit tariflicher Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen – mit einer Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierten Prämien.</li> <li>Ein umfassendes Qualifizierungsprogramm für Techniker*innen/Meister*innen um Dich für ingenieurmäßige Tätigkeiten zu qualifizieren.</li> <li>Eine sehr verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe, die Dir viel Spielraum für Eigeninitiative und Eigenverantwortung in einem kollegialen und offenen Team bietet.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz. </li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Rathaus im Stühlinger.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Bauleitung Neubau

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Garten- und Tiefbauamt als (Ober-) Bauleitung Neubau Als (Ober-) Bauleiter*in Neubau übernimmst Du Verantwortung für einige der wichtigsten Verkehrs- und Infrastrukturprojekte Freiburgs – vom ersten Plan bis zur letzten Abnahme. Du steuerst Bauvorhaben, koordinierst Beteiligte und vertrittst Deine Projekte mit Fachwissen, Klarheit und Teamgeist. Wenn Du Lust hast, Zukunft sichtbar zu machen, bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Große Projekte, große Wirkung: Du übernimmst die Projektsteuerung für einige der wichtigsten Bauvorhaben der Stadt – von der Erschließung neuer Quartiere über Stadtbahn- und Radwegeprojekte bis hin zur Neugestaltung zentraler Verkehrsachsen. Dabei begleitest Du alle Projektphasen: von der Bauvorbereitung über die Umsetzung bis hin zum erfolgreichen Abschluss.</li> <li>Du bist das Gesicht der Bauherr*in: In Deiner Rolle als Projektleiter*in und Bauherr*innenvertretung behältst Du alle Fäden in der Hand. Du kümmerst Dich eigenständig um Ausschreibung und Vergabe, koordinierst alle Beteiligten und sorgst dafür, dass Projekte termingerecht und im Budget umgesetzt werden.</li> <li>Bauleitung mit Überblick: Als verantwortliche/r Bauoberleiter*in prüfst und bewertest Du Nachträge, sorgst für die Qualitätssicherung und verantwortest die fachgerechte Abnahme der Bauleistungen. Du weißt, worauf es auf der Baustelle ankommt – und triffst Entscheidungen mit Weitblick.</li> <li>Kommunikativ und präsent: Du vertrittst Deine Projekte überzeugend nach innen und außen – sei es in Ausschüssen und Gemeinderat, bei Bürger*innenversammlungen, im Internet oder der Presse. In enger Abstimmung mit dem Pressereferat zeigst Du, wie moderne Stadtentwicklung funktioniert – transparent, bürgernah und zukunftsweisend.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium (Diplom TU/FH, Master oder Bachelor) im Bereich Bauingenieurwesen, Baumanagement, Infrastrukturmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren technischen Studiengang. Dein Wissen bildet das solide Fundament für anspruchsvolle Bauprojekte.</li> <li>Du besitzt den Führerschein der Klasse B.</li> <li>Idealerweise kennst Du die Anforderungen moderner Verkehrsanlagen und bewegst Dich sicher durch die Welt der HOAI, VOB und ZTV-Asphalt.</li> <li>Du bringst wünschenswerterweise gute Kenntnisse im Planungs- und Vergaberecht mit und verstehst es, diese bei Ausschreibungen und Projektvergaben zielgerichtet anzuwenden.</li> <li>Mit Deiner Erfahrung im Projektmanagement strukturierst Du komplexe Abläufe effizient – auch bei mehreren Beteiligten mit unterschiedlichen Interessen behältst Du das Ziel im Blick.</li> <li>Du verstehst es, Deine Position klar zu vertreten, ohne das Miteinander aus den Augen zu verlieren. Dein Einfühlungsvermögen und Deine soziale Kompetenz machen Dich zur geschätzten Ansprechperson – innerhalb des Teams wie auch extern.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (100%) mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. A 13 g.D. LBesO, je nach Vorliegen der persönlichen bzw. laufbahnrechtlichen Voraussetzungen.</li> <li>Eine sehr verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe, die Dir viel Spielraum für Eigeninitiative und Eigenverantwortung in einem kollegialen und offenen Team bietet.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz. </li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Rathaus im Stühlinger.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

(Ober-) Bauleitung Neubau

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Soziales als Sachbearbeiter*in Bürobedarf Aufgaben <ul> <li>Egal ob Bleistift, Kleber, Schere, Post-IT, Whiteboard, Bürolampe, Stempel oder auch Fachliteratur: Du kümmerst Dich darum, dass die Mitarbeitenden unseres Amtes gut arbeiten können, indem du Büro- und Arbeitsmaterialien bestellst, verwaltest und ausgibst. Du bist verantwortlich dafür, dass die Materialien an der richtigen Stelle ankommen, hast die Bestände im Blick und sorgst dafür, dass die entsprechenden Rechnungen über unser elektronisches Rechnungsbearbeitungsprogramm ordnungsgemäß und fristgerecht bezahlt werden.</li> <li>Du sorgst dafür, dass interne Abläufe gut funktionieren. So pflegst Du das Behördentelefonbuch, kümmerst Dich um Namensschilder und Visitenkarten und unterstützt als Vertretung die Kolleg*innen unserer internen Postdienste. Damit trägst Du dazu bei, dass Informationen zeitnah und Briefe fristgerecht an der richtigen Stelle ankommen.</li> <li>Du wirkst bei der Abwicklung des Sozialtickets mit, indem Du Statistiken führst, die monatliche Rechnung an die VAG anweist und einen regelmäßigen Datenabgleich machst. Sollte es erforderlich sein, kümmerst Du Dich um das Stellen von Strafanzeigen nach §263 Strafgesetzbuch und insbesondere um die damit verbundene Sachverhaltsschilderung und Übermittlung der Beweise.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. eine abgeschlossene vergleichbare Verwaltungsausbildung oder die Angestelltenprüfung I</li> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- oder Steuerfachangestellte*r.</li> </ul> </li> <li>Idealerweise hast Du schon Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder Du bringst Kenntnisse und Erfahrungen im Beschaffungs- und Bestellwesen oder der Büroorganisation/ Bürosachbearbeitung mit.</li> <li>Du kannst Dich und Deine Arbeit gut organisieren und überzeugst uns durch Deine wirtschaftliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li> <li>Du hast Freude an der Arbeit im Team und zeichnest Dich durch Dein freundliches und hilfsbereites Auftreten aus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (50%, entspricht 19,5 Wochenstunden) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD.</li> <li>Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Kontakt zu nahezu allen Kolleg*innen des Amtes.</li> <li>Auf Dich freut sich ein freundliches, offenes und engagiertes Team, in das Du Dich einbringen darfst.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Unsere Kolleg*innen und Dein Team freuen sich, wenn Du mindestens zwei Vormittage (im Vertretungsfall für die internen Postdienste auch öfters) zur Arbeit ins Büro kommst. Darüber hinaus ermöglichen Dir mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, …</li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Bürobedarf

Das Regierungspräsidium Freiburg ist mit rund 1.700 Mitarbeitenden in 8 Abteilungen die Mittelbehörde zwischen den Ministerien und den Landrats- und Bürgermeisterämtern. Der Regierungsbezirk Freiburg im Dreiländereck zwischen der Schweiz und Frankreich reicht von Straßburg über Basel bis an den Bodensee. Wir bündeln und gestalten die öffentliche Verwaltung unter einem Dach. Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 47.3 – Straßenbau Süd – eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen. Bauzeichnerin / Bauzeichner (w/m/d) Bereich Tief- und Straßenbau oder vergleichbar Dienstort: Bad Säckingen Umfang: Vollzeit (Job-sharing möglich) Vergütung: bis Entgeltgruppe 6 TV-L Anstellungsart: unbefristet Aufgaben <ul> <li>Erarbeitung von Entwurfs- und Ausführungs­zeich­nungen für Straßenbauprojekte</li> <li>Erstellen von Umleitungsplänen</li> <li>Erstellen von Beschilderungs- und Markierungsplänen</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Berufsausbildung als Bauzeichnerin / Bauzeichner (w/m/d). In Betracht kommen bei gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen auch Personen mit anderer Ausbildung. Kenntnisse im Programmsystem CARD sind von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse der Straßenbaurichtlinien</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientiertheit, Servicebereitschaft und Organisationsgeschick</li> <li>Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen (Word, Excel)</li> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten</li> <li>moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z. B. Hansefit1)</li> <li>Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket2 / JobBike BW3) </li> </ul> Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Ver­gütung in Entgeltgruppe 6 TV-L. STBL1_DE

Bauzeichnerin / Bauzeichner Bereich Tief- und Straßenbau oder vergleichbar (w/m/d)

Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass. Rund 1.500 Mitarbeitende sorgen für das Gemeinwohl in der Region. Wir verwalten nicht nur - wir gestalten die Region mit unserer Arbeit mit. Sind Sie dabei? Fachkraft Außerbetriebsetzung Kfz-Zulassung (m/w/d) befristet | Teilzeit 31% | EG 6 TVöD Aufgaben <ul> <li>Zwangsentstempelung, d.h. zwangsweise Außerbetriebsetzung von Fahrzeugen im Zulassungsbezirk Lörrach</li> <li>Überprüfung der Fahrzeuge vor Ort bei technischen Mängeln</li> <li>Erstellung von Vollzugsberichten und Statistiken</li> <li>Informationsaustausch mit anderen Dienststellen wie z.B. Polizei, Hauptzollamt oder Einwohnermeldeamt</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, verfügen über gute IT-Kenntnisse sowie technisches Verständnis</li> <li>Sie sind zuverlässig und verfügen über eine sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen gehören zu Ihren Stärken</li> <li>Sie können mit Konflikten konstruktiv umgehen und handeln lösungsorientiert und eigenverantwortlich</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Teilzeitbeschäftigung mit ca.12 Stunden pro Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorläufig befristet bis zum 31.12.2026</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team der Kfz-Zulassung Lörrach</li> <li>Ein strukturiertes Onboarding mit einer offenen und fairen Kultur sowie hoher Gestaltungsmöglichkeit</li> <li>Moderne Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Weitere Benefits, wie z. B. einen Zuschuss zum Jobticket und Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> STBL1_DE

Fachkraft Außerbetriebsetzung Kfz-Zulassung (m/w/d)

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Schule und Bildung als Sachbearbeiter*in Trägermanagement Im Sachgebiet Trägermanagement erwartet dich ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten im schulischen Ganztagbereich. Du gestaltest das Betreuungskonzept mit und leistest damit einen wichtigen Beitrag für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Freiburger Familien. Aufgaben <ul> <li>Übernimm die Koordination und sei die zentrale Ansprechperson für die Kinderbetreuung an Freiburger Schulen, vor allem im Ganztagsbereich. Plane, bereite vor und setze das Ganztagskonzept um – inklusive der Budgetverwaltung und Vertragsabschlüssen mit externen Partner*innen.</li> <li>Du führst Interessenbekundungsverfahren für Betriebsträgerschaften durch, übernimmst die Kosten- und Stellenkalkulation, bringst Dich aktiv in die Finanzplanung ein und erstellst gemeinderätliche Drucksachen.</li> <li>Manage das Personal der kommunalen Betreuungskräfte an Ganztagsschulen und dem Deutsch-Französischen Internat und kläre vertragsrechtliche Fragestellungen professionell.</li> <li>Du entwickelst Betreuungskonzepte kontinuierlich weiter, arbeitest eng mit Sachgebiets- und Abteilungsleitung zusammen und nutzt Deine Ideen, um Optimierungspotenziale zu erkennen und umzusetzen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine der folgenden Qualifizierungen: <ul> <li>die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst,</li> <li>die Angestelltenprüfung II bzw. den Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium – insbesondere im Bereich der Sozialwirtschaft oder Betriebswirtschaft</li> </ul> </li> <li>Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder im Schulumfeld ist von Vorteil, auch in Bezug auf Kenntnisse von Schulgesetzen, Verwaltungs- und Vertragsrecht.</li> <li>Mit einer guten Organisationsfähigkeit und strukturiertem Arbeiten sowie Kenntnissen im Projektmanagement kannst Du uns überzeugen.</li> <li>Du bringst eine gute Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit mit und kannst Dich lösungsorientiert auf verschiedene Gesprächspartner*innen einstellen.</li> <li>Du trittst sicher und überzeugend auf.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit Bezahlung nach A10 gD LBesO bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD – je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.</li> <li>Die Stelle kann auch in Teilzeit mit min. 80% oder mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Die Stelle beinhaltet auch Termine am Nachmittag, was sich auf die Gestaltung der Arbeitszeit in Teilzeit auswirken kann.</li> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit und selbstständiges Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Telekom-Gebäude.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Trägermanagement

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Kinder, Jugend und Familie als Fachberater*in Kitas für Inklusion und Sprache Aufgaben <ul> <li>Du berätst und begleitest die Kindertageseinrichtungen fachlich bei der Umsetzung von inklusiver pädagogischer Arbeit.</li> <li>Du kümmerst Dich um Aufbau, Organisation und Moderation einer tragfähigen Gremienstruktur im Rahmen der städtischen Förderung von Kinder- und Familienzentren, um Organisation und Gestaltung von Netzwerktreffen und Arbeitskreisen für den Austausch der Kinder- und Familienzentren sowie die Öffentlichkeitsarbeit.</li> <li>Du kooperierst mit anderen Fachabteilungen, der Jugendhilfeplanung, freien Trägern von Kindertageseinrichtungen sowie weiteren Arbeitskreisen und Netzwerken in den Bereichen Teilhabe, Inklusion, Sprachförderung und Kinder- und Familienzentren.</li> <li>Du entwickelst die Förderkriterien für Kinder- und Familienzentren weiter und bearbeitest die Zuschüsse.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik, der Sozialwirtschaft oder im erziehungs- oder bildungswissenschaftlichen Bereich.</li> <li>Du hast bereits Berufserfahrung gesammelt – idealerweise im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe.</li> <li>Du bringst ein hohes Maß an Kontakt- und Kooperationsfähigkeit mit, steuerst Gespräche souverän und lösungsorientiert und bist entscheidungsfreudig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (50%) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe S 17 TVöD.</li> <li>Eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, …</li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

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