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Sie finden Politik spannend und begeistern sich für eine vielseitige Aufgabenstellung? Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und papierlos im kooperativen Austausch mit anderen? Dann sollten wir uns kennenlernen. Das Team der Bundestagsabgeordneten Mareike Lotte Wulf sucht zum nächstmöglichen Termin einen Wahlkreismitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit im Wahlkreis, Standort Hameln. <ul><li>Terminkoordination von Wahlkreisterminen</li> <li>Kontaktpflege zu Verbänden, Pressevertretern und weiteren Ansprechpartnern</li> <li>Allgemeine Korrespondenz (Weihnachts- und Geburtstagskarten, Versand von Autogrammkarten, Verfassen von Glückwunschschreiben)</li> <li>Pflege von Verteilern und Datenbanken</li> <li>Erstellen eines lokalen Pressespiegels</li> <li>Verfassen und Versendung von Pressemitteilungen</li> <li>Terminbegleitung der Abgeordneten</li> </ul> <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich gerne mit erster Berufserfahrung in einem ähnlichen Feld oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) mit fachlichem Bezug beispielsweise Politik-, Sozial- oder Geisteswissenschaften</li> <li>Interesse an parlamentarischen und politischen Zusammenhängen</li> <li>sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li> <li>eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>eine offene und freundliche Art, Teamfähigkeit</li> <li>Übereinstimmung mit den Werten und Zielen der CDU</li> </ul> <ul><li>ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsalltag</li> <li>Onboarding und eine gute Einarbeitung in ein kleines Team im Wahlkreis und Berlin</li> <li>moderne Arbeitsmethoden und ein digitaler Arbeitsplatz</li> <li>ein motiviertes Team mit viel Freude an den Aufgaben</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Weiterbildung</li> <li>eine leistungsgerechte Bezahlung</li> </ul>

Team-Assistenz (m/w/d) im Wahlkreisbüro

Die Stadt Garbsen bietet zum 1. August 2024 einen Ausbildungsplatz als Kfz-Mechatroniker/-in (m/w/d) der Fachrichtung Personenkraftwagentechnik Es handelt sich um eine 3,5-jährige duale Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz. Die berufspraktische Ausbildung findet in den Servicebetrieben der Stadt Garbsen statt. Der Berufsschulunterricht wird an der BBS Burgdorf erteilt. Außerdem finden überbetriebliche Ausbildungsmaßnahmen innerhalb der Region Hannover statt. Weitere Informationen zur BBS Burgdorf erhältst Du hier: <a href="https://www.bbs-burgdorf.de" target="_blank">https://www.bbs-burgdorf.de</a> In 3,5 Jahren lernst Du alles rund um die Diagnose, Wartung und Instandhaltung von Automobilen und mechatronischen Systemen, wie Bremsen und Lenkung, Fahrwerk, Hochvolt und Motormanagement. Während deiner Ausbildung montierst und demontierst Du Bauteile, Baugruppen sowie Systeme und hältst diese instand. Du schmierst Teile, tauscht defekte Bauteile aus, reparierst Antriebskomponenten oder wechselst Schmierstoffe, Brems- bzw. Hydraulikflüssigkeiten. Du lernst Fehler und Störungen zu diagnostizieren und die Ergebnisse zu beurteilen. Dazu gehört auch die Untersuchung der Fahrzeuge nach straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften. <ul><li>mindestens ein guter Hauptschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand</li> <li>gute Kenntnisse in Mathematik und Physik</li> </ul> Ausbildungsvergütung Ein tarifliches Ausbildungsentgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD) und beträgt zurzeit im <ol><li>Ausbildungsjahr: 1.218,26 €</li> <li>Ausbildungsjahr: 1.268,20 €</li> <li>Ausbildungsjahr: 1.314,02 €</li> <li>Ausbildungsjahr: 1.377,59 €</li> </ol>Darüber hinaus besteht ein tariflicher Anspruch auf eine Jahressonderzahlung. Hinzu kommt eine Einmalzahlung bei Bestehen der Abschlussprüfung in Höhe von 400,00€. Die Stadt Garbsen strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Stadt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von männlichen, weiblichen und divers geschlechtlichen Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion beziehungsweise Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir schätzen die interkulturelle Kompetenz unserer Beschäftigten und pflegen ein offenes Arbeitsklima, das frei von Vorurteilen ist. Chancengleichheit wird für alle Bewerbenden gewährleistet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ausbildungsplatz als Kfz-Mechatroniker/-in (m/w/d) der Fachrichtung Personenkraftwagentechnik

Die Stadt Garbsen bietet zum 1. August 2024 einen Ausbildungsplatz als Gärtner/-in (m/w/d) der Fachrichtung Garten­ und Landschaftsbau Es handelt sich um eine dreijährige duale Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz. Die berufspraktische Ausbildung findet in den Servicebetrieben der Stadt Garbsen statt. Der Berufsschulunterricht wird an der Justus-von-Liebig-Schule in Hannover-Ahlem erteilt. Außerdem finden überbetriebliche Ausbildungsmaßnahmen in Hannover, Nienburg und Bad Zwischenahn statt. Weitere Informationen zur Justus-von-Liebig-Schule erhältst Du hier: <a href="http://www.jvl.de" target="_blank">www.jvl.de</a> Zusätzliche Informationen zum Ausbildungsberuf findest Du unter: <a href="http://www.jvl.de" target="_blank">www.jvl.de</a> Gärtner/-innen der Fachrichtung Garten­ und Landschaftsbau gestalten z. B. Gärten und Parkanlagen durch fachgerechtes Anpflanzen von Rasen, Bäumen, Büschen, Stauden und Blumen. Sie legen Außenanlagen aller Art an, von Hausgärten, Terrassen und Parks über Spiel­ und Sportplätze bis hin zu Verkehrsinseln, und nehmen Begrünungen an Verkehrswegen und in Fußgängerzonen vor. Auch die Wege und Plätze der jeweiligen Anlagen pflastern sie, bauen Treppen, Trockenmauern Zäune und Lärmschutzwände. Während der Ausbildung werden die für die Tätigkeiten notwendigen Lehrgänge absolviert, wie zum Beispiel „Motorsägen- und Natursteinlehrgänge. <ul><li>mindestens ein guter Hauptschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand</li> <li>gute Kenntnisse in Mathematik, Biologie und Physik</li> </ul> Ausbildungsvergütung Ein tarifliches Ausbildungsentgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD) und beträgt zurzeit im <ol><li>Ausbildungsjahr: 1.218,26 €</li> <li>Ausbildungsjahr: 1.268,20 €</li> <li>Ausbildungsjahr: 1.314,02 €</li> </ol>Darüber hinaus besteht ein tariflicher Anspruch auf eine Jahressonderzahlung. Hinzu kommt eine Einmalzahlung bei Bestehen der Abschlussprüfung in Höhe von 400,00 €. Die Stadt Garbsen strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Stadt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von männlichen, weiblichen und divers geschlechtlichen Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion beziehungsweise Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir schätzen die interkulturelle Kompetenz unserer Beschäftigten und pflegen ein offenes Arbeitsklima, das frei von Vorurteilen ist. Chancengleichheit wird für alle Bewerbenden gewährleistet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ausbildungsplatz als Gärtner/-in (m/w/d) der Fachrichtung Garten­ und Landschaftsbau

Die Evangelische Kirche von Westfalen (EKvW) als viertgrößte Landeskirche innerhalb der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) mit über zwei Millionen Mitgliedern sucht zum 1. Januar 2024 für die Hochschule für Kirchenmusik am Standort Herford eine Rektoratsassistenz (m/w/d) im Umfang von 30 Wochenstunden für Finanzbuchhaltung (20 WS) sowie Verwaltungs- und Projektaufgaben (10 WS) Die Hochschule für Kirchenmusik der EKvW ist mit ihren beiden Flügeln Klassik und Pop ein bundesweit renommiertes Ausbildungsinstitut für Musik in der Kirche. <ol><li>Finanzbuchhaltung (20 Wochenstunden):</li> </ol><ul><li>Rechnungsverwaltung,</li> <li>Veranstaltungs- und Honorarabrechnungen,</li> <li>Assistenz bei der Haushalts- und Finanzplanung,</li> <li>Controlling,</li> <li>Finanzstatistik,</li> <li>Kasse bei Konzerten,</li> <li>Führung der Barkasse.</li> </ul><ol><li>Verwaltungsaufgaben an der Hochschule (10 Wochenstunden):</li> </ol><ul><li>Front Office: Ansprechpartner*in für alle Mitarbeitenden, Studierenden und Gäste,</li> <li>Assistenzaufgaben für das Rektorat: Telefondienst, Korrespondenz, Bescheinigungen, Terminmanagement, Pflege von Datenbanken, Statistiken, Ablage, Zuarbeit bei Projekten und Veranstaltungen,</li> <li>Assistenz bei der Studierendenbetreuung und -verwaltung: Immatrikulation, Dokumentation, Datenpflege, Exmatrikulation, Zeugnisse, Organisation,</li> <li>Assistenz bei Projekten der Hochschule.</li> </ul> <ul><li>Verwaltungsausbildung, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation,</li> <li>umfassende Erfahrung in der Finanzbuchhaltung,</li> <li>Kenntnisse der Software „MACH“ oder einer anderen ERP-Software sind vorteilhaft,</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,</li> <li>gute Fremdsprachenkenntnisse (zumindest Englisch) in Wort und Schrift,</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Sekretariat, Assistenz und Verwaltung,</li> <li>versierter Umgang mit Internet und Office-Programmen (Microsoft Office365),</li> <li>Effizienz und gute Selbstorganisation, Gewissenhaftigkeit und Umsicht, Zuverlässigkeit und ein freundliches und verbindliches Auftreten sowie</li> <li>Identifikation mit den Zielen der Evangelischen Kirche von Westfalen.</li> </ul> <ul><li>Eine Vergütung nach EG 6 BAT-KF, vergleichbar TVöD – kommunale Fassung,</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung und ggfls. einen Kinderzuschlag,</li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines attraktiven Gleitzeitmodells und flexible Möglichkeiten durch mobiles Arbeiten,</li> <li>individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und</li> <li>Deutschlandticket mit einer Eigenbeteiligung von derzeit 9 € im Monat.</li> </ul>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Behinderung und Alter. Uns ist es ein besonderes Anliegen, möglichst vielfältige Perspektiven und Erfahrungshintergründe in unsere Arbeit einzubeziehen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten um einen entsprechenden Hinweis und Nachweis in Ihren Bewerbungsunterlagen.

Rektoratsassistenz (m/w/d) für Finanzbuchhaltung (20 WS) sowie Verwaltungs- und Projektaufgaben (10 WS)

Die AWO OWL ist ein Sozialverband mit Arbeitsschwerpunkten in der Altenhilfe, der Kinderbetreuung in Kitas sowie an Schulen. Als Trägerin von 9 Seniorenzentren und über 120 Kindertageseinrichtungen sind wir eine große und attraktive Arbeitgeberin in OWL. In unserer Einrichtung Seniorenzentrum Frieda-Nadig-Haus in Bielefeld ist zum frühestmöglichen Eintrittstermin folgende Stelle neu zu besetzen: Hilfskraft in der Altenpflege (m/w/d) Die Stelle umfasst 24,50 Std./W. und ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe Kr 3a oder Kr 4a (je nach Qualifikation). <ul><li>Unterstützung des Pflegeteams bei der Betreuung und Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li>Durchführung der Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Begleitung und Betreuung des Alltagsgeschehens </li> <li>Dokumentation der wesentlichen Aspekte</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Krankenpflege oder entsprechende Berufserfahrung in der Altenhilfe werden bevorzugt </li> <li>Offenes Auftreten und Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen </li> <li>Wertschätzender und freundlicher Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern sowie mit anderen Beschäftigten </li> <li>EDV-Kenntnisse </li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul><li>Einsatz für AWO-Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit im Unternehmen/Verband und Gesellschaft </li> <li>Familienbewusste Personalpolitik und betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Betriebliche Altersversorgung nach tarifvertraglichen Regelungen </li> <li>Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband </li> <li>Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterentwicklung</li> </ul>

Hilfskraft in der Altenpflege (m/w/d)

Die AWO OWL ist ein Sozialverband mit Arbeitsschwerpunkten in der Altenhilfe, der Kinderbetreuung in Kitas sowie an Schulen. Als Trägerin von 9 Seniorenzentren und über 120 Kindertageseinrichtungen sind wir eine große und attraktive Arbeitgeberin in OWL. In unserer Einrichtung Seniorenzentrum Frieda-Nadig-Haus in Bielefeld ist zum frühestmöglichen Eintrittstermin folgende Stelle neu zu besetzen: Pflegefachkraft (m/w/d) Die Stelle umfasst 30,00 Std./W. und ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe Kr 7a. <ul><li>Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs der Bewohner*innen und Planung der Pflege </li> <li>Gestaltung, Steuerung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses </li> <li>Durchführung und Dokumentation der Pflege und ärztlich angeordneter Maßnahmen </li> <li>Unterstützung der Bewohner*innen bei der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit </li> <li>Ansprechperson für alle, die am Pflegeprozess beteiligt sind</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (Alten-/Gesundheitsund Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau) </li> <li>Teamfähigkeit, ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz </li> <li>Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>Organisationsfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe </li> <li>MS-Office-Anwenderkenntnisse und Erfahrungen in der EDV-gestützten Pflegedokumentation</li> </ul> <ul><li>Einsatz für AWO-Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit im Unternehmen/Verband und Gesellschaft </li> <li>Familienbewusste Personalpolitik und betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Betriebliche Altersversorgung nach tarifvertraglichen Regelungen </li> <li>Gestaltungsspielraum für die Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte </li> <li>Breites Angebot zur Fort- und Weiterbildung</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir suchen eine:n Assistenz / Referent:in (m/w/d) der Geschäftsführung in Stadthagen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. • Qualifizierte Unterstützung des Geschäftsführers in operativen, strategischen und organisatorischen Aufgaben sowie die Organisation und Koordination des Geschäftsablaufes • Ausarbeitung von Konzepten sowie Erstellung von Präsentationen, Analysen und Vorträgen • Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen, inklusive Protokollführung und Bearbeitung resultierender Aufträge • Sicherstellung einer reibungslosen, wertschätzenden und zielorientierten Kommunikation zwischen der Führungsebene und den einzelnen Geschäftsbereichen sowie mit externen Partner:innen • Bearbeitung des Postein- und -ausgangs, Vermittlung von Telefongesprächen, Terminorganisation • Bearbeitung der Wiedervorlage und der Ablage • und Erstellung von Beschlussvorlagen Gremienentscheide Sie verfügen über: • ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Assistenzwesen o.ä. • idealerweise einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im oder einem vergleichbaren Tätigkeitsumfeld Zusätzliche Voraussetzungen: • sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie ein sicheres, repräsentatives Auftreten • souveräner Umgang mit MS-Office und die Bereitschaft sich in neue Programme einzuarbeiten • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in allen Hierarchieebenen, uneingeschränkte Loyalität und Diskretion • hoher Grad an Selbstständigkeit, Sorgfalt und Flexibilität sowie Teamfähigkeit • später in regelmäßigen Abständen ein erweitertes Führungszeugnis. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ergänzende Informationen: strukturierte, selbstständige, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise Was bieten wir Ihnen? • flexible Arbeitszeiten in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • regelmäßige : Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH, Carolin Brock (Recruiting) , Ostring 10a, 31655 Stadthagen oder per E-Mail an:<a href="mailto:personal@plsw.de" target="_blank">personal@plsw.de</a> Wir setzen uns für den Schutz der in der PLSW betreuten Menschen, Kinder und Jugendlichen vor Gewalt und Missbrauch ein und

Assistenz / Referent:in (m/w/d) der Geschäftsführung (Betriebswirt/in (Hochschule))

Delignit entwickelt, produziert und vertreibt ökologische Werkstoffe und Systemlösungen aus nachwachsenden Rohstoffen. Als anerkannter Entwicklungs-, Projekt- und Serienlieferant in Spezialmärkten der Holzwerkstoffindustrie und führender Automobilkonzerne sind wir u.a. Marktführer für Laderaumschutz- und Ladungssicherungs-Systeme in der leichten Nutzfahrzeugindustrie. Wir wollen weiterwachsen und suchen motivierte Verstärkung m/w/d für unser IT-Team. Gehen Sie mit uns auf Expansionskurs und bewerben Sie sich als Informatiker (m/w/d) mit Perspektive IT-Leitung Aufbau und aktives Management von externen IT-Partnern Administration, Wartung sowie technische Betreuung und Planung der Systemlandschaft (z.B. ERP, BDE) Umfassende Betreuung und Absicherung von Netzwerk- und Server-Infrastrukturen, einschließlich Client-PCs im Windows-Umfeld 1st Level Support für unsere Fach- und Führungskräfte Projektierung &amp; Begleitung neuer Software und Hardware-Projekten Ihr Profil Ihre Basis ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung Sie bringen sehr gute Kenntnisse in IT-Infrastrukturen und im Microsoft-Umfeld mit Sie wollen sich weiterentwickeln und fußen Ihr Handeln auf Pragmatismus und Fachwissen Sie profitieren von Erfahrungen aus der Betreuung eines ERP-Systems, idealerweise ABAS Durch Ihre Erfahrungen mit EDI in der Automobilindustrie profitieren Sie von einem ganzheitlichen Prozessverständnis IT ist für Sie nicht nur 0 und 1, sondern auch durch die Arbeit mit Menschen ein Gewinn Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Anwenderberatung, Anwender-Support (IT) Expertenkenntnisse: Netzwerkadministration, -management, -organisation Sie gestalten ein Unternehmen, dessen Fokus auf Ökologie und Nachhaltigkeit gerichtet ist Wertschätzung und Arbeiten auf Augenhöhe ist auch für unser Team eine Freude, das auf flache Hierarchien, einen familiären Umgang und gegenseitige Unterstützung setzt Sie können auf uns bauen - eine langfristige Zusammenarbeit und ein unbefristeter Arbeitsvertrag sind für uns selbstverständlich Perspektivisch besteht die Möglichkeit die IT-Leitung zu übernehmen Sie erhalten eine marktgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und profitieren von vermögenswirksamen Leistungen und einer Beteiligung an betrieblicher Altersversorgung Durch unser JobRad®-Angebot bleiben Sie immer in Bewegung Unsere betriebliche Homeoffice-Regelung wahrt Ihre und unsere Flexibilität in der Arbeitswelt Kein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge! Wir unterstützen Sie mit einer guten Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sodass Sie sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln können.

Informatiker (m/w/d) mit Perspektive IT-Leitung (Informatiker/in (Hochschule))

Delignit entwickelt, produziert und vertreibt ökologische Werkstoffe und Systemlösungen aus nachwachsenden Rohstoffen. Als anerkannter Entwicklungs-, Projekt- und Serienlieferant in Spezialmärkten der Holzwerkstoffindustrie und führender Automobilkonzerne sind wir u.a. Marktführer für Laderaumschutz- und Ladungssicherungs-Systeme in der leichten Nutzfahrzeugindustrie. Wir wollen weiter wachsen und suchen motivierte Verstärkung m/w/d für unser Finance Team. Gehen Sie mit uns auf Expansionskurs und bewerben Sie sich als Werkscontroller / Operations-Controller (m/w/d) Sie beraten und unterstützen unsere Führungskräfte und Geschäftsführung in der Identifikation und Nachverfolgung von Potentialen in Prozessen und Projekten Sie etablieren ein wirksames Performance Controlling für die Operations-Funktionen, u. a. Implementierung und Begleitung von PDCA-Zyklen zur KPI-basierten Steuerung Sie schaffen gerne Transparenz und behalten Produktivität, Zielerreichung und Budgets der Produktionswerke im Blick Sie treiben Veränderung in der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung wirksamer Reporting-Instrumente und Standards Sie legen Wert auf Prozess- und Datenqualität in der Betriebsdatenerfassung und Materialwirtschaft Sie eignen sich Spezialwissen in der Holzwerkstoffindustrie durch die Mit- und Zuarbeit in der Projekt- und Produktkalkulation sowie übergreifenden Projekten an Ihr Profil Sie sind ein unternehmerischer Geist und denken Themen konsequent zu Ende Sie wollen sich weiterentwickeln und fußen Ihr Handeln auf Pragmatismus und Fachwissen Ihre Basis ist ein abgeschlossenes Studium z. B. der Betriebswirtschaftslehre oder dess Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation Ihre Toolbox besteht aus erweiterter Anwendererfahrung mit ERP &amp; Reportingtools (SQL) und einem sicheren Umgang mit Office-Produkten, hier insbesondere Excel Sie profitieren von Erfahrungen aus der Einführung von integrierten BAB oder einer Controlling Key User Funktion Ihre Freude an Zahlen kommt richtig in Fahrt, wenn Sie diese in die Arbeit mit Menschen gewinnbringend einbringen können Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Controlling, Berichtswesen, Information Sie gestalten ein Unternehmen, dessen Fokus auf Ökologie und Nachhaltigkeit gerichtet ist Wertschätzung und Arbeiten auf Augenhöhe ist auch für unser Team eine Freude, das auf flache Hierarchien, einen familiären Umgang und gegenseitige Unterstützung setzt Sie können auf uns bauen - eine langfristige Zusammenarbeit und ein unbefristeter Arbeitsvertrag sind für uns selbstverständlich Sie erhalten eine marktgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und profitieren von vermögenswirksamen Leistungen und einer Beteiligung an betrieblicher Altersversorgung Durch unser JobRad®-Angebot bleiben Sie immer in Bewegung Unsere betriebliche Homeoffice-Regelung wahrt Ihre und unsere Flexibilität in der Arbeitswelt Kein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge! Wir unterstützen Sie mit einer guten Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sodass Sie sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln können.

Werkscontroller / Operations-Controller (m/w/d) (Controller/in)

Mit rund 500 Beschäftigten ist die Stadt Garbsen täglich für ihre Einwohner­schaft mit Engagement im Einsatz. Eine große Vielfalt an Berufs­gruppen arbeitet zusammen, um ein schönes Wohn- und Lebensumfeld bieten zu können. Hierzu gehören sowohl die klassischen Verwaltungs­berufe als auch Berufe im Bauwesen, im gewerblich technischen Bereich, auf dem Gebiet des Sozial- und Erziehungs­wesens und noch viele mehr. Die Stadt Garbsen bietet für ihren Eigenbetrieb „Stadtentwässerung Garbsen“ (SEG) zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle: Spezialist/-in für Elektrotechnik (m/w/d) Entgeltgruppe bis 10 TVöD-VKA | Vollzeit | unbefristet <ul><li>Aufgaben als verantwortliche elektrotechnische Fachkraft <ul><li>Organisation, Fürsorge, Auswahl, Aufsicht, Prüfung, Kontrollfunktion und Dokumentation, Berichtspflicht elektrotechnischer Anlagen bzw. Anlagenteile</li> </ul></li> <li>Steuerung und Betrieb der Fernwirkanlagen für Pumpwerke (Systeme Flow Chief und Scada)</li> <li>Wahrnehmung der Betreiberpflichten <ul><li>Unterweisung von Beschäftigten</li> <li>Erstellung von Anweisungen</li> <li>Begehungen der Pumpwerke im Rahmen der jährlichen Kontrollen</li> <li>Gefährdungsbeurteilung</li> <li>Überwachung, Kontrolle von Schutzausrüstung aus der Übertragung von Betreiberpflichten</li> </ul></li> <li>Planung, Bauleitung und Abrechnung von Bauprojekten </li> <li>Wahrnehmung der Rufbereitschaft außerhalb der Dienstzeit </li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom (FH) oder Bachelor) mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder</li> <li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/-in der Fachrichtung Elektrotechnik oder</li> <li>erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Elektrotechnikermeister/-in</li> <li>Führerscheinklasse B</li> </ul>Darüber hinaus erwünscht <ul><li>Teilnahme an Weiterbildungen zur Auffrischung der Kenntnisse von elektrotechnischen Normen, Vorschriften und Regelwerken</li> <li>fundierte EDV-Kenntnisse: MS Office und Geoinformationssysteme (GIS)</li> <li>Kenntnisse im Bereich der einschlägigen DIN-Normen, anerkannten Regeln der Technik, internen Richtlinien, gesetzlichen und behördlichen Vorgaben sowie des Vergaberechtes</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil, jedoch nicht Bedingung </li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>gute Umgangsformen</li> </ul> <ul><li>eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung je nach Voraussetzung bis zu einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 10</li> <li>eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung</li> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fortbildung und Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Homeoffice oder Telearbeit</li> <li>eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>eine zusätzliche variable und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>eine Fluxx-Partnerschaft (Kindernotfallbetreuung)</li> <li>Teilnahme an einem corporate-benefits Programm</li> <li>Angebot von Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> <li>Jobticket als vergünstigtes Deutschlandticket</li> <li>vergünstigte Lademöglichkeiten von Elektrofahrzeugen</li> </ul>

47 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Minden, Deutschland