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Drei Telefone klingeln gleichzeitig, spontane Änderungen kommen rein, und Sie behalten trotzdem den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In hektischen Momenten einen kühlen Kopf zu bewahren und schnell die richtigen Entscheidungen zu treffen, gehört bei uns zum Alltag. Für die Malteser in Erding suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Disponent/in (m/w/d) im Malteser Fahrdienst. Die Stelle ist in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen. Unser Fahrdienst sorgt täglich dafür, dass Schulkinder und Menschen mit Behinderung sicher und zuverlässig zu ihren Einrichtungen und wieder nach Hause gelangen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Job-Portal! Aufgaben <ul> <li>Planung und Disposition der Fahrten im Linien- und Individualfahrdienst für Menschen mit Behinderung sowie weiteren sozialen Diensten</li> <li>Koordination und Umsetzung der täglichen Aufträge – von der Annahme bis zur Durchführung</li> <li>Personalführung der Fahrer und Begleitpersonen, inklusive Einsatzplanung</li> <li>Aktives Beziehungsmanagement mit Fahrgästen, Auftraggebern und Einrichtungen</li> <li>Vorbereitung von Abrechnungen und Pflege abrechnungsrelevanter Daten</li> <li>Sicherstellung der Qualitätsstandards und telefonische Bearbeitung von Anfragen unserer Fahrer und Auftraggeber</li> <li>Unterstützung der Fuhrparkverwaltung und Beratung der Fahrdienstleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise erste Dispositionserfahrung</li> <li>Organisationstalent und Stressresistenz: Sie behalten auch in hektischen Situationen den Überblick und meistern komplexe Herausforderungen mit Leichtigkeit</li> <li>Kunden- und Serviceorientierung: Sie sind ein Ansprechpartner, der auch in stressigen Zeiten mit einem Lächeln kommuniziert und die Zufriedenheit unserer Kunden stets im Blick behält</li> <li>Technische Affinität: Sie sind fit im Umgang mit MS Office und bringen eine Affinität zu Fahrzeugen mit. Wenn ein Fahrer anruft und berichtet, dass sein Auto nicht mehr funktioniert, wissen Sie, wie Sie ihm schnell und kompetent weiterhelfen können, um die Situation effizient zu klären</li> <li>Hohe Sozialkompetenz: Sie arbeiten gerne im Team und bringen Empathie für die besonderen Bedürfnisse unserer Fahrgäste, Fahrer und Einrichtungen mit</li> <li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein: Sie handeln selbstständig, denken mit und packen an, wo es notwendig ist</li> <li>Ortskenntnisse in den Landkreisen Erding, Freising und Ebersberg: Sie kennen die Straßen, Wege und Routen, die für unseren Fahrdienst wichtig sind</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit Menschen mit Behinderung (z. B. im Rahmen eines FSJ)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) </li> <li>Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen kein Tag wie der andere ist – Langeweile hat hier keinen Platz!</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung, damit Sie optimal in Ihren neuen Job starten können</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem AVR-Caritas-Tarif mit vielen Extras: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>31 Tage Urlaub im Jahr – genug Zeit, um wieder aufzutanken</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere Malteser-Akademie und moderne E-Learning-Plattformen, damit Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können</li> <li>Ein engagiertes und motiviertes Team, das auch in stressigen Situationen zusammenhält</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen wie firmenfitness-Kooperationen (Wellpass), Jobbike-Leasing und ein Vorteilsportal für Mitarbeitende</li> <li>Die Möglichkeit, den Job vorab im Rahmen eines Probearbeitens kennenzulernen – finden Sie heraus, ob Sie die Herausforderung reizt!</li> </ul> STBL1_DE

Disponent (m/w/d) im Malteser Fahrdienst

Wir als KVB sorgen dafür, dass Menschen in ganz Bayern jederzeit in erreichbarer Nähe einen Arzt oder eine Ärztin finden – auch abends, an Wochenenden oder an Feiertagen. Ob über den ärztlichen Bereitschaftsdienst unter 116 117 oder in unseren Bereitschaftspraxen: Wir sichern die medizinische Versorgung. Hinter diesem wichtigen Versorgungsauftrag stehen wir als starke Organisation: Unsere Mitglieder – niedergelassene Ärztinnen, Ärzte, Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten – begleiten wir durch alle Phasen ihrer Praxistätigkeit: von der Gründung bis hin zur Praxisabgabe. Wir beraten sie, kümmern uns um ihre Zulassung und sichern die Plausibilität, Wirtschaftlichkeit sowie Qualität der medizinischen Leistungen. Und: Wir entwickeln das Gesundheitswesen weiter – mit dem Ziel, die ambulante Versorgung in Bayern auch in Zukunft stark, fair und verlässlich zu gestalten. Für unsere KV-eigene Praxis (Eigeneinrichtung) suchen wir Sie als Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin für den Landkreis Dingolfing-Landau. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die kinder- und jugendärztliche Versorgung der Patienten im Planungsbereich Landkreis Dingolfing-Landau</li> <li>Sie bauen die Praxis gemeinsam mit dem KVB -Team auf</li> <li>Sie gestalten aktiv das Leistungsangebot der Praxis entsprechend Ihrer Qualifikationen</li> </ul> Profil <ul> <li>Deutsche Approbation als Arzt (m/w/d)</li> <li>Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin</li> <li>Kenntnisse zum Qualitätsmanagement und das Führen von Zusatzqualifikationen wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Das Eigeneinrichtungsmodell der KVB sieht vor, Ärzten mit einer übergangsweise von der KV-geführten Praxis in die eigene Niederlassung zu verhelfen. Dabei sind Sie während der Praxisaufbauphase bei der KVB angestellt. Nach einer Übergangszeit von bis zu zwei Jahren kann die Praxis übernommen und in eigener Niederlassung weitergeführt werden.</li> <li>Wir bieten Ihnen einen risikofreien Einstieg in die Selbstständigkeit über eine Anstellung in Voll- oder Teilzeit (befristet auf zwei Jahre)</li> <li>Leistungsorientierte Vergütung</li> <li>Modern ausgestattete Praxis</li> <li>Umfangreiche Unterstützung durch ein kompetentes Praxisteam vor Ort, die Mitarbeiter der KVB und unserer Tochtergesellschaft der Gedikom</li> <li>Unterstützung bei der Vernetzung mit den niedergelassenen Vertragsärzten und der Gemeinde</li> <li>Günstige Konditionen bei Übernahme der Praxis</li> </ul> STBL1_DE

Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin für den Landkreis Dingolfing-Landau

Wir als KVB sorgen dafür, dass Menschen in ganz Bayern jederzeit in erreichbarer Nähe einen Arzt oder eine Ärztin finden – auch abends, an Wochenenden oder an Feiertagen. Ob über den ärztlichen Bereitschaftsdienst unter 116 117 oder in unseren Bereitschaftspraxen: Wir sichern die medizinische Versorgung. Hinter diesem wichtigen Versorgungsauftrag stehen wir als starke Organisation: Unsere Mitglieder – niedergelassene Ärztinnen, Ärzte, Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten – begleiten wir durch alle Phasen ihrer Praxistätigkeit: von der Gründung bis hin zur Praxisabgabe. Wir beraten sie, kümmern uns um ihre Zulassung und sichern die Plausibilität, Wirtschaftlichkeit sowie Qualität der medizinischen Leistungen. Und: Wir entwickeln das Gesundheitswesen weiter – mit dem Ziel, die ambulante Versorgung in Bayern auch in Zukunft stark, fair und verlässlich zu gestalten. Für unsere KV-eigene Praxis (Eigeneinrichtung) suchen wir Sie als Hausarzt (m/w/d) für den hausärztlichen Planungsbereich Moosburg a. d. Isar. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die hausärztliche Versorgung der Patienten im Planungsbereich Moosburg a. d. Isar</li> <li>Sie bauen die Praxis gemeinsam mit dem KVB -Team auf</li> <li>Sie gestalten aktiv das Leistungsangebot der Praxis entsprechend Ihrer Qualifikationen</li> </ul> Profil <ul> <li>Deutsche Approbation als Arzt (m/w/d)</li> <li>Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin (5 Jahre rein internistische Weiterbildung)</li> <li>Kenntnisse zum Qualitätsmanagement und das Führen von Zusatzqualifikationen wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Das Eigeneinrichtungsmodell der KVB sieht vor, Ärzten mit einer übergangsweise von der KV-geführten Praxis in die eigene Niederlassung zu verhelfen. Dabei sind Sie während der Praxisaufbauphase bei der KVB angestellt. Nach einer Übergangszeit von bis zu zwei Jahren kann die Praxis übernommen und in eigener Niederlassung weitergeführt werden.</li> <li>Wir bieten Ihnen einen risikofreien Einstieg in die Selbstständigkeit über eine Anstellung in Voll- oder Teilzeit (befristet auf zwei Jahre)</li> <li>Leistungsorientierte Vergütung</li> <li>Modern ausgestattete Praxis</li> <li>Umfangreiche Unterstützung durch ein kompetentes Praxisteam vor Ort, die Mitarbeiter der KVB und unserer Tochtergesellschaft der Gedikom</li> <li>Unterstützung bei der Vernetzung mit den niedergelassenen Vertragsärzten und der Gemeinde</li> <li>Günstige Konditionen bei Übernahme der Praxis</li> </ul> STBL1_DE

Hausarzt (m/w/d) für den Planungsbereich Moosburg a. d. Isar

Das Wasserwirtschaftsamt Landshut – eine Behörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatministeriums für Umwelt und Verbraucherschutz – ist die regionale Fachbehörde für alle Fragen der Wasserwirtschaft, des Wasserbaus und des Gewässerschutzes im westlichen Niederbayern. Das Wasserwirtschaftsamt Landshut sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Wasserbauer/innen (m/w/d) (Mitarbeit im Gewässerunterhaltungsdienst) für die Flussmeisterstelle Landshut - unbefristet, in Vollzeit (40 Std/Woche) und für die Flussmeisterstelle in Dingolfing - befristet bis max. 28.02.2028, in Vollzeit (40 Std/Woche). Aufgaben Ihre Aufgaben Als Wasserbauer/in arbeiten Sie mit modernen Fahrzeugen und Geräten und <ul> <li>bedienen und betreuen unsere technischen Einrichtungen zum Hochwasserschutz</li> <li>arbeiten bei der Gewässerunterhaltung und beim naturnahen Gewässerausbau mit (ingenieurbiologische Gewässergestaltung)</li> <li>pflegen Deiche, Vorländer und Aue (Mäharbeiten, Gehölzpflege)</li> <li>stellen die Verkehrssicherungspflicht auf staatseigenen Grundstücken sicher</li> <li>halten Hochwasserschutzeinrichtungen instand</li> <li>warten, pflegen und unterhalten die Fahrzeuge und Geräte</li> <li>unterstützen aktiv den Schutz der Bevölkerung vor dem Wasser, wie auch den Schutz des Wassers und der Natur vor dem Menschen</li> </ul> Profil Ihr Profil <ul> <li>Interesse und Einsatzbereitschaft für Ihre vielseitigen Aufgaben</li> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Wasserbauer/in bzw. in einem bauhandwerklichen, landwirtschaftlichen/landschaftsgärtnerischen oder mechanischen Beruf (Mechatroniker/in, Kfz- oder Landmaschinenmechaniker/in) oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Selbstständigkeit</li> <li>Führerscheinklasse BE bzw. die Bereitschaft den Zusatzführerschein E (Anhänger) zu erwerben, wünschenswert wäre auch CE und T</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bewerberinnen und Bewerber müssen die Voraussetzungen für ein Arbeitsverhältnis beim Freistaat Bayern erfüllen.</li> </ul> Wir bieten Wir bieten u.a.: <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen und effizienten Umweltbehörde in einem kollegialen Team</li> <li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)</li> <li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Teilnahme am JobBike Bayern</li> <li>Ein starkes Team, das Sie stets unterstützt und ein Betriebsklima, in dem das Arbeiten Freude macht!</li> </ul> STBL1_DE

Wasserbauer/innen

Für das Landratsamt Erding suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine oder einen Veterinärassistentin oder Veterinärassistenten (m/w/d) (bereits ausgebildet oder zur Ausbildung) Aufgaben Mitarbeit <ul> <li>in Angelegen­heiten des Tier­schutzes, der Tier­seuchen­bekämpfung und der Über­wachung des Vieh- und Waren­verkehrs sowie der tierischen Neben­produkte</li> <li>bei der Über­wachung der Tier­kenn­zeichnung und Tier­arznei­mittel­anwendung</li> <li>bei der Futter­mittel­über­wachung</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreichen Abschluss <ul> <li>der Meisterprüfung als Landwirtin oder Landwirt (m/w/d), Tierwirtin oder Tierwirt (m/w/d), Pferdewirtin oder Pferdewirt (m/w/d) o. Ä. oder</li> <li>einer staatlichen Techniker­schule für Agrar­wirtschaft (Fach­richtung Landbau) oder</li> <li>der Staatlichen Fach­akademie für Land­wirt­schaft oder</li> <li>einer Höheren Land­bau­schule</li> </ul> </li> <li>Alternativ: erfolg­reich ab­ge­schlossene Ausbildung in einem für das künftige Tätig­keits­feld förderlichen Beruf, z. B. als <ul> <li>Tier­medizinische Fach­angestellte oder Tier­medizinischer Fach­angestellter (m/w/d) oder</li> <li>Tierpflegerin oder Tierpfleger (m/w/d)</li> </ul> </li> </ul> mit einer einschlägigen Berufs­erfahrung (nach der Ausbildung) von idealer­weise fünf Jahren <ul> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3</li> <li>Uneingeschränkte gesundheit­liche Eignung, auch für Tätig­keiten im Außendienst</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Deutsche Staats­angehörigkeit</li> <li>Für Auszubildende: Erfüllen der beamten­recht­lichen Voraus­setzungen, z. B. zum Ein­stellungs­datum nicht älter als 42 Jahre, da nach Ende der zwei­jährigen Aus­bildung die Ver­beamtung noch möglich sein muss (Art. 23 BayBG: „… es darf ins Beamten­ver­hältnis nicht berufen werden, wer das 45. Lebens­jahr vollendet hat …“)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen interessanten und ab­wechslungs­reichen Arbeits­platz am Landratsamt Erding</li> <li>Auszubildende zur Veterinär­assistentin oder zum Veterinär­assistenten (m/w/d) werden während der zwei­jährigen Ausbildung befristet als Tarif­be­schäftigte in Entgelt­gruppe 5 der Entgelt­ordnung zum TV-L ein­gestellt; Grund für die Befristung ist die im Anschluss an die erfolg­reich ab­ge­schlossene Ausbildung vor­gesehene Über­nahme ins Beamten­ver­hältnis auf Probe in Besoldungs­gruppe A 7 BayBesG; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Für bereits verbeamtete Veterinär­assistentinnen oder Veterinär­assistenten (m/w/d) des Freistaats Bayern ist die Stelle ent­sprechend ihrer Qualifikation dotiert</li> <li>Für bereits verbeamtete externe Bewerbe­rinnen oder Bewerber (m/w/d) kommt die Möglichkeit einer Einstellung / Über­nahme bis Besoldungs­gruppe A 8 in Betracht</li> <li>Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vor­gesetzten­kreis</li> <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie z. B. eine betriebliche Alters­vorsorge, ver­günstigtes Ticket für den öffentlichen Nah­verkehr und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Einen krisen­sicheren Arbeits­platz</li> </ul> STBL1_DE

Veterinärassistentin oder Veterinärassistent (m/w/d)

<a href="http://www.stephanskirchen.de/ausbildung" target="_blank">www.stephanskirchen.de/ausbildung</a><h1> Ausbildung zur/m Verwaltungsfachangestellten m/w/d</h1> Umfang Vollzeit (39 Stunden) Befristung 3 Jahre Vergütung nach TVAöD Beginn 01.09.2026 Du suchst nach einer Ausbildung mit vielseitigen und spannenden Tätigkeiten? Als Verwaltungsfachangestellte/r berätst du Bürgerinnen und Bürger in den unterschiedlichsten Lebenslagen unter Berücksichtigung der Gesetze und Vorschriften. Im praktischen Teil lernst Du die verschiedenen Ämter der Gemeinde Stephanskirchen kennen. Das sind zum Beispiel das Einwohnermeldeamt, die Finanzverwaltung und das Bauamt. Im theoretischen Teil nimmst Du in längeren Schulblöcken am Unterricht an der Staatl. Berufsschule II in Traunstein teil und besuchst außerdem die Fachlehrgänge an der Bayerischen Verwaltungsschule.<h2> Zu den Aufgaben gehören insbesondere:</h2><ul> <li> Bearbeitung von Anträgen z.B. Personalausweis </li> <li> Beratung von Bürgerinnen und Bürgern </li> <li> Erstellen von Dokumenten wie Urkunden </li> <li> Verwaltung von Akten </li> <li> Briefe, Bescheide oder Verträge schreiben </li> <li> Zahlen kontrollieren und mit Haushaltsplänen arbeiten </li> <li> Anwendung von Gesetzen und Vorschriften </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li> Erfolgreicher qualifizierter Mittelschulabschluss oder höherer Schulabschluss </li> <li> Kontaktfreudigkeit im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li> <li> Grundkenntnisse in MS-Office Programmen </li> <li> Interesse am Umgang mit Gesetzen </li> <li> Hilfsbereitschaft </li> <li> Sorgfältigkeit, Konzentrations- und Organisationsfähigkeit </li> <li> gutes Zahlenverständnis </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD) - BBiG: 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 € </li> <li> sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung sowie einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> großzügige Gleitzeitregelung bei Volljährigkeit </li> <li> abwechslungsreiche Ausbildung und einen modernen Arbeitsplatz </li> <li> kostenfrei zur Verfügung gestellte Ausbildungsmittel </li> <li> Zahlung eines Lernmittelzuschusses in Höhe von 40 € pro Ausbildungsjahr </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Abschluss deiner Ausbildung </li> <li> automatische Tariferhöhungen und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Prämie beim erstmaligen Bestehen der Abschlussprüfung </li> <li> Förderung der Gesundheit z.B. EGYM Wellpass </li> <li> kostenloser TG-Stellplatz und E-Ladesäulen direkt am Rathaus </li></ul> Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt für den Ausbildungsstart zum 01. September 2026! Gerne kannst Du uns auch schon vorab bei einem Praktikum oder Schnuppertag kennenlernen. Wir freuen uns, Dich persönlich kennenzulernen! Bei Fragen kannst Du Dich jederzeit in unserer Personalverwaltung bei Frau Conrad telefonisch unter 08031 7223-16 oder per E-Mail <a href="mailto:16@stephanskirchen.de" target="_blank">16@stephanskirchen.de</a> melden. Schwerbehinderte (m,w,d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Personenbezogene Daten werden im Rahmen des Bewerbungsverfahrens elektronisch gespeichert und verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden diese Daten fristgerecht gelöscht. Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit der Verarbeitung Deiner personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren. Die Datenschutzhinweise findest Du unter: Quicklinks - Datenschutz - Downloads Online-Bewerbung

Ausbildung Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

Der Bezirk Niederbayern ist mit rund 3.000 Beschäftigten, davon rund 300 in der Bezirksverwaltung in Landshut, ein attraktiver Arbeitgeber. Als Mitglied im Familienpakt Bayern setzt sich der Bezirk Niederbayern aktiv dafür ein, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern. Duales Studium zur Diplom-Verwaltungswirtin / zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) Wir suchen vier Beamten­anwärte­rinnen / Beamten­anwärter (m/w/d) für den Einstieg in die dritte Qualifikations­ebene als Verwaltungs­inspektor­anwärterin / Verwaltungs­inspektor­anwärter (m/w/d). Studienbeginn: 1. Oktober 2026 Bewerbungsschluss: 11. Januar 2026 Aufgaben Sinnvoll, Sozial, Nachhaltig Mit deinem dualen Studium in der Ver­waltung leistest du einen wichtigen gesell­schaft­lichen Beitrag! Die Sozial­hilfe am Bezirk Nieder­bayern hat die Aufgabe, Hilfe­empfänge­rinnen und Hilfe­empfängern ein menschen­würdiges Leben zu er­möglichen. Du unter­stützt vor allem alte und pflege­bedürftige Mit­bürge­rinnen und Mit­bürger, seelisch, geistig und körperlich behinderte Menschen sowie Kriegs­ge­schädigte und deren An­ge­hörige. Als über­örtlicher Sozial­hilfe­träger garantiert der Bezirk auch Personen mit geringen Ein­künften einen Altenheim- oder Pflege­platz und fördert Werk­stätten für Menschen mit Behinderung. Das Werkzeug – mehr als graue Theorie! Facettenreich, Spannend, Verantwortungsvoll Das lernst du an der Hochschule: <ul> <li>Öffentliches und privates Recht (z. B. Staats­kunde, Kommunal­recht, Privat­recht)</li> <li>Wirtschafts- und Finanz­lehre</li> <li>Verwaltungslehre und Sozial­wissen­schaften</li> <li>Informations- und Kommunikations­technik</li> </ul> Das lernst du in den Praktikumsphasen: <ul> <li>Leistungs­gewährung, z. B. in den Bereichen Ein­gliederungs­hilfe für Menschen mit Be­hinderungen, Ein­gliederungs­hilfe für Kinder und Jugendliche oder Hilfe zum Lebens­unter­halt</li> <li>Prüfung sozial­hilfe­recht­licher Voraus­setzungen und selbst­ständige Ent­scheidung über Art, Umfang und Höhe der im Einzel­fall zu leistenden Hilfe</li> <li>Beratung der Hilfe suchenden Menschen in sozial­hilfe­recht­lichen Fragen </li> </ul> Wo und wie? Dein dreijähriges Studium findet zum einen berufs­praktisch in den ver­schiedenen Referaten (z. B. Leistungs­referate der Sozial­verwaltung, Referat Personal­angelegen­heiten und Organisation) des Bezirks Nieder­bayern in Landshut oder Bischofsmais statt – je nach deinem Wohnort. Die Theorie wird dir an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (Hof) bei­ge­bracht. In Hof steht dir während der Fach­studien­abschnitte ein Wohn­heim­zimmer kosten­frei zur Verfügung. Du schließt das Studium mit dem akademischen Grad Diplom-Verwaltungswirtin / Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH) ab. Profil <ul> <li>Un­be­schränkte Fach­hoch­schul­reife, fach­ge­bundene oder all­ge­meine Hoch­schul­reife oder ein als gleich­wertig an­erkannter Bildungs­stand spätestens bis zum Ein­stellungs­termin</li> <li>Erfolgreiche Teil­nahme am Auswahl­ver­fahren des Bayerischen Landespersonalausschusses</li> <li>Deutsche Staats­an­ge­hörig­keit oder die Staats­an­ge­hörig­keit eines anderen EU-Mitglieds­staates oder von Island, Liechten­stein, Norwegen oder der Schweiz</li> <li>Interesse ins­be­sondere an einem juristischen, betriebs­wirt­schaft­lichen und sozial­wissen­schaft­lichen Fach­wissen</li> <li>Freude an ver­antwortungs­vollen Aufgaben­stellungen und Interesse an der An­wendung von Rechts­vor­schriften</li> <li>Respektvoller Umgang mit Hilfe suchenden Menschen, Auf­ge­schlossen­heit, Team­fähig­keit und selbst­ständige Arbeits­weise</li> <li>Grund­kennt­nisse in den gängigen MS-Office-An­wendungen</li> </ul> Zum Einstellungs­zeit­punkt darf das 45. Lebens­jahr noch nicht voll­endet sein. Wir bieten <ul> <li>Monatliche Anwärter­bezüge von circa 1.560 Euro brutto und eine jährliche Sonder­zahlung</li> <li>Besoldung nach erfolg­reichem Ab­schluss der Anwärter­zeit von circa 3.400 Euro brutto (Besoldungs­gruppe A 9 Stufe 2, ein­schließlich Struktur­zulage, Stand September 2025) in einem Beamten­ver­hältnis auf Probe bzw. später auf Lebenszeit</li> <li>Ein bis zwei bezahlte Lern­nach­mittage pro Woche während der Arbeitszeit</li> <li>Laptop zur kosten­losen Ausleihe für die Studienzeit</li> <li>Corporate Benefits über unser Vorteils­portal für Mit­arbeitende (z. B. Rabatte)</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Spätere Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>Moderner Arbeitsplatz in Landshut oder Bischofsmais</li> <li>Sehr gute Über­nahme­chancen und viel­fältige Entwicklungs­möglich­keiten</li> <li>Betriebliches Gesund­heits­ma­nage­ment wie Gesund­heits­kurse und Vorträge</li> <li>Kantine und Parkplätze direkt vor Ort</li> </ul> Wir sind Mitglied im Familien­pakt Bayern und setzen uns für eine familien­freundliche Arbeits­welt ein. Schwer­be­hinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und gleichen Voraus­setzungen bevorzugt ein­ge­stellt. STBL1_DE

Duales Studium zur Diplom-Verwaltungswirtin / zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d)

Der Bezirk Niederbayern ist mit rund 3.000 Beschäftigten, davon rund 300 in der Bezirksverwaltung in Landshut, ein attraktiver Arbeitgeber. Als Mitglied im Familienpakt Bayern setzt sich der Bezirk Niederbayern aktiv dafür ein, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern. Duales Studium Betriebswirtschaftslehre Branchenfokus Public Social Management (Bachelor of Arts) Für den Studien­beginn am 1. September 2026 suchen wir zwei praxis­integrierte dual Studierende (m/w/d) für den semi-virtuellen Studien­gang Betriebs­wirtschafts­lehre (B. A.) Public Social Management. Studienbeginn: 1. September 2026 Bewerbungsschluss: 11. Januar 2026 Aufgaben Sinnvoll, Sozial, Nachhaltig Mit deinem dualen Studium in der Ver­waltung leistest du einen wichtigen gesell­schaft­lichen Beitrag! Die Sozial­hilfe am Bezirk Nieder­bayern hat die Aufgabe, Hilfe­empfänge­rinnen und Hilfe­empfängern ein menschen­würdiges Leben zu er­möglichen. Du unter­stützt vor allem alte und pflege­bedürftige Mit­bürge­rinnen und Mit­bürger, seelisch, geistig und körperlich behinderte Menschen sowie Kriegs­ge­schädigte und deren An­ge­hörige. Als über­örtlicher Sozial­hilfe­träger garantiert der Bezirk auch Personen mit geringen Ein­künften einen Altenheim- oder Pflege­platz und fördert Werk­stätten für Menschen mit Behinderung. Das Werkzeug – mehr als graue Theorie! Facettenreich, Spannend, Verantwortungsvoll Das lernst du an der Hochschule: <ul> <li>Betriebswirtschaft und Volks­wirtschaft</li> <li>Öffentliches und privates Recht (z. B. Sozial­recht, Verwaltungs­recht, Privatrecht)</li> <li>Skills wie bspw. Professional Communication</li> <li>Business English</li> </ul> Das lernst du in den Praktikumsphasen: <ul> <li>Leistungs­gewährung, z. B. in den Bereichen Ein­gliederungs­hilfe für Menschen mit Be­hinderungen, Ein­gliederungs­hilfe für Kinder und Jugendliche oder Hilfe zum Lebens­unter­halt</li> <li>Prüfung sozial­hilfe­recht­licher Voraus­setzungen und selbst­ständige Ent­scheidung über Art, Umfang und Höhe der im Einzel­fall zu leistenden Hilfe</li> <li>Beratung der Hilfe suchenden Menschen in sozial­hilfe­recht­lichen Fragen </li> </ul> Wo und wie? Dein dreijähriges Studium findet zum einen berufs­praktisch in den ver­schiedenen Leistungs­referaten (z. B. Hilfe zur Pflege, Ein­gliederungs­hilfe für Kinder und Jugendliche) des Bezirks Nieder­­bayern in Landshut oder Bischofs­mais statt – je nach deinem Wohnort. Für die Praktikums­ab­schnitte in Landshut unter­stützen wir dich gerne bei der Wohnungs­suche. Die Theorie lernst du flexibel über die multimediale Lern­platt­form der Hochschule für angewandtes Management, ergänzt durch Präsenz­wochen am Campus in Ismaning und Treuchtlingen. Da du von Anfang an dein Wissen in unserer Verwaltung ein­bringst, wird dir das Praxis­semester gut­ge­schrieben. So ab­solvierst du sieben Semester in nur drei Jahren! Profil <ul> <li>Un­be­schränkte Fach­hoch­schul­reife, fach­ge­bundene oder all­ge­meine Hoch­schul­reife oder ein als gleich­wertig an­er­kannter Bildungs­stand spätestens bis zum Ein­stellungs­termin</li> <li>Interesse an einem betriebs­wirt­schaft­lichen und juristischen Fach­wissen</li> <li>Freude an ver­antwortungs­vollen Aufgaben­stellungen und Interesse an der An­wendung von Rechts­vor­schriften</li> <li>Respekt­voller Umgang mit Hilfe suchenden Menschen, Auf­ge­schlossen­heit, Team­fähigkeit und selbst­ständige Arbeits­weise</li> <li>Grund­kennt­nisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Monatliches Studien­entgelt in Höhe von 1.400 Euro brutto und Lern­mittel­zuschuss</li> <li>Übernahme der Studien­gebühren und not­wendiger Über­nachtungs­kosten an­lässlich der Präsenz­phasen am Campus durch den Bezirk Niederbayern</li> <li>Ein ganzer Lerntag pro Woche zu Hause und ein halber Team-Lerntag im Büro</li> <li>Laptop zur kosten­losen Ausleihe für die Studienzeit</li> <li>Corporate Benefits über unser Vorteils­portal für Mit­arbeitende (z. B. Rabatte)</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Spätere Möglichkeit von Home­office</li> <li>Moderner Arbeitsplatz in Landshut oder Bischofsmais</li> <li>Sehr gute Über­nahme­chancen und viel­fältige Ent­wicklungs­möglich­keiten</li> <li>Betriebliches Gesund­heits­ma­nage­ment wie Gesund­heits­kurse und Vorträge</li> <li>Kantine und Parkplätze direkt vor Ort</li> </ul> Wir sind Mitglied im Familien­pakt Bayern und setzen uns für eine familien­freundliche Arbeits­welt ein. Schwer­be­hinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und gleichen Voraus­setzungen bevorzugt ein­ge­stellt. STBL1_DE

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