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Aufgaben Profil Wir bieten Sparkassenverband Bayern unterstützt als Spitzenverband der bayerischen Sparkassen diese bei ihren Aufgaben im strategischen sowie operativen Geschäft und vertritt deren Interessen. Er ist Ansprechpartner für die bayerischen Sparkassen und arbeitet auch mit den Verbundpartnern der Sparkassen-Finanzgruppe Bayern zusammen. Für unseren Bereich „Personal der Sparkassen“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine oder einen HR-Referent/in (m/w/d) (G2025-14/B7) Als Partner für eine moderne und effiziente Personalarbeit setzen wir auf innovative und nachhaltige Lösungen. Haben Sie Lust darauf, gemeinsam in unserem Team aus aktuell 12 Kolleg/innen, die Arbeitswelt von morgen für unsere Sparkassen mit zu gestalten? Können Sie sich vorstellen, Kundenprojekte zu begleiten und dabei unterschiedliche Unternehmensstrukturen und Arbeitsweisen kennen zu lernen? Ja? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Welche Aufgaben werden Sie erwarten? <ul> <li>Als Berater/in und Ansprechpartner/in für die bayerischen Sparkassen sind Sie eine/einer unserer Experten/innen in der Gestaltung von Personalmanagementlösungen</li> <li>Sie arbeiten in der strategischen Konzeption, Kommunikation und Umsetzung der ganzheitlichen Personalplanung sowie deren Ableitung für eine evidenzbasierte Personalstrategie mit</li> <li>Sie analysieren wesentliche Personalkennzahlen, leiten Handlungsempfehlungen sowie Wirkungszusammenhänge ab und erstellen Auswertungen und Präsentationen für unsere Gremien</li> <li>Sie beraten Sparkassen zum HR-Reporting rund um die evidenzbasierte Personalarbeit</li> <li>Sie begleiten unsere Sparkassen beim Rollout von personalwirtschaftlichen Themenstellungen</li> <li>Sie arbeiten in bundesweiten &amp; bayernweiten Projekten mit und sind Umsetzungsbegleiter für unsere Sparkassen vor Ort</li> </ul> Das zeichnet Sie aus: <ul> <li>Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- oder Masterabschluss) in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation / Ausbildung mit</li> <li>Idealerweise verfügen Sie bereits über berufliche Erfahrungen in der strategischen Personalarbeit und Kennzahlenarbeit</li> <li>Strategisches und unternehmerisches Denken ist genau Ihr Ding</li> <li>Sie haben einen offenen Blick für die Transformation der Arbeitswelt und sind hierbei Impulsgeber</li> <li>Sie arbeiten gerne selbständig wie auch im Team und wissen die Vorteile des Netzwerkens zu schätzen</li> <li>Sie sind kommunikationsstark, kreativ und bringen frische Perspektiven ein</li> </ul> Gute Gründe sprechen für uns: Das bieten wir Ihnen … <ul> <li>Sie erwarten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben – bei uns nicht nur Marketing, sondern Realität – überzeugen Sie sich gerne auf kununu davon</li> <li>Gemeinsam investieren wir in die Zukunft und fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung- u. a. mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen, unserem zentralen Personalentwicklungsprogramm und einem umfangreichen Bildungsangebot, z.B. in unserer eigenen Akademie in Landshut</li> <li>Zahlen im Blick. Menschen im Fokus. Wir kennen uns persönlich. - Bei uns stehen Sie im Mittelpunkt! Arbeiten Sie in interdisziplinären Teams und tauschen Sie sich auf Augenhöhe aus</li> <li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes im Zentrum von München</li> <li>Neben einer attraktiven Grundvergütung erhalten Sie bei uns Sonderzahlungen, leistungsabhängige Vergütungsbestandteile, vermögenswirksame Leistungen und diverse Vergünstigungen</li> <li>Wir fördern eine gute Work-Life-Balance, z.B. mit 32 Tagen Urlaub, Gleitzeit und Mobile Office</li> <li>Zu unseren Benefits zählen u.a. Jobticket/gefördertes Deutschlandticket, Kantine, Fahrradleasing und ein Gesundheitsmanagement (z.B. betriebliche Krankenversicherung, verschiedene Sportangebote und Gesundheitschecks)</li> </ul> Und vor allem: <ul> <li>Ein wertschätzendes und kollegiales Umfeld, in dem wir uns gegenseitig unterstützen und vollstes Vertrauen haben</li> <li>Ein Team aus kompetenten Experten/innen, die gemeinsam etwas bewegen möchten, die ohne Ellenbogen arbeiten und in dem jede Stimme zählt</li> </ul> .... und noch mehr – sehen Sie sich unsere Benefits gerne auf unserer Karriereseite an: <a href="https://sparkassenverband-bayern.de/Karriere/Benefits" target="_blank">https://sparkassenverband-bayern.de/Karriere/Benefits</a> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 30. November 2025. Falls Sie sich vorab telefonisch informieren möchten, steht Ihnen die Leiterin des Bereichs Personal der Sparkassen, Gabriele Prummer, Telefon 089 2173-1882 als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung. STBL1_DE

HR-Referent/in (m/w/d) - (G 2025-14/B7)

Für das Landratsamt München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Hauptsachbearbeiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet Aufenthaltstitel, Visaangelegenheiten unbefristet in Vollzeit Das Sachgebiet 4.6.1.3 ist innerhalb des Fachbereichs 4.6.1 eines von drei Sachgebieten. Es ist neben dem Kundencenter und dem Sachgebiet 4.6.1.2 insbesondere für die Erteilung von Aufenthaltstiteln zuständig. Die Tätigkeiten innerhalb des Sachgebiets sind geprägt durch ein hohes internationales Parteiverkehrsaufkommen und bieten daher immer wieder ein interessantes sowie abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Aufgaben <ul> <li>Prüfung von Aufenthaltsrechten mit rechtlich anspruchsvollem Prüfungsumfang</li> <li>Ausfertigung von schriftlichen Stellungnahmen sowie Zustimmungsversagungen im Rahmen der Beteiligung der Ausländerbehörde bei Visavorgängen nach vorheriger Prüfung</li> <li>Erstellung von Zwangsgeldbescheiden</li> <li>Klärung fallbezogener und fallunabhängiger Rechtsfragen</li> <li>Durchfühung von Sicherheitsbefragungen und Führen von Sicherheitsgesprächen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung bzw. vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder</li> <li>Abschluss als Diplom- oder Volljurist/in (m/w/d) </li> <li>Bewerben können sich auch Personen mit einem erfolgreich abgeschlossenen rechtlich geprägten Studium oder einem verwaltungswissenschaftlichen Studium auf mindestens Bachelor- bzw. DQR-6-Niveau mit förderlicher Berufserfahrung von mindestens einem Jahr in einer deutschen Verwaltungsbehörde</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, gesundheitliche Eignung)</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Fundierte Fachkenntnisse im Ausländer-, Freizügigkeits- und Verwaltungsrecht</li> <li>Vorkenntnisse in den Fachprogrammen ADVIS und TEVIS</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (mindestens Sprachniveau C1)</li> <li>Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Strategisches Geschick und Denken</li> <li>Organisationsfähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Initiativbereitschaft und Eigenständigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Einstellung bzw. Übernahme bis Entgeltgruppe E 9b bzw. Besoldungsgruppe A 10, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Work-Life-Balance mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitgestaltung, Angebot der Mobilarbeit</li> <li>Verkehrsgünstige Lage in der Innenstadt von München, moderne Büroräume in einem kollegialen, angenehmen Umfeld, eigene Kantine, Tiefgarage mit kostenlosen Parkplätzen</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, Staatsbedienstetenwohnungen und Umzugskostenzusage bei Versetzung</li> </ul> Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Hauptsachbearbeiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet Aufenthaltstitel, Visaangelegenheiten

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Die MPG beabsichtigt – vorbehaltlich Zustimmung der relevanten Gremien – zum 1. Jan. 2026 die neue Zentraleinrichtung MaxIT (Max Planck Information and Technology) zu gründen. Diese bündelt und koordiniert zentrale IT-Aktivitäten der Max-Planck-Gesellschaft (MPG) und ist ein verlässlicher Partner für Wissenschaft und Verwaltung. Sie besteht im Wesentlichen aus der heutigen MPDL (Max Planck Digital Library) und der Abteilung IKT (Informations- und Kommunikationstechnologie) der Generalverwaltung. Als zentrale Einrichtung für IT und Bibliothekswesen gestaltet sie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Technologien in den Bereichen Digitalisierung in Wissenschaft und Verwaltung, Open Science, Bibliothekswesen, Publishing, IT-Infrastruktur sowie IT-Sicherheit. In enger Zusammenarbeit mit den wissenschaftlichen Instituten und der Generalverwaltung (GV) setzt die MaxIT auf eine effiziente Nutzung moderner digitaler Werkzeuge und Technologien, um die digitale Transformation in Wissenschaft und Verwaltung nachhaltig zu fördern. Wir suchen ab sofort eine Verwaltungsleitung (m/w/d). In dieser Funktion werden Sie den zentralen Bereich der MaxIT prägen und mit den operativen, für andere MPG-Einrichtungen Services erbringenden Bereichen zusammenarbeiten. Sie berichten direkt an den Leiter der MaxIT. Aufgaben <ul> <li>Führung eines ca. 20-köpfigen Teams in den Bereichen Personal, Finanzen, Einkauf, Gebäudemanagement, MPDL-Haus-IT und Datenschutz</li> <li>Durchführung der zentralen Wirtschaftsplanung</li> <li>Steuerung der zentralen Verwaltungsprozesse (einkaufs-, buchhaltungs- und finanzwirtschaftlichen Prozesse) um einen effektiven Ablauf der organisatorischen, finanziellen und rechtlichen Belange der MaxIT sicherzustellen</li> <li>Steuerung des Personalmanagements für ca. 200 Mitarbeiter*innen</li> <li>Verantwortung der Haushaltsplanung und Mittelbewirtschaftung, des Controllings, des Vertragswesens sowie der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben</li> <li>Sicherstellung der Dokumentationsanforderungen für öffentliche Mittelverwendung, Vergabeverfahren, Arbeitsschutz, Datenschutz und Informationssicherheit</li> <li>Bearbeitung von Prüfungsanfragen (Jahresabschluss, Revision, Rechnungshof, Zoll, Exportkontrolle)</li> <li>Serviceorientierte Interaktion mit den operativen Abteilungen, Bereichen und Referaten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Leiter der MaxIT, insbesondere im Bereich der strategischen Planung</li> <li>Vertretung der MaxIT in Verwaltungsangelegenheiten nach innen und außen – insbesondere gegenüber der Generalverwaltung der Max-Planck-Gesellschaft</li> </ul> Vergabetätigkeiten finden nach den Regeln des öffentlichen Vergaberechts, Mittelverwendung nach den Regeln verschiedener Förderrichtlinien und die Personaladministration nach den Regeln des TVöD statt. Profil <ul> <li>Wissenschaftlicher Hochschulabschluss</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung als Verwaltungsleitung, vorzugsweise im öffentlichen Bereich, von mindestens zwei Jahren</li> <li>Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Organisationsentwicklung</li> <li>Vertiefte Kenntnisse aller Personal-, Einkaufs- und Finanzprozesse, vertiefte Fachkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen sowie fundierte oder ausbaufähige Kenntnisse im Haushalts-, Zuwendungs- und Arbeitsrecht</li> <li>Vertiefte Kenntnisse im Prozess-, Change- und Qualitätsmanagement</li> <li>Hohe Affinität zur Arbeit in einem wissenschaftlich geprägten Umfeld</li> <li>Gute Kenntnisse der Besonderheiten des Öffentlichen Dienstes und der Funktionsweisen von wissenschaftlichen Einrichtungen</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation, Konfliktmanagement und Mitarbeiterführung durch einen situativ-wertschätzenden Führungsstil</li> <li>Fähigkeit zu übergreifendem und strategischem Denken und hohe Innovationsbereitschaft</li> <li>Analytisches Denken, lösungsorientiertes Arbeiten, Verhandlungsgeschick und Erfahrungen mit Veränderungsprozessen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Durch die Möglichkeit selbstständig zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen, ist die Tätigkeit bei uns anspruchsvoll und abwechslungsreich. Ihre Arbeitszeiten können an private/familiäre Bedürfnisse angepasst werden um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen. Wir fördern regelmäßige Fortbildungen, beginnend von Online-Kursen bis hin zu individuellem Coaching. Des Weiteren bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, einen Arbeitgeberzuschuss zum vergünstigten Deutschlandticket und weitere Sozialleistungen. Anstellung, Sozialleistungen und Vergütung richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund); die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zur EG 15 TVöD. Die Stelle ist ab 01.01.2026 zu besetzen und ist unbefristet. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max‑Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds. STBL1_DE

Verwaltungsleitung (m/w/d)

Kompetent, menschlich, fachkundig, verlässlich – das ist das Selbstverständnis des Katholischen Männer­für­sorgevereins München e.V. (kmfv). Wir sind ein kari­ta­tiver Fachverband der Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Sucht­kranken- und Straffälligenhilfe. Mehr als 650 Mitarbeitende in über 60 Fachdiens­ten, Einrichtungen und Projekten engagieren sich bereits bei uns. Sie haben Freude an der Arbeit im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, arbeiten gerne in interdisziplinären Teams und suchen eine neue Aufgabe in einem renommierten sozialen Unternehmen in München? Sehr gut! Der kmfv sucht Verstärkung für das Controlling in Teilzeit. Das Controlling besteht aus einem Team von drei Mitarbeitenden. Der Bereich ist direkt der Geschäftsleitung zugeordnet. Hier werden Ihnen die unterschiedlichsten Herausforderungen begegnen und Sie können Ihre ganze Professionalität entfalten. Bei uns bekommen Sie Gestaltungsspielräume in Ihrem Aufgabenfeld und ein Team, das sich sehen lassen kann. Controller*in für soziale Einrichtungen zum 1. Januar 2026 | Controlling in München | Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Unternehmensplanung: Sie arbeiten bei der jährlichen Unternehmensplanung mit, erstellen die Planungsvorlagen und unterstützen die Einrichtungsleitungen bei ihrer Planung.</li> <li>Forecasting: Sie begleiten die Forecastprozesse für die GuV und Liquidität.</li> <li>Monatliches Berichtswesen: Sie analysieren die Monatsergebnisse der Einrichtungen und wirken bei der Erstellung der monatlichen Reports an die Geschäftsleitung und Einrichtungsleitungen, wie bspw. GuV-Berichterstattung, Berichte für Auslastung und Liquidität, mit.</li> <li>Kosten- und Leistungsrechnung: Sie unterstützen bei der monatlichen Systempflege und bei den Abschlussarbeiten in der Kostenrechnung, sowie im Kostenarten- und Kostenstellencontrolling.</li> <li>Pflegesatzkalkulation: Sie kalkulieren die Pflegesätze der Einrichtungen und bereiten die Unterlagen für die Verhandlungen mit dem Kostenträger vor.</li> <li>Angebotskalkulation Zuschusswesen: Sie unterstützen bei der Erstellung der Jahreskalkulationen und Anträge für die Zuschussprojekte des kmfv.</li> <li>Bauprojekt Mittenheim: Sie begleiten den Aufbau und die spätere Durchführung des Controllings für das Quartier Mittenheim.</li> <li>Weiterentwicklung: Sie bringen Ihre Erfahrungen beim stetigen Ausbau und der Weiterentwicklung von Controllingprozessen und Controllingtools ein.</li> <li>Ansprechpartner: Sie sind Ansprechpartner/in für alle Führungskräfte und führen für sie Adhoc-Anfragen aus.</li> </ul> Im Rahmen der Einarbeitung werden wir gemeinsam aufgrund Ihrer Fähigkeiten, Talenten und Neigungen festlegen, in welchen der o.g. Bereichen Ihre Schwerpunkte liegen werden. Profil <ul> <li>Sie ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung haben und eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling mitbringen.</li> <li>Sie vertraut sind im Umgang mit einer gängigen Rechnungswesen- und Controlling-Software, idealerweise mit Addison und sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel besitzen.</li> <li>Sie selbstständig in flachen Hierarchien arbeiten, Teamarbeit schätzen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe IT-Affinität mitbringen.</li> <li>Sie flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance schätzen.</li> <li>Sie Interesse an umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten für lebenslanges Lernen und Ihre berufliche Zukunft haben.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage (bis zu 270 € pro Monat) und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>selbstständiges Arbeiten in einem professionellen unterstützenden Team mit einer umfangreichen Einarbeitung</li> <li>Arbeitszeiten, die Ihnen entgegenkommen, mit Option zum mobilen Arbeiten</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz in der schönen Isarvorstadt (Nähe Goetheplatz)</li> <li>eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielen Herausforderungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten und langjährigen sozialen Unternehmen</li> <li>umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen</li> <li>viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, Jobticket, Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen), Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen, Besinnungstage und Exerzitien, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Controller*in für soziale Einrichtungen

Beim Zweckverband Bayerische Landschulheime - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens jedoch zum 01.12.2025) in der Direktion in München-Schwabing die Stelle (Teilzeit, mind. 50%) eines Sachbearbeiters für die Zahlstelle/Kasse und Mitarbeit in der Kämmerei (m/w/d) zu besetzen. Der Zweckverband Bayerische Landschulheime ist kommunaler Schulträger von vier öffentlichen Internatsschulen (Gymnasien, an einer Internatsschule zusätzlich mit Realschule) in Bayern, zwei davon in Unterfranken und zwei in Oberbayern. Die Direktion ist Sitz der Geschäftsleitung und zentralen Verwaltung des Zweckverbandes. Aufgaben <ul> <li>sämtliche mit der Zahlstelle der Direktion verbundenen Aufgaben, wie z. B. Erstellen der Annahme- und Auszahlungsanordnungen, Überwachung der Rechnungseingänge, Erstellen der Tagesabschlüsse, Anlage und Führen des Lieferantenverzeichnisses, Kosteneinzug etc.</li> <li>Unterstützung des Kämmerers</li> <li>Bearbeitung von Versicherungsangelegenheiten</li> <li>Abrechnungen mit Vertragspartnern</li> <li>Bearbeitung und Abrechnung von Reisekosten</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, insb. in den gängigen MS Office-Produkten</li> <li>Genaue und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Bereitschaft und Fähigkeit zur Arbeit im Team und höfliche Umgangsformen</li> <li>Großes Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Wünschenswert ist einschlägige Berufserfahrung in der Kämmerei/Kasse</li> <li>Kenntnisse im Reisekostenrecht sind ebenfalls wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit, mindestens 50 %</li> <li>Eine interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundlichen und offenen Team</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV-L (bis EG 9b).</li> <li>Tarifliche Zulagen sowie Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung</li> <li>vom Arbeitgeber voll finanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Arbeit im Homeoffice möglich</li> <li>Flexible Arbeitszeit</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>zzgl. 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Mitarbeiterangebote von starken Marken zur Einlösung in vielen Onlineshops oder auch in Filialen direkt vor Ort</li> <li>Förderung und Kostenübernahme für berufsfeldspezifische Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen wie z.B. der Augen, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Optimierung des Arbeitsplatzes, RV Fit - Kostenloses Trainingsprogramm der Deutschen Rentenversicherung)</li> <li>Obstkorb und Heißgetränke kostenfrei</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage in München und sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiters für die Zahlstelle/Kasse und Mitarbeit in der Kämmerei (m/w/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Metallhandwerker*innen (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Bewerbungs­frist: 02.12.2025 Eingruppierung: 6 TV-V Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 24067 Ihr Einsatzbereich Münchner Stadtentwässerung, Abteilung Kanalbetrieb, Schleißheimer Straße 387a, München Die Münchner Stadtentwässerung Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasser­ableitung, Abwasser­reinigung und Klär­schlamm­entsorgung sicher­zu­stellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebens­qualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanalnetzes und der Reini­gungs­leistung der beiden Groß­klär­werke trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum Gewässer­schutz in dieser Region bei. Aufgaben Sie übernehmen die notwendigen Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparatur­arbeiten an mechanischen Einbauten und Anlagenteilen in allen begehbaren Kanälen und Bauwerken der Münchner Stadtentwässerung. Hierbei müssen die Anlagen (-teile) von Ihnen kontrolliert, nachjustiert, mit Betriebs­mitteln versorgt, gereinigt sowie auf Fehler bzw. Schäden geprüft und bei Bedarf wieder in Betrieb genommen werden. Im Falle von Reparaturen bzw. anzu­fertigenden Ersatz­teilen sind z. B. Zerspanungs-, Schweiß- und Lackier­arbeiten vorzunehmen. Alle durch­ge­führten Arbeiten sind von Ihnen zu dokumentieren. Die Arbeitszeiteinbringung erfolgt im Rahmen von festen Arbeitszeiten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Metallbauer*in Fachrichtung Konstruk­tions­technik, Konstruk­tions­mechaniker*in, Industrie­mechaniker*in, Anlagen­mechaniker*in (Fachrichtung Industrie, SHK oder Rohr­system­technik), zum/zur Metallbauer*in – Metall­gestaltung, Behälter- und Apparatebauer*in oder ein vergleichbarer Metallberuf mit mehr­jähriger Erfahrung</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Gute körperliche Verfassung und die gesundheitliche Eignung für Tätig­keiten in abwasser­technischen Anlagen</li> <li>Deutschkenntnisse auf Niveau B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenz­rahmens für Sprachen (GER)</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachkenntnisse zum Umgang mit Spezialwerkzeugen (insbesondere drehen, fräsen und kanten) sowie zur Anlagen- und Maschinentechnik (grundlegend)</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit (ausgeprägt)</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Koordinations­fähigkeit, Verantwortungs­bewusstsein, fachliche Problem­lösungs­kompetenz (grundlegend)</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Kenntnisse oder Erfahrungen in der Durchführung von Schweißarbeiten</li> <li>Führerschein der Klasse BE</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>Eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 6 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V).</li> <li>Bitte informieren Sie sich z. B. unter oeffentlicher-dienst.info/tv-v über die Vergütung.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Jahressonderzahlung i. H. v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögens­wirksame Leistungen, München- bzw. Ballungs­raum­zulage (Höhe ist einkommens­abhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung)</li> <li>Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem Deutschlandticket Job</li> <li>BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung)</li> <li>hoher Arbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt)</li> <li>Möglichkeit zur kurzfristigen Anmietung eines Übergangs­appartements</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinder­krippen, Kinder­gärten und Horten</li> <li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>interne und individuelle Weiterentwicklungs­möglichkeiten</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in</li> </ul> STBL1_DE

Metallhandwerker*innen (w/m/d)

Aufgaben Profil Wir bieten Der Sparkassenverband Bayern unterstützt als Spitzenverband der bayerischen Sparkassen diese bei ihren Aufgaben im strategischen sowie operativen Geschäft und vertritt deren Interessen. Er ist Ansprechpartner für die bayerischen Sparkassen und arbeitet auch mit den Verbundpartnern der Sparkassen-Finanzgruppe Bayern zusammen. Für unseren Geschäftsbereich Personal, Infrastruktur &amp; Rechnungswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine oder einen Office Manager / Teamassistenz (m/w/d) Personal (G 2025-13/B3) In unserem Bereich beraten wir unsere bayerischen Sparkassen in allen personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themenstellungen. Hierzu gehört insbesondere die Beratung im Arbeits- und Tarifrecht, die Unterstützung bei der Auswahl und Bestellung neuer Vorstände sowie die Begleitung in den Personalmanagementthemen. Welche Aufgaben erwarten Sie? <ul> <li>Sie managen unseren Bürobetrieb und sorgen für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts in einem Team von aktuell 10 Kolleg*innen</li> <li>Dabei übernehmen Sie allgemeine organisatorische Aufgaben wie z.B. die Termin- und Besprechungsplanung, die Organisation von Veranstaltungen/Web-Meetings, die allgemeine Geschäftskorrespondenz und Informationsbeschaffung, die Pflege unserer Informations- und Kommunikationskanäle sowie die Erstellung von Präsentationen</li> <li>Sie verantworten die Koordination von Termin- und Sitzungsvorlagen im Rahmen unserer Gremienarbeit</li> <li>Sie sind sowohl intern der/die organisatorische Ansprechpartner*in für unsere Referent*innen und unserer Bereichsleiterin als auch die kommunikative Schnittstelle nach außen zu unseren bayerischen Sparkassen</li> <li>Sie unterstützen bei anfallenden kleineren Projektaufgaben</li> <li>Unser Bereich ist Teil des Geschäftsbereiches „Personal, Infrastruktur und Rechnungswesen“ mit insgesamt vier Bereichen. Im Vertretungsfall unterstützen Sie auch die weiteren Bereiche</li> </ul> Das zeichnet Sie aus: <ul> <li>Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r mit mehrjähriger Berufserfahrung mit</li> <li>Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent, Ihre zuverlässige und präzise sowie selbständige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch aus</li> <li>Sie überzeugen uns mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem freundlichen und souveränen Auftreten</li> <li>Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Diskretion sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Mit den gängigen MS-Office Programmen (v.a. Word, Excel und PowerPoint) gehen Sie gekonnt um und haben Interesse, weitere Programme zu erlernen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1) runden Ihr Profil ab</li> </ul> Gute Gründe sprechen für uns: Das bieten wir Ihnen: <ul> <li>Sie erwarten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben – bei uns nicht nur Marketing, sondern Realität – überzeugen Sie sich gerne auf kununu davon</li> <li>Sie erhalten eine attraktive Grundvergütung zzgl. Sonderzahlungen, leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Bei Ihrer Zukunftsvorsorge unterstützen wir Sie gerne, u.a. durch eine vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Wir fördern eine gute Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub, Gleitzeit und Mobile Office</li> <li>Zu unseren Benefits zählen u.a. Jobticket/ gefördertes Deutschlandticket, Kantine, Fahrradleasing und ein Gesundheitsmanagement (z.B. betriebliche Krankenversicherung, verschiedene Sportangebote und Gesundheitschecks)</li> <li>Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – hierzu gibt es u.a. auch jährlich Mitarbeitergespräche</li> <li>Wir bieten hohe Sicherheit im öffentlichen Dienst</li> <li>Last but not least: Unser kompetentes und offenes Team freut sich schon auf Sie!</li> </ul> .... und noch mehr – sehen Sie sich unsere Benefits gerne auf unserer Karriereseite an: <a href="https://sparkassenverband-bayern.de/Karriere/Benefits" target="_blank">https://sparkassenverband-bayern.de/Karriere/Benefits</a> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 30. November 2025. Falls Sie sich vorab telefonisch informieren möchten, stehen Ihnen die zuständige Leiterin des Bereichs Personal der Sparkassen, Gabriele Prummer, Telefon 089 2173-1882 und die stv. Leiterin des Bereichs, Alexandra Emberger, Telefon 089 2173-2818, als Ansprechpartnerinnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. STBL1_DE

Office Manager / Teamassistenz (m/w/d) Personal - (G 2025-13/B3)

Für das Landratsamt München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet 2.3.2.1 – Wohnungswesen und Förderung von Kindertageseinrichtungen} unbefristet in Vollzeit Im Sachgebiet 2.3.2.1 – Wohnungswesen und Förderung von Kindertageseinrichtungen werden neben Angelegenheiten zu öffentlich und privat geförderten Wohnungen auch die Kostenübernahmen zur Förderung von Kindern in Tageseinrichtungen vollzogen. Die ausgeschriebene Stelle ist im Bereich Wohnungswesen und hier im Teilbereich Wohnraumüberwachung angesiedelt. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Unterstützung der Sachgebietsleitung</li> <li>Sachbearbeitung in schwierigen Einzelfällen</li> <li>Vollzug des Wohnungsbindungsrechts</li> <li>Fachliche Unterstützung der Vergabesachbearbeiter/innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung bzw. vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder</li> <li>Abschluss als Diplom- oder Volljurist/in (m/w/d) </li> <li>Bewerben können sich auch Personen mit einem erfolgreich abgeschlossenen rechtlich geprägten Studium oder einem verwaltungswissenschaftlichen Studium auf mindestens Bachelor- bzw. DQR-6-Niveau mit förderlicher Berufserfahrung von mindestens einem Jahr in einer deutschen Verwaltungsbehörde</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, gesundheitliche Eignung)</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Gute Kenntnisse im BayWoBindG und BayWoFG </li> <li>Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Überzeugungsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Einstellung bzw. Übernahme bis Entgeltgruppe E 9b bzw. Besoldungsgruppe A 10, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Work-Life-Balance mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitgestaltung, Angebot der Mobilarbeit</li> <li>Verkehrsgünstige Lage in der Innenstadt von München, moderne Büroräume in einem kollegialen, angenehmen Umfeld, eigene Kantine, Tiefgarage mit kostenlosen Parkplätzen</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, Staatsbedienstetenwohnungen und Umzugskostenzusage bei Versetzung</li> </ul> Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet Wohnungswesen und Förderung von Kindertageseinrichtungen

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in München die Position Leitung (m/w/d) für das StuCafe Arcisstraße in Voll- oder Teilzeit (ab 35 Wochenstunden) Das Studierendenwerk München Oberbayern bietet soziale und wirtschaftliche Dienstleistungen für Studierende an. Wir bieten Wohnraum, gastronomische Einrichtungen, Kitas, ein Beratungsnetzwerk sowie Kulturprogramm und handhaben die Ausbildungsförderung. Zuständig sind wir für 16 Hochschulen in München, Garching, Martinsried, Freising, Rosenheim, Benediktbeuern, Traunstein, Burghausen und Mühldorf a. I. Service, Freundlichkeit sowie hohe Ansprüche an Qualität, Frische, Ökologie und Hygiene und das alles zu günstigen Preisen. So lautet das Credo des Studierendenwerks München Oberbayern in unseren Mensen, StuBistros, StuCafés und StuLounges. Aufgaben <ul> <li>Einsatz in der StuCafe Arcisstraße: Arcisstraße 21, 80333 München</li> <li>Sie führen ein kleines Team von 5 Mitarbeitenden</li> <li>Effiziente Organisation mit dem Ziel der Gästezufriedenheit und Produktqualität</li> <li>Verantwortliche Überwachung der Einhaltung gültiger gesetzlichen Vorschriften (z.B. Hygiene, Arbeitssicherheit) sowie der betriebsinternen Vorgaben (z.B. Qualitätsmanagement)</li> <li>Personalplanung, Personalführung und Personaldisposition</li> <li>Verbrauchsabrechnungen</li> <li>Operative Mitarbeit im StuBistro durch u.a. Zubereitung der Speisen, Abwicklung von Verkauf und Essensausgabe, Reinigungstätigkeiten</li> <li>Mitarbeit bei Sonderveranstaltungen</li> <li>Ordnungsgemäße Reinigung des Arbeitsplatzes, der Einrichtungsgegenstände, der Speisesäle und des Geschirrs</li> <li>Mitarbeit bei Catering-Aufträgen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene gastronomische Berufsausbildung z.B als Fachmann/-frau für Systemgastronomie, Restaurantfachmann/-frau, Hotelfachmann/-frau (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation mit Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, der gehobener Gastronomie oder aus vorhergehender Leitungstätigkeit sind von Vorteil</li> <li>Kaufmännische Grundkenntnisse</li> <li>PC-Kenntnisse</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Freude am Umgang mit Studierenden und Gästen sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum</li> <li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Einen Arbeitsort mitten in München</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Teilzeitmodelle)</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten und keine Wochenend- und Abenddienste</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Vergünstigte Verpflegung in unseren gastronomischen Einrichtungen</li> <li>JobRad und Corporate Benefits</li> <li>Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Entgeltgruppe 6 TV-L mit allen Sozialleistungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst (VWL, Zusatzversorgung)</li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.)</li> <li>Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (m/w/d) für das StuCafe Arcisstraße in Voll- oder Teilzeit(ab 35 Wochenstunden)

Die Stiftungen der Erzdiözese München und Freising – Für Menschen. Für das Miteinander. Für die Zukunft. Gestalten Sie mit uns das Gemeinwohl von morgen – für die Stiftungen der Erzdiözese München und Freising suchen wir zum nächstmöglichen Termin und unbefristet eine:n Referent:in der Geschäftsführung Finanzen 39 Stunden / Woche mit Dienstsitz in München. Unsere Stiftungen fördern gemeinnützige Projekte in Kirche und Gesellschaft – von Schulen und Kitas über kulturelle Veranstaltungen bis hin zu karitativen Einrichtungen. Dabei denken wir langfristig, handeln nachhaltig und stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Im Fokus: Gemeinwohlorientierung, soziale Verantwortung und ethisches Wirtschaften. Als Referent:in der Geschäftsführung Finanzen gestalten Sie mit uns die Zukunftsfähigkeit unserer Stiftungen – mit Weitblick, Fachkompetenz und Herz. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft - Steuerung und Koordination strategischer und operativer Themen der Geschäftsführung</li> <li>Erstellung von Reports, Forecasts und Budgets</li> <li>Vermögensmanagement (Aktien, Immobilienfonds, Renten, Private Markets) und Controlling</li> <li>Schnittstellenfunktion zu Banken, Steuerberatern, Asset Managern sowie Dienstleistern</li> <li>Fördermittelmanagement sowie Mit-Verantwortung für das Risikomanagement</li> <li>Begleitung von Datenschutz und Compliance relevanten Themen und Projekten</li> <li>Einführung des Berichtswesens zur qualitativen Beurteilung der ausgeschütteten Fördermittel</li> <li>inhaltliche Vor- und Nachbereitung aller Gremiensitzungen</li> <li>Unterstützung bei interner und externer Kommunikation der Stiftungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium (MA/Dipl.-Univ./Staatsexamen in z.B. Jura, Wirtschaftsrecht, BWL) oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Steuerberater:in) mit entsprechender Zusatzqualifikation</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Kenntnisse in Buch­haltung, Controlling und Compliance sowie eine ausge­prägte Zahlen­affinität</li> <li>gute Kenntnisse von Finanzanlagen und den Assetklassen</li> <li>analytisches Denkvermögen, hohe Lernbereitschaft und strukturiertes Problemlösungsvermögen</li> <li>Freude am Aufbau neuer Strukturen und Prozesse</li> <li>Identifikation mit den Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit in einem gemeinnützigen Umfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung gem. ABD EG 14 (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Ballungsraumzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

187 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in München, Deutschland