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als Mitarbeiter*in Fördermanagement und Anlagenbuchhaltung für unseren Fachbereich Bauservice, Abteilung Städtebauförderung, Liegenschaften und Vergabe in Teilzeit (19,5 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du unterstützt die Fachbereiche bei der Beantragung von Fördermitteln</li> <li>Du sorgst für einen reibungslosen Mittelabruf und kommunizierst mit Zuschussgebern und Prüfbehörden</li> <li>Du verantwortest die Anlagenbuchhaltung und die Rechnungserfassung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich abgeschlossen hast</li> <li>Dich mit buchhalterischen Prozessen auskennst</li> <li>idealerweise Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung hast</li> <li>sicher mit der IT umgehst</li> <li>selbstständig und strukturiert arbeitest und dabei kunden- und dienstleistungsorientiert auftrittst</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein bis zum 31.12.2029 befristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 7 (derzeit in Teilzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 1.600 und 1.950 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. STBL1_DE

Mitarbeiter*in Fördermanagement und Anlagenbuchhaltung

Die Stadt Pforzheim liegt als Stadtkreis am Rand des Schwarzwaldes. Als Wirtschaftsstandort ist sie geprägt durch eine in seiner Art einmalige Kombi­nation von Kompetenzen als Gold-, Hightech- und Designstadt. Keine andere Stadt in Deutschland ist so eng mit der Geschichte der Schmuck- und Uhren­industrie verbunden wie die Goldstadt Pforzheim. Als hochwertiger Lebensraum für rund 130.000 Menschen hat die Goldstadt einiges zu bieten. Neben vielseitigen Freizeit- und Sporteinrichtungen verfügt Pforzheim über ein ausgeprägtes kulturelles Leben, eine Hochschule von internationalem Rang, Schulen aller Ausrichtungen, zahlreiche Kinder­be­treuungs­angebote sowie moderne medizinische Versorgungseinrichtungen und hervorragende Einkaufsmöglichkeiten. Zum 01.10.2025 suchen wir für das Kulturamt einen MITARBEITER FÜR DAS VERANSTALTUNGSMANAGEMENT (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, interessante und unbefristete Voll­zeit­stelle. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Aufgaben <ul> <li>eigenständige Konzeption und Umsetzung verschiedenster Groß­ver­an­stal­tungs­formate des Kulturamts Pforzheim mitsamt der zugehörigen Öffent­lich­keits­arbeit im Rahmen des gesetzten Budgets (Projektmanagement)</li> <li>Verfassen von Vorlagen für den Gemeinderat im Bereich der Veranstaltungen</li> <li>Fördermittelvergabe nach festgelegten Kriterien im Bereich Junge Kultur und Kinderkultur</li> <li>Umsetzung der Leitziele des Kulturentwicklungsplans der Stadt Pforzheim</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Kultur­wissen­schaften, Kulturmanagement, Kulturvermittlung oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>mehrjährige Erfahrung im Veranstaltungs- und Projektmanagement</li> <li>Vertrautheit mit unterschiedlichen Kunstgenres (Urban und Street Art, Tanz, Musik, Straßentheater u. a.)</li> <li>Kommunikations- und Kooperationskompetenz</li> <li>eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise</li> <li>interdisziplinäres Arbeiten und vernetztes Denken</li> <li>Aufgeschlossenheit für neue Medien</li> <li>hohe Belastbarkeit angesichts komplexer Planungsprozesse</li> <li>ein hohes Maß an Eigeninitiative</li> <li>interkulturelle Kompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungs­karriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeits­zeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie ab­wechs­lungs­reiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebs­fest und Betriebsausflug</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter für das Veranstaltungsmanagement (w/m/d)

Waffenmechanikerin / Waffenmechaniker (w/m/d) ABTEILUNG 4 | REFERAT 43 | RTS Karlsruhe Werkstatt für Waffen und Geräte Karlsruhe | Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Aufgaben <ul> <li>Untersuchung, Instandsetzung und Erprobung von Schusswaffen und waffentechnischem Gerät</li> <li>regelmäßige Wartung und Instandsetzung von Einsatzmitteln</li> <li>Umgang mit Munition</li> <li>Anschießen von Dienstwaffen</li> <li>Entwicklung, Anfertigung und Instandsetzung von Sondergeräten</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf (Werkzeugmacher/in, Industriemechaniker/in, Büchsenmacher/in, Feinwerkmechaniker/in, Elektromechaniker/in oder verwandte Berufe mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren)</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> Die Tätigkeit setzt die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen (unter anderem an der Bundespolizeiakademie in Lübeck) voraus. WÜNSCHENSWERTES <ul> <li>Berufserfahrung in den Fertigungstechniken Feilen, Bohren, Fräsen, Drehen, Schweißen und Löten</li> <li>überdurchschnittliche/s Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>eigeninitiatives, selbstständiges und qualitätsbewusstes Arbeiten</li> <li>Team- und Kontaktfähigkeit</li> <li>SAP-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wöchentliche Arbeitszeit 39,50 Std.</li> <li>Gehaltszahlung bis Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages der Länder (TV-L).1</li> </ul> BENEFITS <ul> <li>Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf, mobiles &amp; flexibles Arbeiten</li> <li>Sport- und Fitnessangebote, Betriebliches Gesundheitsmanagement...</li> <li>interessantes Arbeitsumfeld, Teamwork, wertschätzende Kommunikation</li> <li>Weiterentwicklung der digitalen Kompetenzen, Fortbildungen, innovative Projektarbeit</li> <li>gute öffentliche Anbindung, Förderung durch JobTicket &amp; JobBike</li> </ul> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. STBL1_DE

Waffenmechanikerin / Waffenmechaniker (w/m/d)

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Zusatzversorgung zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: Sachbearbeiter (m/w/d) im Team Freiwillige Versicherung, in Teilzeit (75 %) Bes.Gr. A10 LBesO / bis Entg.Gr. 9b TVöD, Kennziffer: Z 620.25 Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Versicherungskonten in der ZVKPlusRente (Meldungen des Arbeitgebers, z. B. Entgelt-, Fehlzeitenmeldungen, Vertragsabschluss, Kündigungen)</li> <li>Riester-Administration und Entgeltumwandlungen in der ZVKPlusRente</li> <li>Festsetzung und Zahlbarmachung der Leistungen</li> <li>Beratung unserer Mitglieder (Arbeitgeber), Versicherten und Rentenberechtigten, auch im Zusammenhang mit der ZVKPlusRente unter Inanspruchnahme der staatlichen Förderungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren Dienst zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung, z. B. zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), oder einen abgeschlossenen Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)</li> <li>Kenntnisse im Tarif- (TVöD, ATV-K etc.) oder Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung</li> <li>Freude am Umgang mit Kunden</li> <li>Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung</li> <li>Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet</li> <li>Die Sicherheit und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (insbesondere eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung)</li> <li>Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz</li> <li>Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel</li> <li>Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)</li> <li>Eine entsprechende Eingruppierung in Entg.Gr. 9b TVöD ist möglich, sofern die persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) im Team Freiwillige Versicherung, in Teilzeit (75 %)

Wir die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei, Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für unsere Betreuungseinrichtung in Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Leitungsteam. Wenn Sie gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeiten, flexibel und offen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Die Verantwortung für ein interkulturelles Team </li> <li>Die Übernahme der gesamten Personalplanung sowie die monatliche Dienstplangestaltung</li> <li>Budget- und Rechnungsverantwortung</li> <li>Die Zusammenarbeit mit unserem Auftraggeber sowie allen zur Aufgabenerfüllung erforderlichen Organisationen</li> <li>Die Einhaltung und Umsetzung des Qualitätsmanagements sowie aller Maßnahmen zu Arbeits-, Unfall- und Gesundheitsschutz</li> <li>Das Führen von regelmäßigen Dienstbesprechungen und Personalgesprächen </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine zunächst auf ein Jahr befristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betriebliche Altersvorsorge über die RZVK</li> <li>30 Tage Urlaub und einen AZV-Tag</li> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li> <li>Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept</li> <li>Regelmäßige Teamtage und Supervision</li> <li>Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium, bzw. vergleichbare Qualifikationen </li> <li>Nach Möglichkeit erste (Führungs-)erfahrungen in der Arbeit mit Geflüchteten</li> <li>Persönliches Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen</li> <li>Ein teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln</li> <li>Eine selbständige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten – sowohl mündlich als auch schriftlich - und Entscheidungskompetenz</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen</li> </ul> STBL1_DE

Stellv. Einrichtungsleitung in einer Einrichtung für Geflüchtete (m/w/d)

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) in Teilzeit für die Ortsverwaltung Ringelbach mit Vertretung für die Ortsverwaltung Zusenhofen Aufgaben <ul> <li>Publikumsverkehr</li> <li>Melderecht / An- und Abmeldung von Wohnsitzen</li> <li>Vorbereitung und Protokollführung bei Ortschaftsratssitzungen</li> <li>Vertretung in Zusenhofen</li> <li>Allgemeine Verwaltungsangelegenheiten innerhalb der Ortsverwaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>bürgerfreundliches Auftreten</li> <li>selbständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit dem PC und sehr gute MS-Office-Kenntnisse </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem modernen Arbeitsumfeld.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in Teilzeit mit 7,0 Wochenstunden mit geregelten Arbeitszeiten.</li> <li>Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 6), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.</li> <li>Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.</li> <li>Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch.</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) in Teilzeit für die Ortsverwaltung Ringelbach mit Vertretung für die Ortsverwaltung Zusenhofen

als Gemeinwesenarbeiter*in für unser Stadtteil- und Familienzentrum Albersbösch in Teilzeit (bis zu 33,15 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du erhebst steuerungsrelevante Daten aus Sozialraumanalysen und wertest diese aus</li> <li>Begegnungen in den Sozialräumen ermöglichst Du eigenverantwortlich und Du initiierst oder begleitest Formate für Begegnung (z. B. Veranstaltungen, Feste oder Aushandlungsprozesse)</li> <li>Dabei aktivierst Du die Bürgerinnen und Bürger, sich selbst zu organisieren oder sich bürgerschaftlich zu engagieren, um Themen selbstständig bearbeiten zu können</li> <li>Du ermöglichst den Bürgerinnen und Bürgern kulturelle Aneignungs- und Ausdrucksformen</li> <li>Personen und Institutionen im Stadtteil zu vernetzen (z. B. durch die Organisation, Moderation und Mitgestaltung von Stadtteilgremien und Arbeitskreisen), mit den Akteuren im Stadtteil zu kooperieren und Öffentlichkeitsarbeit zu betreiben, ist maßgeblich Deine Aufgabe</li> </ul> Profil <ul> <li>ein pädagogisches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) abgeschlossen hast, z. B. als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in</li> <li>Kenntnisse in vielseitigen Moderationstechniken besitzt und sicher mit der EDV und den sozialen Medien umgehst</li> <li>ein offenes, empathisches, selbstbewusstes und freundliches Wesen und eine bürgerorientierte Grundhaltung besitzt</li> <li>selbstständig, strukturiert und stadtteilorientierst arbeitest</li> <li>kommunikationsstark und konfliktfähig bist, Verhandlungsgeschick zeigst und Interesse an verschiedenen Kulturen hast</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein zunächst bis zum 31.08.2027 befristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe S11b (derzeit in Teilzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 2.780 und 3.820 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. STBL1_DE

Gemeinwesenarbeiter*in

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Zusatzversorgung zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: Sachbearbeiter (m/w/d) in der Zusatzversorgung Bes.Gr. A10 LBesO / bis Entg.Gr. 9b TVöD, Kennziffer: Z 621.25 Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Versicherungskonten in der ZVKRente (Meldungen des Arbeitgebers, z. B. Entgelt-, Fehlzeiten-, An- und Abmeldungen)</li> <li>Festsetzung und Zahlbarmachung der Leistungen (der Betriebsrente)</li> <li>Beratung unserer Mitglieder (Arbeitgeber), Versicherten und Rentenberechtigten</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren Dienst zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung, z. B. zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), oder einen abgeschlossenen Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)</li> <li>Kenntnisse im Tarif- (TVöD, ATV-K etc.) oder Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung</li> <li>Freude am Umgang mit Kunden</li> <li>Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung</li> <li>Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet</li> <li>Die Sicherheit und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (insbesondere eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung)</li> <li>Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz</li> <li>Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel</li> <li>Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)</li> <li>Eine entsprechende Eingruppierung in Entg.Gr. 9b TVöD ist möglich, sofern die persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Zusatzversorgung

als Sachbearbeiter*in für die Bußgeldstelle für unseren Fachbereich Tiefbau und Verkehr, Abteilung Straßen- und Verkehrsrecht in Teilzeit (19,5 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>indem Du eigenverantwortlich Ordnungswidrigkeiten aller Art (z. B. im Rahmen StVO, AuslG, AsylG) einschließlich der Entscheidung über eingehende Einsprüche (Abhilfe bzw. Abgabe an die Staatsanwaltschaft) bearbeitest</li> <li>dadurch, dass Du für die Einleitung der Erzwingungshaft zuständig bist</li> <li>indem Du fallbezogene und allgemeine Auskünfte erteilst und hierzu berätst</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r abgeschlossen hast</li> <li>über Kenntnisse in der Anwendung von Rechtsvorschriften verfügst</li> <li>sicher im Umgang mit der EDV bist</li> <li>selbstständig und strukturiert arbeitest und Freude am Arbeiten im Team hast</li> <li>eine gute und sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise mitbringst</li> <li>konfliktfähig bist und Verhandlungsgeschick hast</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 8 (derzeit in Teilzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 1.695 und 2.050 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. STBL1_DE

Sachbearbeiter*in für die Bußgeldstelle Fachbereich Tiefbau und Verkehr, Abteilung Straßen- und Verkehrsrecht

Bei der Landesanstalt für Umwelt Baden-Württemberg in Karlsruhe, Abteilung „Nachhaltigkeit und Naturschutz“ ist eine Stelle im höheren Dienst mit einem Master (w/m/d) der Fachrichtung Biologie, Landschaftsökologie mit Bezug zum Natur- und Artenschutz im Referat „Artenschutz, Landschaftsplanung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.01.2027 in Vollzeit zu besetzen. Das Referat 25 – Artenschutz, Landschaftsplanung - ist zentraler Dienstleister bei der Bereitstellung und Bewertung naturschutzrelevanter Artendaten in Baden-Württemberg. In unserem Auftrag werden landesweite Monitorings durchgeführt und Gefährdungseinschätzungen der Arten aktualisiert. Die Unterstützung zur Erfüllung internationaler Verpflichtungen gehört ebenso zu unseren Aufgaben wie die Entwicklung landesweiter Strategien und Konzeptionen, um dem Artensterben entgegenzuwirken. Dabei arbeiten wir eng mit Artspezialistinnen und Artspezialisten sowie Verbänden zusammen. Zu den zentralen Aufgaben des Referats gehören die Vollzugsunterstützung für die nachgeordneten Behörden und die fachliche Beratung des Ministeriums für Umwelt, Klima und Energiewirtschaft. Dies schließt die fachliche Beratung zu landesweiten, naturschutzfachlichen Fachanwendungen im IT-Bereich ein. Dabei ist es uns ein besonderes Anliegen, den Vollzugsbehörden bei konkreten Fragestellungen beratend zur Seite zu stehen und praxistaugliche Hilfestellungen anzubieten. Die Stelle ist im Sachgebiet Artenschutz verortet. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Erarbeitung von landesweiten Schutz- und Maßnahmenkonzepten sowie Ermittlung von Richtwerten zur langfristigen Sicherung und Wiederherstellung günstiger Erhaltungszustände für Arten der FFH-Richtlinie</li> <li>Mitarbeit bei den konzeptionellen Ausarbeitungen zur Verbesserung der Kenntnislage ausgewählter Arten / Artengruppen hinsichtlich Verbreitung und Gefährdung</li> <li>Mitarbeit bei der Koordination von Monitoring-Programmen, der Überarbeitung von Standarddatenbögen sowie von Berichten im Rahmen der europäischen Naturschutz-Verpflichtungen</li> <li>Erarbeitung von Beiträgen und Anleitungen zur Vollzugsunterstützung im Bereich Artenschutz</li> <li>Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit im Bereich Artenschutz</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom- / Masterstudiengang) der Fachrichtung Biologie, Landschaftsökologie oder einem verwandten Studiengang mit Bezug zum Natur- und Artenschutz. Entsprechende Masterabschlüsse, die nicht an einer Universität erworben wurden, müssen zum Zeitpunkt des Abschlusses für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein; der Nachweis hierfür ist von der Bewerberin oder vom Bewerber zu führen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen.</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Naturschutzbiologie, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf eine naturschutzrelevante Artengruppe (außer Vögel)</li> <li>Kenntnisse bei der Bestandserfassung von in Baden-Württemberg vorkommenden Arten der FFH-Richtlinie</li> <li>Kenntnisse der im Aufgabenbereich liegenden, relevanten Gesetze, Richtlinien und Verfahren und der damit für die Arbeit im Referat 25 verbundenen Aufgaben</li> <li>idealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrungen mit geografischen Informationssystemen (QGIS)</li> <li>soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Belastbarkeit</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache sowie gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L</li> <li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW1</li> </ul> Die Stelle ist sowohl für den Wiedereinstieg in den Beruf als auch für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger geeignet. Die Befristung dieser Stelle beruht auf § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

97 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Muggensturm, Deutschland