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Das Bayerische Pilgerbüro mit Sitz in München ist ein kirchlicher Reiseveranstalter, der Pilger-, Wander-, Städte- und Studienreisen sowie Kreuzfahrten mit spirituellem Schwerpunkt anbietet. Organisatorisch besteht das Bayerische Pilgerbüro aus zwei Gesellschaften: der gemeinnützigen Bayerisches Pilgerbüro gGmbH und der Bayerisches Pilgerbüro Studienreisen GmbH. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden (m/w/d) für den Bereich Finanzbuchhaltung / Controlling – mit Führungsperspektive unbefristet, in Voll- oder Teilzeit Zahlen sind Ihre Leidenschaft und Herausforderungen Ihr Antrieb? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere finanzielle Steuerung mitgestaltet und weiterentwickelt. Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li>Budgetplanung /-überwachung und Liquiditätssteuerung</li> <li>Berichtswesen und wirtschaftliche Analysen für die Geschäftsführung und Aufsichtsgremien</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen zur Sicherstellung eines lückenlosen Informationsaustauschs und Kommunikation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Banken und anderen externen Partnern</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in Buchführung und Bilanzierung</li> <li>sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten und hohe IT-Affinität</li> <li>präzise und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung</li> <li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache</li> <li>Identifikation mit den Werten eines kirchlichen Arbeitgebers</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>offene und kollegiale Zusammenarbeit in einem wertschätzenden Team</li> <li>individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Home Office</li> <li>mind. 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)</li> <li>diverse Benefits (u.a. betr. Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge, Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr)</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeitenden (m/w/d) für den Bereich Finanzbuchhaltung / Controlling - mit Führungsperspektive

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Finanzwesen Das Landratsamt Starnberg ist die zentrale Verwaltungs­behörde des Land­kreises Starnberg. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden kümmern wir uns um viele Dinge, die wichtig sind für die hohe Lebens­qualität in unserem Land­kreis: Bildung, Kultur, Umwelt­schutz und Hilfe für Menschen, die Unterstützung brauchen. Unser Bereich Finanzwesen kümmert sich nicht nur um die finan­ziellen Belange der gesamten Landkreis­verwaltung, sondern auch um die landkreis­eigenen Liegen­schaften. Durch unsere Aufgaben sind wir immer ganz nahe am Puls des Land­kreises dran. Unser Querschnitts­bereich besteht aus dynamischen Beschäftigten, die gerne über den Teller­rand hinaus schauen und sich für über­geordnete Themen stark machen. Aufgaben In Ihrer Verantwortung liegen die Organisation der Reinigung sowie die vertrag­liche Absicherung der landkreis­eigenen Liegen­schaften. Zu Ihren konkreten Aufgaben gehören dabei: <ul> <li>Mit Ihrem Organisationsgeschick koordinieren und über­prüfen Sie die Reinigungs­leistungen der landkreis­eigenen Liegenschaften und wirken aktiv bei Vergabe­verfahren mit.</li> <li>Im kommunalen Versicherungswesen holen Sie Angebote ein, werten diese aus und bereiten deren Vertrags­abschlüsse vor.</li> <li>Als kompetente Ansprechperson stehen Sie bei Meldungen zu Versicherungs­schäden zur Verfügung und wickeln diese selbst­ständig ab. Hierzu holen Sie nötige Infor­mationen ein, sind für die termin­gerechte Bezahlung der Versicherungs­prämien zuständig und über­wachen die eingehenden Leistungen der Versicherungs­träger.</li> <li>Sie koordinieren die Stellplätze und setzen Ihr Verhandlungs­geschick gewinnbringend bei An- und Vermietungen mit externen Partnern ein. Die Planung und Bewirt­schaftung des Haushalts (z. B. Ermittlung der Haushalts­ansätze) erledigen Sie für Ihren Aufgaben­bereich eigen­verantwortlich und nutzen hierfür Ihr ausgeprägtes Planungs­vermögen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind entweder Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene der Fach­laufbahn Verwaltung und Finanzen, verfügen über eine abgeschlossene Aus­bildung zum Verwaltungs­fach­angestellten (m/w/d) oder haben die Fach­prüfung I erfolg­reich absolviert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit; auch eine Besetzung in Teil­zeit ist grund­sätzlich möglich, sofern durch ein entsprechendes Jobsharing-Modell die vollum­fängliche Aufgaben­wahrnehmung sicher­gestellt ist (bitte gewünschte Stunden in der Bewerbung angeben)</li> <li>Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung</li> <li>30 Urlaubstage bei einer Fünftagewoche</li> <li>Die Einstellung erfolgt in Besoldungsgruppe A 8 BayBesG / Entgelt­gruppe 8 TVöD (abhängig von Qualifikation und Erfahrung entspricht das circa 3.400 bis 4.100 Euro / Monat in Voll­zeit)</li> <li>Jahressonderzahlung als 13. Monatsgehalt</li> <li>Zusätzliche Leistungen für Arbeitnehmer (m/w/d): betriebliche Alters­vorsorge, über­tarifliche Leistungs­prämie und Großraum­zulage München (mindestens 270 Euro / Monat bei Vollzeit­tätigkeit)</li> <li>Damit Sie gut ins Büro kommen, unterstützen wir mit Fahrrad­leasing, ÖPNV-Tickets oder Fahrt­kosten­zuschuss für den Pkw (ab 25 km Anfahrt)</li> <li>Für Ihre Entwicklung bieten wir viel­fältige Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> </ul> Ihr Arbeitsplatz direkt am See: <ul> <li>Wir haben ein modernes und helles Büro­gebäude direkt am wunder­schönen See</li> <li>Das Landratsamt Starnberg ist verkehrsgünstig zu erreichen (ÖPNV, A95) mit Park­plätzen in unmittelbarer Nähe</li> <li>Wir arbeiten bis zu 50 % im Homeoffice – im Büro sorgen ergonomische Arbeits­plätze mit höhen­verstellbaren Schreib­tischen für komfortables Arbeiten</li> <li>Modern ausgestattete Besprechungsräume erleichtern uns die Zusammen­arbeit</li> <li>In unserer Kantine steht uns ein Angebot mit Brot­zeiten, frisch gekochtem Mittag­essen sowie Snacks zur Ver­fügung</li> <li>Unsere Pausen verbringen wir am liebsten in unseren Relax­räumen mit Massage­sessel oder bei einem Spazier­gang am nahe­gelegenen See</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Finanzwesen

Vor acht Jahren gegründet und seit sechs Jahren im eigenen Clubhaus sind wir Deutschlands erster und einziger Drivers &amp; Business Club dieser Art. Auf einer Fläche von 4.000m2 - neben der Motorworld, Europas größtem Zentrum für Oldtimer und exklusive Sammlerfahrzeuge - bieten wir in unserem historischen Clubhaus für unsere nationalen und internationalen Mitglieder erstklassige Gastronomie, Ausstellungsflächen, eine Bibliothek, Zigarrenlounge, modernste Büro- und Veranstaltungsflächen sowie private Rückzugsmöglichkeiten. Unsere Mitglieder sind durch die gemeinsame Leidenschaft zum Automobil und Motorsport verbunden. Unser Motto „Home to People with Drive“ heißt für unsere anspruchsvollen Mitglieder ein Ort der Begegnung zu sein, der in seiner Einmaligkeit, Exklusivität und Lässigkeit eine Atmosphäre schafft, in der sich jeder wohl fühlt. Genau dafür suchen wir Sie! Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Deine Aufgaben – mit Präzision und Leidenschaft <ul> <li>Du sorgst für einen professionellen, herzlichen und zügigen Gästeservice – authentisch, aufmerksam und auf Augenhöhe.</li> <li>Du koordinierst die täglichen Abläufe im Restaurant, von der Warenbestellung bis zur Dienstplanerstellung – strukturiert, effizient und immer mit Blick auf das große Ganze.</li> <li>Du führst dein Team mit Klarheit, Motivation und Stil – als Vorbild im Service und Ansprechpartner:in für Mitglieder und Gäste.</li> <li>Du pflegst und entwickelst Lieferantenbeziehungen, behältst Bestände, Qualität und Abläufe im Griff.</li> <li>Du denkst unternehmerisch, bringst dich in Marketingaktionen und Events ein und trägst mit Ideen zu unserer stetigen Weiterentwicklung bei.</li> <li>Du wirkst bei der Gestaltung von Menükarten, Aktionen und Veranstaltungen mit – gemeinsam mit Küche und Management, kreativ und zielgruppengerecht.</li> <li>Du achtest auf korrekte Abläufe im Kassen- und Buchungssystem, sorgst für Transparenz und Sicherheit in allen Prozessen.</li> </ul> Profil Dein Profil – du hast den Drive <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in Gastronomie oder Hotellerie, ergänzt durch mehrjährige Erfahrung in leitender Position.</li> <li>Du bist Gastgeber:in aus Überzeugung – mit Gespür für Menschen, Stil und Atmosphäre.</li> <li>Du handelst vorausschauend, bleibst auch unter Druck ruhig und findest Lösungen statt Probleme.</li> <li>Du führst mit Empathie und Energie, bist Teamplayer:in und Motivator:in zugleich.</li> <li>Du lebst Servicequalität – mit einem hohen Anspruch an dich selbst und dein Umfeld.</li> <li>Du kennst dich in der Welt der Weine aus und gehst mit Leidenschaft und Kompetenz an das Thema heran.</li> <li>Sicheres Auftreten, klare Kommunikation, gepflegtes Erscheinungsbild – auf Deutsch und Englisch selbstverständlich.</li> </ul> Wir bieten Unser Angebot – mehr als nur ein Arbeitsplatz <ul> <li>Ein exklusives Umfeld mit außergewöhnlicher Gästeklientel und spannenden Events – von Fine Dining bis Formel 1.</li> <li>Ein Team, das sich gegenseitig stärkt, inspiriert und Erfolge gemeinsam feiert.</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen.</li> <li>Individuelle Weiterentwicklung – vom Leadership-Training bis zu Branchenevents.</li> <li>Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, kostenfreie Personalverpflegung</li> <li>Ein Arbeitsplatz, der verbindet: Leidenschaft, Lifestyle und Leistung.</li> </ul> STBL1_DE

Restaurantleiter (m/w/d)

Für die Schwangerenberatungsstelle am Landratsamt Ebersberg suchen wir ab sofort einen Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d) (FH) oder Bachelor of Arts Soziale Arbeit unbefristet in Teilzeit (80 %, 32 Wochenarbeitsstunden), mit Befristung +20 % auch in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit in der staatlich anerkannten Beratungsstelle für Schwangerschaftsfragen am Gesund­heitsamt, inklusive Schwangerschaftskonfliktberatung</li> <li>Durchführung von Präventionsveranstaltungen und Multiplikatorenschulungen zur sexuellen Bildung an Schulen und anderen Jugendhilfeeinrichtungen</li> <li>Bei Bedarf HIV- / AIDS-Prävention und Beratung</li> <li>Mitarbeit in den Bereichen Gesundheitsförderung, allgemeine gesundheitliche Aufklärung und Prävention sowie in anderen Themen der Sozialarbeit am Gesundheitsamt</li> <li>Bei Bedarf Unterstützung in anderen Fachbereichen des Gesundheitsamtes</li> <li>Das Aufgabengebiet umfasst grundsätzlich das gesamte Spektrum der Sozialen Arbeit im öffentlichen Gesundheitsdienst nach den Ausführungen des Gesund­heits­dienstgesetzes (GDG) mit Schwerpunktsetzungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagoge (m/w/d) oder Abschluss Bachelor of Arts Soziale Arbeit zwingend notwendig</li> <li>Kreativität und Eigeninitiative bei der Planung und Durchführung von Projekten und Präventionsveranstaltungen für unterschiedliche Ziel- und Altersgruppen</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Kontaktfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Einsatzfreude</li> <li>Belastbarkeit und die Bereitschaft, auch Neues zu entwickeln</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich, ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, für Außendiensttätigkeiten auch den privaten Pkw zu nutzen</li> </ul> Bitte beachten Sie außerdem, dass vor Aufnahme der oben genannten Tätigkeit auch ein Impfschutz oder eine Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss. Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Einstellung mit Entgelt gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L); die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S11b TV-L</li> <li>Bei Vorliegen einer mehrjährigen einschlägigen Berufserfahrung können wir eine entsprechende Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe ermöglichen; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Auf Wunsch die Verbeamtung in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit dem fachlichen Schwerpunkt Sozialwissenschaften bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>Bereits verbeamtete Sozialpädagogen (m/w/d) können im Wege der Versetzung übernommen werden</li> <li>Interessante und vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible und mobile Arbeitszeitmodelle</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team</li> <li>Gleitende Arbeitszeit sowie attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder B. A. Soziale Arbeit

The IT Strategy and Cyber Security Executive Officer will be responsible for providing guidance and strategic insight to all IT projects, including cyber security projects and the evolution of IT systems and services in line with the IT strategy and Organisational goals. As Executive Officer, you will be working in close cooperation with the IT department management and wider Engineering management team. Aufgaben Your tasks and responsibilities will include: <ul> <li>Shaping the design, development, implementation, and operation of IT systems, platforms, cybersecurity measures, and infrastructure at all ESO geographical sites.</li> <li>Guiding the execution of the organization's IT and cybersecurity strategic roadmap ensuring alignment with overall organisational objectives.</li> <li>Guiding the implementation of the cyber strategy plan, advising the IT security and software teams in developing the necessary technical solutions, ensuring alignment with ESO cyber policies.</li> <li>Guiding the IT security team to ensure proactive threat intelligence and incident response capabilities.</li> <li>Contributing your expertise to the management of IT organizational changes, and helping to manage the communication with stakeholders.</li> <li>Coordinating with other organizational units to help drive adoption of relevant strategic initiatives.</li> <li>Supporting the IT Department in budget planning and ensuring financial performance for IT operations.</li> <li>Coaching and mentoring the cross-functional teams of IT and cybersecurity specialists.</li> <li>Guiding the definition of long-term plans to modernize IT infrastructure on all ESO sites, integrating emerging technologies, and improving system resilience.</li> <li>Supporting digital transformation initiatives and helping to foster a culture of innovation and continuous improvement.</li> <li>Advising the Director on optimization of services and technology investments, balancing the long-term vision with short term operational needs. </li> </ul> Profil The successful candidate will likely have the following experience and skills: <ul> <li>Several proven years of experience in IT leadership roles, with at least 5 years in cybersecurity or associated strategic planning.</li> <li>Demonstrated experience developing and implementing enterprise IT and cyber technical solutions, and strategies.</li> <li>Experience in managing digital transformation and governance programmes in complex technical environments.</li> <li>Deep knowledge of IT infrastructure, security frameworks, cloud technologies, and enterprise architecture.</li> <li>Strong analytical, interpersonal, communication, and leadership skills.</li> <li>Ability to manage change and influence at all levels of the organization.</li> </ul> Qualifications: A university degree in Information Technology, Computer Science, Cyber security or equivalent qualification. Relevant certifications (ITIL, CISSP, CISM, ISO27001) are strongly preferred. Language Skills: An excellent command of the English language - oral, reading and writing - is essential. A working knowledge of German and/or Spanish would be an advantage. Wir bieten Remuneration and Contract: ESO offers an attractive remuneration package, including: <ul> <li>Competitive salary (free of tax for Member state, host state and strategic partner nationals)</li> <li>Comprehensive pension scheme and medical insurance</li> <li>Relocation support as applicable</li> <li>Flexible working conditions and support for work-life balance</li> <li>Family-friendly policies</li> </ul> Our salary structure: ESO's salary structure is based upon a range of career paths which reflect the nature and level of our roles. Each career path is made up of two or three grades which are used to further reflect experience and performance. The role of Executive Officer is in Career Path VI. Please follow this link for more details <a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/salary-structure/" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/salary-structure/</a> ESO aims to support members of personnel in maintaining a good work-life balance (<a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#work-life-balance" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#work-life-balance</a>) between their professional and private life. ESO is also committed to offering family-friendly support (<a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#family-friendly-support" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#family-friendly-support</a>), creating a work environment and policies which allow staff to balance their professional and private responsibilities through flexible working arrangements and financial support for families. The contract is for an initial fixed term duration of three years, and is subject to successful completion of the probation period. Extension may be possible subject to individual performance and organisational requirements. For any further information, please visit ESO's conditions of employment (<a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/</a>). Please note that the contract policy and in particular the regulations concerning fixed-term and indefinite contracts are currently under review which may lead to changes in the contractual conditions applicable to this position. Duty Station: Garching near Munich, Germany with occasional duty trips to Chile. STBL1_DE

IT Strategy and Cyber Security - Executive Officer

Für die Gesundheitsverwaltung am Landratsamt Ebersberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Diplom-Sozialpädagogin/-en (m/w/d) (FH) oder B. A. Soziale Arbeit befristet in Teilzeit 60 % (24 Wochenstunden) Aufgaben <ul> <li>Konzeptionierung und Durchführung suchtpräventiver Maßnahmen in unterschiedlichen Settings unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Lebenswelten</li> <li>Bedarfsorientierte Entwicklung und Durchführung von nachhaltigen suchtpräventiven Angeboten und Projekten</li> <li>Beratung und Begleitung von Institutionen und Multiplikatoren bei der Entwicklung von nachhaltigen Präventionskonzepten</li> <li>Koordination, Kooperation und Vernetzung mit allen relevanten Akteuren im Rahmen der Suchtprävention</li> <li>Einwirken auf Veränderungen struktureller suchtbegünstigender Lebensbedingungen unter Berücksichtigung des sozialen Umfelds sowie sozialpolitischer Faktoren im Rahmen einer Verhältnisprävention</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit, Organisation und Durchführung öffentlichkeitswirksamer Maßnahmen zur Prävention und Information über den Suchthilfebereich</li> <li>Das Aufgabengebiet umfasst grundsätzlich das gesamte Spektrum der Sozialen Arbeit im öffentlichen Gesundheitsdienst nach den Ausführungen des Gesundheitsdienstgesetzes (GDG)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in einem der oben genannten Studiengänge zwingend notwendig</li> <li>Gute und sichere EDV-Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, soziale Kompetenz</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Sicherheit im Umgang mit rechtlichen Grundlagen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li> <li>Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit und Einsatzfreude auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme der oben genannten Tätigkeit auch ein Impfschutz oder eine Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss. Wir bieten <ul> <li>Entgelt gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 11b TV-L; einschlägige Berufserfahrung kann bei der Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe berücksichtigt werden</li> <li>Interessante und vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team</li> <li>Gleitende Arbeitszeit, gute Fortbildungsmöglichkeiten sowie alle im öffentlichen Dienst des Freistaats Bayern üblichen Sozialleistungen</li> <li>Die Stelle ist zur Vertretung zunächst befristet bis 31.10.2026</li> </ul> STBL1_DE

Diplom-Sozialpädagogin/-e (m/w/d) (FH) oder B. A. Soziale Arbeit

Vor acht Jahren gegründet und seit sechs Jahren im eigenen Clubhaus sind wir Deutschlands erster und einziger Drivers &amp; Business Club dieser Art. Auf einer Fläche von 4.000m2 - neben der Motorworld, Europas größtem Zentrum für Oldtimer und exklusive Sammlerfahrzeuge - bieten wir in unserem historischen Clubhaus für unsere nationalen und internationalen Mitglieder erstklassige Gastronomie, Ausstellungsflächen, eine Bibliothek, Zigarrenlounge, modernste Büro- und Veranstaltungsflächen sowie private Rückzugsmöglichkeiten. Unsere Mitglieder sind durch die gemeinsame Leidenschaft zum Automobil und Motorsport verbunden. Unser Motto „Home to People with Drive“ heißt für unsere anspruchsvollen Mitglieder ein Ort der Begegnung zu sein, der in seiner Einmaligkeit, Exklusivität und Lässigkeit eine Atmosphäre schafft, in der sich jeder wohl fühlt. Genau dafür suchen wir Sie! Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe Aufgaben Deine Aufgaben – mit Herz und Präzision <ul> <li> Du sorgst für einen professionellen, herzlichen und aufmerksamen Gästeservice – authentisch, aufmerksam und auf Augenhöhe.</li> <li> Du berätst zu Speisen und Getränken und servierst mit Leichtigkeit, Charme und Gespür für den Moment.</li> <li> Du bereitest den Servicebereich eigenständig vor – Mise en place, Eindecken und Pflege der Stationen gehören für dich selbstverständlich dazu.</li> <li> Du arbeitest eng mit Küche, Bar und Restaurantleitung zusammen – kommunikativ, zuverlässig und lösungsorientiert.</li> <li> Du arbeitest bei Events und Veranstaltungen im Club – vom Business Lunch bis zum Galaabend.</li> <li> Du trägst dazu bei, dass sich unsere Mitglieder und Gäste rundum wohlfühlen – mit deinem Lächeln, deiner Aufmerksamkeit und deiner Leidenschaft für Service.</li> </ul> Profil Dein Profil – du hast den Drive <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung und/oder Erfahrung im Service, Restaurant oder in der gehobenen Gastronomie.</li> <li> Du bist Gastgeber:in aus Überzeugung – mit Freude am Umgang mit Menschen und einem Blick fürs Detail.</li> <li> Du bleibst ruhig, freundlich und fokussiert – auch, wenn es einmal hektisch wird.</li> <li> Gepflegtes Erscheinungsbild, klare Kommunikation und positive Ausstrahlung.</li> <li> Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.</li> <li> Leidenschaft für Kulinarik, Wein und stilvolle Gastkultur.</li> </ul> Wir bieten Unser Angebot – mehr als nur ein Arbeitsplatz <ul> <li> Ein exklusives Umfeld mit außergewöhnlicher Gästeklientel und spannenden Events – von Fine Dining bis Formel 1.</li> <li> Ein Team, das sich gegenseitig stärkt, inspiriert und Erfolge gemeinsam feiert.</li> <li> Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen.</li> <li> Individuelle Weiterentwicklung – auch über Trainings, Tastings oder Branchenevents.</li> <li> Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, kostenfreie Personalverpflegung.</li> <li> Ein Arbeitsplatz, der verbindet: Leidenschaft, Lifestyle und Leistung.</li> </ul> STBL1_DE

Restaurant- & Barmitarbeiter (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben <ul> <li>Mit viel Engagement und Eigeninitiative verwalten Sie Hand in Hand mit dem Kaufmännischen Property Management unsere deutschlandweiten zentral gelegenen Gewerbeimmobilien. Sie übernehmen die technische Verantwortung für eine Handvoll hochwertiger Gewerbeimmobilien. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Asset Management zusammen und stellen so sicher, dass die Immobilien nachhaltig (ESG) und zur Zufriedenheit des Eigentümers und der Mieter bewirtschaftet werden.</li> <li>Immer wieder sind Sie vor Ort und begehen Ihre Objekte: Sie nehmen größere technische Maßnahmen ab und bewerten die haustechnischen Anlagen sowie Bausubstanz auf deren Zustand, Wirtschaftlichkeit und Einhaltung aller Auflagen.</li> <li>Sie beraten das Kaufmännische Property Management und unser Asset Management, aber auch die Dienstleister in allen technischen Belangen.</li> <li>Die Kontrolle und Steuerung des Facility Managements sowie Dienstleister – inklusive der Prüfung aller fristgerechten Wartungen und Sachverständigenprüfungen oder sonstiger behördlicher Prüfungen – liegt in Ihrer Hand.</li> <li>Sie steuern Instandhaltungsmaßnahmen oder Mieterausbauten von der Planung und Erstellung der Leistungsverzeichnisse über den Ausschreibungsprozess bis hin zur Auswahl und Kontrolle von Dienstleistern sowie Prüfung der Rechnungen.</li> <li>Sie verhandeln Architekten- und Dienstleistungsverträge, haben Gewährleistungsfristen stets im Blick und machen etwaige Ansprüche fristgerecht geltend.</li> <li>Ihr technisches Know-how ist bei der Erstellung von technischen Budgets und der Instandhaltungsplanung und deren Umsetzung gefragt.</li> <li>Sie beraten auch bei An- oder Verkäufen hinsichtlich der Integration der Immobilien in unser Portfolio (Dokumentationspflege).</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben durch Ihr technisches sowie immobilienbezogenes Studium (FH bzw. Bachelor) und Ihre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Wissen in den Bereichen Anlagentechnik und Hochbau gesammelt.</li> <li>Oder haben Sie alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker, z.B. staatlich geprüfter Hochbautechniker, oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau-, Versorgungs- oder Elektrotechnik und langjährige vergleichbare Berufserfahrung absolviert.</li> <li>Oder alternativ besitzen Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen durch eine abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung.</li> <li>Eine immobilienspezifische Zusatzqualifikation kann Ihnen bei manchen Fragestellungen hilfreich sein, ebenso bereits bestehende Berufserfahrung im technischen Property Management und der Betreuung gebäudetechnischer Baumaßnahmen.</li> <li>Immobilienwirtschaftlicher Zusammenhänge sind Ihnen gut bekannt.</li> <li>Gegenüber Kundinnen und Kunden sowie den Beschäftigten treten Sie sicher sowie respektvoll auf und absolvieren Gesprächen mit Verhandlungsgeschick.</li> <li>Sie werden Maßnahmen oder Aufgabenstellungen parallel bearbeiten und können dabei Ihre Fähigkeiten von guter Planung und Organisation anwenden.</li> <li>Wir arbeiten aktuell mit den gängigen Microsoft Produkten, sowie SAP und ORCA. Vorkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Wenn Sie den Führerschein Klasse B bzw. 3 haben, können Sie manche Objekte auch mit Ihrem eigenen Auto oder einem Poolfahrzeug anfahren.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Aufgabe, bei der Sie sich durch kleinere oder auch komplexere Maßnahmen zeigen können.</li> <li>Wir unterstützen Sie in der täglichen Arbeit durch ein hauseigenes Seminarprogramm in Sachen Soft Skills aber auch fachlichen Fortbildungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird durch flexible Arbeitsbedingungen unterstützt. Die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten besteht, ebenso die Freiheit sich die Arbeitszeit flexibel einzuteilen. Überstunden können abgebaut werden. Auch kann die Aufgabe in Teilzeit ausgeübt werden.</li> <li>Der Arbeitsplatz ist zukunfts- sowie krisensicher und wird von unserem Hauptstandort in München getätigt.</li> <li>Des Weiteren wird ein ausschließlich durch die Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung angeboten.</li> <li>Das hauseigenes Betriebsrestaurant bereitet Frühstück und Mittagsessen frisch zu, das Sie auch nach Hause für Ihre Familie mitnehmen können.</li> <li>Für den sportlichen Ausgleich steht Ihnen der Sportverein oder das Programm von Gympass gegen geringe Gebühr zur Verfügung. </li> <li>Die Vergütung erfolgt nach TV-L, welche Ihre jeweilige Berufserfahrung berücksichtigt. Plus übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug.</li> </ul> STBL1_DE

Technischer Property Manager - Gewerbeimmobilien (m/w/d)

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen. Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter <a href="https://www.bundesbank.de/karriere" target="_blank">www.bundesbank.de/karriere</a>. Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit Aufgaben Ihr Einsatz bei uns <ul> <li>Bei Frühstück und Abendessen umsorgen Sie Ihre Gäste und verstehen es, eine ange­nehme Atmosphäre zu schaffen und ihnen so ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.</li> <li>Dazu gehören das Eindecken der festver­gebenen Tische sowie der Tischservice einschließlich des Servierens von Getränken und des Abräumens.</li> <li>Außerdem bauen Sie in Absprache mit der Küchenleitung das Frühstücks- bzw. abend­liche Vorspeisenbuffet auf und ab und legen während der Mahlzeiten bedarfsgerecht nach.</li> </ul> Profil Ihre Qualifikationen <ul> <li>Eigenständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Engagement, Belastbarkeit</li> <li>Hohe Serviceorientierung sowie freundliches und zuvorkommendes Auftreten mit guten Umgangsformen</li> <li>Idealerweise gute Deutschkenntnisse</li> <li>Von Vorteil ist Berufserfahrung im gastronomischen Service</li> <li>Gesundheitliche Eignung und die Bereit­schaft sich einer ärztlichen Einstellungs­untersuchung zu unterziehen</li> </ul> Wir bieten Vergütung &amp; Perspektiven Zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung, Vergütung in Anlehnung an den Entgelttarifvertrag für das Hotel- und Gaststättengewerbe in Baden-Württemberg (abhängig von Ihrer Erfahrung 2.349 bis 2.936 € inklusive Teildienstzuschlag von 80 €) Zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung, Vergütung in Anlehnung an den Entgelttarifvertrag für das Hotel- und Gaststättengewerbe in Baden-Württemberg (abhängig von Ihrer Erfahrung 2.349 bis 2.936 € inklusive Teildienstzuschlag von 80 €) New Work Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement STBL1_DE

2 Servicekräfte im Gastronomiebereich (m/w/d)

Für die Malteser Bezirksgeschäftsstelle in Gräfelfing suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung in Vollzeit (39 Wochenstunden). In unseren Sozialen Diensten betreuen wir sowohl Kunden im Menüservice als auch im Hausnotruf. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Job-Portal! Aufgaben <ul> <li>Attraktiver Arbeitsplatz in einer modernen Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR-Caritas (Entgeltgruppe 6b, Anlage 3) zuzüglich einer Zulage</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub und einen zusätzlichen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere trägereigene Malteser-Akademie</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen wie Urban Sports Club, JobRad, einem umfangreichen Mitarbeitervorteilsprogramm sowie vergünstigten Konditionen auf unsere Produkte</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz mit sozialer Verantwortung</li> </ul> Profil <ul> <li>Führungserfahrung</li> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation</li> <li>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Hohe Vertriebs- und Kundenorientierung</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office</li> <li>Gute organisatorische und planerische Fähigkeiten</li> <li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche Führung und in Teilen die disziplinarische Führung (Dienstpläne) des zehnköpfigen Teams im Kundenservice-Innendienst für den Bereich Soziale Dienste (Hausnotruf &amp; Menüservice)</li> <li>Sicherstellung einer geregelten, effizienten und kundenorientierten Diensterbringung</li> <li>Sie betreuen vielfältige Projekte, entwickeln Ideen für neue Angebote und stehen in direktem Kontakt mit Lieferanten – insbesondere im Rahmen von Bestellprozessen</li> <li>Ansprechpartner/in für unsere Kunden in den Bereichen Menüservice und Hausnotruf</li> <li>Aufnahme von Reklamationen + Beschwerdemanagement</li> <li>Beratungsgespräche im Bereich Hausnotruf + Menüservice</li> <li>Bearbeitung von sonstigen Anliegen unserer Kunden</li> </ul> STBL1_DE

191 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Oberhaching, Deutschland