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Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft von Deutschlands Investitionsstandort Nr. 1 – Ready. Steady. Grow. Die landeseigene Außenwirtschaftsförderungsgesellschaft NRW.Global Business ist Partner für Investitionsprojekte und Ansiedlungen in Nordrhein-Westfalen sowie bei der Erschließung von Wachstumsmärkten. Wir betreiben das internationale Standortmarketing für Deutschlands Investitionsstandort Nr. 1 und werben weltweit um ausländische Direktinvestitionen. Unsere Experten begleiten Investitionsprojekte vom ersten Schritt bis zur erfolgreichen Ansiedlung und darüber hinaus. Gemeinsam mit unseren Partnern entwickeln wir Außenwirtschaftsmaßnahmen wie Messebeteiligungen im Ausland, Delegations- und Unternehmensreisen sowie Branchen- und Kooperationsveranstaltungen zur Unterstützung beim Auf- und Ausbau des Auslandsgeschäfts. Aufgaben <ul> <li> Sie recherchieren, identifizieren und sprechen gezielt potenzielle Investoren in ausgewählten Branchen (z.B. durch Scouting etc. ) an. </li> <li> Sie analysieren und bereiten Brancheninformationen auf, beobachten Markt- und Investitionstrends, z.B. in den Fokusbranchen Green Economy, Mobility, Smart Manufacturing &amp; Engineering, ICT, Life Science &amp; Chemicals, Aerospace &amp; Defence und werten diese aus. </li> <li> Als Branchenexpert*innen vertreten Sie Ihre Fokusbranche gegenüber Investoren und Partner*innen. </li> <li> Sie begleiten Investoren von der Erstberatung über die Standortwahl bis hin zur Standortentscheidung, beraten zu relevanten Ökosystemen innerhalb NRWs und vernetzen Investoren mit Partner*innen in NRW. </li> <li> Sie arbeiten eng mit unseren Auslandsbüros zusammen, definieren Ziele und planen gemeinsame Aktivitäten in ausgewählten Branchen. </li> <li> Sie bringen Ihr Branchenwissen in Marketingmaßnahmen ein, indem Sie relevante Informationen und Inhalte zu Ihrer Fokusbranche bereitstellen (z.B. für Messen, Fachveranstaltungen, zielgruppenspezifischen Kampagnen) und unterstützen so die Planung und </li> <li>Durchführung branchenspezifischer Aktivitäten in ausgewählten Zielmärkten.</li> <li> Sie pflegen alle relevanten Daten und Kommunikationsverläufe im firmeninternen CRM-System. </li> <li> Sie koordinieren Schnittstellen zu internen Bereichen (z. B. Marketing, Internationale Bestandspflege, Standortentwicklung) und zu externen Partner*innen. </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsgeografie, Politikwissenschaften oder Internationale Beziehungen, oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrungen im Projektmanagement und in der Beratung von Unternehmen, vorzugsweise im internationalen Umfeld. </li> <li> Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge, Markt- und Branchentrends. </li> <li> Sie sind kommunikativ, netzwerkstark und haben Freude am Umgang mit internationalen Partner*innen. </li> <li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und serviceorientiert.</li> <li> Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind wünschenswert. </li> <li> Sie sind sicher im Umgang mit MS 365 und bringen idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen mit. </li> </ul> Wir bieten Sie erhalten die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld durch unser weltweites Partner- und Kundennetzwerk zu arbeiten. - Ein motiviertes und engagiertes Team unterstützt Sie dabei. - Wir bieten Ihnen ein hohes Maß an Arbeitszeitflexibilität (Gleitzeit) und Familienfreundlichkeit. - Sie können bis zu 50% mobil arbeiten. - Gesundheit im Fokus: Für den sportlichen Ausgleich zahlen wir einen Teil der Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft.- Corporate Benefits: Regelmäßig bieten namhafte Hersteller und Marken tolle Angebote und Nachlässe an.- Eine Vergütung gemäß TV-L, Entgeltgruppe 13 und alle weiteren Konditionen des Öffentlichen Dienstes. - Die zusätzliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK). Grundsätze für ein wertschätzendes Miteinander bei NRW.Global Business Ernsthaftigkeit Jedes unserer Anliegen ist wichtig Gleichwertigkeit Wir sind alle gleich viel wert. Verbindlichkeit Wir können uns aufeinander verlassen. Konstruktivität Wir wollen Ergebnisse gemeinsam und realistisch ein schätzen. STBL1_DE

Projektmanager*in im Bereich Service für Investoren (w/m/d)

Wir sind ein gemeinnütziger Verein und unterstützen Menschen in ihrem Umfeld selbstbestimmt zu leben. Mit ca. 650 Mitarbeiter:innen stehen wir Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderung oder chronischer Erkrankung und ihren Familien zur Seite. Ziel unserer Arbeit ist die Teilhabe am Leben in dieser Stadt zu ermöglichen sowie die erklärte Absicht, Kinder, Jugendliche und Erwachsene vor Gewalt und Machtmissbrauch zu schützen. Der Verein bietet in fünf Fachbereichen Dienstleistungen wie Frühförderung, Inklusionsassistenz in Kita und Schule, Pflege und Assistenz, Freizeitbetreuung sowie Ambulant Betreutes Wohnen an. Für unsere Interdisziplinäre Frühförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ergotherapeut:in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Behandlung von Kindern mit Neurodivergenz/Entwicklungsstörung im Vorschulalter (einzel-, parallel- und gruppentherapeutisch, ambulant und im Hausbesuch, in der Kindertageseinrichtung)</li> <li>eltern- und familienbezogene Hilfen (Transfer der Therapieinhalte in den Alltag)</li> <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen, Supervision</li> <li>Umfeld- und netzwerkbezogene Angebote (bzw. Kooperation mit Fachleuten und -einrichtungen)</li> <li>Reflexion der erlebten Situation unter supervisorischer Begleitung der Fachkoordination und im Fachteam</li> <li>Dokumentation und Berichterstellung</li> <li>Zusammenarbeit mit Verwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>zuverlässige:r Ergotherapeut:in (m/w/d)</li> <li>mit Fachkenntnissen von Neurodivergenz, Entwicklungsverzögerung und Verhaltensschwierigkeiten</li> <li>Sie arbeiten gern mit Menschen, kennzeichnen sich durch gute Umgangsformen, Freundlichkeit, durch Freude am selbstständigen Arbeiten und durch verantwortungsbewusstes Denken und Handeln aus</li> <li>sichere Anwendung einschlägiger Softwareprogramme (bspw. Microsoft Office, Outlook u.ä.)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren und interessanten unbefristeten Arbeitsplatz</li> <li>eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachdisziplinen und flache Hierarchien</li> <li>Dienstwagen für die Nutzung bei Hausbesuchen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenbeteiligung beim DeutschlandTicket</li> <li>Individuelle Förderung durch fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision</li> <li>Einarbeitungszeit</li> </ul> STBL1_DE

Ergotherapeut:in (m/w/d)

Wir sind ein gemeinnütziger Verein und unterstützen Menschen in ihrem Umfeld selbstbestimmt zu leben. Mit ca. 650 Mitarbeiter:innen stehen wir Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderung oder chronischer Erkrankung und ihren Familien zur Seite. Ziel unserer Arbeit ist die Teilhabe am Leben in dieser Stadt zu ermöglichen sowie die erklärte Absicht, Kinder, Jugendliche und Erwachsene vor Gewalt und Machtmissbrauch zu schützen. Der Verein bietet in fünf Fachbereichen Dienstleistungen wie Frühförderung, Inklusionsassistenz in Kita und Schule, Pflege und Assistenz, Freizeitbetreuung sowie Ambulant Betreutes Wohnen an. Für unsere Interdisziplinäre Frühförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n erfahrene:n Logopäd:in/Sprachtherapeut:in in Vollzeit (Teilzeit möglich) als Elternzeitvertretung, mit Option der Festanstellung. Aufgaben <ul> <li>Behandlung von Kindern mit Neurodivergenz/Entwicklungsstörung bis Vorschulalter (einzel- und gruppentherapeutisch, ambulant und im Hausbesuch, in der Kindertageseinrichtung)</li> <li>eltern- und familienbezogene Hilfen (Transfer der Therapieinhalte in den Alltag)</li> <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen, Supervision</li> <li>Umfeld- und Netzwerkbezogene Angebote (bzw. Kooperation mit Fachleuten und - einrichtungen)</li> <li>Reflexion der erlebten Situation unter supervisorischer Begleitung der Fachkoordination und im Fachteam</li> <li>Dokumentation und Berichterstellung nach ICF</li> <li>Zusammenarbeit mit Verwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>zuverlässige:r staatlich anerkannte:r Logopäde:in oder Sprachtherapeut:in</li> <li>möglichst Fachkenntnisse von Neurodivergenz, Entwicklungsverzögerung und Verhaltensschwierigkeiten</li> <li>Sie arbeiten gern mit Menschen, kennzeichnen sich durch gute Umgangsformen, Freundlichkeit, durch Freude am selbstständigen Arbeiten und durch verantwortungsbewusstes Denken und Handeln aus</li> <li>möglicherweise haben Sie bereits Zollinger oder LUG oder andere Methoden kennengelernt</li> <li>sichere Anwendung einschlägiger Softwareprogramme (z.B. Microsoft Office, Outlook, u.ä.)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren und interessanten unbefristeten Arbeitsplatz</li> <li>eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit und flache Hierarchien</li> <li>Dienstwagen für die Nutzung bei Hausbesuchen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenbeteiligung beim DeutschlandTicket</li> <li>Individuelle Förderung durch fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision</li> <li>Einarbeitungszeit</li> </ul> STBL1_DE

Logopäd:in/Sprachtherapeut:in (m/w/d)

Das Malteser Hospizzentrum St. Raphael in Duisburg-Huckingen, bestehend aus dem ambulanten Palliativberatungs- und Hospizdienst, dem Kinder- und Jugendhospizdienst, dem stationären Hospiz mit insgesamt 12 Betten und der Trauerberatung St. Raphael für Kinder und Erwachsene, bildet mit dem Malteser Palliativpflegedienst (AAPV und SAPV) einen sektorenübergreifenden hospizlich-palliativen Versorgungsverbund. Ab sofort suchen wir Sie als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) - Palliative Care in Vollzeit oder Teilzeit! Aufgaben <ul> <li>Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team</li> <li>Gezielte Einarbeitung</li> <li>Mind. 30 Tage Urlaub (im Falle einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Sehr gute tarifliche Vergütung nach AVR Caritas + Jahressonderzahlung</li> <li>Eine Willkommensprämie von 2.000€ (in Vollzeit, in Teilzeit anteilig)</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung von 5,6 % auf das Bruttogehalt (KZVK)</li> <li>Individuelle Förderung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote passend zu Ihren beruflichen Zielen und Interessen</li> <li>Langfristige Perspektive und hervorragende Aufstiegschancen</li> <li>(E-)Bike-Leasing + attraktive Mitarbeiterrabatte über unser Online-Portal bei vielen Anbietern</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) (Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)) </li> <li> Abgeschlossene Weiterbildung zur Palliative Care Pflegefachkraft (160 Std.) ist wünschenswert oder die Bereitschaft, die Weiterbildung zu absolvieren </li> <li> Berufserfahrung im palliativen Bereich </li> <li> Wir erwarten eine Persönlichkeit mit christlicher Grundhaltung, die sich dem ganzheitlichen Ansatz der hospizlich-palliativen Arbeit verpflichtet fühlt. Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team und sind gewohnt aufgrund Ihrer hohen fachlichen Kompetenz selbständig zu arbeiten. Sie übernehmen gerne Verantwortung. Wir freuen uns auch sehr über Bewerbungen von Wiedereinsteigern und Neueinsteigern! </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Fachgerechte Grund-, Behandlungs- und Intensivpflege von Bewohnenden</li> <li>Beratung von Bewohnenden und Angehörigen unter hoher pflegerischer und sozialer Kompetenz</li> <li>Digitale Dokumentation der Pflegearbeit nach den Grundsätzen der Hospizpflege</li> <li>Organisation und Überwachung der Maßnahmen im interdisziplinären Team </li> <li>Professionelle Kommunikation mit dem Ärzteteam und externen Dienstleistern</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft (m/w/d) – Palliative Care - Hospiz

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter*in Qualitäts- und Wissensmanagement, Gremienarbeit für das Amt für Gebäudemanagement BesGr A 12 LBesO oder EG 11 TVöD Das Sachgebiet versteht sich als interner Dienstleister, bereitet für alle Themen des Gebäudemanagements Wissen auf und macht dieses an zentraler Stelle zugänglich. Aktuelle und zukunftsweisende Themen aus Gesellschaft, Politik und Wirtschaft mit Gebäudebezug werden ebenfalls berücksichtigt. Das Qualitätsmanagement steuert den Aufbau und Erhalt ämterübergreifender einheitlicher Standards bei. Aufgaben <ul> <li>Führen von Wissenszirkeln zur Erstellung und Aktualisierung von Dokumenten und Arbeitsmitteln zu Themen der allgemeinen Verwaltung und Themen mit kaufmännischen und technischen Inhalten</li> <li>Weiterentwicklung von Themenfeldern des Qualitätsmanagements</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit zur einheitlichen Außendarstellung des Amtes für Gebäudemanagement bei Fragen aus Politik und Bürgerschaft</li> <li>Eigenständiges Recherchieren und Aufbereiten von Themenfeldern im Rahmen des Qualitäts- und Wissensmanagements</li> <li>Mitwirkung bei der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen des Amtes für Gebäudemanagement</li> <li>Unterstützung der Gremienarbeit in Form von Bearbeitung von politischen Anfragen und Anträgen sowie der Beschlusskontrolle.</li> </ul> Profil <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Verwaltungsfachwirt*in oder Immobilienfachwirt*in oder einen für die Tätigkeit förderlichen Studienabschluss</li> <li>Bereitschaft sich in kaufmännische Prozesse sowie Prozesse der allgemeinen Verwaltung einzuarbeiten sowie Verständnis für technische Zusammenhänge</li> <li>grundlegende Kenntnisse in den gängigen Programmen wie MS- Word, Excel Power Point, und Adobe Acrobat oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li> <li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationsvermögen Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und konzeptionellen Denken gepaart mit einem guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksvermögen.</li> </ul> Wir bieten Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Qualitäts- und Wissensmanagement, Gremienarbeit

Bildungsreferent (m/w/d) für den Aufgabenbereich Berufliche Fortbildung Willkommen bei der Paritätischen Akademie NRW. Wir handeln nach dem Grundsatz: Erfolgreiche Weiterbildung ist flexibel, praxisnah und macht Spaß! Wir begleiten Fach- und Führungskräfte dabei, ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln. Wir sind spezialisiert auf die pädagogischen, sozialen und pflegerischen Arbeitsfelder, wie zum Beispiel Kindertageseinrichtungen, Eingliederungshilfe, Kinder- und Jugendhilfe oder Schuldnerberatung. Mit unseren beruflichen Fortbildungsangeboten reagieren wir bedarfsgerecht und innovativ auf die dynamische Entwicklung in den sozialen Arbeitsfeldern. In der allgemeinen Weiterbildung und der Familienbildung erreichen wir Menschen vor Ort und unterstützen dabei, neue Perspektiven zu entwickeln. Das eröffnet Chancen und trägt dazu bei, die Gesellschaft und die Demokratie zu stabilisieren – ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, das wir sehr schätzen. Für den Aufgabenbereich Berufliche Fortbildung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Bildungsreferenten (m/w/d) für eine Vollzeitstelle (38,5 WS). Aufgaben <ul> <li> Sie entwickeln und begleiten zielgruppengerechte Qualifizierungsangebote – analog und digital – besonders in Einrichtungen vor Ort (Inhouses)</li> <li>Sie konzipieren E-Learning-Angebote und erstellen passende Lehrmaterialien mit Unterstützung durch freiberufliche Dozent*innen</li> <li>Sie werden Expertin für ausgewählte Handlungsfelder, ermitteln Fortbildungsbedarfe und vernetzen sich mit Multiplikatorinnen und Kooperationspartnerinnen.</li> <li>Sie beraten Arbeitgeber*innen sowie Fach- und Führungskräfte zu Qualifizierungsformaten und kalkulieren die Angebote unter Berücksichtigung des Deckungsbeitrags.</li> <li>Sie evaluieren Ihre Bildungsangebote und verantworten deren kontinuierliche Qualitätsentwicklung. Sie sind mitverantwortlich für die Auswahl und Begleitung der freiberuflichen Dozent*innen.</li> </ul> Profil Was wir uns von Ihnen wünschen <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium aus dem Feld der Sozialwissenschaften/Sozialen Arbeit/(Sozial-)Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Erwachsenenbildung, insbesondere in der Bildungsorganisation und im Bildungsmanagement</li> <li>Umfangreiche Erfahrungen, hohe Affinität und Gestaltungskompetenz für digitale Lernangebote</li> <li>Fachübergreifende Kenntnisse, insbesondere in der Konzeption, Umsetzung und didaktischen Gestaltung digitaler Lernangebote (E-Learning)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit relevanter Software, wie z.B.: <ul> <li>Lernplattformen wie Moodle oder Blink.it</li> <li>Autorentools wie Articulate oder Tarsus</li> <li>KI-gestützte Tools zur Unterstützung digitaler Bildungsprozesse (z. B. KI-Tutoren, Text-/Bildgeneratoren, Lernanalytik)</li> </ul> </li> </ul> Besonders gut passen Sie zu uns, wenn Sie folgende Eigenschaften mitbringen <ul> <li>Kreativität und Freude dabei, zielgruppengerechte und innovative Bildungsangebote zu entwickeln</li> <li>Selbstorganisation und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Vernetzungs- und Kooperationsstärke</li> <li>Organisationstalent, ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie ein selbstsicheres Auftreten</li> <li> Identifikation mit dem Leitbild des Paritätischen NRW</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sie arbeiten in einem anspruchsvollen, vielseitigen Aufgabengebiet mit einem garantiert abwechslungsreichen Arbeitsalltag und vielen Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Sie befinden sich in einem innovativen Arbeitsumfeld mit aktueller technischer Arbeitsausstattung.</li> <li>Sie haben Raum für kooperatives Arbeiten in kreativen Prozessen in einem dynamischen Team und flachen Hierarchien. </li> <li>Wir unterstützen Ihre individuelle und fachliche Entwicklung als Mitarbeiter*in durch einen koordinierten Onboarding-Prozess und Möglichkeiten der internen und externen Weiterqualifizierung.</li> <li>Wir bieten Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu drei Tagen mobiles Arbeiten pro Woche.</li> <li>Sie erhalten eine Vergütung auf Basis unseres internen Vergütungs- rahmens, ergänzt durch einen Fahrtkostenzuschuss, die Möglichkeit zum Fahrradleasing, sowie einen Beitrag zur Altersversorgung (Rheinische Zusatzversorgungskasse).</li> <li>Unsere Büroräume mitten in der City von Wuppertal sind gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ermöglichen eine ansprechende Arbeits- und Pausengestaltung. Auch kostenfreie Parkmöglichkeiten stellen wir Ihnen zur Verfügung.</li> <li>Wir leben eine Vielfalt befürwortende Arbeitskultur, die auf Wertschätzung und Kollegialität beruht.</li> </ul> STBL1_DE

Bildungsreferent (m/w/d) für den  Aufgabenbereich Berufliche Fortbildung

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeit (m/w/d) in der Führungsstelle - Innerer Dienst für das Ordnungsamt BesGr A 7 LBesO oder EG 6 TVöD Die Abteilung Außendienste setzt sich aus den Sachgebieten Führungsstelle, Zentrale Dienste, Ordnungs- und Servicedienst und Verkehrsüberwachung zusammen. Die Stellen des inneren Dienstes sind in der Führungsstelle angesiedelt. Sie unterstützen die Abteilungsleitung sowie die Sachgebietsleitungen in deren Aufgaben und erledigen eigenständig die Bearbeitung abteilungsweiter Aufgaben. Aufgaben <ul> <li>Rechtsangelegenheiten (Kontrolle und Überprüfung eingereichter Strafanträge der Dienstkräfte, Koordinierung, Bearbeitung und Ansprechpartner*in in allen Angelegenheiten im Zusammenhang mit Strafverfahren der Abteilung)</li> <li>allgemeine Assistenzaufgaben (Poststeuerung, Besprechungsadministration, Raumorganisation, Terminüberwachung für die Führungsstelle und die Abteilungsleitung, Besucherdienste)</li> <li>Führung des zentralen Terminkalenders der Abteilungsleitung</li> <li>Verwaltung und Dokumentation der Schließmittel im Dienstgebäude</li> <li>Anmeldung und Weiterleitung von Störmeldungen der Kommunikationswege sowie der IT- Unterstützung.</li> <li>Unterstützung von Einsatzleitungen bei der Vorbereitung und Durchführung von Sondereinsätzen der Abteilung, zum Beispiel Krisenstabslagen, Glasverbot und Rheinkirmes, auch außerhalb der Geschäftszeiten der Verwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Verwaltungswirt*in, Verwaltungsfachangestellte*r oder Abschluss einer anerkannten dreijährigen Berufsausbildung in einem für die Aufgabe förderlichen kaufmännischen Beruf</li> <li>Organisationsvermögen mit Kenntnissen und Erfahrungen in der Büroorganisation verbunden mit eigenverantwortlichem, konzeptionellen Arbeiten und Entscheidungsvermögen</li> <li>Selbständigkeit, Initiative und Durchsetzungsvermögen, diplomatisches Geschick sowie Flexibilität und die Bereitschaft, sich auf immer wieder wechselnde Anforderungen einzustellen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft sowie Belastbarkeit und persönliches Engagement</li> <li>Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 /EU-Norm B und die Bereitschaft zum Tragen der zur Verfügung gestellten Dienstkleidung.</li> </ul> Wir bieten Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. STBL1_DE

Mitarbeit (m/w/d) in der Führungsstelle - Innerer Dienst

.... zum 1. Februar 2026 Sozialarbeiter*in (Bachelor of Arts Soziale Arbeit) für das Gesundheitsamt, Abteilung Sozialpsychiatrie EG S 12 TVöD Ihr nächster Job soll mehr sein als ein bloßes Arbeitsverhältnis? Sie möchten die Lebensqualität für körperlich und gesundheitlich eingeschränkte Menschen in einer attraktiven Großstadt verbessern? Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen Flexibilität und Perspektiven bietet und wollen trotzdem abwechslungsreich und vielfältig arbeiten? Dann lassen Sie sich von uns überzeugen! Nach dem Motto „Gemeinsam tun wir Gutes“ sucht das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Düsseldorf zum 01.02.2026 Verstärkung. Das Gesundheitsamt Düsseldorf hat sich zum Ziel gesetzt, für die Bürger*innen ein vielfältiges und zielorientiertes Angebot für mehr Gesundheit in hoher Qualität bereitzustellen. Ihr Einsatz erfolgt in der Abteilung „Sozialpsychiatrie, Sachgebiet „Beratung und Prävention“ – in einem hoch qualifizierten und motivierten Team. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.duesseldorf.de/leben-in-duesseldorf/gesundheit" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/leben-in-duesseldorf/gesundheit</a> oder <a href="https://www.duesseldorf.de/behindertenberatung" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/behindertenberatung</a> Aufgaben Sie übernehmen die ... <ul> <li>Beratung von Bürger*innen mit körperlichen Behinderungen und/oder chronischen Erkrankungen sowie deren Angehörigen und professionellen Helfer*innen vor Ort, in der Beratungsstelle oder im Rahmen von Hausbesuchen</li> <li>Case Management, das heißt Gesamtplanerstellung gemäß § 117 SGB IX fortfolgende: Intervention (Unterstützung der Klient*innen im Hilfeprozess, Koordination und Kooperation, zum Beispiel mit Kranken- und Pflegekassen, Pflegediensten, behandelnden Ärzt*innen et cetera) und Monitoring (Kontrolle und Steuerung, gegebenenfalls Optimierung und Anpassung der individuellen Lebenssituationen)</li> <li>psychosoziale Beratung, aktivierende mentale Begleitung, Hilfe zur Entwicklung von Bewältigungsstrategien mit der psychischen Belastung, die mit der Behinderung beziehungsweise chronischen Erkrankung einhergeht</li> <li>telefonische oder Online-Beratung von Betroffenen und/oder deren Angehörigen zu spezifischen Themen und persönlichen Problemen</li> <li>Verfassen von psychosozialen Stellungnahmen zu Maßnahmen der Eingliederungshilfe</li> <li>Beteiligung an der Erstellung von Gutachten in Zusammenarbeit mit dem medizinischen Dienst der Beratungsstelle.</li> </ul> Profil Sie ... <ul> <li>sind Sozialarbeiter*in mit dem Abschluss Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder vergleichbarer Qualifikation</li> <li>verfügen idealerweise über Berufserfahrung in der psychosozialen Beratung, der Einzelfallhilfe und im Case-Management sowie der Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team</li> <li>erfügen über ein hohes Maß an psychischer Belastbarkeit</li> <li>bringen ein hohes Maß an Flexibilität und die Bereitschaft zu aufsuchender Arbeit mit</li> <li>haben die Fähigkeit zur selbstständigen, zielgerichteten und eigenverantwortlichen Arbeit, sowie die Bereitschaft zur Kooperation mit abteilungs- und ämterübergreifenden Akteur*innen.</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen ... <ul> <li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem multiprofessionellen Team im Herzen Düsseldorfs</li> <li>gute Entwicklungsperspektiven und –möglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der gültigen Dienstvereinbarungen</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf – keine Nacht- oder Schichtarbeit, Arbeit an Wochenenden nur in Ausnahmefällen</li> <li>Teamgestütztes Arbeiten und ein kooperatives, wertschätzendes Arbeitsklima</li> <li>den Erwerb eines vergünstigten Deutschland-Tickets für den öffentlichen Personennahverkehr.</li> </ul> Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet zum 01.02.2026 im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). STBL1_DE

Sozialarbeiter*in (Bachelor of Arts Soziale Arbeit)

Die IHK Mittlerer Niederrhein ist das Netzwerk von 80.000 Unternehmen aus der Industrie, dem Handel und dem Dienstleistungsbereich.Wir vertreten die Interessen unserer Mitglieder gegenüber der Politik und unterstützen Unternehmen durch ein vielfältiges Dienstleistungsangebot. Als Stimme und Partner der Unternehmen ist es unser Ziel, bessere Rahmenbedingungen für die Wirtschaft zu schaffen. Aufgaben Für unser Team der Existenzgründung und Unternehmensförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung! Sie beraten unsere Mitgliedsunternehmen zu den Themengebieten <ul> <li>Unternehmensnachfolge</li> <li>Finanzierungsberatung</li> <li>öffentliche Finanzierungshilfen</li> <li>Stellungnahmen zu Kredit- und Bürgschaftsanträgen</li> <li>Bilanzanalyse. </li> </ul> Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit den Fachgebieten Finanzierung, Bilanzierung, Rechnungswesen, Steuerrecht, Gesellschaftsrecht und Wirtschaftsmathematik oder haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau mit der Aufstiegsfortbildung zum/zur Bankfachwirt/-in oder Bilanzbuchhalter/-in absolviert. Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren beratenden Position sammeln können und kennen sich mit rechtlichen Rahmenbedingungen aus. Persönlich überzeugen Sie durch die Fähigkeit, Aufgaben eigenständig zu strukturieren und sind entscheidungsfreudig und teamfähig. Ebenso setzen wir sehr gute Anwenderkenntnisse von Microsoft 365 (v.a. Word, Excel, Outlook und Teams) voraus. Wir bieten Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld: Als attraktiver Arbeitgeber leben wir eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, an drei Standorten zu arbeiten, flexible Arbeitszeiten mit einer 40 Stundenwoche (Vollzeit) sowie viele Zusatzleistungen wie z.B. ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team, in dem Sie sich mit Ihren Ideen bereichsübergreifend einbringen und persönlich weiterentwickeln können. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Referent (m/w/d) für das Team Gründung und Unternehmensentwicklung

Düsseldorf pulsiert im Rhythmus seiner Gemeinschaft – lebendige Treffpunkte, inspirierende Veranstaltungsorte und innovative Initiativen prägen unseren Stadtkern. Im Bereich „Gemeinschaft“ setzen wir uns leidenschaftlich dafür ein, diese Elemente zu fördern und auszubauen. Als Erzieher*in in unserem Team spielst du eine entscheidende Rolle: Du stärkst Düsseldorfs soziales Herz und bist das Bindeglied, das die unterschiedlichsten Menschen zusammenführt. Kinder sind unsere Zukunft! Mach den Unterschied und sei Teil des Bildungssystems, welches Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung fördert und fordert. Als Erzieher*in bist du ein wichtiger Teil in der Entfaltung der Persönlichkeit und wirkst mit deiner Unterstützungsleistung nachhaltig bis ins Erwachsenenalter hinein. Finde Talente, fördere Interessen, lasse Kinderaugen strahlen und Charaktere wachsen. Wenn du auch so denkst und dir einen lebendigen und verantwortungsvollen Beruf wünschst, dann ist die praxisintegrierte Ausbildung zum*zur Erzieher*in genau das Richtige für dich! Hierbei sammelst du bereits ab dem ersten Ausbildungsjahr wertvolle praktische Erfahrungen, während du parallel in einer Fachschule dein pädagogisches Wissen aufbaust. Kein Tag gleicht dem anderen. Du betreust, begleitest und förderst Kinder in ihrem Kita-Alltag. Du unterstützt Jugendliche in ihrer persönlichen Entwicklung und legst damit Grundsteine für die Zukunft. Du entwickelst, planst und führst Angebote für drinnen und draußen durch. Durch Sprachangebote erweiterst du den Wortschatz und hilfst, dass sich Kinder auch emotional auszudrücken lernen. Mit Bewegungsangeboten schaffst du eine Handlungssicherheit in der motorischen und kinästhetischen Wahrnehmung und Entwicklung. Du bereitest Kinder auf alltägliche Lebenssituationen vor, zum Beispiel die Körperpflege (Zähneputzen, Händewaschen) oder Verhalten im Straßenverkehr. Du vermittelst ökologisches Handeln und förderst künstlerisches und musikalisches Interesse. Eine wichtige Aufgabe ist die Bildungsdokumentation zu der individuellen Entwicklung jedes Kindes. Dieser Bildungsauftrag, welcher im Kinderbildungsgesetz verankert ist, ist Grundlage für die individuelle Angebotsgestaltung und die grundlegende Elternarbeit. Du siehst, der Beruf des Erziehers*der Erzieherin ist ein anspruchsvoller und verantwortungsvoller Job, der dir viele Möglichkeiten bietet, eigene Fähigkeiten und Interessen einfließen zu lassen. Du bringst Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deren Eltern mit. Du bist teamfähig, flexibel, belastbar, spontan. Du kannst gut planen und organisieren und dabei deine Umgebung wahrnehmen und beobachten, dann bist du hier richtig. Mach den Unterschied und werde Erzieher*in. Beschäftigungsmöglichkeiten findest du <ul> <li>in Tagesstätten für Kinder</li> <li>in den Häusern für Kinder, Jugendliche und Familien</li> <li>auf Abenteuerspielplätzen</li> <li>in Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtungen </li> <li>in den Offenen Ganztagsschulen sowie </li> <li>in Wohn- und Notaufnahmegruppen der stationären Jugendhilfe</li> </ul> Möchtest du aktiv dazu beitragen, dass Düsseldorfs Gemeinschaft noch enger zusammenwächst? Dann werde mit uns zum Herzschlag der Stadt und präge das soziale Miteinander! Gehalt: 1.490,69 Euro – 1.653,38 Euro (brutto, je nach Ausbildungsjahr) Beginn: August 2026 Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Aufgaben <ul> <li>Du hast den mittleren Schulabschluss und den Abschluss einer mindestens zweijährigen einschlägigen Berufsausbildung (Kinderpfleger*in, Heilerziehungshelfer*in, Sozialhelfer*in, Kinderkrankenschwester, -pfleger) in der Tasche.</li> <li>Du hast alternativ die vollständige Fachhochschulreife in der zweijährigen Berufsfachschule beziehungsweise die Fachoberschule Fachrichtung Gesundheit und Soziales absolviert.</li> </ul> oder <ul> <li>Du hast die allgemeine Hochschulreife beziehungsweise die vollständige Fachhochschulreife aus einem anderen Schwerpunkt oder den mittleren Schulabschluss und den Abschluss einer mindestens zweijährigen nicht einschlägigen Berufsausbildung und eine einschlägige berufliche Tätigkeit von mindestens 6 Wochen in Vollzeit beziehungsweise 240 Arbeitsstunden in Teilzeit in einer für den Bildungsgang geeigneten Einrichtung in der Tasche. Die berufliche Tätigkeit muss zusammenhängend absolviert werden.</li> </ul> Profil <ul> <li>Fundierte Ausbildung mit hochqualifizierten Ausbildungskräften</li> <li>Attraktive Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro</li> <li>Finanzielle Unabhängigkeit dank Gehalt, Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Super Perspektiven mit einer Übernahmechance von fast 95 %</li> <li>Und vieles vieles mehr… Eigener Laptop für dich, hauseigene und hochmoderne Azubi-Wohngemeinschaften, Möglichkeit eines Auslandsaufenthalts, individuelle Fortbildungs-, Sport- und Unterstützungsangebote, et cetera.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

246 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Oberhausen, Deutschland