field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Sind Sie kommunikativ und aufgeschlossen? Planen Sie gerne zielgruppenorientierte Angebote für Kinder und Jugendliche? Bei der Stadt Schwentinental, im Kinder- und Jugendhaus Klausdorf, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Erzieher/Erzieherin (m/w/d) im Bereich der Offenen Kinder- und Jugendarbeit zu besetzen. Die Stadt Schwentinental mit ihren rund 14.000 Einwohner*innen ist eine dynamische und wirtschaftlich wachsende Stadt im Kreis Plön, die durch ihre Lage am Landschaftsschutzgebiet der Schwentine sowie drei Schulen, Kindertagesstätten, Kultur-, Fortbildungs- und Sporteinrichtungen, eine hohe Lebensqualität und gleichzeitig eine gute Verkehrsanbindung an die Landeshauptstadt Kiel und die Nachbarstadt Preetz bietet. Aufgaben <ul> <li>Aufsicht im offenen Bereich des Hauses</li> <li>Planung und Durchführung von Ferienpassangeboten</li> <li>Planung und Durchführung von zielgruppenorientierten Angeboten</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Gremienarbeit</li> <li>Geschlechtsspezifische Jugendarbeitsche Jugendarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten mit Kindern und Jugendlichen, Loyalität, Bürgernähe und Teamgeist</li> <li>Großes Maß an Einfühlungsvermögen, Spontanität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Teilzeitbeschäftigung mit 20,5 Stunden wöchentlich</li> <li>Eingruppierung je nach persönlicher Voraussetzung und einer vollständigen Übertragung der Aufgaben in die Entgeltgruppe S08a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Möglichkeit der Berücksichtigung der Berufserfahrung bzw. der im öffentlichen Dienst erworbenen Stufe bei der Erfahrungsstufenzuordnung</li> <li>Eigenverantwortliche Arbeitsbereiche</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement <ul> <li>Hansefit Kooperation</li> </ul> </li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub sowie 2 Regenerationstage</li> <li>Jahressonderzahlung (kombiniertes Urlaubs-/Weihnachtsgeld)</li> <li>Großzügigen Gleitzeitrahmen</li> <li>Gute sachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung bei der VBL</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket/Zuschuss beim Erwerb eines Fahrrades</li> <li>Jobticket</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung für die private Altersvorsorge</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher/Erzieherin (m/w/d)

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Stand­ards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirt­schaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fach­kundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben? Dann starten Sie in unserem Bereich Gebäudebewirt­schaftung Ihre Karriere! Aufgaben Als Haushandwerker (m/w/d) am Landespolizeiamt Eichhof in Kiel sind Sie erster Ansprech­partner (m/w/d) für unsere Nutzer und übernehmen darüber hinaus unter­stützende Tätigkeiten im Niederspannungs­bereich unter Einhaltung geltender Sicherheits­vorgaben. <ul> <li>Auf Grundlage bestehender Checklisten kontrollieren sie täglich Ihre Liegen­schaft </li> <li>Sie überwachen die Betriebs-, Stör- und Gefahren­meldungen in angemessenen Zeit­abständen und beheben Störungen im Sinne von Sofort­maßnahmen, beispielsweise:</li> <ul> <li>Austausch von stromführenden Sicherungsein­sätzen nach klarer Anweisung und unter Berück­sichtigung aller Sicherheits­vorschriften</li> <li>Auswechseln von Leuchtmitteln sowie herausnehm­barem Zubehör gemäß Vorgaben</li> <li>Bedienung von elektrischen Schutzein­richtungen nach Weisung</li> <li>Entsperren von Relais nach Anweisung</li> <li>Sichtkontrolle und regel­mäßige Überprüfung der Batterie­anlagen von Notstrom­aggregaten auf Funktion und Betriebs­bereit­schaft</li> </ul> <li>Sie begleiten beauftragte Fremdfirmen, weisen diese ein, überprüfen die Qualität der Arbeit und gewähren bei Bedarf Zugang zu Baumaß­nahmen</li> <li>Sie behalten die Verkehrssicherungs­pflicht dieser Liegenschaft außen und iInnen im Blick, sorgen sich um den Gesamt­zustand und helfen bei Bedarf bei der Außenanlagenpflege aus</li> <li>Fortlaufende Dokumentation der Betriebs- und Bestands­unterlagen vor Ort</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker (m/w/d)</li> <li>Gute Fachkenntnisse im Ausbildungs­beruf und die Fähigkeit, Instandhaltungs­maßnahmen zu erkennen</li> <li>Sicheres und verbindliches Auftreten sowie die Bereitschaft, sich in fremde Arbeits­abläufe einzuarbeiten </li> <li>Sie sind kommunikativ, aufge­schlossen und zeigen eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Sie gehen mit offenen Augen und Ohren durch die Liegen­schaften und bewältigen Ihre Aufgaben stets mit besonderer Gründ­lichkeit</li> <li>Hohe körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft, regelmäßig praktische Tätig­keiten im Innen- und Außen­bereich zu erledigen </li> <li>Sicheren Umgang in der Anwendung von MS-Office-Programmen</li> <li>Führerschein und Bereitschaft zu Dienst­fahrten innerhalb des Bewirtschaftungs­bereichs</li> <li>Eventuelle Rufbereitschaft ca. alle 4 Wochen, eine Woche lang </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeits­verhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochen­stunden</li> <li>Dienstort Kiel </li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag bis TV-L E 5</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tarifer­höhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitaus­gleich bei Überstunden und Heilig­abend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschland­ticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrrad­leasing</li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breit gefächerte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote durch eine Partner­schaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Alters­vorsorge</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewer­bungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Haushandwerker (m/w/d) Fachrichtung Elektro

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Stadtgrün und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gärtner:innen für die Baumpflege Aufgaben Baumpflege- und Baumfällarbeiten im gesamten Stadtgebiet vom Boden und im Korb eines Hubsteigers <ul> <li> Einrichten von Baustellen für Arbeiten im öffentlichen Straßenraum</li> <li> Durchführung von Schredderarbeiten </li> </ul> Im Winter kann die Schnee- und Glättebeseitigung, im Rahmen einer Rufbereitschaft erforderlich werden. Bei Sturmereignissen kann eine Verlängerung der ansonsten üblichen Arbeitszeiten erforderlich werden. Profil <ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Gärtner:in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, Forstwirtschaft oder vergleichbar</li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit den branchenüblichen Maschinen und Fahrzeugen</li> <li> die Qualifikation zum European Treeworker oder vergleichbar oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erlangen</li> <li> idealerweise Erfahrungen in der Baumpflege</li> <li> die Fahrerlaubnis der Klasse B, wünschenswerterweise auch der Klasse C1E</li> <li> ein freundliches und sicheres Auftreten sowie eine gute Teamfähigkeit</li> <li> die uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit</li> <li> ein Nachweis über die erfolgreiche Teilnahme am Motorsägenlehrgang AS-Baum 1 ist zwingend erforderlich, das Zertifikat AS-Baum 2 ist wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit</li> <li> die Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD</li> <li> ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub, Sonderzahlung)</li> <li> regelmäßige Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li> sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing</li> </ul> STBL1_DE

Gärtner:innen für die Baumpflege

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Stand­ards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fach­kundig und zuver­lässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeits­platz mit spannenden Aufgaben? Dann starten Sie in unserem Bereich Gebäude­bewirt­schaftung Ihre Karriere! Eingesetzt werden Sie an unserem Bewirt­schaftungs­standort in Lübeck. Aufgaben Sie starten in der JVA in Lübeck und sind dort erste Ansprech­person unserer Nutzer. <ul> <li>Sie begehen täglich die weiträumige JVA, kontrollieren dabei gewissen­haft die technischen Anlagen nach Checkliste und haben stets offene Augen für den allge­meinen guten Zustand im Innen- und Außen­bereich, bei Bedarf auch bei der Außenan­lagepflege</li> <li>Sie begleiten Fremdfirmen, weisen diese bei Bedarf ein, überprüfen die Qualität der Arbeit und gewähren bei Bedarf Zugang bei Baumaß­nahmen</li> <li>Pflichtbewusst dokumentieren Sie Ihre Arbeiten auch digital, verwenden gelegentlich unser Liegenschafts­verwaltungs­programm und arbeiten zielorientiert mit Excel­tabellen zur Aufgaben­erledigung</li> <li>Zur täglichen Abstimmung kommuni­zieren Sie offen mit dem Nutzer, stimmen sich im Team ab und treten insgesamt selbst­bewusst mit emotionaler Distanz auf</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäude­technik, Elektroniker (m/w/d) für Betriebs­technik oder eine vergleich­bare Berufsaus­bildung im Elektro­handwerk</li> <li>Berufserfahrung im Ausbildungsberuf</li> <li>Kompetenzen in der Technik von komplexen Anlagen der Elektrotechnik (z. B. Sicherheits­überwachung, Leit­stellen)</li> <li>Kenntnisse oder Interesse an Umgang mit digitalen Systemen (z. B. Gebäudeleit­technik, pitFM, SPS, MS Office)</li> <li>Verantwortungsbereitschaft, Organisations­fähigkeit sowie Teamfähig­keit</li> <li>Zielgruppengerechte Kommunikations­fähigkeit, ein sicheres und verbind­liches Auftreten sowie die Bereit­schaft, sich in fremde Arbeits­abläufe einzu­arbeiten</li> <li>Führerschein der Klasse B / 3 und Bereit­schaft zu Dienst­fahrten innerhalb des Bewirt­schaftungs­bereichs</li> <li>Rufbereitschaft circa alle sieben Wochen, eine Woche lang </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis, welches grund­sätzlich teilzeit­fähig ist</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle bei 38,7 Wochen­stunden in Vollzeit</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heilig­abend sowie Silvester frei</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 7</li> <li>Jährliche Sonder­zahlung und regelmäßige Tarif­erhöhungen</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschland­ticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrrad­leasing</li> <li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partner­schaft mit Hansefit, Gesundheits­angebote sowie eine betriebliche Alters­vorsorge </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbe­hinderter Menschen sind ausdrück­lich erwünscht. STBL1_DE

Haushandwerker/in für die JVA

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Haushalt und Steuerung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung Widersprüche Steuerangelegenheiten Aufgaben <ul> <li> Widerspruchsbearbeitung sowie Abfassung von Stellungnahmen bei Klageerwiderung</li> <li> Erstellung von Haftungs- und Duldungsbescheiden</li> <li> Beobachtung der Entwicklung des Abgabenrechts und der Rechtsprechung hierzu sowie deren Umsetzung</li> <li> Sicherstellung der Steuergerechtigkeit</li> <li> Entwicklung von neuen Prozessen im Zusammenhang mit der Digitalisierung und der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (OZG)</li> </ul> Profil <ul> <li> Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt:in (FH) / B.A. Public Administration bzw. Nachweis der Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder der Zweiten Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt:in)</li> <li> wünschenswerterweise Berufserfahrung in der Widerspruchsbearbeitung</li> <li> idealerweise Berufserfahrung in der Erstellung von Haftungs- und Duldungsbescheiden</li> <li> Kenntnisse im Abgaben- und Verwaltungsrecht sowie Kenntnisse im Haushaltsrecht</li> <li> das Treffen und Durchsetzen von ermessensfehlerfreien Entscheidungen</li> <li> die Kompetenz in schwierigen Problemlagen adäquat zu reagieren und eigenständige Entscheidungen zu treffen</li> <li> Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, um auch in schwierigen Gesprächen lösungsorientiert auftreten zu können</li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Widersprüche Steuerangelegenheiten

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum 22.09.2025 eine KÜCHENHILFE / SPÜLKRAFT (M/W/D) TEILZEIT für das Team der Mensa Lübeck, Mönkhofer Weg 241, 23562 Lübeck, in Teilzeit (15,0 Std./Woche) &amp; befristet. Aufgaben <ul> <li>Reinigung des Geschirrs</li> <li>Bedienung der modernen Spültechnik</li> <li>Reinigung der Arbeitsflächen und –geräte</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Gastronomie oder dem Lebensmittelhandwerk.</li> <li>Sie sind leistungsbereit, flexibel und offen gegenüber neuen Ideen und Weiterbildungen.</li> <li>Sie bringen hohes Engagement sowie körperliche Belastbarkeit mit.</li> <li>Gegenseitiges Unterstützen und die Arbeit im Team machen Ihnen Freude.</li> <li>Sie haben ein freundliches und kommunikatives Auftreten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten (in der Regel Mo - Fr 12:00 - 15:00 Uhr)</li> <li>Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung</li> <li>mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)</li> <li>Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)</li> <li>bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)</li> <li>interne psychologische Beratung</li> <li>Entwicklungs-Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)</li> <li>kostenloses Mineralwasser</li> <li>ggf. Kinderbetreuung</li> <li>Jobticket</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)</li> <li>tarifliches Gehalt nach <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1" target="_blank">EG 2 TV-L </a>(je nach einschlägiger Berufserfahrung von 1.024,36 Euro bis 1.273,57 Euro brutto/Monat)</li> </ul> STBL1_DE

Küchenhilfe / Spülkraft (m/w/d) Teilzeit

DER <a href="https://www.paritaet-sh.org/" target="_blank">PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Schleswig-Holstein e. V</a>. ist ein unabhängiger, überparteilicher und konfessionsfreier Dachverband der Freien Wohlfahrtspflege. Seit 1949 unterstützt er mit rund 80 Mitarbeitenden seine Mitgliedsorganisationen mit fachlicher Beratung, betriebswirtschaftlicher Expertise und politischer Interessenvertretung. Ziel ist es, soziale Innovationen zu fördern, Chancengleichheit zu ermöglichen und ein solidarisches Gemeinwesen in Schleswig-Holstein aktiv mitzugestalten. Im Mandantenauftrag sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 Std.) in Kiel eine*n Referent*in Altenhilfe und Pflege (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Fachliche Beratung der Mitgliedsorganisationen im Bereich Altenhilfe und Pflege</li> <li>Mitwirkung bei Vergütungs- und Rahmenvertragsverhandlungen</li> <li>Entwicklung innovativer Projekte und konzeptioneller Weiterentwicklung von Angeboten im Bereich Pflege und Altenhilfe</li> <li>Kommunikationsarbeit für und mit den Mitgliedseinrichtungen über Newsletter, Fachartikel, Handreichungen, Arbeitskreisen, Fachgremien und Workshops</li> <li>Vertretung des Verbandes und seiner Mitglieder in politischen Gremien</li> <li>Fachübergreifende Zusammenarbeit mit Kolleg*innen innerhalb des Verbandes</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege, Soziale Arbeit, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in der Pflegepraxis, idealerweise mit Kenntnissen der SGB XI und V</li> <li>Grundkenntnisse der Betriebswirtschaft</li> <li>Selbstständige, proaktive und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten in Verhandlungssituationen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Großer Gestaltungsspielraum, um Ideen und Impulse einbringen, vorantreiben und aktiv mitgestalten zu können</li> <li>Selbstorganisation und hohe Flexibilität, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren</li> <li>Unbefristete Anstellung mit strukturierter Einarbeitung durch ein kollegiales Mentoring-System sowie die Förderung deiner kontinuierlichen Weiterentwicklung</li> <li>Engagiertes Miteinander in einer wertorientierten Unternehmenskultur, gestärkt durch regelmäßige gemeinsame Veranstaltungen</li> <li>Zeitgemäße technische und räumliche Ausstattung sowie Zugang zu hilfreichen Ressourcen und Netzwerken für deine fachliche Arbeit</li> <li>Weitere spannende Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Hansefit, Jobticket, Zuschuss zur Kinderbetreuung sowie Freistellung zur Pflege Angehöriger, Fahrradleasing und vieles mehr</li> <li>31 Urlaubstage, frei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Vergütung nach dem Haustarif des PARITÄTISCHEN Schleswig-Holstein, gepaart mit betrieblicher Altersvorsorge</li> </ul> STBL1_DE

Referent*in Altenhilfe und Pflege (w/m/d)

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Projektsteuer*in Busbetriebshof (vergütet bis zur EG 11) und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung ÖPNV, Aufgabenträger unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben Im Zusammenhang mit den engagierten Klimaschutzbestrebungen der Stadt Kiel sowie der demographischen Entwicklung spielt der ÖPNV eine bedeutende Rolle für eine nachhaltige Stadtentwicklung. Hierzu gehören insbesondere auch die Umstellung der Busflotte auf rein elektrische Fahrzeuge und die weitreichende Erhöhung der Fahrleistung. Der Eigenbetrieb Beteiligungen ist u.a. Eigentümer der städtischen Busbetriebshöfe, die dem kommunalen Verkehrsunternehmen KVG zur Verfügung gestellt werden. Vor dem Hintergrund der Planungen zur Stadtbahn in der Landeshauptstadt Kiel sind nicht nur umfangreiche Sanierungen auf dem Betriebshof Werftstraße notwendig, sondern es ist mindestens ein neuer Standort zu planen und für das Verkehrsunternehmen in den nächsten Jahren bezugsfertig aufzubauen. <ul> <li>Sie übernehmen die Projektleitung für einen neuen Betriebshofstandort für die Busse und für die Betreuung aller Leistungsphasen der HOAI als Auftraggeber*in.</li> <li>Sie übernehmen die Koordinierung gemeinsam mit der*dem Projektsteuer*in.</li> <li>Sie ermitteln und bewerten die Rahmenbedingungen.</li> <li>Sie koordinieren die Projektschritte betriebsintern als auch mit anderen Ämtern, insbesondere der Stabsstelle Mobilität und der Genehmigungsbehörden sowie dem städtischen Verkehrsunternehmen.</li> <li>Sie ermitteln den Finanz- und Zeitbedarf.</li> <li>Sie geben Fachgutachten in Auftrag.</li> <li>Sie bereiten die Ausschreibungen vor und überwachen die Durchführung.</li> <li>Sie sind der*die verantwortliche*r Bauleiter*in als Auftraggeber*in.</li> <li>Sie übernehmen zusammen mit dem kleinen Team die Bestandspflege der vorhandenen Gebäude und Anlagen.</li> <li>Sie sind auch die Bauleitung bei Umbaumaßnahmen und überwachen die ausführenden Baufirmen fachlich.</li> <li>Sie sind ebenfalls zuständig für die Kostenstellenplanung und –kontrolle, Vergabe von Aufträgen und die Rechnungsprüfung.</li> <li>Sie bereiten die Berichterstattung an städtischen Ausschüsse vor und nehmen bei Bedarf auch an entsprechenden Veranstaltungen teil</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium. Sie haben ein technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen:</li> <ul> <li>Bauingenieurwesen</li> <li>Architektur</li> <li>Elektrotechnik</li> </ul> <li>Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in der selbstständigen Abwicklung von Bauprojekten, vorzugsweise Großbauprojekten von Busbetriebshöfen sowie einem erkennbaren Schwerpunkt im Hochbau mit Erfahrung an technischer Gebäudeausstattung liegt hinter Ihnen. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Bewerber*innen mit o.g. Studium und Erfahrungen. Hier erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 10 TVöD. Das vollumfängliche Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu erforderliche mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung erreicht wurde und eine erfolgreiche Bewährung in den Tätigkeiten vorliegt.</li> <li>Fachlichkeit. Sie sind fachlich versiert. Die Anwendung der Fachsoftware CAD ist Ihnen vertraut. Darüber hinaus verfügen Sie überausgeprägte Deutschkenntnisse und rhetorische Fähigkeiten.</li> </ul> Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet Sie besitzen ein stark ausgeprägtes technisches Verständnis. Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität mit. Eine gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache rundet ihr Profil ab. Gut zu wissen Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Wir bitten zu beachten, dass der Zugang zum Dienstgebäude nicht barrierefrei ist. Außerdem sind regelmäßig Termine auf Baustellen wahrzunehmen. Es finden Begehungen auf unbefestigtem (Sand, Steine, Erde) und schrägem Untergrund statt. Es sind Treppen, Leitern, Tritte, Arbeitsbühnen, Gerüste zu besteigen und Schächte zu begehen. Die Baustellenbegehungen können mit erhöhtem Lärm und unangenehmen Gerüchen verbunden sein und bei schlechter Beleuchtung/Ausleuchtung stattfinden. Wir bieten <ul> <li>Die Möglichkeit, Familie, Freizeit und Arbeitsalltag zu einem sinnhaften Ganzen zu vereinen</li> <li>Arbeit für eine Stadt von morgen in interdisziplinären Teams mit fachlicher Expertise</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen wechselnder Prozesse und Aufgabenfelder</li> <li>passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)</li> <li>Einarbeitung, die auf den eigenen Erfahrungen aufbaut - und diese täglich erweitert</li> </ul> STBL1_DE

Projektsteuerin / Projektsteuerer Busbetriebshof

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Rechnungsprüfungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Prüfer:in für den Tiefbau der Hansestadt Lübeck und gleichzeitig Prüfgruppenleiter:in Aufgaben <ul> <li> Technische und bautechnische Prüfung von kommunalen Tiefbaumaßnahmen von der Planung bis zur Abrechnung</li> <li> Prüfung von Ingenieur-, Gutachter- und Fachplanerleistungen</li> <li> Prüfung von Vergaben inkl. Beratungsleistungen</li> <li> Prüfung von Verwendungsnachweisen</li> <li> Prüfgruppenleitung</li> <li> Mitarbeit bei der Prüfung der Jahresabschlüsse technischer Belange</li> </ul> Profil <ul> <li> ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Bauingenieur/in (FH oder Univ. bzw. Bachelor/ Master)</li> <li> fundierte, nachgewiesene Kenntnisse im Bauwesen sowie der baurechtlichen Vorschriften (z.B. LBO-SH, BauGB, §§ 97 ff. GWB, VgV, UVgO, HOAI, VOB) und der technischen Baubestimmungen</li> <li> idealerweise langjährige Berufserfahrung</li> <li> ein stark ausgeprägtes technisches Verständnis</li> <li> eine selbständige Arbeitsweise und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li> <li> Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten</li> <li> ein analytisches Denk- und Urteilsvermögen sowie Selbstreflexion</li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li> möglichst Verwaltungserfahrung und gute Kenntnisse in Microsoft-Office (wünschenswert sind auch Kenntnisse in der Nutzung einer Finanzsoftware).</li> <li> Grundkenntnisse im Haushaltsrecht (GO Schleswig-Holstein, GemHVO-Doppik) sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse wären von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

Prüfer:in für den Tiefbau der Hansestadt Lübeck und gleichzeitig Prüfgruppenleiter:In

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Wirtschaft und Liegenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Sachbearbeiter:innen Grundstücksmanagement Ost Aufgaben <ul> <li> Erwerb, Verkauf, Tausch und die Teilung von Grundstücken mit der Vorbereitung und dem Abschluss der entsprechenden Verträge</li> <li> Vorbereitung und Abschluss von Miet- und Pachtverträgen</li> <li> Betreuung bestehender Vertragsverhältnisse</li> <li> Persönliche, telefonische und schriftliche Beratung und Betreuung von Kund:innen</li> <li> Verhandlungen mit Vertragspartner:innen und Durchsetzung von Vertragsinhalten</li> <li> Abstimmungen mit verschiedenen beteiligten städtischen Bereichen</li> <li> Vornahme entsprechender Buchungen in der entsprechenden Software</li> </ul> Bei Bedarf können Aufgabeninhalte angepasst werden. Profil <ul> <li> ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt:in (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Administration bzw. die Laufbahnbefähigung der Fachrichtung Allgemeine Dienste, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt</li> </ul> alternativ <ul> <li> ein Ausbildungsabschluss als Verwaltungsfachangestellte:r oder ein Abschluss eines vergleichbaren Ausbildungsberufs und die erfolgreich absolvierte 2. Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt:in)</li> </ul> alternativ <ul> <li> ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. FH / B.A.) der Fachrichtung Immobilienmanagement/Immobilienwirtschaft</li> </ul> alternativ <ul> <li> gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. als Dipl.-Rechtspfleger:in (FH) oder durch eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Immobilienwirtschaft mit Weiterbildung zur/zum Immobilienfachwirt:in (IHK)) sowie mehrjährige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabengebiet. Bewerber:innen müssen im Rahmen der Bewerbung die gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen.</li> </ul> weiterhin erwartet werden: <ul> <li> möglichst Verwaltungserfahrung oder Erfahrungen im Grundstücks- und Grundbuchrecht oder Erfahrungen im Immobilienmanagement / in der Immobilienwirtschaft mit Tätigkeiten, die den vorgenannten Qualifikationen entsprechend</li> <li> möglichst Erfahrungen in Vertragsverhandlungen und Vertragsgestaltungen</li> <li> Urteils- und Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick</li> <li> Flexibilität und Belastbarkeit, Kooperations-, Kontakt- und Kritikfähigkeit</li> <li> EDV- Kenntnisse (MS-Office und ggf. MACH)</li> <li> zeitliche Flexibilität, auch zur Wahrnehmung kurzfristiger Termine außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

40 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 23758 Oldenburg in Holstein, Deutschland