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Wir sind die gesetzliche Rentenversicherung im Norden und bearbeiten in Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern die Renten und Rehabilitationen von verschiedenen Personengruppen. Doch ohne Geld (in Form von Beiträgen), keine Rente oder Reha! Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen – wie dich –, welche die Beitragszahlungen der Arbeitgeber in Deutschland im Auge behalten. Mit einer Vielzahl an Fachkräften ist das Team Infrastrukturelles Gebäudemanagement an unserem Standort Lübeck für die ganzheitliche Immobilienverwaltung, Reinigung, Haustechnik, Materialverwaltung und den Empfangs- und Fahrdienst zuständig. Aufgaben <ul> <li>Führen und Leiten des Standortteams, bestehend aus den Fachbereichen: <ul> <li>Gebäudemanagement</li> <li>Haustechnik</li> <li>Lager</li> <li>Empfangsdienst</li> <li>Fahrdienst</li> <li>Reinigungsdienst</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Sicherstellung und Verantwortung für den Betrieb und die Instandhaltung der Objekte</li> </ul> <ul> <li>Wahrnehmung der Betreiberverantwortung und Einhaltung von gesetzlichen wie unternehmensinternen Bestimmungen und Richtlinien im Verantwortungsbereich</li> </ul> <ul> <li>Budget- und Planungsverantwortung im Bereich Infrastrukturelles Gebäudemanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene technische Hochschulbildung z. B Dipl. Ing (FH) oder Bachelor in den Fachbereichen: <ul> <li>Architektur</li> <li>Bauingenieurwesen</li> <li>Informatik</li> <li>Baumanagement</li> <li>Elektrotechnik</li> <li>Facility Management</li> </ul> </li> </ul> oder <ul> <li>eine vergleichbare Fachrichtung</li> </ul> zusätzlich <ul> <li>Mindestens ein Jahr Führungserfahrung</li> <li>Fachkenntnisse im Baubereich</li> <li>Kenntnisse im Bau-, Planungs- und Vergaberecht</li> </ul> Sie verfügen über ein ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein sowie der Fähigkeit zum zielorientierten Handeln. Des Weiteren überzeugen Sie durch strukturiertes und selbstständiges Handeln, Flexibilität und Entscheidungsfähigkeit. Aufgrund des über den Dienstsitz hinausreichenden Einsatzgebietes ist die Bereitschaft zu Dienstreisen, der Besitz eines Führerscheines sowie die Bereitschaft, den Privat-PKW dienstlich zu nutzen, erforderlich. Sofern schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber aufgrund Ihrer Schwerbehinderung nicht die Möglichkeit zum Erwerb des Führerscheins der Klasse B haben, wird im Einzelfall geprüft, inwieweit ein Einsatz trotzdem möglich ist. Frauen sind gemäß § 5 GstG bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt zu berücksichtigen. Die DRV Nord steht für Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Behinderung. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bieten <ul> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, Home-Office möglich</li> <li>Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss öPNV</li> <li>30 Urlaubstage + arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Teamleiter*in Infrastrukturelles Gebäudemanagement

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich Landesbau, Fachgruppe Öffentliches Baurecht, Ihre Karriere! Aufgaben Sie sind für die Einhaltung des Bauordnungs- und Bauplanungsrechts zuständig und nehmen für uns als Baudienststelle des Landes gemäß § 77 LBO folgende Aufgaben wahr: <ul> <li>Beratung der an der Planung und am Bau beteiligten Kollegen zu bau­ordnungs- und bau­planungs­rechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Übernahme der baurechtlichen Prüfung zur Durch­führung von Zustimmungs­verfahren (§ 77 LBO SH), Prüfung von Abweichungs­anträgen und übergeordnete Koordination von Genehmi­gungs­verfahren im Baunebenrecht</li> <li>Begutachtung von Baustellen sowie Bestands­gebäuden mit allen Bau­beteiligten</li> <li>Abnahmen von Bauleistungen in bauordnungs­rechtlicher Hinsicht</li> <li>Verfassen von Stellungnahmen zu bauordnungs­rechtlichen und bau­planungs­rechtlichen Themen und Unterstützung bei der Maß­nahmen­planung</li> <li>Durchführung von Brandverhütungsschauen</li> <li>Abstimmung zum vorbeugenden Brandschutz mit externen Ingenieurbüros, Feuerwehren und Nutzenden der Landesbehörden</li> <li>Erstellung von Brandschutzkonzepten</li> <li>Bauüberwachung und Bescheinigung sowie Prüfung von Brandschutz­nachweisen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit der Fachrichtung Architektur, Hochbau oder Bau­ingenieur­wesen, als Ingenieurin (m/w/d) für Brandschutz oder ein vergleich­bares baubezogenes Hoch­schul­studium</li> <li>Sie verfügen ggf. über die Qualifikation als Fachplanerin (m/w/d) oder Sachverständige (m/w/d) für den vorbeugenden Brandschutz oder die brand­schutztechnische Bau- und Objektüberwachung bzw. Sie haben Interesse und verfügen über die Voraus­setzung, die Qualifikation im Zuge Ihrer Tätigkeit bei uns zu erlangen</li> <li>Sie interessieren sich für Frage­stellungen des energie­effizienten Bauens und Klimaschutzes</li> <li>Sie bringen bereits erste Berufserfahrung mit, um den viel­fältigen fachlichen Heraus­forderungen gerecht zu werden</li> <li>Sie sind in ihrer Kommuni­kation klar, präzise und verständlich in Wort und Schrift in der deutschen Sprache</li> <li>Sie haben Freude an baurechtlichen Frage­stellungen und besitzen eine gute und sichere Urteilsfähigkeit</li> <li>Bei der Anwendung der baurechtlichen Vorschriften zeigen Sie Ent­scheidungs­freude</li> <li>Sie unterstützen den wertschätzenden Umgang im Team</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B, um Dienst­reisen inner­halb Schleswig-Holsteins wahrzunehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li> <li>Dienstort Kiel sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L bis E 12 (je nach persönlicher Qualifikation)</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing </li> <li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewer­bungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewer­bungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Architektin oder Ingenieurin (m/w/d) für das Öffentliche Baurecht im Landesbau

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen Arbeitsplatz mit spannenden, verantwortungsvollen und herausfordernden Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeit­modellen und Arbeitsorten? Dann kommen Sie in das Team Hochschule CAU zu Kiel und bewerben Sie sich dort als Bedarfs­koordinator / Projektleiter (m/w/d) mit der Verantwortung für die strate­gische Liegenschafts- und Projekt­entwicklung inklusive der notwendigen Bedarfs- und Zielplanungen. Aufgaben Durchführung des Bedarfsmanagements und der Liegenschafts­entwicklungen <ul> <li>Identifikation und Priorisierung der nutzungsseitigen, legislativen und bau­fachlich technischen Bedarfe</li> <li>Erstellung und Koordination der Liegenschafts­entwicklungs­planungen sowie der Bedarfs­planungen</li> <li>Durchführung / Koordination von Zielplanungen und Vorbereitung der strate­gischen Bau­unterhaltung</li> <li>Durchführung von vorlaufenden Varianten­untersuchungen inklusive Wirt­schaftlich­keits­vergleich / Nutzwertanalyse der unterschiedlichen möglichen Realisierungsformen und Beschaffungs­varianten unter Einbezug von Nachhaltig­keits­kriterien</li> <li>Erarbeitung und Abstimmung einer abschließenden Handlungsempfehlung für die Umsetzung der nutzungsseitigen, legislativen und baufachlich-technischen Bedarfe auf Basis der Varian­ten­untersuchung</li> <li>Einbindung der wesentlichen Prozessbeteiligten (u. a. Nutzer, Bedarfsträger, Maßnahmenträger usw.)</li> <li>Vorbereitung von und Mitwirkung bei der Beauftragung von FBTs</li> <li>Berücksichtigung und Entwicklung von Prioritäten und Meilensteinen im Rahmen der Aufgaben­erledigung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Architekten / Ingenieure / Wirtschafts­ingenieure oder vergleich­barer Hochschulabschluss, jeweils mit langjähriger und nach­gewiesener Berufs­erfahrung im Bau- und/oder Aufgabenbereich)</li> <li>Sicheren Umgang mit bauspezifischen Regelwerken (u. a. VOB, AHO, HOAI)</li> <li>Sie bringen ein hohes Maß an Selbst­sicherheit und Eigen­initiative sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache mit</li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit zur Moderation</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine lösungsorientierte Arbeits­weise aus und verlieren dabei nie den Gesamtüberblick</li> <li>Selbst in herausfordernden Situationen bewahren Sie einen kühlen Kopf und richten die verschie­denen Bedürfnisse an der strategischen Ausrichtung aus</li> <li>Fähigkeit zum Umgang mit den diversen modernen IT-Werkzeugen</li> <li>Führerschein der Klasse B / 3 sowie die Bereit­schaft zur Wahr­nehmung von Dienst­reisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit 30 Wochenstunden</li> <li>Dienstort Kiel sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L bis E 13 (je nach persönlichen Voraussetzungen)</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder Deutschlandticket sowie Fahrradleasing</li> <li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Projektleitung Bedarfskoordination im Team Hochschule CAU

Innovativ und trotzdem bodenständig? Kreatives Arbeiten in verlässlichen Strukturen? Bei der Handwerkskammer Lübeck gestalten wir zusammen die Zukunft des Handwerks. Etwas bewe­gen, Leidenschaft entwickeln und Perspektive schaffen, wir bieten Ihnen die Chance dazu. Arbeiten bei der Handwerkskammer Lübeck – anders als gedacht! Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns bei der Mission Handwerk in unserem Fortbildungszentrum Lübeck als <h3>Sachbearbeiter (w/m/d) Fort- und Weiterbildung</h3> Kennziffer FBZ202601 Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung in der Fort- und Weiterbildung – von der Terminplanung, Lehrgangsbetreuung und -koordination, Teilnehmer/innen-Betreuung bis zur Lehrgangsabrechnung</li> <li>Verwaltung und Abrechnung von öffentlich geförderten Projektmitteln</li> <li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li> <li>Einmal wöchentliche Arbeitszeit bis 17:00/18:00 Uhr</li> <li>Samstagsdienst: vormittags ca. fünfmal jährlich</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische oder Verwaltungsausbildung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen (PDF Editor, Serienbrief, Kalkulation in Excel, Powerpointpräsentationen, Erstellung von Formatvorlagen, Terminierung mit Outlook)</li> <li>Buchhalterische Kenntnisse wie Haushaltsplanung, Kostenrechnung und Finanzverwaltung</li> <li>Kommunikationsfähigkeit durch Erfahrungen in der Arbeit mit Kunden</li> <li>Von Vorteil: Erfahrung in Vorbereitung, Betreuung und Abschluss von Lehrgängen</li> <li>Von Vorteil: Erfahrung im Umgang mit Kursverwaltungsprogrammen, CMS und Lernplattformen (Moodle, TYPO3, Z-EU-S)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein attraktives und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team mit der Möglichkeit der teilweisen Tätigkeit im Homeoffice</li> <li>Eine familienfreundliche Beschäftigung im öffentlichen Dienst</li> <li>Eine Vollzeitstelle mit 38,7 Stunden im Gleitzeitmodell</li> <li>30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> <li>Ein Arbeitsplatz in Innenstadtnähe mit Parkplatz</li> <li>Gute Busanbindung und Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Vergütung gemäß Entgeltgruppe 6 TV-L mit betrieblicher Altersversorgung (VBL)</li> <li>Einen steuerfreien Bonus auf das Gehalt – in Form einer Guthabenkarte</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (w/m/d) Fort- und Weiterbildung

Die Stadt Neumünster ist Arbeitgeberin für 1.700 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam gestalten wir täglich das Leben für die Menschen in unserer Stadt. Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeit­geber 2025" von Focus ausgezeichnet. Wir suchen zum 01.04.2027 für unseren Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz eine*n Oberbrandinspektoranwärter*innen Der Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Feuerwehr wird in Vollzeit absolviert und dauert 25 Monate.Der Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz stellt in rund 25.000 Einsätzen die nichtpolizeiliche Gefahrenabwehr für das gesamte Stadtgebiet Neumünster an 365 Tagen im Jahr sicher. Möglich machen das ein familiäres und motiviertes Team, ein moderner Fuhrpark, sowie der zentrale Standort unserer Feuer- und Rettungswache und Integrierten Leitstelle im Gefahrenabwehrzentrum Neumünster. Der Schutz des Lebens und der Gesundheit der Menschen ist der oberste Anspruch der Feuerwehr der Stadt Neumünster. Bei uns steht die Feuerwehr für ein dienstleistungsorientiertes Unternehmen, das Brandschutz, Hilfeleistung, Rettungsdienst und Katastrophenschutz ganzheitlich vereint. Hierbei wird Nächstenliebe großgeschrieben. Sei dabei und unterstütze unser Team als Lebensretter*in in brenzligen Situationen wie z.B. der Brandbekämpfung, Einsatz im Rettungsdienst, Erstversorgung und vorbeugende Gefahrenabwehr. Aufgaben <ul><li>Berufspraktische Ausbildung im Feuerwehrwesen, Dienste in den Funktionen bis zum*zur Zugführer*in bei verschiedenen Feuerwehren in Deutschland</li><li>Feuerwehrtechnische Ausbildung und Prüfung mit Abschluss B 2-Qualifikation</li><li>Ausbildung zur staatlich geprüften Rettungssanitätern oder zum staatliche geprüften Rettungssanitäter und berufspraktische Ausbildung mit Praktika im Krankenhaus</li><li>Lehrgang Gruppenführung mit Erwerb der B 3-Qualifikation</li><li>Fachtheoretische Ausbildung in den Themen Recht, Menschenführung sowie feuerwehrspezifische Fachthemen</li><li>Führungsausbildung in der Feuerwehr (Zugführung, Verbandsführung, Organisatorische Leitung Rettungsdienst) und Abschlusslehrgang mit Abschluss B 5-Qualifikation an der Landesfeuerwehrschule Schleswig-Holstein</li><li>Abschlusslehrgang und Prüfung für die Laufbahn der Fachrichtung Feuerwehr, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt</li></ul>Nach Abschluss der Ausbildung:<ul><li>Gute Übernahmechance in das Beamtenverhältnis auf Probe bei der Berufsfeuerwehr Neumünster mit der Besoldungsgruppe A 10</li><li>Gute berufliche Perspektive mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einsatzdienst als Zugführer in Funktion des C-Dienstes</li><li>Verwendung im Tagesdienst in einer der spannenden Arbeitsgruppen des Fachdienstes</li></ul> Profil <ul><li>Nachweis der notwendigen fachlichen Kenntnisse in einer für die Laufbahn geeigneten Fachrichtung durch ein mindestens mit einem Bachelorgrad abgeschlossenen Hochschulstudium oder einem gleichwertigen Abschluss (vorzugsweise technische, ingenieurwissenschaftliche oder naturwissenschaftliche Fachrichtung) </li><li>Erfüllung der gesetzlichen Voraussetzungen für die Ernennung zur*zum Beamten*in </li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (bei Bewerbungseingang) </li><li>Deutsches Schwimmabzeichen in Bronze oder ein anderes mindestens gleichwertiges Schwimmabzeichen (bei Bewerbungseingang) </li><li>Bei einer vorhandenen Brille/Sehhilfe darf die Korrektur ± 3 Dioptrien nicht überschreiten (bei Bewerbungseingang) </li><li>Nachweis eines ausreichenden Impfschutzes oder einer Immunität gegen Masern (bei Bewerbungseingang) </li><li>Uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (gesundheitliche und körperliche Eignung) </li><li>Belastbarkeit und Motivation </li><li>Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit </li><li>Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit </li><li>Engagement und Leistungsorientierung </li><li>Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit </li><li>Körperliche Fitness </li><li>Einsatz- und Schichtdienstbereitschaft </li><li>Flexibilität, psychische Belastbarkeit, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Vorlage eines Polizeilichen Führungszeugnisses (muss erst bei Einstellung vorgelegt werden)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vielseitige und hochqualifizierte Ausbildung in einem motivierten und professionellen Team</li><li>Anwärterbezüge i.H.v. 1.544,56 EUR zzgl. eines Anwärtersonderzuschlags i.H.v. 1.544,56 EUR sowie ggf. Familienzuschläge</li><li>Verbeamtung auf Widerruf zum Beginn der Ausbildung</li><li>Ausbildung zur Führungskraft und Fachkraft in verschiedenen Bereichen der Gefahrenabwehr (Brandschutz, Rettungsdienst, Leitstelle, Katastrophen- und Zivilschutz)</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot und fachliche Begleitung</li><li>Kostenlose Nutzung des Bad am Stadtwald sowie des hauseigenen Fitnessraums</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Firmenfitnessprogramm des Anbieters "EGYM Wellpass"</li><li>Ausreichende Parkmöglichkeiten auf dem Gelände der Feuer- und Rettungswache</li></ul> STBL1_DE

Oberbrandinspektoranwärter*innen im Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz

Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) setzt sich für eine zukunftsfähige und leistungs­starke Gesundheits­versorgung ein. Mit fast 800 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern. Eine von Vertrauen, Teamgeist und Offenheit geprägte Arbeitskultur bildet die Basis unseres Handelns. Moderne Strukturen, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sinnstiftende Arbeit und gemeinschaftliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Gestalten, bewegen, Verantwortung übernehmen – mit uns, für ein leistungsfähiges Gesundheits­system. <h1>Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) für ein Projekt im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit </h1> Landesvertretung Schleswig-Holstein · Kiel · ab 15.02.2026 · Teilzeit (bis zu 12 Std./Woche) · befristet bis 15.05.2026 · Stellen‑ID: 2025-105 Aufgaben <ul> <li>Sie wirken bei der Überarbeitung einer Broschüre zu Zahlen, Daten und Fakten des Schleswig-Holsteinischen Gesundheitswesens mit, indem Sie Tabellen und Grafiken in Microsoft Excel aufbereiten und diese durch kurze, verständliche Texte ergänzen.</li> <li>Darüber hinaus recherchieren Sie gesundheitsökonomische Daten und bereiten diese für die weitere Verwendung auf.</li> <li>Außerdem unterstützen Sie bei der Aktualisierung und Pflege der Inhalte auf der Homepage der vdek-Landesvertretung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind aktuell in einem Bachelor- oder Masterstudium eingeschrieben, vorzugsweise in einem fachlich passenden Studiengang.</li> <li>Mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Word, Excel und PowerPoint, arbeiten Sie sicher und routiniert.</li> <li>Sie kommunizieren souverän in Wort und Schrift und zeichnen sich durch eine zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus.</li> <li>Ihr kooperativer Arbeitsstil sowie Ihre eigenverantwortliche, strukturierte und genaue Arbeitsweise tragen zu einer guten Zusammenarbeit im Team bei.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Balance zwischen Berufs- und Privat­leben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr • Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten Strukturierte Einarbeitungspläne • Interne Weiterbildungen • E-Learning-Angebote</li> <li>Attraktives Arbeits­umfeld Moderne Büros · Verkehrs­günstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung</li> <li>Gesundheits­förderung Bezuschussung von Präventions­kursen · Gesundheits­seminare · Firmen- und Teamläufe</li> <li>Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss • Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) für ein Projekt im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit

Die Stadt Neumünster ist Arbeitgeberin für 1.700 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam gestalten wir täglich das Leben für die Menschen in unserer Stadt. Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeit­geber 2025" von Focus ausgezeichnet.Wir suchen zum 01.04.2027 für unseren Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz mehrereBrandmeisteranwärter*innenDer Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Feuerwehr wird in Vollzeit absolviert und dauert 19 Monate.Der Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz stellt in rund 25.000 Einsätzen die nichtpolizeiliche Gefahrenabwehr für das gesamte Stadtgebiet Neumünster an 365 Tagen im Jahr sicher. Möglich machen das ein familiäres und motiviertes Team, ein moderner Fuhrpark, sowie der zentrale Standort unserer Feuer- und Rettungswache und Integrierten Leitstelle im Gefahrenabwehrzentrum Neumünster. Der Schutz des Lebens und der Gesundheit der Menschen ist der oberste Anspruch der Feuerwehr der Stadt Neumünster. Bei uns steht die Feuerwehr für ein dienstleistungsorientiertes Unternehmen, das Brandschutz, Hilfeleistung, Rettungsdienst und Katastrophenschutz ganzheitlich vereint. Hierbei wird Nächstenliebe großgeschrieben. Sei dabei und unterstütze unser Team als Lebensretter*in in brenzligen Situationen wie z.B. der Brandbekämpfung, Einsatz im Rettungsdienst/auf dem Rettungswagen, Erstversorgung und vorbeugende Gefahrenabwehr. Aufgaben <ul><li>Feuerwehrtechnische Ausbildung und Prüfung mit Abschluss B 2-Qualifikation</li><li>Fachtheoretische und berufspraktische Ausbildung auf der Feuer- und Rettungswache Neumünster, Hospitieren in der Integrierten Leitstelle und Erwerb des Führerscheins der Klasse C</li><li>Ausbildung zur*zum staatl. geprüften Rettungssanitäter*in und berufspraktische Ausbildung mit Praktika im Krankenhaus</li></ul>Nach Abschluss der Ausbildung:<ul><li>Gute Übernahmechance in das Beamtenverhältnis auf Probe bei der Berufsfeuerwehr Neumünster mit der Besoldungsgruppe A 7</li><li>Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter*in</li><li>Weiterbildung zum/zur Leitstellendisponent*in möglich</li><li>Einsatz im Brandschutz sowie im Rettungsdienst im Schichtdienst</li></ul> Profil <ul><li>Mindestens erster allgemeinbildender Schulabschluss bzw. Hauptschulabschluss</li><li>Nachweis über einen für die Feuerwehr geeigneten Gesellenbrief, eine geeignete Berufsausbildung</li><li>oder eine Abschlussprüfung im Sinne des §37 Absatz 1 des Berufsbildungsgesetzes (duale Berufsausbildung)</li><li>oder eine abgeschlossene schulische Ausbildung an einer beruflichen Schule, soweit hiermit ein mittlerer Bildungsabschluss, ein Realschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsstand erreicht oder eine Berufsausbildung abgeschlossen wurde</li><li>oder der Nachweis einer abgeschlossenen Spezialausbildung, über deren Anerkennung die Dienstbehörde entscheidet</li><li>Die Bereitschaft zur Ausbildung zur/zum Notfallsanitäter*in nach dem Vorbereitungsdienst wird vorausgesetzt</li><li>Erfüllung der gesetzlichen Voraussetzungen für die Ernennung zur*zum Beamten*in</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (bei Bewerbungseingang)</li><li>Deutsches Schwimmabzeichen in Bronze (bei Bewerbungseingang)</li><li>Bei einer vorhandenen Brille/Sehhilfe darf die Korrektur ± 3 Dioptrien nicht überschreiten (bei Bewerbungseingang)</li><li>Nachweis eines ausreichenden Impfschutzes oder einer Immunität gegen Masern (bei Bewerbungseingang)</li><li>Uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (gesundheitliche und körperliche Eignung)</li><li>Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Zuverlässigkeit</li><li>Flexibilität, psychische Belastbarkeit, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Einsatz- und Schichtdienstbereitschaft</li><li>Vorlage eines Polizeilichen Führungszeugnisses (muss erst bei Einstellung vorgelegt werden)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vielseitige und hochqualifizierte Ausbildung in einem motivierten und professionellen Team</li><li>Anwärterbezüge in Höhe von aktuell 1.467,18 EUR zzgl. eines Anwärtersonderzuschlags in Höhe von 1.467,18 EUR sowie ggf. Familienzuschläge</li><li>Verbeamtung auf Widerruf zum Beginn der Ausbildung</li><li>Modernes Ausbildungskonzept</li><li>Tätigkeiten in verschiedenen Arbeitsbereichen der Berufsfeuerwehr</li><li>Kostenlose Nutzung des Bad am Stadtwaldes sowie des hauseigenen Fitnessraums</li><li>Firmenfitnessprogramm des Anbieters "EGYM/Wellpass"</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Ausreichende Parkmöglichkeiten auf dem Gelände der Feuer- und Rettungswache</li><li>Gute berufliche Perspektive mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Der theoretische Einstellungstest wird als Onlinetest durchgeführt. Der Sporttest wird voraussichtlich am 06.06.2026 stattfinden, die anschließenden Vorstellungsgespräche sind für den 22.06. und den 23.06.2026 geplant.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Brandmeisteranwärter*innen

Duales Studium bei der Deutschen Rentenversicherung Nord für den Auskunfts- und Beratungsdienst am Standort Neumünster oder Pinneberg Dein Karrierestart bei der Deutschen Rentenversicherung Nord! Wir suchen engagierte Nachwuchstalente für unser duales Studium im Bereich Sozialversicherungsrecht an unseren o.g. Standorten. Du willst Theorie und Praxis verbinden, gleichzeitig einen sinnstiftenden Beruf erlernen und finanziell unabhängig sein? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bilden Dich zum Bachelor of Laws (Schwerpunkt Management Soziale Sicherheit) aus und legen mit Dir den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere. Aufgaben <ul> <li>Ein abwechslungsreiches duales Studium mit spannenden Lerninhalten aus den Bereichen Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften.</li> <li>Praxisphasen an unserem Hauptstandort in Lübeck und Theoriephasen an der <a href="https://www.fhvd-sh.de/" target="_blank">Fachhochschule für Dienstleistung und Verwaltung</a> (Fachbereich Rentenversicherung) in Reinfeld</li> <li>einen Beruf, der sicher, gesellschaftlich wichtig und sinnstiftend ist und Dir Perspektiven und Karrierechancen bei uns bietet</li> <li>spannende Tätigkeiten, bei der Du Rechtsfälle löst und die Anliegen von Personen in verschiedensten Lebenssituationen – von schwerwiegenden Krankheitsfällen bis Rentenbezug – bearbeitest</li> <li>die Chance auf einen unbefristeten Vertrag im Auskunfts- und Beratungsdienst an dem von dir ausgewählten Standort</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Abitur, Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Du interessierst Dich für rechtliche und wirtschaftliche Themen und bist gewissenhaft im Umgang mit komplexen Sachverhalten.</li> <li>Eigeninitiative, strukturiertes Arbeiten sowie Hilfsbereitschaft und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit gehören zu Deinen Stärken.</li> <li>Du suchst einen Beruf, der nicht nur fachlich, sondern auch gesellschaftlich von Bedeutung ist.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung während des Studiums von 1.551,79 Euro brutto monatlich plus Weihnachtsgeld und Fahrtkostenzuschüsse sowie eine Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro</li> <li>Ein modernes Ausbildungsumfeld mit einem iPad für die Studienzeit, flexibler Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Feier- und Sonderregelungen an Heiligabend, Silvester und am Geburtstag.</li> <li>Übernahme der Unterkunftskosten während der Theoriephasen und Versorgung über ein hauseigenes Betriebsrestaurant.</li> <li>Langfristige Perspektiven mit sicherem Arbeitsplatz, der Möglichkeit auf ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und Weiterbildungsangeboten</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Sozialversicherungsrecht

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie übernehmen die Leitung des Fachbereichs Zentrale Bauherrenaufgaben mit drei Projektmanagementbereichen und rund 45 Mitarbeitenden. In dieser Schlüsselposition steuern Sie den Bundesbau fachlich, strategisch und wirtschaftlich und sichern die verlässliche Umsetzung der Bauprojekte. Der Fachbereich verantwortet mehrere Großprojekte mit einem Investitionsvolumen von mehr als 500 Mio. €, insbesondere im Bundeswehr- / Sicherheitsbereich – Vorhaben mit hohem strate­gischen Stellenwert. Dazu gehören u. a. die Revitalisierung und Entwicklung ganzer Liegen­schaften zu modernen, einsatzfähigen Standorten. Sie steuern die Planung und Umsetzung solcher Projekte mit klaren Budget- und Terminrahmen – vom Rückbau und der Altlasten­bearbeitung über den Aufbau neuer Verkehrs-, Wärme- und Energieinfrastruktur bis hin zu komplexen Hoch- und Tiefbaumaßnahmen. Wo Rahmenbedingungen erst geschaffen werden müssen, sorgen Sie für Struktur, Richtung und Tempo und liefern sichtbare Ergebnisse mit hoher Relevanz. Aufgaben <ul> <li>Organisatorische und personelle Führung und Steuerung der Projektmanagementleitungen </li> <li>Repräsentation und fachliche Vertretung der GMSH gegenüber internen und externen Partnern, Behörden sowie Auftraggebern</li> <li>Koordination und Steuerung der Bauaufgaben des Bundes, der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben (BImA) sowie weiterer Auftraggebender des Bundes</li> <li>Budgetverantwortung inklusive Finanz- und Honorarmittelplanung sowie Controlling </li> <li>Sicherstellung der termin- und kostengerechten Projektdurchführung sowie der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im Verantwortungsbereich</li> <li>Strategische Weiterentwicklung von Strukturen, Standards und Prozessen für eine effiziente, kundenorientierte Aufgabenwahrnehmung</li> </ul> Profil <ul> <li>Wissenschaftliches Hochschulstudium in Architektur / Hochbau, Bauingenieurwesen, Maschinen­bau, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Studiengang mit Baubezug</li> <li>Langjährige Erfahrung im Bauprojektmanagement für Großbauprojekte</li> <li>Erfahrung in der Führung von Führungskräften und Teams</li> <li>Sicheres Auftreten und diplomatisches Verhandlungsgeschick in anspruchsvollen Stakeholder-Konstellationen</li> <li>Hohe Belastbarkeit und überzeugendes Durchsetzungsvermögen</li> <li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li> <li>Erfolgreiches Bestehen der Sicherheitsüberprüfung nach § 15 Abs. 2 VSA SH innerhalb der Probezeit</li> </ul> Ihre Führungskompetenzen <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit: Sie treffen belastbare, transparente Entscheidungen und stehen für Ergebnisse ein – auch bei Zielkonflikten.</li> <li>Führen auf Distanz: Sie strukturieren Abläufe und Ressourcen über drei Regionen hinweg, sodass Zusammenarbeit, Steuerung und Ergebnisse verlässlich funktionieren.</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Informationsverhalten: Sie kommunizieren klar und adressaten­gerecht, geben Orientierung und fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li> <li>Dienstort nach gemeinsamer Abstimmung sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 15; Zulagen können gewährt werden</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket sowie Fahrradleasing</li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breitgefächerte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung zur gesetzlichen UV</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Fachbereichsleitung Bauherrenaufgaben (m/w/d)

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir bei der GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und experimentierfreudig. Machen Sie die Welt ein Stück sicherer! Bringen Sie Ihre Expertise im Bereich Altlasten- und Kampfmittelbeseitigung ein, um Mensch und Umwelt zu schützen. Spannende Projekte, interdisziplinäre Zusammenarbeit und nachhaltiger Umweltschutz warten auf Sie bei der GMSH im Bundesbau in dem Bereich Altlasten- und Kampfmittelbearbeitung. Aufgaben <ul> <li>Planung und Begleitung von Erkundungs- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich Altlasten und Kampfmittel</li> <li>Beauftragung und Prüfung von Gutachten im Hinblick auf gesetzliche Vorgaben</li> <li>Datenbankverwaltung und Bereitstellung von Daten für den Boden- und Grundwasserschutz</li> <li>Beratung von internen und externen Kunden sowie Teilnahme an Begehungen zur Verdachts­erkundung und Sanierungsdurchführung</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Schulungen innerhalb der GMSH</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in Geowissenschaften, Umweltingenieurwesen, Bauingenieur­wesen (mit entsprechender Vertiefung) oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Kenntnisse in der Abfall- und Altlastenverordnung sowie im Bundesbodenschutzgesetz</li> <li>IT-Affinität, insbesondere im Umgang mit MS Office</li> <li>Lernbereitschaft und Offenheit für neue Herausforderungen zeichnen Sie aus</li> <li>Flexibilität für wechselnde Prioritäten gehört zu Ihren Stärken</li> <li>Eine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, runden Ihr Profil ab</li> <li>Führerschein der Klasse B / 3 sowie die Bereitschaft zu Dienstfahrten innerhalb Schleswig-Holsteins</li> <li>Erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 15 Abs. 2 VSA SH</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns <ul> <li>Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen</li> <li>Kenntnisse in der BFR BoGwS und der ISO 14688</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li> <li>Dienstort Flensburg, Kiel oder Eutin sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L bis E 12</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder Deutschlandticket</li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breitgefächerte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

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