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<h2>Helmholtz-Zentrum Hereon</h2> Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewälti­gung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küstensysteme und der ressourcenverträglichen Steige­rung der Lebensqualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwen­dung deckt das interdisziplinäre Forschungsspektrum eine einzig­artige Bandbreite ab. <h2>Kaufmännischer Geschäftsbereich</h2> Im Hereon stellt der Kaufmännische Geschäftsbereich für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten die Managementbereiche Finanzen und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal, Liegenschaften und Informationstechnik, das Technikum und der Zentralbereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, Technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit. <h1>Strategischer Controller (m/w/d) </h1> Referenzcode: 50116695_4 – 2024/FC 4 Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Geesthacht Bewerbungsfrist: 11.08.2024 Wir suchen für die Gruppe Unternehmens­controlling im Bereich Finanzmanagement und Controlling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen strategischen Finanz­controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Berichtswesen. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (39 h/Woche). Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Ihre Hauptaufgabe liegt in der Konzeptionierung, dem Aufbau und der Betreuung unseres finanziellen Berichtswesens mittels Business Intelligence. Sie entwickeln Berichte sowie Dashboards und veröffentlichen diese unter Maßgabe eines von Ihnen erstellten und implementierten Rechte- und Rollen­konzeptes für etwaige Zielgruppen. In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, den Instituten und Stabsstellen implementieren Sie neue KPIs und unterstützen die Empfänger bei der Nutzung der verwendeten Tools. Eine weitere Aufgabe dieser spannenden Position ist die Kosten- und Leistungs­rechnung, bei der Sie dem Hereon alle notwendigen Informationen für die kurzfristige Planung von Kosten und Erlösen zur Verfügung stellen. Dabei haben Sie die Plan-, Soll‑ und Ist‑Daten stets im Blick und unterstützen zudem bei der Erstellung des kostenrechnerischen Monats- und Jahres­abschlusses. <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld.</li><li>Sie sind technikaffin, analytisch und haben bereits Erfahrung beim Umgang mit Microsoft Power BI, Microsoft Excel und insb. Power Query.</li><li>Sie haben bereits erste Kenntnisse in der Anwendung der Buchhaltungssoftware SAP R/3 CO sowie Microsoft SharePoint.</li><li>Sie haben Freude daran, etwas Neues zu entwickeln und arbeiten auch bei komplexen Problemstellungen zielorientiert.</li><li>Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie sehr gute konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.</li></ul> <ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen</li><li>einen gut angebundenen Forschungscampus (ÖPNV-Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 13 nach TV EntgO Bund</li><li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>6 Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li><li>familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten, z. B. betriebsnahe Kindertagesstätte</li><li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li><li>Corporate Benefits</li><li>ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus</li></ul>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Strategischer Controller (m/w/d)

<h2>Helmholtz-Zentrum Hereon</h2> Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewälti­gung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küstensysteme und der ressourcenverträglichen Steige­rung der Lebensqualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwen­dung deckt das interdisziplinäre Forschungsspektrum eine einzig­artige Bandbreite ab. <h2>Kaufmännischer Geschäftsbereich</h2> Im Hereon stellt der Kauf­männische Geschäftsbereich für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten die Managementbereiche Finanzen und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal, Liegenschaften und Informationstechnik, das Technikum und der Zentralbereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, Technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit. <h1>Leitung (m/w/d) für den Bereich „Liegenschafts­management“ </h1> Referenzcode: 50121232_2 – 2024/LM 2 Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Geesthacht Bewerbungsfrist: 07.08.2024 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für den Bereich „Liegenschafts­management“. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen und im Bereich der Hauptverwaltung auf dem Campus Geesthacht angesiedelt.Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Wir möchten deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben. Sie leiten einen rund 30‑köpfigen Bereich mit aktuell 2 Fachteams und bewirtschaften gemeinsam mit diesen die Infrastruktur (Liegenschaften, Gebäude und Anlagen) des Zentrums. Hierbei berücksichtigen Sie die spezifischen Anforderungen einer wissenschaftlichen Forschungs­einrichtung und stellen die Ordnungs­mäßigkeit im Betrieb und bei der Nutzung der Infrastruktur sicher.Sie berichten direkt an die Geschäfts­führung, beraten diese und die oberste Management­ebene zu allen Themen des Campusbetriebs. Sie verfolgen die Ziele des Zentrums und orientieren sich in ihrer täglichen Arbeit u. a. an den Kriterien der Effizienz, Nachhaltigkeit, Wirtschaftlichkeit und Umweltschutz.Als Teil des obersten Managements des Zentrums bringen Sie sich bei der Umsetzung der Zentrumsstrategie in dem von Ihnen verantworteten Bereich aktiv ein und motivieren Ihre Mitarbeitenden entsprechend. Sie verantworten damit sowohl die strategische wie auch die operative Ausrichtung des Liegenschafts­managements und begleiten Ihre Teams auf dem Weg zu einer zeitgemäßen, prozessorientierten internen Dienstleistungs­einheit.Die von Ihnen geführte Campus-Masterplanung verfolgt die Weiter­entwicklung der Campi in Geesthacht und Teltow, das Management der Außenstellen und das Ver- und Anmietungsgeschäft gemäß den infrastrukturellen Zielen des Zentrums. Gemeinsam mit der Geschäftsführung tragen Sie proaktiv zu einem kontinuierlichen Verbesserungs­prozess in Bezug auf die Umsetzung und zukünftige Optimierung der Planung bei.Sie vertreten das Zentrum gegenüber externen Kooperations- und Geschäfts­partnern sowie in Gremien und Arbeits­gruppen der Helmholtz-Gemeinschaft. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master, Diplom oder gleichwertig) der Fachrichtungen Versorgungs­technik/​Facility Management, Elektrotechnik, Bauingenieur­wesen/​Architektur oder vergleichbar. Sie bringen einschlägige Berufserfahrungen mit, idealerweise von Wissenschafts­einrichtungen oder vergleichbaren Einrichtungen des öffentlichen Sektors mit Nutzungsflächen nach DIN 277. Aufgrund Ihrer langjährigen Berufserfahrung gelten Sie als Generalist. Sie verfügen über profundes und anwendungs­bereites Fachwissen in Bezug auf Planung und vollumfängliche Abwicklung komplexer Bauprojekte und Betriebskonzepte sowie auf die Bewertung von Infrastrukturen und damit verbundener Dienstleistungen unter den Gesichtspunkten Effizienz, Nachhaltigkeit, Wirtschaftlichkeit und Umweltschutz. Sie beherrschen die einschlägigen IT‑Anwendungen sicher. Dies schließt die gängigen AVA‑ und CAFM‑Programme mit ein. Darüber hinaus haben Sie Erfahrungen in Projekt-, Prozess- und Qualitäts­management. Sie besitzen ausgewiesene Sozial- und Führungs­kompetenzen und haben Freude am Umgang mit Menschen. Sie treten aufgeschlossen und überzeugend auf und kommunizieren klar und verbindlich mittels sehr guter Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. ein Anstellungsverhältnis mit Sinn und Perspektiveein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum in einem faszinierenden, international geprägten Forschungsfeld, das wichtige Beiträge in hoch relevanten Zukunftsthemen leistetein attraktives Arbeitsumfeld im Kreis engagierter Fach- und Führungskräfte in Wissenschaft und Administrationein kollegiales Netzwerk innerhalb der Helmholtz-Gemeinschaft und ihren Partnerinstitutionenzielgerichtete Fortbildungsmaßnahmenflexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit der mobilen Arbeit sowie vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Kita am Campus &amp; Ferienbetreuung, Elder Care, Unterstützung in schwierigen Lebenslagen)eine hervorragende Infrastruktur inkl. moderner Arbeitsplatzausstattung30 Tage Urlaub pro Jahr, Betriebsferien zwischen Weihnachten und NeujahrSozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (z. B. VBL) und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 15 nach TV EntgO Bund Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Leitung (m/w/d) für den Bereich „Liegenschaftsmanagement“

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Die Zulassungsstellen mit Standorten in Bad Segeberg und Norderstedt sind eigene Fachgebiete und Bestandteil des Fachdienstes „Straßenverkehr“ im Fachbereich II "Ordnungswesen, Straßenverkehr, Verbraucherschutz". Sie beschäftigen aktuell insgesamt 32 Mitarbeiter*innen, davon 21 Mitarbeiter*innen in Bad Segeberg und 11 Mitarbeiter*innen in Norderstedt. Kernaufgabe dieser Fachgebiete ist neben der Zulassung von Kraftfahrzeugen und Anhängern zur Teilnahme am öffentlichen Straßenverkehr auch die Überwachung der Einhaltung von Halterpflichten.Sie führen das Team der Zulassungsstelle am Standort Bad Segeberg mit insgesamt 14 Mitarbeitenden und 7 Honorarkräften für den Vollzug. Die Funktion der Fachgebietsleitung wird gem. § 31 TVöD bzw. analog § 5 LBG S-H zunächst befristet als Führung auf Probe übertragen (die Probezeit beträgt 2 Jahre). Während der Probezeit erfolgt die Zahlung einer Zulage zur entsprechenden Entgeltgruppe. Es erfolgt in der Zeit ein etablierter Onboarding-Prozess für neue Führungskräfte, u.a. durch Führungsfortbildungen, persönliches Coaching und ein systematisches Führungsfeedback. <ul> <li>Führung und Steuerung der Aufgabenwahrnehmung im Fachgebiet Zulassungsstelle Bad Segeberg</li> <li>Vertretung der Organisationseinheit gegenüber der nächsthöheren Hierarchieebene (Fachdienstleitung)</li> <li>Fachaufsicht inkl. Weisungsbefugnis, Gestalten von Dienstbesprechungen, Personalführung (u.a. Durchführung von Mitarbeiter*innengesprächen, Abwesenheitsplanung) und Teilnahme an Personalauswahlverfahren</li> <li>Entscheidungen über komplexe Einzelfällen sowie etwaige Ausnahmegenehmigungen</li> <li>Verantwortung bei Widersprüchen und gerichtlichen Verfahren</li> <li>Impulsgebung zur strategischen Weiterentwicklung der Aufgabenfelder</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung inkl. Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin/zum Verwaltungsfachwirt (Angestelltenlehrgang II) oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor-Abschluss) mit dem Schwerpunkt Fahrzeugtechnik oder vergleichbar mit mehrjähriger, dem Studium entsprechender, Berufserfahrung</li> <li>sowie die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen</li> <li>gute Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen)</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>Kenntnisse im Kraftfahrzeugzulassungsrecht und Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise im ordnungsrechtlichen Bereich</li> <li>Führungserfahrung sowie eine hohe Motivations- und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung, Handlungskompetenz sowie Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>hohe Belastbarkeit und Flexibilität, auch hinsichtlich Urlaubs- und Brückentagen</li> </ul> <ul> <li>E 11 TVöD</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> </ul>

Leiter*in Zulassungsstelle (m/w/d)

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Techniker:in Fachrichtung Heizung, Lüftung, Klima oder Sanitärtechnik oder vergleichbar (z. B. Meister:in SHK) im Facility Management Zu den wesentlichen Aufgaben der Bauunterhaltung mit dem Schwerpunkt Heizung, Lüftung und Sanitär gehört die Bauleitung, die Gewährleistung der Verkehrssicherheit sowie die Veranschlagung, Ausschreibung und Abrechnung von technischen Instandhaltungsmaßnahmen. <ul> <li>die Wahrnehmung von Verkehrssicherheitsaufgaben</li> <li>die Organisation von Wartungen, Prüfungen und Instandsetzungen</li> <li>eine Mitwirkung beim Aufbau und der Datenpflege einer zentralen Gebäudedatenbank (CAFM)</li> <li>das Ermitteln der Voraussetzungen zur Lösung von technischen Aufgaben</li> <li>die eigenverantwortliche Bauleitung von kleinen Bauunterhaltungs- sowie Sanierungsmaßnahmen</li> <li>die Aufstellung von Leistungsverzeichnissen</li> <li>die Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe von Aufträgen</li> <li>Prüfung der Angebote und Mitwirkung bei der Auftragsvergabe</li> <li>die Objektbetreuung und Gebäudedokumentation</li> </ul> <ul> <li>die Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker:in der Fachrichtung Heizung, Lüftung, Klima oder Sanitär oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Meister:in) in einer förderlichen Fachrichtung.</li> </ul> alternativ: <ul> <li>Bewerber:innen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen in der Fachrichtung entsprechende Tätigkeiten ausüben. z.B. Anlagenmechaniker:in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik; Gas- und Wasserinstalleur:in; Zentralheizungs- und Lüftungsbauer:in; Kälte- und Klimatechniker:in (hierzu sind im Rahmen des Bewerbungsverfahrens die gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen nachzuweisen)</li> <li>Fachwissen im Umgang mit alter Bausubstanz sowie Bauleitungserfahrung</li> <li>Wünschenswert sind gewerkeübergreifende Erfahrungen</li> <li>Sicheres Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse im MS-Office</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis B</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li>Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li>Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li>Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li>Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul>

Techniker:in Fachrichtung HLS

Die Kreishandwerkerschaft Mittelholstein ist ein regionaler Arbeitgeberverband des Handwerks in der Mitte Schleswig-Holsteins und der Metropolregion Hamburgs. Wir sind aktiver und unterstützender Partner und Dienstleister des Handwerks und seiner organisierten Betriebe. Bei uns sind 18 Innungen, ein Landesverband und mehrere Institutionen angegliedert. Wir unterhalten zwei Standorte in Bad Segeberg sowie Neumünster und betreuen drei Überbetriebliche Aus- und Fortbildungszentren. Wir bündeln und vertreten unterschiedlichste Interessen unserer Mitgliedsinnungen/-betriebe und stehen ihnen beratend sowie unterstützend zur Seite. Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Bad Segeberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) <ul> <li>Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft</li> <li>Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben</li> <li>Betreuung und Beratung unserer Innungen und Mitgliedsbetriebe</li> <li>Kommunikationsschnittstelle für interne und externe Ansprechpartner</li> <li>Konzeptionelle Entwicklung interner Abläufe und digitaler Prozesse</li> <li>Unterstützung bei der Betreuung unseres Portals und Social-Media-Kanäle</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen inklusive Recherchearbeiten, Erstellung von Berichten und Präsentationen</li> <li>Teilnahme an Veranstaltungen, auch in den Abendstunden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, öffentlichen Verwaltung, anderem dienstleistungsorientierten Umfeld (z.B. Hotellerie) oder betriebswirtschaftliches Studium</li> <li>Berufliche Erfahrung in vergleichbarer Funktion wäre wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Aufgeschlossene Persönlichkeit und diplomatisches Geschick</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise mit Spaß am Teamwork</li> <li>Fähigkeit zum systematischen Denken und Arbeiten sowie zur Strukturierung und Optimierung von Prozessen</li> <li>Gute schriftliche sowie mündliche Ausdrucksweise</li> <li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle</li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> <li>Eine hochinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung</li> <li>Die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen</li> <li>Gleitzeitmodell</li> <li>Ein Tag Homeoffice pro Woche möglich</li> <li>Dienstradleasing JobRad</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Die Gemeinde Wentorf bei Hamburg kann auf eine über 800-jährige Vergangenheit zurückblicken und grenzt mit seinen rund 13.500 Einwohnern direkt an die Metropole Hamburg. Wir bieten naturnahes Wohnen sowie attraktive Lebensqualität, ein idealer Mix aus städtischem Vorort und ruhiger Idylle! Die Gemeindebücherei Wentorf bei Hamburg umfasst einen Bestand von ca. 24.100 Medien zur Ausleihe und enthält neben Printmedien auch (Kinder)Hörbücher, DVDs und Spiele zur Ausleihe vor. Geöffnet ist die Gemeindebücherei an 4 Tagen pro Woche für insgesamt 26 Stunden, zusätzlich an jedem 1. Samstag im Monat für 3 Stunden. Unsere Verwaltungsleitung und ein motiviertes Team freuen sich auf Ihre Mitarbeit. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft Wentorfs. Als Büchereileitung verantworten Sie die Leitung, Organisation und Führung der Gemeindebücherei mit 3 weiteren Mitarbeitenden (1,97 Stellen). Organisatorisch ist die Gemeindebücherei dem Fachdienst Kinder, Jugend, Kultur zugeordnet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Gemeinde Wentorf bei Hamburg die Position einer Büchereileitung (m/w/d) (Entgeltgruppe 9c EntgO-VKA) als Krankheitsvertretung in Vollzeit zu besetzen. <ul> <li>Haushaltsplanung, Überwachung der Einzelbudgets </li> <li>Organisation und Optimierung der Betriebsabläufe </li> <li>Fundraising </li> <li>Zusammenarbeit mit der Büchereizentrale sowie die Umsetzung der vertraglichen Vereinbarungen </li> <li>Büchereistatistik, Zuarbeit zu Verwaltungsberichten </li> <li>Beschaffung und Bereitstellung von Medien einschließlich Fernleihe </li> <li>aktiver und passiver Leihverkehr, Vorbereitung der Medienboxen für Schulen u. Kitas und die Rückordnung von Medien </li> <li>Kassenwesen </li> <li>Verwaltung der Zusammenarbeit mit dem Verein Bücherfreunde e. V. </li> <li>Ausleihe und Benutzungsdienst einschließlich Mahnwesen </li> <li>Service- und Informationsdienste (Kundenberatung, Terminvereinbarung u. Koordinierung von Führungen) </li> <li>Konzeption, Vorbereitung, Bekanntmachung, Durchführung und Evaluation von Veranstaltungen (auch in Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen) </li> <li>Leseförderung und Vermittlung von Lesekompetenz </li> <li>Zusammenarbeit mit örtlichen Einrichtungen </li> <li>Kooperationen mit den Büchereien im Mittelzentrum und den Büchereien der Umlandgemeinden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelor-Studium zum/r Bibliothekar/in oder artverwandte Ausbildung mit Zusatzqualifikation </li> <li>Führungskompetenz </li> <li>Sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik (u.a. MS Office </li> <li>Flexibilität, Kontaktfähigkeit und Führungsfähigkeit, Organisationsgeschick, selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und freundliche Umgangsformen, Belastbarkeit</li> </ul> <ul> <li>eine befristete Vollzeitstelle im Rahmen einer Krankheitsvertretung </li> <li>eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) und ein Entgelt nach EG 9c EntgO-VKA </li> <li>ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie eine moderne Arbeitsplatzausstattung inkl. der Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>das Deutschlandticket für nur 16,55 € monatlich </li> <li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>freien Eintritt in das Naturfreibad „Sachsenwald-Bad Tonteich“</li> </ul>

Büchereileitung (m/w/d)

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Rechnungsprüfungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Rechnungsprüfer:in <ul> <li>die Prüfung von Zahlstellen und Geldannahmestellen sowie Handvorschüsse der Hansestadt Lübeck</li> <li>die Prüfung von Vergaben</li> <li>die Unterstützung bei den Hauptkassenprüfungen</li> <li>das Prüfen von Belegen</li> <li>die Prüfung von Verwendungsnachweisen</li> <li>Sonderprüfungen</li> <li>Projektarbeit innerhalb des Bereiches</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt:in (FH) / B.A. Public Administration bzw. Nachweis der Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder der Zweiten Angestelltenprüfung oder Sie sind von der Prüfungspflicht befreit</li> </ul> oder alternativ <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom FH) mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung</li> </ul> Weiterhin erwartet werden: <ul> <li>idealerweise einschlägige Erfahrung in der Rechnungsprüfung</li> <li>idealerweise Kenntnisse der kommunalen Kassenprüfung</li> <li>wünschenswerterweise Kenntnisse des Vergabe- und Kommunalrechts</li> <li>eine vertrauensvolle sowie selbstständige Arbeitsweise</li> <li>die Fähigkeit, sich und das eigene Handeln zu reflektieren</li> <li>ein Problembewusstsein in Verbindung mit der Fähigkeit, sich schnell in unbekannte Sachverhalte einarbeiten zu können</li> <li>ausgeprägte analytische Fähigkeiten in Verbindung mit Kreativität, insbesondere die Fähigkeiten komplexe Sachverhalte zu strukturierenUrsache-/Wirkungszusammenhänge zu identifizierenRisikopotentiale zu identifizieren</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft</li> <li>Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten</li> </ul> Prüfer:innen dürfen nicht mit Mitgliedern der Bürgerschaft verwandt oder verschwägert sein und selbst kein politisches Amt innehaben. <ul> <li>eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit</li> <li>die Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD</li> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub, Sonderzahlung)</li> <li>regelmäßige Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz mit flexibler Zeitgestaltung</li> </ul>

Rechnungsprüfer:in

Die Kassenärztliche Vereinigung Schleswig-Holstein vertritt die rund 6.100 Vertrags­ärzte und Vertragspsychotherapeuten unseres Bundeslandes. Sie stellt die ambulante medizinische Versorgung sicher, wacht über die Qualität der angewandten Medizin, schließt Verträge mit den Krankenkassen und leistet die Honorarabrechnung für Ärzte und Psychotherapeuten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich „Leitstelle 116 117“ einen Koordinator (m/w/d) Abteilung Management Versorgungsstrukturen Es handelt sich um eine Stelle, die unbefristet und mit einem Teilzeitgrad von 90,44 % (35 Wochenstunden) zu besetzen ist. <ul> <li>fachliche Leitung der Schicht der medizinischen und nichtmedizinischen Linie der 116 117 (z. B. Einhaltung von Arbeits- und Pausenregelungen, Überwachung Schichtübergabe, Aktivierung Rufbereitschaft)</li> <li>Übernahme der Verantwortung für die funktionalen Abläufe in der Leitstelle im Hinblick auf die Einhaltung von Prozessstandards sowie die fachgerechte Dokumentation</li> <li>Integration von Sachverhalten und Informationen, die durch interne und externe Einflüsse an die 116 117 herangetragen werden, sowie die Unterstützung bei der Weiterentwicklung betrieblicher Prozesse</li> <li>Annahme und Bearbeitung von eingehenden Anrufen</li> <li>Einbindung bei der Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter (m/w/d) für die 116 117</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich (medizinischer Fachangestellter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), Rettungsassistent (m/w/d) oder im kaufmännischen Bereich (Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen bzw. für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation und eine mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>sicherer Umgang mit den Standard-EDV-Anwendungen, idealerweise verfügen Sie über Leitstellensoftwarekenntnisse </li> <li>ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>wünschenswert sind Erfahrungen in der fachlichen Leitung sowie im Call-Center-Umfeld</li> <li>große Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und nachts)</li> </ul> Für diese Position möchten wir jemanden gewinnen, der neben den genannten Qualifikationen gern Verantwortung übernimmt und sich durch eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise auszeichnet. <ul> <li>einen sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem dynamischen Team </li> <li>die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten </li> <li>tarifliche Zusatzleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Schichtzulagen etc.) </li> <li>umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a TV-L.

Koordinator (m/w/d) Abteilung Management Versorgungsstrukturen

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungs­vollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Rostock sucht für den Geschäfts­bereich Facility Management, Abteilung Dienstliegenschaften Klassik am Arbeitsort Lübeck zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Elektrikerin / Elektriker, Elektronikerin / Elektroniker Energie- und Gebäude­technik (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6 BBesG, Kennung: ROFM2499 22, Stellen‑ID: 1166150) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Arbeiten (Bedienung, Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Neuinstallation) an Anlagen, Maschinen Geräten der Betriebstechnik im Hinblick auf die elektrischen, elektronischen, elektro­technischen und regelungs­technischen Teile</li> <li>Fachlich anspruchsvolle Prüfungen von elektrischen Geräten und Anlagen sowie Maschinen gemäß DGUV-Vorschrift 4 und entsprechende Dokumentation nach DIN VDE 0100‑600, DIN 0701‑0702 und DIN VDE 0105‑100</li> <li>Bedienung und Instandhaltung von Anlagen der Gebäude- und Betriebstechnik, für deren Betrieb ein entsprechender Sachkunde­nachweis Voraussetzung ist</li> <li>Unterstützung anderer Fachkräfte bei der Durchführung von Aufgaben</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in, Elektroinstallateur/in, Elektroniker/in mit der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Sachkunde­nachweis für betriebstechnische Anlagen erforderlich bzw. die Bereitschaft, kurzfristig einen Sachkunde­nachweis zu erwerben</li> <li>Anwendungsbereite Fachkenntnisse in den Bereichen Brand-, Rauchmelde-, Einbruch- und Aufzugsanlagen wünschenswert</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Gebäudeleit­technik (GLT) wünschenswert</li> <li>PC-Grundkenntnisse (Microsoft Office) und Kenntnisse im Umgang mit den Messgeräten zur Durchsetzung der Forderungen, die sich aus der DGUV 4 ergeben</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/​adressaten­orientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>Gutes Urteilsvermögen</li> <li>Höhentauglichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheits­überprüfungs­gesetz des Bundes (SÜG)</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/​Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet</li> <li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten)</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li> </ul>

Elektrikerin / Elektriker, Elektronikerin / Elektroniker Energie- und Gebäude­technik (w/m/d)

Dann sind Sie im Zentralen Gebäudemanagement der Landeshauptstadt Schwerin genau richtig. Wer wir sind? Das sollten Sie unter <a href="http://www.schwerin.de/zgm" target="_blank">www.schwerin.de/zgm</a> nachlesen. Sie finden Sich in den Vorteilen wieder und wollen uns dabei unterstützen unsere Ziele zu erreichen? Dann bewerben Sie sich auf folgende Vollzeitstelle / nach Vereinbarung als flexibles Arbeitszeitmodell als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) Diese ist zum nächstmöglichen Termin unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Betreuung von Veranstaltungen, inklusive Transportfahrten mit den damit verbundenen Be- und Entladearbeiten</li> <li>Auf- und Abbau von Beschallungs- und Beleuchtungssystemen im Innen- und Außenbereich</li> <li>Planung und Einrichtung von Konferenz- und Medientechnik</li> <li>Instandhaltungsarbeiten an technischen Geräten, inklusive Prüfung nach DGUV V3/4</li> <li>Verwaltung und Pflege von Equipment, sowie Durchführung von Lagertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik</li> <li>Führerscheinklasse für PKW (B)</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit</li> <li>sichere Kenntnisse der entsprechenden Fachvorschriften (Verordnung über den Bau und Betrieb von Versammlungsstätten)</li> <li>Erfahrungen mit Shure MXCW Konferenzsystemen, sowie grandMA 2 und 3 Lichtsteuerungen von MA Lighting</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit mit hoher Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten sowie selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerscheinklasse für PKW mit Anhänger und LKW (BE, C1 bzw. C)</li> </ul> Ihre Vorteile bei uns: <ul> <li>Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit</li> <li>mobiles Arbeiten, nicht nur Home-Office</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familienzeit und Privatleben</li> <li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>mehrere Teamevents und Gesundheitsangebote</li> <li>herausfordernde und spannende Projekte</li> <li>Zusammenarbeit in einem Team qualifizierter und engagierter Kolleg/-innen</li> </ul> Das wollen wir in Zukunft erreichen: <ul> <li>wesentlichen Beitrag durch unsere Immobilien zu den Klimaschutzzielen der Landeshauptstadt Schwerin leisten</li> <li>klimafreundliche und gesundheitsfördernde Fortbewegung</li> <li>papierloses, nachhaltiges und flexibles Arbeitsumfeld</li> <li>Umsetzung Ihrer Ideen</li> </ul> Vergütung: Die Stelle ist nach E 6 TVöD ausgewiesen.

40 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 23909 Ratzeburg, Deutschland