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Die Handwerkskammer Dresden ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltung und Interessenvertretung von rund 21.000 Handwerksbetrieben mit etwa 122.000 Beschäftigten im Kammerbezirk Dresden, zu dem die Landkreise Görlitz, Bautzen, Meißen, Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und die Landeshauptstadt Dresden gehören. Zu ihren Aufgaben gehört neben der Interessenvertretung und der Erfüllung hoheitlicher Aufgaben auch die Handwerksförderung im weiteren Sinn. Zum 1. September 2025 suchen wir für die Hauptabteilung Organisation/Finanzen einen Sachbearbeiter (w/m/d) Finanzen/Kreditoren. Die Stelle umfasst 35 Wochenstunden und ist bis 31. Januar 2027 sachbefristet. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für den elektronischen Rechnungsdurchlauf. </li> <li>Sie erfassen, bearbeiten und buchen Eingangsrechnungen. </li> <li>Sie erstellen Zahlungsläufe und führen diese durch. </li> <li>Sie zeichnen für die regelmäßige Kontenabstimmung und -pflege sowie die Stammdatenpflege verantwortlich. </li> <li>Sie legen die beleghaften Lieferantenrechnungen im unternehmensinternen elektronischen Archivierungssystem ab. </li> <li>Sie erstellen Bescheinigungen zur Vorlage an das Finanzamt für Dozenten und ehrenamtlich Tätige. </li> <li>Sie wirken an der Erstellung von Monatsauswertungen und Jahresabschlüssen mit. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse der doppelten kaufmännischen Buchführung.</li> <li>Sie verfügen über erste Berufserfahrungen in der Buchhaltung. </li> <li>Sie arbeiten sicher mit Microsoft-Office (insbesondere Excel), Dokumentenmanagementsystemen (z. B. ELO) sowie Finanzsoftware (idealerweise „Diamant“).</li> </ul> Ihr persönliches Profil: <ul> <li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, strukturiert und sorgfältig. </li> <li>Sie sind leistungsbereit und zielorientiert. </li> <li>Sie sind kommunikationsstark, kooperations- und teamfähig und verfügen über soziale Kompetenz. </li> <li>Sie arbeiten mit großem persönlichem Engagement und verstehen sich als interner Dienstleister.</li> </ul> Wir bieten Die Handwerkskammer Dresden orientiert sich hinsichtlich Vergütung, Urlaubsansprüchen und Altersvorsorge am TVöD. Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen flexibel gestaltet werden. Am Standort Dresden gibt es eine Mensa und kostenfreie Parkplätze. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit das Deutschlandticket als Jobticketmodell und Präventionsangebote innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements zu nutzen. STBL1_DE

Sachbearbeiter (w/m/d) Finanzen / Kreditoren

Wir suchen Sie für das technische Gebäude­management von Immobilien im Ostsächsischen Bereich am Arbeitsort Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: <h2>Dipl.‑Ing. / Bachelor (Eng. oder Sc.) bzw. Meisterin / Meister oder Technikerin / Techniker im Bereich Elektro­technik (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungs­gruppe A 10 BBesG, Kennung: EFFM1153, Stellen‑ID 1320142) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für das technische Gebäudemanagement von Immobilien des Bundes, z. B. für Zoll- und THW-Gebäude in Ostsachsen.</li> <li>Sie erstellen und optimieren Betreiber- und Bewirtschaftungskonzepte, um einen nachhaltigen und rechtssicheren Betrieb der technischen Gebäudeausrüstung zu gewährleisten. Dabei berücksichtigen Sie auch die Erneuerung der technischen Anlagen und orientieren sich an betriebswirtschaftlichen Grundsätzen sowie den relevanten baulichen und technischen Vorschriften.</li> <li>Sie dokumentieren die Anlagen, erfassen deren Zustand und ermitteln den Instandhaltungs­bedarf.</li> <li>Sie übernehmen die Betreiberverantwortung für die technischen Anlagen.</li> <li>Sie schließen Wartungs- und Serviceverträge für technische Anlagen sowie TGM-Dienstleistungsverträge ab und überwachen deren Durchführung.</li> <li>Sie planen, beauftragen und begleiten Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten.</li> <li>Sie koordinieren und führen regelmäßige sowie außerordentliche Inspektionen durch, sobald Meldungen über Schäden oder Mängel an den Liegenschaften eingehen.</li> <li>Sie unterstützen die gesamtverantwortliche Elektrofachkraft bei der Organisations- und Aufsichtsverantwortung, sind fachliche*r Ansprechpartner*in für die Elektrofachkräfte und elektrotechnisch unterwiesenen Personen im Team, erstellen Gefährdungsbeurteilungen und organisieren die daraus resultierenden Prüfungen der ortsfesten elektrischen Anlagen.</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Dipl.-Ing./​Bachelor Eng./Sc.) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. eine abgelegte Meisterprüfung oder abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in im Berufsfeld der Elektrotechnik</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Umfassende Fachkenntnisse</li> <li>Mehrjährige praktische Berufserfahrung bei der Inbetriebnahme, im Service, beim Betrieb und Steuern von elektrischen Anlagen und beim Betreiben/Steuern von technischen Anlagen</li> <li>Erfahrung in der Durchführung von Vergaben mit Leistungsverzeichnissen/​‑beschreibungen und möglichst Kenntnisse der VOB, VOL, UVgO und RBBau</li> <li>Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z. B. Betriebssicherheits­verordnung, GEFMA-Richtlinien, VDE, VDI und DIN-Normenwerk)</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) sowie Kenntnisse in SAP bzw. die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben und kontinuierlich auszubauen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute und zügige Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen innerhalb des gesamten Bundesgebietes</li> <li>Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie Bereitschaft zum Führen von Dienst‑Kfz</li> <li>Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG zu unterziehen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Eine Einarbeitung ist sichergestellt</li> <li>Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 10 TVöD) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeit</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> </ul> STBL1_DE

Dipl.-Ing. / Bachelor (Eng. oder Sc.) bzw. Meisterin / Meister oder Technikerin / Techniker im Bereich Elektrotechnik (w/m/d)

Die IHK Chemnitz vertritt das Gesamtinteresse der ca. 70.000 Gewerbetreibenden der Region Südwestsachsen. Neben der wirtschaftspolitischen Interessenvertretung auf allen politischen Ebenen und dem Angebot zahlreicher Servicedienste für die Wirtschaft nimmt die IHK Chemnitz auch hoheitliche, vom Staat übertragene Aufgaben wahr.Die IHK – Regionalkammer Chemnitz - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten Bauleitplanung / Stadtentwicklung (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit. Aufgaben Die IHK wird als Träger öffentlicher Belange an den Bauleitplan- und Raumplanungsverfahren sowie weiteren tangierenden Planungen durch die jeweiligen Träger der Planung beteiligt und vertritt die Interessen der regionalen Wirtschaft. <ul> <li>Sie informieren die von Planungen oder Gesetzgebungsverfahren betroffenen Unternehmen.</li> <li>Sie erarbeiten Stellungnahmen zu Flächennutzungs- und Bebauungsplänen, vorhabenbezogenen Bebauungsplänen sowie zu Bauanträgen, Bauvoranfragen und sonstigen relevanten Planungen.</li> <li>Sie geben Auskünfte und Informationen zu den Themen Bauleitplanung, Stadtentwicklung und Raumordnung.</li> <li>Sie organisieren fachbezogene Veranstaltungen und Projekte.</li> <li>Sie sind für die Erstellung und Mitwirkung regionaler Studien und Umfragen sowie für die Aufbereitung relevanter Informationen für die kammereigenen sowie externen Medien verantwortlich.</li> <li>Sie wirken in allen relevanten regionalen Gremien mit.</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit fachlichem Bezug zum Aufgabenbereich bzw. vergleichbare Ausbildung</li> <li>fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Bauleitplanung und Stadtentwicklung / Raumordnung</li> <li>exzellentes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen; Erfahrung in der Anwendung fachspezifischer Terminologie</li> <li>zuverlässige und engagierte Arbeitsweise, Organisationsvermögen, Selbständigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-365-Anwendungen sowie digitalen Fachanwendungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>anspruchsvolle und zugleich abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li> <li>Sicherheit und Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers</li> <li>moderner Arbeitsplatz und angenehmes Arbeitsklima</li> <li>kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterveranstaltungen</li> <li>angemessene Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen (u.a. 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub im Jahr, Mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung, Zuschuss zum Jobticket, Dienstradleasing, Betriebliche Gesundheitsförderung)</li> </ul> STBL1_DE

Referent Bauleitplanung / Stadtentwicklung (m/w/d)

Praxisnahe Dienstleistung und unternehmerisches Denken - dafür steht die IHK Dresden. Mit rund 100.000 Mitgliedsunternehmen sind wir der größte Interessenvertreter der ostsächsischen Unternehmerschaft. Unser Anliegen ist es, die wirtschaftliche Entwicklung im Kammerbezirk aktiv mitzugestalten und zu unterstützen. Die IHK Dresden betreut, berät und informiert die Mitgliedsunternehmen u. a. in den Themenschwerpunkten Gründung, Finanzierung &amp; Förderung, Unternehmensnachfolge und Fragen der Fachkräftethematik. Darüber hinaus ist sie Interessenvertreter der kammerzugehörigen Unternehmen gegenüber Kommunen sowie regionalen Institutionen und übernimmt zahlreiche Netzwerktätigkeiten. Dafür geben über 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Dresden sowie an sechs Regionalstandorten täglich ihr Bestes, denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierende Menschen. Als Arbeitgeber bieten wir ein breites Spektrum an Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits.Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und lösungsorientierte Persönlichkeit, die mit juristischem Know-how, klarer Kommunikation und einem guten Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge überzeugt. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die eigenständige Bearbeitung von Forderungen zuständig — von der Prüfung der Schuldnersituation über die Einleitung von Zwangsvollstreckungen bis hin zur Abwicklung von Insolvenzverfahren. Aufgaben <ul> <li>eigenständige Aktenführung und Vollstreckungstaktiken</li> <li>Prüfung der wirtschaftlichen Schuldnersituation</li> <li>Kommunikation mit Schuldnern, Vollstreckungsorganen und Dritten</li> <li>Einleitung von Zwangsvollstreckungen und Pfändungen</li> <li>Erfassung und Prüfung von Gerichtsvollzieherverfahren</li> <li>Prüfung und Bearbeitung von Vollstreckungskosten</li> <li>Auswertung von Vermögensauskünften und Einleitung neuer Maßnahmen</li> <li>Erteilung von Beitragsauskünften</li> <li>Bearbeitung von Schul­denbereinigungen und Anträgen</li> <li>Prüfung von Nachlass-, Betreuungs-, und Insolvenzsachen</li> <li>verfassen von Erinnerungen an den Gerichtsvollzieher</li> <li>Prüfung von Insolvenzverfahren und Forderungen</li> <li>jährliche Kontrollen vermögensloser Unternehmen</li> <li>Rückerstattung oder Ausbuchung von Gutschriften</li> <li>Erfassung von Anrufen und Erledigung von Anfragen</li> <li>Pflege von Beitragsänderungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Rechtsanwaltsgehilfe (m/w/d), Rechtsfachwirt (m/w/d) Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) o. Ä.</li> <li>fundierte Vollstreckungs-, gerne Insolvenzkenntnisse</li> <li>Erfahrung im Forderungsmanagement und Zwangsvollstreckung</li> <li>Gläubiger-, serviceorientierte Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick</li> <li>Erfahrung mit Handelsregisterunternehmen von Vorteil</li> <li>strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Deutsch fließend, gutes Englisch</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Recht, Wirtschaft und Verwaltung</li> <li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, interessante Kontakte und ein starkes Netzwerk aus Industrie- und Handelskammern</li> <li>ein motiviertes Team, dass sich auf neue Impulse freut</li> <li>eine offene Unternehmenskultur, in der Eigeninitiative und Teamgeist geschätzt werden</li> <li>ein leistungsgerechtes Vergütungssystem</li> <li>eine zielgerichtete Einarbeitung und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Option zum mobilen Arbeiten</li> <li>Leistungen einer Gruppenunfallversicherung und Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Zuschuss zum Job-Ticket im VVO-Verkehrsverbund</li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> <li>Kantine</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter Forderungsmanagement, Zwangsvollstreckung und Insolvenzen (m/w/d)

Praxisnahe Dienstleistung und unternehmerisches Denken - dafür steht die IHK Dresden. Mit rund 100.000 Mitgliedsunternehmen sind wir der größte Interessenvertreter der ostsächsischen Unternehmerschaft. Unser Anliegen ist es, die wirtschaftliche Entwicklung im Kammerbezirk aktiv mitzugestalten und zu unterstützen. Dafür geben etwa 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Dresden sowie an sechs Regionalstandorten täglich ihr Bestes. Für die Unternehmen der Region sind Digitalisierung, Cybersicherheit und Künstliche Intelligenz zentrale Innovationstreiber. Der Technologietransfer spielt dabei eine Schlüsselrolle, um neueste Forschung praxisnah in die Wirtschaft zu bringen und Zukunftspotenziale nutzbar zu machen. Auch in der Produkt-, Verfahrens- und Technologieentwicklung entstehen neue Ansätze für mehr Effizienz und Nachhaltigkeit – mit wachsender Bedeutung von Ökodesign und zirkulären Wertschöpfungsketten. Das Referat Energie | Umwelt | Innovation der IHK Dresden informiert über rechtliche, technische und organisatorische Sachverhalte rund um Umwelt und Energie, unterstützt Unternehmen bei der Planung und Durchführung betrieblicher Innovations- und Digitalisierungsvorhaben und fördert den Technologietransfer zwischen Forschung und Wirtschaft.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. September 2025 in Vollzeit (40 Std./Woche) einen engagierten Berater (m/w/d) Innovation und Digitalisierung, der unsere Mitgliedsunternehmen bei der digitalen und technologischen Transformation unterstützt. Aufgaben <ul> <li>Beratung von Unternehmen zu technologischen Innovationen, Digitalisierung, Cybersicherheit und KI</li> <li>Identifikation von Innovationspotenzialen in Unternehmen, insbesondere KMU, sowie Unterstützung beim Technologietransfer zwischen Forschung und Wirtschaft</li> <li>Analyse und Bewertung aktueller Technologietrends und Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Workshops und Netzwerktreffen, einschließlich der Umsetzung eigener Präsentation</li> <li>Mitwirkung an Projekten und Initiativen zu Zukunftstechnologien, Ökodesign und nachhaltiger Produktentwicklung</li> <li>Zusammenarbeit mit Hochschulen, Forschungseinrichtungen, Start-ups und anderen Partnern aus dem Innovationsökosystem</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens, des Ingenieurwesens oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Aufstiegsfortbildung absolviert.</li> <li>Fundiertes Verständnis von Trends in Digitalisierung, Innovation und Nachhaltigkeit, Idealerweise Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, Innovationsmanagement oder Technologietransfer</li> <li>hohes Maß an Kundenorientierung, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit mit Unternehmen</li> <li>selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie souveränes Auftreten</li> <li>Netzwerkermentalität und Interesse an regionaler Wirtschaftsentwicklung</li> <li>versiert im Umgang mit moderner Hard- und Software und im Besitz eines PKW-Führerscheins</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, interessante Kontakte und ein starkes Netzwerk aus Industrie- und Handelskammern</li> <li>ein leistungsgerechtes Vergütungssystem</li> <li>eine zielgerichtete Einarbeitung und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Leistungen einer Gruppenunfallversicherung und Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Bikeleasing</li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> <li>Zuschuß zum Job- bzw. Deutschlandticket</li> <li>Kantine zur Pausenversorgung</li> </ul> STBL1_DE

Berater Innovation und Digitalisierung (m/w/d)

Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) setzt sich für eine zukunftsfähige und leistungs­starke Gesundheits­versorgung ein. Mit über 700 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern. Eine von Vertrauen, Teamgeist und Offenheit geprägte Arbeitskultur bildet die Basis unseres Handelns. Moderne Strukturen, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sinnstiftende Arbeit und gemeinschaftliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Gestalten, bewegen, Verantwortung übernehmen – mit uns, für ein leistungsfähiges Gesundheits­system. <h1>Referent (m/w/d) Qualitätssicherung Krankenhaus und Rehabilitation </h1> Landesvertretung Sachsen · Dresden · ab 01.09.2025 · Teilzeit 30 Std./Woche · unbefristet · Stellen‑ID: 2025-073 Aufgaben <ul> <li>Sie setzen die Qualitätssicherung in Krankenhäusern nach gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien um, beauftragen Qualitätskontrollen und leiten daraus geeignete Maßnahmen ab.</li> <li>Vertragsinhalte entwickeln Sie mit, führen eigenständig Verhandlungen mit den beteiligten Partnern und sorgen für eine verlässliche Umsetzung der Vereinbarungen.</li> <li>Bei Vergütungs- und Vertragsverhandlungen mit stationären sowie ambulanten Vorsorge- und Reha-Einrichtungen bringen Sie Ihre Position ein und begleiten Verfahren von der Landesschiedsstelle.</li> <li>Ebenso analysieren Sie verhandlungsrelevante Vergütungs- und Leistungsdaten, bereiten diese adressatengerecht auf und bringen sie gezielt in Ihre Verhandlungen ein.</li> <li>Außerdem stimmen Sie sich eng mit den Mitgliedskassen, Krankenkassenverbänden, Rentenversicherungsträgern und Vertragspartnern ab und vertreten die Interessen der Ersatzkassen gegenüber Krankenhäusern, Verbänden sowie der Landesbehörde.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügen alternativ über eine Berufsausbildung in der gesetzlichen Sozialversicherung mit einschlägiger Berufserfahrung.</li> <li>Idealerweise besitzen Sie bereits Kenntnisse in der Vertragsgestaltung innerhalb der gesetzlichen Krankenversicherung.</li> <li>Die gängigen Microsoft-Office-Anwendungen nutzen Sie sicher und routiniert.</li> <li>Sie kommunizieren souverän in Wort und Schrift und bereiten komplexe Sachverhalte adressatengerecht und verständlich auf.</li> <li>Mit Ihren analytischen Kompetenzen vertreten Sie Positionen in Verhandlungssituationen klar und überzeugend.</li> <li>Ihr kooperativer Arbeitsstil und Ihre Eigeninitiative tragen zu einer guten Zusammenarbeit im Team bei.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Marktgerechte Vergütung mit Zusatz­leistungen Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Alters­vorsorge · Vermögens­wirksame Leistungen</li><li>Attraktive Arbeitszeit­regelungen 30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstunden­abbau in Form von Freizeit</li><li>Balance zwischen Berufs- und Privat­leben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeits­zeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familien­freundliche Rahmen­bedingungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten Strukturierte Einarbeitungs­pläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfte­programme · E‑Learning-Angebote</li><li>Attraktives Arbeits­umfeld Moderne Büros · Verkehrs­günstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung</li><li>Gesundheits­förderung Bezuschussung von Präventions­kursen · Gesundheits­seminare · Firmen- und Teamläufe · Firmen­fitness</li><li>Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz‑Versicherung · Corporate Benefits · Jobrad</li></ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Qualitätssicherung Krankenhaus und Rehabilitation

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für njumii – das Bildungszentrum des Handwerks eine Assistenz (w/m/d) Marketing und Vertrieb. Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden und ist bis zum 31. Mai 2027 sachbefristet. njumii – das Bildungszentrum des Handwerks organisiert die betriebliche Fort- und Weiterbildung, die Meisterausbildung sowie Umschulungen im kaufmännischen und gewerblich-technischen Bereich. Unsere Kunden sind vor allem klein- und mittelständische Betriebe, Gesellen, Fachkräfte, Meister und Selbstständige. Das Kursangebot umfasst etwa 350 Kurse pro Jahr, darunter die Meisterausbildung in 24 Gewerken und zahlreiche kaufmännische Fortbildungen. Als Assistenz (w/m/d) Marketing und Vertrieb unterstützen Sie direkt die Fachbereichsleitung Marketing und Vertrieb bei der Entwicklung, Durchführung und Überwachung von Marketing-Kampagnen und Vertriebsaktionen und entwickeln diese stetig weiter. Aufgaben <ul> <li>die Umsetzung des Marketingkonzepts der Bildungsmarke njumii in Print- und Onlinemedien,</li> <li>die Entwicklung von Akquise-Kampagnen und die Umsetzung verschiedenster Vertriebs- und Marketingprojekte,</li> <li>die inhaltliche Assistenz bei unseren Vertriebsaktionen sowie die Unterstützung im strategischen Vertrieb (Zufriedenheitsanalysen, Mailings etc.),</li> <li>die Mitarbeit bei der Marktbeobachtung und -analyse, der Entwicklung von Verkaufsstrategien und Marketingaktivitäten,</li> <li>das interne Controlling eingesetzter Maßnahmen,</li> <li>das Erstellen von Reportings und Präsentationen,</li> <li>die Vorbereitung von und die Teilnahme an Messen und Veranstaltungen sowie die Übernahme von Führungen durch das Bildungszentrum,</li> <li>die Abstimmung mit externen Partnern, wie beispielsweise Agenturen, in enger Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung Marketing und Vertrieb,</li> <li>die Koordination sowie die Abstimmung mit den verschiedenen Fachbereichen sowie</li> <li>das Nachhalten von Terminen und Festlegungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation oder BWL bzw. eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und können mind. zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing/Vertrieb vorweisen.</li> <li>Sie nutzen Ihre Fachkenntnisse und Ihr Gespür für Trends, um die Entwicklung und die Vermarktung von innovativen neuen Angeboten zu Ihrer Priorität zu machen.</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen in geschäftlicher E-Mail- und Telefonkorrespondenz sowie Terminplanung und -überwachung.</li> <li>Sie arbeiten souverän mit den Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Word, Excel und Power Point.</li> <li>Sie haben sehr gute Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere Englisch).</li> <li>Sie verfügen über eine positive und sichere Ausstrahlung, arbeiten strukturiert und selbständig, denken und agieren vorausschauend und kreativ.</li> </ul> Wir bieten Die Handwerkskammer Dresden orientiert sich hinsichtlich Vergütung, Urlaubsansprüchen und Altersvorsorge am TVöD. Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen flexibel gestaltet werden. Am Standort Dresden gibt es eine Mensa und kostenfreie Parkplätze. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit das Deutschlandticket als Jobticketmodell und Präventionsangebote innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements zu nutzen. STBL1_DE

Assistenz (w/m/d) Marketing und Vertrieb

Für njumii – das Bildungszentrum des Handwerks suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (w/m/d) Marketing und Vertrieb. Die Stelle umfasst 40 Wochenstunden und ist bis zum 30. September 2027 sachbefristet. njumii – das Bildungszentrum des Handwerks organisiert als eine Hauptabteilung der Handwerkskammer Dresden die betriebliche Fort- und Weiterbildung, die Meisterausbildung sowie Umschulungen im kaufmännischen und gewerblich-technischen Bereich. Unsere Kunden sind vor allem klein- und mittel-ständische Betriebe, Gesellen, Fachkräfte, Meister und Selbstständige. Das Kursangebot umfasst etwa 350 Kurse pro Jahr, darunter die Meisterausbildung in 24 Gewerken und zahlreiche kaufmännische Fortbildungen. Aufgaben <ul> <li>Sie verantworten die Planung, Umsetzung und Kontrolle aller strategischen und operativen Marketing- und Vertriebsmaßnahmen für unser gesamtes Produktportfolio.</li> <li>Sie entwickeln die Marke unseres Bildungszentrums njumii weiter, verbunden mit der aktiven Ausgestaltung des dazugehörigen Marketingkonzepts und der Umsetzung des Marketing-Mix.</li> <li>Sie erarbeiten strategische Analysen und zielgruppenspezifische Vertriebspläne für unsere Produkte. Dabei berücksichtigen Sie die generelle Marktsituation, den existierenden und potenziellen Kundenstamm, das eigene Produktportfolio sowie das der Mitbewerber.</li> <li> Sie überwachen und steuern die Ressourcen des Bereichs und führen das Team aus sechs Mitarbeitenden.</li> <li>Sie pflegen Kontakte zu Organisationen, Behörden und Institutionen. Ebenso sind Sie innerbetriebliche Schnittstelle zu anderen Abteilungen der Handwerkskammer Dresden.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Organisation und Betreuung des Auftritts des Bildungszentrums njumii auf Messen u. ä. Veranstaltungen. </li> <li>Sie arbeiten eng mit unserer Abteilung Kommunikation und Medien zusammen. </li> <li>Sie initiieren die kreative Gestaltung und Umsetzung von Print- und Werbematerialien sowie der redaktionellen Inhalte für Print- und Onlineformate.</li> <li>Sie forcieren den Ausbau unserer Social-Media-Profile und unseres Webauftritts und steuern proaktiv deren Content.</li> </ul> Profil Ihr fachliches Anforderungsprofil: <ul> <li>Sie haben eine akademische Hochschulausbildung, beispielsweise auf dem Gebiet der Kommunikationswissenschaft, als Diplom-Kaufmann/-Kauffrau, -Betriebswirt/in oder -Ökonom/in mit dem Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation. </li> <li>Sie können auf mehrjährige Erfahrung im Bereich Marketing und Vertrieb von Bildungsprodukten und in der Markenkommunikation zurückgreifen. </li> <li>Sie verfügen idealerweise über Führungserfahrungen und die Fähigkeit, Mitarbeitende zielorientiert und situativ anzuleiten.</li> </ul> Ihr persönliches Profil: <ul> <li>Sie arbeiten gern kreativ, eigenverantwortlich und mit einem großen Handlungsspielraum.</li> <li>Unternehmerisches Denken ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an strategischem und konzeptionellem Denkvermögen aus.</li> <li>Sie sind kommunikationsstark und wissen, dass auch Zuhören wichtig ist. </li> <li>Sie verstehen es, andere zu motivieren und möchten gern Führungsverantwortung übernehmen.</li> <li>Sie arbeiten mit großem persönlichem Engagement und verfügen über Durchsetzungs- und Überzeugungskraft.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist von Verantwortungsbewusstsein, Struktur, Flexibilität und Entscheidungsfreude geprägt.</li> <li>Sie sind teamfähig und verfügen über soziale Kompetenz.</li> </ul> Wir bieten Die Handwerkskammer Dresden orientiert sich hinsichtlich Vergütung, Urlaubsansprüchen und Altersvorsorge am TVöD. Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen flexibel gestaltet werden. Am Standort Dresden gibt es eine Mensa und kostenfreie Parkplätze. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit das Deutschlandticket als Jobticketmodell und Präventionsangebote innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements zu nutzen. STBL1_DE

Leiter (w/m/d) Marketing und Vertrieb

Der Medizinische Dienst Sachsen setzt sich für eine gute und gerechte Gesundheits­ver­sor­gung der Menschen ein. Das bedeutet viel Verantwortung – und wir übernehmen sie gerne. Organisiert als Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir ein fester Bestandteil im Gesundheitssystem des Freistaates Sachsen und verstehen uns als modern aufgestelltes mittelständisches Unternehmen mit ca. 650 Beschäftigten sachsenweit. Durch unsere unabhängige sozialmedizinische Beratung und Begutachtung im Auftrag der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherungen stellen wir sicher, dass deren Leistungen nach objektiven Kriterien für die Versicherten zu gleichen Bedingungen entschieden werden können. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig, Dresden oder Chemnitz eine/n Teamleiter/in - befristet (m/w/d) für ein standortübergreifendes Team im medizinischen Auftragsmanagement (Kennziffer: 2025/27-TAKA) befristet für einen Zeitraum von zunächst 12 Monaten im Rahmen einer Abwesenheitsvertretung. Das Team Auftragsmanagement / Kommunikation umfasst 35 Mitarbeitende an fünf Standorten in Sachsen und ist verantwortlich für das Management der eingehenden Gutachtenaufträge sowie deren Disposition an die ärztlichen Gutachter/-innen – immer mit dem Ziel, die fachliche Passung sicherzustellen und gleichzeitig eine gleichmäßige Auslastung der Gutachter/-innen zu gewährleisten. Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von einem hohen Qualitätsanspruch, fachlicher Vielfalt und dezentraler Zusammenarbeit. Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit einem Blick für Prozesse, Menschen und medizinische Zusammenhänge? Dann haben wir eine spannende Aufgabe mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum für Sie. Aufgaben <ul> <li>In dieser Position führen und steuern Sie das standortübergreifende Team „Auftragsmanagement und Kommunikation“ und übernehmen Leitungs- und Projektverantwortung in einem sensiblen Umfeld mit hohem Qualitätsanspruch.</li> <li>Sie stellen effiziente Abläufe und Kommunikationsstrukturen des Auftragsmanagements sicher, inklusive aller mit der Begutachtung verbundenen administrativen Serviceaufgaben.</li> <li>Die kontinuierliche Anpassung und Verbesserung von Prozessen begleiten Sie aktiv bis hin zur Umsetzung und verantworten das Schnittstellenmanagement zwischen den medizinischen Fachbereichen, der Verwaltung und den externen Partnern.</li> </ul> Profil <ul> <li>Mehrjährige Führungserfahrung</li> <li>Nachweisliche Kompetenz in der Leitung standortübergreifender Teams und Prozesse</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Gesundheitswesen oder Verständnis für medizinische Themen</li> <li>Ausgeprägte analytische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Fähigkeiten in der Prozesssteuerung und -optimierung sowie in der konzeptionellen Arbeit</li> <li>Souveränes Auftreten und hohe soziale Kompetenz</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielfältiges Arbeitsgebiet mit einer sehr hohen Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir begleiten Sie von Beginn an intensiv mit einem darauf zugeschnittenen Einarbeitungsplan. Neben einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste bieten wir weitere soziale Leistungen wie Möglichkeiten der leistungsorientierten Vergütung, betriebliches Gesundheitsmanagement, eine attraktive Altersversorgung sowie einen Zuschuss zum Deutschlandticket. STBL1_DE

Teamleiter/in Medizinisches Auftragsmanagement (m/w/d)

ZUSAMMEN. WIRKEN. Für uns ein gelebter Leitsatz - nicht nur in der Betreuung von 39.000 Studierenden an acht Hochschulen, sondern auch als moderner Arbeitgeber. Unsere Vielfalt ist unsere Stärke. Gesunde, ausgewogene und preisgünstige Verpflegung in unseren Mensen, campusnahes Wohnen in unseren Studentenwohnheimen, vielfältige, kostenlose Beratungsangebote, hervorragende Kinderbetreuung, Ansprechpartner Rund um das Thema Studienfinanzierung, Förderung von studentischer Kultur sowie internationalen studentischen Projekten. Als Arbeitgeber gehören für uns wirtschaftlicher Erfolg und soziale Verantwortung zusammen. Faire Bezahlung, attraktive Zusatzleistungen sowie flexible Arbeitszeitmodelle sind bei uns eine Selbstverständlichkeit. Wirken Sie mit! In unserem Geschäftsbereich Dienstleistungen, Fachbereich Beschaffung am Standort Dresden ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter (m/w/d) Poststelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Tägliche Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost (u.a. PostModern und Deutsche Post),</li> <li>Paketannahme/ Paketversand,</li> <li>Klärung von Irrläufern in Zusammenarbeit mit hausinternen Absendern,</li> <li>Organisation des internen Postverkehrs in der Poststelle,</li> <li>Annahme von Lieferungen, Kontrolle des Inhaltes mit Begleitpapieren und hausinterne Weiterleitung,</li> <li>Führung der auf den Postverkehr bezogenen Statistik und Rechnungsbearbeitung,</li> <li>Bearbeitung von Statistiken (Datenübertragung) und interne Zuarbeiten sowie</li> <li>Vertretung der Infostelle.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbarer Abschluss in einem nach dem BBiG anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren,</li> <li>Gute PC-Kenntnisse,</li> <li>Hohe soziale Kompetenz,</li> <li>Anwendungsfähige Englischkenntnisse sowie</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und Organisationstalent.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vergütung in der Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L),</li> <li>betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>30 Tage Urlaub + 24. und 31. Dezember,</li> <li>Jahressonderzahlung,</li> <li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket,</li> <li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Möglichkeiten für Initiative, Engagement und Weiterbildung in einem aufgeschlossenen Team,</li> <li>umfangreiche Aktivitäten beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement (Massagen, Rücken- und Entspannungskurse) sowie</li> <li>Möglichkeiten sportlicher Aktivitäten (z.B. Beachvolleyball, Fahrradaktion, Team Challenge).</li> </ul> STBL1_DE

23 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Rechenberg-Bienenmühle, Deutschland