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Die Kolping Jugendgemeinschaftsdienste (JGD) sind Teil der Kolpingwerk Deutschland gGmbH. Das Kolpingwerk Deutschland ist ein katholischer Sozialverband mit bundesweit über 200.000 Mitgliedern in mehr als 2.100 Kolpingsfamilien. Im Sinne Adolph Kolpings will der Verband Bewusstsein für verantwortliches Leben und solidarisches Handeln fördern. Die Kolping Jugendgemeinschaftsdienste organisieren Workcamps, internationale Jugendbegegnungen und Mittelfristige Freiwilligendienste in aller Welt. Schwerpunkte sind Europa &amp; Übersee (Afrika, Asien, Lateinamerika, Ozeanien). Die Kolpingwerk Deutschland gGmbH sucht ein*e Praktikant*in im Bereich Workcamps / Freiwilligendienste (m/w/d) in Vollzeit 40 Std./Woche, befristet für 6 Monate, für den Zeitraum: 01.09.2025 - 28.02.2026 Die Stelle kann als Anerkennungsjahr / Berufseinmündungsjahr / Praxissemester für Sozialpädagog*innen und Sozialarbeiter*innen anerkannt werden, wenn dieses im Rahmen der Ausbildung Pflicht ist. Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation &amp; Nachbereitung von Workcamps und Freiwilligendiensten</li> <li>Vorbereitung, Durchführung &amp; Nachbereitung von Seminaren &amp; Schulungen</li> <li>Kommunikation mit Freiwilligen / Projektleiter*innen &amp; Teilnehmenden, Eltern</li> <li>Administrative Tätigkeiten</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit (Social Media, Betreuung von Veranstaltungen)</li> </ul> Profil <ul> <li>Interesse an interkulturellem Lernen &amp; interkultureller Kommunikation</li> <li>Kreativität, Selbstständigkeit und Teamgeist</li> <li>mind. eine verhandlungssichere Fremdsprache (Englisch, Spanisch)</li> <li>Interesse an Bildungsarbeit</li> <li>Interesse an Öffentlichkeitsarbeit und sozialen Medien</li> <li>EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)</li> <li>Führerschein PKW und Bereitschaft zu fahren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielfältige Stelle mit fachlicher Gestaltungsmöglichkeit sowie einen modernen Büroarbeitsplatz mitten in Köln und ein bundesweit gültiges Jobticket</li> <li>Arbeit in einem netten Team von ehren- und hauptamtlichen Mitarbeitenden</li> <li>Praktikumsvergütung 556,- Euro</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant*in Soziale Projektorganisation (m/w/d) im Bereich Workcamps / Freiwilligendienste

Der DVGW ist mit rund 14.000 Mitgliedern das unabhängige Kompetenznetzwerk für alle Fragen zur Versorgung mit Gas und Trinkwasser. Als gemeinnütziger Verein schaffen wir mit unserer anerkannten Regelsetzung höchste Standards für Qualität und Sicherheit, fördern innovative Forschung und bieten berufliche Weiterbildung an. So sichern wir die Versorgung mit hochwertigem Trinkwasser und klimaschonender Energie in Deutschland – seit über 160 Jahren. Wir schaffen die technisch-wissenschaftlichen Grundlagen für die Wasserstoffwirtschaft von morgen und setzen uns für die zukunftssichere Versorgung mit Trinkwasser ein. Volljurist (m/w/d) <ul> <li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>am Standort Bonn</li> <li>unbefristet und in Vollzeit</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung verschiedener Angelegenheiten, insbesondere im Bereich des allgemeinen Wirtschafts- und Vertragsrechts, des Datenschutzrechts und IT-Rechts</li> <li>Erstellung und Prüfung von Verträgen sowie das Führen von Vertragsverhandlungen</li> <li>Rechtliche Begleitung und Gestaltung verschiedener Forschungsvorhaben und Projekte</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Vertragsdatenbank</li> <li>Übernahme von administrativen Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast das 1. und 2. juristische Staatsexamen erfolgreich bestanden</li> <li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich des Zivil- und Vertragsrechts</li> <li>Du hast Spaß am Umgang mit IT-Systemen und gute Kenntnisse in MS Office</li> <li>Die Kommunikation mit unterschiedlichen Schnittstellen bereitet Dir Freude</li> <li>Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und Hands-on-Mentalität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sichere und zukunftsorientierte Branche</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und E-Bike-Ladestationen</li> <li>Moderne, klimatisierte Büros und eigene Kantine</li> <li>Vielseitiges Sportangebote und Bike-Leasing</li> <li>Faire Vergütung und Nebenleistungen</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Stab Innenrevision &amp; Governance werden unsere Arbeitsprozesse überprüft und Vorschläge zu deren Optimierung erarbeitet. Daneben bieten die Themen Compliance und Geheimschutz ein ebenso spannendes Arbeitsfeld. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Stabsbereich Innenrevision und Governance am Arbeitsort Bonn zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Associate im Geheimschutz/Sabotageschutz (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund, Kennung: VOIG0024, Stellen‑ID: 1277688) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgaben Als Associate im Geheimschutz/Sabotageschutz wirken Sie mit bei der Bearbeitung von Angelegenheiten des Aufgabengebietes Geheimschutz in Absprache mit der Leitung des Stabsbereiches sowie den Geheim- und Sabotageschutzbeauftragten der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) in enger Zusammenarbeit zur Umsetzung der Vorgaben sowie in Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Behörden. Ihr Aufgabenbereich umfasst die Mitwirkung bei der Bearbeitung/Koordination von Angelegenheiten im personellen Geheim- und Sabotageschutz: <ul> <li>Sie klären die Notwendigkeit und den Umfang von Sicherheitsüberprüfungen auf der Grundlage des Gesetzes über die Voraussetzungen und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (Sicherheitsüberprüfungsgesetz – SÜG) mit den Geheimschutzbeauftragten der einzelnen Behörden sowie von Meldepflichten</li> <li>Ebenso bearbeiten Sie die Verfahren zur Durchführung von Sicherheitsüberprüfungen gem. §§ 8 ff. i. V. m. § 3 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 und Nr. 5 SÜG inkl. internem Qualitätsmanagement im Rahmen der bestehenden Prozesse beim Aufgabengebiet Geheimschutz</li> <li>Ihr Sachverstand ist gefragt, wenn es um die Anfertigung, Beratung und Betreuung von vertraglichen Bestimmungen bezüglich des Geheim- und Sabotageschutzes bei von der BImA betreuten Behörden geht</li> <li>Dank Ihrer Expertise beraten, informieren und betreuen Sie die Beschäftigten der BImA und der von ihr beauftragten Firmen in Fragen des personellen Geheimschutzes bei von der BImA betreuten Behörden</li> </ul> Sie übernehmen zudem die Bearbeitung/Koordination von Angelegenheiten im materiellen Geheim- und Sabotageschutz: <ul> <li>Mit Know-how und Weitsicht beraten, informieren und betreuen Sie die Beschäftigten der BImA und der von ihr beauftragten Firmen in Fragen des materiellen Geheimschutzes gemäß der Allgemeinen Verwaltungs­vorschrift zum Geheimschutz (VS Anweisung – VSA)</li> <li>Sie wirken bei Koordination der Zusammenarbeit des Bundes- und Meldeamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) und des Geheimschutzes der BImA mit</li> </ul> Wir arbeiten mobil und flexibel, im Geheimschutz allerdings mit Einschränkungen. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung, z. B. Dipl.-Verwaltungswirtin/Verwaltungswirt (FH), Dipl.-Finanzwirtin/Finanzwirt (FH), Bachelor (Verwaltungsmanagement) oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Geheim- und Sabotageschutz, insbesondere SÜG, AVV und VSA oder sind bereit, sich diese kurzfristig anzueignen – gerne unterstützen wir Sie dabei</li> <li>Sie haben gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Projekt- und Geschäftsprozessmanagements</li> <li>Sie bringen gutes Verständnis für informationstechnische Zusammenhänge mit</li> <li>Sie haben gute Excel- und Word-Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse im Liegenschaftsmanagement sind wünschenswert</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Neben einer selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise, zählen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken</li> <li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick, die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Ihre Auffassungsgabe ist gut</li> <li>Zudem bringen Sie Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten mit</li> <li>Auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen arbeiten Sie selbstständig, gründlich und zielorientiert</li> <li>Persönlich punkten Sie mit einer guten Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden-/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus</li> <li>Des Weiteren sind Sie kritikfähig und sozialkompetent</li> <li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Abschließend verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene erweiterte Sicherheitsüberprüfung gem. § 9 Abs. 1 Nr. 1 und Nr. 2 SÜG (Ü2) oder sind bereit, diese zu erwerben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> </ul> STBL1_DE

Associate im Geheimschutz/Sabotageschutz (w/m/d)

Die Deutsche Stiftung Denkmalschutz ist die größte private Initiative für Denkmalpflege in Deutschland. Sie setzt sich seit 1985 kreativ, fachlich fundiert und unabhängig für den Erhalt bedrohter Baudenkmale ein. Ihr ganzheitlicher Ansatz ist einzigartig und reicht von der Notfall-Rettung gefährdeter Denkmale, pädagogischen Schul- und Jugendprogrammen bis hin zur bundesweiten Aktion „Tag des offenen Denkmals®“. Rund 600 Projekte fördert die Stiftung jährlich, vor allem dank der aktiven Mithilfe und Spenden von über 200.000 Förderern. Unser Team besteht aus etwa 180 hochengagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Hauptstandorten in Deutschland (Bonn und Berlin) mit den unterschiedlichsten Profilen und Expertisen. Für unsere Stabstelle suchen wir in Bonn in Vollzeit und unbefristet einen Mitarbeiter Pressestelle (m/w/d) Aufgaben Die Pressestelle der Deutschen Stiftung Denkmal­schutz begleitet alle Aktivitäten der Stiftung, um ihre mediale Präsenz sicherzustellen. Von Förder­vertrags­übergaben, Veranstaltungen und Terminen bis hin zu Stellungnahmen und strategischen Leitthemen sorgt die Pressestelle für eine reichweitenstarke Wahrneh­mung der Deutschen Stiftung Denkmalschutz. Sie sind Teil eines kleinen Teams und zu ihren Aufgaben gehört: <ul> <li>Verfassen von Pressemitteilungen und Beiträgen über die vielfältigen bundesweiten Aktivitäten der Deutschen Stiftung Denkmalschutz</li> <li>hausinterne und externe Recherche zu den diversen Themen</li> <li>zügige Beantwortung von Presseanfragen in Wort, Text und Bild</li> <li>Abstimmung und Repräsentation der Pressestelle bei Ortsterminen</li> <li>Erstellung und Pflege der Presseverteiler</li> <li>Kontaktpflege zu den Redaktionen und die Vernetzung mit relevanten internen und externen Partnern</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Geistes- oder Kommunikationwissenschaften</li> <li>Sie haben Erfahrungen in der Pressearbeit und eine hohe Affinität für digitale und soziale Medien</li> <li>eine selbständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung</li> <li>Sie sind versiert darin, komplizierte Sachverhalte anschaulich, spannend und verständlich aufzubereiten</li> <li>Die Themen Kultur und Denkmalpflege sind Ihnen ein Anliegen.</li> <li>Sie verfügen über exzellente kommunikative Fähig­keiten in Wort und Schrift in deutscher Sprache</li> <li>Sie überzeugen durch ein sicheres Gespür für die zielgruppengemäße Kommunikation und ein souveränes Auftreten</li> <li>Die Aufgabe erfordert einen sicheren Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie Kenntnisse in der Prompt-Erstellung und Nutzung von KI-Systemen wie ChatGPT, MS Copilot</li> <li>Weiterhin verfügen Sie über gute Kenntnisse im Umgang mit CMS (idealerweise Typo3), Layout-, Video- und/oder Bildbearbeitungs-Programmen (Adobe CS)</li> <li>Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in unserer privaten, gemeinnützigen Organisation zur Bewahrung des kulturellen Erbes</li> <li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Bezuschussung des Deutschlandtickets, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und viele weitere freiwillige Leistungen</li> <li>eine konstruktive, unterstützende Arbeitsatmosphäre im Team</li> <li>eine sehr abwechslungsreiche Aufgabe</li> <li>ein hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung</li> <li>einen sehr gut erreichbaren, zentralen Standort in Bonn (Museumsmeile)</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Pressestelle (m/w/d)

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Als Schulträger von 41 LVR-Schulen ist der Landschaftsverband Rheinland für die Förderung von ca. 8.000 behinderten und schwerstbehinderten Kindern und Jugendlichen zuständig. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de/" target="_blank">www.lvr.de</a>. Allgemeine Informationen über die LVR-Donatus-Schule finden Sie unter <a href="https://donatus-schule.lvr.de/" target="_blank">https://donatus-schule.lvr.de</a>. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf <a href="https://www.instagram.com/der_lvr/" target="_blank">Instagram</a> und <a href="https://www.facebook.com/lvraktuell" target="_blank">Facebook</a>. Verwaltungskraft (m/w/d) der Heilmittelpraxis für die LVR-Donatus-Schule in Pulheim <ul> <li>Standort: Pulheim</li> <li>Einsatzstelle: LVR-Schulen</li> <li>Vergütung: E5-E6 TVöD</li> <li>Arbeitszeit: Teilzeit mit bis zu 19,5 Stunden/Woche</li> <li>befristet bis zum 31.12.2027</li> <li>Besetzungsstart: nächstmöglich</li> <li>Bewerbungsfrist: 17.06.2025</li> </ul> Aufgaben Im Bereich Datenmanagement und Abrechnung sind Sie für die Pflege der Patient*innen-Daten und die Vorbereitung der therapeutischen Abrechnungen zuständig. Sie erfassen und prüfen ärztliche Verordnungen gemäß den Heilmittelrichtlinien. Außerdem liefern Sie die notwendigen Daten zur Kostenerstattung an den debitorischen Bereich des Schulträgers im LVR-Fachbereich Schulen und unterstützen so die Abwicklung wichtiger administrativer Prozesse im Hintergrund. Sie bereiten Daten für unterschiedliche Anforderungen auf und unterstützen die Leitungskräfte bei organisatorischen Aufgaben und administrativen Tätigkeiten. Im Bereich Kommunikation und Zusammenarbeit sind Sie Ansprechpartner*in für Eltern, Erziehungsberechtigte und externe Patientinnen. Sie pflegen den Kontakt zu Arztpraxen und Hilfsmittelerbringern und arbeiten eng mit den leitenden Therapeut*innen in den LVR-Förderschulen für einen kontinuierlichen fachlichen Austausch zusammen. Profil <ul> <li>Eine Ausbildung als <ul> <li>Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)</li> <li>Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d)</li> <li>Sozialversicherungsfachangestelte*r (m/w/d) oder</li> </ul> </li> <li>Den Verwaltungslehrgang I</li> <li>Der Dienstposten ist auch für Bewerber*innen geeignet, die eine Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r absolviert haben.</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen (je nach Ausbildungsabschluss) in Entgeltgruppe 5 oder Entgeltgruppe 6. Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse über die Heilmittelrichtlinien</li> <li>Sie haben bereits Kenntnisse im Umgang mit der Software TheOrg gesammelt</li> <li>Mit der Standardsoftware des LVR (MS Office, SAP) können Sie sicher umgehen</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team mit</li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit auch in herausfordernden Situationen lösungsorientiert zu Handeln</li> </ul> Hinweis: Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß des Masernschutzgesetzes ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen). Wir bieten <ul> <li> Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. </li> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage. </li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungskraft (m/w/d) der Heilmittelpraxis für die LVR-Donatus-Schule in Pulheim

Wir sind das Netzwerk der regionalen Handwerkswirtschaft im Großraum Köln/Bonn. Wir werden getragen von 1.000 ehrenamtlich tätigen Unternehmer(innen) sowie Arbeitnehmervertreter(innen) in Vollversammlung, Präsidium, Vorstand, Ausschüssen und Arbeitskreisen. Wir, das sind die über 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Handwerkskammer, die sich für die Handwerkswirtschaft in der Region engagieren! Aufgaben Ihr Herz schlägt für die Aus- und Weiterbildung im Handwerk und Sie brennen dafür, Ihr Wissen an zukünftige Gesell:innen und Meister:innen weiterzugeben? Sie verstehen es, andere zu begeistern und Sie vermitteln Ihr Wissen mit viel Engagement und Leidenschaft? Dann sind Sie in unserem Team am Campus der Handwerkskammer zu Köln genau richtig! Mit Ihren Kolleg:innen organisieren und optimieren Sie Dank Ihres aktuellen Fachwissens und Ihres Organisationsgeschicks kontinuierlich unsere Ausbildung und Schulungen. Im Team bearbeiten Sie neue Projekte und entwickeln die Lehrgänge mit Herzblut und Engagement stetig weiter. Die Digitalisierung im Handwerk spielt dabei eine wesentliche Rolle, die Sie mitgestalten werden. Ihr Schwerpunkt liegt in der Unterrichtung unserer Teilnehmer:innen der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung sowie unserer Meisterschüler:innen. Profil <ul> <li>Meister:in im Zimmerer-Handwerk</li> <li>Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Produkten</li> <li>Offenheit für neue und digitale Lehrmethoden</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li> <li>Gute pädagogische und kommunikative Fähigkeiten </li> <li>Lösungsorientiertes Handeln </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags der Länder mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes (z.B. Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen etc.)</li> <li>Eine sehr gute Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Verschiedene Benefits, wie Health Insurance, Möglichkeit für ein Dienstrad, eine bezuschusste Firmenmitgliedschaft bei Urban Sports, rabattierte Einkaufsmöglichkeiten sowie ein finanziell unterstütztes Jobticket</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellungen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li> <li>Eine hauseigene Kantine</li> <li>Eine gute Lage in Köln-Ossendorf mit Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Ein großartiges Team</li> </ul> STBL1_DE

Ausbilder & Dozent (m/w/d) im Zimmerer-Handwerk

Die Deutsche Institution für Schiedsgerichtsbarkeit e.V. (DIS) ist die führende Organisation für alternative Streitbeilegung in Deutschland – und wir haben noch viel vor! Unser Ziel ist es, weiter zu wachsen, unsere Reichweite zu erhöhen und die DIS als erste Wahl für effiziente und innovative Streitbeilegung weltweit zu positionieren. Dafür brauchen wir kreative und engagierte Verstärkung! Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Marketingassistenten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsstrategien für unsere weltweite Präsenz</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der DIS-Website sowie unserer Social-Media-Kanäle</li> <li>Erstellung und Bearbeitung von Marketingmaterialien (z. B. Broschüren, Newsletter, Präsentationen) in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Organisation und Unterstützung bei Veranstaltungen und Konferenzen – digital und vor Ort</li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung des Corporate Designs der DIS</li> <li>Unterstützung bei Medienarbeit und Pressearbeit mit Fokus auf unsere Expansion</li> <li>Recherchen zu Wettbewerbern, Trends und neuen Marketingpotenzialen in nationalen und internationalen Märkten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine ähnliche Fachrichtung</li> <li>Erste Erfahrung im Marketing oder in der Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise mit internationalem Bezug</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools (CMS-Systeme, Social Media, Newsletter-Software)</li> <li>Kreativität und ein gutes Gespür für zielgruppengerechte internationale Kommunikation</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind ein Plus</li> <li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Teamgeist und Organisationstalent</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung </li> <li>Jobticket</li> <li>Regelmäßige Teamevents und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zum Home-Office</li> <li>27 Tage Urlaub</li> <li>Firmen Laptop und Mobiltelefon</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> <li>kostenlose Getränke</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Hundefreundliches Büro </li> </ul> STBL1_DE

Marketingassistent (m/w/d) – Werde Teil des internationalen Wachstums der DIS!

Die Zentrale sucht für den Stabsbereich Datenschutz am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h2>Datenschutzbeauftragte / Datenschutzbeauftragten der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben – Leitung des Stabsbereiches Datenschutz (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 14 TVöD Bund, Kennung: VODA, Stellen‑ID 1290068) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Da die BImA mit sehr vielen personenbezogenen Daten umgehen muss, ist uns die Einhaltung des Datenschutzes ein vordringliches Anliegen. Entsprechend den Vorgaben der Datenschutz­grundverordnung und des Bundesdatenschutzgesetzes suchen wir eine Leitung für den behördlichen Datenschutz. Mit dieser Funktion ist die Leitung des Stabsbereiches Datenschutz (VODA) verbunden, die in der Zentrale in Bonn angesiedelt ist und weitere Standorte in Dresden, Cottbus und Stuttgart unterhält. Helfen Sie mit, das für die BImA, aber auch für unsere Kundinnen und Kunden, Lieferantinnen und Lieferanten, Geschäftspartnerinnen und -partner und nicht zuletzt für unsere Beschäftigten wichtige Thema Datenschutz noch weiter und besser voranzubringen. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben <ul> <li>Sie agieren als Datenschutzbeauftragte bzw. Datenschutzbeauftragter der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) sowie als Leitung des Stabsbereiches Datenschutz VODA.</li> <li>Ihre Expertise ist gefragt, wenn es um die Unterrichtung und Beratung der Bundesanstalt in Fragen des Datenschutzes einschließlich der Beratung bei der Erstellung von Datenschutz­folgeabschätzungen und Datenschutzfachkonzepten geht.</li> <li>Ebenso fachkundig wirken Sie auf die Einhaltung aller relevanten Datenschutzvorschriften wie der DSGVO und dem BDSG hin.</li> <li>Ferner sind Sie für die Überwachung bestimmter Prozesse, u. a. für die Datenschutz­folgenabschätzung, Sensibilisierung und Schulung der Beschäftigten der BImA verantwortlich.</li> <li>Die Zusammenarbeit mit der Aufsichtsbehörde rundet Ihre Aufgaben ab.</li> </ul> Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Profil <h3>Qualifikation:</h3> Verbeamtete Beschäftigte: <ul> <li>Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst.</li> </ul> Tarifbeschäftigte: <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni/​Master).</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Zusammenhang mit den einschlägigen Vorschriften wie der DSGVO und dem BDSG.</li> <li>Außerdem können Sie auf praktische Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Datenschutz zurückgreifen.</li> <li>Sie bringen betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit.</li> <li>Vertiefte IT‑ und SAP-Kenntnisse einschließlich der eingesetzten SAP‑Module sind wünschenswert.</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Neben Ihren fachlichen Kompetenzen zeichnen Sie sich durch ein hervorragendes Planungs- und Organisationsgeschick aus und verfügen über die Fähigkeit, wirtschaftlich zu denken und zu handeln.</li> <li>Sie sind versiert darin, sich schnell in wechselnde Aufgabenbereiche einzuarbeiten.</li> <li>Sie überzeugen durch hohe Eigeninitiative und haben die Expertise, kreativ und konzeptionell zu arbeiten.</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren Stärken.</li> <li>Neben kunden‑​/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ein umfassendes Verhandlungsgeschick.</li> <li>Sie haben sowohl eine hohe soziale Kompetenz und es liegt Ihnen, teamorientiert zu handeln.</li> <li>Zudem sind Sie kritikfähig und können Konflikte erfolgreich lösen.</li> <li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehören zu Ihren weiteren Stärken.</li> <li>Darüber hinaus bringen Sie fundierte Kenntnisse in der Personalführung mit.</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Kompetenz, Potentiale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungs­gesetzes umzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> </ul> Die Leitung des Stabsbereiches Datenschutz wird zunächst für einen Zeitraum von fünf Jahren übertragen. Im Anschluss wird gemeinsam entschieden, ob Sie in dieser verantwortungsvollen Rolle bleiben oder Sie eine neue, spannende und gleichwertige Position innerhalb der Bundesanstalt übernehmen. STBL1_DE

Datenschutzbeauftragte / Datenschutzbeauftragter der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben – Leitung des Stabsbereiches Datenschutz (w/m/d)

Der im Jahr 1977 gegründete <a href="https://www.vfg-bonn.de/" target="_blank">Verein für Gefährdetenhilfe (VFG) e.V. </a>sorgt für die Interessenvertretung von Menschen, die hilfebedürftig sind, am Rande der Gesellschaft stehen und aus dem sozialen Netz herauszufallen drohen. Sie möchten Teil dieser engagierten und gesellschaftlich bedeutenden Organisation werden? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen! Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine neu geschaffene Position in Bonn eine Fachbereichsleitung(w/m/d) Soziale Arbeit und Wohnen Über den Bereich: Der Bereich Soziale Arbeit und Wohnen umfasst stationäre Wohneinrichtungen, Betreutes Wohnen, Substitutionsambulanz sowie Streetwork, Aufsuchende Hilfen, Drogentherapeutische Ambulanz, Kontaktcafé, Ambulante Pflege und Beratungsstellen. Ein multiprofessionelles Team sorgt für eine bedarfsgerechte Begleitung und unterstützt Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Verantwortung für den Bereich Soziale Arbeit und Wohnen mit rund 85 Mitarbeitenden.</li> <li>Mit Ihrem partizipativen Führungsstil verantworten Sie die Personalgewinnung, ‑bindung und -entwicklung.</li> <li>Sie stellen die Umsetzung bestehender Konzepte sicher und entwickeln die bedarfsgerechten Hilfeangebote weiter. Dabei begleiten Sie auch Neu- und Umbauprojekte. </li> <li>Sie vertreten die Organisation gegenüber Politik, Kostenträgern und externen Gremien und pflegen Kooperationen und führen gemeinsam mit der Geschäftsführung Verhandlungen mit Kostenträgern.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine akademische Qualifikation in Sozialer Arbeit, (Sozial-) Pädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ eine entsprechende Berufsausbildung in den Bereichen.</li> <li>Als erfahrene Führungspersönlichkeit aus der Sozialwirtschaft – idealerweise aus der Gefährdetenhilfe – pflegen Sie einen wertschätzenden Führungsstil und legen großen Wert auf eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit auf allen Ebenen.</li> <li>Sie verfügen über betriebswirtschaftliches Wissen und ergänzen dieses idealerweise um sozialrechtliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Verhandlung mit Kostenträgern.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre rhetorischen Fähigkeiten und Ihr Geschick in der Öffentlichkeitsarbeit aus und überzeugen als gewinnende und empathische Führungspersönlichkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltungsspielraum – Entwickeln Sie mit Ihren kreativen Ideen und Ihrem Team das Leistungsportfolio zukunfts- und bedarfsorientiert weiter.</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit – Nutzen Sie die Synergien in einem dynamischen Team mit Fachkräften aus verschiedenen Disziplinen.</li> <li>Berufliche Weiterentwicklung – Fort- und Weiterbildungen sowie der Austausch in Fachgremien unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.</li> <li>Benefits – Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einem Zuschuss zum Deutschlandticket und zu Kinderbetreuungskosten, 30 Tagen Urlaub sowie zwei Regenerationstagen pro Jahr und vielem mehr!</li> </ul> STBL1_DE

Fachbereichsleitung (w/m/d) Soziale Arbeit und Wohnen

Unser Auftraggeber setzt neue Maßstäbe – auf und neben dem Spielfeld. Im professionellen Sport steckt weit mehr als das Spiel selbst. Die Energie, die Dynamik, das Potenzial – das alles motiviert uns, nicht nur an der sportlichen Spitze zu bleiben, sondern auch hinter den Kulissen Großes zu bewegen. Die Events sind immer ausgebucht, die Leidenschaft ist spürbar – und unser Auftraggeber weiß: Echte Weiterentwicklung braucht starke Impulse in allen Bereichen. Deshalb setzt er auf Innovation, kreative Köpfe und echtes Teamgefühl. Gemeinsam wird die Zukunft des Sports gestaltet – mit klaren Werten, neuen Ideen und dem Mut, immer wieder neu zu denken. Darum suchen wir Dich in direkter Personalvermittlung als Leitung Finanzen und Verwaltung (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Du leitest eigenverantwortlich die kaufmännischen Bereiche – von Finanzen über Personal bis IT. Dabei denkst du strategisch, steuerst operativ und entwickelst interne Strukturen konsequent weiter</li> </ul> Konkret heißt das: <ul> <li>Gesamtverantwortung für Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Personal, Versicherungen, Recht, IT &amp; Digitalisierung, Fuhrpark und Lizenzmanagement </li> <li>Aufbau und Weiterentwicklung effizienter kaufmännischer Prozesse und Strukturen</li> <li>Mitwirkung im Tagesgeschäft und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Erstellung von Reports, Analysen und Planungen (Monatsreporting, Budget, Forecast, Liquidität, Investitionen)</li> <li>Einführung und Weiterentwicklung von Controlling-Tools und KPIs</li> <li>Führung des kaufmännischen Teams sowie Steuerung externer Partner</li> <li>Vertragsprüfung und -verhandlungen mit Geschäftspartnern</li> <li>Risikomanagement und Entwicklung von Gegenstrategien</li> <li>Regelmäßige Berichterstattung an Geschäftsführung und Stakeholder</li> </ul> Profil <ul> <li>Du kennst dich aus in Finanzen, Controlling, HR, Recht &amp; Versicherungen – und behältst auch in komplexen Themen den Überblick </li> <li>Mit Steuerberatern, Investoren, Banken &amp; Co. kommunizierst du sicher auf Augenhöhe</li> <li>IT und Digitalisierung sind für dich keine Fremdwörter, sondern Teil deiner Denke</li> <li>Du hast Führungserfahrung – und packst gerne selbst mit an</li> <li>Verantwortung ist für dich kein Schlagwort, sondern Antrieb – du handelst flexibel, lösungsorientiert und mit Weitblick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Freiraum, um Dinge wirklich zu bewegen – in einem Umfeld, das lebt und begeistert </li> <li>Ein engagiertes Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet – mit kurzen Wegen, offener Kommunikation und echter Macher-Mentalität</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket, das deine Leistung fair widerspiegelt</li> </ul>Und obendrauf gibt's das: <ul> <li>Vielfältige Zusatzleistungen und exklusive Vorteile über unsere Partner</li> <li>Einen Platz im wohl besten Büro Gummersbachs – plus flexible Arbeitsmodelle, die zu deinem Leben passen</li> <li>Rückendeckung garantiert: hier wird Dir der Freiraum geschaffen, um aktiv an der Zukunft eines Traditionsvereins mitzuwirken</li> </ul> STBL1_DE

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