field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Stadt im Quadrat. Und ich mittendrin. Große Kreisstadt. Mit kleinen Ecken und Kanten. Direkt an der Donau. Nicht weit von Bodensee, Schwarz­wald und der Schwäbischen Alb. Lebensort für mehr als 38.000 Menschen. Wirt­schafts­starkes Welt­zentrum der Medizin­technik und moderne Hochschul­stadt. Eine Stadt mit weit­reichenden Möglich­keiten. Auch für die rund 900 Mitar­beitenden unserer Stadt­verwaltung. Das ist Tuttlingen. Was uns noch fehlt, sind Sie! Sachbearbeitung* Bußgeldstelle für den Fachbereich Bürgerdienste und Bevölkerungsschutz <ul> <li>Verfolgung und Ahndung von Verkehrs­ordnungs­widrigkeiten</li> <li>Erlass von Bescheiden, wie Verwarnungen, Zeugen­fragebögen, Anhörungen und Bußgeld­bescheide</li> <li>Bearbeitung von Einwänden gegen Verwarnungen und Erstellung von Antwort­schreiben</li> <li>Einspruchssachbearbeitung und Erstellung von Zwischen­bescheiden</li> <li>Feststellung vorsätzlicher Handlungen im Rahmen der Ermessens­ausübung</li> <li>Fahrverbotsverwaltung, also Ver­wahrung der Führer­scheine</li> <li>Aktenabgabe an die Staatsanwaltschaft und Akten­einsichten für Rechts­anwälte</li> <li>Annahme und ggf. Weiterleitung von Bürger­beschwerden</li> </ul> <ul> <li>engagierter, freundlicher Bewerber* mit abgeschlossener Aus­bildung zum Verwaltungs­fach­angestellten* oder vergleich­barer Qualifikation</li> <li>gute EDV-Kenntnisse sind wünschenswert</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, kommunikative Fähig­keiten, ein sicheres Auftreten sowie Eigen­initiative</li> </ul> <ul> <li>einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit unbefristetem Ver­trag in Vollzeit</li> <li>eine leistungs­gerechte Bezahlung nach EG 9a des TVöD, inklusive Zusatz­rente (ZVK), Jahres­sonder­zahlungen und Leistungs­prämie</li> <li>vielseitige Fort- und Weiterbildungen sowie interessante Ent­wicklungs­perspektiven</li> <li>Angebote in Kooperation mit Hansefit</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Möglichkeit des Fahrrad­leasings</li> <li>Kostenübernahme für die Ferienbetreuung Ihrer Kinder, während Sie arbeiten</li> </ul>

Sachbearbeitung* Bußgeldstelle für den Fachbereich Bürgerdienste und Bevölkerungsschutz

Arbeitgeber: Stadt Friedrichshafen Einsatzort: 88045 Friedrichshafen Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten - Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt für Bildung, Betreuung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: <h2>Kassenkraft für die städtischen Bäder in Teilzeit (50 %)</h2> <h4>Ihre Aufgaben</h4> <ul> <li>Einnahme der Eintrittsgelder</li> <li>Betreuung und Information der Gäste</li> <li>Erstellung der Schicht-, Tagesabschlüsse, Tagesumsätze</li> <li>Entgegennahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Beanstandungen, Wünschen und Anregungen der Gäste</li> <li>Ordern und Verwalten von Verkaufs- und Bademodenartikeln</li> <li>Ordnen und Verwalten von Fundgegenständen</li> <li>Kleinere Vor- und Nachbereitungen im Schwimmbadbetrieb</li> <li>Reinigungstätigkeiten</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. Der Einsatz erfolgt nach Dienstplan je nach Bedarf in allen Häfler Bädern. <h4>Ihr Profil</h4> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und/oder Berufserfahrung als Kassenkraft ist wünschenswert</li> <li>Verantwortungsbewusster Umgang mit Bargeld</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Kenntnisse in Deutsch, gerne auch andere Sprachen </li> <li>Schichtdienstbereitschaft und Bereitschaft zu regelmäßigen Arbeitseinsätzen auch an Wochenenden und Feiertagen mit einem zeitlich verbindlichen Dienstplan</li> </ul>

Kassenkraft für die städtischen Bäder (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Friedrichshafen Einsatzort: 88045 Friedrichshafen Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten - Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt für Bildung, Betreuung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: <h2>Stellvertretende Betriebsleitung Wellenfreibad</h2> <h4>Ihre Aufgaben</h4> <ul> <li>Vertretung der Betriebsleitung</li> <li>Betreuung von eigenen Projekten</li> <li>Einsatz als Schichtführer/-in </li> <li>Beaufsichtigung des Badebetriebs (Beckenaufsicht)</li> <li>Betreuung der technischen Anlagen</li> <li>Betreuung und Beratung von Badegästen</li> <li>Durchführung von Wasserkursen und Saunaaufgüssen</li> <li>Organisation und Koordination von Arbeitsabläufen</li> <li>Anleitung von Mitarbeiter/-innen</li> <li>Vor- und Nachbereitung der Saison</li> <li>Gewährleistung der Betriebssicherheit unter anderem durch Einhaltung und Kontrolle der Verkehrssicherung</li> <li>Mithilfe bei Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten in den Badeanlagen</li> <li>Kontrolle der Kassenabrechnungen</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgaben- und Einsatzgebietes behalten wir uns vor. <h4>Ihr Profil</h4> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe und einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in diesem Beruf</li> <li>Arbeitsrechtliche- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse wären wünschenswert</li> <li>Von Vorteil wären Kenntnisse in der Personalführung sowie in der Personalplanung</li> <li>Eine offene positive Ausstrahlung und Freude am Umgang mit Gästen</li> <li>Hohes Maß an Team-, Kommunikations-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Zielorientiertes Denken und lösungsorientiertes Handeln, Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Gute bis sehr gute Kenntnisse in Deutsch, Kenntnisse in Englisch wünschenswert</li> <li>Schichtdienstbereitschaft und Bereitschaft zu regelmäßigen Arbeitseinsätzen auch an Wochenenden und Feiertagen</li> </ul>

Stellvertretende Betriebsleitung Wellenfreibad (m/w/d)

Stadt im Quadrat. Und ich mittendrin. Große Kreisstadt. Mit kleinen Ecken und Kanten. Direkt an der Donau. Nicht weit von Bodensee, Schwarz­wald und der Schwäbischen Alb. Lebensort für mehr als 38.000 Menschen. Wirt­schafts­starkes Weltzentrum der Medizin­technik und moderne Hochschulstadt. Eine Stadt mit weit­reichenden Möglich­keiten. Auch für die rund 900 Mitar­beitenden unserer Stadt­verwaltung. Das ist Tuttlingen. Was uns noch fehlt, sind Sie! Sachbearbeitung* Kindergartenverwaltung für den Fachbereich Familie, Integration und Soziales <ul> <li> Verwaltung und Erhebung der Elternbeiträge sowie Bearbeitung des Familien­passes </li> <li>Verwaltung und Bewirt­schaftung des Haushalts- und Finanz­wesens der Abteilung „Familien und Kindergärten“, wie bspw. Durch­führung von Buchungen, Erstellung von Budget­berichten, Haushalts­vorbereitung, Zuschuss­verwaltung, Interkommunaler Kosten­ausgleich </li> <li>allgemeine Querschnitts- und Sekretariats­aufgaben sowie Ansprechpartner* für Eltern und Familien </li> <li>Organisation der Sommer­ferien­betreuung, der Bus­beförderung und Ferien­planung, Betreuung der Homepage </li> <li>Ausbildungs­beauftragter* für die Auszubildenden im Fachbereich </li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fachangestellten* oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Teamfähigkeit, eine selbst­ständige Arbeitsweise, gute EDV-Kenntnisse sowie Eigen­initiative </li> </ul> <ul> <li>einen sicheren, modernen Arbeits­platz mit unbefristetem Vertrag in Vollzeit </li> <li>eine leistungs­gerechte Bezahlung nach EG 8 des TVöD, inklusive Zusatzrente (ZVK), Jahres­sonderzahlungen und Leistungsprämie </li> <li>vielseitige Fort- und Weiter­bildungen sowie interessante Entwicklungs­perspektiven </li> <li>Angebote in Kooperation mit Hansefit </li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Möglichkeit des Fahrrad­leasings </li> <li>Kosten­übernahme für die Ferienbetreuung Ihrer Kinder, während Sie arbeiten </li> </ul>

Sachbearbeitung* Kindergartenverwaltung für den Fachbereich Familie, Integration und Soziales

Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt für Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung - Abteilung Mobilität und Verkehr – zum Ihnen nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: Sachbearbeitung Abteilung Mobilität und Verkehr In der Smart City Friedrichshafen 2030 greifen die Zahnräder verschiedener Mobilitätsformen nahtlos ineinander - ob zu Fuß, auf dem Rad, mit dem E-Scooter, im selbstfahrenden Bus, auf dem klimaneutralen Katamaran oder im Zeppelin. Bürger/-innen, Pendler/-innen, und Besucher/-innen kommen einfach, schnell und klimaneutral an ihr Ziel. Die Abteilung Mobilität und Verkehr sorgt dabei für einen sicheren Verkehrsablauf und setzt umweltfreundliche und innovative Mobilitätsformen um. <ul> <li>Bearbeitung von Großraum- und Schwertransporten, Überprüfung und Genehmigung von Transporten mit Übergrößen</li> <li>Zusammenarbeit mit Stellen innerhalb der Stadtverwaltung sowie weiteren Behörden und der Polizei hinsichtlich verkehrsrechtlicher Fragestellungen</li> <li>Leitung, Mitwirkung und Begleitung bei Projekten und Sonderaufgaben aus dem Bereich Verkehr je nach Art und Größenordnung.</li> <li>Hierunter fällt u.a. die Digitalisierung der abteilungseigenen Prozesse gem. OZG-Vorgabe (Antragstellung über service-bw für Prozesse wie bspw.: Bewohnerparken, Sondernutzungserlaubnisse, Ausnahmegenehmigungen, Genehmigungen gemäß StVO, usw.),</li> <li>Weiterentwicklung Software Baustellenmanagement und Einführung VIA StVO</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management (B. A.)), Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirtin oder alternativ ein vergleichbarer Abschluss, möglichst mit einschlägiger Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung</li> <li>Fachkenntnisse im Bereich der Straßenverkehrsordnung sowie ein Grundverständnis für den öffentlichen Verkehrsraum sind wünschenswert</li> <li>Erfahrung im Bereich Projektmanagement ist wünschenswert</li> <li>Kenntnisse im Bereich des allgemeinen Verwaltungsrechts sind von Vorteil</li> <li>Hohes Maß an Selbstorganisation sowie eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kooperations-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft Eigenverantwortung zu übernehmen, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Für Berufseinsteiger und Berufseinsteigerinnen geeignet</li> </ul> <ul> <li>Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b TVöDinklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung</li> <li>Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft</li> <li>Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)</li> </ul>

Sachbearbeitung Abteilung Mobilität und Verkehr (m/w/d)

Die Feuerwehr Konstanz ist mit rund 270 ehrenamtlichen Angehörigen und derzeit 42 hauptamtlichen Mitarbeitenden im Feuerwehramt für den Brandschutz und die Technische Hilfe zu Land und auf dem Wasser in der Stadt Konstanz zuständig. Mit etwa 1500 Einsätzen im Jahr sind wir mehrmals am Tag für die Bürger tätig, um ihnen in Notsituationen zu helfen. Um den steigenden Anforderungen an eine moderne und leistungsstarke Feuerwehr gerecht zu werden verstärken wir unser Team auf allen Ebenen und modernisieren den Fahrzeugpark und die Feuerwache. Werden auch Sie ein Teil dieses Teams! DIE STADT KONSTANZ SUCHT ZUM nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeiterin im vorbeugenden Brandschutz (M/W/D) <ul> <li>Tätigkeit als Brandschutzsachverständige/r in der Abteilung vorbeugender Brandschutz mit den Schwerpunkten Baugenehmigungsverfahren und Brandverhütungsschauen</li> <li>Einsatzführungsdienst im Mischdienst bis Führungsstufe C</li> </ul> <ul> <li>Eine Stelle im feuerwehrtechnischen Einsatzdienst, Mischdienst (24h- und Tag-Dienst, 41-Std.-Woche)</li> <li>Eine Besoldung bis Besoldungsgruppe A 11 LBesG BW mit Feuerwehrzulage</li> <li>Zuschuss zur privaten Krankenversicherung (80%)</li> <li>Jobticket-Zuschuss zum ÖPNV oder Bike-Leasing</li> <li>Städtische Gesundheits- und Sportangebote</li> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer hauptamtlichen Feuerwehrabteilung</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem sehr engagierten und motivierten Team</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst</li> <li>Qualifikation als Sachverständige/r nach VwV Brandschutzprüfung oder Bereitschaft diese zeitnah zu erwerben </li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst inkl. Atemschutztauglichkeit nach G26.3</li> <li>Besitz der Führerscheinklasse B, wünschenswert Klasse C/CE</li> </ul>

Sachbearbeiterin im vorbeugenden Brandschutz (m/w/d)

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Das Amt für Gesundheit und Versorgung setzt sich aus dem Gesundheitsamt und dem Versorgungsamt zusammen. Das Gesundheitsamt hat die Aufgabe, die Gesundheit der Bevölkerung zu schützen und zu fördern, das Versorgungsamt kümmert sich um das Schwerbehindertenrecht und das soziale Entschädigungsrecht. Das Versorgungsamt erfüllt als Sozialleistungsträger bundesgesetzliche Aufgaben. Der örtliche Zuständigkeitsbereich umfasst den Landkreis Konstanz, die Schweiz und Liechtenstein. Das Sachgebiet Schwerbehindertenrecht ist zuständig für die Statusfeststellungen nach dem Neunten Buch des Sozialgesetzbuchs (SGB IX) Für den Bereich Schwerbehindertenrecht im Amt für Gesundheit und Versorgung suchen wir zum 1. Oktober 2024 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d). <ul> <li>Sie bearbeiten Widersprüche sowie Abhilfe- und Teilabhilfeverfahren und sind in der Bearbeitung von Einzelfällen tätig.</li> <li>Sie entscheiden über die Nachprüfung von Amts wegen.</li> <li>Sie beraten Bürger im Bürgerbüro Schwerbehindertenrecht.</li> <li>Sie erstellen Ausführungsbescheide nach Klageverfahren.</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter, oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Sie sind sicher im Umgamg mit den gängigen MS-Office-Produkten.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen ein sicheres Auftreten, Teamfähgikeit sowie Belastbarkeit und Zuverlässigkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine sebstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise aus.</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD (1.724,48 - 2.351,61 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A10 mD LBesO BW.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>Ein vielfältiges Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. September 2024. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) Schwerbehindertenrecht im Amt für Gesundheit und Versorgung

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Der Fachbereich Wohngeld des Sozialamtes nimmt wesentliche Aufgaben im System der sozialen Sicherung wahr. Er berät und unterstützt Menschen in wirtschaftlichen Notlagen und leistet durch die Gewährung von Wohngeld oder Lastenzuschuss einen wichtigen Beitrag zur Sicherstellung der Unterkunftskosten. Das Sozialamt sucht zum 1. Oktober 2024 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Fachbereich Wohngeld. <ul> <li>Sie prüfen und entscheiden eigenständig über Anträge auf Wohngeld und Lastenzuschuss nach dem Wohngeldgesetz.</li> <li>Sie informieren und beraten Antragstellerinnen / Antragsteller und Leistungsempfängerinnen / Leistungsempfänger.</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD (3.069,16 - 4.258,04 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A9 LBesO BW.</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket.</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend durch uns finanziert wird.</li> <li>Eine Kantine mit leckeren und täglich wechselnden Gerichten, die wir Ihnen vergünstigt anbieten.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. September 2024. Die Vorstellungsgespräche finden am 2. Oktober 2024 statt und werden virtuell durchgeführt. Bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für den Fachbereich Wohngeld im Sozialamt

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Eine wichtige Aufgabe des Amtes für Kinder, Jugend und Familie ist es, das Wohl von Kindern und Jugendlichen in jeder Lebenslage zu schützen. Damit die Angebote der Jugendhilfe auch den Bedürfnissen der Kinder, Jugendlichen und Familien entsprechen, entwickelt die Jugendhilfeplanung ein aufeinander abgestimmtes System von Jugendhilfeleistungen. Ferner stellen wir im Rahmen des Sozialraummanegements unsere Kompetenzen Städten, Gemeinden, Schulen, Kindergärten, Beratungsstellen sowie Trägern der Hilfen zur Erziehung und allen anderen Interessierten und Dienstleistern im weiten Feld der Jugendhilfe zur Verfügung. Für diesen Bereich suchen wir zum 1. Oktober 2024 eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d). <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Erhebung und Aufbereitung von Daten, Statistiken und das Berichtswesen zur bedarfsgerechten Angebotskonzipierung bzw. zur Steuerung von Angebote. </li> <li>Die Weiterentwicklung von Zielvorgaben in der Jugendhilfe und deren Evaluation gehört ebenso zu Ihrem Tätigkeitsbereich wie die Begleitung und Durchführung der hierfür erforderlichen Arbeiten.</li> <li>Sie arbeiten mit anderen Stellen und Trägern aus den Feldern der Jugendhilfe, Sozial/ Eingliederungshilfe, Gesundheitsfürsorge und Schule im Sinne der §§ 80 und 81 SGB VIII zusammen. </li> <li>Die Mitwirkung bei der fachlichen Abstimmung von Planungen und Konzepten mit den verschiedenen Abteilungen des Fachamtes und den freien Trägern, sowie die Entwicklung eines Gesamtplanungskonzeptes gehört zu Ihren Aufgaben. </li> <li>Die Mitwirkung bei der Jugendhilfeplanung in allen relevanten Planungsbereichen (Bedarfsplanung Kindertagesbetreuung, Hilfen zur Erziehung, Sozialraumorientierte Jugendhilfe) gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Sie initiieren und begleiten Gremien, die für die Jugendhilfeplanung relevant sin. </li> <li>Sie informieren die entsprechenden fachlichen und politischen Gremien und erstellen Verwaltungsvorlagen.</li> <li>Sie arbeiten bei regionalen Vorhaben und überregionalen Arbeitsgemeinschaften zur Jugendhilfeplanung mit. </li> </ul> <ul> <li> Sie besitzen ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li> Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li> Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Projekt- und Netzwerkarbeit sowie Planungserfahrung in der Jugendhilfe. </li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit zur Erhebung und Analyse jugendhilferelevanter Daten und verfügen über gute Kenntnisse zur notwendigen Datenerfassung und –verarbeitung.</li> <li>Sie sind fähig in Planungsprozessen auf regionale Strukturen und Gegebenheiten einzugehen. </li> <li>Zu Ihren Stärken zählen ein sicheres Auftreten, analytisches Denken und Organisationsfähigkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung bis Engeltgruppe S15 TVöD-SuE (3.495.73 - 4.950,20 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW.</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>Ein vielfältiges Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen.</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend durch uns finanziert wird.</li> <li>Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken (corporate benefits).</li> <li>Die Möglichkeit durch angespartes Zeitguthaben „Sabbatzeiten“ für eine Auszeit oder einen gleitenden Übergang in den Ruhestand zu nutzen.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. September 2024. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Sozialpädagogin | Sozialpädagoge (w/m/d) für die Jugendhilfeplanung und das Sozialraummanagement

Rund 13.500 Handwerksbetriebe mit über 70.000 Beschäftigten und 4.500 Auszubildenden halten unsere Region am Laufen. Als Handwerkskammer setzen wir uns dafür ein, dass diese Unternehmen nachhaltig erfolgreich sind. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie mit, die Interessen unserer Mitglieder besser zu unterstützen und zu fördern. Für den Fachbereich Finanzen und Controlling suchen wir im Zuge der Nachfolgeplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sachbearbeiter Verwaltung (m/w/d) mit Schwerpunkt Beitragswesen In Vollzeit Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind zahlenaffin und haben einen Hang zum Detail? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul> <li>Eigenständige Planung und Durchführung der Beitragsveranlagung für unsere Mitgliedsbetriebe</li> <li>Eigenverantwortung für den kompletten Bereich Beitragswesen</li> <li>Ansprechpartner in allen beitragsrelevanten Fragestellungen</li> <li>Mahnwesen und Bearbeitung von Nachfragen (Einsprüchen)</li> <li>Stammdatenpflege mittels Software ODAV</li> <li>Allgemeine Aufgaben im Rechnungswesen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Kundenbereich, idealerweise im Beitragswesen</li> <li>Fachkenntnisse im Steuerrecht und Beitragswesen sind von Vorteil</li> <li>Kommunikationsstärke, Dienstleistungsorientierung und Spaß an der Beratung</li> <li>Zuverlässige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Gute IT-Kenntnisse, insbesondere in den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Sozialkompetenz und sicheres Auftreten</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfahrenen und kollegialen Team. Die Vergütung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TV-L) mit den dort üblichen Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub im Jahr). Freuen Sie sich auf eine sichere Stelle sowie flexible Arbeitszeiten. Die Stelle ist langfristig zu besetzen und zunächst auf ein Jahr befristet.

63 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 78224 Singen (Hohentwiel), Deutschland