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Die Direktion Potsdam sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Potsdam oder Ahrensfelde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Betriebsmeisterin / Betriebsmeister im Elektro­techniker­handwerk (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 9a TVöD Bund, Kennung: PDFM 2299 12, Stellen‑ID 1389078) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben Als Betriebsmeisterin/​Betriebsmeister <ul> <li>übernehmen Sie Verantwortung für die elektro­technische Betriebs­führung auf Liegenschaften.</li> <li>betreuen Sie die Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungs­leistungen an den elektro­technischen Anlagen.</li> <li>leiten Sie das elektrotechnische Personal und ‑Fremdpersonal fachlich an und koordinieren den Einsatz.</li> <li>nehmen Sie Arbeitssicherheits­angelegenheiten wahr.</li> <li>sorgen Sie für die Störungs- und Mängel­beseitigung, auch die Veranlassung und Durchführung der Sofortmaßnahmen zur Reparatur der elektrotechnischen Anlage.</li> <li>begleiten Sie Vergabeprozesse für Wartungs- und Instandhaltungs­arbeiten.</li> <li>wirken Sie bei der Planung, Errichtung, Inbetriebnahme und Abnahme elektrotechnischer Anlagen und Geräte mit.</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektro­techniker­handwerk und eine Qualifikation als Meisterin/​Meister oder Staatlich geprüfte Technikerin/​Staatlich geprüfter Techniker (w/m/d).</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik.</li> <li>Sie bringen Ihre Bereitschaft zur Erlangung von Zusatz­qualifikationen auch für die Errichtung von Photovoltaik­anlagen und E‑Ladesäulen mit.</li> <li>Sie können sicher mit IT‑Standard­anwendungen (Word, Excel, Outlook) umgehen.</li> <li>Sie verfügen über Anwenderkenntnisse der Fachanwendung SAP bzw. sind bereit, sich diese kurzfristig anzueignen.</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Sie sind bereit zur Durchführung der Sicherheits­überprüfung gemäß dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) im erforderlichen Rahmen.</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und sind zum eigenständigen Führen von Dienstkraft­fahrzeugen bereit.</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team.</li> <li>Sie überzeugen durch Eigeninitiative und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen.</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Leistungs­bereitschaft.</li> <li>Sie planen und organisieren zielorientiert und wirtschaftlich.</li> <li>Sie sind bereit zur Durchführung von ganztägigen Dienstreisen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahres­sonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum Deutschland‑​/​JobTicket</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li> </ul> STBL1_DE

Betriebsmeisterin / Betriebsmeister im Elektrotechnikerhandwerk (w/m/d)

Du bist jemand, der klare Ziele schätzt, strukturiert arbeitet und gleichzeitig Wert auf ein starkes Team legt? Bei uns übernimmst Du Verantwortung für spannende Projekte im Kanalbau und trägst aktiv zur nachhaltigen Infrastruktur unserer Region bei – mit Raum für eigene Ideen und verlässliche Zusammenarbeit. Deine berufliche Chance: Als starker, effizienter und wachstumsorientierter Dienstleister sind wir, die ENNI Stadt &amp; Service Niederrhein AöR für die Planung und den Bau von Ver- und Entsorgungsanlagen sowie dienstleistend für die Stadt für den Straßenbau verantwortlich. Wir sind weiter für die Abfallentsorgung, Straßenreinigung, Straßenunterhaltung, Stadtentwässerung, Grünflächenunterhaltung und das Friedhofswesen zuständig. Ingenieur / Techniker für Kanal- und Entwässerungs­planung (m/w/d) Aufgaben Du übernimmst eigenverantwortlich die Planung und Steuerung von Baumaßnahmen in der Siedlungswasserwirtschaft – von Kanälen über Sonderbauwerke bis hin zu Pumpwerken. Du arbeitest mit klaren Prozessen und Strukturen, erstellst und prüfst Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnisse und Kostenschätzungen, um höchste Qualität sicherzustellen. Du entwickelst innovative Konzepte für die Abwasserbeseitigung, führst hydraulische Kanalnetzberechnungen durch und wählst geeignete Sanierungsverfahren – mit Raum für eigene Ideen. Du koordinierst die Zusammenarbeit im Team und mit externen Partnern, betreust Verträge mit Ingenieurbüros und sorgst für eine reibungslose Projektabwicklung. Du vertrittst unsere Interessen bei Bauvorhaben Dritter, stimmst Dich eng mit Behörden und Institutionen ab und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Infrastruktur bei. Profil Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung als Tiefbautechniker. Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Kanalplanung / Generalentwässerungsplanung. Kenntnisse: Sicher im Umgang mit MS Office, AutoCAD Civil 3D, GIS-Systemen, hydraulischer Kanalnetzberechnung (z. B. Hystem-Extran), SAP und AVA-Programmen (California); Kenntnisse der VOB, HOAI, WHG, LWG sowie relevanter Richtlinien. Softskills: Teamfähigkeit, Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Flexibilität. Freude an zielorientierter Projektarbeit und Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten. Sonstiges: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten <ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld</li> <li>Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken</li> <li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstützt</li> <li>Faire Dotierung nach TVöD, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), leistungsorientierte Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto und minutengenaue Zeiterfassung</li> <li>Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Mobiles Arbeiten (wo möglich)</li> <li>Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz</li> <li>Kurze Kommunikationswege</li> <li>Zentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets sowie gute Autobahnanbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf)</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur / Techniker für Kanal- und Entwässerungsplanung (m/w/d)

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundes­ministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a> Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für die Eisenbahn- und Bauaufsicht im Sachbereich 2, unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen <h1>Bauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) (Uni-Diplom / Master) als Referentin / Referent (m/w/d) </h1> Der Dienstort ist Hamburg. Referenzcode der Ausschreibung 20253649_9339 Aufgaben <ul><li>Allgemeine Angelegenheiten und Grundsatzangelegenheiten der Aufsicht über Anlagen des Fachgebietes (Eisenbahn- und Bauaufsicht) des Ingenieurbaus, Oberbaus und Bahnübergänge</li><li>Übernahme von Leitungs- und Führungsaufgaben im Sachbereich</li><li>Überwachung des betriebssicheren Zustandes an Anlagen des Fachgebiets</li><li>Überwachen der Bauausführung an Anlagen des Fachgebiets</li><li>Durchführung der Inbetriebnahmeverfahren nach EIGV für Infrastrukturanlagen der Bahn</li><li>Durchführung von Bauzustandsbesichtigung im Rahmen von Inbetriebnahmeverfahren nach EIGV</li><li>Durchführen der bauaufsichtlichen Prüfung der Ausführungsplanung bei Neubauten und Änderungen an Anlagen des Fachgebiets</li><li>Erklären des Einvernehmens bei der Auswahl der bautechnischen Prüfer und der Festlegung des Prüfumfangs</li><li>Mitwirkung bei Audits im Rahmen der Verlängerung bzw. Erteilung der Sicherheitsgenehmigung</li><li>Beraten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Sachbereichs 2 im Bereich der vorgenannten fachlichen Aufgaben</li><li>Unterstützen des Ref. 21 bei der Anerkennung von Prüfern für bautechnische Nachweise im Eisenbahnbau</li></ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen:<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni-Diplom / Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation oder</li><li>Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Dienst im Fachbereich Bauwesen</li></ul>Das wäre wünschenswert:<ul><li>Umfassende Kenntnisse und langjährige Erfahrungen in den vorgenannten Aufgabengebieten Ingenieurbau, Oberbau und Bahnübergänge</li><li>Kenntnisse über die fachlichen Zusammenhänge im EBA sind von Vorteil</li><li>Sehr ausgeprägte Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, fachliche Kompetenz und Zuverlässigkeit</li><li>Hohe ausgeprägte Fähigkeit zu selbstständiger, systematischer und konstruktiver Arbeit sowie ziel- und lösungsorientierter Zusammenarbeit im Team</li><li>Sehr sicheres/kompetentes Auftreten/Verwaltungshandeln, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Dritten</li><li>Hohes analytisches Denk- und Urteilsvermögen</li><li>Bereitschaft, sich selbstständig in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li><li>Gute EDV-Kenntnisse im Hinblick auf die EDV-gestützte Verwaltung von Vorgängen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet, ggf. auch mehrtägig</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>Gleistauglichkeit (analog G25-Untersuchung) wird vorausgesetzt (Prüfung durch Arbeitgeber)</li></ul>Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des höheren technischen Verwaltungsdienstes der BesGr A 13h und A 14 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium (Uni-Diplom / Master) der o.g. Fachrichtungen verfügen (§ 24 BLV). Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 14 BBesO bzw. E 14 TVöD bewertet.Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie:<ul><li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li><li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li><li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li><li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li></ul><h2>Besondere Hinweise</h2>Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Nähere Informationen über das Eisenbahn-Bundesamt als Arbeitgeber finden Sie unter <a href="https://www.eisenbahn-bundesamt.de/arbeitgeber" target="_blank">https://www.eisenbahn-bundesamt.de/arbeitgeber</a> STBL1_DE

Bauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) (Uni-Diplom / Master) als Referentin / Referent (m/w/d)

Als großes Dienstleistungsunternehmen ist die Stadt Göttingen einer der Top-Arbeitgeber*innen in Südniedersachsen. Die Stadt Göttingen ist ein zukunftsorientierter, moderner Dienstleistungsbetrieb mit etwa 2500 Beschäftigten. Als Kommunalverwaltung hält sie abwechslungsreiche und zeitgemäße Arbeits- und Ausbildungsplätze bereit.Die Stadt Göttingen sucht zum 01. Januar 2026 für das Dezernat Planen und Bauen eine:nELT-Ingenieur:in für Kultur- und Sonderbauten.Gestalten Sie die Zukunft unserer Kultur- und Sonderbauten! Sie sind kreativ, technikaffin und möchten einen bleibenden Eindruck hinterlassen? In dieser spannenden Position bieten wir Ihnen die Möglichkeit, denkmalgeschützte Gebäude mit modernen Technologien wie Building Information Modeling (BIM) fit für die Zukunft zu machen.StelleninformationenVergütung: EG 12 TVöDArbeitszeit: 39 Std./Woche; Teilzeit ggf. möglichEinstellung: unbefristetBewerbungsfrist: 31. Dezember 2025 Aufgaben Zu den wesentlichen Aufgaben gehören<ul><li>die eigenständige Durchführung von komplexen Kulturbau-, Sanierungs- oder Neubaumaßnahmen in den Bereichen elektro- und sicherheitstechnischer Anlagen sowie Beleuchtung und der dazugehörigen Steuerungstechnik unter Einbeziehung der zur Verfügung stehenden Energieeffizienztechniken,</li><li>die Betreuung der Unterhaltung von elektro- und sicherheitstechnischen Anlagen und Beleuchtungsanlagen, Inspektions- und Wartungsmanagement sowie Veranlassung von Mängelbeseitigung nach Fehlerdiagnose,</li><li>der Betrieb der elektro- und sicherheitstechnischen Anlagen und Beleuchtungsanlagen, Fehlerdiagnose und -beseitigung bei Fehlfunktionen und Überprüfung in Hinblick auf den wirtschaftlichen und energiesparenden Betrieb. An- und Abmeldung bei Versorgungsunternehmen sowie</li><li>das Erstellen von technischen Anweisungen für den Betrieb haustechnischer Anlagen sowie Einweisung und Schulung des Bedienpersonals.</li></ul>Die Wahrnehmung der Tätigkeiten ist mit Außendiensten im Stadtgebiet verbunden. Aufgrund der Vorstellung von Projektsachständen in politischen Gremien wird die Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichen Funktionszeiten vorausgesetzt. Profil Sie verfügen nachweislich über ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich der Ingenieurwissenschaften mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Schwerpunkt. Darüber hinaus sind Sie im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B.Wünschenswert sind fundierte Fachkenntnisse und praktische Erfahrung auf folgenden Gebieten: - DIN- bzw. EN-Normen für Elektrotechnik sowie Richtlinien von Verbänden - Kenntnisse in der Fördertechnik - sichere Anwendung der VOB und der HOAIDie Wahrnehmung der Aufgaben erfordert ein hohes Maß an Kreativität, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sensibilität für Kulturbauten sowie ein Bewusstsein für deren historische und kulturelle Bedeutung. Zudem ist u.a. für Abstimmungen mit externen Gewerken eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Voraussetzung. Die Fähigkeit, Projektlösungen transparent und nachvollziehbar herbeizuführen und umzusetzen ist ebenso erforderlich wie ein hohes Maß an Koordinationsfähigkeit bei der Umsetzung von Projektabschnitten. Wir bieten <ul><li>flexible Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Teilzeitarbeitsmodelle, Homeoffice sowie mobiles Arbeiten)</li><li>ein lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld (u.a. Krippenbelegplätze, Sonderurlaubsformen, z. B. bei pflegebedürftigen Angehörigen und Freistellungsmöglichkeiten für Bildungsurlaube)</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios, Vorträge, Kursangebote in der Mittagspause und Vergünstigung in den Schwimmbädern der GoeSF)</li><li>vielfältige, an das Berufsbild und Ihre Person angepasste Fortbildungsprogramme und Karrieremöglichkeiten</li><li>Leistungen aus dem TVöD bei Tarifbeschäftigten: leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>attraktive Angebote von corporate benefits</li></ul>Die Stadt Göttingen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung heißen wir alle Talente, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Um die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zu fördern, freuen wir uns besonders auf die Bewerbung von Frauen. STBL1_DE

ELT-Ingenieur:in für Sonder- und Kulturbauten

Werkstudent (m/w/d) Business Development Länder und Bund Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­waltung, die das Mit­einander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundesweit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Gestalte mit uns die digitale Verwaltung von morgen! Im Bereich Portfolio bringst Du Entwicklung, Vertrieb und Service zusammen, steuerst Großprojekte wie „Einer-für-Alle“ und schaffst smarte End-to-End-Prozesse. Dein Einsatz setzt Maßstäbe – regional wie bundesweit. Klingt nach Impact? Genau das ist es. Aufgaben <ul> <li>Markt- und Technologieanalyse: aktive Unterstützung bei der Recherche und Analyse von Markttrends, Wettbewerbslandschaften, technologischen Entwicklungen sowie im Innovationsmanagement</li> <li>Entwicklung von E-Government-Lösungen: Konzeption und Evaluation von Anwendungsszenarien im Bereich E-Government mit dem Ziel, effiziente und nutzerfreundliche digitale Dienste zu gestalten</li> <li>Projektmitarbeit in der Digitalisierung: engagierte Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung kommunaler Dienste, wobei ein Multi-Stakeholder-Ansatz verfolgt wird</li> <li>Eigenverantwortliche Projektübernahme: selbstständige Bearbeitung und Leitung von Teilprojekten und Themenbereichen</li> <li>Teamarbeit: enge und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Digitale Verwaltung, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen</li> <li>Repräsentation und Networking: Vertretung der AKDB auf nationalen und bundesweiten Veranstaltungen, um unser Netzwerk zu erweitern und unsere Projekte zu präsentieren</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist aktuell in einem Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang immatrikuliert</li> <li>Interesse an digitalen Technologien, E-Government und Innovationsprozessen</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Freude an der Teamarbeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.</li> <li>Arbeite in einem motivierten Team, in dem vielseitige, spannende und herausfordernde Aufgaben auf Dich warten.</li> <li>Erhalte eine zielgerichtete und begleitete Einarbeitung.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Wir bieten flexible und studienfreundliche Arbeitszeiten (Teilzeit, bis zu 20 Stunden in der Woche).</li> <li>Bekomme eine faire Vergütung entsprechend Deiner Eignung.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrsanbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dachterrasse, Tiefgarage etc.</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent (m/w/d) Business Development Länder und Bund

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*in Gesamtstädtische Finanzbuchhaltung</h2> Die Stadtkämmerei sucht Sie als Sachbearbeiter*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle ist befristet im Rahmen einer Vertretung zu besetzen und bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Aufgaben <ul><li>Vervollständigen von vorerfassten Anordnungen</li><li>Kommunikation mit integrierten Dienststellen</li><li>Erstellen von Belegstatistiken</li><li>Eine Änderung der Aufgaben im Rahmen der sich im Aufbau befindlichen Gesamtstädtischen Finanzbuchhaltung ist möglich</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r, eine gleichwertige Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sicheres Auftreten, gute schriftliche und mündliche Kommunikations­fähigkeit</li><li>Kenntnisse und Erfahrung im Rechnungswesen, insbesondere im Bereich der kommunalen Doppik (Neues Kommunales Haushalts- und Rechnungswesen) sind von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Konfliktfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li><li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Gesamtstädtische Finanzbuchhaltung

Wir suchen Sie als Verwaltungsleitung für die Pfarrverbände Irschenberg, Miesbach und Hausham-Agatharied Referenznummer: 11489 Start: ab sofort Bewerbungsfrist: 13.01.2026 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: 35 Wochenstunden Arbeitsort: Irschenberg, Hausham, Miesbach Vergütung: EG 12 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Als Verwaltungsleitung entlasten Sie die Leiter der Seelsorgeeinheiten in Verwaltungsangelegenheiten und verantworten diese mit ihnen zusammen. Ihnen wird die Leitung in wirtschaftlichen, baulichen und organisatorischen Fragen vom Leiter der jeweiligen Seelsorgeeinheit delegiert. Ebenso leiten und führen Sie die Mitarbeitenden des jeweiligen Haushaltsverbundes und tragen die Verantwortung, dass Personal-, Verwaltungs- und Finanzaufgaben sachgerecht erledigt und umgesetzt werden. Aufgaben <ul> <li>Sie leiten die Kirchenstiftungen rechtssicher als Träger der Pfarreien und entwickeln wirtschaftliche und organisatorische Perspektiven für die Kirchenstiftungen bzw. den Haushaltsverbund.</li> <li>Sie verantworten dabei die kompletten wirtschaftlichen, organisatorischen, baulichen und personellen Themengebiete der Kirchenstiftungen. Dabei erarbeiten Sie Vorschläge, so dass Beschlüsse gefasst und die Aufgaben sachgerecht und rechtsverbindlich erledigt und umgesetzt werden können.</li> <li>Sie stellen die organisatorische Verbindung zur Seelsorge, der/den Kirchenverwaltung/en, staatlichen Einrichtungen und dem Erzbischöflichen Ordinariat (EOM) sowie der Erzbischöflichen Finanzkammer (EFK) dar. Durch ein gezielt-sachorientiertes Schnittstellenmanagement mit den Seelsorgenden und den Abteilungen im EOM sowie der EFK stellen Sie sicher, dass die Kirchenverwaltung/en die kirchlichen und staatlichen Vorschriften zu einer gewissenhaften und wirtschaftlichen Verwaltung des Kirchenstiftungsvermögens, die Sorge für die Befriedigung der ortskirchlichen Bedürfnisse und die Erledigung der der Kirchenstiftung sonst zugewiesenen Aufgaben aus der Kirchenstiftungsordnung gerecht werden.</li> <li>Ihnen obliegt das Führen der unterstellten Mitarbeitenden im Haushaltsverbund sowie deren Personalplanung, -auswahl und -entwicklung.</li> <li>Sie steuern das kirchliche Bauen und das Immobilienmanagement vor Ort im Haushaltsverbund.</li> <li>Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeitervertretung (MAV).</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes wirtschafts-, sozial- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Personalführung, -gewinnung und -planung sowie in der Organisationsentwicklung</li> <li>gründliche und vielseitige Fachkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen</li> <li>arbeitsrechtliche Kenntnisse, idealerweise im öffentlichen Dienst</li> <li>gute Organisations-, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation, Konfliktmanagement und Mitarbeiterführung durch einen situativ-wertschätzenden Führungsstil</li> <li>gültige PKW-Fahrerlaubnis</li> <li>Zugehörigkeit zur katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Verwaltungsleitung für die Pfarrverbände Irschenberg, Miesbach und Hausham-Agatharied

IT System Engineer für den First-Level-Support für die LivingData (m/w/d) <ul> <li>München</li> </ul> LivingData ist ein Unter­nehmen der AKDB-Gruppe und unter­stützt als Digitalisierungs­partner Städte und Kommunen mit smarten Techno­logien und nach­haltigen Lösungen im öffent­lichen Sektor. Unser Benutzer­service-Team bei LivingData stellt den IT-Service für die Mit­arbeitenden unserer Mutter­gesell­schaft AKDB mit stabilen Systemen, moderner Infra­struktur und echtem Service­gedanken sicher. Dafür suchen wir Dich! Du liebst Technik, arbeitest gerne im Team und möchtest unseren Kolleginnen und Kollegen helfen, ihre IT-Probleme schnell und zu­ver­lässig zu lösen? Dann werde Teil unseres Benutzer­service und bring Dein Know-how dort ein, wo es zählt: im Herzen unseres Unter­nehmens. Aufgaben <ul> <li>Du bist die erste Anlauf­stelle für die Mit­arbeitenden der AKDB bei IT-Fragen und Problemen (First-Level-Support) – telefonisch, per E-Mail und über das Ticket­system.</li> <li>Du analysierst und löst Standard­probleme selbst­ständig oder leitest komplexere Fälle an den Second-Level-Support weiter.</li> <li>Du unterstützt bei der Ein­richtung und Ver­waltung von Benutzer­konten, Zugriffs­rechten und An­wendungen.</li> <li>Du bearbeitest Tickets im Service-Desk-System und sorgst für schnelle, kunden­orientierte Lösungen.</li> <li>Du unterstützt bei der Installation, Konfiguration und Pflege von Standard­software (z. B. Microsoft 365) sowie bei der Ein­richtung von End­geräten (PCs, Laptops, mobile Geräte).</li> <li>Du dokumentierst Lösungen und pflegst die Wissens­datenbank, um den Support kontinuierlich zu verbessern.</li> <li>Du arbeitest eng mit anderen Kolleginnen und Kollegen zu­sammen und trägst zur Optimierung von Pro­zessen im Benutzer­service bei.</li> <li>Du bringst Deine Ideen ein, um unseren Service stetig weiter­zu­entwickeln und hilfst bei der Um­setzung neuer Tools und Standards.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine ab­ge­schlossene IT-Berufs­aus­bildung oder eine ver­gleich­bare Qualifikation.</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift stellt für Dich kein Problem dar.</li> <li>Du hast gute Kenntnisse in Microsoft 365 (Teams, Outlook, Exchange Online) sowie Grund­kennt­nisse in Active Directory (Benutzer- und Gruppen­verwaltung).</li> <li>Du bringst erste Erfahrung im Umgang mit Ticket-Systemen und Remote-Support-Tools mit.</li> <li>Du hast ein Grund­ver­ständnis für IT-Sicherheit und Daten­schutz.</li> <li>Du hast Kenntnisse in der Ein­richtung und Pflege von End­geräten (Windows-Clients, mobile Geräte).</li> <li>Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrung mit Mobile Device Management (z. B. Intune) und Basis­wissen zu Netz­werken (LAN / WLAN) gesammelt.</li> <li>Du bist service­orientiert, kommunikativ und hast Freude daran, anderen zu helfen.</li> <li>Du arbeitest strukturiert und zu­ver­lässig und kannst auch in stressigen Situationen den Über­blick behalten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisen­sicheren Arbeits­platz in einem zukunfts­starken Umfeld</li> <li>Flexible Arbeits­gestaltung durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive betriebliche Alters­vorsorge zur Ab­sicherung Deiner Zukunft</li> <li>Kinder­garten­zuschuss, um Familie und Beruf besser zu vereinen</li> <li>Zugang zum EGYM Wellpass für Deine Gesundheit und Fitness</li> <li>Die Chance auf Workation – arbeite zeitweise dort, wo andere Urlaub machen</li> <li>JobRad-Leasing – umwelt­freund­lich unterwegs und dabei fit bleiben</li> <li>Regelmäßige Firmen­events für Team­zu­sammen­halt und Austausch</li> <li>Moderne Arbeits­aus­stattung für effizientes und angenehmes Arbeiten</li> <li>Kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro</li> <li>30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage: am 24.12., 31.12. und am Faschings­dienstag ab Mittag</li> </ul> STBL1_DE

IT System Engineer für den First-Level-Support für die LivingData (m/w/d)

Für die technische Betreuung des Bestandes sucht die Direktion Dortmund für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: WEWO1031, Stellen‑ID 1386984) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben <ul> <li>Koordinierung der technischen Bedarfsplanung für Quartiers­entwicklungs- und Baumaßnahmen unter Einbindung externer Projekt­steuerer*innen, Architekten*innen, Fachplaner*innen, Gutachter*innen und Behörden</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und des Vertrags­controllings bei Quartiers­entwicklungs- und Baumaßnahmen, Planung der Planung, Koordinierung der Planung und der Durchführung von Baumaßnahmen</li> <li>Mitwirkung an der Erarbeitung übergreifender Maßnahmen­konzepte nach einschlägigen wohnungs­wirtschaftlichen Themen (z. B. Leerstands­abbau, Demographischer Wandel, Klimaneutralität, Mobilität und Energie)</li> <li>Moderation von Baubesprechungen und Durchführung regelmäßiger Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen</li> <li>Koordinierung der Wiederherstellung der Vermietbarkeit von Wohnungen im Rahmen von Übergaben, Unterstützung bei Mietanpassungs­verfahren im Rahmen von Modernisierungen</li> <li>Durchführung von Bauzustands­erfassungen und ‑bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren</li> <li>Überwachung der Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungs­pflichten in den Wohnliegenschaften</li> <li>Entwicklung jährlicher und mittelfristiger Bau- und Investitions­programme entsprechend der technischen Bedarfsplanungen und wohnungs­wirtschaftlichen Konzepte</li> <li>Durchführung des technischen Berichts­wesens und der Wirtschaftlichkeits­betrachtungen sowie Durchführung und Mitwirkung an der Bedarfsermittlung zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen</li> <li>Durchführung eines Gewährleistungs­managements für Planungs- und Bauleistungen</li> <li>Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in den IT‑Systemen SAP R/3 ERP 6.0/RE-FX und AiBATROS</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom [FH]/​Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäude­ausrüstung oder einer anderen vergleichbaren technischen Fachrichtung</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Erfahrungen in der Wahrnehmung der Bauherren­funktion sowie Erfahrungen in der Betreuung von Quartiers­entwicklungs- und Baumaßnahmen, vorzugsweise in der Wohnungs­wirtschaft, wünschenswert</li> <li>Erfahrungen im Leistungsbild entsprechend der Leistungs­phasen 1 bis 9 der HOAI von Vorteil; Kenntnisse im Bauprojekt­management nach AHO wünschenswert</li> <li>Praktische Erfahrung im Management, in der Instandhaltung und Sanierung von Wohnimmobilien vorteilhaft</li> <li>Kenntnisse im Bauplanungsrecht und dem Bauordnungsrecht sowie Grundkenntnisse im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht wünschenswert</li> <li>Gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche und bautechnische Zusammenhänge</li> <li>Fundierte Anwendungskenntnisse im Bereich der IT‑Standard­anwendungen, insbesondere Microsoft Office</li> <li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP ERP 6.0/RE-FX und AiBATROS bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden-/​adressaten­orientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungs­geschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul> STBL1_DE

Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)

Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Bonn am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: DOFB1153, Stellen‑ID 1309574) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben <ul> <li>Betreuung des technischen Gebäudemanagements für Gebäude und Liegenschaften des Aufgabengebietes mit Koordination der Prozessabläufe zur Sicherstellung des Dienstbetriebs</li> <li>Steuerung, Überwachung und Kontrolle externer Dienstleister und Abstimmung mit dem hauseigenen Handwerkerpool</li> <li>Optimierung der Wirtschaftlichkeit und Energieeffizienz technischer Anlagen</li> <li>Vorbereitung von Ausschreibungen einschließlich des Erstellens von Leistungsbeschreibungen und der Vergabeunterlagen</li> <li>Dateneingabe und ‑pflege in SAP</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Hochschulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor) in der Fachrichtung technisches Gebäudemanagement/Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation nach dem DQR-Niveau 6 im Fachbereich technisches Gebäudemanagement wie z. B. Meisterin/Meister (w/m/d)</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Aktuelle Fachkenntnisse sowie praktische Erfahrungen auf dem Gebiet des technischen Gebäudemanagements und beim Betreiben von technischen Anlagen sind wünschenswert</li> <li>Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen</li> <li>Verständnis für bautechnische und wirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>Kenntnisse in SAP ERP 6.0/RE-FX oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zur Durchführung von teilweise mehrtägigen Dienstreisen</li> <li>Bereitschaft, sich einer Überprüfung nach § 9 des Gesetzes über die Voraussetzung und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (SÜG) sowie einer Überprüfung seitens des Nutzers unterziehen zu lassen</li> </ul> <h2>Besonderer Hinweis:</h2> <ul> <li>Voraussetzung für die langfristige Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung, z. B. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>). Der Arbeitsvertrag wird unter der auflösenden Bedingung der Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne Kündigung für den Fall des nicht positiven Ergebnisses der Sicherheitsüberprüfung abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> </ul> STBL1_DE

9.641 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs