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Du blühst auf, wenn um dich herum viel los ist? Du arbeitest gern mit Menschen zusammen und bist ein echtes Organisationstalent? Dann komm in unser Team als Office- und Event-Managerin oder -Manager (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Du koordinierst geschäftliche Termine der Bitkom Geschäftsleitung und des Bitkom Präsidenten.</li> <li>Du übernimmst die Kommunikation mit den Spitzengremien des Bitkom (Hauptvorstand &amp; Präsidium) und organisierst deren Sitzungen.</li> <li>Du organisierst regelmäßig virtuell stattfindende Pressekonferenzen für deutsche Leitmedien.</li> </ul> Des Weiteren organisierst du in Zusammenarbeit mit unseren Fachreferentinnen und Fachreferenten Arbeitskreissitzungen mit durchschnittlich ca. fünfzig Teilnehmenden: <ul> <li>Du erstellst Einladungen und weitere Mailings mit Hilfe unseres CRM-Systems.</li> <li>Du koordinierst externe Dienstleister wie Caterer, Betreiber von Veranstaltungszentren oder Anbieter für technischen Support. </li> <li>Du unterstützt ggf. bei der Durchführung vor Ort in unserer Geschäftsstelle und unterstützt bei Online-Terminen im Videocall. </li> <li>Du betreust unsere Mitglieder in allen organisatorischen und logistischen Fragen rund um unsere Veranstaltungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast das (Fach-)Abitur und anschließend ein Bachelorstudium oder Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>Du kannst gut organisieren und hast dies auch in einem professionellen Kontext schon unter Beweis gestellt.</li> <li>Du bist ein kommunikativer Mensch und drückst dich in der deutschen Sprache schriftlich wie mündlich einwandfrei aus.</li> <li>Auf dich ist Verlass: Du erledigst deine Aufgaben zuverlässig und behältst auch dann einen kühlen Kopf, wenn es mal rund zugeht oder etwas nicht funktioniert.</li> <li>Du hast eine gute Allgemeinbildung und eine schnelle Auffassungsgabe.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interdisziplinäres Team von Menschen, die über den Tellerrand schauen.</li> <li>Zugang zu einem einzigartigen Netzwerk von Digitalexpertinnen und -experten.</li> <li>Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten.</li> <li>Modernstes Equipment und eine komplette Ausstattung für dein Homeoffice.</li> <li>Weiterbildungsangebote der Bitkom Akademie und In-House-Schulungen.</li> <li>Experimentierfreudiges, unternehmerisches Umfeld mit flachen Hierarchien.</li> <li>Eine besondere Geschäftsstelle in zentraler Lage mitten in Berlin mit bester Anbindung an das ÖPNV-Netz.</li> <li>Viel Abwechslung und garantiert keine Langeweile.</li> </ul> STBL1_DE

Office- und Event-Managerin oder -Manager

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder Wir suchen ab sofort, unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 16.06.2025) eine <h2>Referatsleitung Betriebssteuerung Managementumgebung (m/w/d)</h2> Wer wir sind Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website. Aufgaben Im Referat BE 5 findet die Betriebssteuerung der Managementumgebung (MMU) der IT‑Netze des Bundes statt. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Realisierung der IT‑Managementumgebung und leisten Support, um die Qualität der operativen Anwendungen sicherzustellen. Dazu gehören die Unterstützung im Incidentmanagement sowie die Ursachenanalyse im Rahmen des Problemmanagements. Die operative Umsetzung der Dokumentenlenkung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Initiierung und fachliche Begleitung der Umsetzung von Vorhaben im Rahmen der Bedarfsplanung für das IT‑Servicemanagement. Das Referat ist ebenfalls für das Zutritts- und Zugangsmanagement verantwortlich und realisiert und verwaltet die Betriebszugriffe der Managementumgebung. Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium einer informationstechnischen Fachrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>als Beamtin/Beamter die Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Dienst und</li> <li>nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, auch in Form der Leitung von Projekten oder einer Sachgebietsleitung</li> <li>nachgewiesene Erfahrung in Betrieb oder der Entwicklung von größeren IT‑Netzwerken</li> <li>Kenntnisse in ITSM-Tools und der IT‑Sicherheit</li> <li>praktische Erfahrung in der Administration von IT‑Systemen</li> <li>Erfahrungen in der Führung von operativen IT‑Teams</li> <li>Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>ein teamorientierter Führungsstil</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Gestaltungswillen</li> <li>eine strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sinnstiftende Aufgaben</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten (ohne Kernzeit)</li> <li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Verbeamtungsmöglichkeit</li> </ul> <h2>Wir zahlen:</h2> <ul> <li>Entgeltgruppe bis E 15 TVöD bzw. bis A 15 BBesO</li> <li>BDBOS-Zulage (bis zu 192 Euro)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>(ggf. Fachkräftezulage)</li> </ul> <h2>Wir leben:</h2> <ul> <li>Gleichberechtigung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Vielfältigkeit</li> <li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> STBL1_DE

Referatsleitung Betriebssteuerung Managementumgebung (m/w/d)

<ul> <li>Arbeitsort: Berlin</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit unbefristet sowie befristet für 3 Jahre und 7 Monate</li> <li>Vergütung: EG 11 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung/statusgleiche Übernahme bis A 11 BBesO (unbefristet) EG 11 TV EntgO Bund (befristet)</li> <li>Bewerbungsfrist: 03.07.2025</li> <li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Joblevel: Fachkraft</li> <li>Berufsgruppe: Verwaltung und Kommunikation</li> <li>Kennziffer: T‑2025‑30</li> </ul> Unterstütze uns als Sachbearbeiterin/​Sach­bearbeiter Projektadministration am Standort Berlin im Bereich „Management von nationalen und EU‑geförderten Projekten“ des Referats Drittmittelförderung/​EU‑Innenhilfe. Wir sind zentrale Kontaktstelle im Bundeskriminalamt für das Thema Drittmittelförderung. Als Servicedienst­leister administriert das Referat eigen­verantwortlich Förderprojekte in Unterstützung der BKA-Fachbereiche und berät im Haus zu allen Fragen der Drittmittelförderung. Durch die Einwerbung externer Finanzmittel leistet das Referat einen zentralen Beitrag zur Durchführung wichtiger BKA‑Vorhaben und damit zur inneren Sicherheit in Deutschland. Es stehen eine unbefristete Stelle sowie mehrere befristete Stellen zur Verfügung. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben <ul><li>Projektmanagement: Planung, Durchführung und Abrechnung von nationalen und EU‑geförderten Projekten in den Bereichen Sicherheitsforschung und Innere Sicherheit, insbesondere Finanzadministration der Förderprojekte</li><li>Beratung von Organisationseinheiten sowie Führungskräften im BKA zum Thema Drittmittelförderung</li><li>Unterstützung bei der Vernetzung mit nationalen und internationalen (Projekt‑)Partnern</li><li>Unterstützung bei der Organisation von Projektveranstaltungen in Zusammenarbeit mit in- und ausländischen Stellen</li></ul>Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:<ul><li>Dienstreisen, im Rahmen von Projektabstimmungen und Projektveranstaltungen<ul><li>planbar</li><li>gelegentlich: rund 6 – 12 mal pro Jahr</li><li>Länge der Dienstreisen: 2 – 3 Tage</li><li>Inland/Ausland</li></ul></li><li>Bewältigung zeitkritischer und komplexer Maßnahmen in Zusammenhang mit Projektprüfungen und engen Fristsetzungen</li></ul>Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Verwaltungs­wissenschaften/​öffentliches Recht, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissen­schaften oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Idealerweise bringst Du eine mindestens 2-jährige einschlägige praktische Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit, insbesondere <ul> <li>in der Administration von drittmittel­geförderten Projekten in den Bereichen Sicherheitsforschung und/oder Innere Sicherheit und</li> <li>im Bereich Finanzcontrolling (inkl. Haushalts-, Beschaffungs- und Vergaberecht)</li> </ul> </li> <li>Du bist fit im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen.</li> <li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Du bist kommunikations- und teamfähig und verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein sowie Zuverlässigkeit.</li> <li>Du agierst gerne proaktiv und bearbeitest Deinen Aufgabenbereich eigenverantwortlich.</li> <li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.</li> <li>Kunden- und Serviceorientierung stehen bei Dir ganz vorn.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben, Mitarbeit in einem dynamischen Team mit hoher Motivation und Kollegialität</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein sportliches Umfeld: vielfältiges Sport­angebot, kostenlose Gesundheits- und Fitness-Checks</li> <li>Teamkultur: offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein Arbeiten in inter­disziplinären Teams, in denen Zusammenarbeit, Kreativität und gegenseitige Unterstützung im Fokus stehen</li> <li>Entspannt zur Arbeit: Deutschland-Job Ticket mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund, eine Planstelle A 9g – A 11 BBesO ist hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Vor­aussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten bis A 11 BBesO mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA‑Zulage</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Projektadministration (w/m/d)

Plan International ist eine unabhängige Organisation der Entwicklungszusammenarbeit und humanitären Hilfe. Mädchen und Jungen sollen weltweit die gleichen Rechte und Chancen haben und ihre Zukunft aktiv gestalten. Um das zu erreichen, setzen wir in unseren Partnerländern effizient und transparent Projekte zur nachhaltigen Gemeindeentwicklung um und reagieren schnell auf Notlagen und Katastrophen, die das Leben von Kindern bedrohen. In mehr als 75 Ländern arbeiten wir Hand in Hand mit Kindern, Jugendlichen, Unterstützenden und Partnern jeden Geschlechts, um unsere globalen Ziele zu erreichen. Die nachhaltigen Entwicklungsziele der Vereinten Nationen bestärken uns in unserem Engagement. Plan ist dem Kinderschutz verpflichtet. Wir suchen für unsere Abteilung Entwicklungspolitik in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Referent:in Entwicklungspolitik - Schwerpunkt Klimagerechtigkeit (m/w/d) - befristet für 1 Jahr (mit Übernahmemöglichkeit) / Vollzeit (39 Wochenstunden) - Aufgaben <ul> <li>Stärkung der Stellung von Plan International Deutschland in der deutschen und internationalen Entwicklungspolitik als Kinderrechtsorganisation, insbesondere mit Fokus auf die Rechte von Mädchen und jungen Frauen im Globalen Süden</li> <li>Inhaltliche Mitgestaltung unserer parlamentarischen Aktivitäten sowie entwicklungs- und klimapolitische Netzwerkarbeit</li> <li>Verfassen von Strategiepapieren, Empfehlungen, Positionspapieren zu aktuellen politischen Entwicklungen vor allem im Bereich internationale Klimapolitik, Klimagerechtigkeit und Entwicklungszusammenarbeit</li> <li>Planung und Durchführung von und Teilnahme an entwicklungspolitischen Veranstaltungen wie nationale/internationale Netzwerktreffen, Podiumsdiskussionen, Konferenzen</li> <li>Mitarbeit in nationalen und internationalen internen und externen Arbeitsgruppen zu unseren Schwerpunktthemen, insbesondere im Bereich Klimagerechtigkeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Geisteswissenschaften, Politikwissenschaften oder vergleichbare Studiengänge</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im entwicklungs- oder klimapolitischen Umfeld, idealerweise mit Kenntnissen der internationalen Klimapolitik</li> <li>Erfahrungen in der strategischen Planung und Umsetzung von Advocacy- und Lobbyaktivitäten idealerweise mit Bezug zu Kinderrechten, Geschlechter- oder Klimagerechtigkeit</li> <li>Sie verfügen über Kontakte zu politischen Entscheider:innen auf Bundesebene und Partner-Organisationen und haben Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit öffentlicher Positionierung politischer Themen</li> <li>Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit</li> <li>Englisch fließend in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen im Rahmen von Konferenzen und Netzwerktreffen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell und bis zu 12 Tage mobiles Arbeiten im Monat</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket, zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Einen Dienstlaptop und einen Zuschuss zur Büroausstattung für das mobile Arbeiten</li> <li>Spannende Aufgaben und ein modernes, ergonomisches Arbeitsumfeld</li> </ul> STBL1_DE

Referent:in Entwicklungspolitik - Schwerpunkt Klimagerechtigkeit (m/w/d)

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 01.07.2025) eine/einen<h2>Netzwerkarchitekt/-in (IVÖV) (m/w/d)</h2>Wer wir sindDie BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website.Ihr künftiger Bereich:Das Referat SG 1 ist für die Netzstrategie sowie die Konzeption und Entwicklung der Netzwerkinfrastrukturen und sicheren Kommunikationslösungen der Bundes­verwaltung zuständig. In der Zukunft werden die Lösungen zu einem Informationsverbund der gesamten öffentlichen Verwaltung entwickelt (IVÖV). Im Referat SG 1 erwartet Sie ein buntes, dynamisches und engagiertes Team, welches sich jetzt schon auf Ihr Kommen freut, um zusammen mit Ihnen die Verfügbarkeit der Netze des Bundes zu sichern und die Kapazitäten der Netze des Bundes zu erweitern. Aufgaben Als Netzarchitekt IVÖV sind Sie fachliche Ansprechperson im Referat SG 1 und entwickeln/optimieren die technische Infrastruktur im Bereich Netzwerk/Sicher­heit.<ul><li>Sie verantworten Architekturen und (Grob‑)Konzepte auf fachlicher und technischer Ebene.</li><li>Sie begleiten abteilungsübergreifend Netzwerkarchitektur-Aktivitäten (u. a. Shadowing) von IVÖV-Piloten und arbeiten beim Rollout IVÖV mit.</li><li>Sie führen regelmäßige Markt­recherchen hinsichtlich Technologie­entwicklungen durch, erstellen Mach­barkeits­untersuchungen (technisch und wirtschaftlich) und wirken bei der Integration neuer Technologien im Betrieb mit.</li><li>Sie lösen Problemstellungen in den Bereichen Aufbau, Konfiguration, Sicherung, Betrieb, Lastkontrolle und Life-Cycle-Management. Zudem bearbeiten Sie fachlich strategisch bedeutsame Projekte und IT‑Verfahren.</li><li>Sie überprüfen regelmäßig die Netzwerkperformance und sind verantwortlich für eine Architektur­dokumentation.</li><li>Sie nehmen an fachbezogenen und abteilungsübergreifenden Austauschen teil.</li></ul> Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom-FH) in einer:<ul><li>Informationstechnischen Fachrichtung</li><li>Und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem informationstechnischen Bereich</li></ul></li><li>Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:<ul><li>Erfahrungen/Wissen in der Konzeption moderner, mehr­schichtiger IT‑Verfahren</li><li>Routing/Switching sowie Design/Sizing von LAN‑​/WAN-Lösungen</li><li>Erfahrungen/Wissen in Netzwerk und Securitytechnologien</li><li>Praktische Erfahrung (z. B. durch Praktikum oder Berufstätigkeit)</li><li>Grundkenntnisse der Netzstrategie 2030 für die öffentliche Verwaltung</li></ul></li></ul> Wir bieten <ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul><h2>Wir zahlen:</h2><ul><li>Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13 BBesO</li><li>BDBOS-Zulage (i. H. v. bis zu 160 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>ggf. Fachkräftezulage</li></ul><h2>Wir leben:</h2><ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul> STBL1_DE

Netzwerkarchitekt/-in (IVÖV) (m/w/d)

WIR STEHEN FÜR BERLIN Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungs­perspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen. Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service, Abteilung Technik und Logistik, Referat Mobilitäts­service sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen <h2>Kfz‑Mechatronikerin/​Kfz‑Mechatroniker – Motorrad­technik (w/m/d)</h2> Kennziffer: 080-25 Entgeltgruppe: EG 6 TV-L Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Friesenstr. 16, 10965 Berlin Aufgaben die Überprüfung von Fahrzeugen auf sichtbare Schäden, die Kontrolle aller mechanischen Verbindungen, Bauteile und Baugruppen auf Verschleißerscheinungen sowie deren Montage, Demontage und Instandsetzung, die Durchführung von Inspektionen und Wartungen nach den Hersteller­vorschriften sämtlicher Fabrikate für Motorräder, das Prüfen elektrischer Funktionen aller Systemkomponenten mittels Diagnosegerät und das Beheben etwaiger Störungen oder Fehler, die Durchführung von Rückstellungen und Grundeinstellungen an Fahrzeug­systemen sowie die Fehleranalyse mittels Hersteller-Diagnose­programmen. <h3>Diese Aufgaben erwarten Sie …</h3> <ul> <li>elektrisches und elektronisches Management sowie die Komfort- und Sicherheits­systeme von Motorrädern warten und in Stand halten,</li> <li>Fehlerprotokolle abrufen, auslesen und Fehlercodes analysieren,</li> <li>Zustandsanalysen von Motorrädern und ihren Systemen mit Diagnose­geräten durchführen,</li> <li>Fahrzeugfunktionen systematisch überprüfen, d. h. das Zusammenwirken mechanischer, elektronischer, hydraulischer und pneumatischer Systeme wie Bremsen, Motor, Getriebe, Fahrwerk, Beleuchtung, Zündanlage, Vergaser oder Kraftstoff­einspritzsystem genau kontrollieren,</li> <li>Lager-, Brems- und Kupplungsspiel, Gangschaltung, Zündzeitpunkt, Leerlauf­drehzahl, Abgaswerte einstellen,</li> <li>Betriebsstoffe (z. B. Lagerfett, Motoren- und Getriebeöl, Kühlflüssigkeit) austauschen oder ergänzen,</li> <li>Probefahrten, Funktionen und Systeme gegebenenfalls nachregulieren, Hauptuntersuchungen vorbereiten und Abgas­untersuchungen durchführen,</li> <li>Bauteile durch Schrauben, Nieten, Schweißen, Löten und Kleben zusammenbauen,</li> <li>Endmontage an Fahrzeugen vornehmen und diese komplettieren, z. B. Beleuchtung, Hauben, Abdeckungen, Regenschutz, Zubehör und Sonder­ausstattung (Zusatzscheinwerfer, Verkleidungen, Transport­behälter) an- und einbauen.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Zweirad­mechatronikerin/​zum Zweirad­mechatroniker bzw. Zweirad­mechanikerin/​Zweirad­mechaniker mit der Fachrichtung Motorrad­technik oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kfz‑Mechatronikerin/​zum Kfz‑Mechatroniker Fachrichtung Motorrad­technik oder</li> <li>eine vergleichbare anerkannte Ausbildung nach der Handwerks­ordnung (HwO) und</li> <li>die Berechtigung zum Führen von Kraftfahrzeugen der Klassen A (Motorrad) und B (Pkw).</li> </ul> <h3>Über die formalen Voraussetzungen hinaus verfügen Sie über … folgende fachliche Voraussetzungen:</h3> <ul> <li>zu Ihren Stärken gehören ein sehr gutes technisches Verständnis und ein ausgeprägtes handwerkliches Geschick,</li> <li>Kenntnisse der Ersatzteil­software des Herstellers BMW,</li> <li>sichere Anwendung von Reparatur­leitfäden,</li> <li>Kenntnisse, Anwendung und Beachtung der einschlägigen Sicherheits- und Unfallverhütungs­vorschriften, Beachtung des empfohlenen Umgangs bei der Verwendung von Schadstoffen anhand der Datensicherheits­blätter,</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung entweder im Selbststudium oder durch die Wahrnehmung von Sonderlehrgängen bei Kfz‑Herstellern und Zulieferern,</li> <li>Berechtigung sowie die Bereitschaft zum Führen von Kraftfahrzeugen (Pkw und Motorräder).</li> </ul> <h3>folgende außerfachliche Voraussetzungen:</h3> <ul> <li>Flexibilität und Genauigkeit,</li> <li>Teamfähigkeit,</li> <li>hohe Belastbarkeit und</li> <li>Zuverlässigkeit.</li> </ul> Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und möchten Ihre schnelle Auffassungsgabe und zielorientierte Arbeitsweise in unser Team einbringen. Wünschenswert: In den letzten 4 Jahren waren Sie in dem ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld ohne Unterbrechung durchgängig in einem Beschäftigungs­verhältnis oder in Ausbildung tätig. Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten;</li> <li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten;</li> <li>ein wettbewerbsfähiges Gehalt;</li> <li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karrieremöglichkeiten für sich zu eröffnen;</li> <li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitsmodelle;</li> <li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember;</li> <li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops);</li> <li>eine monatliche Hauptstadt­zulage in Höhe von bis zu 150,00 € und/oder einen Zuschuss zum VBB-Firmenticket.</li> </ul> <h2>Wir bieten unter anderem …</h2> <ul> <li>Arbeitsplatz­sicherheit</li> <li>Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld</li> <li>Personalentwicklung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Flexible Arbeitszeit­modelle </li> <li>Fortbildungs- und Gesundheitsangebote</li> </ul> STBL1_DE

Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker – Motorradtechnik (w/m/d)

Die TMF – Technologie- und Methodenplattform für die vernetzte medizinische Forschung e.V. steht für Forschung, Vernetzung und Innovation in der Medizin. Sie ist eine Plattform, im Rahmen derer medizinische Spitzenforscherinnen und -forscher Wissen austauschen, gemeinsam Ideen und Konzepte entwickeln und so die Zukunft der medizinischen Forschung im digitalen Zeitalter gestalten. Für diese spannende und zukunftsweisende Tätigkeit sind wir stets auf der Suche nach klugen Köpfen, die mit Engagement, Können und Zielstrebigkeit Herausforderungen angehen und Antworten auf neue Fragen finden. Wir suchen schnellstmöglich und befristet für zunächst 2 Jahre (in Teilzeit mit 20 Wochenstunden) einen (Junior) PR-Manager (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen das PR-Team bei der Website-Redaktion.</li> <li>Sie unterstützen das PR-Team im Bereich Social Media-Redaktion (v.a. LinkedIn und Youtube).</li> <li>Sie erstellen einen Newsletter sowie Print- und Online-Publikationen.</li> <li>Sie bewerben und begleiten Veranstaltungen, Messeauftritte und Workshops öffentlichkeitswirksam.</li> <li>Sie wirken an Konzepten mit, bringen ihre Ideen ein und übernehmen Rechercheaufgaben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Mindestens Bachelor-Abschluss mit Schwerpunkt Kommunikation, PR, Journalismus, Medienmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Erfahrung in der Wissenschafts- oder Projektkommunikation von Vorteil</li> <li>Sie verfügen über eine ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikation in deutscher Sprache. Englischkenntnisse sind wünschenswert.</li> <li>Sie sind kommunikativ, arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und zuverlässig.</li> </ul> Wir bieten Sie erwartet ein großartiges, interdisziplinäres Team im Herzen Berlins, flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Homeoffice-Modelle mit der Möglichkeit, Familie und Beruf bestmöglich zu vereinbaren, ein Zuschuss zum Deutschland- Jobticket der BVG, 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr, viel Gestaltungsfreiraum und ein Umfeld, das Eigeninitiative und Verantwortung fördert und schätzt sowie eine unbürokratische Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD Bund. STBL1_DE

(Junior) PR-Manager (w/m/d)

Schulen, Wohngebäude, Verkehrswege, oder Energienetze: Unsere Mitgliedsunternehmen bauen die Grundlage für gesellschaftliches und wirtschaftliches Leben in Deutschland – unsere Infrastruktur. Mit der neuen Bundesregierung steht das Bauen ganz oben auf der Agenda – werden Sie deshalb Teil unseres Teams des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie und damit einer Branche, auf die es jetzt mehr denn je ankommt. Als Spitzenverband der Bauindustrie bündeln und vertreten wir die Interessen der großen, mittelständischen und familiengeführten Bauunternehmen in Deutschland. Als Wirtschafts-, Technik- und Arbeitgeberverband vertreten wir die Branche in der Öffentlichkeit sowie gegenüber der Politik und Verwaltung auf nationaler, europäischer und internationaler Ebene. Als Arbeitgeberverband sind wir außerdem Partner bei Tarifverhandlungen und engagieren uns im Bereich der betrieblichen und überbetrieblichen Ausbildung. Für unseren Geschäftsbereich Hochbau, Normung und Nachhaltigkeit suchen wir zum 01. Juli 2025 einen Kollegen (gn*) mit Interesse an einer Tätigkeit als Referent Hochbau (gn*) Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit in unserem Büro in Berlin. Aufgaben <ul> <li>Inhaltliche Bearbeitung und Begleitung bundespolitischer Initiativen im Bereich Hoch- und Wohnungsbau</li> <li>Entwicklung fachpolitischer Positionen gemeinsam mit den Mitgliedsunternehmen, z. B. für Bauen im Bestand, serielles/modulares Bauen, digitale Bauverfahren oder einfaches Bauen im Allgemeinen</li> <li>Erarbeitung von Stellungnahmen und (Medien-)Beiträgen sowie inhaltliche Vorbereitung von Publikationen </li> <li>Eigenständige Betreuung von Fachgremien</li> <li>Fachpolitischer Netzwerkaufbau in Bundestag, Bundesverwaltung und Verbänden</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen</li> <li>Vertretung der Bauindustrie in externen Organisationen, Verbänden etc.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der Architektur, Städteplanung oder Bauingenieurwissenschaften, eines technischen Studiengangs mit Schwerpunkt Hochbau oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken, um fundierte Standpunkte zu erarbeiten und gegenüber unseren Partnern in Politik und Wirtschaft überzeugend zu vertreten</li> <li>Praktische Erfahrung in der Planungs- und Baubranche oder in einem Verband; ein entsprechendes Netzwerk ist zusätzlich von Vorteil</li> <li>Kontaktfreudigkeit und hohe kommunikative Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Team</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten Begleiten Sie mit uns eine der wichtigsten und spannendsten Wirtschaftsbranchen auf dem Weg in die Transformation! Wir bieten Ihnen <ul> <li>Ein vielfältiger Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum an der Schnittstelle von Wirtschaft und Politik</li> <li>Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubsgeld</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr, arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Anspruch auf Homeoffice</li> <li>Gut ausgestattetes Büro im Zentrum von Berlin mit Tiefgaragenstellplatz und Fahrradraum</li> <li>Gruppenunfallversicherung</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zu VWL-Verträgen und Deutschlandticket Job </li> </ul> STBL1_DE

Referent Hochbau (gn*)

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Berlin (derzeitiger Bürostandort in Berlin Alt‑Moabit) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Leitung eines Objektmanagementteams (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 15 TVöD Bund/Besoldungsgruppe A 15 BBesG, Kennung: BEFN1100, Stellen‑ID 1306804) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250 Euro gewährt. Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben <ul> <li>Wahrnehmung der mit der Leitung des Objektmanagementteams (OMT) verbundenen sach- und personen­bezogenen Führungsaufgaben mit dem Ziel des angemessenen und aufgaben­gerechten Personaleinsatzes, einer effizienten Aufgabenerledigung und Zielerreichung</li> <li>Gesamtverantwortung für das kauf­männische, technische und infra­strukturelle Objektmanagement sowie für Baumaßnahmen und ‑projekte von hochtechnisierten Sicherheits­liegenschaften</li> <li>Verhandlungsführung mit Nutzerinnen und Nutzern sowie Dritten</li> <li>Kostenverantwortung für das OMT einschließlich der anfallenden Verwaltungs­kosten</li> <li>Erarbeitung von Informations- und Entscheidungsvorlagen für die Abteilungs- und Hauptstellenleitung</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten in besonderen Einzelfällen von politischer und/oder grundsätzlicher Bedeutung</li> <li>Abschluss von Zielvereinbarungen mit der Abteilungs- und Hauptstellenleitung für das OMT, insbesondere zum wirtschaftlichen Ergebnis (Erlöse/​Kosten), zum Gebäudezustand (baulicher Zustand, Betrieb, Energie, Barrierefreiheit) unter Anwendung des CAFM‑Systems, zur Nutzerzufriedenheit (Nutzer­zufriedenheits­analyse, Erkundungs­verfahren) sowie zu Kosten und Fortschritt von baulichen Maßnahmen</li> <li>Gesamtverantwortung für Sonder-IT‑Verfahren, CAFM‑System, Informationssicherheit</li> <li>Gesamtverantwortung für den Arbeits- und Gesundheits- sowie den Brandschutz für das OMT</li> <li>Vorbereitung und Durchführung der Quartals- und Monatsgespräche für das OMT mit der Abteilungs- und Haupt­stellen­leitung sowie der Zentrale Facility Management</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> Verbeamtete Beschäftigte: <ul> <li>Laufbahnbefähigung für den höheren technischen oder nichttechnischen Dienst</li> </ul> Tarifbeschäftigte: <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Uni]​/Master) mit rechtswissenschaftlichem, wirtschafts­wissenschaftlichem, bau­fachlichem oder technischem Hintergrund</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Fundierte und breit gefächerte Fach­kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Immobilienverwaltung und Immobilienbewirtschaftung, nach Möglichkeit für Sicherheitsbehörden</li> <li>Vertiefte Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung komplexer Bauprojekte, insbesondere im Hinblick auf einen rechtssicheren und wirtschaftlichen Gebäudebetrieb</li> <li>Umfangreiche Erfahrungen und mehr­jährige Tätigkeit in leitender und verantwortungsvoller Position</li> <li>Erfahrungen im Projekt- und Changemanagement</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Personal­führung</li> <li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisations­vermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen und strategischen Denken und Handeln</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Gute und rasche Auffassungsgabe, Fähigkeit, sich zügig in komplexe Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungs­geschick</li> <li>Ausgeprägte Sozialkompetenz, Team- und Konsensorientierung, Kritikfähigkeit</li> <li>Sicheres Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, schwierige Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Fähigkeit, Potentiale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen</li> </ul> <h3>Besonderer Hinweis:</h3> Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach § 10 Sicherheits­überprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungs­schutz (verfassungsschutz.de). Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> <li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweg­gewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (w/m/d) eines Objektmanagementteams

Mit uns ist so viel möglich. Wir unterstützen, fördern und beraten die Ladeninhaberin, den Start-up-Gründer, das Großunternehmen. 400 Kolleginnen und Kollegen kümmern sich bei uns um die ganze Vielfalt der Berliner Wirtschaft. Du wirst staunen, was ein Job bei uns bietet. Wir ticken anders als eine Behörde, ein Unternehmen oder ein Verband. Wir gehen flexibel mit den Bedürfnissen unserer Mitgliedsunternehmen um. Wir sind Netzwerkerinnen und Netzwerker mit verantwortungsvollen Aufgaben, die auch dich erwarten. Freu dich auf eine #Wundertüte voller Möglichkeiten. Bei uns findest du mehr Spielraum beim Entscheiden und Gestalten. Agiles Teamwork und partnerschaftliches Miteinander. Gezielte Förderung für dein Wachstum. Jede Menge großartiger Benefits. Was noch für dich drin steckt? Das liegt ganz an dir und deinen Ideen. Als IHK Berlin wachsen wir durch Menschen wie dich. Aufgaben <ul><li>Als Werkstudent (m/w/d) HR &amp; Recruiting unterstützt das Team Recruiting aktiv im End-to-End Recruiting Prozess und sammelst wertvolle Erfahrungen in gesamten Personalgewinnungsprozess</li><li>Dabei formulierst du ansprechende Stellenausschreibungen, veröffentlichst diese auf ausgewählten Kanälen und machst auf diese Weise Bewerbende auf die IHK Berlin aufmerksam</li><li>Außerdem sichtest du eingehende Bewerbungen, gleichst diese mit dem Anforderungsprofil ab und stellst mit deinem Engagement im Interviewprozess eine gute Candidate-Experience sicher</li><li>Als Werkstudent (m/w/d) HR &amp; Recruiting unterstützt du ebenfalls bei der Organisation und Durchführung von Assessment-Centern und weiteren Recruiting Projekten</li><li>Im Rahmen unserer Employer Branding Kampagnen kannst du deiner kreativen Ader freien Lauf lassen und unsere Arbeitgebermarke #wundertüte weiter voranbringen</li><li>Darüber hinaus hast die Möglichkeit, in aktuellen HR-Projekten mitzuwirken, deine Ideen einzubringen und in die Tat umzusetzen</li></ul> Profil <ul><li>Du bist an einer Universität oder Hochschule immatrikuliert und studierst idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal</li><li>Erste Erfahrungen im Recruiting in Form von Praktika oder Werkstudentenstellen sind ein Plus, aber kein Muss - viel wichtiger ist deine Motivation: aus diesem Grund freuen wir uns auf ein kleines Anschreiben, in dem du uns verrätst, was in deiner Wundertüte steckt</li><li>Du weißt, wie man eine Zielgruppe ideal erreicht und hast Recruiting-Trends im Blick</li><li>Du bist eine offene, kommunikative Person und gehst gerne auf Menschen zu</li><li>Du bist ein zuverlässiger und serviceorientierter Teamplayer und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick</li><li>Du kannst dich mit den Zielen und Werten der IHK Berlin identifizieren und kannst dies auch gegenüber Bewerbenden vermitteln</li></ul> Wir bieten <ul><li>Erkunde unsere Bereiche aus den Themenfeldern Wirtschaft, Politik &amp; Fachkräfte</li><li>Erhalte wertvolle Einblicke in unsere vielfältigen Aufgaben &amp; Projekte</li><li>Bringe deine Ideen ein, übernehme eigene Aufgaben und lerne von unseren Experten</li><li>Profitiere von unseren individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Lerne uns als deinen potentiellen späteren Arbeitgeber kennen</li></ul> STBL1_DE

283 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 15 Spreenhagen, Deutschland