field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die in München ansässige Thüga Aktiengesellschaft ist eine Beteiligungs- und Fachberatungsgesellschaft. 1867 gegründet, ist sie als Gesellschafterin bundesweit an rund 100 Unternehmen der Energie- und Wasserwirtschaft beteiligt und bildet gemeinsam mit ihnen die Thüga-Gruppe. Mehr Informationen finden Sie auf unserer Website. Für unsere Stabstelle Compliance, Interne Revision und IKS suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Compliance Manager (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Stunden). Wir bieten Ihnen ein breites Tätigkeitsfeld und großen Handlungsspielraum, Ihre Fähigkeiten zu entfalten. Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig Tätigkeiten der Internen Revision, ergänzt um Compliance-Tätigkeiten operativer Art. Sie bewegen sich dabei im spannenden Umfeld des größten Verbunds regionaler Energie- und Wasserversorgungsunternehmen in Deutschland. Ihr Arbeitsplatz liegt im Herzen Münchens. <ul> <li>Sie erstellen die Jahresprüfplanung und die halbjährlichen Berichte der internen Revision und koordinieren die Prüfungen, die von unserem externen Dienstleister durchgeführt werden</li> <li>Sie wirken aktiv bei der kontinuierlichen Verbesserung des gesamten Revisionsprozesses mit und orientieren sich dabei an den Grundprinzipien und Standards des IIA und des DIIR</li> <li>Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen im Konzern zusammen, um ein ganzheitliches Verständnis der Geschäftsprozesse zu erlangen und Prüfungsstandards zu erarbeiten</li> <li>Sie arbeiten bei unterschiedlichen Compliance-Fragestellungen mit verschiedenen Geschäftsbereichen zusammen</li> </ul> <ul> <li>Sie qualifizieren sich durch einen erfolgreich abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften und haben einschlägige Berufserfahrung gesammelt. Wünschenswert wären Revision- und fachspezifische Qualifizierungen wie z. B. CFE, CIRA, CRMA, Interne Revision DIIR oder CISA</li> <li>Sie verfügen über eine analytische und strukturierte Arbeitsweise und arbeiten gerne selbständig, schätzen aber auch den Austausch im Team</li> <li>Sie bringen ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, ein hohes Engagement und Hands-On-Mentalität mit</li> <li>Sie arbeiten genau und sorgfältig, lösen gerne schwierige und komplexe Aufgabenstellungen, sind kommunikationsstark und behalten auch die gute Laune, wenn die Arbeitsbelastung gelegentlich mal höher sein sollte</li> <li>Ihr sicherer Umgang mit MS-Office sowie Ihr verbindliches und sympathisches Auftreten runden Ihr Profil ab</li> </ul> Nicht alle Punkte zu 100% erfüllt? Dann überzeugen Sie uns gerne dennoch im Rahmen Ihrer Bewerbung von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unser Netzwerk. Entfalten Sie Ihre Energie und Fähigkeiten in der Thüga-Gruppe und gestalten Sie mit uns eine erfolgreiche Energie- und Wärmewende! Wir bieten Ihnen ein optimales Umfeld. Sie genießen bei uns viele Vorteile, wie Vertrauensarbeitszeitmodell, familienfreundliche Bedingungen, mobiles Arbeiten, einen zentralen Standort in der Münchner Innenstadt mit hervorragender Anbindung, Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr oder kostenfreiem TG-Stellplatz, eine der besten Kantinen Münchens, Gesundheitsvorsorge, Sportprogramm, Fitnessstudio-Kooperation und vieles mehr.

Interne Revision / Compliance Manager (m/w/d) in Teilzeit

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Support Analyst (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11 Arbeitsort:München oder Augsburg Der Bewerbungsschluss ist der 30.10.2024 Das IT-DLZ betreibt ein System zur Verwaltung digitaler Akten (eAkte) und digitaler Personalakten (DiPA). Ihre Aufgaben dabei sind: <ul> <li>Betreuung der Kundeneingangskanäle</li> <li>Selbständige Analyse, Fehlereingrenzung und Priorisierung von Anfragen und Störungen</li> <li>Beratung und Unterstützung der Supportstellen der Kunden</li> <li>Kommunikation, Abstimmung und Lösungsfindung mit allen Beteiligten</li> <li>Steuerung, Überwachung und Bearbeitung von Anfragen und Störungen </li> <li>Review und Verarbeitung von Lessons Learned sowie gegebenenfalls Übergabe an das Problem Management</li> <li>Proaktive Überwachung der Systeme</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder</li> <li>eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. in Plattformen für digitale Transformation oder Design und Betrieb von Kollaborationsplattformen)</li> <li>Erfahrung mit Atlassian Produkten (Jira, Confluence) und mit Windows Server Systemen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Auch Bachelorabsolventen ohne Berufserfahrung sind uns willkommen und starten mit E10</li> </ul> <ul> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>In Einzelfällen kann ggf. eine Zulage nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul>

Support Analyst (w/m/d)

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem Sie sind verantwortlich für die technische Betreuung des von uns bewirtschafteten Immobilienbestands (Wohn- und Gewerbeobjekte) der Regionalverwaltung Würzburg oder Mainz und übernehmen dabei folgende Aufgaben: <ul> <li>Planung und Beauftragung von Instandhaltungs-/Instandsetzungs-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen</li> <li>Durchführung von Immobilienbegehungen / Sicherheitsinspektionen und daraus abgeleiteter Maßnahmen</li> <li>Erstellung der Leistungsverzeichnisse zu Auftragsvergaben</li> <li>baubegleitende Überwachung von der Planung bis zur Abnahme</li> <li>Koordination von externen Fachplanern, Fachingenieuren und Architekten (m/w/d)</li> <li>Verfolgung von Gewährleistungsansprüchen</li> <li>Erstellung der Investitionsplanung</li> <li>Beratung der Mieter und Hausmeister (m/w/d) in technischen Belangen</li> </ul> <ul> <li>Studium (Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit</li> <li>alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d) Hochbau und langjährige vergleichbare Berufserfahrung</li> <li>gute technische und kaufmännische Kenntnisse der Immobilienbewirtschaftung</li> <li>fundierte Kenntnisse der VOB, der BayBO und der HOAI</li> <li>gute Kenntnisse in MS Office und vorzugsweise in ORCA AVA sowie SAP</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>ausgeprägtes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft</li> <li>Teamfähigkeit und konstruktives Kommunikationsverhalten</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>eine Position mit viel Abwechslung zwischen Büroarbeiten und Außenterminen in der Region Würzburg</li> <li>60% Ihrer Arbeitszeit remote aus dem Homeoffice mit genügend Raum für Familie und Freizeit</li> <li>flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben</li> <li>eine intensive Einarbeitung und eine professionelle Begleitung in Ihrem neuen Tätigkeitsgebiet</li> <li>eine Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung bzw. Besoldung unter Berücksichtigung der sachlichen und persönlichen Voraussetzungen</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> </ul>

Technischer Property Manager (m/w/d)

Bauleiter (m/w/d) im Bereich Tiefbau <ul> <li>Hoch‑ und Tiefbauverwaltung</li> <li> unbefristet</li> <li>nächstmöglicher Zeitpunkt</li> <li>2024_03_SG 13</li> <li>Vollzeit</li> <li>Bewerbungsfrist: 18.10.2024</li> </ul> <ul> <li>Verantwortliche Bauplanung, Bauleitung und Baukontrolle der Straßenbaumaßnahmen von Kreisstraßen im Landkreis Neuburg-Schrobenhausen </li> <li>Betreuung und Abrechnung von Straßenbauvorhaben einschließlich Entwässerung</li> <li> Neu‑ und Ausbau sowie Unterhalt von Kreisstraßen</li> <li> Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für Tiefbaumaßnahmen und den Straßenunterhalt sowie die Durchführung von Vergaben </li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Techniker‑ bzw. Meisterausbildung im Bereich Tiefbau oder vergleich­baren Abschluss </li> <li>Freundlichkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungs­vermögen im Umgang mit Bürgern und Geschäfts­partnern </li> <li>Teamgeist, Verantwortungs‑ und Kostenbewusstsein </li> <li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung Ihres Privat‑Pkws gegen Erstattung der Fahrkosten nach dem BayRKG </li> <li>Idealerweise Kenntnisse in einem tiefbauspezifischen CAD-System </li> </ul> <ul> <li>Arbeits­sicherheit und Gesundheits­förderung Ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Zugang zum Gesundheitsnetz der i-gb, Unterstützung durch den Betriebsarzt und die Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (Betriebsrente)</li> <li>Mitarbeiterevents Förderung der Zusammenarbeit und des Teamgeists durch verschiedene Veranstaltungen (z. B. Betriebsausflug, Mitarbeiterfest, Weihnachtsfeier und Teambuilding) </li> <li>Flexible Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit – damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können </li> <li>Fokus Mensch Eine hohe soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern; wir legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander</li> <li>Einbindung Team Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team sowie eine umfassende Einarbeitung in die Tätigkeitsbereiche</li> <li>Vergütung Entgeltgruppe 9b TVöD; nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/</li> <li>Homeoffice</li> </ul>

Bauleiter (m/w/d) im Bereich Tiefbau

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>personelle und fachliche Führung von ca. 10 Mitarbeitenden sowie Organisation und Administration der Regionalverwaltung Nürnberg mit dem Ziel einer wirtschaftlichen sowie effektiven Verwaltung der Wohn- und Gewerbeimmobilien</li> <li>Wahrnehmung der Befugnisse und Verantwortung innerhalb des Sachgebiets sowie kooperative Zusammenarbeit mit Organisationseinheiten an anderen Standorten bei Schnittstellen- und Querschnittsaufgaben sowie Beratung der Sachgebiete in Nürnberg und Würzburg bei technischen Sonderthemen sowie Mieter- und Hausmeisteranfragen</li> <li>Gewährleistung operative Umsetzung der Objektstrategie entsprechend der Vorgaben des Asset Managements durch das jeweils zuständige Objektteam vom kaufmännischen und technischen Property Management sowie externen FM-Dienstleistungsunternehmen und Auftragnehmern (m/w/d)</li> <li>Identifizierung von Risiken und Erfolgspotenzialen auf Objektebene, Steuerung von Bewirtschaftungsrisiken und -chancen inkl. Überwachung der Durchführung aller kaufmännischen und technischen Objektverwaltungsaufgaben</li> <li>Übernahme, Mitwirken sowie Sicherstellung der effizienten Bearbeitung und Abwicklung aller technisch relevanten Aufgaben des Teams im Rahmen der Stellenanforderungen für das technische Property Management; Hauptinhalte hierzu nachfolgende Punkte:</li> <li>Planung, Beauftragung, Steuerung sowie baubegleitende Überwachung von Instandhaltungs-, Instandsetzungs-, Sanierungs-, Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen bis zur Abnahme</li> <li>Koordination und Monitoring von externen Dienstleistern wie Fachplaner, Fachingenieure und Architekten (m/w/d) sowie von Facility Dienstleistungsunternehmen</li> <li>Immobilienbegehungen und Sicherheitsinspektionen (auch mit Externen), Erstellung technischer Objektberichte sowie interne Reports</li> <li>Erstellung fristgerechter Investitionsplanungen und Unterstützung des Asset Managements bei der technischen Optimierung von Bestandsobjekten sowie der Transformation bzgl. ESG-Kriterien</li> <li>Einhaltung von Qualitätsstandards und technischen Vorschriften sowie Verfolgung von Gewährleistungsansprüchen in Zusammenarbeit mit dem Gewährleistungsmanagement</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes technisches immobilienbezogenes Studium (Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur mit einer anschließenden mehrjährigen umfassenden Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit im Immobilienmanagement</li> <li>alternativ eine technische vergleichbare Ausbildung mit immobilienwirtschaftlichem Bezug oder vergleichbare Qualifikation und langjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>mehrjährige umfassende fachliche und disziplinarische Führungserfahrung</li> <li>sehr gute Kenntnisse des technischen und kaufmännischen Immobilienmanagements, inkl. guter Kenntnisse im Wohn- und Gewerbemietrecht sowie immobilienspezifischem Vertragsmanagement</li> <li>ausgeprägte rechtliche Kenntnisse, insbesondere VOB, BayBO, HOAI, AHO und BGB</li> <li>gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Access) und vorzugsweise in ORCA AVA sowie in SAP mit den Modulen RE-FX, FI/CO, PM und CAFM</li> <li>sehr verantwortungsbewusst mit äußerst ausgeprägtem Maß an Engagement, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Coaching und Mentoring als Unterstützung für Sie als Führungskraft</li> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in Nürnberg</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops</li> <li>Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und Ihren persönlichen Voraussetzungen bzw. Besoldung unter Berücksichtigung der sachlichen und persönlichen Voraussetzungen</li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

Sachgebietsleiter Property Management (m/w/d)

Zur Förderung eines zeitgemäßen digital gestützten Unterrichts bietet das Bayerische Staatsministerium für Unterricht und Kultus über die BayernCloud Schule (ByCS) ein kostenloses und zentrales Software-Portfolio für den Einsatz im Schulalltag an allen bayerischen Schulen an. In diesem Rahmen beteiligt sich Bayern an dem länderübergreifenden Vorhaben der Entwicklung des Live-Umfragetools minnit-. Zur Verstärkung unseres Teams am Staatsinstitut für Schulqualität und Bildungsforschung in München ist in der Abteilung BayernCloud Schule IT-Service-Management zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Vollzeitstelle (bis 30.06.2026) als IT-Testmanagerin / IT-Testmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Entwicklung des Umfragetools minnit- zu besetzen. Wir suchen eine engagierte IT-Testmanagerin / einen engagierten Testmanager, die/der unser Team schwerpunktmäßig mit folgenden Tätigkeiten unterstützt: <ul> <li>Sie organisieren entwicklungsbegleitende Tests an den bayerischen Pilotschulen und werten sie quantitativ und qualitativ aus. Sie bringen bei Workshops mit dem Entwicklungsdienstleister und den übrigen Projektpartnern die Anforderungen und Wünsche der bayerischen Pilotschulen und der bayerischen Institutionen in einen agilen Entwicklungsprozess ein.</li> <li>Sie testen selbständig neue Entwicklungsstände von minnit- aus fachlicher Sicht.</li> <li>Sie stellen durch die Steuerung von Last- und Penetrationstests sicher, dass die Anwendung unseren Qualitätsmaßstäben entspricht.</li> <li>Sie arbeiten an der Erstellung der fachlichen und technischen Dokumentation von minnit- mit bzw. koordinieren die Zulieferung Dritter (z. B. Protokollierungskonzept, Datensicherheitskonzept, Löschkonzept, organisatorisches Betriebshandbuch).</li> <li>Sie wirken an Risikoanalysen und Datenschutzfolgenabschätzungen mit.</li> <li>Sie führen den fachlichen Betrieb (Administration) der Anwendung für die bayerische Instanz durch und üben ggf. auch den bayerischen Second Level Support aus.</li> <li>Sie planen den Übergang von minnit- von der Pilotphase in den Live-Betrieb in Bayern aus fachlicher und organisatorischer Hinsicht.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Master-Studium in einer einschlägigen Fachrichtung (z. B. App-Entwicklung, Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik, Angewandte Informatik, Digitale Medien, MenschComputer-Interaktion oder Informatik oder verwandte Studiengänge)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeit an Software-Entwicklungsprojekten wünschenswert</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse in agilen Arbeitsmethoden</li> <li>Exzellente Deutschkenntnisse auf C2-Niveau</li> </ul> <ul> <li>Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten mit bis zu drei Tagen Home-Office</li> <li>Ein sehr gutes Betriebsklima und kollegiales Team</li> <li>Klar geregelte Arbeitszeiten mit Überstundenregelung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, der 24.12. und der 31.12. sind zudem zusätzlich frei</li> <li>Eine interessante Tätigkeit im staatlichen Digitalisierungsumfeld mit Fokus auf Digitalisierung des bayerischen Bildungswesens</li> <li>Die Möglichkeit für persönliche Weiterbildung und Wissenstransfer im Team auch für Berufsanfänger</li> </ul> Dem Beschäftigungsverhältnis liegt der Tarifvertrag der Länder (TV-L) zugrunde. Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen in Entgeltgruppe 14 TV-L. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.

IT-Testmanagerin / IT-Testmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Entwicklung des Umfragetools minnit-

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Verantwortung für die technische Betreuung des von uns bewirtschafteten Immobilienbestands (Wohnobjekte / gemischt genutzte Objekte)</li> <li>Planung von technischen Instandhaltungs-/-setzungs-Budgets</li> <li>Beauftragung, Durchführung und Steuerung sowie Abnahme von Baumaßnahmen, Wohnungsteil- und Vollsanierungen</li> <li>Durchführung von Objektbegehungen, Erstellung von Zustandsanalysen</li> <li>Erstellung von internen Reports</li> <li>Erstellung von technischen Leistungsverzeichnissen, Mitwirkung an Ausschreibungsprozessen</li> <li>Übernahme von Neubau- und Bauträgerobjekten in den laufenden Betrieb</li> <li>Überwachung von Wartungen und Umsetzung sowie Steuerung der notwendigen Maßnahmen aus Sachverständigen- oder behördlichen Prüfungen</li> <li>Erfassung und Pflege von technischen Daten und Dokumenten im Rahmen der Dokumentenerfassung</li> <li>Unterstützung des Gebäudeeigentümers bei der Umsetzung von ESG-Maßnahmen</li> <li>Beauftragung und Steuerung des FM sowie weiterer technischer Dienstleistungsunternehmen</li> <li>Koordination von Auftragnehmern wie z.B. externe Fachplaner, Fachingenieure (m/w/d)</li> <li>Durchführung und Monitoring Gewährleistungsverfolgung</li> <li>Beratung der Hausmeister (m/w/d) in technischen Belangen</li> <li>Monitoring der Verkehrssicherungspflichten und sicherheitsrelevanten Anforderungen im Rahmen der Betreiberverantwortung</li> </ul> <ul> <li>technisches Studium (Bachelor/Dipl.-FH) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit </li> <li>alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau-, Versorgungs- oder Elektrotechnik und langjährige vergleichbare Berufserfahrung</li> <li>gute technische und kaufmännische Kenntnisse der Immobilienbewirtschaftung</li> <li>fundierte Kenntnisse der VOB, der BayBO und der HOAI</li> <li>gute Kenntnisse in SAP RE-FX, MS Office und idealerweise in ORCA, AVA</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>ausgeprägtes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft</li> <li>Teamfähigkeit und konstruktives Kommunikationsverhalten </li> <li>Führerschein Klasse B bzw. 3</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit seltenen Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops</li> <li>Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und Ihren persönlichen Voraussetzungen bzw. Besoldung unter Berücksichtigung der sachlichen und persönlichen Voraussetzungen</li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

Technischer Property Manager - Wohnen (m/w/d)

Zur Förderung eines zeitgemäßen digital gestützten Unterrichts bietet das Bayerische Staatsministerium für Unterricht und Kultus über die BayernCloud Schule (ByCS) ein kostenloses und zentrales Software-Portfolio für den Einsatz im Schulalltag an allen bayerischen Schulen an. In diesem Rahmen beteiligt sich Bayern an dem länderübergreifenden Vorhaben der Entwicklung des Live-Umfragetools minnit-. Zur Verstärkung unseres Teams am Staatsinstitut für Schulqualität und Bildungsforschung in München ist in der Abteilung BayernCloud Schule IT-Service-Management zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Vollzeitstelle (bis 30.06.202) als IT-Projektmanagerin / IT-Projektmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt ITSM und Technik des Umfragetools minnit- zu besetzen. Wir suchen eine engagierte IT-Projektmanagerin / einen engagierten Projektmanager, die/der unser Team schwerpunktmäßig mit folgenden Tätigkeiten unterstützt: <ul> <li>Sie setzen an unserer Behörde verschiedene ITSM-Prozesse nach ITIL um (z. B. IncidentManagement, Change-Management, Release Management, Test Management).</li> <li>Sie erstellen gemeinsam mit dem Entwicklungsdienstleister und den übrigen Projektpartnern die nach BSI-Grundschutz nötige Dokumentation zu minnit-, z. B. zur IT-Sicherheit, Protokollierung, Datensicherheit oder Datenlöschung.</li> <li>Sie erstellen unser organisatorisches Betriebshandbuch.</li> <li>Sie begleiten IT-Checks nach dem BSI Grundschutz.</li> <li>Sie wirken an Risikoanalysen und Datenschutzfolgenabschätzungen mit.</li> <li>Sie koordinieren die Integration von minnit- in die BayernCloud Schule.</li> <li>Sie planen den Übergang von minnit- von der Pilotphase in den Live-Betrieb in Bayern aus organisatorischer und technischer Hinsicht.</li> <li>Sie unterstützen ggf. bei Tests und Abnahmen neuer Entwicklungsstände (Durchführung fachlicher Tests, Koordination von Penetrationstests, Lasttests)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Master-Studium in einer einschlägigen Fachrichtung (z. B. Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit, Informations- und Wissensmanagement, Produkt und Service Management, Informatik oder verwandte Studiengänge)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeit an Software-Entwicklungsprojekten wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in relevanten Standards erwünscht (z. B. ISO 27001, BSI-Grundschutz oder vergleichbar)</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse in agilen Arbeitsmethoden</li> <li>Exzellente Deutschkenntnisse auf C2-Niveau</li> </ul> <ul> <li>Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten mit bis zu drei Tagen Home-Office</li> <li>Ein sehr gutes Betriebsklima und kollegiales Team</li> <li>Klar geregelte Arbeitszeiten mit Überstundenregelung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, der 24.12. und der 31.12. sind zudem zusätzlich frei</li> <li>Eine interessante Tätigkeit im staatlichen Digitalisierungsumfeld mit Fokus auf Digitalisierung des bayerischen Bildungswesens</li> <li>Die Möglichkeit für persönliche Weiterbildung und Wissenstransfer im Team auch für Berufsanfänge</li> </ul> Dem Beschäftigungsverhältnis liegt der Tarifvertrag der Länder (TV-L) zugrunde. Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen in Entgeltgruppe 14 TV-L. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.

IT-Projektmanagerin / IT-Projektmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt ITSM und Technik des Umfragetools minnit-

Bautechniker (m/w/d) als Straßenmeister (m/w/d) <ul> <li>Hoch‑ und Tiefbauverwaltung</li> <li> unbefristet</li> <li>nächstmöglicher Zeitpunkt</li> <li>2024_02_SG 13</li> <li>Vollzeit</li> <li>Bewerbungsfrist: 18.10.2024</li> </ul> <ul> <li>Überwachung der Kreisstraßen hinsichtlich Unterhaltungs‑ und Instandsetzungs­arbeiten zur Gewährleistung der Verkehrs­sicher­heit sowie Planung und Organisation dieser Arbeiten </li> <li>Selbstständige Steuerung des Straßen­betriebs­dienstes sowie Leitung und Koordination des Winter­dienstes </li> <li>Verwalten der Fahrzeuge und Geräte des Kreis­bauhofs </li> <li>Führungs­tätigkeit und ‑verantwortung für die Mitarbeiter im Straßen­unterhalt</li> <li> Ausbildung und Betreuung von Nachwuchs­kräften </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreichen Abschluss zum Staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Hoch‑ oder Tiefbau, vorzugweise mit der Zusatzqualifikation zum Straßenmeister (m/w/d) als Beamter (m/w/d) der zweiten Quali­fikations­ebene </li> <li> Fähigkeit und Eignung zur Ausbildung von Nachwuchs­kräften durch Besitz des AdA-Scheines oder Bereitschaft zum Erwerb </li> <li> Hohe Führungs‑ und Sozial­kompetenz </li> <li>Eine strukturierte sowie lösungs­orientierte Arbeitsweise verbunden mit einer ausgeprägten Organisations­fähigkeit </li> <li>Einsatzb­ereitschaft und Flexibilität </li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B </li> </ul> Die Möglichkeit zur Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann in Aussicht gestellt werden. <ul> <li>Arbeits­sicherheit und Gesundheits­förderung Ein gesundes Arbeits­umfeld, z. B. durch Maß­nahmen zur Gesund­heits­förderung, Zugang zum Gesundheitsnetz der i-gb, Unter­stützung durch den Betriebs­arzt und die Fach­kraft für Arbeits­sicher­heit sowie Bereit­stellung der persönlichen Schutz­ausrüstung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (Betriebsrente)</li> <li>Mitarbeiterevents Förderung der Zusammenarbeit und des Teamgeists durch verschiedene Veranstaltungen (z. B. Betriebsausflug, Mitarbeiterfest, Weihnachtsfeier und Teambuilding) </li> <li>Fokus Mensch Eine hohe soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern; wir legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander</li> <li>Einbindung Team Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team sowie eine umfassende Einarbeitung in die Tätigkeitsbereiche</li> <li>Vergütung Entgelt­gruppe 9b TVöD; die Besoldung erfolgt nach den beamtenrechtlichen Vorschriften bis maximal A 10 BayBesG</li> </ul>

Bautechniker (m/w/d) als Straßenmeister (m/w/d)

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Analyse, Weiter- und Neuentwicklung sowie Optimierung unserer Geschäftsprozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und den Prozesseignern (m/w/d)</li> <li>methodische und fachliche Unterstützung des Fachbereichs bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen</li> <li>Darstellung und Dokumentation der Prozesse</li> <li>Leitung und Durchführung von Prozessreviews</li> <li>Begleitung von Prozessaudits sowie die Überwachung der daraus abgeleiteten Maßnahmen</li> <li>Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen</li> <li>Förderung der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen</li> <li>Aufbau und Implementierung von geeigneten KPIs und Reporting-Strukturen im Prozessmanagement</li> <li>Durchführung von Organisationsuntersuchungen</li> <li>Koordination der Umsetung von Revisionsmaßnahmen</li> <li>Beratung der Fachabteilungen bei allgemeinen organisationsmethodischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen</li> <li>Erarbeitung bzw. Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Bereichsleitung</li> </ul> <ul> <li>Studium (Bachelor) zum Betriebswirt (m/w/d), Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (Bachelor/Dipl.-FH) und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit</li> <li>alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilien und langjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>sehr gute Kenntnisse im strategischen/operativen Prozessmanagement sowie eine ensprechende Methodenkompetenz wie z.B. KVP, Lean Management, Six Sigma oä.</li> <li>gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Immobilienwirtschaft</li> <li>idealerweise gute Erfahrung in der Leitung von großen Organisations- und Digitalisierungsprojekten</li> <li>erste Erfahrungen in der Prozessmodellierung</li> <li>Kenntnisse in der Prozessautomatisierung</li> <li>hohe Selbstmotivation und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>ausgeprägtes analytisches Denken und Handeln</li> <li>überzeugende Ausdrucksweise und Durchsetzungsvermögen</li> <li>sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit</li> <li>hohes Maß an Kundenorientierung und ausgeprägtes Servicedenken</li> </ul> <ul> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum und Energie für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops</li> <li>verschiedene Maßnahmen zum Umweltschutz und Nachhaltigkeit, wie ein Fuhrpark mit E-Autos und Pedelecs</li> <li>Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung </li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

374 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Bayern