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Die Klinikum Hann. Münden GmbH ist ein modernes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit den Fachrichtungen Innere Medizin, Nephrologie, Kardiologie, Gastroenterologie, Urologie, Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Gefäßchirurgie, Nierentransplantation, Anästhesie, Schmerztherapie und Intensiv- und Notfallmedizin und verfügt über 245 Planbetten. Die Klinik bildet in Zusammenarbeit mit der Universitätsklinik Göttingen ein interdisziplinäres Transplantationszentrum im Bereich der Nierentransplantationen und ist Lehrkrankenhaus der UMG. Zur Verstärkung unseres Teams im OP suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MITARBEITER (M/W/D) im Bereich TECHNISCHE STERILISATIONSASSISTENZ Unterstützung des OP-Funktionsdienstes in den Tätigkeiten der spezifischen Lagerlogistik Disposition, Kontrolle und Lagerung aller Verbrauchsgüter und Materialien Bearbeitung von Reklamationen, Retouren und des Leihsiebmanagements Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards Instrumentensiebe zusammenstellen und verpacken Sicherstellung einer ordentlichen Lagerhaltung Berufserfahrung im medizinischen und/oder logistischen Bereich und Ggf. eine Ausbildung als Altenpfleger/in, Rettungssanitäter/in o. ä. sowie idealerweise Erfahrungen im genannten Tätigkeitsbereich und die Fachkunde 1 (Voraussetzung ist dies nicht) oder „Quereinsteiger“ mit Engagement und Motivation neue Aufgaben zu starten Wunsch zur Weiterentwicklung und Wahrnehmung angebotener Weiterbildungsmöglichkeiten Sie identifizieren sich mit unseren Fachdisziplinen Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst, flexibel, teamfähig und sorgen für einen reibungslosen OP-Ablauf Einfühlungsvermögen und sehr gute Grundkenntnisse: Lagerorganisation, -verwaltung, Krankenhaus-, Praxishygiene, Sterilisation, Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung bei einer 38,5 Stundenwoche in Vollzeit Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit Moderne Klinik mit verschiedenen verschiedenen Fachbereichsschwerpunkten Verantwortungsvolles und interessantes Aufgaben-gebiet in einem interdisziplinären Team mit umfangreicher Einarbeitung Motiviertes und engagiertes Team, bei dem Zusammenarbeit an erster Stelle steht Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haustarifvertrag mit Vergütung nach TVöD inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Bike-Leasing Sonderkonditionen im neugebauten Fitnessbereich der angeschlossenen Prävention &amp; Reha Betriebliches Gesundheitsmanagement Private Zusatzversicherung „Wir für Gesundheit“ Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfest und Sportveranstaltungen Corporate Benefits Kultursensibles Krankenhaus Muslimischer Gebetsraum für Mitarbeitende und

Mitarbeiter (m/w/d) Technische Sterilisationsassistenz (Fachkraft - Medizinprodukteaufbereitung)

Die Klinikum Hann. Münden GmbH ist ein modernes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit den Fachrichtungen Innere Medizin, Nephrologie, Kardiologie, Gastroenterologie, Urologie, Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Gefäßchirurgie, Nierentransplantation, Anästhesie, Schmerztherapie und Intensiv- und Notfallmedizin und verfügt über 245 Planbetten. Die Klinik bildet in Zusammenarbeit mit der Universitätsklinik Göttingen ein interdisziplinäres Transplantationszentrum im Bereich der Nierentransplantationen und ist Lehrkrankenhaus der UMG. Zur Verstärkung unseres Pflege-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt PFLEGEFACHKRÄFTE (M/W/D) für unsere neu entstehende GERIATRIE Sach- und fachgerechte Durchführung der allgemeinen und speziellen Grund- und Behandlungspflege Sicherstellung Pflegequalität, Patientensicherheit und Pflegedokumentation aktivierende Pflege und pflegefachliche Beratung unserer Patienten Umsetzung der in der Klinik geltenden Standards Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Arbeitsorganisation abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Fachweiterbildung Geriatrie zuverlässig, teamfähig und verantwortungsbewusst, sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Einfühlungsvermögen, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliche Auftreten Wunsch nach Weiterentwicklung und angebotene Weiterbildungsmöglichkeiten wahrnehmen Grundkenntnisse: Krankenhaus-, Praxishygiene Erweiterte Kenntnisse: Patientenbetreuung, Geriatrie, Gerontologie (Pflege, Assistenz), Krankenpflege, Stationsdienst Möglichkeiten der Mitgestaltung einer neu entstehenden Fachabteilung Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung bei einer 38,5 Stundenwoche in Vollzeit Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit Moderne Klinik mit vier verschiedenen bettenführenden Stationen verschiedener Fachbereichsschwerpunkte Reduktion administrativer Tätigkeiten durch Pflegedokumentation via Handy-App Angebot von Inhouse-Schulungen (z. B. Kinaesthetics) Verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einem interdisziplinären Team mit umfangreicher Einarbeitung Motiviertes und engagiertes Team, bei dem Zusammenarbeit an erster Stelle steht Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlung einer Antrittsprämie von bis zu 4.000 € sowie Zahlung von Einspringprämien Haustarifvertrag mit Vergütung nach TVöD inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Bike-Leasing Sonderkonditionen im neugebauten Fitnessbereich der angeschlossenen Prävention &amp; Reha Betriebliches Gesundheitsmanagement Private Zusatzversicherung „Wir für Gesundheit“ Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfest und Sportveranstaltungen Corporate Benefits Kultursensibles Krankenhaus Muslimischer Gebetsraum für Mitarbeitende und Patient*innen

Pflegefachkraft (m/w/d) Geriatrie mit Antrittsprämie (Fachaltenpfleger/in - klinische Geriatrie/Rehabilitation)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr sind im regionalen Geschäftsbereich Goslar bei der Straßenmeisterei Herzberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Arbeitsplätze als Straßenwärter (w/m/d) Entgeltgruppe 5 TV-L oder alternativ als Mitarbeiter (w/m/d) im Straßenwartungs- und Unterhaltungsdienst Entgeltgruppe 3 TV-L befristet voraussichtlich bis zum 30.04.2024 zu besetzen. Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Einsatzort: 37412 Herzberg am Harz Arbeitszeit: Vollzeit Anstellungsart: Festanstellung <ul><li>sämtliche Arbeiten im Straßenbetriebs- und Unterhaltungsdienst sowie im Winterdienst</li> </ul>Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten. Für den Arbeitsplatz als Straßenwärter (w/m/d): <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter (w/m/d)</li> <li>Führerscheinklasse C/CE</li> </ul>Für den Arbeitsplatz als Mitarbeiter (w/m/d) im Straßenwartungs- und Unterhaltungsdienst: <ul><li>Ausbildung im handwerklichen Bereich wäre von Vorteil</li> <li>Führerscheinklasse C</li> </ul>Erfahrung im Winterdienst und im Arbeiten mit einem Unimog sowie der Besitz eines Motorsägenscheins sind wünschenswert. Ihre persönliche Qualifikation: <ul><li>Motiviert, verantwortungsbewusst und einsatzfreudig</li> <li>Ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und vor allem Teamfähigkeit</li> </ul>Darüber hinaus ist die Bereitschaft, Dienst zu ungünstigen Zeiten als auch ggf. Notfallrufbereitschaft zu übernehmen, zwingend erforderlich.

Straßenwärter (w/m/d)

Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 205.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern. Wir suchen für das Jugendamt – Abteilung Allgemeine Soziale Dienste – mehrere Sozialpädagoginnen / Sozialarbeiterinnen bzw. Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (w/m/d) Die Einstellungen erfolgen zunächst aufgrund befristeter Vakanzen. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird schnellstmöglich angestrebt. <ul><li>Allgemeines Beraten von jungen Menschen und ihren Familien </li> <li>Einleiten und Begleiten von Hilfen nach den §§ 27 ff. Sozialgesetzbuch, Achtes Buch (SGB VIII) </li> <li>Beraten bei Trennung, Scheidung und Umgangsregelungen </li> <li>Bearbeiten von Mitteilungen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen </li> <li>Kooperieren mit den Familien- und Vormundschaftsgerichten sowie mit Kindertagesstätten und Schulen </li> <li>Zusammenarbeit mit sozialen Institutionen </li> <li>Übernehmen von Budgetverantwortung innerhalb des Betreuungsbezirks und der Regionalen Arbeitsgruppe </li> <li>Einleiten von Hilfen zur Erziehung für unbegleitete minderjährige Ausländerinnen und Ausländern </li> <li>Wahrnehmen von Gerichtsterminen </li> <li>Teilnehmen an Supervisionen </li> <li>Teilnehmen an der Rufbereitschaft im Wechsel mit den Kolleginnen und Kollegen der Abteilung</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwesen / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit (Diplom oder Bachelor) mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Kenntnisse der familien-, vormundschafts- und jugendhilferechtlichen Bestimmungen </li> <li>Fähigkeit zur Arbeit im Team und mit Gruppen </li> <li>Bereitschaft zur Arbeitsleistung außerhalb der üblichen Bürozeiten </li> <li>Führerschein Klasse B ist wünschenswert</li> </ul> Sie erhalten Entgelt bis zur Entgeltgruppe S 14 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.

Sozialpädagoginnen / Sozialarbeiterinnen bzw. Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (w/m/d)

Die Industrie- und Handelskammer Kassel-Marburg vertritt die Interessen von ca. 80.000 Mitgliedsunternehmen in einer starken Wirtschaftsregion. Mit rund 130 Mitarbeitern bezieht sie Position zu Standort- und anderen Wirtschaftsthemen, erbringt vielfältige Beratungs- und Serviceleistungen und setzt vom Staat übertragene Aufgaben kundenorientiert um. Am Standort Kassel suchen wir für den Bereich Informationstechnologie (IT) | Stammdaten zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Mitarbeiter IT-Support (w/m/d). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 40 Arbeitsstunden pro Woche. <ul><li>Installation, Konfiguration, Aktualisierung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der eingesetzten IT-Infrastruktur (Clients, Drucker, iPhones und Peripheriegeräte etc.)</li> <li>Anwendersupport bei auftretenden Hard- und Softwarevorfällen in Form einer strukturierten Fehleranalyse sowie die Fehlerbehebung mittels Ticketsystem</li> <li>Betreuung und Pflege von Anwendungssoftware, insbesondere Microsoft 365 (Teams, Outlook, Exchange Online)</li> <li>Verantwortung für das Patch- und Mobile-Device-Management sowie die Überwachung und Vergabe von Berechtigungen und Zugriffen</li> <li>Erstellung und Aktualisierung von System- und Anwendungsdokumentation</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Bezug oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Praxiserfahrung im IT-Helpdesk</li> <li>Kenntnisse von Cloud Computing und in der Microsoft Produktfamilie</li> <li>Hohes Maß an Kundenorientierung sowie Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit verbunden mit Durchsetzungsstärke</li> <li>Zielgerichtete sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Darüber hinaus empfinden Sie die Digitalisierung der Wirtschaft als eine positive Chance für die IHK und ihre Mitgliedsunternehmen </li> </ul> Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabengebiet, ein eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobilen Arbeitens sowie ein angenehmes Betriebsklima. Wenn Sie in dieser Aufgabe eine Herausforderung sehen, richten Sie Ihre Bewerbung bitte online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bis spätestens zum 11. Dezember 2023 an das Bewerbungsportal. Industrie- und Handelskammer Kassel-Marburg Christoph Hillebrand, Bereichsleiter Personal Kurfürstenstraße 9 34117 Kassel

Mitarbeiter IT-Support (w/m/d)

Der Landkreis Göttingen ist moderner Dienstleister in einem lebenswerten Arbeits- und Wohnumfeld: Zahlreiche Bildungs-, Freizeit- und Kulturmöglichkeiten ergänzen eine gute Infrastruktur mit Schulen und Kindergärten. Als Arbeitgeber nimmt der Landkreis die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ernst. In der Kreisverwaltung Göttingen ist im Fachbereich Bauen – Fachdienst Kreis- und Regionalplanung – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine nach Entgeltgruppe 12 TVöD ausgewiesene Vollzeitstelle im Bereich der Raumordnung (m/w/d) unbefristet zu besetzen. Der Dienstort ist Göttingen. <ul><li>Raumordnerische Tätigkeiten im Rahmen der Landkreisfunktion als untere Landesplanungsbehörde sowie regionalplanerische Tätigkeiten als Träger der Regionalplanung</li> <li>Aufstellung, Fortschreibung und Änderung des Regionalen Raumordnungsprogramms</li> <li>Durchführung von Raumordnungs- und Zielabweichungsverfahren</li> <li>Erstellung, Abstimmung und Fortschreibung von regionalplanerischen Entwicklungskonzepten</li> <li>Koordinierung und Abstimmung von Fachgutachten</li> <li>Steuerung raumbedeutsamer Planungen und Projekten</li> <li>Erstellung raumordnerischer Stellungnahmen zu fachgesetzlichen Planverfahren und Vorhaben sowie zu Fachplänen anderer Fachbereiche</li> <li>Beratung der kreisangehörigen Städte und Gemeinden sowie Vorhabenträgern zu Fragen der Raumordnung und Landesplanung sowie zur Abstimmung raumbedeutsamer Planungen und Maßnahmen</li> <li>Mitwirkung in externen Arbeitsgremien im Aufgabenbereich Regionalplanung</li> </ul>Änderungen im Aufgabenbereich bleiben ausdrücklich vorbehalten. <ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/TH/TU oder Bachelor/Master) der Fachrichtung Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung oder Geographie</li> </ul>Außerdem werden erwartet: a) Fachkompetenz <ul><li>Vertiefte und fundierte Kenntnisse des Raumordnungsrechts und der Regionalplanung sind wünschenswert</li> <li>Umfassende PC-Kenntnisse und -Erfahrung</li> </ul>b) Sozialkompetenz <ul><li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen verbunden mit freundlichem, sicherem Auftreten</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und Handeln</li> <li>Gutes Kommunikationsvermögen</li> </ul>c) Methodenkompetenz <ul><li>Organisatorisches Geschick</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Wirtschaftliches und planvolles Vorgehen</li> </ul>d) Persönliche Kompetenz <ul><li>Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit mit Dritten, z. B. mit anderen Behörden, Ämtern und Bürger*innen</li> <li>Kompetenz in Präsentation und Moderation</li> <li>Überdurchschnittliche Eigeninitiative, Einsatz-, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft sowie hohe Zuverlässigkeit</li> <li>Konzeptionelles und lösungsorientiertes Denkvermögen</li> <li>Entschluss- und Entscheidungskraft</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Verwaltungswegen</li> <li>Sensibilität im Umgang mit verständlicher und bürgerfreundlicher Verwaltungssprache</li> </ul>Die Fahrerlaubnis der Klasse B sowie bei Bedarf der Einsatz eines privaten Kraftfahrzeuges gegen finanzielle Erstattung sind erforderlich.

Mitarbeiter im Bereich der Raumordnung (m/w/d)

Die Wirtschaftsbetriebe Stadt Seesen/Harz GmbH sind eine Eigengesellschaft der Stadt Seesen. Gemeinsam mit dem Tochterunternehmen Service GmbH betreiben die Wirtschaftsbetriebe das Freizeitbad „Sehusa Wasserwelt“, Blockheizkraftwerke und sind für den Bereich Tourismus und Stadtmarketing in Seesen verantwortlich. Zum vielfältigen Angebot der „Sehusa Wasserwelt“ gehören der Sportbereich mit Schwimmer- und Kinderbecken, ein Sole-Thermalbereich und eine moderne, großzügige Saunalandschaft mit Wellness Oase sowie das Restaurant Insel, das Aqua-Bistro sowie das Sauna-Bistro. Derzeit sorgen 45 engagierte Beschäftigte für das erlebnisreiche Wohlergehen der jährlich weit über 100.000 Bad- und Saunagäste sowie Schul- und Vereinsschwimmer. Für die Gestaltung der Zukunft der „Sehusa Wasserwelt“ sowie des Tourismus und Stadtmarketings in Seesen sucht die Wirtschaftsbetriebe Stadt Seesen/Harz GmbH (WBS) im Rahmen der ruhestandsbedingten Nachfolge bis spätestens zum 1. Oktober 2024 die kompetente und engagierte Führungskraft als Geschäftsführung (m/w/d) Mit der verantwortlichen Führung und Steuerung zweier kommunaler Gesellschaften in eine weiterhin erfolgreiche Zukunft mit breiter Verantwortung für das strategische und operative Geschäft in allen Bereichen des Unternehmens bietet Ihnen die WBS eine interessante Herausforderung, die die strategische Weiterentwicklung und Ausgestaltung der „Sehusa Wasserwelt“ im Rahmen umfangreicher Sanierungen sowie des Bereiches Tourismus und Stadtmarketing mit der notwendigen Personal- und Budgetverantwortung einschließt. Dabei sorgen Sie für eine vertrauensvolle und fachlich kompetente Zusammenarbeit mit Verwaltung, Aufsichtsrat, Belegschaft und dem Gesellschafter. Für diese Position bringen Sie idealerweise neben einem wirtschaftswissenschaftlichen / betriebswirtschaftlichen Hochschulstudium, alternativ im Sport- u./o. Tourismusmanagement oder vergleichbare Ausbildung, umfangreiche Erfahrungen in den kaufmännischen und technischen Betriebsabläufen im Bereich Bäder oder in freizeitorientierten Geschäftsbereichen in Führungsverantwortung mit. Kompetenz in der strategischen Weiterentwicklung von Veränderungsprozessen, Kenntnisse in Innen- und Außenmarketing, Neue Medien und Qualitäts-/Servicestandards sowie Vertrautheit im Vergaberecht und kommunalrechtlichen Vorschriften ergänzen Ihre Vita. Führungsqualität und -motivation, gepaart mit Empathie und Kooperationsbereitschaft, unternehmerisches Denken und Handeln, kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten und Durchsetzungsstärke runden Ihr Profil ab. Unser Auftraggeber bietet Ihnen eine interessante und vielseitige Aufgabe mit ausgeprägten Gestaltungskompetenzen und attraktiven vertraglichen Rahmenbedingungen.

Geschäftsführung (m/w/d)

Für eine mittelständisch geprägte Steuerberatungskanzlei in Einbeck suchen wir eine(n) Steuerfachangestellte(n) und/ oder Bilanzbuchhalter(in) (m/w/d)oder Lohnsachbearbeiter/in (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Sie betreuen eigenständig verschiedene Mandate aus unterschiedlichen Branchen und bearbeiten die Buchführung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen. Idealerweise haben Sie Erfahrung mit der DATEV Software und üblichen MS-Office-Programmen. Flexible Arbeitszeiten sind bei uns möglich.

Steuerfachangestellte/r

Das Klinikum Hann. Münden ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung sowie Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen. Die Klinik betreibt 245 Planbetten in einem hochmodernen Neubau und behandelt im Jahr ca. 9.000 stationäre und 20.000 ambulante Patienten. Die Klinik genießt im Bereich der Nephrologie sowie Nierentransplantationen einen bundesweiten hervorragenden Ruf und betreibt in Kooperation mit dem Universitätsklinikum Göttingen das Transplantationszentrum Südniedersachsen. Dabei werden in Hann.Münden 50-60 Nierentransplantationen pro Jahr durchgeführt. Die Klinik umfasst die Fachabteilungen, Nephrologie, Kardiologie, Gastroenterologie, Urologie, Gefäßmedizin, Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Angiologie und HNO (als Belegabteilungen) sowie die Interdisziplinäre Intensivmedizin. Die Zertifizierungen als nephrologische Schwerpunktklinik und als Zentrum für Nierentransplantation bestätigen die hohe medizinische Qualität der Einrichtung. Weiterhin befinden sich am Standort der Klinikum Hann.Münden GmbH ein Bildungszentrum mit 60 Ausbildungsplätzen, ein angegliedertes Präventions- und Rehazentrum sowie mehrere Medizinische Versorgungszentren mit Standorten in Niedersachsen und Hessen. Zur Verstärkung unseres Ärzte-Teams der Anästhesie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen OBERARZT (M/W/D) ANÄSTHESIE - Anästhesiologische Behandlung und Versorgung Patienten der Bereiche Urologie, Viszeralchirurgie, Traumatologie, Endoprothetik / Orthopädie, Gefäß- und Shuntchirurgie und HNO - Sicherstellung der Versorgung von 5 OP-Sälen (4 Zentral- 1 Außen-OP) sowie 1 Aufwachraum - Einbindung im Notfallteam und Teilnahme am AUFGABEN / PROFIL - Facharzt/ärztin für Anästhesie mit einem breiten Spektrum in allen modernen Anästhesieverfahren - Zusatzbezeichnung Notfall-/Rettungsmedizin, sowie Erfahrungen im Bereich Intensivmedizin sind wünschenswert - Eine kooperative Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit allen Berufsgruppen ist für Sie Anforderungen an den Bewerber Erweiterte Kenntnisse: Notfallmedizin (ärztlich) Expertenkenntnisse: - Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit - hohem Anspruch an die Qualität unserer Arbeit - einem Team von großartigen, engagierten OP- und Anästhesiepflegerinnen und –pflegern - enger Zusammenarbeit mit der Intensiv- und Notfallmedizin - Einsatzmöglichkeiten in der Intensiv- und Notfallmedizin - Spaß an Teamarbeit und ambitionierter Medizin - Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie freie Fortbildungstage - Kollegiales Team und flache Hierarchien - Wir sind Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen - Kooperative Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit allen Berufsgruppen - Einen Einstellungsbonus in Höhe von 5.000,00 EUR nach Ablauf der Probezeit* (* gilt nicht für Einstellung im Rahmen einer Personalvermittlung) - Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag Marburger Bund / VKA - Bike-Leasing - Sonderkonditionen im neugebauten Fitnessbereich der angeschlossenen Prävention &amp; Reha - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Private Zusatzversicherung „Wir für Gesundheit“ - Betriebliche Altersvorsorge - Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfest und

Oberarzt/-ärztin Anästhesie (m/w/d) (Stationsarzt/-ärztin)

Die Klinikum Hann. Münden GmbH ist ein modernes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit den Fachrichtungen Innere Medizin, Nephrologie, Kardiologie, Gastroenterologie, Urologie, Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Gefäßchirurgie, Nierentransplantation, Anästhesie, Schmerztherapie und Intensiv- und Notfallmedizin und verfügt über 245 Planbetten. Die Klinik bildet in Zusammenarbeit mit der Universitätsklinik Göttingen ein interdisziplinäres Transplantationszentrum im Bereich der Nierentransplantationen und ist Lehrkrankenhaus der UMG. Zur Verstärkung unseres Pflege-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt PFLEGEFACHKRÄFTE (M/W/D) FÜR UNSERE NEPHROLOGISCHE STATION MIT WAHLLEISTUNGSBEREICH Sach- und fachgerechte Durchführung der allgemeinen und speziellen Grund- und Behandlungspflege Sicherstellung Pflegequalität, Patientensicherheit und Pflegedokumentation aktivierende Pflege und pflegefachliche Beratung unserer Patienten Umsetzung der in der Klinik geltenden Standards Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Arbeitsorganisation abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation zuverlässig, teamfähig und verantwortungsbewusst, sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Einfühlungsvermögen, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliche Auftreten Wunsch nach Weiterentwicklung und angebotene Weiterbildungsmöglichkeiten wahrnehmen Bereitschaft zur Teilnahme am Wechselschichtdienst Grundkenntnisse: Krankenhaus-, Praxishygiene Erweiterte Kenntnisse: Patientenbetreuung, Krankenpflege, Stationsdienst, Behandlungspflege Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung bei einer 38,5 Stundenwoche in Vollzeit Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit Moderne Klinik mit vier verschiedenen bettenführenden Stationen verschiedener Fachbereichsschwerpunkte Je nach Wunsch ist so ein regelmäßiger Wechsel auf die verschiedenen Stationen möglich oder die Spezialisierung auf den Lieblingsschwerpunkt Reduktion administrativer Tätigkeiten durch Pflegedokumentation via Handy-App Angebot von Inhouse-Schulungen (z. B. Kinaesthetics) Verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einem interdisziplinären Team mit umfangreicher Einarbeitung Motiviertes und engagiertes Team, bei dem Zusammenarbeit an erster Stelle steht Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlung einer Antrittsprämie von bis zu 4.000 € sowie Zahlung von Einspringprämien Haustarifvertrag mit Vergütung nach TVöD inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Bike-Leasing Sonderkonditionen im neugebauten Fitnessbereich der angeschlossenen Prävention &amp; Reha Betriebliches Gesundheitsmanagement Private Zusatzversicherung „Wir für Gesundheit“ Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfest und Sportveranstaltungen Corporate Benefits Kultursensibles Krankenhaus Muslimischer Gebetsraum für Mitarbeitende und Patient*innen

39 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 37170 Uslar, Deutschland