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Die Regierung von Oberfranken sucht zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt für das Land­ratsamt Forch­heim (Dienststelle Eber­mannstadt) eine/n Diplom-Ingenieur/in (FH) bzw. Bachelor (m/w/d) der Fachrichtung Technischer Umweltschutz, Umwelttechnik oder vergleichbar Die Stelle kommt sowohl für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit erfolg­reich abgeschlossener Quali­fikations­prüfung für den Einstieg in die 3. Quali­fikations­ebene der Fach­lauf­bahn Natur­wissen­schaft und Technik, fach­licher Schwerpunkt bautechnischer und umwelt­fach­licher Verwaltungs­dienst, Fachgebiet Technischer Umwelt­schutz, als auch für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d), die diese Quali­fikation noch nicht besitzen, aber den Vorberei­tungs­dienst absolvieren möchten, in Betracht. Aufgaben <ul> <li>regel‑ und anlassbezogene Über­wachung genehmigungs­bedürftiger Anlagen (u. a. Vor-Ort-Überwachung, Plausibilitäts­prüfung von Prüfberichten) </li> <li>fachliche Beurtei­lung von Genehmigungs­anträgen und Anzeigen (BImSchG-Anlagen) inkl. der Mit­wirkung bei Schluss­abnahmen</li> <li> immissions­schutz­fach­liche Beurteilung der bauplanungs­recht­lichen Zulässig­keit von Vor­haben</li> <li> fachliche Stellung­nahmen im Rahmen der Bauleit­planung</li> <li> Mitwirkung beim Vollzug der Verordnungen zum BImSchG </li> <li>Mitwirkung bei Stellung­nahmen in Gerichts­verfahren </li> <li> fach­liche Bearbeitung von Beschwerden und Eingaben </li> <li>Beratung der Bürger und Anlagen­betreiber </li> <li>Mitwirkung bei der EDV-technischen Erfassung der Anlage­daten </li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium einer der o.g. Fach­richtungen (Diplom-Ingenieur/in (FH) bzw. Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering [m/w/d]) oder einer anderen für die Bewältigung der oben genannten Aufgaben­schwerpunkte geeigneten vergleich­baren Fachrichtung mit umwelt­schutz­tech­nischen Lehr­inhalten (z. B. Umwelt­sicherung, Physikalische Technik, Verfahrens­technik, Allgemeine oder Technische Chemie, Maschinen­bau – Vertiefung Techn. Umwelt­schutz) </li> <li>Erfüllung aller beamten­rechtlichen Voraus­setzungen</li> <li> laufbahn­rechtliche Qualifikation für die Fach­lauf­bahn Naturwissenschaft und Technik, fach­licher Schwer­punkt bau­technischer und umwelt­fach­licher Verwaltungs­dienst, Fachgebiet Technischer Umwelt­schutz, mit Einstieg in der 3. Quali­fikations­ebene oder alternativ die Bereit­schaft, diese Quali­fikation im Rahmen des Vorbereitungs­dienstes zu erwerben </li> <li>selbst­ständige Arbeits­weise, Verhandlungs­geschick und Durchsetzungs­fähigkeit </li> <li>hohe Einsatz­bereit­schaft und Belastbarkeit, Team­fähig­keit, gutes sprachliches Ausdrucks­vermögen </li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li> <li> Bereitschaft zum Außen­dienst sowie Besitz der Fahrerlaubnis­klasse B </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine qualifizierte und abwechslungs­reiche Ausbildung, gute Weiter­bildungs­möglich­keiten </li> <li>eine teamorientierte, interessante, viel­seitige und verantwortungs­volle beruf­liche Tätig­keit</li> <li> einen sicheren und modernen Arbeits­platz </li> <li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits­zeit­gestaltung </li> </ul> Hinweis für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d), die die laufbahn­rechtliche Quali­fikation bereits besitzen: Einstellungen von bereits ver­beamteten Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) in der Besoldungs­gruppe A 10 sind unproblematisch möglich. Übernahmen in höheren Besoldungs­gruppen müssen aus haushalts­rechtlichen Gründen im Einzel­fall vorher abgeklärt werden. Hinweise für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d), die die laufbahn­recht­liche Quali­fikation noch nicht besitzen und deshalb den Vorbereitungs­dienst ableisten müssen: Die Ein­stellung erfolgt in einem bis zum 31.12.2026 befristeten Arbeits­verhältnis, das sich nach dem Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV‑L) richtet (Vergütung nach Entgelt­gruppe 10 TV‑L). Anschließend soll dann ab 01.01.2027 der o.g. Vorberei­tungs­dienst absolviert werden. Der Vorbereitungs­dienst erfolgt im Beamten­verhältnis auf Widerruf und dauert 15 Monate. In dieser Zeit erhalten Sie Anwärter­bezüge nach dem Bayerischen Besoldungs­gesetz. Nach bestandener Quali­fikations­prüfung ist, bei Erfüllung der beamten­recht­lichen Voraus­setzungen, die Übernahme in ein Beamten­verhältnis auf Probe mit Einstieg in der Besoldungs­gruppe A 10 vorgesehen. STBL1_DE

Diplom-Ingenieur/in (FH) bzw. Bachelor (m/w/d) der Fachrichtung Technischer Umweltschutz, Umwelttechnik oder vergleichbar

Die Generalzolldirektion sucht eine Volljuristin/ einen Volljuristen (m/w/d) als Arbeitsbereichsleiterin/Arbeitsbereichsleiter in der Generalzolldirektion, Direktion IV (Verbrauchsteuer- und Verkehrsteuerrecht, Prüfungsdienst) am Standort Neustadt a. d. W. Aktuell wird eine Volljuristin/ein Volljurist (m/w/d) konkret für einen Dienstposten einer Arbeitsbereichsleiterin/ eines Arbeitsbereichsleiters bei der Generalzolldirektion, Direktion IV gesucht, wobei im weiteren Verlauf der Tätigkeit in der Zollverwaltung andere fachliche und örtliche Einsatzmöglichkeiten bestehen. Der Zoll ist mit rund 48.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch im Rahmen der Strafverfolgung z.B. die organisierte Kriminalität oder agieren international etwa mit anderen Zollverwaltungen weltweit. Diese Vielfalt unterscheidet den Zoll von anderen Verwaltungen und ermöglicht Ihnen die unterschiedlichsten Karriereperspektiven, je nach Ihren Interessenschwerpunkten und Ihrer individuellen Lebenssituation. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen u. a. in Hamburg, Potsdam, Köln, Neustadt/Weinstraße, Nürnberg, Dresden und Münster sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Aufgaben Ihre Aufgaben als Arbeitsbereichsleiterin/Arbeitsbereichsleiter in der Direktion IV der Generalzolldirektion umfassen dabei insbesondere: <ul> <li>Wahrnehmung von Personalführung,</li> <li>Koordinierung und Verantwortung der Aufgabenwahrnehmung im Arbeitsbereich (mit den derzeitigen Schwerpunkten Zuarbeit an das BMF, Erarbeitung von Dienst- und Verwaltungsvorschriften und Grundsatzverfügungen sowie Umsetzung von Modernisierungs- und Digitalisierungsvorhaben in den Bereichen Verbrauchsteuern auf Genussmittel (Alkoholsteuer, Biersteuer, Schaumwein-/Zwischenerzeugnissteuer, Tabaksteuer, Kaffeesteuer))</li> <li>Unterstützung der Referatsleitung</li> </ul> Profil Sie sind Volljuristin/Volljurist mit mindestens befriedigenden Ergebnissen in beiden juristischen Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt) und verfügen über die Bereitschaft, sich die entsprechenden fachlichen Kenntnisse anzueignen. Einschlägige fachliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt. Von anderen Verwaltungen ist eine Übernahme -im Einvernehmen mit der abgebenden Dienststelle - bis Besoldungsgruppe A 14 möglich. Darüber hinaus passen Sie zu uns, wenn Sie <ul> <li>neben Ihren fachlichen Aufgaben von Anfang an Führungsverantwortung übernehmen wollen,</li> <li>sich selbst und andere motivieren können,</li> <li>gerne eigenverantwortlich Entscheidungen treffen und Ihr Arbeitsumfeld organisieren,</li> <li>kommunikativ und teamfähig sind,</li> <li>im Besitz der Deutschen Staatsangehörigkeit gem. Art. 116 GG oder im Besitz der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaats der Europäischen Union beziehungsweise von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz sind</li> <li>Sie jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Führungsposition, in der es auf Eigenverantwortung und Teamgeist ankommt,</li> <li>unterschiedlichste und anspruchsvolle Aufgaben, die Engagement und Entscheidungsfreude erfordern,</li> <li>einen sicheren, abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit guten Karrieremöglichkeiten</li> <li>finanzielle Sicherheit mit einem Beamtenverhältnis zum Bund auf einem nach Besoldungsgruppe A 13h/A14 gebündelt bewerteten Dienstposten,</li> <li>Einsatzmöglichkeiten sowohl bei der Generalzolldirektion und den Ortsbehörden der Zollverwaltung (Hauptzollämter und Zollfahndungsämter) als auch internationale Verwendungen oder ein Einsatz im Bundesministerium der Finanzen,</li> <li>individuelle Einarbeitung durch Vorgesetzte und Mitglieder Ihres Teams,</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschl. Führungskräftefortbildung,</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Pflege/Familie,</li> <li>vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket.</li> </ul> STBL1_DE

Volljuristin/ Volljuristen (m/w/d) als Arbeitsbereichsleiterin/Arbeitsbereichsleiter in der Generalzolldirektion, Direktion IV (Verbrauchsteuer- und Verkehrsteuerrecht, Prüfungsdienst)

Die Generalzolldirektion sucht eine Volljuristin/ einen Volljuristen (m/w/d) als Referentin/ Referent in der Generalzolldirektion, Direktion IV (Verbrauchsteuer- und Verkehrsteuerrecht, Prüfungsdienst) am Standort Neustadt a. d. W. Aktuell wird eine Volljuristin/ein Volljurist (m/w/d) konkret für einen Dienstposten einer Referentin/ eines Referenten bei der Generalzolldirektion, Direktion IV gesucht, wobei im weiteren Verlauf der Tätigkeit in der Zollverwaltung andere fachliche und örtliche Einsatzmöglichkeiten bestehen. Der Zoll ist mit rund 48.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch im Rahmen der Strafverfolgung z.B. die organisierte Kriminalität oder agieren international etwa mit anderen Zollverwaltungen weltweit. Diese Vielfalt unterscheidet den Zoll von anderen Verwaltungen und ermöglicht Ihnen die unterschiedlichsten Karriereperspektiven, je nach Ihren Interessenschwerpunkten und Ihrer individuellen Lebenssituation. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen u. a. in Hamburg, Potsdam, Köln, Neustadt/Weinstraße, Nürnberg, Dresden und Münster sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Aufgaben Ihre Aufgaben als Referentin/ Referent in der Direktion IV der Generalzolldirektion umfassen dabei insbesondere: <ul> <li>Wahrnehmung von Personalführung</li> <li>Aufgabenkoordinierung im Arbeitsbereich (mit den derzeitigen Schwerpunkten Zuarbeit an das BMF u.a. bei Gesetzen und Verordnungen, Erarbeitung von Dienst- und Verwaltungsvorschriften für den Themenkomplex Prüfungs- und Überwachungsmaßnahmen in der Zollverwaltung sowie Begleitung und Koordinierung gleichzeitiger Prüfungen auf dem Gebiet der harmonisierten Verbrauchsteuern (VO (EU) Nr. 389/2012 (MLC))</li> <li>Unterstützung und Vertretung der Arbeitsbereichsleitung</li> </ul> Profil Sie sind Volljuristin/Volljurist mit mindestens befriedigenden Ergebnissen in beiden juristischen Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt) und verfügen über die Bereitschaft, sich die entsprechenden fachlichen Kenntnisse anzueignen. Einschlägige fachliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt. Von anderen Verwaltungen ist eine Übernahme -im Einvernehmen mit der abgebenden Dienststelle - bis Besoldungsgruppe A 14 möglich. Darüber hinaus passen Sie zu uns, wenn Sie <ul> <li>neben Ihren fachlichen Aufgaben von Anfang an Führungsverantwortung übernehmen wollen,</li> <li>sich selbst und andere motivieren können,</li> <li>gerne eigenverantwortlich Entscheidungen treffen und Ihr Arbeitsumfeld organisieren,</li> <li>gute Englischkenntnisse haben,</li> <li>kommunikativ und teamfähig sind,</li> <li>im Besitz der Deutschen Staatsangehörigkeit gem. Art. 116 GG oder im Besitz der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaats der Europäischen Union beziehungsweise von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz sind</li> <li>Sie jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Führungsposition, in der es auf Eigenverantwortung und Teamgeist ankommt,</li> <li>unterschiedlichste und anspruchsvolle Aufgaben, die Engagement und Entscheidungsfreude erfordern,</li> <li>einen sicheren, abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit guten Karrieremöglichkeiten</li> <li>finanzielle Sicherheit mit einem Beamtenverhältnis zum Bund auf einem nach Besoldungsgruppe A 13h/A14 gebündelt bewerteten Dienstposten,</li> <li>Einsatzmöglichkeiten sowohl bei der Generalzolldirektion und den Ortsbehörden der Zollverwaltung (Hauptzollämter und Zollfahndungsämter) als auch internationale Verwendungen oder ein Einsatz im Bundesministerium der Finanzen,</li> <li>individuelle Einarbeitung durch Vorgesetzte und Mitglieder Ihres Teams,</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschl. Führungskräftefortbildung,</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Pflege/Familie,</li> <li>vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket.</li> </ul> STBL1_DE

Volljuristin/Volljuristen (m/w/d) als Referentin/ Referent in der Generalzolldirektion, Direktion IV (Verbrauchsteuer- und Verkehrsteuerrecht, Prüfungsdienst)

Durch Vielfalt gemeinsam Innovationen schaffen: An der Technischen Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm arbeiten viele unterschiedliche Menschen gemeinsam an den Herausforderungen der Zukunft. Wir verstehen Vielfalt als Chance, die wir konstruktiv nutzen wollen, indem wir sie anerkennen und ihr Potenzial einsetzen. Werden auch Sie Teil der Ohm, arbeiten Sie mit an neuen Projekten und Perspektiven, die Innovation in die Gesellschaft tragen. Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind bei uns willkommen. Verstärken Sie das Technologietransferzentrum (TTZ) Nürnberger Land Smart People | Smart Production am Standort Lauf an der Pegnitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektmitarbeiter (w/m/d) im Projekt AzuRe plus in Teilzeit (60 %) im Projekt „Azubi-Mangel – und kein Ende in Sicht? Neue Wege für Unternehmen und Schulen von ‚Orientation‘ bis ‚Retention‘ (AzuRe plus)“. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der Konzeption des Forschungs- und Transferprojekts AzuRe plus </li> <li>Aufarbeitung des Forschungsstandes zum Themenfeld (Gelingens- und Risikofaktoren in der Berufsorientierung, im Recruiting und im Retention Management) </li> <li>Durchführung quantitativer und qualitativer Erhebungen in betrieblichen und schulischen Kontexten</li> <li>Auswahl, Erprobung und Weiterentwicklung von XR-Tools und beruflichen Arbeitsproben in Unterricht und Ausbildung</li> <li>Planung und Durchführung von Aktivitäten mit Kooperationspartnern und Jugendlichen (Schulen, Unternehmen, Makerspace) </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Wirtschaftspädagogik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Arbeitssoziologie</li> <li>Sie besitzen Erfahrung im Organisations- und Projektmanagement, einschlägige EDV-Kenntnisse (MS Office, SPSS, MAXQDA), erweiterte Kenntnisse in den Methoden der empirischen Sozialforschung sowie grundlegende Kenntnisse über das Berufsbildungssystem</li> <li>Sie haben grundlegende Kenntnisse in XR-gestützten Tools für die Lehre / Ausbildung </li> <li> Ein sicheres und verbindliches Auftreten im Umgang mit den Kooperationspartnern, proaktives und selbstständiges Handeln, kreatives Denken (z. B. bei der Optimierung und Weiterentwicklung des Projekts) sowie Spontanität, Pragmatismus und Flexibilität runden Ihr Profil ab </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein bis zum 30. September 2028 befristetes Beschäftigungsverhältnis; die Eingruppierung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung in Entgeltgruppe 10 oder 11 TV-L; bitte informieren Sie sich z. B. unter oeffentlicher-dienst.info über die Bezahlung</li> <li> Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz im dynamischen Umfeld einer modernen Hochschule </li> <li>Ein umfangreiches internes Fortbildungsangebot, u. a. mit Onboarding, Sprachkursen, Gesundheitskursen sowie E-Learning-Elementen </li> <li>Ein speziell auf die Neubeschäftigten zugeschnittenes Willkommensprogramm </li> </ul> Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Projektmitarbeiter (w/m/d) im Projekt AzuRe plus

Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft <ul> <li>Bayreuth</li> <li>Landshut</li> <li>München</li> <li>Nürnberg</li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­wal­tung, die das Mit­ein­ander von Bürger:innen und Ver­wal­tun­gen in Städten sowie Ge­mein­den organi­sieren – bayern‑ und bundes­weit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Im Bereich Kunden­service unter­stützen wir zu allen Fragen der Ein­führung und An­wendung unserer Produkte. Dabei setzen wir den Fokus auf professionelle Dienst­leistungs­er­bringung, gepaart mit modernem Projekt­management und hoch­wertigen Service­leistungen. Aufgaben <ul> <li>Du wickelst mit Akribie und Methoden­kompetenz die gesamte Lohn- und Gehalts­ab­rechnung ab – mit allem, was dazu­gehört.</li> <li>Du kümmerst Dich selbst­ständig um Deine Kunden und berätst sie in allen Fragen der Ab­rechnung und der Planung bzw. Optimierung von Arbeits­abläufen.</li> <li>Du pflegst die Daten­bank mit Personal- und Kunden­stamm­daten und legst die Personal- und Abrechnungs­unter­lagen ab.</li> <li>Du erstellst Be­schei­ni­gun­gen sowie Statistiken und Aus­wertungen.</li> <li>Du optimierst gemein­sam mit Deinem Team die internen Arbeits­abläufe im Service­center.</li> <li>Du unter­stützt bei Projekt- und ab­wechslungs­reichen Sonder­projekten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolg­reich ab­ge­schlos­se­ne Berufs­aus­bildung als Ver­waltungs­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Steuer­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Sozial­ver­sicherungs­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Personal­fach­kaufmann (m/w/d) mit Schwer­punkt Lohn und Gehalt oder eine ver­gleich­bare kauf­männische Qualifikation.</li> <li>Du konntest schon ein­schlägige Berufs­er­fahrung in der Lohn- und Gehalts­ab­rechnung sammeln, idealer­weise in der Ab­rechnung für den öffent­lichen Dienst.</li> <li>Du kennst Dich aus im Tarif- (besonders TVöD), Steuer- und Sozial­ver­sicherungs­recht und bist bereit, hier ständig dazu­zu­lernen.</li> <li>Mit Programmen der Lohn- und Gehalts­ab­rechnung sowie den Themen Reise­kosten­recht, Zusatz­ver­sorgung und Umlage­ver­fahren gehst Du souverän um.</li> <li>Du gehst sicher mit gängigen MS-Office-Pro­dukten um.</li> <li>Du arbeitest am liebsten im Team, ergreifst engagiert die Initiative für Deinen Aufgaben­bereich, bist kommunikativ und zeichnet Dich durch eine gute Auf­fassungs­gabe aus.</li> <li>Wünschens­wert sind Er­fahrungen mit AKDB-Ver­fahren zur Personal­ab­rechnung, aber kein Muss.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erlebe eine nahbare und werte­geprägte Führungs- und Unter­nehmens­kultur, die inno­vatives und eigen­ver­ant­wort­liches Arbeiten unter­stützt.</li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeits­platz: Unsere Arbeits­ver­träge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel un­be­fristet.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemein­sam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeits­all­tag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.</li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub plus drei bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.</li> <li>Entwickle Dich weiter: Studiere berufs­be­gleitend mit unserer Unter­stützung und lass Dich von Fort­bildungen, Talent-Ma­nage­ment und mehr auf Deinem Weg begleiten.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrs­an­bindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dach­terrasse, Tief­garage etc.</li> <li>Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. be­zu­schusster Kinder­be­treuung, ver­günstigtem Deutsch­land­ticket und wechselnden Mit­arbeiter­events.</li> </ul> STBL1_DE

Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft

Der Bayerische Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e. V. ist der Unternehmer- und Wirtschaftsverband der gesamten Hotellerie und Gastronomie in Bayern, einer wachsenden Dienstleistungsbranche mit überwiegend mittelständischer Prägung. Mit 39.500 Hoteliers und Gastronomen, über 447.000 Erwerbstätigen und rund 10.000 Auszubildenden ist das Gastgewerbe ein starkes Stück Bayerische Wirtschaft und das Rückgrat der heimischen Tourismusindustrie. Der DEHOGA Bayern ist anerkannter Gesprächspartner für Politik, Presse, Verwaltung und Interessenverbände der gewerblichen Wirtschaft. Für unsere Einsatzgebiete Oberpfalz &amp; Niederbayern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit mit Drive, Charme und Leidenschaft für die Gastronomie – als Mitarbeiter/in im Außendienst (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Du bist unser Türöffner: Mit Charme und Überzeugungskraft gewinnst du neue Mitglieder – und präsentierst unsere Leistungen so, dass keiner widerstehen kann.</li> <li>Du bist Beziehungspfleger/in: Unsere Mitglieder aus Hotellerie &amp; Gastronomie fühlen sich bei dir bestens beraten, betreut und verstanden.</li> <li>Du bist Markenbotschafter/in: Ob Messe, Branchenevent oder spontanes Gespräch – du repräsentierst unseren Verband mit Stil, Herz und Haltung.</li> <li>Du erklärst, was zählt: Unsere Services und die Angebote unserer Partnerfirmen bringst du auf den Punkt – verständlich, relevant und mit Mehrwert.</li> <li>Du bist am Puls der Branche: Du greifst aktuelle Themen auf, sprichst sie an – und zeigst, dass wir wissen, was unsere Mitglieder bewegt.</li> <li>Du bist Kümmerer &amp; Connector: Du hörst zu, hilfst weiter und weißt, wen man kennen muss – und stellst genau die richtigen Kontakte her.</li> <li>Du bist mittendrin statt nur dabei: Ob Verbandsversammlung, Messe oder Sonderaktion – du bist präsent, engagiert und bringst frischen Wind mit. </li> </ul> Profil <ul> <li>Gastro-Gen im Blut oder Erfahrung in der Branche: als Inhaber/in oder Mitarbeiter/in eines Gastronomie- oder Hotelbetriebs oder im Verkaufsbereich</li> <li>Gastro-Know-how: Du weiß, was ein Mise en Place ist – wie man mit Küchenprofis auf Augenhöhe spricht</li> <li>Charme &amp; Schlagfertigkeit: Du kannst Smalltalk mit dem Barista und Business-Talk mit dem Hotelmanager</li> <li>Orientierungssinn: Du findest nicht nur den Weg zum Kunden, sondern auch die besten Lösungen.</li> <li>Jagdinstinkt: Du erkennst Chancen, bevor sie auf der Speisekarte stehen.</li> <li>Beziehungsbau statt Kaltakquise: Du baust Vertrauen auf, nicht nur Verkaufszahlen.</li> <li>Führerschein in der Tasche &amp; Stil im Gepäck: Du kommst nicht nur sicher ans Ziel, sondern auch immer mit einem Auftritt, der Eindruck macht – vom ersten Händedruck bis zum letzten Espresso.</li> <li>Eigenantrieb: Du brauchst keinen Chef im Nacken – du willst selbst vorankommen. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein Team, das Lust hat etwas zu bewegen!</li> <li>ein spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet an einem modernen Arbeitsumfeld</li> <li>Dienstwagen (Mittelklasse) auch zur privaten Nutzung</li> <li>Technische Ausstattung wie Smartphone und Tablet</li> <li>erlebnisreiche Mitarbeiter-Events, Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung sowie Krankenzusatzversicherung</li> <li>monatliche, steuerfreie Aufladung der Edenred Ticket Plus Karte sowie wahlweise Bezuschussung einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li> <li>Vergünstigungen bei diversen Kooperationspartnern aus allen Branchen (bspw. Ingolstadt Village, u.v.m.)</li> <li>Selbstständige Arbeitsorganisation</li> <li>eine offene Kommunikationskultur sowie ein Miteinander auf Augenhöhe</li> <li>Onboarding und umfassende Einarbeitung sowie jederzeit ein Angebot an Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> </ul> STBL1_DE

Außendienstmitarbeiter Oberpfalz & Niederbayern (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben bietet im Bundesforstbetrieb Hohenfels, Dienstsitz Schmidmühlen in der Oberpfalz, zum 1. September 2026 zwei Ausbildungsplätze für die <h2>Ausbildung zur Forstwirtin / zum Forstwirt (w/m/d) </h2> (Kennung: Fowi HOH 2026, Stellen‑ID 1328690) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umwelt­dienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen natur­schutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. Der Bundesforstbetrieb Hohenfels betreut die Forstliegenschaften des Bundes in Mittel- und Südbayern und bietet hier Arbeitsplätze für Forstwirte an. Forstwirte und Forstwirtinnen haben ihren Arbeitsplatz im Wald und sind meist fern von Ortschaften eigenverantwortlich in kleinen Arbeits­gruppen tätig. Sie kümmern sich um die Erzeugung des nachwachsenden Rohstoffes Holz und um die Erhaltung, Pflege und Nutzung unserer Wälder, die zum Schutz unseres Lebensraumes und zur Erholung dienen. Zur Ausübung dieser praktischen Tätigkeiten ist die Motorsäge neben anderen forstlichen Maschinen und Werkzeugen das am häufigsten eingesetzte Arbeitsgerät. Aufgaben <ul> <li>Begründen, Schützen und Pflegen von Waldbeständen (Waldbewirtschaftung)</li> <li>Erhalten, Schützen und Entwickeln besonderer Lebensräume (Naturschutz)</li> <li>Anlegen und Pflegen von Schutz- und Erholungseinrichtungen (Landschafts­pflege)</li> <li>Ernte und Aufbereitung von Holz und anderen Forsterzeugnissen</li> <li>Handhaben, Warten und Instandsetzen von Maschinen und Geräten (Forsttechnik)</li> <li>Planen, Vorbereiten und Kontrollieren der Arbeiten</li> <li>Kenntnisse über betriebliche Zusammen­hänge und Beziehungen im Ausbildungs­betrieb</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifizierender Abschluss der Mittel­schule oder Mittlerer Schulabschluss mit mindestens befriedigenden Noten in Mathematik, Deutsch, Biologie und Sport</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> <li>Geistige Beweglichkeit und hand­werkliches Geschick</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Selbständigkeit und Teamfähigkeit</li> </ul> <h2>Ausbildungsdauer </h2> <ul> <li>Die duale Ausbildung dauert i. d. R. 3 Jahre und endet mit der praktischen und schriftlichen Forstwirtabschlussprüfung.</li> </ul> Praktischer Teil: Der praktische Teil der Ausbildung findet überwiegend im Bundesforstbetrieb Hohenfels im Ausbildungsrevier Unterlinder in Großbissendorf in der Oberpfalz statt. Theoretischer Teil: Der forstliche Berufsschulunterricht findet in Form von Blockunterricht mehrmals pro Ausbildungsjahr einige Wochen lang im Beruflichen Schulzentrum Schwandorf (Außenstelle Neunburg vorm Wald) statt. Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD): <ul> <li>1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 €</li> <li>2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 €</li> <li>3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 €</li> </ul> </li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur Forstwirtin / zum Forstwirt (w/m/d)

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unser Kompetenzzentrum Notdienste suchen wir Sie am Standort Bayreuth oder Würzburg als Werkstudent (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Unterstützung von Projekten (z. B.: Neustrukturierung der Bereitschaftsdienste und des bayerischen Notarztdienstes), von Geschäftsprozessen (z. B.: Dienstplanung) oder bei allgemeinen Themen im Sinne der KVB-Notdienste</li> <li>Mitwirkung in Projekten zur Nachwuchsgewinnung im bayerischen Notarztdienst</li> <li>Unterstützung und Begleitung der Fachreferenten und der regionalen Teams in Ihrer Tätigkeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im Fachgebiet Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Rettungsdienst bzw. Gefahrenabwehrmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Immatrikulierter Student (m/w/d) in Vollzeit ab dem 2. Semester bzw. noch mindestens für 2 Semester eingeschrieben</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Rettungswesen oder einer Arztpraxis</li> <li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kreativität, Genauigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Aufgeschlossene Art, Freude an der Arbeit im Team sowie erste berufliche Erfahrungen (z.B. Praktikum)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten: Zeitkonten mit der Option zum Freizeitausgleich, Gleitzeit sowie Homeoffice </li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im Gesundheitswesen in einem modernen Arbeitsumfeld</li> <li>Arbeiten in einem motivierten und dynmaischen Team</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent (m/w/d) Notdienste Nordbayern

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unsere KVB-Arztpraxis für Dermatologie suchen wir Sie als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Teilzeit (bis 25 Stunden). Aufgaben <ul> <li>Betreuung des Anmeldebereichs, inklusive Patientenaufnahme</li> <li>Übernahme des Telefon- &amp; Terminmanagements</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie Desinfektion &amp; Kontrolle der medizinischen Geräte und Behandlungsräume</li> <li>Kontrolle des Materialbestands</li> </ul> Zusätzliche Aufgaben bei entsprechend vorhandener Berufserfahrung und einschlägigen Fortbildungen: <ul> <li> Unterstützung in der Patientenversorgung (Assistenz im Sprechzimmer, Labor, Betreuung der Lichttherapie und Allergietestung) sowie Assistenz bei kleineren chirurgischen Eingriffen</li> </ul> Profil <ul> <li>Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung als med. Fachangestellte (m/w/d) Gesundheits- &amp; Krankenpfleger (m/w/d), Rettungsdienstpersonal (Notfallsanitäter (m/w/d) Rettungsassistent (m/w/d), Rettungssanitäter (m/w/d), Zahnmedizinische Fachangestellter (m/w/d) mit idealerweise Berufserfahrung in einer Dermatologischen Paxis</li> <li>Gute PC-Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und Verlässlichkeit</li> <li>Soziale Kompetenz</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Praxisverwaltungssoftware</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team</li> <li>Spaß an der Arbeit innerhalb eines angenehmen Arbeitsumfelds</li> <li>Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Faires Vergütungsmodell</li> </ul> STBL1_DE

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für Dermatologische Praxis in Marktredwitz (bis 25 Stunden)

Das Hospiz Sankt Felix steht für Menschlichkeit, Respekt und Empathie. Hier begegnen wir den uns anvertrauten Menschen auf Augenhöhe und schaffen gemeinsam mit ihnen einen Ort, der einen würdevollen Abschied ermöglicht. Unabhängig von Alter, Herkunft, Glauben oder finanziellen Möglichkeiten ist Sankt Felix für alle offen. Unsere Einrichtung befindet sich im Erdgeschoss des ehemaligen Krankenhauses Neustadt und bietet eine ruhige, geborgene Atmosphäre. Die neun Einzelzimmer, jeweils mit eigenem Bad, Balkon, TV und Telefon, bieten den Gästen einen geschützten Rückzugsort, der Geborgenheit und Ruhe vereint. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 20 Std./Woche) zur Verstärkung unseres Teams! Aufgaben <ul> <li>Hohe Vergütung: Tarifgehalt nach AVR-Caritas (Grundgehalt von 3.827€ - 4.601€ inkl. Zulagen, EG P7, 39 Std./Woche) + Leistungsentgelt + Jahressonderzahlung.</li> <li>Erholung garantiert: Mindestens 30 Tage Urlaub (Bei einer 5-Tage-Woche).</li> <li>Altersvorsorge: 7,7 % (BVK) vom Bruttogehalt – von uns finanziert.</li> <li>Krankheit: Krankengeldaufstockung von bis zu 6 Monate.</li> <li>Teamentwicklung: Regelmäßige &amp; abwechslungsreiche Teamevents</li> <li>Flexibilität: Individuelle Dienstplangestaltung.</li> <li>Karrierechancen: Fort- &amp; Weiterbildungsangebote.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpfleger (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Pflegefachfrau/-mann (m/w/d))</li> <li>Zusatzqualifikation in Palliativ Care wünschenswert</li> <li>Intensive Begleitung und Beschäftigung unserer Gäste.</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Palliativmedizinische Versorgung der Gäste, inklusive Grund- und Behandlungspflege, unter Einhaltung der Hospiz- und Palliativmedizinischen Standards.</li> <li>Psychosoziale Betreuung der Gäste sowie der Zu- und Angehörigen.</li> <li>Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation.</li> <li>Anleitung und Begleitung von Auszubildenden und Hospitierenden bei der Umsetzung des Pflegeprozesses.</li> <li>Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben.</li> <li>Teilnahme an Teambesprechungen, Supervisionen sowie internen und externen Fortbildungen.</li> <li>Aktive Teilnahme an internen und externen Veranstaltungen. </li> </ul>Ihre Anstellung wird nicht über die Malteser Wohnen &amp; Pflegen gGmbH laufen sondern direkt über die Hospiz Sankt Felix gGmbH. STBL1_DE

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