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Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Administration und Recht Job-ID: J000038372 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L Bewerbungsfrist: 08.12.2025 Wir über uns Als Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM) sorgen wir dafür, dass Hamburg sich dynamisch weiterentwickelt. Zu unserer Präsidialabteilung gehören der Behördenleitungsstab, das Referat Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und das Referat Regierungs- und Parlamentsangelegenheiten. Hier sind wir an der Schnittstelle zur Leitungsebene sowie zu allen Ämtern und den Landesbetrieben tätig und pflegen den Austausch mit Medien, Bürger:innen, der Senatskanzlei sowie vielen weiteren Stellen der Freien und Hansestadt Hamburg. Bei uns erwartet Dich ein anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Berufsfeld in einem dynamischen, kollegialen und erfahrenen Team. Wir schätzen eigene Ideen und bieten Dir vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Du <ul> <li>entwickelst kreative Ideen für Video-Content und Formate im politischen Storytelling und erstellst einen redaktionellen Plan für die Social-Media-Kanäle der Hamburger Verkehrsbehörde,</li> <li>produzierst Videoinhalte zu Mobilitätsthemen – vom Skript, über den Dreh und die Postproduktion bis zum fertigen Posting,</li> <li>analysierst die digitale Medienwelt, wertest Daten und Trends aus und passt Inhalte an Zielgruppen und Plattformformate an,</li> <li>betreibst aktives Community-Management, moderierst Kommentare und</li> <li>gestaltest die digitale Kommunikationsstrategie der Behörde und sorgst für Transparenz, Bürgernähe und Authentizität.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Medien-, Kommunikations-, Publizistik-, Politik-, Geschichts-, Sprach-, Literatur-, Kultur-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaft, Geographie mit urbanem Schwerpunkt, Soziologie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf bzw. zum/zur Mediengestalter:in oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich <ul> <li>mit 6 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle</li> </ul> </li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>selbstständige und agile Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit Schnitt-, Audio- und Videobearbeitungstools, CMS sowie Grundkenntnisse in Grafik und Design</li> <li>Praxiserfahrung in Content Creation, Videoproduktion und kreativem Storytelling, ein stilsicheres Sprachgefühl sowie Gespür für visuelle Gestaltung und plattformgerechte Ansprache</li> <li>Erfahrungen im Social-Media- und Community-Management sowie im Monitoring aktueller Trends</li> <li>Kenntnisse der hamburgischen Verkehrspolitik</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)</li> </ul> STBL1_DE

Referent:in Digitale Kommunikation

Als öffentlicher Träger der gesetzlichen Rentenversicherung zählen wir zu den Stützpfeilern der Sozialversicherung in Deutschland und sind für die Bürger*innen der regionale Ansprechpartner in allen Fragen der gesetzlichen Rente, Altersvorsorge und Rehabilitation in Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Schleswig-Holstein. Ihr neues Team In unserem Team des sozialmedizinischen Dienstes (SMD) in Hamburg arbeiten Sie multiprofessionell und eng mit weiteren Servicekräften und ärztlichen Gutachter*innen zusammen. Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen im sozialmedizinischen Dienst tragen Sie dazu bei, dass unsere Versicherten im Falle medizinisch begründeter Beeinträchtigungen zeitnah die ihnen zustehenden Leistungen der gesetzlichen Rentenversicherung erhalten. Das Team SMD Hamburg freut sich darauf, die zukünftigen Herausforderungen mit Ihnen gemeinsam ab 01.01.2026 zu meistern. Aufgaben Durchführung von digitalisierten Verwaltungsaufgaben, u.a. <ul> <li>Bearbeiten von Postein- und -ausgängen</li> <li>Organisieren von internen und externen Begutachtungen sowie anschließender Abrechnung des Auslagenersatzes</li> <li>spezifische Anforderungen medizinischer</li> <li>Unterlagen</li> <li>Aufbereitung der sozialmedizinischen Akte</li> <li>Verwalten des medizinischen Verbrauchsmaterials und des Bürobedarfs</li> </ul> Sicherstellen des Ablaufs am Begutachtungstag <ul> <li>Vor- und Nachbereitung der Untersuchungen</li> <li>Labordiagnostik</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als medizinische*r Fachangestellte*r oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>eine gute Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>eine selbstständige Arbeitsweise</li> <li>eine starke Serviceorientierung gegenüber unseren Versicherten</li> <li>ein sicherer Umgang mit IT-Anwendungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Einstellung ab 01.01.2026</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag mit der <a href="https://www.tgdrv.de/dokumente/upload/7ffa0_tabelle_besch%C3%A4ftigte_ab_1._april_2025.pdf" target="_blank">Entgeltgruppe 5 TV-TgDRV</a></li> <li>bis zu 39h-Arbeitswoche mit familienfreundlichen und flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>30 Urlaubstage, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester sowie ein halber Urlaubstag an Geburtstagen</li> <li>Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss zum öPNV</li> <li>verschiedenste Angebote im Bereich Betriebssport, Gesundheitsmanagement und Weiterbildung</li> <li>eigenes Betriebsrestaurant mit abwechselndem (vegetarischen) Frühstücks- und Mittagsangebot</li> <li>Wandertage/Betriebsausflüge und Sporttage fürs Teambuilding</li> </ul> STBL1_DE

Medizinische*r Fachangestellte*r im sozialmedizinischen Dienst

Die Hansestadt Stade, Teil der Metropolregion Hamburg, bietet als wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt des Elbe-Weser-Raumes sowie der Urlaubsregion Altes Land ideale Voraussetzungen zum Leben und Arbeiten. Stade ist mit ca. 50.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine lebens- und liebenswerte Stadt, geprägt durch den historischen Altstadtkern. Die Hansestadt Stade sucht laufend für die städtischen Kindertagesstätten <h1>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1> Je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE, in Voll- und Teilzeit Die Hansestadt Stade betreibt zahlreiche Kindertagesstätten und ist damit der größte Träger derartiger Einrichtungen im Stadtgebiet. Regelmäßige Fortbildungen der Erzieher*innen sind dabei selbstverständlich: Sie machen die Hansestadt Stade für das Kita-Personal zu einem attraktiven Arbeitgeber und für Eltern zu einem ebenso attraktiven Träger der Kita für das eigene Kind. Schließlich ist gut ausgebildetes Personal ein Schlüssel für eine hervorragende Betreuung der Mädchen und Jungen. Aufgaben <ul><li>Gestaltung der pädagogischen Arbeit nach dem bestehenden Hauskonzept und unter Berücksichtigung des Niedersächsischen Orientierungsplans</li><li>Förderung des Umgangs von Kindern mit Entwicklungsverzögerungen sowie von Kindern unterschiedlicher Herkunft und Prägung untereinander (inklusives Handeln)</li><li>Gezielte Beobachtung des einzelnen Kindes und der gesamten Gruppe</li><li>Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten, die eine eigenständige Lebensbewältigung im Rahmen der jeweiligen Möglichkeiten des einzelnen Kindes fördern</li><li>Wahrnehmung der Aufsichtspflicht</li><li>Mitwirkung an Eltern- und Entwicklungsgesprächen sowie Elternabenden</li><li>Pädagogische Zusammenarbeit</li></ul> Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Qualifikation als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Sinne des § 9 Absatz 2 des Niedersächsischen Gesetzes über Kindertagesstätten und Kindertagespflege (NKiTaG)</li><li>Einen bedürfnis- und ressourcenorientierten Blick</li><li>Eine hohe Beobachtungs- und Dokumentationskompetenz</li><li>Die Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen Arbeit</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Planungsfähigkeit</li><li>Die aktive Teilnahme an Dienstbesprechungen, Teamsitzungen sowie Supervisionen</li><li>Die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen, Kooperation mit anderen Einrichtungen und Institutionen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Die Vergütung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE) mit einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung.</li><li>Eine interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li><li>Sicherheit und Kollegialität – Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und freundlichen Kolleginnen und Kollegen.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, individuelle Vorsorgen, Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung und Fahrradleasing</li><li>Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung</li></ul> Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einem sicheren Job als Staplerfahrer (m/w/d) und möchtest in Hamburg durchstarten? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Aufgaben <ul> <li> Lagermitarbeiter für Wareneingang: Abfahren von Waren aus dem Eingang ins Lager FFZ-Schein erforderlich </li> <li> Lagermitarbeiter für den Fleischversand: Sortieren von gepackten Waren auf die einzelnen Touren FFZ-Schein erforderlich </li> <li> Sicheres Führen von Flurförderfahrzeugen </li> <li> Be- und Entladen von LKWs </li> <li> Allgemeine Lagerarbeiten und Unterstützung des Teams in Hamburg </li> </ul> Profil <ul> <li> Gültiger Staplerschein (FFZ-Schein) </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens auf B1-Niveau </li> <li> Erfahrung als Staplerfahrer (m/w/d) wünschenswert </li> <li> Zuverlässigkeit und Teamgeist </li> <li> Bereitschaft, Montag bis Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr zu arbeiten </li> </ul> Wir bieten Für einen Kunden aus der gewerblichen Branche besetzen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine spannende Position mit unbefristetem Arbeitsvertrag und einem Stundenlohn von 16,50 Euro. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitenden. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen setzen wir auf Qualität, Fairness und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Teams. <ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektive </li> <li> Vergütung nach iGZ-Tarifvertrag plus Zuschläge und Extras </li> <li> Persönliche Betreuung durch das Piening-Team </li> <li> Bis zu 500 Euro Prämie für Mitarbeiterempfehlungen </li> <li> Moderne Arbeitskleidung und sichere Ausstattung </li> </ul> <h2> Werde Teil unseres Teams. </h2> Starte jetzt als Staplerfahrer (m/w/d) bei Piening Personal durch und sichere dir deinen Platz in einem starken Team in Hamburg! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. STBL1_DE

Staplerfahrer (m/w/d)

Behörde für Wirtschaft, Arbeit und Innovation, Amt Wirtschaft Job-ID: J000038331 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: außertariflich, BesGr. B6 HmbBesG Bewerbungsfrist: 12.12.2025 Wir über uns Das Amt Wirtschaft der Behörde für Wirtschaft, Arbeit und Innovation (BWAI) erfüllt zahlreiche behördliche Aufgaben der Wirtschaftsförderung, darunter die Unterstützung der Tourismuswirtschaft und die Verbesserung der internationalen Wirtschaftsbeziehungen. Ebenso beinhaltet es die Führung der öffentlichen Unternehmen HMG, HHT, HIW, HIE, HMC, CCHI, HH.de, FHG und des eigenen Landesbetriebes Großmarkt. Darüber hinaus verantworten wir fachpolitisch die Stabsstellen Wasserstoffwirtschaft als auch das Projekt Großmarkt 2050 mit den jeweiligen strategischen Zielsetzungen der Behörde und begleiten den Aufbau eines Food Clusters. Dem Amt zugeordnet sind zudem die Landesluftfahrtbehörde, die Oberste Pflanzenschutzbehörde und die EFRE-Verwaltungsbehörde Aufgaben Sie <ul> <li>sind verantwortlich für die Wahrnehmung der Interessen Hamburgs für die Themen Wirtschaftsförderung und – stärkung,</li> <li>führen als Amtsleitung vier Abteilungen mit derzeit 135 Mitarbeitenden,</li> <li>entwickeln strategische, zukunftsfähige Konzepte gemeinsam mit Abteilungs- und Referatsleitungen in allen Bereichen des Amtes und in Zusammenarbeit mit den anderen Ämtern der Behörde für Wirtschaft, Arbeit und Innovation und</li> <li>beraten die Behördenleitung in allen strategischen Fragestellungen aus dem Aufgabenbereich Ihres Amtes und vertreten das Amt auch in parlamentarischen Gremien und auf öffentlichen Veranstaltungen.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtungen Rechts-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste und</li> <li>mindestens fünf Jahre umfassende Erfahrung in der Führung von größeren Organisationseinheiten</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrungen in der Konzeption und dem Management herausfordernder, komplexer Themen sowie vertiefte Kenntnisse in Projektarbeit und Changemanagement</li> <li>mehrjährige Praxis im öffentlichen Ressourcen- und Verwaltungsmanagement und Erfahrung in der Steuerung von großen Haushaltsvolumina und komplexen Organisationsstrukturen</li> <li>analytisches Denkvermögen, hohe Flexibilität, Augenmaß und Kompromissfähigkeit sowie hohe Sensibilität für politische Fragestellungen und komplexe Interessenlagen</li> <li>nachgewiesenes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit, hoch qualifiziertes Personal zu motivieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vollzeitstelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist nur unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich.</li> <li>Bezahlung für Beschäftigte außertariflich in Anlehnung an die Besoldungsgruppe B 6 (SAV) bzw. Besoldungsgruppe B 6 für Beamtinnen und Beamte Die Führungsposition wird gemäß § 5 des hamburgischen Beamtengesetztes (HmbBG) bei der Auswahl einer Beamtin bzw. eines Beamten zunächst im Beamtenverhältnis auf Probe verliehen. Bei Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern wird eine entsprechende befristete Erprobungsregelung unter der Bezugnahme auf den Tarifvertrag (TV-L) vertraglich vereinbart. Als Arbeitnehmerin bzw. Arbeitnehmer erhalten Sie einen Sonderarbeitsvertrag entsprechend der Besoldungsgruppe B 6</li> <li>eine anspruchsvolle Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>ein Angebot von mobiler Arbeit</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)</li> </ul> STBL1_DE

Leitung Amt Wirtschaft

Bezirksamt Eimsbüttel, Dezernat Wirtschaft, Bauen und Umwelt Job-ID: J000038244 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9b TV-L Bewerbungsfrist: 11.12.2025 Wir über uns Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk! Das Fachamt Management des öffentlichen Raumes ist für die Pflege und Unterhaltung, den Neubau und die Verwaltung von Straßen und Wegen, Wäldern, Gewässern, Grünanlagen und Spielplätzen im Bezirk Eimsbüttel zuständig. Die Mitarbeitenden in den verschiedensten Berufsgruppen sorgen dafür, dass die Menschen sich wohlfühlen und sicher bewegen können. Ein Team aus 16 Mitarbeitenden freut sich auf Ihre Unterstützung. Aufgaben <ul> <li>Bestandsaufnahme und Unterhaltung der bezirklichen Straßenentwässerungsgräben</li> <li>Einweisung und Kontrolle der beauftragten Firmen für die Unterhaltung der Straßenentwässerungsgräben sowie im Bedarfsfall Unterstützung der Straßenunterhaltung/Wegeaufsicht und des bezirklichen Erhaltungsmanagements Straße und Straßengräben</li> <li>Überwachung, Rechnungsprüfung, Abrechnung und Abnahme der Erhaltungsmaßnahmen</li> <li>Beschwerdemanagement</li> <li>Projektarbeit</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>staatlich geprüfte:r Techniker:in der Fachrichtung Bautechnik oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. abgeschlossene Meisterprüfung in Bautechnik oder einem vergleichbaren Bereich) und zusätzlich 3 Jahre Berufserfahrung in den Aufgabengebieten der Stelle</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>gute Kenntnisse und Erfahrungen mit dem Hamburgischen Wegegesetz, der VOB und der einschlägigen Regelwerke der Hamburger Straßenbauverwaltung (z.B. FGSV und ReStra)</li> <li>Berufserfahrung in der örtlichen Bauüberwachung</li> <li>gutes Kooperations- und Konfliktverhalten, hohe Belastbarkeit, Engagement, Flexibilität sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, Aufgeschlossenheit gegenüber Fachverfahren (z.B. ARRIBA für Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung) sowie eine sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen,</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>die Möglichkeit zum Erwerb des (Firmenfitness) sowie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und viele weitere Vorteile</li> </ul> STBL1_DE

Bautechniker:in Straßenunterhaltung

SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Aufgaben Ihr Einsatzort ist zunächst die Berufliche Schule Am Lämmermarkt, eine Berufsschule für den Außenhandel und das erste Wirtschaftsgymnasium Hamburgs. Interessante Informationen zum Standort erhalten Sie auf der Website der Schule. Der Einsatz dort ist befristet bis zum 31.07.2027. Danach ist Ihr Einsatzort das Landesinstitut für Qualifizierung und Qualitätsentwicklung in Schulen in der Felix-Dahn-Straße 3. <ul> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die Instandhaltung der Gebäude, die Pflege der Außenanlagen und die Verkehrssicherheit auf dem Schulgelände.</li> <li>Sie steuern die technischen Einrichtungen der Schule (z. B. Heizungs-, Lüftungs-, Elektro- und Schließanlage).</li> <li>Sie führen eigenständig kleinere Montagen, Reparaturen und Fehlerbehebungen durch.</li> <li>Sie beauftragen Drittfirmen, beaufsichtigen die Erledigung von Reinigungs- und Handwerkerarbeiten und dokumentieren diese in unserer Gebäudemanagement-Software.</li> <li>Sie unterstützen die Schulleitung bei der Organisation des täglichen Schulbetriebs.</li> <li>Sie führen die Hausmeister-Assistenzkraft am Schulstandort.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bau- oder Baunebengewerbe (z. B. Sanitär, Heizung, Elektro), im Metallhandwerk oder im Bereich Mechanik/Mechatronik</li> <li>körperliche Fähigkeit zum Heben und Tragen von schweren Gegenständen sowie zum Arbeiten auf Leitern</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Berufserfahrung im Handwerk oder in der Bewirtschaftung von Gebäuden</li> <li>erste Führungserfahrung</li> <li>routinierter Umgang mit dem PC (insbesondere Word, Excel, Outlook)</li> <li>gründliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>ein monatliches Einstiegsgehalt von derzeit 3.100 bis 3.500 Euro</li> <li>jährliche Sonderzahlung in Höhe von 88 % eines Monatsgehalts</li> <li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>39-Stunden-Woche und Arbeitszeitkonto</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive</li> </ul> STBL1_DE

Technische:r Mitarbeiter:in mit Hausmeister-Aufgaben an der Beruflichen Schule Am Lämmermarkt

Mit viel Liebe zum Detail betreibt WABE e.V. als anerkannter Kinder- und Jugendhilfeträger 30 Kindertagesstätten in Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hessen und Baden-Württemberg. An vier Schulstandorten sind wir zudem Kooperationspartner im Ganztagsbereich, betreiben zwei Eltern-Kind-Zentren und die WABE International School in Pinneberg. Für unsere modernen Einrichtungen, hervorragenden Raum- und wegweisenden Pädagogik-Konzepte wurden wir bereits mit dem Deutschen Kitapreis ausgezeichnet. Aufgaben Sie haben Lust auf den nächsten Schritt Ihrer beruflichen Laufbahn und freuen sich auf die Chance, unsere WABE-Kita in Rellingen und das Team mit zu leiten und Verantwortung zu übernehmen. Außerdem unterstützen Sie das Team als Erzieher*in. <ul> <li>Sie übernehmen die stellvertretende Leitung der Einrichtung, unterstützen bei den administrativen Aufgaben des Kitaalltags und übernehmen aktiv die Bildung und Betreuung unserer Kinder.</li> <li>Gemeinsam mit der Leitungskraft sorgen Sie für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern.</li> <li>Die „Offene Pädagogik der Achtsamkeit“ ist Grundpfeiler unserer Arbeit und fußt auf unseren zentralen Leitbildern zur Partizipation und Kind-Orientierung. Auf dieser Grundlage leben wir ein lebendiges und konstruktives Miteinander - in der fachlichen Kommunikation im Team sowie in der Begegnung mit den Kindern. Wir entwickeln uns und unser Konzept im Austausch mit dem Team kontinuierlich weiter. Hier freuen wir uns auf Ihre Tatkraft.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher ist zwingend erforderlich. Eine Fortbildung zum Kita-Fachwirt ist erwünscht, setzen wir aber nicht voraus. Eine heilpädagogische Zusatzqualifikation ist ein Plus.</li> <li>Eine mehrjährige Berufspraxis im Bereich Kindertagestätten ist erforderlich.</li> <li>Sehr hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit und Flexibilität, sowie Reflexionsfähigkeit und Einfühlungsvermögen.</li> <li>Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen.</li> <li>Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse im Bereich der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage</li> <li>Abwechslungsreiches, hochmodernes Arbeitsumfeld </li> <li>Externe Rabatte bei Corporate Benefits</li> <li>Tarifangelehntes Entgelt</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Kinderbetreuung (Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids)</li> <li>Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket)</li> <li>Zusätzliche Erholungstage</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretenden Kita-Leitung (m/w/d) gesucht

Personalamt Job-ID: J000038330 Startdatum: schnellstmöglich und nach Absprache Art der Anstellung: Teilzeit 50% (befristet für 24 Monate) Bezahlung: EGr. 9b TV-L Bewerbungsfrist: 05.12.2025 Wir über uns Das Personalamt der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH) nimmt Aufgaben von grundsätzlicher und übergeordneter Bedeutung im Personalmanagement für die FHH wahr und versteht sich als zentraler Dienstleister für Hamburgs größte Arbeitgeberin. Unser Referat Führungskräftemanagement und Fachkräftestrategien in der Abteilung Personalmanagement verantwortet das zentrale Recruitment und die Entwicklung der Nachwuchsführungskräfte sowie die zentrale Führungskräfteentwicklung. Außerdem begleiten wir die Auswahlverfahren für Top-Führungsfunktionen der hamburgischen Verwaltung und gestalten die Fachkräftestrategien für IT-Personal und Ärztinnen und Ärzte. Unterstützen Sie uns aktiv bei der Entwicklung der nächsten Generation von Führungskräften - für ein modernes und zukunftsfähiges Hamburg! Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im Projekt „IT-Werkstudierende“ mit dem Ziel, Studierende aus den Bereichen IT und Digitalisierung für die Freie und Hansestadt Hamburg zu gewinnen - von der Bewerbung bis zur Einstellung</li> <li>Kommunikation, Koordination und Beratung der Stakeholder in den verschiedenen Behörden und Ämtern sowie mit den Bewerbenden</li> <li>Konzipierung eines optimalen Prozesses für die Begleitung der Studierenden während der Werkstudierendentätigkeit</li> <li>Übernahme weiterer Aufgaben im Bereich der Digitalisierung und Prozessoptimierung, auch über den Werkstudierenden-Prozess hinaus, zur Verbesserung interner Abläufe und Strukturen</li> </ul> Profil <h4>Erforderlich</h4> <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einem wirtschaftswissenschaftlichen, verwaltungswissenschaftlichen oder informatikgeprägten Studiengang</li> <li>Immatrikulation in einem Masterstudium der oben genannten Fachrichtungen. Gerne mit Bezug zu IT und Digitalisierung</li> </ul> <h4>Vorteilhaft</h4> <ul> <li>erste Erfahrung im Bereich Personalmanagement</li> <li>Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich IT und Digitalisierung</li> <li>Reststudienzeit von mind. 12 Monaten</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, dies umfasst u.a. eine sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift sowie eine sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>gute Anwender:innenkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Word</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, schnellstmöglich zu besetzen, befristet für die Dauer des Masterstudiums (längstens 2 Jahre), Teilzeit mit maximal 50% Arbeitsumfang</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L </li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Telearbeit</li> <li>zentrale Innenstadtlage zwischen Rathaus und Speicherstadt mit guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>sicherer Nebenjob mit gutem Einkommen</li> <li>theoretisches Wissen aus der Hochschule kann in der Praxis angewendet werden</li> <li>verbesserte Chancen bei späteren Bewerbungsverfahren innerhalb und außerhalb des öffentlichen Dienstes</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent:in IT-Personalmanagement

Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Verkehr Job-ID: J000038673 Startdatum: 01.02.2026 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 22.12.2025 Wir über uns Die Technische Aufsichtsbehörde ist die Aufsichts- und Genehmigungsbehörde für die U-Bahnen der Hamburger Hochbahn (TAB) und nichtbundeseigener Eisenbahnen. Organisatorisch sind wir Teil des Amtes Verkehr in der Behörde für Verkehr und Mobilitätswende. Wir suchen in Ergänzung für unser Team eine Ingenieur:in mit konstruktivem Schwerpunkt, die/der Erfahrungen im Neu- und Umbau sowie der Sanierung von Verkehrsanlagen mitbringt und neben Sanierungs- und Umbauprojekten der U-Bahnlinien auch die Verlängerung der U-Bahnlinie U4 Grasbrook und die Bahnsteigverlängerungen der U-Bahnlinie U3 begleiten soll. Aufgaben Sie <ul> <li>prüfen und genehmigen Ausführungsunterlagen von Ingenieurbauwerken der Hamburger Hochbahn AG nach der Bau- und Betriebsordnung für Straßenbahnen (BOStrab) und den Regeln der Technik,</li> <li>üben die Aufsicht über den Bau der Betriebsanlagen aus,</li> <li>nehmen die vorgenannten Betriebsanlagen ab und</li> <li>werten Gutachten von Sonderfachleuten aus, bewerten sie, und setzen die Ergebnisse um.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder in einem Ingenieurstudiengang mit konstruktiven Schwerpunkten im Bauwesen und mindestens drei Jahren praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben</li> <li>Sie können sich auch bewerben, wenn Sie die geforderte praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben noch nicht besitzen. Ihnen werden dann zunächst noch nicht alle Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle übertragen. Sie erhalten das Ihrer Qualifikation und den übertragenden Aufgaben entsprechende tarifliche Entgelt.</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>besonders wichtig: gesundheitliche Eignung zum sicheren Aufenthalt auf Baustellen und im Bereich der Schienenverkehrsanlagen</li> <li>selbstständiges, dienstleistungsorientiertes Arbeiten und verantwortungsvolles, Handeln sowie Teamfähigkeit</li> <li>breite Kenntnisse im konstruktiven Bauwesen und Brandschutz, vor allem bei Verkehrsbauwerken</li> <li>gute Kenntnisse der hierzu geltenden Regelwerke</li> <li>Entscheidungsvermögen in sicherheitsrelevanten Belangen sowie gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, zum 01.02.2026 zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)</li> </ul> STBL1_DE

522 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Wedel, Deutschland